供應(yīng)商質(zhì)量管理與控制的有效方法_第1頁(yè)
供應(yīng)商質(zhì)量管理與控制的有效方法_第2頁(yè)
供應(yīng)商質(zhì)量管理與控制的有效方法_第3頁(yè)
供應(yīng)商質(zhì)量管理與控制的有效方法_第4頁(yè)
供應(yīng)商質(zhì)量管理與控制的有效方法_第5頁(yè)
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1、供應(yīng)商質(zhì)量管理與控制的有效方法供應(yīng)商提供的商品持續(xù)地滿足采購(gòu)方的要求,采購(gòu)方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況,采取以下有效的管理與控制方法。1)制定聯(lián)合質(zhì)量計(jì)劃采購(gòu)現(xiàn)代商品,不僅購(gòu)買商品本身,而且還要購(gòu)買供應(yīng)商在產(chǎn)品設(shè)計(jì)、制造工藝、質(zhì)量控制、技術(shù)幫助等方面的能力。要有效地購(gòu)買供應(yīng)商的這種能力,需要把供需雙方的能力對(duì)等協(xié)調(diào)起來,協(xié)調(diào)的辦法就是制定聯(lián)合質(zhì)量計(jì)劃。聯(lián)合質(zhì)量計(jì)劃中一般要包括經(jīng)濟(jì)、技術(shù)、管理等三個(gè)方面。(1)經(jīng)濟(jì)方面。這方面的內(nèi)容包括進(jìn)行價(jià)值分析,以便協(xié)助采購(gòu)者從合同中取得最大的價(jià)值;對(duì)成本、質(zhì)量和交貨期等方面進(jìn)行綜合平衡,以便實(shí)現(xiàn)最佳成本;對(duì)使用費(fèi)用進(jìn)行審查,使產(chǎn)品整個(gè)壽命周期成本降到最低水平。在有些情

2、況下,共同制定經(jīng)濟(jì)方面的計(jì)劃可以修正合同中的擔(dān)保條款或現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)的條款。(2)技術(shù)方面。需要制定一系列的技術(shù)計(jì)劃,這涉及到采購(gòu)方和供應(yīng)商雙方的各自職能。主要包括:產(chǎn)品設(shè)計(jì)。在這方面的計(jì)劃是搞清技術(shù)條件要求的含義,識(shí)別對(duì)產(chǎn)品的安全性和功能起重要作用的質(zhì)量特性,擬定關(guān)于可靠性及其他有關(guān)的要求,必要時(shí)還要提供感官檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)。工藝設(shè)計(jì)。這方面的計(jì)劃是指在供應(yīng)商內(nèi)分配生產(chǎn)作業(yè),共同使用高、精、尖設(shè)備,明確關(guān)鍵工序的參數(shù)及其含義,建立識(shí)別和追查的體系。當(dāng)采購(gòu)方認(rèn)為雙方共同協(xié)商的工藝設(shè)計(jì)對(duì)它的獨(dú)特需要是必不可少時(shí),可以提出要求,沒有得到采購(gòu)方的認(rèn)可,事先不得擅自改變工藝設(shè)計(jì)和操作方法。生產(chǎn)。這方面的計(jì)劃是指對(duì)人

3、員培訓(xùn)和考核的要求,如,工序裝置的標(biāo)準(zhǔn),加工控制程序表,設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)表,資料和文件的要求。檢驗(yàn)與測(cè)試。這方面的計(jì)劃是指涉及計(jì)量、測(cè)試方法的標(biāo)準(zhǔn)化,測(cè)試設(shè)備的能力及定期檢驗(yàn),此外還涉及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。(3)管理方面。這方面的計(jì)劃主要是識(shí)別必不可少的管理活動(dòng),并且建立明確的責(zé)任制來進(jìn)行活動(dòng)。此外,還要進(jìn)行溝通買賣雙方渠道的工作,建立迅速、靈敏的信息反饋系統(tǒng),變單向交流溝通為雙程式多向溝通。在復(fù)雜的合同中,各種程序和制度也相應(yīng)地變得復(fù)雜起來,需要繪制流程圖和規(guī)定特殊的條款,以保證溝通路線暢通無阻。2)向供應(yīng)商派常駐代表為直接掌握供應(yīng)商商品質(zhì)量狀況,可由采購(gòu)方向供應(yīng)商派出常駐代表,其主要職責(zé)是向供應(yīng)商提出具

4、體的商品質(zhì)量要求,了解該供應(yīng)商質(zhì)量管理的有關(guān)情況,如質(zhì)量管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置,質(zhì)量體系文件的編制,質(zhì)量體系的建立與實(shí)施,產(chǎn)品設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、包裝、檢驗(yàn)等情況,特別是對(duì)出廠前的最終檢驗(yàn)和試驗(yàn)要進(jìn)行監(jiān)督,對(duì)供應(yīng)商出具的質(zhì)量證明材料要核實(shí)并確認(rèn),起到在供應(yīng)商內(nèi)進(jìn)行質(zhì)量把關(guān)的作用。對(duì)具有長(zhǎng)期穩(wěn)定的業(yè)務(wù)聯(lián)系,建立固定的購(gòu)銷關(guān)系,采購(gòu)批量大、技術(shù)性強(qiáng)、對(duì)質(zhì)量要求嚴(yán)格的供應(yīng)商,采購(gòu)方還可派出質(zhì)檢組常駐供應(yīng)商,不但對(duì)商品質(zhì)量進(jìn)行全程、全面地檢查和監(jiān)督,而且還要監(jiān)督買賣合同的全面執(zhí)行,保證及時(shí)生產(chǎn)、及時(shí)發(fā)貨,滿足采購(gòu)方各方面的要求。同時(shí)質(zhì)檢組還可向供應(yīng)商反映已購(gòu)產(chǎn)品在使用過程中的問題和對(duì)產(chǎn)品新的要求,促使供應(yīng)商改進(jìn)和提高

5、產(chǎn)品質(zhì)量并不斷開發(fā)用戶所需要的新產(chǎn)品。此方法是供應(yīng)商質(zhì)量管理與控制常用的一種方法,其優(yōu)點(diǎn)主要有以下幾點(diǎn)。(1)對(duì)供應(yīng)商商品質(zhì)量進(jìn)行全程、全面地檢查和監(jiān)督,能及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,便于供應(yīng)商及時(shí)返工,降低了供應(yīng)商的質(zhì)量成本。(2)從源頭發(fā)現(xiàn)問題,便于快速反應(yīng),對(duì)企業(yè)獲得優(yōu)質(zhì)采購(gòu)商品有利。(3)可根據(jù)本企業(yè)實(shí)際使用情況及進(jìn)貨質(zhì)量控制IOC情況,專門嚴(yán)格檢查某個(gè)項(xiàng)目,針對(duì)性強(qiáng)。3)定期或不定期監(jiān)督檢查采購(gòu)方及時(shí)掌握供應(yīng)商生產(chǎn)狀況的變化由于企業(yè)內(nèi)外部環(huán)境的變化,供應(yīng)商的生產(chǎn)狀況必然也會(huì)隨之變化。采購(gòu)方應(yīng)及時(shí)掌握其變化的情況,對(duì)生產(chǎn)發(fā)生的一些重大變化,應(yīng)要求供應(yīng)商及時(shí)向采購(gòu)方報(bào)告。如產(chǎn)品設(shè)計(jì)或結(jié)構(gòu)上的重大變化、

6、制造工藝上的重大變化、檢驗(yàn)和試驗(yàn)設(shè)備及規(guī)程方面的重大變化等,供應(yīng)商都應(yīng)向采購(gòu)方主動(dòng)報(bào)告說明情況。采購(gòu)方接到報(bào)告后,要認(rèn)真分析情況,必要時(shí)應(yīng)到供應(yīng)商那直接了解,主要應(yīng)弄清對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量的影響。在多數(shù)情況下供應(yīng)商變更產(chǎn)品設(shè)計(jì),采取新材料、新設(shè)備、新工藝是為了提高商品的質(zhì)量和生產(chǎn)效率,對(duì)保證商品質(zhì)量是有益的。但是也必須注意到,任何改變都有一個(gè)適應(yīng)的過程,在變更的初始階段容易造成商品質(zhì)量的不穩(wěn)定。這就需要通過加強(qiáng)最終檢驗(yàn)和試驗(yàn)來把關(guān)。5)定期排序排序的主要目的是評(píng)估供應(yīng)商的質(zhì)量及綜合能力,以及為是否保留、更換供應(yīng)商提供決策依據(jù)。排序的一般準(zhǔn)則如下:(1) SOAW應(yīng)商質(zhì)量保證批合格率:一般要求不能低于95

