計(jì)算機(jī)學(xué)院秘書部管理制度_第1頁(yè)
計(jì)算機(jī)學(xué)院秘書部管理制度_第2頁(yè)
計(jì)算機(jī)學(xué)院秘書部管理制度_第3頁(yè)
計(jì)算機(jī)學(xué)院秘書部管理制度_第4頁(yè)
計(jì)算機(jī)學(xué)院秘書部管理制度_第5頁(yè)
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文檔簡(jiǎn)介

1、計(jì)算機(jī)學(xué)院秘書部管理制度為加強(qiáng)團(tuán)總支學(xué)生會(huì)工作規(guī)范化、制度化建設(shè),提高工作效率,使之更好地開(kāi)展工作,更好地為同學(xué)服務(wù),特制定如下制度:一、檔案管理團(tuán)總支學(xué)生會(huì)檔案屬學(xué)生會(huì)內(nèi)部資料,各類檔案必須辦理借閱手續(xù)后方可借閱。學(xué)生會(huì)檔案由兩委會(huì)秘書部管理,各類檔案必須按照類別、編號(hào)存放。檔案分類:1、文件類:包括上級(jí)所發(fā)文件,學(xué)生會(huì)舉辦活動(dòng)的通知。2、申請(qǐng)類:包括學(xué)生會(huì)各部門活動(dòng)申請(qǐng)。3、計(jì)劃類:包括學(xué)生會(huì)年度工作計(jì)劃,學(xué)生會(huì)各部年度及各項(xiàng)活動(dòng)工作計(jì)劃。4、總結(jié)類:包括學(xué)生會(huì)年度工作總結(jié),學(xué)生會(huì)各部年度及各項(xiàng)活動(dòng)工作總結(jié)。5、學(xué)生干部檔案類:包括學(xué)生會(huì)全體成員檔案。6、會(huì)議記錄類:包括學(xué)生會(huì)常委會(huì)會(huì)議記

2、錄,部長(zhǎng)級(jí)例會(huì)會(huì)議記錄,學(xué)生會(huì)各部例會(huì)會(huì)議記錄(備案)。7、圖片類:包括學(xué)生會(huì)各項(xiàng)活動(dòng)的照片、圖片,暑假“三下鄉(xiāng)”活動(dòng)的照片、圖片。8、其它類:包括學(xué)生會(huì)資產(chǎn)管理資料,學(xué)生會(huì)外聯(lián)資料。 二、資料文件要求1、各種資料,相關(guān)部門查閱后統(tǒng)一交回兩委會(huì)辦公室未辦理借閱手續(xù),檔案不得隨意帶出兩委會(huì)辦公室。2、各類存檔文件必須用A4紙打印,并注意格式要求,學(xué)生會(huì)主席簽字后存檔。三、工作要求1、安排、主持兩委會(huì)會(huì)議,布置重要會(huì)議會(huì)場(chǎng),做好主席團(tuán)會(huì)議、兩委會(huì)成員會(huì)議記錄。2、收集整理兩委會(huì)各部門情況及意見(jiàn),并向主席團(tuán)反映匯報(bào)。3、每年年底,兩委會(huì)辦公室、秘書處負(fù)責(zé)將本年各種檔案按照分類、編號(hào)獨(dú)立裝訂。4、學(xué)生

3、會(huì)干部換屆時(shí),必須做好各種資料、財(cái)產(chǎn)、檔案的交接工作。 計(jì)算機(jī)學(xué)院辦公室、秘書部 二八年八月二十四日計(jì)算機(jī)學(xué)院學(xué)生會(huì)學(xué)習(xí)部規(guī)章管理制度計(jì)算機(jī)學(xué)院團(tuán)總支學(xué)生會(huì)學(xué)習(xí)部其中心工作是配合學(xué)校相關(guān)部門有計(jì)劃的搞好學(xué)生學(xué)習(xí)文化工作,配合院兩委會(huì)及院內(nèi)其他部門開(kāi)展好各項(xiàng)工作。為了我部能更好、更有效的開(kāi)展工作,特?cái)M定以下規(guī)章管理制度:一、學(xué)習(xí)部職責(zé)1、及時(shí)傳達(dá)學(xué)校和本院的工作指示,并有安排的部署各項(xiàng)工作。 2、認(rèn)真完成學(xué)校和本院的各項(xiàng)工作。3、加強(qiáng)對(duì)我院學(xué)生學(xué)習(xí)文化的培養(yǎng)。如:組織我院學(xué)生上師能課。5、組織一系列的活動(dòng),豐富同學(xué)們的課余生活。 二、部?jī)?nèi)成員職責(zé)及管理制度(一)部長(zhǎng)職責(zé)統(tǒng)領(lǐng)全局,指導(dǎo)副部長(zhǎng)工作;

