2016年就業(yè)工作總結(jié)及2016年工作思路

1、 (定稿版)2016年就業(yè)工作總結(jié)及2016年工作思路2016年就業(yè)工作總結(jié)及2016年工作思路 2016年就業(yè)工作總結(jié)及2016年工作思路今年以來，我處認(rèn)真貫徹落實省、市政府的決策部署，積極化解金融危機帶來的就業(yè)壓力，通過擴大就業(yè)宣傳、改善就業(yè)環(huán)境、完善就業(yè)服務(wù)等措施，千方百計穩(wěn)崗位、保民生、促就業(yè)，不斷為用工企業(yè)和各類求職人員搭建對接平臺，切實解決企業(yè)用工難、失業(yè)人員就業(yè)難的問題，登記失業(yè)率控制在3%以內(nèi)，全市就業(yè)局勢總體趨于穩(wěn)定?，F(xiàn)將有關(guān)工作總結(jié)如下： 一、2016年就業(yè)目標(biāo)完成情況 全市城鎮(zhèn)新增就業(yè)人員13720人，完成全年目標(biāo)任務(wù)的（大豐171.5%，鹽城196%）；下崗失業(yè)人員實現(xiàn)

2、再就業(yè)4823人，完成全年目標(biāo)任務(wù)的（大豐178.6%，鹽城185.5%）；其中困難人員再就業(yè)1038人，完成全年目標(biāo)任務(wù)的（大豐173%，鹽城188.7%）；城鎮(zhèn)登記失業(yè)率 2.77%；失業(yè)保險參保職工58100人，完成全年目標(biāo)任務(wù)的（大豐100.2%，鹽城100%）;失業(yè)保險基金征收（含清欠）1950萬元，完成全年目標(biāo)任務(wù)的（大豐134.5%，鹽城136%）;就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)5240人，完成全年目標(biāo)任務(wù)的（大豐104.8%，鹽城131%）;創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)475人,完成全年目標(biāo)任務(wù)的（大豐135.7%，鹽城139.7%）;技術(shù)工人輪訓(xùn)17001人,完成全年目標(biāo)任務(wù)的（大豐113%，鹽城113%）;發(fā)

3、放小額擔(dān)保貸款360萬元,完成全年目標(biāo)任務(wù)的（大豐102.9%，鹽城120%）;農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移前培訓(xùn)7000人，完成全年目標(biāo)任務(wù)的（大豐159.1%，鹽城162.8%）;農(nóng)村勞動力在崗培訓(xùn)2423人，完成全年目標(biāo)任務(wù)的（大豐105%，鹽城110.1%） ;新增農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移11000人，完成全年目標(biāo)任務(wù)的（大豐110%，鹽城110%）；城鄉(xiāng)新成長勞動力充分培訓(xùn)4362人，完成全年目標(biāo)任務(wù)的（大豐136%，鹽城145.4%）。 二、主要工作和措施： （一）認(rèn)清形勢，把就業(yè)工作擺上更加突出位置。 年初，受國際金融危機的影響，我市經(jīng)濟增長速度放緩，對就業(yè)的拉動能力有所減弱，部分企業(yè)經(jīng)濟效益下滑，一些

4、企業(yè)運行困難，減少對勞動力的需求；另一方面，返鄉(xiāng)農(nóng)民工、高校畢業(yè)生回豐就業(yè)增多，全市各類求職人員供大于求。針對當(dāng)時的經(jīng)濟形勢和就業(yè)狀況，一是加強領(lǐng)導(dǎo)。成立了返鄉(xiāng)農(nóng)民工就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，及時研究制定應(yīng)急預(yù)案和措施，制定了2016就業(yè)再就業(yè)工作總體規(guī)劃，把就業(yè)再就業(yè)工作擺上更加突出的位置，并列為今年重點工作之首，做到一切工作圍繞就業(yè)，一切工作服務(wù)就業(yè)，千方百計擴大就業(yè)。二是出臺政策。先后以市政府名義下發(fā)了關(guān)于做好當(dāng)前經(jīng)濟形勢下就業(yè)工作的意見（大政發(fā)99號）、關(guān)于印發(fā) 大豐市建立再就業(yè)援助基地安置就業(yè)困難人員試行辦法 的通知、關(guān)于做好2016年城鎮(zhèn)困難人員幫扶再就業(yè)工作的通知（大辦發(fā)21號）等文件，

