實(shí)訓(xùn)行政管理專業(yè)管理學(xué)基礎(chǔ)行政管理考試模板分

1、資料內(nèi)容僅供您學(xué)習(xí)參考，如有不當(dāng)或者侵權(quán)，請(qǐng)聯(lián)系改正或者刪除。行政管理專業(yè)管理學(xué)基礎(chǔ)練習(xí)題答案第 1 題 : 企業(yè)戰(zhàn)略是指企業(yè)為了適應(yīng)未來環(huán)境的變化 , 尋求長(zhǎng)期生存和穩(wěn)定發(fā)展而制定的 ( ) 的謀劃與方略。 ( A) 總體性和長(zhǎng)遠(yuǎn)性第 2 題 : 當(dāng)整個(gè)行業(yè)日趨成熟時(shí) , 行業(yè)成長(zhǎng)變 ( ), 導(dǎo)致為了生存而產(chǎn)生的激烈競(jìng)爭(zhēng) , 利潤(rùn)() 。 ( D) 慢, 下降第 3 題 : ( ) 是影響企業(yè)戰(zhàn)略決策的首要外部條件。 ( C) 政治法律環(huán)境第 4 題 :企業(yè)資源優(yōu)勢(shì)具有 ( ), 企業(yè)要不斷投入以保持和創(chuàng)新其優(yōu)勢(shì)。 ( B)相對(duì)性和時(shí)間性第 5 題 : ( ) 屬于企業(yè)的基本活動(dòng)。 ( B

2、) 售后服務(wù)第6題：在SWO分析圖中，位于第H象限的企業(yè)應(yīng)采取 ()戰(zhàn)略。(A扭轉(zhuǎn)型第 7 題：差異化戰(zhàn)略的制定原則包括效益原則、 適當(dāng)原則和 () 。(B) 有效原則第 8 題： 在一般競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略中 () 是選擇行業(yè)內(nèi)一部分或某一些細(xì)分市場(chǎng)作為其目標(biāo)市場(chǎng)和競(jìng)爭(zhēng)的領(lǐng)域。 ( C) 重點(diǎn)戰(zhàn)略第 9 題：() 行業(yè)的特點(diǎn)是銷售增長(zhǎng)緩慢 , 市場(chǎng)占有率競(jìng)爭(zhēng)加劇。 ( D) 穩(wěn)定行業(yè)第 10 題：衰退行業(yè)的戰(zhàn)略制定包括 ( ) 、合適定位戰(zhàn)略、 迅速推出戰(zhàn)略。 ( B)差異化戰(zhàn)略第 11 題： 企業(yè)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略的實(shí)施是戰(zhàn)略管理工作的 () 。( A) 主體第 12 題：() 是指預(yù)定的戰(zhàn)略目標(biāo)或標(biāo)準(zhǔn) , 是

3、戰(zhàn)略控制的依據(jù)。 ( C) 戰(zhàn)略評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)第 13 題：安全余額越大 , 銷售額緊縮的余地就 ( ), 經(jīng)營(yíng)越 ( ) 。 ( A) 大, 安全第 14 題: 當(dāng)經(jīng)營(yíng)安全率低于 ( ) 時(shí) , 企業(yè)就要做出提高經(jīng)營(yíng)安全率的決策。 ( D) 20%第 15 題 : 決策樹的分析程序包括剪枝決策、 計(jì)算期望值、 繪制樹形圖 , 按照分 析程序的順序排列正確的是 ( ) 。 ( B) 第 16 題 : ( ) 又稱為”華德決策準(zhǔn)則”。 ( A) 悲觀決策標(biāo)準(zhǔn)第 17 題 : 在一般競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略中 , ( ) 是選擇行業(yè)內(nèi)一部分或某一些細(xì)分市場(chǎng)作為其目標(biāo) 市場(chǎng)和競(jìng)爭(zhēng)的領(lǐng)域。 ( C) 重點(diǎn)戰(zhàn)略第18題：PD