4、籌劃各項(xiàng)管理制度及活動(dòng)計(jì)劃,參加學(xué)校例會(huì),副部長(zhǎng)考核。(二)副部長(zhǎng)職責(zé)主持部?jī)?nèi)會(huì)議及早自習(xí)檢查,考核各班學(xué)習(xí)委員及干事。(三)學(xué)習(xí)委員職責(zé)負(fù)責(zé)各班學(xué)習(xí)及早自習(xí),師能課,技能課布置安排,協(xié)助檢查。(四)干事職責(zé)負(fù)責(zé)各班學(xué)習(xí)及早晚自習(xí),師能課,技能課檢查。(五)部門管理制度1、部門各個(gè)成員都要按時(shí)參加會(huì)議及相關(guān)活動(dòng),如無(wú)故缺席而不假的人將提出嚴(yán)厲批評(píng)。2、各個(gè)成員要及時(shí)有效的完成好部?jī)?nèi)安排的工作。3、根據(jù)工作表現(xiàn),對(duì)部?jī)?nèi)成員進(jìn)行相應(yīng)的懲處。在期末,對(duì)工作表現(xiàn)突出的進(jìn)行“評(píng)優(yōu)”。計(jì)算機(jī)學(xué)院學(xué)生會(huì)學(xué)習(xí)部二八年八月二十四日計(jì)算機(jī)學(xué)院學(xué)生會(huì)體育部管理規(guī)章制度為了提高我部的工作效率,充分調(diào)動(dòng)部?jī)?nèi)成員的工作積

5、極性。特制定我部如下的規(guī)章制度:一、部門職能流程圖 生活委員部長(zhǎng)助理副部長(zhǎng)部 長(zhǎng)干 事二、部門成員職責(zé)及管理制度(一)部長(zhǎng)職責(zé)主要管理體育部事務(wù),作好本期工作計(jì)劃,安排好相關(guān)負(fù)責(zé)人及時(shí)向院上匯報(bào)有關(guān)的活動(dòng)情況,傳達(dá)學(xué)校的有關(guān)規(guī)定及要求,匯報(bào)同學(xué)們的意見(jiàn),起到連接作用,組織好院、院的體育比賽活動(dòng)并協(xié)助院上老師管理早操、升旗,管理好整個(gè)體育部,起到領(lǐng)導(dǎo)帶頭作用。(二)副部長(zhǎng)職責(zé)協(xié)助部長(zhǎng)管理好體育部及早操、升旗。主要負(fù)責(zé):健美操比賽、女子籃球隊(duì)、排球隊(duì)隊(duì)員的訓(xùn)練及比賽,打好體育部?jī)?nèi)的考勤并記錄好相關(guān)情況。(三)部長(zhǎng)助理職責(zé)協(xié)助部長(zhǎng)、副部長(zhǎng)管理好體育部的事務(wù),管理好干事、體育委員的工作,主要負(fù)責(zé):男子

6、籃球隊(duì)、男子足球隊(duì)、男子排球隊(duì)隊(duì)員的訓(xùn)練及比賽、院上同學(xué)早操、升旗出勤。(四)干事職責(zé)做好大二年級(jí)各班早操、升旗出勤情況記錄交給早操負(fù)責(zé)人,積極參加部?jī)?nèi)、院、院的組織的活動(dòng)并服從活動(dòng)安排,真正做到為同學(xué)服務(wù)、鍛煉自身的目的。(五)部門管理制度1、為了便于我部作好干事記錄,各干事在填寫干事登記表后才成為體育部的真正干事。2、我部為了對(duì)干事開(kāi)例會(huì)的管理,各干事在開(kāi)例會(huì)時(shí)三次無(wú)故不到作為自動(dòng)退出本部。3、我部在對(duì)院上同學(xué)早操考勤的同時(shí),我部還將對(duì)部上干事、助理及各班體育委員進(jìn)行考勤,在作早操考勤時(shí)各干事、體育委員須向當(dāng)天負(fù)責(zé)人簽到,干事無(wú)故兩次不到作為自動(dòng)退出本部。4、在學(xué)校、院和體育部有活動(dòng)安排到

7、各干事時(shí)應(yīng)積極參與,干事所參與的各項(xiàng)活動(dòng)我部將如實(shí)、認(rèn)真記載,這些記錄將作為期末時(shí)對(duì)干事活動(dòng)積分評(píng)比的資料。計(jì)算機(jī)學(xué)院學(xué)生會(huì)體育部 二八年八月二十四日 計(jì)算機(jī)學(xué)院學(xué)生會(huì)生活部規(guī)章制度生活部是院學(xué)生會(huì)的組織機(jī)構(gòu)之一,它的中心工作是配合學(xué)院有關(guān)部門有計(jì)劃的搞好學(xué)生飲食質(zhì)量、衛(wèi)生檢查工作。與學(xué)生會(huì)有關(guān)部門共同搞好宿舍環(huán)境,讓宿舍成為學(xué)生學(xué)習(xí)、生活的好場(chǎng)所而為目標(biāo)。一、生活部職責(zé)1、及時(shí)傳達(dá)學(xué)院和本院的工作精神指示,并部署各項(xiàng)工作。 2、認(rèn)真完成學(xué)院和本院的各項(xiàng)工作。3、加強(qiáng)對(duì)我院學(xué)生寢室的管理。4、掌握、了解、收集同學(xué)們的意見(jiàn)和建議,通過(guò)相應(yīng)的形式給予解答、處理,并及時(shí)向有關(guān)部門反映。 5、 不定期

