培訓(xùn)匯總分析

1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上云 南 亞 美 藥 業(yè) 有 限 公 司培訓(xùn)效果總結(jié)評(píng)價(jià)編號(hào)：JL-085培訓(xùn)日期2017年1月7日培訓(xùn)方式面授 培訓(xùn)目的 了解藥品專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)內(nèi)容1. 計(jì)算機(jī)系統(tǒng)達(dá)遠(yuǎn)藥品經(jīng)營(yíng)管理信息系統(tǒng)軟件質(zhì)量控制功能的操作；2. GSP各環(huán)節(jié)工作各個(gè)工作崗位操作程序的學(xué)習(xí)效果評(píng)價(jià) 評(píng)價(jià)人簽名： 時(shí)間： 培訓(xùn)建議建議人簽名： 時(shí)間： 備注效果評(píng)價(jià)可根據(jù)接受培訓(xùn)后各種工作成績(jī)變化體現(xiàn)，可評(píng)價(jià)到各個(gè)崗位或整體，可匯總評(píng)價(jià)也可分項(xiàng)評(píng)價(jià)，可續(xù)頁(yè)。云 南 亞 美 藥 業(yè) 有 限 公 司培訓(xùn)效果總結(jié)評(píng)價(jià)編號(hào)：JL-085培訓(xùn)日期2017年2月18日培訓(xùn)方式面授 培訓(xùn)目的 提高員工質(zhì)量意識(shí)培訓(xùn)內(nèi)容

2、藥品管理相關(guān)法律法規(guī)效果評(píng)價(jià) 評(píng)價(jià)人簽名： 時(shí)間： 培訓(xùn)建議建議人簽名： 時(shí)間： 備注效果評(píng)價(jià)可根據(jù)接受培訓(xùn)后各種工作成績(jī)變化體現(xiàn)，可評(píng)價(jià)到各個(gè)崗位或整體，可匯總評(píng)價(jià)也可分項(xiàng)評(píng)價(jià)，可續(xù)頁(yè)。云 南 亞 美 藥 業(yè) 有 限 公 司培訓(xùn)效果總結(jié)評(píng)價(jià)編號(hào)：JL-085培訓(xùn)日期2016年3月15日 培訓(xùn)方式面授 培訓(xùn)目的 提高員工質(zhì)量意識(shí) 培訓(xùn)內(nèi)容國(guó)家局、省局飛行檢查文件 效果評(píng)價(jià) 評(píng)價(jià)人簽名： 時(shí)間： 培訓(xùn)建議建議人簽名： 時(shí)間： 備注效果評(píng)價(jià)可根據(jù)接受培訓(xùn)后各種工作成績(jī)變化體現(xiàn)，可評(píng)價(jià)到各個(gè)崗位或整體，可匯總評(píng)價(jià)也可分項(xiàng)評(píng)價(jià)，可續(xù)頁(yè)。云 南 亞 美 藥 業(yè) 有 限 公 司培訓(xùn)效果總結(jié)評(píng)價(jià)編號(hào)：JL-

3、085培訓(xùn)日期2017年3月20日培訓(xùn)方式面授 培訓(xùn)目的 規(guī)范操作培訓(xùn)內(nèi)容質(zhì)量管理體系文件：藥品質(zhì)量管理制度、操作程序及質(zhì)量職責(zé)效果評(píng)價(jià) 評(píng)價(jià)人簽名： 時(shí)間： 培訓(xùn)建議建議人簽名： 時(shí)間： 備注效果評(píng)價(jià)可根據(jù)接受培訓(xùn)后各種工作成績(jī)變化體現(xiàn)，可評(píng)價(jià)到各個(gè)崗位或整體，可匯總評(píng)價(jià)也可分項(xiàng)評(píng)價(jià)，可續(xù)頁(yè)。云 南 亞 美 藥 業(yè) 有 限 公 司培訓(xùn)效果總結(jié)評(píng)價(jià)編號(hào)：JL-085培訓(xùn)日期2017年4月17日 培訓(xùn)方式面授 培訓(xùn)目的 提高員工質(zhì)量意識(shí)培訓(xùn)內(nèi)容1.含特殊藥品復(fù)方制劑的經(jīng)營(yíng)管理制度及相關(guān)法律法規(guī)2.昆明市2017年藥品批發(fā)企業(yè)監(jiān)管工作會(huì)議精神內(nèi)容的傳達(dá)效果評(píng)價(jià) 評(píng)價(jià)人簽名： 時(shí)間： 培訓(xùn)建議建議人