4、CA循環(huán)法是將計(jì)劃、 執(zhí)行、 檢查、 處理四個(gè)階段周而復(fù)始地循環(huán)進(jìn)行計(jì)劃管理的一種方式。將四個(gè)階段按順序排列正確的是 () 。( A) 第 19 題 ： 建立合理有效的 () 是企業(yè)完成計(jì)劃任務(wù)的關(guān)鍵。 ( C) 目標(biāo)體系第 20 題 ： 市場(chǎng)營(yíng)銷是企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的 () 。( B) 中心環(huán)節(jié)第 21 題 ：市場(chǎng)是 ( ) 購買者和 ( ) 購買者的總和。 ( D) 現(xiàn)實(shí)、 潛在第 22 題 ：按照 ( ) 不同 , 可將市場(chǎng)分為商品市場(chǎng)、服務(wù)市場(chǎng)、 技術(shù)市場(chǎng)、 金融市場(chǎng)、勞動(dòng)力市場(chǎng)和信息市場(chǎng)。( A) 買方的類型第 23 題：() 提供的產(chǎn)品具有以下特性 ： 不可儲(chǔ)存、 無法轉(zhuǎn)售和不可觸知。

5、(C) 技術(shù)市場(chǎng)第 24 題： 消費(fèi)者市場(chǎng)是指所有為了 () 而購買商品或服務(wù)的個(gè)人和家庭所構(gòu)成的市場(chǎng)。 (D) 社會(huì)消費(fèi)第 25 題： 在復(fù)雜的購買行為中 , 購買者的購買決策過程包括引起需求、 收集信息、 評(píng)價(jià)方案、 決定購買、 買后行為。 將以上過程排序正確的為 () 。( B)第 26 題：() 是指企業(yè)的采購部門根據(jù)過去和許多供應(yīng)商打交道的經(jīng)驗(yàn) , 選取供貨企業(yè) , 并訂購過去采購過的同類產(chǎn)業(yè)用品。 ( A) 修正重購第 27 題: 所謂 ( ) 就是對(duì)本企業(yè)的營(yíng)銷具有吸引力的、 能享受競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的市場(chǎng)機(jī) 會(huì)。 ( A) 企業(yè)營(yíng)銷機(jī)會(huì)第 28 題 : ( ) 是指某一品牌或產(chǎn)品大類內(nèi)由

6、尺碼、 價(jià)格、 外觀及其它屬性來區(qū)別的 具體產(chǎn)品。 ( C) 產(chǎn)品項(xiàng)目第 29 題 : 產(chǎn)品組合的 ( ) 是指產(chǎn)品大類中每種產(chǎn)品有多少花色、 品種和規(guī)格。 ( D) 深度第 30 題 : ( ) 是指已獲得專利權(quán)并受法律保護(hù)的一個(gè)品牌或一個(gè)品牌的一部分。 ( B) 商標(biāo)第 31 題 : 下列不屬于投入期產(chǎn)品生命周期策略的是 ( ) 。 ( A) 改進(jìn)產(chǎn)品策略第 32 題 : 下列不屬于售前服務(wù)的是 ( ) 。 ( C) 提供零件第 33 題 : 所謂銷售渠道是指產(chǎn)品由 ( ) 向最終顧客移動(dòng)過程中所經(jīng)過的各個(gè)環(huán)節(jié) , 或 企業(yè)經(jīng)過 ( ) 到最終顧客的全部市場(chǎng)營(yíng)銷結(jié)構(gòu)。 ( D) 企業(yè) ,

7、中間商第 34題: 渠道的( ) 就是產(chǎn)品在從生產(chǎn)者流向最終顧客的整個(gè)過程中所經(jīng)過的中間層 次或環(huán)節(jié)。 ( A) 長(zhǎng)度第 35 題: 企業(yè) ( ) 是指企業(yè)的聲譽(yù)、 人力、 財(cái)力和物力。 ( B) 實(shí)力第 36 題 : ( ), 即企業(yè)在一定地區(qū)、 一定時(shí)間內(nèi)只選擇一家中間商經(jīng)銷或代理其產(chǎn) 品。 ( A) 獨(dú)家性分銷第 37 題 : ( ) 是企業(yè)以一定的代價(jià) , 經(jīng)過各種傳播媒介 , 向可能的購買者傳遞企業(yè)產(chǎn) 品或勞務(wù)信息 , 以擴(kuò)大影響、 增加銷售的一種手段。 ( A) 廣告第 38 題 : ( ) 不屬于人性的內(nèi)容。 ( D) 社會(huì)屬性第 39 題 : 20 世紀(jì)二三十年代 , 美國(guó)哈佛