8、組織相關(guān)的活動(dòng),以豐富同學(xué)們的課余生活,提高生活熱情。二、內(nèi)部機(jī)構(gòu)職責(zé)及制度(一)部長(zhǎng)的職責(zé)1、統(tǒng)籌本部門的日常工作,制定和完善本部門的各種規(guī)章制度。2、 按時(shí)參加會(huì)議并向上級(jí)反映本部門的情況,有間隔的召開(kāi)本部門的會(huì)議并傳達(dá)有關(guān)會(huì)議精神。3、認(rèn)真處理好本部門在工作上、個(gè)人關(guān)院上存在的問(wèn)題,主動(dòng)地與本部門人員溝通,要審時(shí)度勢(shì),管理好本部門。(二)副部長(zhǎng)職責(zé)1、協(xié)助部長(zhǎng)統(tǒng)籌本部門的日常工作,制定和完善本部門的各種規(guī)章制度。2、部長(zhǎng)不在時(shí)要主持大局工作,管理好本部門。3、每周組織好衛(wèi)生檢查工作,并做好記錄。(三)生活委員職責(zé)1、按時(shí)參加會(huì)議,不得遲到、早退或缺席,有事必須事先請(qǐng)假,并傳達(dá)會(huì)議精神給全

9、班同學(xué)。2、組織室長(zhǎng)搞好本班的宿舍內(nèi)務(wù)衛(wèi)生工作。3、收集同學(xué)們的意見(jiàn)并及時(shí)的反映給生活部。(四)干事的職責(zé)1、按時(shí)參加會(huì)議,不得遲到、早退或缺席,有事必須事先請(qǐng)假,并作好會(huì)議記錄等工作。2、協(xié)助部長(zhǎng)處理好各種工作。3、認(rèn)真完成每周衛(wèi)生檢查工作,并做好記錄。(五)生活部檢查小組規(guī)則、檢查小組應(yīng)保持認(rèn)真對(duì)待、實(shí)事求是、公平、公正、客觀的原則。、檢查小組在檢查時(shí)應(yīng)如實(shí)回答同學(xué)的提問(wèn),并進(jìn)一步對(duì)該宿舍的不足之處提出建議。、檢查小組成員若無(wú)特殊事情不得請(qǐng)假,若請(qǐng)假應(yīng)及時(shí)找人代替并向組長(zhǎng)請(qǐng)假,組長(zhǎng)應(yīng)做好考勤制度。、無(wú)故缺席者三次,作自動(dòng)退出,取消評(píng)優(yōu),評(píng)先資格。、各組長(zhǎng)每周向生活部門匯報(bào)檢查情況。(六)內(nèi)

10、部管理制度1、本部門各個(gè)成員,凡是沒(méi)有履行職責(zé)的,沒(méi)有完成任務(wù)的,都取消“評(píng)優(yōu)”、“評(píng)先”資格。2、本部門各個(gè)成員都要按時(shí)參加會(huì)議,如無(wú)故缺席而不請(qǐng)假的人將提出批評(píng)處分。3、本部門的獎(jiǎng)罰與綜合評(píng)估相聯(lián)院,每學(xué)期評(píng)一次。計(jì)算機(jī)學(xué)院學(xué)生會(huì)生活部二八年八月二十四日計(jì)算機(jī)學(xué)院學(xué)生會(huì)網(wǎng)信部規(guī)章管理制度為使網(wǎng)信部正常運(yùn)轉(zhuǎn)和更好地開(kāi)展活動(dòng),更加充分地為同學(xué)們服務(wù),特制定出以下管理制度:一、常規(guī)管理制度1、按時(shí)參加院上的例會(huì),認(rèn)真做好會(huì)議記錄,并根據(jù)會(huì)議內(nèi)容開(kāi)展相應(yīng)的活動(dòng)。2、按時(shí)參加院上的例會(huì),認(rèn)真做好會(huì)議記錄,及時(shí)傳達(dá)院上的指示,并根據(jù)指示內(nèi)容開(kāi)展相應(yīng)的活動(dòng)。3、不定期地開(kāi)一次部?jī)?nèi)會(huì)議,所有成員必須按時(shí)參

11、加,具體時(shí)間和地點(diǎn)到時(shí)通知。 4、開(kāi)例會(huì)時(shí)不得遲到、早退,更不能缺席。 5、各成員必須各施其職,堅(jiān)守崗位。二、獎(jiǎng)勵(lì)制度1、制定出具體的操行考核制度,基本考核分為100分。2、獎(jiǎng)勵(lì)制度:(1)每次都按時(shí)參加例會(huì)者加2分。(2)按時(shí)完成任務(wù)者加2分。(3)工作積極者加1分。(4)提出良好建議者一次加1分。(5)有創(chuàng)新作品問(wèn)世者一次加2分。(6)代表院上參加比賽者一次加3分。(7)期末綜合考核時(shí)按操行分的高低評(píng)優(yōu)。3、懲罰制度(1)例會(huì)遲到、早退一次者,口頭批評(píng);遲到、早退三次及其以上者一次扣2分。(2)例會(huì)缺席一次者扣5分。(3)工作不積極者扣2分。(4)不按時(shí)完成任務(wù)者扣5分。(5)在院網(wǎng)頁(yè)上上

