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文檔簡介
1、 成都美德外國語學(xué)校校 訓(xùn)以愛育愛 求趣求知(qizh)校 風(fēng)團結(jié) 進取(jnq) 求實 創(chuàng)新教 風(fēng)敬業(yè)(jn y) 愛生 嚴謹 高效學(xué) 風(fēng)自主 合作 活潑 多思目錄(ml)TOC o 1-3 h u HYPERLINK l _Toc6274 前 言 PAGEREF _Toc6274 4 HYPERLINK l _Toc23937 一、 行政常規(guī)(chnggu)管理常規(guī) PAGEREF _Toc23937 5 HYPERLINK l _Toc8528 二、教職工崗位(gng wi)常規(guī) PAGEREF _Toc8528 8 HYPERLINK l _Toc18481 2.1總則 PAGEREF
2、 _Toc18481 8 HYPERLINK l _Toc15505 2.2工作紀律 PAGEREF _Toc15505 8 HYPERLINK l _Toc9371 2.3行為規(guī)范 PAGEREF _Toc9371 9 HYPERLINK l _Toc23665 2.4教師辦公室管理制度 PAGEREF _Toc23665 10 HYPERLINK l _Toc26305 三、教職工崗位常規(guī) PAGEREF _Toc26305 11 HYPERLINK l _Toc27979 3.1工作量安排 PAGEREF _Toc27979 11 HYPERLINK l _Toc30831 3.2請假制
3、度 PAGEREF _Toc30831 11 HYPERLINK l _Toc3371 3.3常規(guī)事務(wù)檢查制度 PAGEREF _Toc3371 12 HYPERLINK l _Toc13608 3.4缺崗教職工考核辦法 PAGEREF _Toc13608 13 HYPERLINK l _Toc12432 四、行政崗位職責 PAGEREF _Toc12432 13 HYPERLINK l _Toc12912 校長職責 PAGEREF _Toc12912 13 HYPERLINK l _Toc9724 教導(dǎo)主任(副主任)職責 PAGEREF _Toc9724 15 HYPERLINK l _To
4、c8068 后勤主管職責 PAGEREF _Toc8068 16 HYPERLINK l _Toc14169 團支書、大隊總輔導(dǎo)員工作職責 PAGEREF _Toc14169 17 HYPERLINK l _Toc8130 教研組長職責 PAGEREF _Toc8130 18 HYPERLINK l _Toc24384 辦主室主任及招生辦主任崗位職責 PAGEREF _Toc24384 19 HYPERLINK l _Toc23879 德育處主任崗位職責 PAGEREF _Toc23879 19 HYPERLINK l _Toc31131 安全主任崗位職責 PAGEREF _Toc31131
5、21 HYPERLINK l _Toc15763 班主任職責 PAGEREF _Toc15763 22 HYPERLINK l _Toc21055 圖書館管理員崗位職責 PAGEREF _Toc21055 24 HYPERLINK l _Toc12336 教學(xué)儀器保管人員職責 PAGEREF _Toc12336 25 HYPERLINK l _Toc18799 計算機管理人員職責 PAGEREF _Toc18799 25 HYPERLINK l _Toc4014 臨時校衛(wèi)生員崗位職責 PAGEREF _Toc4014 26 HYPERLINK l _Toc17770 文印員職責 PAGEREF
6、 _Toc17770 27 HYPERLINK l _Toc3962 門衛(wèi)員職責(門衛(wèi)制度) PAGEREF _Toc3962 27 HYPERLINK l _Toc8561 五 教職工辦公制度及考核辦法 PAGEREF _Toc8561 29 HYPERLINK l _Toc17741 5.1辦公制度 PAGEREF _Toc17741 29 HYPERLINK l _Toc3554 5.2考核制度 PAGEREF _Toc3554 31 HYPERLINK l _Toc4947 六 勞動紀律及考核辦法 PAGEREF _Toc4947 37 HYPERLINK l _Toc12901 6.
