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文檔簡介

1、年終總結會議發(fā)言稿匯編六篇親愛的朋友, 很高興能在此相遇! 歡迎您閱讀文檔年終總結會議發(fā)言稿匯編六篇,這篇文檔是由我們精心收集整理的新文檔。相信您通過閱讀這篇文檔, 一定會有所收獲。假若親能將此文檔收藏或者轉發(fā), 將是我們莫大的榮幸, 更是我們繼續(xù)前行的動力。年終總結會議發(fā)言稿 篇 1局黨組,各位同事:來到發(fā)改這個大家庭三年多了, 全局年終工作總結大會這是第一次,這段時間對辦公室的工作怎么匯報,從3 月底到現在,在辦公室工作將近9 個月了, 做了些什么, 以后怎么做,回想了很多、思考了很多。第一句話:說一聲工作上的感謝。一是感謝局黨組。 眾所周知, 辦公室是一個綜合部門, 對于一個單位特別是像

2、我們這樣綜合性政府單位甚為重要, 局黨組安排我擔任辦公室主任對我是一種信任,更是對我成長的一種培養(yǎng)。二是感謝各位同事。我年紀還比較小, 參加工作以來一直在項目辦工作, 辦公室工作經驗淺,是在座的各位同事一直以來支持我,幫助我,有時候對我工作上的不足給予了諒解但更多是幫助, 特別是很多老同事還跟我交心 談心,讓我從你們身上學到了好多工作經驗。第二句話: 談一點工作上的感受。 一是從信心滿滿到壓力重重。 一開始聽說局黨組要將我安排在辦公室, 我心里是十分高興的, 也對自己到辦公室做好工作充滿信心, 但是后面才發(fā)現辦公室的工作量很大,一些工作很復雜, 一些工作很沒有經驗, 感覺壓力很大。二是從情緒繁

3、雜到心情明朗。辦公室的工作一多, 壓力加大后, 這個心情就很不順, 有時候覺得辦公室的工作咋個做都做不完,有時候還因為做不到位挨批評, 更是難過, 有時候覺得自己已經很努力了, 這個事情永遠就不完, 有時候想換個股室,甚至換個單位,情緒繁雜。 后面我睡覺的時候想了想, 如果辦公室一個綜合崗位都做不好, 不要說別的, 現在剛剛到辦公室一年都不到就把所有的工作搞好不可能, 也說明自己還需要學習的很多,想想心情就明朗了。三是工作從千頭萬緒到把到一些脈。 現在辦公室的工作只能說把到一些脈, 理清了一些工作, 方法和思路有點。第四句話:檢一下工作上的不足。 ”檢”就是檢討一下辦公室做的不足。 一是督促各

4、項行政管理制度的落實力度不夠。 我局已制定了很多切實可行的管理制度, 但在落實問題上存在一些問題。 辦公室肩負著各項制度落實、 檢查的重任, 執(zhí)行的力度不夠,這方面的工作有待進一步加強。 二是由于工作量大而繁雜, 辦公室分工作分工還是很不明確。 三是發(fā)文管理不到位。 單位發(fā)文沒有完善和執(zhí)行發(fā)文審批制度, 很多發(fā)文主要領導甚至分管領導沒有過目,文件就上報或發(fā)送, 發(fā)文審批制度需要進一步加強。 四是辦公室文件管理還不夠規(guī)范, 歸類不夠明確。 局領導和同事來找一份文件很難快速找到, 甚至有些文件找不到。 五是來電來文登記不夠規(guī)范,來人來訪來人辦事沒有登記等等。第五句話:說一說工作上的想法。 (文件管