12、傳不健康內(nèi)容者罷去其在網(wǎng)信部的職務(wù)并取消其評(píng)優(yōu)資格。三、職能管理1、部長(zhǎng)黃禮紅負(fù)責(zé)統(tǒng)籌安排一切活動(dòng)及管理,并負(fù)責(zé)對(duì)院上活動(dòng)的采訪和上傳。2、部長(zhǎng)助理:(1)傅仕杰負(fù)責(zé)拍攝;(2)馮婷負(fù)責(zé)記錄;(3)程靜負(fù)責(zé)寫作。3、副部長(zhǎng)陳沖負(fù)責(zé)技術(shù)組的一切安排及管理。4、副部長(zhǎng)助理:(1)洪利川和杜福雨負(fù)責(zé)網(wǎng)頁(yè)后臺(tái)制作;(2)唐朝遠(yuǎn)負(fù)責(zé)網(wǎng)頁(yè)前臺(tái)制作。希望各成員能嚴(yán)格按照以上制度履行自己的職責(zé),把網(wǎng)信部建設(shè)得更好。同時(shí)希望大家互相監(jiān)督,督促我們能嚴(yán)格按照此制度管理,以為我們每一個(gè)成員負(fù)責(zé)。計(jì)算機(jī)學(xué)院學(xué)生會(huì)網(wǎng)信部二八年八月二十四日計(jì)算機(jī)學(xué)院學(xué)生會(huì)文化活動(dòng)部管理制度計(jì)算機(jī)學(xué)院文化活動(dòng)部是院學(xué)生會(huì)的組織機(jī)構(gòu)之一,其

13、中心工作是配合學(xué)校相關(guān)部門有計(jì)劃的搞好學(xué)生文化活動(dòng)工作,配合院兩委會(huì)及院內(nèi)其他部門開(kāi)展好各項(xiàng)工作。為了我部能更好、更有效的開(kāi)展工作,特?cái)M定以下工作規(guī)章制度:一、文化活動(dòng)部職責(zé)1、及時(shí)傳達(dá)學(xué)校和本院的工作指示,并有安排的部署各項(xiàng)工作。 2、認(rèn)真完成學(xué)校和本院的各項(xiàng)工作。3、加強(qiáng)對(duì)我院學(xué)生文化素質(zhì)的培養(yǎng)。如:組織我院學(xué)生上文化素質(zhì)課。4、積極采納和聽(tīng)取同學(xué)們?cè)谖幕刭|(zhì)方面建設(shè)的意見(jiàn)和建議,并有效的運(yùn)用到實(shí)際學(xué)習(xí)生活中。5、組織一院列的文化活動(dòng),豐富同學(xué)們的課余生活。如:周末文化休閑廣場(chǎng)。二、文化活動(dòng)部職能流程圖副部長(zhǎng)小組長(zhǎng)文化活動(dòng)部干事小組長(zhǎng)小組成員小組成員部 長(zhǎng)三、部門成員職責(zé)及管理制度(一)部

14、內(nèi)成員總則1、部長(zhǎng)對(duì)整個(gè)部的工作全權(quán)負(fù)責(zé),負(fù)責(zé)管理分配任務(wù),而任務(wù)完成過(guò)程則由接受者負(fù)責(zé),部長(zhǎng)起監(jiān)督作用。如:常規(guī)工作。2、針對(duì)任務(wù)艱巨的工作,如大型文化活動(dòng),部長(zhǎng)、副部長(zhǎng)則要共同策劃,分工,同心協(xié)力、共同努力完成工作。 3、對(duì)工作實(shí)行分塊政策,每塊都是整體的重要。整個(gè)文化活動(dòng)部如凝聚的靈魂,為著共同的宗旨而奮斗。4、認(rèn)真處理好本部門在工作上存在的問(wèn)題,主動(dòng)與本部成員溝通,交流。審時(shí)度勢(shì),搞好好本部門工作。(二)部長(zhǎng)職責(zé)1、統(tǒng)籌本部門的常規(guī)工作,制定和完善本部門的各種規(guī)章制度。2、參加學(xué)校文化活動(dòng)部會(huì)議,有安排的召開(kāi)本部門的會(huì)議并傳達(dá)上級(jí)部門的會(huì)議精神。3、部長(zhǎng)每月作一次本部門本月的工作總結(jié)。