7、1勞動紀律 PAGEREF _Toc12901 37 HYPERLINK l _Toc8239 七教職工獎勵辦法 PAGEREF _Toc8239 37美德(mid)外國語學(xué)校(xuxio)管理制度集前 言 美德(mid)外國語學(xué)校管理制度集的編輯工作,從2010年9月啟動,在中心校學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)和我校工作人員的共同努力,終于成型。 學(xué)校管理制度集編輯了我校現(xiàn)行的所有規(guī)章制度,包括行政管理常規(guī)、行政崗位職責、學(xué)校工作管理常規(guī)、教職工辦公考核辦法、教職工勞動及紀律考核辦法、教職工獎勵辦法等六個部分。本匯編是我校在全面貫徹實施素質(zhì)教育,認真實踐“三個代表”重要思想,依法治校,以德治校,堅持科學(xué)發(fā)展觀
8、,不斷推進管理體制改革過程中的產(chǎn)物,是提高我校全體教職員工綜合素質(zhì),全面加強和提高學(xué)校教育教學(xué)管理水平,進一步加強師德師風(fēng)建設(shè)的重要材料。 強化制度建設(shè)是科學(xué)管理學(xué)校的重要環(huán)節(jié)。近年來,我校各部門在制度建設(shè)中不斷加大力度,經(jīng)過精心探索,認真總結(jié),形成了目標明確,內(nèi)容具體,可操作性強的各類規(guī)章制度,這對提高我校的科學(xué)管理水平將發(fā)揮重要作用,將各項良好的管理制度落到實處,才能從整體上提高我??茖W(xué)管理水平,促進我校各項工作全面提高。 我們希望全體教職員工,認真學(xué)習(xí)學(xué)校管理制度匯編,自覺遵守崗位職責,認真執(zhí)行各項規(guī)章制度,依法治校,以德治校,科研興校,全面提升教育教學(xué)質(zhì)量,為把我校建設(shè)成為校風(fēng)優(yōu)良、環(huán)
9、境優(yōu)雅、成績優(yōu)異的一流學(xué)校而努力工作。行政常規(guī)(chnggu)管理常規(guī) 為全面(qunmin)貫徹實施素質(zhì)教育,提升學(xué)校管理和教學(xué)(jio xu)水平,規(guī)范行政管理人員工作行為,根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和規(guī)章制度,特制定本常規(guī)。1、學(xué)校行政人員應(yīng)認真貫徹和執(zhí)行黨和國家的教育方針、政策,按時完成上級部門的各項任務(wù),接受教育行政部門和主管部門的指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查。2、由校長主持制定學(xué)校每學(xué)期、每學(xué)年總體工作計劃和總結(jié),中層領(lǐng)導(dǎo)負責做好分管工作的計劃和總結(jié),及時送分管領(lǐng)導(dǎo)和校長審批,及時將計劃和總結(jié)上交上級主管部門并及時向教職工公示。3、分工負責學(xué)校工作。學(xué)校工作實行校長負責制,校長對外是學(xué)校的法人代表,對內(nèi)
10、是學(xué)校一切工作的第一責任人。校長全面負責學(xué)校工作,對教育主管部門負責。副校長協(xié)助校長分工負責相應(yīng)的工作,對校長負責。學(xué)校內(nèi)設(shè)機構(gòu)具體負責學(xué)校的工作計劃實施,并提出意見和建議以及有關(guān)工作方案,對分管領(lǐng)導(dǎo)和校長負責。4、學(xué)校要充分發(fā)揮當組織的政治核心作用和保證監(jiān)督作用,充分發(fā)揮工會、共青團、少先隊等組織在學(xué)校管理中的作用。5、學(xué)校應(yīng)健全教職工代表大會等組織,保障教職工參與民主管理和監(jiān)督,實行校務(wù)公開和重要(zhngyo)事項提前審議,事后審查制度。6、認真執(zhí)行法律法規(guī)。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)者必須認真執(zhí)行國家的法律法規(guī)、方針政策和教育行政部門的有關(guān)指示、規(guī)定,依法治教,保證社會主義辦學(xué)方向,維護師生的合法權(quán)益。
11、遵循教育規(guī)律,建立學(xué)校工作規(guī)范和良好的秩序,優(yōu)化育人環(huán)境,形成方向正確、健康文明(wnmng)、積極向上的校風(fēng)。把素質(zhì)教育貫穿于學(xué)校工作的全過程,貫穿于德育、智育、體育、美育等各個方面。以提高國民素質(zhì)為根本宗旨,以培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神和實踐能力為重點,促進學(xué)生全面發(fā)展,造就“有理想(lxing)、有道德、有文化、有紀律”的德智體美全面發(fā)展的社會主義建設(shè)者和接班人。7、建章立制,依法治校。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要根據(jù)國家法律法規(guī)、方針政策和教育規(guī)律制定和健全學(xué)校管理規(guī)章制度。要結(jié)合本校實際,首先制定好學(xué)校章程,使之成為學(xué)校管理的基本法;在學(xué)校章程的基礎(chǔ)上,制定學(xué)校發(fā)展規(guī)劃和各項管理規(guī)章制度,包括制定德育管理、教學(xué)