5、理、衛(wèi)生制度、發(fā)文審批、請銷假制度、外出管理制度、來人來訪登記制度、公章管理、來電登記、來文處理) 。年終總結會議發(fā)言稿 篇 2今天,窗外陽光明媚, 室內暖意融融! 在新春佳節(jié)即將到來之際,我們在這里歡聚一堂,召開20xx 年度公司總結暨表彰大會,主要目的是為了總結一年來的工作,總結經驗,吸取教訓,共商公司未來發(fā)展大計, 并對為公司各項工作的發(fā)展做出貢獻的員工、施工隊進行表彰和獎勵。首先我代表力大公司對市美術館對我們會議的大力支持! 感謝工作人員提供的幫助!為保證會議的有序進行, 在會議正式開始之前, 我提幾條要求:1、請所有與會人員暫時關閉手機,不要接打電話;2、不要在會場內、外來回走動,大

6、聲喧嘩,或與人交頭接耳;3、不要隨地吐痰,亂扔廢棄物,不要抽煙;4、會議結束以后,先歡送領導和來賓退場,然后依次序退場?,F在正式開會,第 1 項: 公司總經理徐文章代表公司宣讀對陳英文同志任命的決定; ( 1 分鐘)第 2 項:公司董事長毛昝聽為陳英文同志頒發(fā)聘書; ( 1 分鐘)第 3 項:陳總做就職發(fā)言; ( 3 分鐘)第 4 項: 石繼輝代表公司宣讀 公司關于頒布規(guī)章制度的決定 。 ( 1 分鐘)第 5 項:靳兆民代表鄭州項目部技術人員做工作總結(5 分鐘)第 6 項:杜曉甫代表洛寧項目部技術人員做工作總結(5 分鐘)第 7 項:郭海濤代表伊川項目部技術人員做工作總結(5 分鐘)第 8

7、項:張仲云代表欒川項目部技術人員做工作總結(5 分鐘)第 9 項:王志紅代表女工做工作總結( 3 分鐘) 第 10 項:蔡念記代表施工隊長做工作總結( 5分鐘)第 10 項:劉占奇代表施工隊長做工作總結( 5分鐘)第 11 項:毛占動代表鄭州項目部做工作總結( 10 分鐘)第 12 項:王寶軍做三鄧線和伊川管網工程做工作總結( 10分鐘)第 13 項:賈秀民代表協作單位發(fā)言( 5 分鐘)第 14 項:王社代表協作單位發(fā)言( 5分鐘)第 15項:韓記光做施工管理工作總結( 15分鐘)第 16 項:賈建民代表欒川項目部做工作總結( 15 分鐘)第 17 項:徐總做20xx 年公司總結報告( 45分

8、鐘)第 18 項:陳總宣讀公司對優(yōu)秀施工隊和先進個人進行表彰和獎勵的決定( 3 分鐘)第 19 項:毛董事長為優(yōu)秀施工隊頒發(fā)榮譽證書和獎金; (3分鐘)第 20 項:毛董事長為公司先進個人頒發(fā)榮譽證書和獎金;( 10 分鐘)第 21 項:毛董事長做重要講話; ( 5 分鐘)主持人:今天上午的會議開的很圓滿, 也很成功,徐總的總結報告, 既對公司一年來的發(fā)展進行了全面、 客觀、 公正的總結,也提出了公司第二個五年計劃的發(fā)展思路, 描繪了公司美好的未來。毛董事長的講話站的高、 看的遠, 使我們每一個人都能感受到公司的前景光明, 更加堅定了我們每個人的信心, 是一個振奮人心、催人奮進的大會!會后,

9、我們要深入學習、 領會這次會議的精神, 在毛董事長、徐總的正確領導下,繼續(xù)堅持“誠信做人,踏實干事”的經營理念,和“對社會負責,讓員工富裕”的發(fā)展方針,團結一心,共同努力、務實開拓,不斷創(chuàng)新, 共同為力大公司的美好未來貢獻我們的力量和智慧!20xx 年總結暨表彰大會到此結束,公司董事長為表達對各位來賓及全體員工一年來為公司所做的工作的謝意, 中午特意在蘭亭閣宴請大家。 并于下午 2 點種舉行力大公司和蘭亭閣迎新聯歡會,為大家準備了豐富多才的節(jié)目, 請到時欣賞。 年終總結會議發(fā)言稿 篇 3尊敬的各位領導、老師:大家好!此時, 我站在這里心里有萬分的榮幸和十二萬分的緊張。 榮幸的是,我作為班主任隊