15、(三)副部長(zhǎng)職責(zé)1、協(xié)助部長(zhǎng)統(tǒng)籌本部門的常規(guī)工作,制定和完善本部門的各種規(guī)章制度。2、作好部?jī)?nèi)會(huì)議及部?jī)?nèi)安排參加的會(huì)議、活動(dòng)的干事考勤及相關(guān)記錄。3、協(xié)助部長(zhǎng)管理好本部門。(四)干事職責(zé)1、準(zhǔn)時(shí)參加本部門的會(huì)議及部?jī)?nèi)安排參加的會(huì)議、活動(dòng),不得遲到、早退、缺席,有事必須請(qǐng)假,若無(wú)故三次不參加本部會(huì)議或部?jī)?nèi)安排參加的會(huì)議、活動(dòng)的將作自動(dòng)退出本部處理。2、協(xié)助部長(zhǎng)、副部長(zhǎng)處理好部?jī)?nèi)各項(xiàng)工作。3、嚴(yán)格按要求檢查各班開(kāi)展的文化素質(zhì)課情況,并做好檢查記錄。(五)管理制度1、部門各個(gè)成員都要按時(shí)參加會(huì)議及相關(guān)活動(dòng),如無(wú)故缺席而不假的人將提出嚴(yán)厲批評(píng)。2、各個(gè)成員要及時(shí)有效的完成好部?jī)?nèi)安排的工作。3、根據(jù)工作

16、表現(xiàn),對(duì)部?jī)?nèi)成員進(jìn)行相應(yīng)的懲處。在期末,對(duì)工作表現(xiàn)突出的進(jìn)行“評(píng)優(yōu)”。計(jì)算機(jī)學(xué)院學(xué)生會(huì)文化活動(dòng)部二八年八月二十四日計(jì)算機(jī)學(xué)院學(xué)生會(huì)治保部規(guī)章管理制度為使治保部正常運(yùn)轉(zhuǎn)和更好地開(kāi)展工作,更加充分地為同學(xué)們服務(wù),特制定出以下管理制度:一、治保部職責(zé)1、及時(shí)傳達(dá)學(xué)院和本院的工作精神指示,并部署各項(xiàng)工作。 2、認(rèn)真完成學(xué)院和本院的各項(xiàng)工作。3、掌握、了解、收集同學(xué)們的意見(jiàn)和建議,通過(guò)相應(yīng)的形式給予解答、處理,并及時(shí)向有關(guān)部門反映。 4、不定期組織相關(guān)的活動(dòng),以豐富同學(xué)們的課余生活,提高生活熱情。二、內(nèi)部機(jī)構(gòu)職責(zé)及制度(一)部長(zhǎng)職責(zé)1、統(tǒng)籌本部門的日常工作,制定和完善本部門的各種規(guī)章制度。2、按時(shí)參加會(huì)

17、議并向上級(jí)反映本部門的情況,有間隔的召開(kāi)本部門的會(huì)議并傳達(dá)有關(guān)會(huì)議精神。3、認(rèn)真處理好本部門在工作上、個(gè)人關(guān)院上存在的問(wèn)題,主動(dòng)地與本部門人員溝通,要審時(shí)度勢(shì),管理好本部門。(二)干事職責(zé)1、按時(shí)參加會(huì)議,不得遲到、早退或缺席,有事必須事先請(qǐng)假,并作好會(huì)議記錄等工作。2、協(xié)助部長(zhǎng)處理好各種工作。3、認(rèn)真完成每周衛(wèi)生檢查工作,并做好記錄。(三)內(nèi)部管理制度1、本部門各個(gè)成員,凡是沒(méi)有履行職責(zé)的,沒(méi)有完成任務(wù)的,都取消“評(píng)優(yōu)”、“評(píng)先”資格。2、本部門各個(gè)成員都要按時(shí)參加會(huì)議,如無(wú)故缺席而不請(qǐng)假的人將提出批評(píng)處分。3、本部門的獎(jiǎng)罰與綜合評(píng)估相聯(lián)院,每學(xué)期評(píng)一次。 計(jì)算機(jī)學(xué)院學(xué)生會(huì)治保部二八年八月二

18、十四日計(jì)算機(jī)學(xué)院團(tuán)總支組織部規(guī)章管理制度組織部是與團(tuán)委聯(lián)院最緊密的部門,也是和團(tuán)組織和廣大青年團(tuán)員間的紐帶。這也決定我們工作的重要性,在常規(guī)工作中有我院團(tuán)員證的辦理,團(tuán)組織生活的安排和檢查,以及團(tuán)員團(tuán)籍的管理等,這些都是與青年團(tuán)員密切相關(guān)的。一、部長(zhǎng)和副部長(zhǎng)工作職責(zé)1、按時(shí)參加院組織部會(huì)議,及時(shí)傳達(dá)團(tuán)部門的工指示和安排。2、積極配合院院團(tuán)委等上級(jí)部門的工作做好我部應(yīng)盡的職責(zé)。3、依照院組織部的安排和要求認(rèn)真安排好我院各班的團(tuán)組織生活,讓同學(xué)更深入的了解什么是團(tuán)組織生活,更深刻的意識(shí)到團(tuán)組織生活的重要性。二、部長(zhǎng)工作職責(zé)1、對(duì)每月各班開(kāi)展一次的團(tuán)組織生活的考察及評(píng)定,例如缺席人數(shù)、事假、公假、設(shè)

