鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會工作總結

1、 精選公文范文鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會工作總結篇一：鎮(zhèn)2015年工會工作總結鎮(zhèn)2015年工會工作總結XX年1-8月，我鎮(zhèn)工會工作在鎮(zhèn)黨 委和市總工會的指導下，堅持以鄧小平 理論和三個代表”重要思想為指導，圍 繞 以快促好”工作主旋律，不斷創(chuàng)新工 作機制，加強工會組建力度，深化工會 規(guī)范化建設，全面履行工會維護職能， 切實加強職工民主管理，協(xié)調(diào)勞動關系, 全面提高職工素質(zhì)。按照年初提出的工 作目標開展了一系列工作。現(xiàn)工作簡要 總結如下：一、加強基層工會建設為基礎，規(guī) 范管理機制1、堅持抓工會組建工作。根據(jù)市總工會的工作要求，鎮(zhèn)工會對全鎮(zhèn)規(guī)模企 業(yè)，繼續(xù)做到 成熟一家、發(fā)展一家 至8月，新組建工會15家，新增會員

2、821 人。在抓好組建工作的同時，還加強對1精選公文范文 精選公文范文新建工會的指導和服務工作。利用各種 會議和下基層工作時機，督促工會開展 好工作，使工會組織有活力，有凝聚力、 有吸引力。2、切實抓好工會的規(guī)范化建設工 作。以規(guī)范工會機制、發(fā)揮工會作用、 健全工會組織為目標，努力實現(xiàn)工會在 經(jīng)濟建設中的重要作用。繼續(xù)抓好工會 規(guī)范化合格單位創(chuàng)建工作，已經(jīng)達到創(chuàng) 建要求的單位，從實際出發(fā)，抓好基礎 工作，用發(fā)展的眼光，改革的精神，腳 踏實地按照市總關于創(chuàng)星級規(guī)范化工會”的要求，努力提高規(guī)范化建設水平， 實現(xiàn)科學管理，鞏固創(chuàng)建成果，充實創(chuàng) 建內(nèi)容，提高創(chuàng)建層次，使工會工作提 高一個新的水平。今年

3、，晨陽電器、飛 蘭有色金屬、喜爾美廚房用品、中大氣 門芯、正和包裝工會已上報審核市級規(guī) 范化建設合格單位，有二家非公企業(yè)（龍 發(fā)、九菱）通過市先進基層工會規(guī)范化 考核驗收，龍發(fā)公司二車間評為市五一”文明崗。3精選公文范文 精選公文范文3、不斷完善工會組織管理體制。借 市總工會出臺的有關工會經(jīng)費由國稅代 收相關政策的東風，進一步擴大基層工 會職能，全鎮(zhèn)所有非公企業(yè)工會都辦理 了兩證、都單獨設立了工會帳戶，并做 到?？顚Ｓ?。加大了工會干部協(xié)管力度， 真正做到有人管事、有錢辦事。同時， 各基層工會健全組織，充分發(fā)揮婦工委、 勞動爭議調(diào)解小組、勞動保護監(jiān)督小組 作用，并且要做到有活動場所，有健全 的組

4、織制度。二、認真履行工會的維護、參與職 能，有效維護職工的合法權益1、推進企業(yè)建立健全平等協(xié)商、集 體合同和工資協(xié)議制度。對已組建工會 的企業(yè)作為簽訂平等協(xié)商、集體合同制 度和工資協(xié)議制度重點工作對象。對已 簽訂集體合同和工資協(xié)議企業(yè)加強合同 管理，到期的及時做好合同續(xù)訂工作。 集體合同和工資協(xié)議簽訂率達 95%。同 時，加強合同檢查，確保合同履行，使 精選公文范文 精選公文范文 集體合同和工資協(xié)議制度化、規(guī)范化、 經(jīng)?；?、科學化。2、做好職工維權工作。及時調(diào)整鎮(zhèn) 職工維權領導小組成員，發(fā)揮職工維權 窗口作用。一是每月一次參加鎮(zhèn)不穩(wěn)定 因素排摸會議。通過大排查、大摸底， 及時調(diào)處，把各類勞資問