7、%(2) IOC批合格率:一般要求不能低于95%(3)商品投入后的質(zhì)量問題:一般要求總的工序直通合格率不低于85%(因產(chǎn)品不同而有較大差異)。(4)回復(fù)糾正行動(dòng)報(bào)告CAR勺態(tài)度和速度:需及時(shí)響應(yīng),對(duì)問題做出令人信服的分析,并有糾正預(yù)防措施(或更改作業(yè)文件,或進(jìn)行工序改善等)。(5)交貨期履行情況:能積極履行合約,并對(duì)延期交貨做出合理說明。(6)審核結(jié)果:審核的分?jǐn)?shù)至少在60分以上。(7)與本企業(yè)人員的配合:在各項(xiàng)事務(wù)中與需方積極配合,協(xié)作良好。以上項(xiàng)目乘積作為總分,供排序用。排序周期一般為每季度一次或半年一次。6)幫助供應(yīng)商導(dǎo)入新的體系和方法為有效地控制采購(gòu)商品的質(zhì)量,采購(gòu)方應(yīng)對(duì)供應(yīng)商導(dǎo)入自己

8、多年總結(jié)出的先進(jìn)質(zhì)量管理手段和技術(shù)方法,主動(dòng)地幫助、指導(dǎo)供應(yīng)商在短時(shí)間內(nèi)極大地提升質(zhì)量管理水平和技術(shù)水平,增強(qiáng)質(zhì)量保證能力。采購(gòu)方對(duì)供應(yīng)商給予一定的幫助對(duì)供應(yīng)商是有利的,對(duì)采購(gòu)方自己也是有利的。對(duì)供應(yīng)商的幫助是多方面的,主要目的不是擴(kuò)大生產(chǎn)能力而是提高商品質(zhì)量。以提高質(zhì)量為中心,可幫助供應(yīng)商組織有關(guān)人員的技術(shù)培訓(xùn),進(jìn)行設(shè)備的技術(shù)改造,實(shí)現(xiàn)檢驗(yàn)和試驗(yàn)的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化。貫徹ISO9000族標(biāo)準(zhǔn),爭(zhēng)取質(zhì)量體系認(rèn)證,幫助供應(yīng)商導(dǎo)入6Sigma系統(tǒng)等。對(duì)供應(yīng)商的幫促重點(diǎn)是加強(qiáng)商品質(zhì)量的薄弱環(huán)節(jié),解決影響商品質(zhì)量的關(guān)鍵問題。供應(yīng)商關(guān)系管理1引言在信息技術(shù)的催化之下,世界經(jīng)濟(jì)的變革已經(jīng)進(jìn)入了加速狀態(tài)。世界經(jīng)

9、濟(jì)一體化,企業(yè)經(jīng)營(yíng)全球化,以及高度競(jìng)爭(zhēng)造成的高度個(gè)性化與迅速改變的客戶需求,令企業(yè)與顧客、企業(yè)與供方的關(guān)系變得更加密切和復(fù)雜。企業(yè)常常需要與遍布全球的對(duì)象進(jìn)行合作或服務(wù),在增加合作的深度與廣度,建立戰(zhàn)略聯(lián)盟的同時(shí),還需要處理更多、更迅速的變化,更迅速地做出反應(yīng),以及在廣泛的地域分布和不同語言文化之間進(jìn)行迅速準(zhǔn)確和有效的溝通與信息交流。供應(yīng)鏈管理(SupplyChainManagement,SCM與客戶關(guān)系管理(CustomerRelationshipManagement,CRM正是在這樣的背景之下,成為了20世紀(jì)末企業(yè)管理與信息技術(shù)應(yīng)用的"熱點(diǎn)"。與客戶關(guān)系一樣,供應(yīng)商關(guān)系

10、同樣是企業(yè)與生俱來的,在產(chǎn)業(yè)整個(gè)供需鏈條的每個(gè)中間環(huán)節(jié),都是由客戶-供應(yīng)商連接起來的,上述的種種因素,也同時(shí)在不斷增加企業(yè)與其供方之間關(guān)系的復(fù)雜性與管理的艱巨性,任何一端的失誤,都會(huì)造成企業(yè)經(jīng)營(yíng)的失敗。這不但要求我們要將供應(yīng)商關(guān)系作為企業(yè)供應(yīng)鏈上重要的一環(huán)加以強(qiáng)調(diào),還需要系統(tǒng)地總結(jié)供應(yīng)商關(guān)系管理獨(dú)特的規(guī)律,并且采用信息技術(shù)作為現(xiàn)代企業(yè)供應(yīng)商關(guān)系管理的基礎(chǔ)。2什么是供應(yīng)商關(guān)系管理供應(yīng)商關(guān)系管理(SupplierRelationshipManagement,SRM),是企業(yè)供應(yīng)鏈(SupplyChain)上的一個(gè)基本環(huán)節(jié),它建立在對(duì)企業(yè)的供方(包括原料供應(yīng)商,設(shè)備及其他資源供應(yīng)商,服務(wù)供應(yīng)商等)以

11、及與供應(yīng)相關(guān)信息完整有效的管理與運(yùn)用的基礎(chǔ)上,對(duì)供應(yīng)商的現(xiàn)狀、歷史,提供的產(chǎn)品或服務(wù),溝通、信息交流、合同、資金、合作關(guān)系、合作項(xiàng)目以及相關(guān)的業(yè)務(wù)決策等進(jìn)行全面的管理與支持。3基本內(nèi)涵3.1 信息供應(yīng)商關(guān)系管理的建立,涉及到廣泛的基礎(chǔ)信息,例如: 供應(yīng)商(現(xiàn)行的,過去的,潛在的)的基礎(chǔ)資料,包括組織,人員,聯(lián)絡(luò)方法,地址,交通等; 有關(guān)供貨品種、價(jià)格、品質(zhì)、周期等方面的信息; 供貨狀態(tài)與歷史數(shù)據(jù),實(shí)際采購(gòu)、供貨情況的詳細(xì)記錄; 潛在的供應(yīng)品種,能力等; 審核、評(píng)估的、改進(jìn)的記錄; 重要的溝通、或事件處理(例如聯(lián)絡(luò)、退貨、爭(zhēng)議等)記錄; 雙方合作的項(xiàng)目,未來的發(fā)展計(jì)劃; 雙方交流的文件(例如合同

12、、變更、設(shè)計(jì)資料、品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)等); 供方的其他信息,例如設(shè)計(jì)狀態(tài)、進(jìn)度,相關(guān)計(jì)劃安排等; 對(duì)狀態(tài)趨勢(shì)的預(yù)測(cè);等等。傳統(tǒng)的企業(yè)管理系統(tǒng)(例如許多由MRPII發(fā)展出來的ERP系統(tǒng)),雖然包括了有關(guān)供應(yīng)商的基本信息和功能,但這些信息通常不夠完整,不足以充分支持復(fù)雜完善的管理功能,要建立完善的供應(yīng)商關(guān)系管理體系,首先要對(duì)上述的基礎(chǔ)信息加以完善的管理。4關(guān)系與溝通關(guān)系與溝通,包括人之間的,以及組織之間的,這不僅僅是對(duì)有關(guān)的對(duì)象相關(guān)信息的系統(tǒng)管理與應(yīng)用,也包括對(duì)多種多樣的溝通渠道(例如各種基于網(wǎng)絡(luò)的新型通訊/互動(dòng)方式,電子信件,實(shí)時(shí)通訊,視頻會(huì)議,遠(yuǎn)程的小組協(xié)同工作等)的直接集成與支持,以及對(duì)業(yè)務(wù)、事件、計(jì)

13、劃的跟蹤管理等。在供應(yīng)商關(guān)系管理體系中,不一定獨(dú)立的實(shí)現(xiàn)這些功能,而是與相應(yīng)的企業(yè)信息系統(tǒng)功能,例如分布式的企業(yè)辦公環(huán)境相集成。4.1 業(yè)務(wù)流程與業(yè)務(wù)類型除了傳統(tǒng)的"采購(gòu)"業(yè)務(wù)之外,供應(yīng)商關(guān)系管理需要關(guān)注所有與供方相關(guān)的業(yè)務(wù),比如供應(yīng)商的選擇與評(píng)估,戰(zhàn)略合作關(guān)系的建立與協(xié)調(diào),共同開發(fā)計(jì)劃,對(duì)供方設(shè)計(jì)過程的直接參與,建立有效的溝通方法與渠道,意外處理的流程等。近些年來的趨勢(shì)是,作為"客戶"的買方越來越深入供方的業(yè)務(wù)流程,例如通過建立基于信息技術(shù)的業(yè)務(wù)模式,使二者之間的供需業(yè)務(wù)如同在一間公司內(nèi)的生產(chǎn)計(jì)劃和送貨安排一樣及時(shí)和有效,甚至將買方的原料倉(cāng)與供方的成品