19、計(jì)版面、內(nèi)容和學(xué)生參與的積極程度等。 2、對(duì)團(tuán)員主題意識(shí)教育的策劃,例如編寫方案、做好宣傳的展報(bào)、聯(lián)絡(luò)各班團(tuán)支書及所有參與此項(xiàng)活動(dòng)的策劃人員。然后向上級(jí)匯報(bào)和申請(qǐng)開(kāi)展此次活動(dòng)。3、推薦我部的優(yōu)秀干事入黨校的學(xué)習(xí)(以交過(guò)入黨申請(qǐng)書的干事),對(duì)這類干事在班上基本表現(xiàn)情況考察,例如早操、早讀、上課遲到、早退和無(wú)故缺席等進(jìn)行考察。4、在部?jī)?nèi)開(kāi)展一些有益活動(dòng)并與我院個(gè)部門聯(lián)誼,增進(jìn)我部的各部門之間的聯(lián)院便于通力合作促進(jìn)工作的順利完成。三、副部長(zhǎng)工作職責(zé)1、推薦我院學(xué)生干部同學(xué)進(jìn)入團(tuán)校學(xué)習(xí)培訓(xùn),使其提高自身素質(zhì)和能力。2、我部招聘干事并對(duì)其進(jìn)行一院列的業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn),以提高我部干事的業(yè)務(wù)素質(zhì)。3、我院團(tuán)員,

20、非團(tuán)員,預(yù)備黨員及黨員人數(shù)進(jìn)行了統(tǒng)計(jì)。4、我院開(kāi)展評(píng)優(yōu)工作,并發(fā)展我院未入團(tuán)的同學(xué)向上級(jí)團(tuán)組織部門遞交入團(tuán)申請(qǐng)書,更換了團(tuán)員同學(xué)以及破壞的團(tuán)員證,補(bǔ)辦了一些已遺失的同學(xué)的團(tuán)員證。四、部門管理制度1、以團(tuán)章為最基本學(xué)習(xí)的準(zhǔn)則,努力進(jìn)取項(xiàng)黨章靠攏,以黨章為最終目標(biāo)。2、不違犯校規(guī)校紀(jì)。3、每周必須來(lái)參加組織部會(huì)議。4、參加活動(dòng)的時(shí)候必須準(zhǔn)時(shí)到達(dá)。5、無(wú)論是參與活動(dòng)或會(huì)議若累積有三次沒(méi)有到者,就以自動(dòng)推出我部處理。6、若3至5條都做的好的,但參與活動(dòng)且干活積極者,活動(dòng)積分多加,干的少者少加,干的差者或馬虎干者以十分為滿分的原則,酌情扣掉一定的分?jǐn)?shù)。計(jì)算機(jī)學(xué)院團(tuán)總支組織部二八年八月二十四日計(jì)算機(jī)學(xué)院團(tuán)

21、總支宣傳部規(guī)章管理制度計(jì)算機(jī)學(xué)院宣傳部是院團(tuán)總支的組織機(jī)構(gòu)之一,其中心工作是配合學(xué)校相關(guān)部門有計(jì)劃的搞好學(xué)生宣傳活動(dòng)工作,配合院兩委會(huì)及院內(nèi)其他部門開(kāi)展好各項(xiàng)工作。為了我部能更好、更有效的開(kāi)展工作,特?cái)M定以下規(guī)章管理制度:一、宣傳部職責(zé)1、及時(shí)傳達(dá)學(xué)校和本院的工作指示,并有安排的部署各項(xiàng)工作。 2、認(rèn)真完成學(xué)校和本院的各項(xiàng)工作。3、加強(qiáng)對(duì)我院學(xué)生宣傳素質(zhì)的培養(yǎng)。如:組織我院學(xué)生上宣傳素質(zhì)課。4、積極采納和聽(tīng)取同學(xué)們?cè)谛麄魉刭|(zhì)方面建設(shè)的意見(jiàn)和建議,并有效的運(yùn)用到實(shí)際學(xué)習(xí)生活中。5、組織一院列的宣傳活動(dòng),豐富同學(xué)們的課余生活。二、宣傳部職能流程圖副部長(zhǎng)小組長(zhǎng)宣傳部干事小組長(zhǎng)小組成員小組成員部 長(zhǎng)三

22、、部?jī)?nèi)成員職責(zé)及管理制度 (一)部?jī)?nèi)成員總則1、部長(zhǎng)對(duì)整個(gè)部的工作全權(quán)負(fù)責(zé),負(fù)責(zé)管理分配任務(wù),而任務(wù)完成過(guò)程則由接受者負(fù)責(zé),部長(zhǎng)起監(jiān)督作用。如:常規(guī)工作。2、針對(duì)任務(wù)艱巨的工作,如大型宣傳活動(dòng),部長(zhǎng)、副部長(zhǎng)則要共同策劃,分工,同心協(xié)力、共同努力完成工作。 3、對(duì)工作實(shí)行分塊政策,每塊都是整體的重要。整個(gè)宣傳部如凝聚的靈魂,為著共同的宗旨而奮斗。4、認(rèn)真處理好本部門在工作上存在的問(wèn)題,主動(dòng)與本部成員溝通,交流。審時(shí)度勢(shì),搞好好本部門工作。(二)部長(zhǎng)職責(zé)1、統(tǒng)籌本部門的常規(guī)工作,制定和完善本部門的各種規(guī)章制度。2、參加學(xué)校宣傳部會(huì)議,有安排的召開(kāi)本部門的會(huì)議并傳達(dá)上級(jí)部門的會(huì)議精神。3、部長(zhǎng)每月作