8、大學(xué)教授埃爾頓 ?梅奧提出了 ( ) 假 說。 ( A) 社會(huì)人第 40 題 : ( ) 不符合人本管理思想。 ( D) 約束人第 41 題 : ( ) 對(duì)人力資本的理解不正確。 ( C) 人力資本是有形資本第 42 題 :( ) 不屬于人力資本投資支出的形式。(B) 管理費(fèi)用第 43 題 :( ) 不屬于人力資源開發(fā)目標(biāo)的特性。-(D) 針對(duì)性第 44 題 :( ) 不體現(xiàn)人力資源開發(fā)目標(biāo)的整體性。(D) 目標(biāo)設(shè)計(jì)的針對(duì)性第 45 題 :( ) 是人力資源開發(fā)的最高目標(biāo)。-(A)人的發(fā)展第 46 題 :( ) 不屬于人力資源組織開發(fā)的方法。(B) 美國(guó)模式第 47 題 :( ) 不屬于人力資

9、源管理開發(fā)的手段。-(C) 科技手段第 48 題 :在管理內(nèi)容上 , 現(xiàn)代人力資源管理 () 。(C) 以人為中心第 49 題 :在管理形式上 , 現(xiàn)代人力資源管理是 ()。-( C) 動(dòng)態(tài)管理第 50 題 :在管理方式上 , 現(xiàn)代人力資源管理采取() 。-( C) 人性化管理第 51 題 :合在管理策略上 , 現(xiàn)代人力資源管理是 ()。-( B) 戰(zhàn)略與戰(zhàn)術(shù)相結(jié)第 52 題 :性在管理技術(shù)上 , 現(xiàn)代人力資源管理 () 。(B) 追求科學(xué)性與藝術(shù)第 53 題 :在管理體制上 , 現(xiàn)代人力資源管理屬于() 。( A) 主動(dòng)開發(fā)型第 54 題 :在管理手段上 , 現(xiàn)代人力資源管理 () 。(A)

10、 以計(jì)算機(jī)為主第 55 題 :在管理層次上 , 現(xiàn)代人力資源管理部門() 。( C) 處于決策層第 56 題 :企業(yè)管理的核心是 ( ) 。 (C)人的管理第 57 題 : 企業(yè)戰(zhàn)略的實(shí)質(zhì)是實(shí)現(xiàn) ( ) 之間的動(dòng)態(tài)平衡。 ( A) 外部環(huán)境 ; ( C)企業(yè)實(shí)力 ; ( D) 戰(zhàn)略目標(biāo)第 58 題 : 企業(yè)外部調(diào)研的方法主要包括 ( ) 。 ( A) 獲取口頭信息 ; ( B) 獲取書面信息 ; ( E) 專題性調(diào)研第 59 題 : 影響企業(yè)經(jīng)營(yíng)話動(dòng)的效率因素很多 , 主要包括 ( ) 。( B) 生產(chǎn)率 ; ( C)各種投入要素的成本 ; ( D) 工藝設(shè)計(jì)水平 ; ( E) 產(chǎn)能的利用程度

11、第 60 題 : 企業(yè)的總體戰(zhàn)略有 ( ) 。 ( A) 進(jìn)入戰(zhàn)略 ; ( B) 發(fā)展戰(zhàn)略 ; ( C) 穩(wěn)定戰(zhàn)略 ; ( D) 撤退戰(zhàn)略第 61 題 : 企業(yè)采取撤退戰(zhàn)略的主要方式有 ( ) 。 ( A) 特許經(jīng)營(yíng) ; ( B) 分包和賣斷; ( C) 管理層與杠桿收購 ; ( D) 拆產(chǎn)為股 /分析; ( E) 資產(chǎn)互換與戰(zhàn)略貿(mào)易第 62 題 : 決策科學(xué)化的要求包括 ( ) 。 (A) 合理的決策標(biāo)準(zhǔn) ; ( B) 有效的信息系統(tǒng) ; ( C) 系統(tǒng)的決策觀念 ; ( D) 科學(xué)的決策程序 ; ( E) 決策方法科學(xué)化第 63題: 決策樹的構(gòu)成要素包括 ( ) 。 (B) 決策點(diǎn) ; (