14、倉(cāng)合為一體。供應(yīng)商關(guān)系管理體系的一個(gè)基本目標(biāo),是將企業(yè)內(nèi)部的工作流與供方的工作流直接銜接,以及直接處理跨越二者的綜合業(yè)務(wù),形成跨越組織界限的高效率的業(yè)務(wù)流程。4.2 項(xiàng)目管理與供應(yīng)商合作的簡(jiǎn)單方式,是直接采購(gòu)。而今天一個(gè)典型的供需合作,往往不限于單純采購(gòu)供貨,還包括以項(xiàng)目方式提供服務(wù),合作開拓/開發(fā)產(chǎn)品或服務(wù)項(xiàng)目,乃至指導(dǎo)協(xié)助供應(yīng)商進(jìn)行的改進(jìn)計(jì)劃,督察供方內(nèi)部為需方進(jìn)行的項(xiàng)目,例如設(shè)計(jì)開發(fā)等。因此,供應(yīng)商關(guān)系管理應(yīng)當(dāng)包括或者集成項(xiàng)目與計(jì)劃管理的功能。4.3 決策管理與支持業(yè)務(wù)決策的兩個(gè)最基本的要素是數(shù)據(jù)和規(guī)則。供應(yīng)商關(guān)系管理系統(tǒng)應(yīng)當(dāng)提供準(zhǔn)確、及時(shí)與充足的數(shù)據(jù)以及分析手段,并有效地實(shí)現(xiàn)與管理企業(yè)

15、設(shè)定的規(guī)則,使得決策變的更加有效、透明和易于控制。4.4 信息技術(shù)對(duì)于小型的,產(chǎn)品簡(jiǎn)單、供應(yīng)關(guān)系單純的企業(yè),供應(yīng)商關(guān)系管理的難度可能不會(huì)充分體現(xiàn)出來,而稍大型的,產(chǎn)品構(gòu)成復(fù)雜,尤其是注重競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),品牌營(yíng)銷策略的企業(yè),常需要與大量分散的供應(yīng)商建立長(zhǎng)久的合作關(guān)系。此時(shí),首先需要一個(gè)良好的,動(dòng)態(tài)更新,充分共享,支持地理分散的應(yīng)用與協(xié)同工作,并且易于管理的供應(yīng)信息系統(tǒng),進(jìn)而,在完整、準(zhǔn)確、及時(shí)的信息基礎(chǔ)上,就可以進(jìn)一步開發(fā)和利用各種統(tǒng)計(jì)分析、信息發(fā)掘或計(jì)劃項(xiàng)目管理、業(yè)務(wù)規(guī)則管理與決策支持工具等等,幫助各個(gè)層次的業(yè)務(wù)人員迅速準(zhǔn)確地了解需要的信息,高效率地做出決策或反應(yīng)。這樣的系統(tǒng),只有運(yùn)用信息技術(shù)才能有

16、效地實(shí)現(xiàn)。4.5 與傳統(tǒng)企業(yè)信息系統(tǒng)的關(guān)系1990年GartnerGroup提出ERP既念時(shí),主要強(qiáng)調(diào)了當(dāng)時(shí)信息技術(shù)發(fā)展帶來的一些新特征(例如CS架構(gòu),GUI等),在多數(shù)企業(yè)管理系統(tǒng)開發(fā)商的實(shí)踐中,首先也是強(qiáng)調(diào)了在企業(yè)內(nèi)部橫向擴(kuò)充或集成,例如全面的成本核算,設(shè)備、人員等企業(yè)運(yùn)做的各項(xiàng)資源,CID/CIM的集成,其后才逐漸將供應(yīng)鏈管理的概念加入到ERR中。而今天我們已經(jīng)可以清楚地看到,SR牌傳統(tǒng)的MRP/MRPII思路的邏輯延伸,這個(gè)延伸的兩個(gè)"生長(zhǎng)點(diǎn)",就是CRMfSRM在ERP的概念提出后,企業(yè)信息系統(tǒng)的發(fā)展主要體現(xiàn)在兩方面:1. 開放性,支持基于互連網(wǎng)技術(shù)的分布式業(yè)務(wù)處

17、理;2. 集成性,追求所有子系統(tǒng)間(例如辦公、個(gè)人計(jì)劃管理與MIS/MRP/WF,特別是包括第三方(例如客戶、供應(yīng)商,銀行、稅務(wù)機(jī)構(gòu)等)的全面連接,形成完整的信息環(huán)境與業(yè)務(wù)流。SRMWCRMH樣,是企業(yè)信息系統(tǒng)(EnterpriseInformationSystem,EIS)開放性與集成性的關(guān)鍵環(huán)節(jié),將是與企業(yè)內(nèi)部其他管理系統(tǒng)無縫集成的,與生產(chǎn)管理、財(cái)務(wù)管理等一樣,是完整的企業(yè)管理系統(tǒng)的一個(gè)基本分支。4.6 電子數(shù)據(jù)交換與電子商務(wù)與供應(yīng)商之間的電子數(shù)據(jù)交換(EDI),是供應(yīng)商關(guān)系管理系統(tǒng)所追求的基本功能。企業(yè)的CRMffSRME當(dāng)包含接口功能,支持標(biāo)準(zhǔn)化的數(shù)據(jù)交換與業(yè)務(wù)規(guī)則,二者分別與上游及下

18、游的伙伴的系統(tǒng)連接,就構(gòu)成了完整的,企業(yè)間集成的SCMT理系統(tǒng),這可以說是對(duì)所謂"B2B"電子商務(wù)的一個(gè)操作性詮釋。真正的EDI,需要建立在一些標(biāo)準(zhǔn)的商務(wù)模式,包括信息交換的標(biāo)準(zhǔn)之上,傳統(tǒng)的EDI在這方面經(jīng)過了多年的探索,但并沒有向最初預(yù)期的那樣迅速普及。目前,新一代的信息交換標(biāo)準(zhǔn)技術(shù)XML已經(jīng)被確立,并正在迅速地成熟與完善起來,可以預(yù)見,EDI的真正普及實(shí)現(xiàn),很可能將體現(xiàn)為基于XMLM術(shù)、標(biāo)準(zhǔn)商務(wù)規(guī)則的SRMWCRM勺集成。4.7 供應(yīng)商關(guān)系管理與供應(yīng)鏈傳統(tǒng)的經(jīng)營(yíng)管理,主要注重企業(yè)內(nèi)部的管理,對(duì)外則作為一種被動(dòng)式的關(guān)系。20世紀(jì)后期以來,伴隨環(huán)境的變化,企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的策略

19、有了明顯的進(jìn)化,在追求自身的靈敏性與競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的同時(shí),主動(dòng)地去建立、改進(jìn)與客戶、供應(yīng)商之間的戰(zhàn)略同盟(或虛擬企業(yè)),處于領(lǐng)導(dǎo)地位的企業(yè)不是被動(dòng)地與客戶、供應(yīng)商打交道,而且要主動(dòng)地引導(dǎo)、改變、管理它們之間的合作關(guān)系與業(yè)務(wù)模式,而這種對(duì)合作關(guān)系的"主動(dòng)管理",更多地體現(xiàn)在供應(yīng)關(guān)系上。與客戶關(guān)系相比較,供應(yīng)商關(guān)系是處于第二位的,然而在供應(yīng)鏈之中,它們永遠(yuǎn)是并舉的兩端。正如前面所說,未來的SRME當(dāng)能夠與對(duì)方的CRMt接連接或集成,加上企業(yè)內(nèi)部的系統(tǒng)(例如制造業(yè)的MRPII/ERP系統(tǒng)包括CRM(統(tǒng)),就構(gòu)成了全面開放、集成的虛擬企業(yè)信息系統(tǒng)或電子商務(wù)模式。5小結(jié)基于強(qiáng)調(diào)客戶關(guān)系管理

20、的同樣理由,本文提出并強(qiáng)調(diào)了供應(yīng)商關(guān)系管理(SupplierRelationshipManagement,SRM),即建立在對(duì)企業(yè)的供方(包括原料供應(yīng)商,設(shè)備及其他資源供應(yīng)商,服務(wù)供應(yīng)商等)與供應(yīng)相關(guān)信息完整有效的管理與運(yùn)用的基礎(chǔ)上,對(duì)供應(yīng)商的現(xiàn)狀、歷史,提供的產(chǎn)品或服務(wù),溝通、信息交流、合同、資金、合作關(guān)系、合作項(xiàng)目以及相關(guān)的業(yè)務(wù)決策等進(jìn)行全面的管理與支持。與CRMP樣,當(dāng)今企業(yè)所需要的完善的SR酸基于信息技術(shù)來實(shí)現(xiàn),二者是并舉且相連的兩端,對(duì)外支持標(biāo)準(zhǔn)化的數(shù)據(jù)交換與業(yè)務(wù)規(guī)則,對(duì)內(nèi)與傳統(tǒng)的企業(yè)管理系統(tǒng)(例如MRPII/ERP)融為一體,構(gòu)成完整、高度集成的供應(yīng)鏈管理體系。供應(yīng)鏈伙伴關(guān)系的建立