4、簽名： 時(shí)間： 備注效果評(píng)價(jià)可根據(jù)接受培訓(xùn)后各種工作成績(jī)變化體現(xiàn)，可評(píng)價(jià)到各個(gè)崗位或整體，可匯總評(píng)價(jià)也可分項(xiàng)評(píng)價(jià)，可續(xù)頁(yè)。云 南 亞 美 藥 業(yè) 有 限 公 司培訓(xùn)效果總結(jié)評(píng)價(jià)編號(hào)：JL-085培訓(xùn)日期2017年5月19日培訓(xùn)方式面授 培訓(xùn)目的 規(guī)范員工操作培訓(xùn)內(nèi)容質(zhì)量管理體系文件:藥品質(zhì)量管理制度、操作程序及質(zhì)量職責(zé)效果評(píng)價(jià) 評(píng)價(jià)人簽名： 時(shí)間： 培訓(xùn)建議建議人簽名： 時(shí)間： 備注效果評(píng)價(jià)可根據(jù)接受培訓(xùn)后各種工作成績(jī)變化體現(xiàn)，可評(píng)價(jià)到各個(gè)崗位或整體，可匯總評(píng)價(jià)也可分項(xiàng)評(píng)價(jià)，可續(xù)頁(yè)。云 南 亞 美 藥 業(yè) 有 限 公 司培訓(xùn)效果總結(jié)評(píng)價(jià)編號(hào)：JL-085培訓(xùn)日期2017年6月20日 培訓(xùn)方式面

5、授 培訓(xùn)目的 了解藥品知識(shí)培訓(xùn)內(nèi)容銷(xiāo)售及采購(gòu)人員進(jìn)行藥品知識(shí)效果評(píng)價(jià) 評(píng)價(jià)人簽名： 時(shí)間： 培訓(xùn)建議建議人簽名： 時(shí)間： 備注效果評(píng)價(jià)可根據(jù)接受培訓(xùn)后各種工作成績(jī)變化體現(xiàn)，可評(píng)價(jià)到各個(gè)崗位或整體，可匯總評(píng)價(jià)也可分項(xiàng)評(píng)價(jià)，可續(xù)頁(yè)。云 南 亞 美 藥 業(yè) 有 限 公 司培訓(xùn)效果總結(jié)評(píng)價(jià)編號(hào)：JL-085培訓(xùn)日期2017年8月21日 培訓(xùn)方式面授 培訓(xùn)目的 掌握GSP相關(guān)知識(shí)培訓(xùn)內(nèi)容GSP相關(guān)知識(shí)效果評(píng)價(jià) 評(píng)價(jià)人簽名： 時(shí)間： 培訓(xùn)建議建議人簽名： 時(shí)間： 備注效果評(píng)價(jià)可根據(jù)接受培訓(xùn)后各種工作成績(jī)變化體現(xiàn)，可評(píng)價(jià)到各個(gè)崗位或整體，可匯總評(píng)價(jià)也可分項(xiàng)評(píng)價(jià)，可續(xù)頁(yè)。云 南 亞 美 藥 業(yè) 有 限 公 司

