太原廣播電視中等專業(yè)學校現(xiàn)代學徒制實施辦法

1、3y實施辦法5（三方公約）根據(jù)教育部關于開展現(xiàn)代學徒制試點工作的意見和山西省 教育廳關于開展全省職業(yè)教育現(xiàn)代學徒制試點工作的通知，結合我 校工作實際，為保障學生及家長、學校、實習企業(yè)三方合法權益，特 制定本辦法。甲方（學校）：太原廣播電視中等專業(yè)學校乙方（企業(yè)）：丙方（學生/學徒）：身份證號:甲乙丙三方簽約主體密切合作、 職責共擔，積極開展現(xiàn)代學徒制 試點工作。形成校企分工合作、協(xié)同育人的有效機制，不斷提高人才 培養(yǎng)的專業(yè)技術水平，促進職業(yè)教育服務于當前經(jīng)濟社會發(fā)展，推動 職業(yè)教育向縱深發(fā)展。依據(jù)教育法、職業(yè)教育法等相關法律 法規(guī)制定本辦法，甲乙丙三方本著自愿的原則，簽訂如下協(xié)議:以乙方的招工

2、需求為標準，甲方主導制定影視影像專業(yè)現(xiàn)代 學徒班招生考核標準，采用“招生即招工、入校即入廠、校企聯(lián)合培 養(yǎng)”的現(xiàn)代學徒制培養(yǎng)模式，在“合作共贏、職責共擔”的基礎上, 實施校企聯(lián)合育人、教師和企業(yè)師傅“雙導師 制”教學模式。甲乙雙 方共同組建現(xiàn)代學徒制培養(yǎng)教育的師資團隊，明確人員結構及職責分 工。.甲方的權利、義務1. 負責現(xiàn)代學徒制管理機構的籌建、教師隊伍的組建及專門管 理人員的配備。2. 負責現(xiàn)代學徒制試點班學徒學籍管理及畢業(yè)證書發(fā)放等事宜。甲方為每一位學徒建立個人學籍檔案，詳細記錄學徒在校學習、 在企實訓的情況。形成校企聯(lián)合招生、聯(lián)合培養(yǎng)、一體化育人的新型 模式，提高學生的綜合素質及技能，

3、促進就業(yè)，推進產(chǎn)教結合。3. 在進入乙方學習前，應事先給丙方進行必要的安全教育、企 業(yè)規(guī)章制度的學習。4. 根據(jù)乙方所提供的影視影像專業(yè)工作崗位數(shù)量和對應崗 位師傅人數(shù)，向乙方派遣學徒。協(xié)議簽訂之后，將學徒名單交與乙方 以便安排崗位。積極與企業(yè)師傅交流學徒情況，便于有效地進行培養(yǎng)。5. 結合崗位職責，與乙方討論、制定影視影像專業(yè)現(xiàn)代學徒 制人才培養(yǎng)方案以及具體的學徒訓練計劃，完善課程及教材；與乙 方共同做好教師、企業(yè)師傅“雙導師”師資隊伍的建設、管理；共同 組織對教學過程及結果的考核評價。6. 負責按照雙方確定的人才培養(yǎng)方案，落實現(xiàn)代學徒制試點班 校內課程的教學。7. 為提高學徒的職業(yè)素養(yǎng)和職

4、業(yè)技能， 配合乙方一同進行管理。指派教師到企業(yè)全程參與學生教育教學管理工作。校企充分交流，不 斷改革專業(yè)課程設置，使之更適合于學徒制教學。8.在現(xiàn)代學徒制試點工作中，與乙方保持良好的溝通，經(jīng)常性 地對教學計劃的執(zhí)行情況進行分析，為下一步實施提供借鑒。9.對丙方在乙方學徒期間的表現(xiàn)進行嚴密監(jiān)控，如有不良現(xiàn)象 要及時做出相應處理。二、乙方的權利、義務1. 采取有效措施積極參與現(xiàn)代學徒制人才培養(yǎng)的教學、管理及評 價等過程。2. 負責現(xiàn)代學徒制管理機構中帶徒師傅及工作人員的選配。3. 學徒期間，應對學徒進行安全防護知識、崗位操作規(guī)程教育 和培訓并進行考核。未經(jīng)教育培訓和未通過考核的學生不得參加實 習。