21、和保持摘要:貿(mào)易伙伴關(guān)系是20世紀(jì)90年代中期發(fā)展起來的一種商業(yè)模式,50年代產(chǎn)生的“友好銷售”是它的最初形式。合作是企業(yè)之間建立貿(mào)易伙伴關(guān)系最直接的目的,貿(mào)易伙伴關(guān)系的基石是人們對(duì)整體利益的考慮。在供應(yīng)鏈管理的實(shí)踐中,企業(yè)為了建立和保持伙伴關(guān)系,做了大量的有益的嘗試,歸納起來有以下幾個(gè)方面:將供應(yīng)面縮小到可管理的水平;對(duì)供應(yīng)商建立高標(biāo)準(zhǔn)的績(jī)效目標(biāo);將商業(yè)道德作為供應(yīng)商評(píng)級(jí)的一項(xiàng)重要內(nèi)容;對(duì)表現(xiàn)優(yōu)異的供應(yīng)商進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì);實(shí)行供應(yīng)商認(rèn)證制度;早期參與供應(yīng)商的產(chǎn)品和工藝設(shè)計(jì)。一、貿(mào)易伙伴關(guān)系的產(chǎn)生和發(fā)展20世紀(jì)90年代,在有關(guān)企業(yè)間貿(mào)易關(guān)系的研究中出現(xiàn)了公平貿(mào)易的概念和公平貿(mào)易伙伴關(guān)系的商業(yè)模式。公平

22、貿(mào)易(fairtrade)是指通過貿(mào)易的方式尋求改善處于弱勢(shì)地位的生產(chǎn)者的狀況而促進(jìn)其發(fā)展的一種貿(mào)易活動(dòng)1(166)。這個(gè)概念體現(xiàn)了貿(mào)易活動(dòng)中對(duì)生產(chǎn)者利益的關(guān)注和某種程度的關(guān)懷。公平貿(mào)易的另外一種表述叫作“道德的貿(mào)易”(ethicaltrade),因?yàn)楣劫Q(mào)易從寬泛的角度看就是將倫理道德注入到貿(mào)易活動(dòng)中。就是說,“公平貿(mào)易”與“道德的貿(mào)易”是一對(duì)可以相互替代的概念。公平貿(mào)易伙伴關(guān)系商業(yè)模式的產(chǎn)生和發(fā)展經(jīng)歷了四個(gè)時(shí)期(Tallontire,Anne,2000):第一階段友好銷售(goodwillselling)。從20世紀(jì)50年代中期到70年代早期,這一階段的特點(diǎn)是,經(jīng)銷商與生產(chǎn)者之間開始建立和

23、發(fā)展比較穩(wěn)固的關(guān)系,并開始考慮將貿(mào)易活動(dòng)產(chǎn)生的一部分利益返還給生產(chǎn)者;第二階段團(tuán)結(jié)銷售(solidaritytrade)。從20世紀(jì)70年代到80年代,這一階段的特點(diǎn)是,生產(chǎn)者是以團(tuán)體或國(guó)家的形式組織起來,這對(duì)以往的貿(mào)易規(guī)則形成了挑戰(zhàn)。這時(shí)候的采購(gòu)行為絕不僅僅是一種商業(yè)活動(dòng),而它往往意味著的是,采購(gòu)方對(duì)生產(chǎn)者或生產(chǎn)國(guó)的團(tuán)結(jié)。第三階段互利貿(mào)易(mutuallybeneficialtrade)。90年代初開始。隨著貿(mào)易利潤(rùn)的減少和一些貿(mào)易公司因業(yè)績(jī)不佳而慘遭倒閉情形的出現(xiàn),貿(mào)易公司開始關(guān)注消費(fèi)者的需求,而且開始將消費(fèi)者的需求量與生產(chǎn)者的產(chǎn)量進(jìn)行平衡于是營(yíng)銷、 產(chǎn)品開發(fā)以及產(chǎn)品質(zhì)量等都成為貿(mào)易公司所

24、要關(guān)注的重要問題。貿(mào)易公司強(qiáng)調(diào)要與生產(chǎn)方建立互利互惠的關(guān)系,同時(shí)也讓消費(fèi)者知道貿(mào)易應(yīng)該是互惠互利。第四階段發(fā)展的貿(mào)易伙伴關(guān)系(developingtradingpartnerships)。20世紀(jì)90年代中期開始。在前一階段的基礎(chǔ)上,貿(mào)易公司在這個(gè)階段將對(duì)生產(chǎn)者和消費(fèi)者的互利互惠關(guān)系進(jìn)一步定義為伙伴關(guān)系。從這一時(shí)期開始,明確地用“伙伴”關(guān)系的概念來描述與生產(chǎn)者和消費(fèi)者的關(guān)系。后來,貿(mào)易活動(dòng)中“互利互惠”的概念逐漸演變成更加廣泛的伙伴關(guān)系的商業(yè)模式。在一段時(shí)間內(nèi),實(shí)踐中許多組織將伙伴關(guān)系用來泛指所有與自己有公平貿(mào)易關(guān)系的供應(yīng)商。從90年代末起,企業(yè)開始對(duì)誰是真正的“伙伴”進(jìn)行重新評(píng)價(jià)。根據(jù)關(guān)系的

25、密切程度不同,企業(yè)將與自己有一般業(yè)務(wù)關(guān)系的企業(yè)稱為“對(duì)方”,而將長(zhǎng)期與自己有密切關(guān)系的企業(yè)稱作“伙伴”。只有具備一定條件的“對(duì)方”才能成為“伙伴”。成為伙伴關(guān)系的必要條件是:共同的看法;相互承諾;獨(dú)特的貢獻(xiàn);共同的目標(biāo);相互信任1。具體講,雙方對(duì)他們共同面對(duì)的問題要有共同的看法;相互承諾并履行承諾;盡管對(duì)一方來說,同時(shí)還擁有其他屬于公平貿(mào)易關(guān)系的客戶或供應(yīng)商,作為伙伴關(guān)系的企業(yè)往往是那些能使對(duì)方的管理層非常滿意的企業(yè);對(duì)他們的伙伴關(guān)系有共同的目標(biāo);彼此有充分的信任。以上研究表明,現(xiàn)在我們?cè)诶碚摵蛯?shí)踐中使用的“貿(mào)易伙伴關(guān)系”實(shí),就目前而言是其發(fā)展中所處的最高階段。二、建立貿(mào)易伙伴關(guān)系最直接的目的

26、合作建立貿(mào)易伙伴關(guān)系最直接的目的就是要進(jìn)行企業(yè)之間的合作,在有關(guān)合作的理論當(dāng)中,比較著名的是Deutsche的“合作與競(jìng)爭(zhēng)”理論。他認(rèn)為人們對(duì)其目標(biāo)的相關(guān)性的認(rèn)識(shí)是影響人們之間相互作用的變化及結(jié)果的重要變量。人們對(duì)自己和他人之間的目標(biāo)相依性的理解有三種情況:合作、競(jìng)爭(zhēng)、獨(dú)立。因?yàn)?人們所持有的對(duì)目標(biāo)相依性的看法,會(huì)影響他們的期望和行為,而不同的期望和行為會(huì)產(chǎn)生不同的結(jié)果,因此,這些看法對(duì)人們行為之間相互作用的結(jié)果有顯著的影響。研究表明,處于合作關(guān)系的人能分享信息,承認(rèn)并接受對(duì)方的觀點(diǎn),也能有效地溝通并向?qū)Ψ綄?shí)施有效的影響,而且彼此能夠相互幫助和支持。即使對(duì)不同的意見,他們也能開誠(chéng)布公地協(xié)商并進(jìn)

27、行詳細(xì)的解釋2(46)3(124)。相反,競(jìng)爭(zhēng)性關(guān)系使人們?cè)谔岣咦陨砝鏁r(shí),往往以犧牲對(duì)方利益為代價(jià)。相互獨(dú)立的目標(biāo),與合作性和競(jìng)爭(zhēng)性目標(biāo)相比,在效果和利益方面均沒有明顯的影響4。該理論是Deutsch以英美企業(yè)為背景提出的,Wong(1999)在“通過建立合作的目標(biāo)實(shí)現(xiàn)供應(yīng)鏈關(guān)系中的伙伴關(guān)系”(Partneringthroughcooperativegoalsinsupplychainrelationship)一文中證明,此理論同樣適應(yīng)于東亞國(guó)家的情形,所不同的是他的研究對(duì)象主要是供應(yīng)鏈中的企業(yè)。經(jīng)過研究,他得出這樣的結(jié)論:供應(yīng)鏈中的合作性的目標(biāo)有助于取得良好的伙伴關(guān)系,良好的伙伴關(guān)系給供應(yīng)

28、鏈中的客戶和供應(yīng)商都能帶來利益。具體講包括以下幾點(diǎn):1.合作的目標(biāo)是良好伙伴關(guān)系形成的黏合劑;2.合作的目標(biāo)能產(chǎn)生建設(shè)性的相互作用;3.競(jìng)爭(zhēng)性的目標(biāo)能導(dǎo)致伙伴關(guān)系的惡化;4.良好的伙伴關(guān)系能帶來包括更低的價(jià)格、更好的質(zhì)量及更快捷的運(yùn)輸?shù)纫嫣???傊?Wong的研究證明Deutsche的合作競(jìng)爭(zhēng)理論同樣適用于東亞國(guó)家的企業(yè)。即人們對(duì)其目標(biāo)的相關(guān)性的認(rèn)識(shí)是影響人們之間相互作用的變化及結(jié)果的重要變量,供應(yīng)鏈中的合作性的目標(biāo)有助于取得良好的伙伴關(guān)系,也證明良好的伙伴關(guān)系給供應(yīng)鏈中的客戶和供應(yīng)商都能帶來利益。三、貿(mào)易伙伴關(guān)系的基石是有關(guān)各方對(duì)整體利益的考慮信任是合作的基礎(chǔ),而人們之間產(chǎn)生信任的基礎(chǔ)是對(duì)于整