6、培訓(xùn)效果總結(jié)評(píng)價(jià)編號(hào)：JL-085培訓(xùn)日期2017年10月14日培訓(xùn)方式面授 培訓(xùn)目的 規(guī)范操作培訓(xùn)內(nèi)容質(zhì)量管理體系文件：質(zhì)量管理制度、操作程序及崗位職責(zé)效果評(píng)價(jià) 評(píng)價(jià)人簽名： 時(shí)間： 培訓(xùn)建議建議人簽名： 時(shí)間： 備注效果評(píng)價(jià)可根據(jù)接受培訓(xùn)后各種工作成績(jī)變化體現(xiàn)，可評(píng)價(jià)到各個(gè)崗位或整體，可匯總評(píng)價(jià)也可分項(xiàng)評(píng)價(jià)，可續(xù)頁(yè)。云 南 亞 美 藥 業(yè) 有 限 公 司培訓(xùn)效果總結(jié)評(píng)價(jià)編號(hào)：JL-085培訓(xùn)日期2017年12月1日培訓(xùn)方式面授 培訓(xùn)目的 提高藥品質(zhì)量管理意識(shí)培訓(xùn)內(nèi)容五華區(qū)市場(chǎng)監(jiān)督管理局新版GSP相關(guān)知識(shí)效果評(píng)價(jià) 評(píng)價(jià)人簽名： 時(shí)間： 培訓(xùn)建議建議人簽名： 時(shí)間： 備注效果評(píng)價(jià)可根據(jù)接受培訓(xùn)

7、后各種工作成績(jī)變化體現(xiàn)，可評(píng)價(jià)到各個(gè)崗位或整體，可匯總評(píng)價(jià)也可分項(xiàng)評(píng)價(jià)，可續(xù)頁(yè)。云 南 亞 美 藥 業(yè) 有 限 公 司培訓(xùn)效果總結(jié)評(píng)價(jià)編號(hào)：JL-085培訓(xùn)日期2017年12月16日培訓(xùn)方式面授 培訓(xùn)目的 提高質(zhì)量意識(shí)培訓(xùn)內(nèi)容藥品經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理相關(guān)法律法規(guī)效果評(píng)價(jià) 評(píng)價(jià)人簽名： 時(shí)間： 培訓(xùn)建議建議人簽名： 時(shí)間： 備注效果評(píng)價(jià)可根據(jù)接受培訓(xùn)后各種工作成績(jī)變化體現(xiàn)，可評(píng)價(jià)到各個(gè)崗位或整體，可匯總評(píng)價(jià)也可分項(xiàng)評(píng)價(jià)，可續(xù)頁(yè)。云 南 亞 美 藥 業(yè) 有 限 公 司培訓(xùn)效果總結(jié)評(píng)價(jià)編號(hào)：JL-085培訓(xùn)日期2018年1月27日培訓(xùn)方式面授 培訓(xùn)目的 掌握藥品基礎(chǔ)知識(shí)培訓(xùn)內(nèi)容藥品基礎(chǔ)知識(shí)效果評(píng)價(jià) 評(píng)價(jià)人簽

8、名： 時(shí)間： 培訓(xùn)建議建議人簽名： 時(shí)間： 備注效果評(píng)價(jià)可根據(jù)接受培訓(xùn)后各種工作成績(jī)變化體現(xiàn)，可評(píng)價(jià)到各個(gè)崗位或整體，可匯總評(píng)價(jià)也可分項(xiàng)評(píng)價(jià)，可續(xù)頁(yè)。云 南 亞 美 藥 業(yè) 有 限 公 司培訓(xùn)效果總結(jié)評(píng)價(jià)編號(hào)：JL-085培訓(xùn)日期2018年2月25日培訓(xùn)方式面授 培訓(xùn)目的 了解GSP知識(shí)，熟悉與藥品經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理相關(guān)的法律法規(guī)。培訓(xùn)內(nèi)容1、 GSP知識(shí)2、 藥品經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理相關(guān)法律法規(guī)簡(jiǎn)介效果評(píng)價(jià) 評(píng)價(jià)人簽名： 時(shí)間： 培訓(xùn)建議建議人簽名： 時(shí)間： 備注效果評(píng)價(jià)可根據(jù)接受培訓(xùn)后各種工作成績(jī)變化體現(xiàn)，可評(píng)價(jià)到各個(gè)崗位或整體，可匯總評(píng)價(jià)也可分項(xiàng)評(píng)價(jià)，可續(xù)頁(yè)。云 南 亞 美 藥 業(yè) 有 限 公 司培訓(xùn)