5、4 .與甲方聯(lián)合制訂招工選拔標準、學徒協(xié)議、勞動合同等。與 甲方一起負責現(xiàn)代學徒制試點班學徒在崗學習的日常管理5. 提供教學點所必需的場所、設施設備、師資等，配備必要的 管理人員。為甲方到教學點授課的教師提供住宿。6. 嚴格按照影視影像專業(yè)現(xiàn)代學徒制人才培養(yǎng)方案 的要求, 安排丙方進行相關知識的學習及操作技能的訓練。7. 學徒期間，企業(yè)師傅應認真履行工作職責，確保學徒受到應 有的崗位技能訓練。8. 根據(jù)丙方學習訓練的要求，有計劃地安排輪崗項目和針對性 的訓練內容，確保丙方達到所在崗位的技能要求。9. 應與丙方所在學校的指導教師保持緊密合作，營造有利于學 徒職業(yè)道德和技能成長的學習氛圍。10.

6、對學徒在企業(yè)學習期間，采用固定加績效的方式發(fā)給一定的 生活補貼，并免費提供住宿。11. 保證丙方在企業(yè)崗位學徒期間的人身財產(chǎn)安全。要對丙方在乙方學習期間建立學生實習強制保險制度。根據(jù)國家 有關規(guī)定，為丙方投保實習責任保險。責任保險范圍應覆蓋實習活動 的全過程，包括學生實習期間遭受意外事故及由于被保險人疏忽或過 失導致的學生人身傷亡、被保險人依法應承擔的責任以及相關法律費 用等。12. 學徒期滿，對學徒所輪訓的崗位技能進行評價考核，不合格 的學徒由甲方召回；對學徒和師傅舉行評優(yōu)活動，對于教學工作優(yōu)秀的師傅和表現(xiàn)優(yōu)異的學徒按相關激勵制度進行表彰和獎勵；在本人自 愿的情況下，對于表現(xiàn)優(yōu)秀的學徒優(yōu)先留

7、用。三、丙方的權利和義務1.應遵守國家的法律法規(guī)、遵守乙方的勞動紀律及規(guī)章制度、 服從乙方的安排及管理；保守技術秘密及商業(yè)秘密；學習結束后，及 時移交工作資料和工具，未經(jīng)允許的情況下，不得帶走任何與工作相 關的文件資料。2. 跟隨乙方師傅進行指定崗位技能訓練時，要嚴格要求自己, 虛心學習各項崗位技能，不斷提高自身技能水平和職業(yè)素質， 愛護設 備、工具，保持工作場地的清潔衛(wèi)生，創(chuàng)造一個良好舒適的工作環(huán)境。3. 在乙方學習期間要嚴格遵守安全操作規(guī)程和技術工藝流程, 保證學習安全。4. 不得擅自離開學徒崗位，如有正當原因確需離職的，需提前 一周提交書面申請，經(jīng)乙方批準后方可離職，并作好工作交接。5. 應珍惜實習機會，要勤于思考、善于總結，學習結束后按學 校要求提交學習材料。6. 在實習期間受到人身傷害，屬于實習意外傷害保險賠付范圍的，由承保保險公司按保險合同賠付標準進行賠付，甲乙雙方應當妥 善做好救治和善后工作。不屬于實習意外傷害保險賠付范圍的， 如因 企業(yè)未按有關規(guī)定進行安全教育、履行安全措施和提供必要的防護條 件的，由企業(yè)負責；如因實習學生違規(guī)操作、不服從管理發(fā)生傷害的, 由學生本人負責。四