29、體利益的考慮。上一個(gè)問題我們談到,合作是建立貿(mào)易伙伴關(guān)系的最直接的目的,而我們知道,合作的基礎(chǔ)是信任。就是說,信任的建立是實(shí)現(xiàn)合作的基礎(chǔ),也是建立貿(mào)易伙伴關(guān)系的基礎(chǔ)。事實(shí)上,信任的建立絕不是一件容易的事情。因?yàn)?在許多行業(yè),以前普遍遵循的目標(biāo)就是,從有貿(mào)易關(guān)系的其他企業(yè)盡量多地攫取每一分錢。企業(yè)關(guān)心的是如何能將產(chǎn)品銷售出去即可,而伙伴關(guān)系要求企業(yè)在處理它們之間的關(guān)系時(shí)要采取新的態(tài)度和方法。企業(yè)的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)要由我贏他輸,變?yōu)殡p贏或多贏。整個(gè)供應(yīng)鏈的通暢是供應(yīng)鏈上所有企業(yè)共同追求的目標(biāo)。在實(shí)踐中已有一些企業(yè)在這方面做了開拓性的嘗試。比如,為了創(chuàng)造更具有合作性的環(huán)境,寶潔公司于20世紀(jì)90年代中期修改

30、了原有的用于獎(jiǎng)勵(lì)品牌經(jīng)理的榮譽(yù)制度(time-honoredsystem),取消了銷售定額的考核制度,從它最重要的一個(gè)客戶沃爾瑪開始,與客戶建立業(yè)務(wù)發(fā)展團(tuán)隊(duì)。公司要求產(chǎn)品經(jīng)理關(guān)注整個(gè)供應(yīng)鏈的成功,因?yàn)樗麄兯@得的獎(jiǎng)賞的多少,是以整個(gè)供應(yīng)鏈的成功為依據(jù)的,而不是僅僅看他們向零售渠道推銷了多少產(chǎn)品?,F(xiàn)在,寶潔公司與零售商的“合作預(yù)測(cè)銷售”(collaborativeforecastingsales)其銷售額占本公司在美國(guó)銷售額的45%,占本公司在全球銷售額的三分之一。寶潔公司實(shí)施的變革和它與凱瑪特、沃爾瑪以及其他大規(guī)模零售商的合作,帶來了零售行業(yè)著名的“合作計(jì)劃、合作預(yù)測(cè)以及合作補(bǔ)貨的創(chuàng)新模式”(

31、collaborativeplanning,forecasting,andreplenishment),即CPFR模式。據(jù)AMR奏國(guó)管理學(xué)會(huì))的一項(xiàng)研究表明,現(xiàn)在全球已經(jīng)大約有700對(duì)公司在使用CPFR的模式5。其中包括凱瑪特和金百利克拉克公司(Kimberly-ClarkCorp)。通過及時(shí)準(zhǔn)確地交換信息,這兩個(gè)公司能夠使供求結(jié)合得更加協(xié)調(diào)、自如。如金百利克拉克公司(Kimberly-ClarkCorp.)幫助凱瑪特調(diào)整過去每年一度專門為可勒尼可絲牌(Kleenex)紙巾設(shè)立的促銷活動(dòng)的時(shí)間。因?yàn)樾枨笮畔⒈砻?紙巾在夏末即暑假即將結(jié)束、學(xué)生準(zhǔn)備返校這段時(shí)期銷量大于其他時(shí)間,也大于春季的銷量。

32、接著,根據(jù)預(yù)測(cè)數(shù)據(jù)進(jìn)一步分析得到結(jié)論并建議凱瑪特,應(yīng)該將紙巾的促銷活動(dòng)提前在其他公司還尚未開始動(dòng)手搞促銷的7月進(jìn)行。凱瑪特以前一直主張?jiān)?月搞促銷,時(shí)間有些滯后,而7月的促銷正好是在銷售高峰即將來臨之前,從而使促銷活動(dòng)達(dá)到了前所未有的成功。一個(gè)企業(yè)的決策行為會(huì)影響到其他有關(guān)企業(yè)的利益,因此在經(jīng)營(yíng)決策中,作為影響決策的一項(xiàng)重要要素利益觀要發(fā)生根本的變化,即由局部的利益考慮變?yōu)檎w的利益考慮。這種跨越企業(yè)界限的利益觀的實(shí)現(xiàn),實(shí)際上是一種跨越企業(yè)界限的新的廣義的商業(yè)道德的實(shí)現(xiàn)。只有供應(yīng)鏈上的企業(yè)擁有了共同的愿景、共同的目標(biāo),在此基礎(chǔ)上才能建立供應(yīng)鏈整體的利益觀。有了整體的利益考慮,才能產(chǎn)生供應(yīng)鏈企業(yè)

33、之間的真正信任。那么,什么是信任呢?一種最簡(jiǎn)單的理解就是:做你說要做的事情,并相信你的伙伴也會(huì)這么做。具體來講,包括共享信息、履行承諾的價(jià)格、維護(hù)信息安全等等。所以,建立信任的最深厚的基礎(chǔ)在于文化。信任和合作被阻礙之處,都是文化轉(zhuǎn)變特別緩慢的地方,因?yàn)楹芏嗥髽I(yè)并不真正相信合作意味著經(jīng)營(yíng)模式的根本改變。信任是合作的基礎(chǔ),但信任絕不是盲目相信。是否每一家企業(yè)都能做到,能夠讓對(duì)方充分信任并保證不因信任對(duì)方而蒙受損失呢?我們知道,實(shí)際情況往往不是這樣。因此,有關(guān)這方面內(nèi)容的定期審查就十分必要了。實(shí)踐中,有的企業(yè)建立了核實(shí)模型,從各個(gè)方面對(duì)貿(mào)易伙伴的表現(xiàn)進(jìn)行審查。具體可用記分卡法對(duì)貿(mào)易伙伴的表現(xiàn)進(jìn)行定期

34、的綜合審查。據(jù)CPFR模式的內(nèi)容審查貿(mào)易伙伴提供的有關(guān)銷售、生產(chǎn)和補(bǔ)貨的預(yù)測(cè)數(shù)據(jù)是否準(zhǔn)確、平均銷售價(jià)格是否真實(shí)可靠等等。四、伙伴關(guān)系的建立企業(yè)的貿(mào)易關(guān)系,包括企業(yè)與供應(yīng)商和客戶的貿(mào)易關(guān)系。這些關(guān)系均屬于供應(yīng)鏈關(guān)系企業(yè)之間的關(guān)系。供應(yīng)鏈伙伴關(guān)系是貿(mào)易伙伴關(guān)系的一種具體的形式,供應(yīng)鏈關(guān)系企業(yè)之間伙伴關(guān)系的建立是供應(yīng)鏈管理的最高目標(biāo)。企業(yè)與供應(yīng)商的關(guān)系,從反向看,同時(shí)就是企業(yè)與客戶的關(guān)系。供應(yīng)商對(duì)所有的企業(yè)都有非常重要的作用。在供應(yīng)鏈管理的研究中,比較著名的是芝加哥州立大學(xué)EliBroad管理研究生院的研究。他們關(guān)于供應(yīng)商對(duì)企業(yè)的重要性的調(diào)查研究表明:在1990年,被調(diào)查者給出的平均得分為3.10,

35、1993年為3.72,1997年為3.83(采用李科特5級(jí)評(píng)分),他們所預(yù)計(jì)的2000年供應(yīng)商重要性的得分將為4.646。其中,企業(yè)對(duì)供應(yīng)商產(chǎn)品技術(shù)方面的依賴是反映供應(yīng)商重要性提高的主要表現(xiàn)。1993年,企業(yè)認(rèn)為他們對(duì)供應(yīng)商產(chǎn)品技術(shù)方面的依賴占37%,1997年這個(gè)數(shù)字提高到44%,對(duì)2000的估計(jì)為50%。供應(yīng)商對(duì)企業(yè)具有非常重要的作用,而且其重要性有不斷提高的趨勢(shì)。因而與供應(yīng)商建立伙伴關(guān)系,在供應(yīng)鏈管理具有非常重要的意義。在供應(yīng)鏈管理的實(shí)踐中,企業(yè)為了建立和保持伙伴關(guān)系,做了大量的有益的嘗試,歸納起來有以下幾個(gè)方面:(一)將供應(yīng)面(supplybase)縮小到可管理的水平實(shí)現(xiàn)世界一流供應(yīng)商