12、管理、后勤管理、財務(wù)財產(chǎn)管理、校園管理、安全管理等方面的管理制度;制定學(xué)校各種崗位人員的職責和工作標準,并作為檢查和考核教職員工工作的依據(jù)。8、規(guī)范學(xué)校管理過程。學(xué)校管理工作應(yīng)包括:計劃執(zhí)行檢查總結(jié)這四個環(huán)節(jié),構(gòu)成完整的管理過程。9、建立值日(值周)制度。要建立學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)值周、教師和學(xué)生干部值日制度,用專用的值日(值周)記錄薄檢查記錄師生出勤情況、教育教學(xué)活動情況、衛(wèi)生情況、安全情況和學(xué)校內(nèi)務(wù)情況以及當天學(xué)校的大事,作為學(xué)校管理過程的原始資料,妥善保管。10、切實做好開學(xué)工作。新學(xué)年開學(xué)前,學(xué)校要抓好學(xué)生入學(xué)、招生和新生編班工作;落實人事、教學(xué)和生活用房及設(shè)施安排。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要組織人員清理校園校舍
13、,檢查和維修校舍、課桌(k zhu),打掃環(huán)境衛(wèi)生,清洗食堂炊具餐具;組織購買課本和辦公用品,印發(fā)“三表”(校歷表、課程表和作息時間表),充分做好開學(xué)準備工作。每學(xué)期開學(xué)第一天校長要組織領(lǐng)導(dǎo)成員,對各處(室)、科組、班主任和科任教師的工作和運轉(zhuǎn)情況進行(jnxng)檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。11、堅持工作例會制度。一是學(xué)校行政會每周一次,由校長主持,分管領(lǐng)導(dǎo)分別匯報本周學(xué)校計劃執(zhí)行情況和下周工作思路,研究確定下周工作項目(周計劃);二是教職工例會每周一次,由值周領(lǐng)導(dǎo)主持(1)政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)(2)部署學(xué)校工作(3)傳達并貫徹上級黨、政部門的要求、決定等;(4)總結(jié)學(xué)校工作;(5)其他有關(guān)事項。三是班
14、(年級)主任會議一月一次,由分管德育的副校長或政教主任(教導(dǎo)主任)主持,班(年級)主任匯報班級管理和學(xué)生思想工作情況,研究解決學(xué)生德育工作中的新動向、新問題;四是間周一次教研組長會議,由分管教學(xué)的副校長或教務(wù)主任主持,主要(zhyo)是了解和研究教學(xué)進度和教學(xué)問題,研究改進教學(xué)、提高質(zhì)量的辦法。12、實行民主管理學(xué)校。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)(ln do)和各部門工作人員要發(fā)揚民主作風(fēng),辦事公道,以身作則,廉潔自律,依靠教師辦學(xué),不斷改進工作方法,提高工作效率。13、妥善安排期末工作。要認真組織期末復(fù)習(xí)考試和學(xué)期結(jié)束工作,教師、班主任、科組和各處(室)要認真寫好工作總結(jié),上交學(xué)校;學(xué)校要認真總結(jié)本學(xué)期工作的措
15、施、經(jīng)驗和成績,形成書面總結(jié),上報教育主管部門。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)(ln do)要督促班主任認真填發(fā)學(xué)生素質(zhì)發(fā)展報告冊或?qū)W生成績通知單,督促有關(guān)人員收集、保管好各種資料圖表,妥善保管教學(xué)儀器、設(shè)備,安排好師生的假期生活和學(xué)校安全保衛(wèi)工作。14、抓好檔案資料管理。學(xué)校的教育教學(xué)設(shè)施及固定資產(chǎn)檔案、證件(土地證、房產(chǎn)證、法人登記證、收費許可證、辦學(xué)章程等)、合同(h tong)、協(xié)議、財會檔案等重要檔案要有鐵柜存放,專人保管;黨政檔案、師生檔案、教學(xué)檔案、值周(值日)記錄、會議記錄、各種規(guī)劃(計劃)、檢查記錄、工作總結(jié)等要按年度分類立卷,專人專柜保管。規(guī)模較大的學(xué)校要設(shè)有檔案室,一般學(xué)校應(yīng)有專門檔案柜。檔案