9、效果總結(jié)評(píng)價(jià)編號(hào)：JL-085培訓(xùn)日期2018年3月31日培訓(xùn)方式面授 培訓(xùn)目的 了解藥品相關(guān)知識(shí)培訓(xùn)內(nèi)容1、 處方藥與非處方藥分類(lèi)管理辦法2、 藥品召回管理辦法3、 專門(mén)管理類(lèi)藥品相關(guān)法律法規(guī)及相關(guān)質(zhì)量管理制度效果評(píng)價(jià) 評(píng)價(jià)人簽名： 時(shí)間： 培訓(xùn)建議建議人簽名： 時(shí)間： 備注效果評(píng)價(jià)可根據(jù)接受培訓(xùn)后各種工作成績(jī)變化體現(xiàn)，可評(píng)價(jià)到各個(gè)崗位或整體，可匯總評(píng)價(jià)也可分項(xiàng)評(píng)價(jià)，可續(xù)頁(yè)。云 南 亞 美 藥 業(yè) 有 限 公 司培訓(xùn)效果總結(jié)評(píng)價(jià)編號(hào)：JL-085培訓(xùn)日期2018年4月28日培訓(xùn)方式面授 培訓(xùn)目的 了解藥品相關(guān)法律法規(guī)培訓(xùn)內(nèi)容1、中華人民共和國(guó)藥品管理法知識(shí)2、中華人民共和國(guó)藥典3、藥品說(shuō)明書(shū)

10、和標(biāo)簽管理規(guī)定（局令第24號(hào)）簡(jiǎn)介及相關(guān)質(zhì)量管理制度的培訓(xùn)效果評(píng)價(jià) 評(píng)價(jià)人簽名： 時(shí)間： 培訓(xùn)建議建議人簽名： 時(shí)間： 備注效果評(píng)價(jià)可根據(jù)接受培訓(xùn)后各種工作成績(jī)變化體現(xiàn)，可評(píng)價(jià)到各個(gè)崗位或整體，可匯總評(píng)價(jià)也可分項(xiàng)評(píng)價(jià)，可續(xù)頁(yè)。云 南 亞 美 藥 業(yè) 有 限 公 司培訓(xùn)效果總結(jié)評(píng)價(jià)編號(hào)：JL-085培訓(xùn)日期2018年5月12日培訓(xùn)方式面授 培訓(xùn)目的 了解藥品相關(guān)知識(shí)培訓(xùn)內(nèi)容藥品進(jìn)口管理辦法、藥品不良反應(yīng)報(bào)告和監(jiān)測(cè)管理辦法、藥品經(jīng)營(yíng)許可證管理辦法、藥品流通監(jiān)督管理辦法簡(jiǎn)介，相關(guān)質(zhì)量管理制度的學(xué)習(xí)。效果評(píng)價(jià) 評(píng)價(jià)人簽名： 時(shí)間： 培訓(xùn)建議建議人簽名： 時(shí)間： 備注效果評(píng)價(jià)可根據(jù)接受培訓(xùn)后各種工作成績(jī)變化體現(xiàn)，可評(píng)價(jià)到各個(gè)崗位或整體，可匯總評(píng)價(jià)也可分項(xiàng)評(píng)價(jià)，可續(xù)頁(yè)。云 南 亞 美 藥 業(yè) 有 限 公 司培訓(xùn)效果總結(jié)評(píng)價(jià)編