36、質(zhì)量與最優(yōu)化或理性化企業(yè)的總供應(yīng)面有關(guān)。最優(yōu)化或理性化的過程,就是確定要保持合適數(shù)量的供應(yīng)商及確定供應(yīng)商的搭配和組合的過程。從過去的情況來看,一般來講,絕大多數(shù)企業(yè)在這個(gè)過程中都需要在很短的時(shí)間內(nèi)急劇減少它們?cè)械墓?yīng)商的數(shù)量。實(shí)際上,美國(guó)在20世紀(jì)80年代和90年代早期都經(jīng)歷過急劇的供應(yīng)面再造的過程。為什么最優(yōu)化企業(yè)的供應(yīng)面能夠影響供應(yīng)商的質(zhì)量呢?簡(jiǎn)單地講,與200家供應(yīng)商進(jìn)行業(yè)務(wù)往來比與2000家容易得多。而且,如果企業(yè)能夠正確地減少供應(yīng)商,就能夠使供應(yīng)商質(zhì)量的平均水平得到提高。經(jīng)過選擇而留下的供應(yīng)商,應(yīng)該是能夠在各個(gè)方面提供更好表現(xiàn)的供應(yīng)商。因?yàn)檎l都不會(huì)將它最好的供應(yīng)商從供應(yīng)面中去掉。供

37、應(yīng)面的優(yōu)化過程在許多產(chǎn)業(yè)都一直持續(xù)著。芝加哥州立大學(xué)EliBroad管理研究生院的調(diào)查顯示,1993年,超過80%的被調(diào)查者指出,他們減少了從1988年到1993年期間一直保持的供應(yīng)商數(shù)量,供應(yīng)面平均縮小了35%。1997年,大約75%的被調(diào)查者指出,在過去幾年,他們平均縮小了20-30%的供應(yīng)面。84%的被調(diào)查者預(yù)計(jì),到2000年,供應(yīng)商的數(shù)量會(huì)更加減少。只有8%的被調(diào)查者計(jì)劃,在未來的幾年中增加供應(yīng)商的數(shù)量6。(二)對(duì)供應(yīng)商建立高標(biāo)準(zhǔn)的績(jī)效目標(biāo)建立高標(biāo)準(zhǔn)的績(jī)效目標(biāo),意味著企業(yè)希望供應(yīng)商能夠以比他們的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的供應(yīng)商更快的速度來改善他們的表現(xiàn)。企業(yè)通常使用標(biāo)桿法來進(jìn)行對(duì)比,目的是使自己的供應(yīng)

38、商以優(yōu)于競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的供應(yīng)商的速度完善供應(yīng)商的工作。例如,摩托羅拉公司宣布,它的供應(yīng)商必須追求和它同樣高標(biāo)準(zhǔn)的目標(biāo)。它的供應(yīng)商應(yīng)該在以下四個(gè)方面不斷改善他們的工作,以滿足公司對(duì)它們的要求:與實(shí)現(xiàn)無缺陷產(chǎn)品質(zhì)量同步發(fā)展;保持領(lǐng)先的產(chǎn)品和加工技術(shù);準(zhǔn)時(shí)生產(chǎn)、準(zhǔn)時(shí)送貨;提供具有成本競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的服務(wù)。綜合的供應(yīng)商評(píng)價(jià)系統(tǒng)使得摩托羅拉能夠?qū)γ恳粋€(gè)供應(yīng)商,按照每一步目標(biāo)進(jìn)行對(duì)比評(píng)價(jià)。摩托羅拉宣布,已實(shí)現(xiàn)百萬分之三點(diǎn)四的無缺陷率,他們現(xiàn)在正在向十億分之幾的缺陷率努力。(三)將商業(yè)道德作為供應(yīng)商評(píng)級(jí)的一項(xiàng)重要內(nèi)容在實(shí)踐中,有的企業(yè)使用“選擇偏愛的供應(yīng)商”的做法。它們根據(jù)考察的結(jié)果,列出本企業(yè)“偏愛”的供應(yīng)商的名單,

39、將“偏愛”的供應(yīng)商作為長(zhǎng)期的供應(yīng)商。具體來說,是對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行評(píng)級(jí),將所有的供應(yīng)商分為ABC等幾個(gè)級(jí)別。其中A級(jí)為最高級(jí)。它們根據(jù)什么對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行評(píng)級(jí)呢?根據(jù)對(duì)供應(yīng)商的表現(xiàn)進(jìn)行綜合考察,其中最為重要的一項(xiàng)就是看,對(duì)方所遵循的商業(yè)道德是否與自己的商業(yè)道德相符合。就是說,企業(yè)所擁有的商業(yè)道德水準(zhǔn)是決定它能否成為合格的供應(yīng)商的一項(xiàng)重要內(nèi)容。另外,有些企業(yè)在縮小供應(yīng)面時(shí),也要充分考慮對(duì)方的商業(yè)道德。就是說,如何在現(xiàn)有的供應(yīng)商中確定留下哪些而去掉哪些呢?這當(dāng)然要根據(jù)各供應(yīng)商的表現(xiàn)。在考核供應(yīng)商的表現(xiàn)時(shí),商業(yè)道德是其中最為重要的一個(gè)因素。具體包括,諸如誠(chéng)實(shí)交換信息、按協(xié)商的價(jià)格進(jìn)行交易等等道德原則。(四)對(duì)

40、表現(xiàn)優(yōu)異的供應(yīng)商進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)過去,企業(yè)總是設(shè)法尋找優(yōu)秀的供應(yīng)商,而不愿意與供應(yīng)商分享由此而得到的利益。這往往會(huì)妨礙供應(yīng)商積極性的提高,也因此不可能讓供應(yīng)商主動(dòng)為改善工作而做長(zhǎng)久的打算??巳R斯勒公司在這方面給我們樹立了一個(gè)最好的榜樣。供應(yīng)商通過克萊斯勒的SCORE(supplierscostreduction)即供應(yīng)商降低成本在現(xiàn)系統(tǒng),向公司提供改進(jìn)意見,使得公司和他的供應(yīng)商在1997年及后來幾年大約節(jié)約資金共15億美元(RobertJ.Trent,1999)。其中,很多節(jié)約是來自質(zhì)量改進(jìn)而帶來的成本降低??巳R斯勒按供應(yīng)商的貢獻(xiàn)與他們分享這部分利益,而分享又會(huì)刺激供應(yīng)商的積極性??v觀供應(yīng)商管理的實(shí)踐

41、,獎(jiǎng)勵(lì)的方式一般有以下幾種:將由供應(yīng)商改善工作而帶來的利益分享給供應(yīng)商;獎(jiǎng)勵(lì)以期限更長(zhǎng)的采購(gòu)合同在總采購(gòu)額中,提高向這些供應(yīng)商采購(gòu)的份額;公開承認(rèn)其優(yōu)秀供應(yīng)商的地位;在本公司業(yè)務(wù)范圍內(nèi),為優(yōu)秀供應(yīng)商提供新的業(yè)務(wù)機(jī)會(huì);獎(jiǎng)勵(lì)排名位于前十名的供應(yīng)商;把一些新技術(shù)介紹給這些供應(yīng)商;提供讓它們參與新產(chǎn)品早期設(shè)計(jì)的機(jī)會(huì),這樣的機(jī)會(huì)能為供應(yīng)商帶來競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),有助于他們?cè)诤贤?jìng)標(biāo)時(shí)取勝。(五)實(shí)行供應(yīng)商認(rèn)證制度供應(yīng)商認(rèn)證是一種正式的考核供應(yīng)商的業(yè)務(wù)和工作方法的認(rèn)證過程,通常是由功能交叉的團(tuán)隊(duì)執(zhí)行高密度現(xiàn)場(chǎng)審計(jì)。供應(yīng)商一旦經(jīng)過認(rèn)證,就意味著其工作過程和方法全部都在質(zhì)量控制之內(nèi)。它們提供的原材料、配件或子系統(tǒng)一般也

42、無需進(jìn)行檢驗(yàn)。認(rèn)證一般只對(duì)某些特定的部件、業(yè)務(wù)有效,而不是對(duì)整個(gè)企業(yè)和整個(gè)產(chǎn)品認(rèn)證。對(duì)企業(yè)而言,認(rèn)證工作對(duì)它所采購(gòu)原材料質(zhì)量的提高有重要的影響,因?yàn)楣?yīng)商所提供的原材料的質(zhì)量是評(píng)價(jià)供應(yīng)商績(jī)效的一個(gè)重要因素。在認(rèn)證工作中,功能交叉的團(tuán)隊(duì)要根據(jù)供應(yīng)商的具體情況,為每個(gè)供應(yīng)商確定改善績(jī)效的目標(biāo)并協(xié)助他們尋找改善績(jī)效的可能,比如確定減少產(chǎn)品的缺陷數(shù)量等等。具體工作步驟包括:在審計(jì)團(tuán)隊(duì)到達(dá)之前,供應(yīng)商進(jìn)行自檢;由功能交叉的團(tuán)隊(duì)進(jìn)行綜合性的現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查并及時(shí)將調(diào)查得到的結(jié)果反饋給供應(yīng)商;對(duì)供應(yīng)商,按他們的績(jī)效高低排隊(duì)。供應(yīng)商認(rèn)證是供應(yīng)商管理的一項(xiàng)重要內(nèi)容,也是供應(yīng)商管理的一種重要方法。在供應(yīng)商認(rèn)證的實(shí)際工作中