10、伍中普普通通的一員,承蒙大家不棄,獲得這份殊榮;緊張的是, 在日常生活中, 我看到太多比我更優(yōu)秀的教師,默默耕耘, 無私奉獻在自己的崗位上,而此刻他們全都坐在我的面前,讓我有一種獻拙的惶恐。既然今天有幸作為班主任代表站在這里發(fā)言, 首先, 請允許我代表所有的班主任老師,向給我們提供發(fā)展平臺和機會的學校7領導,表示誠摯敬意! 正是因為背后有你們的鼓勵和期待, 我們的腳步才不敢有絲毫的懈怠, 在你們的提攜下, 我們不斷得以完善和提高。其次, 要感謝在座的各位同事, 這里有我的師長和兄弟姐妹,在生活中,你們扮演的是我們的良師益友, 在工作中, 你們是班主任的智囊團,而你們卻總是默默地站在班主任榮譽的

11、背后!對于班主任工作,每個人都會有不同的感受。 對我而言,從未立志當教師,卻踏上了三尺講臺; 從未夢想當班主任,卻成了孩子王。本應扮演賢妻良母, 卻拋家舍子, 心思幾乎全放在了別人的孩子身上。 面對不解, 我感覺有一句話最能概括自己的心境,那便是 “知我者, 謂我心憂, 不知我者, 謂我何求?” 這份心憂,也許就是班主任一詞所賦予的職業(yè)擔當。 有人說 “愛自己的孩子是本能,愛別人的孩子是神圣” ,如今既然選擇了這份神圣的職業(yè),就應承擔起這份職責?;仡欁约旱某砷L, 最得益于身邊那些優(yōu)秀教師, 特別是優(yōu)秀班主任的影響。 如果說教育是愛的教育, 那么班主任一定是那個將愛演繹到極致的人。 哪位學生有了

12、困難, 我們的班主任會比誰都急,想方設法加以解決; 面對學生思想上的困惑迷茫,我們的班主任不厭其煩, 循循善誘。 誰有了點進步, 班主任心里最欣喜,總會送上及時的鼓勵。 記不清多少次的早來晚走; 記不清多少次苦口婆心的交談,更記不清打了多少個電話,碰過多少次釘子,夜深人靜時,還在為班級的發(fā)展而輾轉反側,偶爾的夢中驚醒,原來是因為在和學生慪氣。 我想這些一定真真切切的發(fā)生在每個班主任的身上。這就是我們的班主任, 俯首甘為孺子牛,無需揚鞭自奮蹄!我們有一千個理由抱怨, 但我們更有一千零一個理由堅守我們的職業(yè)操守和職業(yè)精神。 因為我們的付出, 換來的是學生的尊敬和愛戴;疲憊了身心,卻得到家長的理解與

13、支持, 領導和同事的肯定與關愛。與學生的相處讓我們感受到奉獻的快樂,收獲的是成長的喜悅,更重要的是它陶冶了我們不求名滿天下,利收萬金的淡泊情懷, 讓我們懂得了微小中藏有博大, 短暫中孕育永恒的育人智慧。教書育人,我們責無旁貸,愛灑桃李,我們無怨無悔!年終總結會議發(fā)言稿 篇 4尊敬的公司領導、各位來賓、親愛的同事們:大家下午好!我是公司行政部賀娟華。 首先代表公司感謝聚湘樓對我們會議的大力支持,感謝工作人員提供的幫助。今天我們的會議有二部分。下面我們進行第一部分。年終總結暨表彰大會。第一項:宣布會場紀律:為了保證會議的質量和效果, 希望大家集中精力, 認真遵守會場紀律,共同開好這次大會。還是老規(guī)