12、 C) 方案枝 ; ( D) 狀態(tài)節(jié)點(diǎn) ; ( E) 概率枝第 64 題 : 現(xiàn)代企業(yè)計(jì)劃職能的作用包括 ( ) 。 ( A) 使決策目標(biāo)具體化 ; ( B)有利于提高企業(yè)的工作效率 ; ( C) 為控制提供標(biāo)準(zhǔn)第 65 題 : 目標(biāo)管理的特點(diǎn)主要包括 ( ) 。 ( A) 系統(tǒng)化得管理模式 ; ( B) 明確完整的目標(biāo)體系 ; ( C) 富于參與性 ; ( D) 強(qiáng)調(diào)自我控制 ; ( E) 重視員工的培訓(xùn)和能力 開發(fā) 第 66 題 : 按照交換對(duì)象不同 , 可將市場(chǎng)分為 ( ) 。 ( A) 商品市場(chǎng) ; ( B) 服務(wù)市場(chǎng) ; ( C) 技術(shù)市場(chǎng) ; ( D) 金融市場(chǎng) ; ( E) 勞動(dòng)

13、力市場(chǎng)和信息市場(chǎng)第 67 題 : 影響消費(fèi)者購買行為的主要因素有 ( ) 。 ( A) 文化因素 ; ( B) 社會(huì)因素 ; ( C) 個(gè)人因素 ; ( D) 心理因素第 68 題 : 按照消費(fèi)者在購買決策過程中的作用不同 , 角色可分為 ( ) 。 ( A)倡議者 ; ( B) 影響者 ; ( C) 決策者; ( D) 購買者 ; ( E) 使用者第 69 題 : 根據(jù)參與者的介入程度和品牌間的差異程度 , 可將消費(fèi)者的購買行為分為( ) 。 ( A) 習(xí)慣性購買行為 ; ( B) 化解不協(xié)調(diào)的購買行為 ; ( C) 尋求多樣化的購買行為 ; ( E) 復(fù)雜的購買行為 第 70 題 : 組織

14、市場(chǎng)是由各組織機(jī)構(gòu)形成的對(duì)企業(yè)產(chǎn)品和勞務(wù)需求的總和 , 其類型可分為( ) 。 ( B) 產(chǎn)業(yè)市場(chǎng) ; ( C) 轉(zhuǎn)賣者市場(chǎng) ; ( D) 政府市場(chǎng)第 71 題 : 產(chǎn)業(yè)市場(chǎng)與消費(fèi)者市場(chǎng)具有相似性 , 但產(chǎn)業(yè)市場(chǎng)有一些顯著的特點(diǎn) , 包括( ) 。 ( A) 購買者集中在少數(shù)地區(qū) ; ( B) 需求具體派生性 ; ( C) 需求缺乏彈性; ( D) 需求有較大的波動(dòng)性 ; ( E) 專業(yè)人員購買第 72 題 : 企業(yè)采購中心是指由所有參與購買決策的人員構(gòu)成采購組織的決策單位 , 它 一般包括的人員有 ( ) 。 ( A) 使用者 ; ( B) 影響者; ( C) 購買者 ; ( D) 決定者;

15、 ( E) 信息控制者第 73 題 : 影響產(chǎn)業(yè)購買者購買決定的主要因素有 ( ) 。 ( B) 環(huán)境因素 ; ( C) 組織因素 ; ( D) 人際因素 ; ( E) 個(gè)人因素第 74 題 : 包裝策略主要包括 ( ) 。 - ( C) 組合包裝策略 ; ( D) 復(fù)用包裝策略 ; ( A) 相似包裝策略 ; ( B) 差別包裝策略E) 附贈(zèng)品包裝策略第 75 題 : 下列屬于成長(zhǎng)期企業(yè)采取的營(yíng)銷策略的是 ( ) 。 ( A) 改進(jìn)和完善產(chǎn)品; ( B) 開拓新的市場(chǎng) ; ( C) 增強(qiáng)銷售渠道功能 ; ( D) 樹立產(chǎn)品形象 ; ( E) 適時(shí)降價(jià)第 76 題 : 下列屬于產(chǎn)品改良的是 ( ) 。 ( A) 品質(zhì)改良 ; ( C) 特色改良 ; ( D)式樣改良 ; ( E) 附加產(chǎn)品改良第 77 題 : 折扣折讓定價(jià)策略包括 ( ) 。 ( A) 數(shù)量折扣 ; ( B) 功能折扣 ; ( C)現(xiàn)金折扣 ; ( D) 季節(jié)折扣 ; ( E) 推廣折扣和補(bǔ)貼第 78 題 :