43、,特別要注意的是,要對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行不斷的考核和評(píng)價(jià),否則就會(huì)產(chǎn)生供應(yīng)商績(jī)效下滑或供應(yīng)商管理失控的風(fēng)險(xiǎn)。(六)給供應(yīng)商分享資源以提高供應(yīng)商的能力在過去幾年當(dāng)中,有關(guān)供應(yīng)鏈管理的一個(gè)最顯著的變化,就是企業(yè)在幫助供應(yīng)商提高能力方面有了明顯的主動(dòng)性。企業(yè)這樣做的目的主要是為了培養(yǎng)和擁有自己關(guān)鍵的供應(yīng)商成員。給供應(yīng)商分享資源幫助供應(yīng)商提高能力的途徑一般包括,實(shí)施教育和培訓(xùn)、提供技術(shù)、提供人員、提供設(shè)備、提供資金等幾個(gè)方面。芝加哥州立大學(xué)曰iBroad管理研究生院的調(diào)查顯示,在被調(diào)查的企業(yè)中,實(shí)施給供應(yīng)商分享資源的企業(yè)占全部被調(diào)查企業(yè)的比重,從1990到1997年有顯著的提高,具體來講,各種途徑的使用情況如

44、下表所示:指標(biāo)1990(%)199V。計(jì)1997(%)1W比1990增長(zhǎng)1實(shí)施教育和培訓(xùn)4?627530提供技術(shù)】5用E32b提供人員123455358提供設(shè)備3301533提供資金62338533資料來源:RobertJ.Trent,Achievingworld-classsupplierquality,QualityofProductManagement,Aug1999,Vol.10Issue6,p927,12p通過分享資源使供應(yīng)商獲得高于競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的供應(yīng)商的能力,最終達(dá)到提高本企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的目的。我們知道,本田汽車公司美國(guó)分公司80%勺部件都來自供應(yīng)商,而這個(gè)數(shù)字高于其他任何一家汽車制造

45、商。因而對(duì)它來說,供應(yīng)商的績(jī)效對(duì)它的成功起著非常重要的作用。他們?cè)诮o供應(yīng)商分享資源、提高供應(yīng)商能力方面走在了前面。他們配有兩名員工,專職負(fù)責(zé)幫助它的供應(yīng)商制定員工培訓(xùn)計(jì)劃;采購(gòu)部有40名工程師,專門從事改善供應(yīng)商生產(chǎn)率、提高產(chǎn)品和工作質(zhì)量的工作;為供應(yīng)商提供諸如閥門、油泵等方面的技術(shù);應(yīng)供應(yīng)商的要求,派特別團(tuán)隊(duì),幫助他們解決各種各樣的難題;派公司的員工定期參觀和察看供應(yīng)商的生產(chǎn)設(shè)施;實(shí)行雙方主要管理人員的定期交換計(jì)劃等等。(七)早期參與供應(yīng)商的產(chǎn)品和工藝設(shè)計(jì)早期參與供應(yīng)商的產(chǎn)品和工藝設(shè)計(jì),其目的是在供應(yīng)商進(jìn)行工程、設(shè)計(jì)、試驗(yàn)、制造和工具制造等所有環(huán)節(jié)上獲得最大的利益。因?yàn)?早期的參與可以縮短供

46、應(yīng)商的產(chǎn)品生產(chǎn)周期,降低產(chǎn)品成本,也可以提高產(chǎn)品質(zhì)量和工作質(zhì)量。產(chǎn)業(yè)周刊(IndustryWeek)發(fā)起的“美國(guó)最好的工廠”競(jìng)賽結(jié)果顯示,在最后進(jìn)入決賽的所有企業(yè)中,有90%企業(yè)都十分強(qiáng)調(diào)早期參與供應(yīng)商的產(chǎn)品和工藝設(shè)計(jì)。另外,芝加哥州立大學(xué)EliBroad管理研究生院的調(diào)查也顯示,1990年,有29%的被調(diào)查企業(yè)進(jìn)行早期參與,1993年的比例為34%,到了1997年,這個(gè)數(shù)字增長(zhǎng)到67%。顯然,早期參與供應(yīng)商的產(chǎn)品和工藝審計(jì)的企業(yè),在明顯的增加。早期參與的益處顯而易見,但它實(shí)施起來卻比較困難。原因之一是企業(yè)對(duì)供應(yīng)商缺乏信任,其二是企業(yè)難以確定合適的方法??朔@些障礙,充分發(fā)揮早期參與供應(yīng)商產(chǎn)品

47、和工藝設(shè)計(jì)的優(yōu)勢(shì),對(duì)供應(yīng)鏈有著非常重大的意義。論現(xiàn)代企業(yè)供應(yīng)商管理的新模式生態(tài)型供應(yīng)商管理摘要:隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展的人們環(huán)保意識(shí)的提高,生態(tài)化日益成為現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展的支撐性觀念,企業(yè)越來越多地把環(huán)境因素融入供應(yīng)商管理之中,形成了生態(tài)型供應(yīng)商管理的新趨勢(shì)。首先對(duì)生態(tài)型供應(yīng)商管理模式與傳統(tǒng)模式進(jìn)行了比較,進(jìn)而闡述了進(jìn)行生態(tài)型供應(yīng)商管理的意義與核心內(nèi)容,最后對(duì)其實(shí)施機(jī)制進(jìn)行了探討,旨在為實(shí)現(xiàn)我國(guó)企業(yè)的科學(xué)管理和可持續(xù)發(fā)展提供有益參考。在經(jīng)歷了工業(yè)社會(huì)帶來的巨大環(huán)境問題之后,人類將社會(huì)發(fā)展的方向重新定位于人與自然的協(xié)調(diào)發(fā)展上,把產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)全面發(fā)展融合起來的生態(tài)觀日益成為全球工業(yè)企業(yè)生存和發(fā)展的支撐性觀念。

48、在這種觀念的指引下,企業(yè)越來越多的把環(huán)境因素融入決策過程,產(chǎn)品綠色化、生產(chǎn)過程綠色化和供應(yīng)鏈綠色化等工業(yè)生態(tài)化過程在全球范圍蓬勃展開。供應(yīng)商管理作為供應(yīng)鏈管理的重要組成部分,日益成為工業(yè)生態(tài)化戰(zhàn)略的重要環(huán)節(jié)之一。一些著名的跨國(guó)公司如通用汽車、惠普、寶潔等已經(jīng)開始把供應(yīng)商納入企業(yè)的環(huán)境管理范圍,要求供應(yīng)商不斷評(píng)估和降低其環(huán)境成本,并通過環(huán)保導(dǎo)向的采購(gòu)政策來影響其環(huán)境行為和獲利能力,形成了迎合全球工業(yè)生態(tài)化趨勢(shì)的生態(tài)型供應(yīng)商管理新模式。、生態(tài)型供應(yīng)商管理模式與傳統(tǒng)模式的比較傳統(tǒng)的供應(yīng)商管理以壓縮采購(gòu)成本,獲得經(jīng)濟(jì)利益為主要目標(biāo),因此企業(yè)和供應(yīng)商之間是價(jià)格驅(qū)動(dòng)下的競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系。生態(tài)型供應(yīng)商管理在考慮經(jīng)濟(jì)

49、效益的同時(shí)考慮生態(tài)效益,即資源的使用效率和環(huán)境保護(hù),這種模式的核心思想認(rèn)為好的環(huán)境管理很大程度是好的資源管理,一個(gè)環(huán)境友好的供應(yīng)商是有效率的供應(yīng)商,而有效率的供應(yīng)商從長(zhǎng)遠(yuǎn)來看具有更低的成本。二、生態(tài)型供應(yīng)商管理的興起近年來各國(guó)的環(huán)保法規(guī)越來越嚴(yán)格,國(guó)際貿(mào)易中的綠色壁壘也越筑越高,各類經(jīng)濟(jì)組織紛紛推行綠色采購(gòu)政策,這些都對(duì)企業(yè)的環(huán)境管理提出了更嚴(yán)格的要求。據(jù)美國(guó)的一項(xiàng)調(diào)研顯示:幾乎所有被調(diào)查的公司都收到過他們顧客關(guān)于環(huán)境改善方面的要求。除了來自顧客的壓力外,企業(yè)還受到來自競(jìng)爭(zhēng)者和投資者等方面的壓力。企業(yè)為了生存和發(fā)展必須不斷的改進(jìn)其環(huán)境行為,而要徹底的改變其環(huán)境狀況,就必須從采購(gòu)源頭開始,把供應(yīng)