16、管理人員變動時,要辦理移交手續(xù)。二、教職工崗位常規(guī) 2.1總則 為貫徹黨的教育方針,辦好讓人民滿意的職業(yè)教育,維護學(xué)校良好的工作秩序,培養(yǎng)優(yōu)良的校紀、校風(fēng),塑造教職工愛校敬業(yè)、作風(fēng)嚴謹?shù)穆殬I(yè)精神,根據(jù)省、市有關(guān)文件精神,結(jié)合學(xué)校實際,特制定本規(guī)定。本辦法適用于學(xué)校在編在崗的教職工,借調(diào)、代課教職工。 2.2工作(gngzu)紀律 1、教職工應(yīng)按時上下班,不得遲到(chdo)和早退。遲到、早退20分鐘以上的按曠工一節(jié)課對待。逢節(jié)假日不按規(guī)定時間擅自提前離?;驘o故推遲返校者,按曠工處理。2、教職工應(yīng)盡心盡責,認真履行(lxng)崗位職責,不得在工作時間辦理私事、閑串、喧鬧、上網(wǎng)聊天、炒股、玩游戲、
17、看娛樂片等。不擅離職守,不影響他人工作和學(xué)習(xí)。因公事離崗(含外出辦事、在校內(nèi)其他場所)的,要打好招呼。召開會議或有其他任務(wù)時,找不到相關(guān)人員,超過20分鐘按曠工一節(jié)課對待。3、教師不準擅自離開課堂,不準私自調(diào)課。教室內(nèi),不準穿短褲、拖鞋、超短裙,不準接打手機,不準吸煙,不準坐著講課。4、嚴禁體罰和變相體罰學(xué)生。遇到學(xué)生身體不適或意外情況,要立即采取措施予以幫助。不準取消學(xué)生上課的權(quán)利。 5、嚴禁工作日中午飲酒;嚴禁酒后進入課堂;嚴禁在值班和執(zhí)行公務(wù)時飲酒;嚴禁接受可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的單位和個人宴請飲酒。文化課教師上課必須(bx)提前1分鐘進入教室,教師有維持課堂秩序的義務(wù)(yw),要加強課堂
18、紀律,禁止學(xué)生打鬧、做小動作、睡覺。2.3行為規(guī)范 1、教職工要衣著(yzhu)整潔,舉止端莊,語言文明、禮貌待人,以身作則,為人師表。接人接訪要主動熱情,對待學(xué)生、家長提出的問題,要如期圓滿地給予答復(fù)。 2、嚴守會議及各項集體活動的相關(guān)紀律,做到按時出席,積極參與,不遲到、不早退,不做與活動無關(guān)的事情。會議期間要自覺關(guān)閉通訊工具,需要記錄的,應(yīng)帶好筆本。 3、自覺做好衛(wèi)生值日,維護并保持環(huán)境衛(wèi)生。各部、處、室每月集中進行一次大掃除。自覺節(jié)約水電,離開辦公室時要關(guān)好門窗、關(guān)閉電源,用水后要關(guān)閉水龍頭。 4、不散布與教育方針、學(xué)校性質(zhì)相違背的觀點,自學(xué)維護學(xué)校形象。全員參與招生工作,嚴禁說不利于
19、招生的話、做不利于招生的事。 5、要關(guān)愛學(xué)生,對學(xué)生的成長負責,做到既教書又育人。要建立健康和諧的師生關(guān)系,保持與家長的經(jīng)常性溝通。嚴禁訓(xùn)斥家長,向?qū)W生、家長索要錢物及要求宴請,嚴禁教師對學(xué)生罰款和亂收費。6、嚴禁從事有償家教和個人進行專業(yè)培訓(xùn)。嚴禁通過非正常渠道(qdo)征訂各種教輔資料。不準參與賭博、封建迷信、邪教等活動。2.4教師(jiosh)辦公室管理制度1、嚴格執(zhí)行學(xué)校(xuxio)作息制度,按時上下班,做到不遲到、不早退、不曠課,有事請假。辦公期間,不串崗、空崗。2、保持安靜,不大聲喧嘩,不做與工作無關(guān)的事情(如:嬉戲打鬧、干私活、打瞌睡、下棋、打球、玩撲克、酗酒滋事等);嚴禁在工
20、作時間玩電腦游戲和上網(wǎng)聊天。3、教師辦公室放置物品規(guī)范有序,私人物品全部進柜,保持墻面清潔,不能在墻上釘、貼各種物品。4、辦公室應(yīng)做到整潔有序,不亂堆亂放,室內(nèi)物品、桌上資料放置整齊,各室都建立、健全衛(wèi)生值日制度,值日人員須每天打掃室內(nèi)衛(wèi)生,保持窗明幾凈,保持地面整潔。5、教師辦公室內(nèi)不準吸煙,校園內(nèi)不得吸游煙。6、全體工作人員要努力養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣,不亂扔紙屑、煙頭、雜物,不隨地吐痰。7、教師辦公室內(nèi)不得開無人燈,開空調(diào)時不開窗8、提倡節(jié)約用水用電,嚴防各類事故的發(fā)生,燈具、風(fēng)扇、電腦等電器設(shè)備在無人使用或監(jiān)守的情況下要關(guān)閉電源。9、辦公室內(nèi)所有(suyu)人員要有安全意識,下班后或無人時
