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1、 公共行政學(xué)(第二版)形成性考核冊(cè)答案作業(yè)一一、 填空:每個(gè)1分,共10分。亞里士多德 政治取向 中共領(lǐng)導(dǎo)政府 價(jià)值觀 政治民主 非營利性 英部長(zhǎng)會(huì)議制 社會(huì)公平 行政職位 二、 名詞解釋:共20分 每個(gè)5分自然地理環(huán)境:是指一個(gè)國家所處的地理位置和自然狀況。市場(chǎng)體制:是不經(jīng)過中央指令而憑交易方式的相互作用,實(shí)現(xiàn)在社會(huì)范圍內(nèi)對(duì)人的行為進(jìn)行協(xié)調(diào)的一種制度。管理層次:是指公共組織內(nèi)部劃分管理層級(jí)的數(shù)額。地方政府體制:是設(shè)置于地方各級(jí)行政區(qū)域的公共行政管理機(jī)關(guān),是地方政府按照一定的法律或標(biāo)準(zhǔn)劃分的政府組織形式。三、 單向選擇題:每個(gè)1分,共10分。C A A D C A C A B A 四、 多項(xiàng)選
2、擇題:10分 每個(gè)2分BCDE ABDE AD ABCDE ACE 五、 簡(jiǎn)答題 20分 每個(gè)101、 公共行政環(huán)境的特殊性表現(xiàn):在各種公共行政環(huán)境之間的差異性上;在一個(gè)國家的不同地區(qū)的公共行政環(huán)境的差別。2、 機(jī)能制的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn):優(yōu)點(diǎn):可以擴(kuò)大公共組織的管理職能;專業(yè)分工,有利于專業(yè)化管理,提高效率;專權(quán)管理,有利于調(diào)動(dòng)專業(yè)人員的工作積極性。缺點(diǎn):職能分化過多,會(huì)造成政府機(jī)構(gòu)過多,對(duì)社會(huì)和經(jīng)濟(jì)干涉過多,不利于市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的后果;分工過細(xì),會(huì)造成權(quán)力較差,影響行政效率的后果。六、 論述題 每個(gè)15分 共30分 (每題展開)1、 政府處理好那些關(guān)系:與社會(huì)、與市場(chǎng)、與企業(yè)、與事業(yè)單位、與社會(huì)組織
3、和公民2、試述公共組織的作用:政府是國家各種公共事務(wù)的組織者與管理者;是人民生命財(cái)產(chǎn)的保護(hù)者,是社會(huì)秩序的維護(hù)者;是國家主權(quán)和領(lǐng)土完整的捍衛(wèi)者;是國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展的政策制定者與協(xié)調(diào)者;是社會(huì)公平的提供者。作業(yè)2一、填空題 每個(gè)1 共10分領(lǐng)導(dǎo)方格圖 四分圖理論 非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù) 地域回避 文字檔案 管理信息層 立法機(jī)關(guān) 實(shí)施階段 確定控制標(biāo)準(zhǔn) 撰寫評(píng)估報(bào)告 二、 名詞解釋 每個(gè)5 共20 行政領(lǐng)導(dǎo):指在公共組織中經(jīng)選舉或任命而享有法定權(quán)威的領(lǐng)導(dǎo)、個(gè)人或領(lǐng)導(dǎo)集體,依法行使行政權(quán)力,運(yùn)用各種方法和手段,有效的影響部署,以實(shí)現(xiàn)行政目標(biāo)的行為過程。國家公務(wù)員的辭職:按照一定法定程序主動(dòng)提出解除與所服務(wù)的行政機(jī)關(guān)