5、題消滅在萌芽 階段，解決在窗口，維護勞動者的利益， 做到不上交或少上交糾紛。二是按慈勞 社監(jiān)XX2號文件要求做好勞動用工 執(zhí)法檢查工作。會同鎮(zhèn)社保中心、經(jīng)發(fā) 辦抽調(diào)人員分三組檢查30家企業(yè)，順利 通過市勞動用工情況檢查。按市九家單 位要求做好 春苗行動”，在自查自糾的 基礎上抽查10家企業(yè)，督促各工會特別 是單建工會針對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時 整改。三是在 三下鄉(xiāng)”活動，抽調(diào)二名 職工維權負責人分三片下基層進行面對 面的政策咨詢、問題解答，發(fā)放勞動法 等各類宣傳資料XX份。四是對本鎮(zhèn)當 前企業(yè)工資支付、規(guī)范用工管理、維護 農(nóng)民工合法權益保障等進行調(diào)研，向市 精選公文范文 精選公文范文人大進行匯報

6、。通過自查、抽查和調(diào)研， 促使各類用人單位依法自覺遵守勞動法 律、法規(guī)意識，杜絕和消除違法違規(guī)、 拖欠工資行為。加強勞動合同的監(jiān)督管 理工作，規(guī)模企業(yè)簽訂勞動合同達 85% 以上，中小企業(yè)簽訂勞動合同達 50%以 上。各基層工會能建立健全勞動爭議調(diào) 解組織，完善勞動爭議調(diào)解制度，充分 發(fā)揮勞動爭議調(diào)解組織在勞動關系糾紛 中的預防和調(diào)處作用。至 XX年8月， 鎮(zhèn)工會協(xié)助受理勞動爭議案件95件，其 中工傷32件，工資糾紛63件，涉及金 額83萬元；基層工會調(diào)解勞動爭議案件 46件。3、加強工會勞動保護監(jiān)督工作，保 證職工生命和財產(chǎn)的安全。鎮(zhèn)工會積極 主動參與春節(jié)、五一、夏季等安全生產(chǎn) 檢查活動，各

7、基層工會能經(jīng)常性開展多 種形式的群眾性安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查活 動，堅決制止違章作業(yè)和冒險作業(yè)的行 為。幫助職工掌握安全生產(chǎn)知識、增強 安全生產(chǎn)意識和自我保護意識，自覺遵 精選公文范文7 精選公文范文 守各項規(guī)章制度，真正地做到預防為主，群防群治”的工作方針。邱王村聯(lián)合 工會積極主動參與安全生產(chǎn)活動。4、關心職工生活，體現(xiàn)組織溫暖。 完善幫困扶貧制度，進一步擴大幫扶渠 道和幫困面。建立困難職工檔案庫，經(jīng) 過各基層工會調(diào)查摸底，42名職工列為 困難職工家庭；廣泛開展助學結對活動， 進一步解決困難職工子女的就學和生活 問篇二：2016年最新鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會上半年 工作總結2016年最新鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會上半年工作總 結X

8、X年是實施“xx規(guī)劃的開局之年， 也是落實我市四屆四次黨代會精神之 年，我鄉(xiāng)工會認真貫徹落實了黨的xx大 和xx屆四中、五中全會精神，堅持以： 個代表”重要思想為指導，在鄉(xiāng)黨委、市 總工會的正確領導下，緊緊圍繞黨委政 府中心工作，按照市總工會的總體要求， 充分依靠社會各界力量，充分依靠各級 精選公文范文# 精選公文范文工會組織和廣大工會會員，努力開展了 各項工作，積極探索工會工作思路，半 年來較好地完成了上級工會交辦的各項 任務，現(xiàn)將我鄉(xiāng)具體工作總結如下：一、 認真貫徹落實市總工會會議精神年初召 開了全鄉(xiāng)基層工會會議，傳達貫徹了市 總工會會議精神，重點學習了 XX年工 會工作目標、工作要求，進

9、一步加強工 會宣傳，以及經(jīng)審工作要點，會上要求 基層工會要以市總工會的工作要求為指 導，結合本單位的工作實際，認真開展 卓有成效的工會工作，做到與廣大職工 貼近，與實際更貼近，堅持解放思想、 實事求是，調(diào)動和發(fā)揮廣大職工的積極 性。根據(jù)我鄉(xiāng)情況對村支兩委換屆人員 變動，重新成立了領導小組，同時制定 了 XX年工會工作要點和目標考核意見， 在維權機制建設幫扶困難職工，創(chuàng)新工 作等方面進行了明確、確保工作落到實 處。二、加大工會工作宣傳力度，擴大影響力我鄉(xiāng)工會積極做好了勞動法 工會法的宣傳工作，通過標語、板精選公文范文13報、有線廣播等形式進行了大力宣傳， 有力地推動兩法的深入貫徹使兩法深入 人心