23、一次本部門本月的工作總結(jié)。(三)副部長(zhǎng)職責(zé)1、協(xié)助部長(zhǎng)統(tǒng)籌本部門的常規(guī)工作,制定和完善本部門的各種規(guī)章制度。2、作好部?jī)?nèi)會(huì)議及部?jī)?nèi)安排參加的會(huì)議、活動(dòng)的干事考勤及相關(guān)記錄。3、協(xié)助部長(zhǎng)管理好本部門。(四)干事職責(zé)1、準(zhǔn)時(shí)參加本部門的會(huì)議及部?jī)?nèi)安排參加的會(huì)議、活動(dòng),不得遲到、早退、缺席,有事必須請(qǐng)假,若無(wú)故三次不參加本部會(huì)議或部?jī)?nèi)安排參加的會(huì)議、活動(dòng)的將作自動(dòng)退出本部處理。2、協(xié)助部長(zhǎng)、副部長(zhǎng)處理好部?jī)?nèi)各項(xiàng)工作。(五)管理制度1、部門各個(gè)成員都要按時(shí)參加會(huì)議及相關(guān)活動(dòng),如無(wú)故缺席而不假的人將提出嚴(yán)厲批評(píng)。2、各個(gè)成員要及時(shí)有效的完成好部?jī)?nèi)安排的工作。3、根據(jù)工作表現(xiàn),對(duì)部?jī)?nèi)成員進(jìn)行相應(yīng)的懲處。在

24、期末,對(duì)工作表現(xiàn)突出的進(jìn)行“評(píng)優(yōu)”。(六)干事積分評(píng)定準(zhǔn)則1、 宣傳部干事基本分 : +4 分2、 例會(huì)缺席: - 0.5 分 /人次, 遲到 : - 0.2 分/人次。3、 黑板報(bào)(包括展板)設(shè)計(jì),制作: +1.5 分/人次,反之,安排了,沒(méi)做的: - 1.5分/人次,沒(méi)按時(shí)完成的: +1分/人次。4、 海報(bào)(包括通知)設(shè)計(jì),制作: + 1分/人次,反之, 安排了, 沒(méi)做的: - 1分/人次,沒(méi)按時(shí)完成的: +0.5分/人次5、 舞臺(tái)背景設(shè)計(jì),制作: +1.5 分/人次,反之,安排了,沒(méi)做的: - 1.5分/人次,沒(méi)按時(shí)完成的: +1分/人次。6、 例會(huì)全勤 : +1分/人次。7、 宣傳部干

25、事積分累加不超過(guò) +8 分,對(duì)于負(fù)分在基本分 +4分的基礎(chǔ)上負(fù)完為0分止。計(jì)算機(jī)學(xué)院團(tuán)總支宣傳部二八年八月二十四日計(jì)算機(jī)學(xué)院團(tuán)總支文體部規(guī)章管理制度為了文體部更好的開(kāi)展各項(xiàng)工作,提高工作效率。特制定以下規(guī)章管理制度:一、部長(zhǎng)、副部長(zhǎng)職責(zé)1、按院文體部規(guī)定,部長(zhǎng)與副部長(zhǎng)都得準(zhǔn)時(shí)到規(guī)定的地點(diǎn)開(kāi)例會(huì)。2、按時(shí)上交活動(dòng)方案,工作計(jì)劃,工作總結(jié)等材料。3、做對(duì)院文體部分發(fā)下來(lái)的事項(xiàng)與規(guī)定做好記錄并即時(shí)傳達(dá)給院主席團(tuán)。4、用創(chuàng)新的意識(shí)去做好周末文化廣場(chǎng),培養(yǎng)同學(xué)們的興趣,增強(qiáng)其意識(shí)。5、做好與院、院內(nèi)各部之間的配合,并協(xié)助,開(kāi)展院、院文明建設(shè)。6、做好正、副部長(zhǎng)每周例會(huì)的工作記錄。二、干事職責(zé)1、準(zhǔn)時(shí)參加

26、本部門的會(huì)議及部?jī)?nèi)安排參加的會(huì)議、活動(dòng),不得遲到、早退、缺席,有事必須請(qǐng)假,若無(wú)故三次不參加本部會(huì)議或部?jī)?nèi)安排參加的會(huì)議、活動(dòng)的將作自動(dòng)退出本部處理。2、協(xié)助部長(zhǎng)、副部長(zhǎng)處理好部?jī)?nèi)各項(xiàng)工作。三、管理制度1、部門各個(gè)成員都要按時(shí)參加會(huì)議及相關(guān)活動(dòng),如無(wú)故缺席而不假的人將提出嚴(yán)厲批評(píng)。2、各個(gè)成員要及時(shí)有效的完成好部?jī)?nèi)安排的工作。3、根據(jù)工作表現(xiàn),對(duì)部?jī)?nèi)成員進(jìn)行相應(yīng)的懲處。在期末,對(duì)工作表現(xiàn)突出的進(jìn)行“評(píng)優(yōu)”。計(jì)算機(jī)學(xué)院團(tuán)總支文體部二八年八月二十四日計(jì)算機(jī)學(xué)院團(tuán)總支外聯(lián)部規(guī)章管理制度外聯(lián)部作為對(duì)外形象展示的窗口,是校學(xué)生會(huì)大家庭中的重要一員。我們要做的是以創(chuàng)新和開(kāi)放的心態(tài),努力協(xié)調(diào)幫助其他各部的工