21、要關(guān)閉門窗,不在辦公室內(nèi)存放現(xiàn)金和貴重物品。10、愛護(ih)辦公室的公物,不私自將公物帶走。三、教職工崗位(gng wi)常規(guī) 3.1工作量安排凡是在編教職工均應(yīng)在崗上班,男滿58周歲,女滿53周歲以上的老教師可以適當減輕工作量。經(jīng)上級批準的外借教師,按有關(guān)規(guī)定辦理手續(xù),學(xué)校按規(guī)定發(fā)放福利和補貼。3.2請假制度 1、教職工和副主任請假半天以內(nèi)的向主任請假;半天到一天的向分管副校長請假;二天到四天的向校長請假;五天以上的由校長簽字后到教體局請假。主任請假一節(jié)課以上由校長批準。 2、教職工請假應(yīng)事先親自按程序辦理手續(xù),依次交部門負責人、分管校長、校長批準。遇特殊情況無法親自請假者,必須事前電話請
22、假和事后及時補假。未請假或未被準假擅自離崗者,未經(jīng)批準續(xù)假或逾期不歸者,作曠工處理。 3、教職工因個人特殊原因需要占用法定工作(gngzu)時間者,要根據(jù)實際(shj)情況分別向?qū)W校請病假、事假、婚假、產(chǎn)假或喪假。其中,婚假、產(chǎn)假按法律規(guī)定辦理。教職工的配偶及直系親屬(父母、公婆、岳父母、子女)亡故,可請喪假3天,喪事在外地料理的,可根據(jù)路程遠近適當給予路程假。教職工請病假須有地方醫(yī)院病假證明。 4、產(chǎn)假結(jié)束后半年內(nèi),每天給2節(jié)課哺乳時間。教職工孩子在三年級及以下年級就讀的,可以接孩子。各處、部、室核實小學(xué)幼兒園證明、戶口簿無誤后,把需要接孩子的教職工名單報辦公室。經(jīng)學(xué)校公示(n sh)、批準
23、后,方可每天上、下午提前20分鐘離校。3.3常規(guī)事務(wù)檢查制度 1、學(xué)校成立專門的教職工日常管理領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組分區(qū)域進行檢查。每天上下午各進行一次必查,必查的具體時間由各督查組自定。第二天上午9:00前(后周二上午11:00前)通報匯總情況。 2、校級抽查每大周進行一次,各督查組抽查每大周進行兩次,抽查結(jié)果隨時通報。 3、檢查結(jié)果要計入考核。每出現(xiàn)一次教職工違反“工作紀律”,扣除教職工所在部、處、室考核分數(shù)1分;每出現(xiàn)一次教職工違反“行為規(guī)范”,扣除教職工所在部、處、室考核分數(shù)1分;每出現(xiàn)一次教職工違反“請假制度”,扣除教職工所在部、處、室考核分數(shù)0.5分。教職工出現(xiàn)嚴重違規(guī)違紀的,按有關(guān)規(guī)
24、定、法律追究責任。 4、各部、處、室可根據(jù)學(xué)校有關(guān)規(guī)定制定實施細則,全面負責本部門教職工的日常(rchng)管理,要把教職工日常管理量化積分。結(jié)果記入年終考核。 5、教職工日常管理領(lǐng)導(dǎo)小組安排專人,每月初做好缺勤與違紀人員的考勤獎的停發(fā)與扣發(fā)等相關(guān)工作。各督查組須每日認真記載考勤情況,每月底或次月5日前將考勤統(tǒng)計表(須有考勤員和部門負責人簽字)、病或事假條一起送交學(xué)校(xuxio)紀委。3.4缺崗教職工考核辦法 1、病事假人員在規(guī)定的假期內(nèi)不享受由學(xué)校(xuxio)考核發(fā)放的費用,住院病人超假者按每個工作日10元標準支付代課費,非住院病人超假者按每個工作日15元支付代課費。事假一周內(nèi)不享有學(xué)校
25、考核發(fā)放的費用,超出一周的按每個工作日15元支付代課費,超出一個月者學(xué)校有權(quán)申請上級停發(fā)其工資。凡是一學(xué)期病事假累計五分之四個學(xué)期以上者,該學(xué)期工作業(yè)績按零分計算,每缺一月扣減六分之一的業(yè)績。 2、上班缺勤、缺課(qu k)、缺會以及遲到、早退者,按勞動紀律考核辦法處理。 四、行政(xngzhng)崗位職責校長(xiozhng)職責 學(xué)校實行校長負責制。校長是學(xué)校法人代表、行政負責人,在上級主管部門領(lǐng)導(dǎo)下,主持全校的教育教學(xué)和行政工作,依法對學(xué)校實施科學(xué)管理。校長的主要職責是: 1、貫徹執(zhí)行黨和國家的教育方針,執(zhí)行教育法律、法規(guī)和教育行政部門的批示、規(guī)定。 2、結(jié)合學(xué)校實際,制定學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃
26、和學(xué)年學(xué)期工作計劃,并認真組織實施。 3、依法治校,遵循國家有關(guān)法律和政策,制定并實施各項學(xué)校管理制度,指導(dǎo)和協(xié)調(diào)各部門開展工作,確保學(xué)校各項工作有秩序地開展。 4、領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校教育教學(xué)、思想政治和體育衛(wèi)生等工作,以德治校,科研興校,以教育教學(xué)為中心,合理安排各項工作,促進提高學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量。 5、領(lǐng)導(dǎo)后勤線工作,切實做到為教育教學(xué)服務(wù),為師生生活服務(wù),督促總務(wù)后勤人員管好校產(chǎn)及各種財物,加強校舍、設(shè)施裝備的建設(shè)。 6、注重教師隊伍建設(shè),領(lǐng)導(dǎo)和開展好校本培訓(xùn)和校本教研等項工作,逐步提高教師隊伍的思想、文化和業(yè)務(wù)素質(zhì)。 7、指導(dǎo)和幫助學(xué)校班、隊的工作,關(guān)心和支持教育工會小組和其他群眾組織開展活動,
