08隱患排查治理管理制度

1、隱患排查治理管理制度1 .目的為了建立公司安全生產(chǎn)事故隱患排查治理長效機(jī)制，加強(qiáng)事故隱患監(jiān)督管理，防止和減少事故的發(fā)生，保障員工生命財產(chǎn)安全，制定本制度。2 .適用范圍適用于本公司的事故隱患排查和治理活動的控制與管理。3 .編制依據(jù)3.1 安全生產(chǎn)事故隱患排查治理暫行規(guī)定國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局2007第16號令3.2 危險化學(xué)品從業(yè)單位安全標(biāo)準(zhǔn)化通用規(guī)范AQ3013-20083.3 企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化基本規(guī)范AQ9006-2010等法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)4 .職責(zé)4.1 公司經(jīng)理對事故隱患排查和整改負(fù)全面的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，負(fù)責(zé)組織建立健全公司事故隱患排查治理的長效機(jī)制，保證安全資金的投入，逐步解決各類安全隱患。

2、4.2 公司負(fù)責(zé)分管安全的副經(jīng)理負(fù)責(zé)隱患排查治理工作的組織和策劃，確定公司需要投資改造的隱患項目，上報至經(jīng)理審批。4.3 安全生產(chǎn)技術(shù)部負(fù)責(zé)制（修）訂隱患排查治理管理制度，并負(fù)責(zé)隱患排查治理的歸口管理工作。安全生產(chǎn)技術(shù)部負(fù)責(zé)對查出的事故隱患進(jìn)行登記，按照事故隱患的等級進(jìn)行分類，建立事故隱患登記臺賬、隱患排查治理工作方案、隱患治理方案等內(nèi)容的檔案，對各類隱患排查治理進(jìn)行監(jiān)督、檢查、考核。4.4 按照誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則，各部門負(fù)責(zé)人對本部門事故隱患的排查和整改負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。公司各職能部門按照職能分工對各自管轄范圍內(nèi)的事故隱患進(jìn)行排查治理并監(jiān)控。4.5 財務(wù)人員負(fù)責(zé)事故隱患治理資金的落實。4.6

3、生產(chǎn)部對隱患整改措施的可行性和合理性負(fù)責(zé)。4.7 各部門對所轄范圍的事故隱患排查和整改工作負(fù)責(zé)，每個員工對本崗位的事故隱患排查和整改負(fù)責(zé)，任何部門和個人發(fā)現(xiàn)事故隱患，均有權(quán)向安全生產(chǎn)技術(shù)部、公司領(lǐng)導(dǎo)報告。5 .工作程序5.1 事故隱患5.1.1 事故隱患的含義：本制度所稱安全生產(chǎn)事故隱患（以下簡稱事故隱患），是指違反安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程和安全生產(chǎn)管理制度的規(guī)定，或者因其他因素在生產(chǎn)經(jīng)營活動中存在可能導(dǎo)致事故發(fā)生的物的危險狀態(tài)、人的不安全行為和管理上的缺陷。5.1.2 事故隱患的分類事故隱患分為一般事故隱患、重大事故隱患。5.1.2.1 一般事故隱患一般事故隱患，是指危害和整改難

4、度較小，發(fā)現(xiàn)后能夠立即整改排除的隱患。5.1.2.2 重大事故隱患重大事故隱患，是指危害和整改難度較大，應(yīng)當(dāng)全部或者局部停產(chǎn)停業(yè)，并經(jīng)過一定時間整改治理方能排除的隱患，或者因外部因素影響致使生產(chǎn)經(jīng)營部門自身難以排除的隱患。5.2 隱患排查與報告5.2.1 隱患排查方法5.2.1.1 公司每年應(yīng)由安全生產(chǎn)技術(shù)部制定隱患排查工作方案，方案中要明確隱患排查工作的目的、范圍、方法和要求；明確公司各級進(jìn)行隱患排查工作的范圍、職責(zé)，有計劃、有組織的進(jìn)行隱患排查。5.2.1.2 公司應(yīng)組成隱患排查治理小組進(jìn)行排查工作。隱患排查治理小組由公司分管安全的副經(jīng)理任組長，與安全生產(chǎn)技術(shù)部、生產(chǎn)部、部門負(fù)責(zé)人共同組成

5、。5.2.1.3 隱患排查按照“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則實施，各部門應(yīng)對各自管轄區(qū)域內(nèi)的隱患排查工作負(fù)責(zé)。(1)班組和員工在自己的職責(zé)范圍內(nèi)，主要針對崗位職責(zé)、操作規(guī)程、作業(yè)行為、安全防護(hù)、勞動紀(jì)律、生產(chǎn)設(shè)備設(shè)施等內(nèi)容進(jìn)行排查；排查可以是綜合性的、也可以針對專項進(jìn)行。班組和員工個人的隱患排查每季度進(jìn)行一次。主要采用“安全檢查表法”、“直接經(jīng)驗分析法”的方法實施。班組和員工排查由班組長負(fù)責(zé)組織進(jìn)行。(2)各部門應(yīng)在按照公司安全生產(chǎn)檢查制度中規(guī)定時間、內(nèi)容和頻次對隱患進(jìn)行排查。一般每季度行一次綜合性排查，專項和特殊時點的排查，按需要進(jìn)行。主要采取安全檢查表法”、法律法規(guī)直接判定法”、直接經(jīng)驗分析法”