4、工作關(guān)系的申請(qǐng),并經(jīng)過有關(guān)部門批準(zhǔn)而辭去所擔(dān)任的行政職務(wù)的制度。公文管理:就是對(duì)公文的創(chuàng)制、處理和管理,即在公文從形成、運(yùn)轉(zhuǎn)、辦理、傳遞、存儲(chǔ)到轉(zhuǎn)換為檔案或銷毀的一個(gè)完整周期中,以獨(dú)特的方法和原則對(duì)文件進(jìn)行創(chuàng)制加工、保管料理,使其完善并獲得功效的行為或過程。 危機(jī)決策:領(lǐng)導(dǎo)在自然或人為的突發(fā)事件發(fā)生后,迅速啟動(dòng)各種突發(fā)事件應(yīng)急機(jī)制,大膽預(yù)測(cè),做出決定的過程。三、單選題 10分A B A B C D D D D A 四、多項(xiàng)選擇 10 分 每個(gè)2 ABCDE ABCD ABCDE AB ABCDE 五、簡(jiǎn)答題 每個(gè)10分 共20 1、 行政決策程序步驟:認(rèn)識(shí)問題界定問題找出差距; 確定決策目標(biāo);
5、 確定決策標(biāo)準(zhǔn)和每個(gè)標(biāo)準(zhǔn)的權(quán)重;擬定決策方案;分析方案 ; 選擇方案 實(shí)施決策方案完善決策;評(píng)估決策。2、 人事行政專業(yè)化特點(diǎn)的主要內(nèi)容:國家公務(wù)員職業(yè)專業(yè)化、人事行政理論專業(yè)化、人事行政機(jī)構(gòu)專業(yè)化、人事管理方法專業(yè)化六、論述題: 每個(gè)15 共30 各題展開1、 行政領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)職權(quán)是統(tǒng)一的:首先,行政領(lǐng)導(dǎo)者要有行政職位;其次要有行政職權(quán);作為領(lǐng)導(dǎo)者,責(zé)任是第一位的,權(quán)力是第二位的 。2、 行政協(xié)調(diào)的作用:第一,行政協(xié)調(diào)可以使各行政部門和行政人員在工作密切配合,和諧一致,避免內(nèi)耗和互相沖突,從而達(dá)到齊心協(xié)力,團(tuán)結(jié)一致的目的。 第二,行政協(xié)調(diào)可以促進(jìn)各行政部門合理配置和有效利用人力、物力、財(cái)力和時(shí)間
6、等行政資源,精簡(jiǎn)和優(yōu)化辦事程序和 ,提高行政效率。 第三,行政協(xié)調(diào)有助于各行政部門和行政人員樹立整體觀念和全局觀念,并從整體和全局立場(chǎng)出發(fā),充分認(rèn)識(shí)本職工作的意義,努力完成本質(zhì)工作,從而有利于公共行政管理活動(dòng)的有序進(jìn)行。 第四,行政協(xié)調(diào)有助于將分散的力量集中起來,使每個(gè)部門和個(gè)人的努力成為集體的努力,單獨(dú)的行動(dòng)成為合作的行動(dòng),從而產(chǎn)生整體的“合力”。作業(yè)3一、填空題 每個(gè)1 共10 審查會(huì)計(jì)賬目 委托監(jiān)督主體 復(fù)式預(yù)算 轉(zhuǎn)移性支出 30 國務(wù)院常務(wù)會(huì)議 決定計(jì)劃 行政程序 組織效率 企業(yè)型政府 二、名詞 每個(gè)5分 共20選擇性招標(biāo)采購:通過公開程序,邀請(qǐng)供應(yīng)商提供資格文件,只有通過資格審查的供
7、應(yīng)商才能參加后續(xù)招標(biāo)。行政復(fù)議:是指公民、法人或者其他組織不服行政主體作出的具體行政行為,依法向法定的行政復(fù)議機(jī)關(guān)提出復(fù)議申請(qǐng),行政復(fù)議機(jī)關(guān)依法對(duì)該具體行政行為進(jìn)行合法性、適當(dāng)性審查,并作出行政復(fù)議決定的行政行為。行政方法:是指行政機(jī)關(guān)和行政工作人員,為了達(dá)成行政目標(biāo),從公共組織的內(nèi)外部環(huán)境和管理對(duì)象的實(shí)際情況出發(fā),在一定的公共行政管理思想和管理原則的指導(dǎo)下而采取的各種措施、手段、方法和技術(shù)等的總稱。公共組織績(jī)效評(píng)估:公共組織通過一定的績(jī)效信息和評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),對(duì)公共組織所提供的公共物品和公共服務(wù)的效率和質(zhì)量進(jìn)行全面的控制和監(jiān)測(cè)活動(dòng),是公共組織一項(xiàng)全面的管理措施。三、單項(xiàng)選擇 10分 每個(gè)1 A B