27、注意發(fā)揮這些組織的作用。依靠教職工辦好學(xué)校,并依法維護師生合法權(quán)益。 8、發(fā)揮學(xué)校教育的主導(dǎo)作用,努力促進學(xué)校教育、家庭教育、社會教育的協(xié)調(diào)一致,互相配合,形成良好的育人環(huán)境。 9、接受上級主管部門的領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)和監(jiān)督。堅持民主集中制,充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子的集體智慧和力量,并接受教職工代表大會的監(jiān)督。 教導(dǎo)主任(zhrn)(副主任)職責教導(dǎo)主任的基本任務(wù)(rn wu)是協(xié)助校長組織和領(lǐng)導(dǎo)全部教學(xué)和教務(wù)日常組織管理工作。(一)計劃(jhu)學(xué)期工作。 在校長領(lǐng)導(dǎo)下,組織本處人員貫徹執(zhí)行教育方針,按教育規(guī)律辦學(xué),負責對全處人員的考核。做到每學(xué)期有計劃,各項活動有安排,定期有檢查,期末有總結(jié),保障計劃全面
28、完成。(二)組織和管理教育教學(xué)工作 1、了解教師的思想、業(yè)務(wù)專長和文化狀況,妥善安排教師的教學(xué)任務(wù)、組織教師的業(yè)務(wù)進修,抓好師資培訓(xùn)工作,努力提高教師的思想政治和業(yè)務(wù)水平。 2、協(xié)助校長選配好教研、科組長。定期召開教研、科組長會議,推動教研、科組工作的開展。認真組織教師學(xué)習(xí)教育理論,開展校本教研活動和教學(xué)方法改革,組織經(jīng)驗交流。 3、審查教研、科組和教師個人的教學(xué)計劃,檢查備課、課堂教學(xué)、作業(yè)批改、輔導(dǎo)、考核、教研、第二課堂,進行常規(guī)考核。 4、做到與各班的學(xué)習(xí)委員保持聯(lián)系,了解學(xué)生的學(xué)習(xí)情況,作業(yè)負擔,好中差生時間的支配及學(xué)生對教師的意見要求。 5、組織召開學(xué)生大會,表彰先進,參加家長會。(
29、三)領(lǐng)導(dǎo)教導(dǎo)處工作 1、認真落實上級教育行政部門和學(xué)校制定的各項規(guī)章制度。 2、課程表排編合理、科學(xué),做好代課調(diào)課工作,保證正常教學(xué)秩序。 3、合理安排期中、期末復(fù)習(xí),組織好期中、期末和畢業(yè)升學(xué)考試,做好命題、制卷、閱卷、評分、總結(jié)等工作。 4、領(lǐng)導(dǎo)計算機室、實驗室、圖書室、衛(wèi)生室工作。 5、強化教學(xué)管理,加強對教師的過程性和終結(jié)性考核,做好教師業(yè)務(wù)檔案建設(shè)。 6、加強自身政治理論和教育理論學(xué)習(xí),積極鉆研業(yè)務(wù),不斷提高業(yè)務(wù)能力和管理水平,做好本處考評工作。 7、教導(dǎo)處副主任協(xié)助主任分管上述工作。后勤主管(zhgun)職責后勤線為教學(xué)、師生的學(xué)習(xí)和生活(shnghu)等服務(wù)。 1、負責本線的全面
30、(qunmin)工作。做好各項開支預(yù)算并上報校長審核。 2、領(lǐng)導(dǎo)本線(財務(wù)、衛(wèi)生管理、保管、門衛(wèi)、清潔工等)人員的政治理論學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)素質(zhì),樹立為教學(xué)服務(wù)的思想。 3、每月底進行一次安全檢查,及時向上級反饋并報校方整改,對教師進行安全工作考評。 4、布置和檢查本線職工的工作進展情況且及時解決存在的問題。 5、以身作則,模范地遵守學(xué)校的規(guī)章制度。 6、協(xié)助校長管好學(xué)校的財產(chǎn)。 7、負責全校的公共設(shè)施、教學(xué)設(shè)施的維護和修理。把各項開支報行政研究后執(zhí)行。 8、美化學(xué)校環(huán)境,搞好綠化清潔衛(wèi)生。 9、加強門衛(wèi)、清潔錄化工作的管理,注意防火,防盜并且要有具體的措施。團支書、大隊(ddu)總輔導(dǎo)員工作職責