6、的方法實施。部門排查由部門負(fù)責(zé)人組織實施。(3)公司級的隱患排查工作由安全生產(chǎn)技術(shù)部負(fù)責(zé)組織實施，一般每半年進(jìn)行一次綜合性系統(tǒng)排查。重要專項排查、特殊時點排查按需要進(jìn)行；不定期的檢查式排查，每月至少進(jìn)行一次。公司級的排查可采用各種適用的排查方法。(4)隱患排查應(yīng)與公司的各種綜合檢查、專業(yè)檢查、季節(jié)性檢查、節(jié)假日檢查、日常檢查等結(jié)合進(jìn)行。檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患的治理，按本制度的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。5.1,2.4各種隱患排查均應(yīng)形成記錄，需要時可采用照片、錄像、檢測數(shù)據(jù)及報告、技術(shù)鑒定報告等資料記錄和說明。5.2.2隱患排查結(jié)果的上報和匯總5.2.2.1 隱患排查結(jié)果的報告a)發(fā)現(xiàn)的隱患一般采用逐級報告的

7、方法，即員工報班組、班組報部門、各部門報公司和安全生產(chǎn)技術(shù)部。b)隱患報告一般采用書面形式。隱患排查情況匯總至部門后，由部門負(fù)責(zé)人填寫隱患排查和治理報告表，及時報公司和安全生產(chǎn)技術(shù)部。5.2.2.2 隱患排查結(jié)果的匯總處理隱患排查結(jié)果匯總至安全生產(chǎn)技術(shù)部后，由安全生產(chǎn)技術(shù)部負(fù)責(zé)將隱患分級分類、記入安全生產(chǎn)隱患排查治理登記臺帳，對隱患治理情況進(jìn)行監(jiān)控。5.2.2.3 公司各級安全檢查時檢查分析出的安全隱患，應(yīng)按5.2.2.1的規(guī)定內(nèi)容上報。5.2.3隱患的治理、整改和驗收評估5.2.3.1 各部門發(fā)現(xiàn)或接到員工事故隱患報告后，應(yīng)立即組織專業(yè)人員對隱患進(jìn)行核實。各部門自己能夠解決的隱患應(yīng)立即整改；

8、需其他部門協(xié)助解決的，應(yīng)立即報安全生產(chǎn)技術(shù)部；安全生產(chǎn)技術(shù)部根據(jù)隱患的種類移交給相關(guān)職能部門，由各職能部門負(fù)責(zé)進(jìn)行整改并且對隱患的整改全程跟蹤監(jiān)控。5.2.3.2 對于重大事故隱患，由安全生產(chǎn)技術(shù)部提交公司，由公司主要負(fù)責(zé)人組織制定事故隱患治理方案并實施。在事故隱患治理過程中，事故隱患所在部門應(yīng)當(dāng)采取相應(yīng)的安全防范措施，防止事故發(fā)生。安全生產(chǎn)技術(shù)部應(yīng)進(jìn)行監(jiān)控。重大隱患治理方案應(yīng)當(dāng)包括如下內(nèi)容：(1)治理的目標(biāo)和任務(wù)；(2)采取的方法和措施；(3)經(jīng)費(fèi)和物資的落實；(4)負(fù)責(zé)治理的機(jī)構(gòu)和人員；(5)治理的時限和要求；(6)安全措施和應(yīng)急預(yù)案。5.2.3.3 隱患治理措施應(yīng)包括工程技術(shù)措施、管理措

9、施、教育措施、防護(hù)措施、應(yīng)急措施等。5.2.3.4 在事故隱患治理過程中，應(yīng)當(dāng)采取相應(yīng)的安全防范措施，防止事故發(fā)生。事故隱患排除前或者排除過程中無法保證安全的，應(yīng)當(dāng)從危險區(qū)域內(nèi)撤出作業(yè)人員，并疏散可能危及的其他人員，設(shè)置警戒標(biāo)志，暫時停產(chǎn)停業(yè)或者停止使用；對暫時難以停產(chǎn)或者停止使用的相關(guān)生產(chǎn)儲存裝置、設(shè)施、設(shè)備，應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)維護(hù)和保養(yǎng)，防止事故發(fā)生。5.2.3.5 對于因自然災(zāi)害可能導(dǎo)致事故災(zāi)難的隱患，應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和本制度的要求進(jìn)行排查治理，采取可靠的預(yù)防措施，制定相應(yīng)應(yīng)急預(yù)案。5.2.3.6 隱患整改治理完成后，應(yīng)對治理效果進(jìn)行驗證評估。驗證評估部門及人員由公司安全生產(chǎn)技術(shù)部指定。5.2.3.7 隱患治理的過程和結(jié)果涉及到變更的，執(zhí)行變更管理制度的相關(guān)規(guī)定。5.3獎懲5.3.1 各部門隱患報告的數(shù)量和整改治理效果作為年終安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化績效考評的重要依據(jù)之一。5.3.2 根據(jù)隱患的大小及其危害程度，對隱患發(fā)現(xiàn)者進(jìn)行適當(dāng)?shù)莫剟?；獎勵方法和?nèi)容由安全生產(chǎn)技術(shù)部申報，經(jīng)理批準(zhǔn)后實施。5.3.3 各部門對員工上報的事故隱患，不整改或不上報的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，對部門和相關(guān)責(zé)任人在安全生產(chǎn)責(zé)任制考核中予以扣獎、懲處。相關(guān)內(nèi)