50、鏈上的其他成員整合在其環(huán)境管理過程中。通過生態(tài)型供應(yīng)商管理可以使企業(yè)獲得額外的好處。三、生態(tài)型供應(yīng)商管理的核心內(nèi)容1. 供應(yīng)商的評(píng)價(jià)與選擇。由于供應(yīng)商在環(huán)境上的改善和成本上的節(jié)約能夠通過供應(yīng)鏈傳遞到下游的各個(gè)環(huán)節(jié),從而提高整個(gè)鏈條的效率,因此供應(yīng)商的評(píng)價(jià)與選擇是供應(yīng)商管理的關(guān)鍵環(huán)節(jié),好的供應(yīng)商對(duì)整個(gè)供應(yīng)鏈帶來的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)是相當(dāng)明顯的。選擇好的供應(yīng)商首先要有好的標(biāo)準(zhǔn),開發(fā)基于環(huán)境標(biāo)準(zhǔn)的供應(yīng)商評(píng)價(jià)系統(tǒng)對(duì)于選擇供應(yīng)商和影響供應(yīng)商的環(huán)境行為非常重要。在制定評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)時(shí)企業(yè)要綜合考慮顧客的環(huán)保要求、企業(yè)的環(huán)境方針、政府法令法規(guī)等因素,抓住主要的環(huán)境指標(biāo)和問題,目前供應(yīng)商評(píng)價(jià)的主要標(biāo)準(zhǔn)包括:環(huán)境報(bào)告的公開披露

51、;二級(jí)供應(yīng)商的環(huán)境行為評(píng)價(jià);有害物質(zhì)和廢棄物排放;禁用物質(zhì)的使用;ISO4001認(rèn)證;清潔生產(chǎn)實(shí)施情況;資源使用效率;產(chǎn)品和包裝的環(huán)境友好性等。莪1生態(tài)里鐵耳扈。通,其與傳1ft*式的比較目標(biāo)美累美囑方式供電商我保*彈手段評(píng)鉗標(biāo)盤攜犀看性供A理蛀橋域苻景火化對(duì)手關(guān)累,一方的依利立在丹一-力利國(guó)界失轉(zhuǎn)基就上震朝合同供應(yīng)商酬量最第除呆血通過供暖點(diǎn)之間的班格竟?fàn)幩捦mn處主號(hào)過在俄應(yīng)黃之間分配果拈tt,可就應(yīng)我加以杵*就格方主*司酎節(jié)點(diǎn)電貿(mào)期無企*信瞽等坦.生重建淅致我和生含鞋量的it化耨讖伙伴關(guān)桑,.含柞鼠遣鼾價(jià)值,僵本共抵判隘升事快期啟作供應(yīng)南希以黑金談判次數(shù)卻時(shí)制.建鈦交野或本筌用分配果方依事.

52、年作開發(fā)等方式目生事局霸旗威本代并交爵W血號(hào)諄麻城國(guó)童評(píng)價(jià)時(shí),企業(yè)可以通過發(fā)放調(diào)查問卷和實(shí)地調(diào)研等手段來獲取信息,并在此基礎(chǔ)上對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行評(píng)價(jià)與分級(jí),對(duì)于不同級(jí)別的供應(yīng)商給予不同的采購(gòu)數(shù)量和政策。通常根據(jù)企業(yè)的環(huán)境表現(xiàn),可分為被動(dòng)性、預(yù)防型和價(jià)值導(dǎo)向型三類。被動(dòng)型企業(yè)以末端治理為主要行為方式。預(yù)防型企業(yè)的治理方式以生產(chǎn)過程為導(dǎo)向,在遵守環(huán)保法規(guī)的基礎(chǔ)上,將環(huán)境管理向供應(yīng)鏈上下游延伸,與供應(yīng)商在廢棄物管理等方面進(jìn)行合作。價(jià)值導(dǎo)向型把追求生態(tài)效益作為企業(yè)的最高宗旨之一,把環(huán)境因素融入企業(yè)的各項(xiàng)管理活動(dòng)中,將上下游企業(yè)納入其環(huán)境管理體系,注重對(duì)產(chǎn)品整個(gè)生命周期的環(huán)境改善,通過不斷降低環(huán)境成本和提高資

53、源的使用效率來獲得經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益的協(xié)調(diào)發(fā)展。2. 建立戰(zhàn)略伙伴關(guān)系。生態(tài)型供應(yīng)商管理強(qiáng)調(diào)供應(yīng)鏈企業(yè)之間的戰(zhàn)略合作,這也是生態(tài)型供應(yīng)商管理的核心內(nèi)容,通過供應(yīng)鏈上企業(yè)的合作或聯(lián)盟可以有效的分享技術(shù)與信息,分擔(dān)環(huán)境改善的成本和風(fēng)險(xiǎn),提高資源的使用效率,從而實(shí)現(xiàn)提高顧客價(jià)值和實(shí)現(xiàn)持續(xù)的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。在這樣的管理模式中環(huán)境信息的流動(dòng)是雙向的,企業(yè)可以向其供應(yīng)商提出環(huán)境要求,供應(yīng)商也可以對(duì)其顧客施加壓力。在環(huán)境問題上,供應(yīng)鏈上各企業(yè)越合作,效率越高。根據(jù)合作程度可將企業(yè)與供應(yīng)商的關(guān)系劃分為短期合同、長(zhǎng)期合作和戰(zhàn)略聯(lián)盟三個(gè)層次,結(jié)合供應(yīng)商的類型,形成了供應(yīng)鏈內(nèi)各企業(yè)合作關(guān)系的示意圖,箭頭的方向表示了生態(tài)型

54、供應(yīng)商管理模式的價(jià)值取向。四、生態(tài)型供應(yīng)商管理模式的實(shí)現(xiàn)生態(tài)型供應(yīng)商管理作為一種新興的企業(yè)管理模式,它的實(shí)現(xiàn)需要眾多機(jī)制和技術(shù)的支撐,其中主要包括:1. 有效的公布和實(shí)施環(huán)境目標(biāo)。有效的管理起始于對(duì)組織目標(biāo)和期望的清晰陳述,因此及時(shí)明確地公布企業(yè)的環(huán)境目標(biāo)和要求非常重要,這些目標(biāo)和要求為供應(yīng)商的環(huán)境管理指明了方向。如康柏公司明確表示環(huán)境表現(xiàn)是選擇供應(yīng)商的五個(gè)基本標(biāo)準(zhǔn)之一;沃爾沃公司則把公司的環(huán)境要求和一張自我評(píng)價(jià)的調(diào)查問卷一起寄給供應(yīng)商。此外企業(yè)在實(shí)施供應(yīng)商管理時(shí)應(yīng)確保環(huán)境因素與價(jià)格和售后服務(wù)等因素受到同樣的重視。2. 建立信息交流與共享機(jī)制。交流是合作的基礎(chǔ),要建立戰(zhàn)略伙伴關(guān)系首先要有合理的

55、交流渠道和窗口,這些渠道包括供應(yīng)商會(huì)議、實(shí)地考察等方式,參加交流的人員應(yīng)包括市場(chǎng)、采購(gòu)、技術(shù)、環(huán)境等部門的人員。除了供應(yīng)鏈上的企業(yè)之外,交流的對(duì)象還應(yīng)包括技術(shù)團(tuán)體、咨詢公司和非政府組織等,他們可以從不同的角度為企業(yè)提供好的建議。此外供應(yīng)鏈上的企業(yè)應(yīng)增加其環(huán)境行為的透明度,建立信息和經(jīng)驗(yàn)的共享機(jī)制,如建立互通的綠色數(shù)據(jù)庫(kù)和網(wǎng)上交流平臺(tái)等。3. 合理的激勵(lì)機(jī)制。要保持長(zhǎng)期的合作伙伴關(guān)系,對(duì)供應(yīng)商的激勵(lì)是非常重要的。在激勵(lì)機(jī)制的設(shè)計(jì)上,要體現(xiàn)公平、一致的原則。一方面顧客和供應(yīng)商應(yīng)分擔(dān)與提升整個(gè)供應(yīng)鏈環(huán)境性能的相關(guān)成本,分享因此而帶來的收益,其中包括對(duì)環(huán)保產(chǎn)品支付更高的溢價(jià)和對(duì)新的環(huán)保技術(shù)提供訂單等;其次供應(yīng)商對(duì)環(huán)境行為良好的供應(yīng)商應(yīng)給予增加進(jìn)貨量、價(jià)格優(yōu)惠和媒體關(guān)注等獎(jiǎng)勵(lì),以提高供應(yīng)商的積極性。美國(guó)和歐洲的汽車工業(yè)已經(jīng)建立起了一個(gè)給予環(huán)境表現(xiàn)好的供應(yīng)商以獎(jiǎng)勵(lì)和認(rèn)可的傳統(tǒng)。4. 技術(shù)援助和培訓(xùn)。培訓(xùn)和技術(shù)支持是合作成功的重要保障。通常一些大型核心制造商的供應(yīng)商是很多中小公司,這些小公司缺少足夠的資源和能力來改進(jìn)環(huán)境,因此對(duì)中小供應(yīng)商提供技術(shù)和資金等方面的援助對(duì)提升整個(gè)供應(yīng)鏈的環(huán)境水平非常重要。這樣,一方面中小供應(yīng)商可以獲得環(huán)境改善的能力,另一方面核心制造商可以得到其供應(yīng)商更有力的配合。5. 合作開發(fā)與改進(jìn)。近年來隨著功能經(jīng)濟(jì)思想的產(chǎn)生和生產(chǎn)者責(zé)任的延伸,供

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