10、，同時結合城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理開展 了進企業(yè)”和 除陋習、樹新風”的活動， 大力倡導教育群眾從自身做起、從小事 做起、從點滴做起，逐步養(yǎng)成文明、健 康、有序的生活方式，形成人人爭做保 潔員、監(jiān)督員，充分營造 我參與、我出 力、我分享”的良好氛圍。三、積極開展 好幫扶工作工會最基本的職能就是把職 工利益放在第一位，只有維護好職工的 合法權益，工會才能顯示出它應有的社 會地位，為此鄉(xiāng)工會充分發(fā)揮困難職工 幫扶站的作用，每當職工遇到困難，都 能及時送去組織的溫暖和關懷，半年來 我鄉(xiāng)工會共幫扶困難職工8人，送去資 金4000元，特別是范正芳在失火和學習 期間錢物被丟的情況下工會給予了幫 助。同時對困難群眾

11、的生產(chǎn)、生活進行 了幫扶，送去種子、肥料等折合現(xiàn)金1000 元。根據(jù)市總工會的要求，我鄉(xiāng)工會積 極組織干部職工對“洪災嚴重戶進行了積極涌躍捐款、捐物，使幫扶工作深入 民心。四、積極組織基層工會開展各類 活動我鄉(xiāng)工會以抓好重大節(jié)日活動為重 點，進一步加強工會的宣傳報道工作，三八”婦女節(jié)組織職工參觀了萬源陳列 館、邱家坪新農(nóng)村建設，增強了職工的 工作信心、工作方法，為慶 五一 ”迎五 四”，我鄉(xiāng)工會組織職工參加了黃鐘片區(qū) 組織的文藝匯演活動，有力地增強了職 工的凝聚力。5月17日組織部分職工參 觀了 “地震區(qū)汶川的災后重建工作，同 時結合我鄉(xiāng)開展了愛國衛(wèi)生月活動。組 織干部職工清掃垃圾15噸，河道

12、清理公 里，豐富了職工的業(yè)余文化生活，不斷 加大了工會工作的宣傳力度，擴大了工 會的影響面，有力地增強了干部職工的 工作激情。回顧半年以來的工作，我鄉(xiāng) 工會能夠認真學習貫徹上級工會和鄉(xiāng)黨 委、政府的文件精神，積極履行基本職 責，各項工作基本實現(xiàn)上半年的目標任 務。但我們的工作與其他單位相比還有 一定的差距，需要我們更加努力工作， 精選公文范文 精選公文范文 以確保全年任務目標的實現(xiàn)。下半年工 作重點：1.進一步加強工會組織建設，使 村級工會會員不斷壯大。2.繼續(xù)做好惠民 幫扶工作，使那些需要幫扶的困難職工 得到及時幫扶。3.學習好、宣傳好、貫徹 好、落實好市四屆四次黨代會精神，推 動各級工會更

13、好地貫徹實踐科學發(fā)展 觀，以確保全年任務目標的實現(xiàn)。篇三：2015年鎮(zhèn)工會工作總結 鎮(zhèn)工會工作總結鎮(zhèn)工會在鎮(zhèn)黨委領導下，在上級工 會指導下，按照年初確定的工作計劃和 目標任務，圍繞黨的工作大局，突出工 會維權職能，健全創(chuàng)新工作機制，深化 工會規(guī)范化工作，促進我鎮(zhèn)工會工作的 進一步發(fā)展，針對上述思路今年著重做 了以下幾方面工作：一、以職工民主管理為導向，努力 推進工會維權工作維權是工會的基本職責，是服務職 工的一種重要形式，鎮(zhèn)工會以維權工作 為抓手，切實保障職工合法權益。一是 精選公文范文15 精選公文范文進一步完善合同制度，加強合同的履行、 管理和監(jiān)督工作，凡企業(yè)在建會的同時， 都及時簽訂好集

14、體合同、簽訂率達到 100%,今年10家到期的企業(yè)都及時進 行續(xù)訂，真正做到了集體合同工作經(jīng)常 化。二是不斷擴大工資集體協(xié)商推行面， 首先做到規(guī)模企業(yè)必須簽訂工資集體協(xié) 議的要求，在去年45家的基礎上，今年 又增加5家，累計簽訂工資集體協(xié)議50 家，并對到期的協(xié)議都重新進行續(xù)訂， 對變化的項目及時進行調(diào)整，更加完善 協(xié)議的規(guī)范化，以后將繼續(xù)擴面來推動 工資協(xié)商工作的全面開展。三是推進企 業(yè)民主管理。鎮(zhèn)工會積極指導幫助企業(yè) 建立以職代會為基本載體的企業(yè)民主管 理制度，最大限度地代表和維護職工的 政治民主權利和經(jīng)濟利益，6月份專門召 開了在規(guī)模企業(yè)中推行職代會制度動員 會，及時舉辦了關于如何開展職