31、組織(zzh)建設(shè) 做好少先隊大隊建設(shè),指導(dǎo)中隊輔導(dǎo)員規(guī)范少先隊中隊、小隊建設(shè),做好組織發(fā)展工作,日常的組織管理工作,指導(dǎo)大隊委員會召開(zhoki)每年一次的學(xué)校少先隊代表大會。2、禮儀建設(shè) 加強少先隊禮儀建設(shè),規(guī)范使用隊旗、紅領(lǐng)巾、隊歌、隊禮、呼號、誓詞、鼓號、隊服、隊干部標志等少先隊特有的禮儀標記,按規(guī)范舉行少先隊大隊和中隊的隊會、入隊儀式、少先隊檢閱式、升旗儀式、列隊儀式、離隊儀式等。3、加強陣地建設(shè) 建立并使用好少先隊隊室、少先隊陣地以及積極開展團支部的建設(shè)活動。 4、加強少先隊隊伍建設(shè) 強化中隊輔導(dǎo)員隊伍管理,強化少先隊干部隊伍管理。 5、開展大隊各項活動 開展好主題教育活動,節(jié)假
32、日、紀念日活動和紅領(lǐng)巾社團活動。 6、指導(dǎo)和協(xié)調(diào)中隊輔導(dǎo)員工作 結(jié)合全國和當?shù)厣傧汝牻M織的主題教育活動,通過開展以組織教育、雛鷹爭章、手拉手等為重點內(nèi)容的大隊活動、聯(lián)合中隊會等有效途徑,幫助并促進中隊輔導(dǎo)員落實工作計劃。按照分年級工作內(nèi)容,制定中隊輔導(dǎo)員工作考核標準,每學(xué)期末進行考核。每學(xué)年結(jié)束時對成績顯著者予以表彰。 7、協(xié)助學(xué)校行政管理工作教研組長職責(zhz)教研組長是在校長、教導(dǎo)主任領(lǐng)導(dǎo)下,全面主持教研、科組工作,組織本組教師學(xué)習(xí)有關(guān)教育方針政策,貫徹執(zhí)行學(xué)校有關(guān)教學(xué)工作的決議,嚴格(yng)學(xué)習(xí)和執(zhí)行教學(xué)計劃、課程標準,對本科教學(xué)質(zhì)量全面負責。 2、根據(jù)學(xué)校工作計劃,制定本組學(xué)期工作
33、計劃,并檢查落實情況,期末(q m)寫出本組工作總結(jié),期中、期末組織教師進行命題和審核試卷工作,督促教師做好閱卷、評分、登分和試卷分析工作。 3、深入課堂和學(xué)生,了解教師教學(xué)情況,聽課每學(xué)期20節(jié)以上。做到及時發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,總結(jié)經(jīng)驗,推廣經(jīng)驗。 4、有目的、有計劃組織本組教師,開展以改進課堂教學(xué),提高課堂教學(xué)效果為重點的教材教法研究活動,確定教學(xué)研究課題。積累實驗資料,開展教育理論和教學(xué)理論學(xué)習(xí)和實驗活動,做好集體備課,科學(xué)地安排公開課、實驗課、示范課的講授和評議,做到人人教、人人聽、人人評。 5、組織開展第二課堂指導(dǎo)工作,督促教師采用多種形式,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,開拓學(xué)生的知識視野,發(fā)
34、展學(xué)生的智能。 6、組長要以身作則,率先垂范,大膽領(lǐng)導(dǎo),團結(jié)同志,爭創(chuàng)優(yōu)秀教研、科(備課)組。辦主室主任(zhrn)及招生辦主任崗位職責協(xié)助校長處理(chl)學(xué)校日常工作。2、熱情接待一訪,并及時處理有關(guān)(yugun)工作。3、做好電話接收記錄,并及時向有關(guān)人員傳達電話內(nèi)容。4、協(xié)助校長做好學(xué)校年度、學(xué)期工作計劃、總結(jié)。5、按時填寫上報上級主管部門要求填寫的各項報表,上交各種匯報材料。6、做好全校教職工的出勤記錄、考核工作。7、負責學(xué)校會議室的使用和管理,協(xié)助校長組織教職工會議和有關(guān)政治學(xué)習(xí)活動。德育處主任崗位職責 1、在主管校長的 HYPERLINK /Article/ t /Article
35、/cygwgwzz/_blank 領(lǐng)導(dǎo)下,負責全校學(xué)生思想教育工作和德育活動組織工作。制定和實施學(xué)生思想教育工作 HYPERLINK /Article/ t /Article/cygwgwzz/_blank 計劃,檢查并 HYPERLINK /Article/ t /Article/cygwgwzz/_blank 總結(jié)學(xué)生思想教育工作。 2、加強對班主任工作的 HYPERLINK / t /Article/cygwgwzz/_blank 指導(dǎo)與監(jiān)督、檢查, HYPERLINK / t /Article/cygwgwzz/_blank 指導(dǎo)班主任制定班級工作 HYPERLINK /Article