27、作,努力搭建我校學(xué)生對(duì)外交往的有利平臺(tái),努力尋求社會(huì)各界對(duì)我校學(xué)生工作的支持與幫助,為提升我校知名度與學(xué)生工作整體水平而努力。一、部長(zhǎng)工作職責(zé)1、按時(shí)參加院上外聯(lián)部例會(huì),及時(shí)傳達(dá)上級(jí)的工作指示和安排。2、積極配合院院團(tuán)委等上級(jí)部門的工作,盡好我部應(yīng)盡的職責(zé)。3、按時(shí)組織院內(nèi)干事參加院院安排的禮儀培訓(xùn)和講座等,讓干事們充分了解禮儀方面的知識(shí),更好的發(fā)揮外聯(lián)部的職能。二、部長(zhǎng)工作職責(zé)1、院內(nèi)舉辦活動(dòng)時(shí),安排禮儀在會(huì)場(chǎng)內(nèi)進(jìn)行接待工作。2、策劃院內(nèi)大型活動(dòng)的贊助方案,并積極與外界聯(lián)院,爭(zhēng)取得到外界的支持和贊助。3、按時(shí)組織部?jī)?nèi)禮儀進(jìn)行基礎(chǔ)培訓(xùn),讓部?jī)?nèi)禮儀掌握一定的禮儀知識(shí)與技能,為各種活動(dòng)的會(huì)場(chǎng)接待做

28、準(zhǔn)備。4、定期對(duì)部?jī)?nèi)干事進(jìn)行考核,查處不良作風(fēng),并將優(yōu)秀禮儀推薦到院外聯(lián)部。三、部門管理制度1、外聯(lián)部干事必須按時(shí)參加每次例會(huì),不得遲到早退,無(wú)故缺席,有事必須有書面假條;三次無(wú)故缺席者示為自動(dòng)退出外聯(lián)部,三次遲到算一次無(wú)故缺席。2、外聯(lián)部干事必須按時(shí)參加院上或院上舉辦的禮儀培訓(xùn)和講座,不得遲到缺席。3、外聯(lián)部干事接受任務(wù)后當(dāng)積極行動(dòng),保質(zhì)保量,按時(shí)完成,忌拖延應(yīng)付,敷衍了事。4、外聯(lián)部干事之間應(yīng)團(tuán)結(jié)一致,與其他部互相協(xié)調(diào),當(dāng)其他部門需要協(xié)調(diào)或幫助時(shí)當(dāng)積極配合,忌借口托辭,推三阻四。5、外聯(lián)部干事工作中應(yīng)做到勤奮、認(rèn)真、負(fù)責(zé)。6、本部門各個(gè)成員,凡是沒(méi)有履行職責(zé)的,沒(méi)有完成任務(wù)的,都取消“評(píng)優(yōu)

29、”資格。計(jì)算機(jī)學(xué)院團(tuán)總支外聯(lián)部二八年八月二十四日計(jì)算機(jī)學(xué)院團(tuán)總支社會(huì)實(shí)踐部規(guī)章管理制度為使社會(huì)實(shí)踐部正常運(yùn)轉(zhuǎn)和更好地開(kāi)展活動(dòng),更加充分地為同學(xué)們服務(wù),特制定出以下管理制度:一、工作宗旨以“為同學(xué)服務(wù),促學(xué)風(fēng)建設(shè)”為工作宗旨,以“務(wù)實(shí)、上進(jìn)”作為工作信念,以“創(chuàng)新”促工作發(fā)展。二、部?jī)?nèi)成員職責(zé)及管理制度副部長(zhǎng)小組長(zhǎng)社會(huì)實(shí)踐部干事小組長(zhǎng)小組成員小組成員部 長(zhǎng)1部長(zhǎng)對(duì)整個(gè)部的工作全權(quán)負(fù)責(zé)。負(fù)責(zé)管理分配任務(wù)。而任務(wù)完成過(guò)程則由接受者負(fù)責(zé),部長(zhǎng)起監(jiān)督作用。如:常規(guī)工作。2針對(duì)任務(wù)艱巨的工作,如大型活動(dòng),部長(zhǎng)、副部長(zhǎng)則要共同策劃,分工,同心協(xié)力完成工作。3、對(duì)工作實(shí)行分塊政策,每個(gè)塊都是整體的重要。整個(gè)社會(huì)實(shí)踐部如凝聚的靈魂,為著共同的宗旨而奮斗。三、部門管理制度1、社會(huì)實(shí)踐部全體成員必須準(zhǔn)時(shí)出席會(huì)議,不準(zhǔn)遲到、早

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