14、矩: 1、把手機調到關機或靜音狀態(tài);2、會場不得交頭接耳,接聽電話;3、會場不得抽煙,隨便走動?,F在給大家 5 秒鐘時間,把手機調整一下:第二項:介紹參加今天大會的嘉賓及公司領導:出席今天會議的嘉賓有:用熱烈的掌聲歡迎各位的到來!今天出席本次大會的有公司董事長x 先生, 公司總經理x 先生, 副總 x 先生。 在這里向在百忙之中親臨大會的各位領導和同事們表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!歲月如梭。回首20xx ,我們不畏艱難,一起奮斗,共同拼搏。展望 20xx ,我們期待著越海的明天會更好。今天的越海,因為有大家的共同付出而勇立潮頭, 我們的越海事業(yè), 因為有各位的辛勤耕耘而日新月異。 這一年中,

15、我們在前進中摸索更好的發(fā)展道路,同時,也涌現出一批批表現優(yōu)秀的管理人員、基層員工。下面,我宣布年終總結暨表彰大會正式開始,讓我們一起來分享 20xx 年中珍貴的點點滴滴。第三項: 下面有請我們公司總經理吳x 先生為今天的總結大會致開幕辭,掌聲有請!感謝吳總為我們今天的晚會接開帷幕。 吳總的講話既對公司一年來的發(fā)展進行了全面客觀、 公正的總結, 也提出了公司 20xx年的發(fā)展思路, 描繪了公司美好的未來, 使我們每一名越海人都能感覺到公司的光明前景,更加堅定了我們每個人的信心。第四項: 20xx 年全廠員工在公司高層的領導下,持續(xù)穩(wěn)健發(fā)展。同時,也涌現出一批批工作責任心強、待人友善,追求上進的員

16、工。根據公司的評選標準,經過大家的共同參與,行政部的審核,公司領導的批準,優(yōu)中選優(yōu),共評出了 6 名優(yōu)秀員工,1 名優(yōu)秀主管。他們分別是:盧 x 、梁 x 、葉 x 、盧 x 、李x 、梅x 、黃 x 。下面有請優(yōu)秀員工代表李x 發(fā)言。有請優(yōu)秀員工代表盧 x 上臺發(fā)言。越海這個平臺給我們每位越海人提供了良好的成長機會, 并給予了我們不盡的關懷。 我相信與李x 、 盧 x 有同感的還有很多,很多。 有了大家的共同參與與努力創(chuàng)造, 我們越海之路定會越走越寬闊!第五項:表彰下面我們用熱烈的掌聲請優(yōu)秀員工盧 x 、梁 x 、葉x 、盧x上臺(當選理由: ) 。有請副總晏x 上臺為各位頒獎。榮譽證書一本

17、, 獎金 800 元。請攝影師為他們合影留念。謝謝。下面有請李x 、梅x 上臺,掌聲有請! (當選理由: )有請總經理吳x 先生為兩位頒獎。榮譽證書一本,獎金800元。請攝影師為他們合影留念。謝謝。下面有請 20xx 年度的優(yōu)秀主管黃 x 上臺。 (當選理由: )有請公司董事長x 先生為黃主管頒獎。 榮譽證書一本, 獎金1000 元。請攝影師為他們合影留念。感謝x 。有請攝影師為我們 20xx 年度全體優(yōu)秀員工及公司領導集體合影留念!感謝頒獎領導。 讓我們再一次用熱烈的掌聲祝賀他們, 同時也送給在坐的每一位為公司的發(fā)展辛勤付出的越海人!時間是公平的, 從不以人們的好不斷改進而改變。 令人難忘的

18、 20xx 年正在漸行漸遠, 令人期待的 20xx 正向我們堅定地走來。感謝各位同事20xx 年的共同努力, 20xx 年,我們又站在新的起跑線上, 我們將在越海的舞臺上心情展示自己,為越海新的里程碑加油!好,今天的總結暨表彰大會到些結束了,感謝各位的參與。請各位稍做休息, 10 分鐘后,由今晚的聯歡晚會主持人昊凱梅小姐、 易正茂先生帶領我們走進另一個狂歡世界, 領略越海人另一番風采!謝謝大家 !年終總結會議發(fā)言稿 篇 5在這里, 我首先要感謝物業(yè)保潔科的全體人員, 你們是公司的美化師, 美容師。 20xx 年的環(huán)境衛(wèi)生工作, 比起 20xx 年來說,有進步。尤其是保潔科今年被評選為公司優(yōu)秀團

