法學院雙語教學的管理規(guī)定

1、管理規(guī)范示范文本 | Excellent Model Text 資料編碼：CYKJ-FW-336編號：_法學院雙語教學的管理規(guī)定審核：_時間：_單位：_法學院雙語教學的管理規(guī)定用戶指南：該管理規(guī)范資料適用于管理中，為使規(guī)則公開化，讓所有人保持集體的協(xié)調，維護集體的利益，從而充分發(fā)揮團體的力量，實現(xiàn)管理有法可依，內部運行有規(guī)則保障。可通過修改使用，也可以直接沿用本模板進行快速編輯。教學管理制度法學院雙語教學的管理規(guī)定第一條 為了進一步規(guī)范雙語課程教學和雙語教師的管理，推進學院雙語教學工作，按照XX財經(jīng)大學雙語教學管理規(guī)定，結合法學院實際情況，特制定本管理規(guī)定。第二條 雙語教學課程的開設、任課教師

2、資格的審定、教材的選定、教學工作量的計算，以及雙語課教學質量管理等事項，應當依照XX財經(jīng)大學雙語教學管理規(guī)定執(zhí)行。對于XX財經(jīng)大學雙語教學管理規(guī)定未予規(guī)定之事項，依本管理規(guī)定執(zhí)行;本管理規(guī)定未有規(guī)定的，依學院其他教學管理文件執(zhí)行。第三條 為提高雙語課程任課教師的教學水平，學院優(yōu)先推選符合學校規(guī)定條件的教師參加學校組織的出國進修、訪學。對于出國進修、訪學時間在6個月以上(含6個月)的教師，在出國進修、訪學期間享受學院在崗教師待遇。第四條 承擔雙語課程教學任務的教師應當根據(jù)XX財經(jīng)大學教師教學工作規(guī)程的要求進行課前準備、組織教學，并且遵照法學院關于進一步提高本科教學質量的管理規(guī)定的要求編寫教學大綱

3、、教學進度表、教學講義、電子教材、教學案例等教學資料，在規(guī)定時間內提交所在系、經(jīng)系主任審查同意后提交院教學秘書，由院教學秘書統(tǒng)一裝訂成冊。第五條 學院建立雙語教學質量監(jiān)督與考評機制。考評小組由學院分管教學院領導、各教學系主任組成。考評小組主要通過問卷調查、召開座談會、聽課等形式對雙語教學效果進行監(jiān)督與評價。第六條 本管理規(guī)定自院教職工代表大會審議通過后實施。第七條 本管理規(guī)定由院務會解釋。未盡事宜，由院務會決定。篇2：經(jīng)濟學院理論教學管理制度經(jīng)濟學院理論教學管理制度1、教師授課應按教學計劃進行，更改授課內容須經(jīng)教研室同意，杜絕 “看堂”;2、教師課前要充分備課，并寫好教案，認真授課，向學生傳授

4、有用知識;講究授課藝術，有效避免困堂現(xiàn)象;3、上課遲到、提前下課(以鈴聲為準)，遲到或提前下課小于5分鐘，扣課時費20元/節(jié);遲到或提前下課5分鐘以上視為曠工，扣50元/節(jié);請假、調課必須提前一天提出，否則不到視為曠工，凡因擅自調課或未請假造成的空堂，一次扣300元;4、任課教師應維持好正常的教學秩序，因教法不當、內容有誤、照本宣科等原因，造成學生要求更換教師或學生投訴率高的，學校有權取消其授課資格，直至降薪、停職處理，外聘教師給予解聘。篇3：工業(yè)經(jīng)濟學校課堂教學管理制度工業(yè)經(jīng)濟學校課堂教學管理制度1、教師調課需經(jīng)所在教研室同意，不經(jīng)批準不得擅自調課，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)按曠工處理;2、教師原則上提前3分鐘到達任課地點，遲到或提前下課小于5分鐘，扣課時費20元/節(jié);遲到或提前下課5分鐘以上視為曠工，扣50元/節(jié);3、請假、調課必須提前一天提出，否則不到視為曠工;4、教師授課應按原教學計劃進行，更改授課內容須經(jīng)教研組同意，杜絕 “看堂”;5、因教法不當、內容有誤、照本宣科等原因，造成學生要求