15、代會業(yè) 務培訓班，又組織到慈一棉企業(yè)召開職 工民主管理現(xiàn)場會，目前全鎮(zhèn)已有46家 企業(yè)建立了職代會制度，其他企業(yè)分別 精選公又范又 實行了勞資懇談會”，廠務公開”、民 主評議干部”等形式的職工民主管理制 度，并在8月份對所有企業(yè)工會按照下 發(fā)的廠務公開要點進行專題檢查。泰爾 斯工會借鑒iso9000標準建立廠務公開 質(zhì)量管理體系取得初步成果。二、以經(jīng)濟技術創(chuàng)新”活動為載體， 充分發(fā)揮職工主力軍作用一是全鎮(zhèn)各基層工會緊緊圍繞經(jīng)濟 建設這個中心，根據(jù)新時期工會組織的 特點，找準自己的位置，積極主動地、 有針對性地開展各項勞動競賽和技術比 武，開展雙增雙節(jié)合理化建設活動，組 建職工技術攻關小組來開展

16、技術攻關和 革新創(chuàng)造，有力地推進了企業(yè)技術進步， 促進企業(yè)發(fā)展。據(jù)統(tǒng)計，今年以來各鎮(zhèn) 各基層工會共組織各類勞動競賽 19次， 參加職工達1300人次，創(chuàng)經(jīng)濟效益83 萬元，共提出合理化建議 211條，采納 實施125條，創(chuàng)經(jīng)濟效益66萬元。完成技術攻關和革新項目9項，創(chuàng) 經(jīng)濟效益63萬元。二是鎮(zhèn)工會積極開展12精選公又范又 精選公文范文學習培訓，努力提高職工素質(zhì)素養(yǎng)。首 先積極推廣企業(yè)建立職工業(yè)余文化技術 夜校做法，為職工學習科學文化知識提 供平臺。在學習內(nèi)容上做到 五個結合”: 一是學習理論與本企業(yè)崗位工作創(chuàng)新相 結合，重點解決觀念問題，適應時代需 要；二是學習管理技術專業(yè)知識與企業(yè) 需要相

17、結合，不斷提高技術業(yè)務素質(zhì)， 成為復合型人才；三是學習文化知識與 社會進步相結合，拓寬知識面；四是學 習科學與現(xiàn)代化、信息化相結合，學習 新知識，掌握新技能，積蓄自身發(fā)展 能 量”；五是學習法律與普法教育相結合， 做到知法、懂法、守法。其次通過定期 舉辦培訓班形式，對基層工會干部及職 工進行輪訓。據(jù)統(tǒng)計，全鎮(zhèn)各基層工會 共舉辦各類培訓班103期，受訓職工達 到2500人次。今年還在企業(yè)中開展了 創(chuàng) 建學習型組織，爭做知識型職工”活動和 爭創(chuàng)五一文明崗”活動。三、以三級聯(lián)創(chuàng)”活動為抓手，不 斷促進工會組織建設首先加強對 三級聯(lián)創(chuàng)”活動的領 導，認真制訂切實可行的創(chuàng)建活動方案， 及時召開 三級聯(lián)創(chuàng)

18、”活動動員暨工作現(xiàn) 場會，確定10家創(chuàng)建重點單位，及時進 行工作指導，并多次組織創(chuàng)建單位相互 交流研討現(xiàn)場會。其次突破規(guī)模企業(yè)創(chuàng) 建工作，非公企業(yè)發(fā)展及職工隊伍變化 永遠處于動態(tài)，所以根據(jù) 哪里有職工， 哪里就要有工會”的要求，著力拓展工會 組織的覆蓋面，消滅空白點”，在去年 完成對銷售500萬以上的規(guī)模企業(yè)工會 組建任務的基礎上，今年重新對規(guī)模企 業(yè)建會情況進行調(diào)查摸底，對15家規(guī)模 企業(yè)應建未建單位通過不同途徑，采取 不同的方式，經(jīng)過努力，已組建 9家， 有4家企業(yè)工會正在組建中。新增會員 1850人，職代會建制數(shù)新增10家，廠務 公開增加12家。最后深化工會規(guī)范化建 設。在抓組建的同時，