5、這一系列政策措施的出臺，對穩(wěn)定經(jīng)濟增長、促進就業(yè)發(fā)揮了重要作用。三是建立監(jiān)測點。在全市五個鎮(zhèn)（裕華、小海、萬盈、三龍、草埝）10個村建立農(nóng)民工返鄉(xiāng)監(jiān)測點，對14個鎮(zhèn)返鄉(xiāng)民工進行全面調(diào)查摸底統(tǒng)計、登記、分類造冊，同時實行周報制度，動態(tài)掌握失業(yè)人數(shù)和就業(yè)情況，為領(lǐng)導(dǎo)決策和制定就業(yè)政策提供第一手資料。 （二）落實政策，多措并舉保崗位促就業(yè)。 一是加大招聘頻率，滿足用工就業(yè)需求。年初起，我們?nèi)肆Y市場做到“周周有集市、月月有專場”切實幫助各類求職者實現(xiàn)就業(yè)。先后舉辦了“09新春服務(wù)企業(yè)暨返鄉(xiāng)農(nóng)民工牽手行動招聘會”、 “大豐市女性就業(yè)再就業(yè)暨返鄉(xiāng)青年技工、大中專畢業(yè)生專場招聘會”、在明星國際廣場舉辦了“

6、大豐市慶五·一再就業(yè)基地（明星國際）專場招聘洽談會”、市縣聯(lián)動“援助就業(yè)5000人”暨服務(wù)企業(yè)用工（大豐）招聘洽談會，近百家企業(yè)提供就業(yè)崗位11516個，其中公益性崗位？個，6622人被企業(yè)錄用上崗。二是開展系列服務(wù)活動。在元旦前后開展“迎新年就業(yè)援助月”活動，活動期間在人力資市場設(shè)立返鄉(xiāng)農(nóng)民工求職登記窗口，接受政策咨詢、提供崗位信息、就業(yè)崗位，職業(yè)指導(dǎo)和介紹就業(yè)培訓(xùn);給全市廣大求職人員發(fā)一封公開信，宣傳當(dāng)前的就業(yè)形勢，指導(dǎo)失業(yè)人員盡快就業(yè)。在農(nóng)歷正月初五又開展“返鄉(xiāng)民工再就業(yè)援助周”專項活動，宣傳就業(yè)形勢，為600多名民工進行了報名登記。2月份，組織開展“春風(fēng)送培訓(xùn)”活動，在市人力資市場和各鎮(zhèn)為返鄉(xiāng)農(nóng)民工、城鎮(zhèn)失業(yè)人員發(fā)放培訓(xùn)券1000張。3月份，開展“崗位三進”活動，即招聘崗位進家庭、進社區(qū)、進鎮(zhèn)村活動，實現(xiàn)崗位對接零距離。三是加強技能培訓(xùn)，實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。以開展送教到鎮(zhèn)（村）、送教到企業(yè)、送教到社區(qū)為工作重點，抓好syib培訓(xùn)工作和落實支持創(chuàng)業(yè)的各項政策。6月中旬，在市區(qū)進行了一次小本創(chuàng)業(yè)項目暨創(chuàng)業(yè)成果展示會，了四十多個小本創(chuàng)業(yè)項目。四是社區(qū)創(chuàng)建促就業(yè)。目前大中鎮(zhèn)金豐和黃海兩個街道18個社區(qū)，全面開展充分就業(yè)社區(qū)創(chuàng)建工作，已有8個社區(qū)創(chuàng)建達標(biāo)，今年又有8個社區(qū)基本通過省市驗收。每個社區(qū)做到零就業(yè)家庭動態(tài)為零，下崗失業(yè)人員再就