8、 C B A A D D C C 四、 多項(xiàng)選擇 每個(gè)2 共10ABD ABC ABCDE ABD ABE 五、簡(jiǎn)答題 每個(gè)10 共20 1、制定主體是國務(wù)院 ;根據(jù)憲法和法律的授權(quán)規(guī)定;必須經(jīng)過法定程序;具有法的效力。3、 行政效率的表現(xiàn): 離不開定量分析;更重要的是體現(xiàn)在追求社會(huì)效益上;體現(xiàn)在各個(gè)層次各個(gè)環(huán)節(jié)上。六、論述題:1、 從哪些方面理解行政監(jiān)督:第一、從主體上看,有法定監(jiān)督主體;有授權(quán)監(jiān)督主體;有委托監(jiān)督主體。第二、行政監(jiān)督的內(nèi)容:是指行政過程中的行政主體及其公務(wù)員的行為和與其相關(guān)聯(lián)得的機(jī)制。第三、從形式特征方面看,行政監(jiān)督是一種整體性活動(dòng)。包括三方面。第四、從價(jià)值特征方面看,揭示
9、行政監(jiān)督是一種整體配置效應(yīng)和效率與質(zhì)量均衡性的監(jiān)督。2、 行政改革的對(duì)策:第一、政治保障是前提;第二、加強(qiáng)宣傳,制造行政改革輿論。四點(diǎn)措施。第三、制定切實(shí)可行的政策;四項(xiàng)第四、制定改革的法令和政策;第五、選擇突破點(diǎn);第六、要盡快取得效果,提高行政效率和為公眾服務(wù)的質(zhì)量。作業(yè)4一、 填空題: 每個(gè)1 共10 行政之研究 公共行政生態(tài)學(xué) 穩(wěn)定性 行政道德 功績(jī)晉升制 綜合性 事中監(jiān)督社會(huì)保障制度 國務(wù)院法制局 英格森 二、名詞 每個(gè)5 共20中央政府體制:指一個(gè)國家的最高國家行政權(quán)力和政府職能的劃分、政府的組織形式和活動(dòng)方式等制度的總稱。西方國家公務(wù)員:指通過非選舉程序而被任命擔(dān)任政府職務(wù)的國家工
10、作人員。 西方各國對(duì)國家公務(wù)員的基本含義和特定范圍都有嚴(yán)格規(guī)定,這些規(guī)定因國而異。風(fēng)險(xiǎn)型決策:指決策者對(duì)決策對(duì)象自然狀態(tài)和客觀條件比較清楚,也有比較明確的決策目標(biāo),但是實(shí)現(xiàn)決策目標(biāo)必須冒一定風(fēng)險(xiǎn)。行政監(jiān)察管轄:對(duì)某個(gè)監(jiān)察對(duì)象確定由哪一級(jí)或哪一個(gè)行政監(jiān)察機(jī)關(guān)實(shí)施檢查和哪一級(jí)或哪一個(gè)行政監(jiān)察機(jī)關(guān)對(duì)那些特定監(jiān)督事項(xiàng)有權(quán)進(jìn)行管轄的法律制度。三、單項(xiàng)選擇 共10 每個(gè)1 D C B D A C C D A B 四、 多項(xiàng)選擇 共10 每個(gè)2ABD AB ABCDE ABD ABE 五、 簡(jiǎn)答題 每個(gè)10 共201、 完整制的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn):優(yōu)點(diǎn):統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)一指揮;政令統(tǒng)一權(quán)力集中;高度自主,有獨(dú)立的決策權(quán);因地制宜。缺點(diǎn):資源有限不宜辦大事,無法統(tǒng)籌安排;易出現(xiàn)各自為政;缺乏全局觀念只顧局部利益。2、 測(cè)定行政效率的標(biāo)準(zhǔn):質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);社會(huì)效益標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范性標(biāo)準(zhǔn)。六、論述題:每個(gè)15分 共30 各題展開
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