19、隊,可喜可賀!這件我相信有些人已經聽到這個消息了, 在這個會議上我可以給大家說,是真的??梢哉f,公司在不斷的變化著,我們的生活也在不斷地變化著, 而且都是越來越好。 保潔科的人員大多說35 歲以上的人員,都是有家有口的人,這一點與安管科的人員有很大差別,因此,按理說,我們這些人應該更好責任心,更能把公司的點點滴滴放在心上。 董事長能看到大家的辛苦, 我們就要體會到董事長的用心。 明年我們這些保潔人員陸陸續(xù)續(xù)都成為正式工,享受的是正式工所有的待遇,尤其是年底福利。我大致看了看,去年你們的福利大多人在20xx 元左右,在公司工作時間長的人, 可以想想, 你們的年底福利是不是一年比一年多?從去年的福

20、利情況來看,保潔人員的穩(wěn)定性要比安管那些小孩的要高, 但, 這并不是代表保潔隊伍素質有多明顯的提高,仍存在很多很不樂觀的問題:比如:先說說班長的工作: 班長是做什么的?從主管與員工之間橋梁。1、保潔班長不擔當的情況仍然存在,有便宜光想往自己身上貼,有問題就向主管這推, 賴話一度不說還好,有時候還在中間不起到好的作用。2、我曾聽見下面的人,本來可以半天干完的活,在班長帶領下,就可以一天甚至一天玩不成, 下面的人做得太快,就會得到:干那么快做什么?試想,這樣的班長我要你做什么?再說下面的員工:1、有些員工沒有自己的注意,光愛聽風,猶如墻上草,什么是墻上草你們知道嗎?就是那邊風大, 往那邊倒, 從來

21、不用自己的腦子想想。 這些看好成了那些愛吹風人的工具。 我記得我以前給大家說過,別人在說什么, 只要不是對著你的面說,就不要信。不要成為惹事人的年終總結會議發(fā)言稿 篇 6男:尊敬的各位領導女:親愛的優(yōu)秀員工男:各位在座的朋友合:大家上午好!女:一元復始、男:萬象更新、女: 在這辭舊迎新的美好時刻, 我們集團的主要領導和優(yōu)秀員工歡聚一堂,在這舉行* 集團 20xx 年年終總結暨表彰大會。男:為了感謝各位領導家屬一年來對我們工作的大力支持,我們特意把她們也請到今天的現場, 請我們用熱烈的掌聲對她們的到來表示歡迎! 今天的大會將分三部分進行, 第一部分是各級領導和優(yōu)秀員工代表的總結發(fā)言, 第二部分是

22、各公司選送的文藝節(jié)目和游戲互動, 最后是請與會代表一起享用集團公司為我們準備的豐盛午宴。女:首先我們用熱烈的掌聲歡迎集團公司 * 總裁致開幕詞( 5 分鐘)男: * 總的講話似化雨春風滋潤著我們的心田,讓我們用熱烈的掌聲表示感謝!女: 下面有請 * 公司 *總做大會發(fā)言, 請大家鼓掌。 (5分鐘)男: * 總的講話令人倍受鼓舞,催人奮進,讓我們看到了 *公司“不甘落后鑄輝煌,打好生產翻身仗”的決心,請讓我們再一次用掌聲表示感謝!女:下面有* 公司 * 總做大會發(fā)言,請大家鼓掌歡迎! ( 5 分鐘)男:努力拼搏和無私奉獻使* 公司成為我們集團的一流企業(yè), 在此我們用最熱烈的掌聲對他們的努力和辛勤付出表示衷

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