36、/ t /Article/cygwgwzz/_blank 計劃并檢查其執(zhí)行情況;定期召開班主任會議,布置和檢查班主任工作,有目的、有準備地參加班級教育活動。 3、組織班主任學(xué)習(xí)教育(jioy)理論、努力探索科學(xué)管理方法, HYPERLINK /Article/ t /Article/cygwgwzz/_blank 總結(jié)(zngji)交流經(jīng)驗,指導(dǎo)(zhdo)和協(xié)助班主任做好后進生的轉(zhuǎn)化工作,指導(dǎo)新班主任做好班務(wù)工作。了解團隊工作,組織班主任配合團隊工作。 4、經(jīng)常了解德育大綱、中小學(xué)生守則、小學(xué)生日常行為規(guī)范的執(zhí)行和學(xué)生的思想品德情況,組織安排學(xué)生的體育、藝術(shù)、衛(wèi)生工作的管理,抓好校風(fēng)建設(shè)和德
37、育教育科研工作。 5、組織安排各項德育活動,并督促檢查,積極開展有益學(xué)生身心健康的各項活動。根據(jù)學(xué)校德育工作計劃,按時組織召開各項德育活動,活動前準備充分,設(shè)計周密,活動有序進行,并做好安全預(yù)案,做到活動前有計劃,活動時有記錄,活動后有總結(jié),過程性 HYPERLINK /Article/ t /Article/cygwgwzz/_blank 材料完整。 6、協(xié)助校長搞好家長學(xué)校,指導(dǎo)家庭教育,使社會、學(xué)校和家庭教育三結(jié)合,共同教育好學(xué)生。不失時機地對學(xué)生進行安全教育、法制教育和文明禮貌教育,避免發(fā)生學(xué)生安全事故,提高學(xué)生自我保護能力和法制觀念,繼承和發(fā)揚中華傳統(tǒng)美德。 7、認真貫徹學(xué)校獎懲條例
38、,負責班風(fēng)建設(shè)和評定優(yōu)秀,樹立榜樣,做好“三好學(xué)生”、“優(yōu)秀學(xué)生干部”、“優(yōu)秀值周生”、“最佳勞動實踐能手”的評比工作,對違紀學(xué)生進行教育,提出處理意見。 8、貫徹執(zhí)行學(xué)校紀律、衛(wèi)生工作的相關(guān)規(guī)定,管理好紀律衛(wèi)生工作,從低、小、細、實入手,抓出規(guī)范,養(yǎng)成(yn chn)良好的紀律衛(wèi)生習(xí)慣。組織并管理好值周工作,加強對值周教師的指導(dǎo)和對值周學(xué)生的管理。 9、組織(zzh)開展好“二課”活動,抓出成效,抓出效果。承辦好校長(xiozhng)和主管 HYPERLINK /Article/ t /Article/cygwgwzz/_blank 領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。安全主任崗位職責 安全主任是學(xué)校安全工
39、作的具體領(lǐng)導(dǎo)者, 負有分管領(lǐng)導(dǎo)責任, 其職責如下: 1、要牢固樹立安全第一的思想和法制觀念,將安全工作作為一件大事來 抓,自覺遵守國家的各項安全法律、法規(guī)。 2、協(xié)助校長做好安全工作,具體實施安全工作計劃,領(lǐng)導(dǎo)教職工做好安 全工作,制定安全制度、方案。 3、組織(zzh)全體師生學(xué)習(xí)、貫徹執(zhí)行上級安全工作指示精神,對全體師生進 行安全方面的教育。 4、參加上級組織的安全工作(gngzu)會議及學(xué)習(xí)培訓(xùn),定期組織召開安全工作會 議,布置安全工作。 5、定期檢查學(xué)校安全工作,及時了解安全情況(qngkung),并負責向校長匯報,熟 悉組織學(xué)校大型活動安全措施和審批權(quán)限,指導(dǎo)安全工作。6、協(xié)調(diào)安全工
40、作,將各項安全制度落到實處。 7、主持召開安全工作會議,及時傳達貫徹上級有關(guān)部門和學(xué)校的重要指 示精神和要求,部署學(xué)校安全工作的任務(wù)。 8、安排和實施學(xué)校安全教育活動,加強學(xué)校安全工作的監(jiān)督管理和檢查 指導(dǎo)。 9、落實學(xué)校有關(guān)安全工作資料,落實各類人員工作責任,組織簽訂安全 工作目標責任書,完善各類安全工作預(yù)案。 10、加強檢查督促工作。對學(xué)校安全工作落實情況進行定期和不定期的檢查、及時排查、掌握各種不安全隱患。發(fā)現(xiàn)問題即采取嚴密的防范措施, 并迅速進行整改和處理。11、把安全教育納入學(xué)校教育教學(xué)工作,按要求保證必要(byo)課時,積極改進 教育教學(xué)方法,提高安全教育的實效性,對師生進行安全教
41、育培訓(xùn)工作, 增強師生的安全意識和防范能力。 12、對校園偶發(fā)安全事件進行協(xié)調(diào)(xitio)和處理。 13、及時上報有關(guān)(yugun)安全工作的材料。班主任職責任務(wù): 班主任的基本任務(wù)是按照德、智、體、美、勞全面發(fā)展的要求,開展班級工作,全面教育、管理、指導(dǎo)學(xué)生,使他們成為有理想、有道德、有文化、有紀律、體魄健康的公民。二、職責: 1、向?qū)W生進行思想政治教育和道德教育,保護學(xué)生身心健康,教育學(xué)生熱愛社會主義祖國、逐步樹立為人民服務(wù)的思想和為實現(xiàn)社會主義現(xiàn)代化而奮斗的志向,培養(yǎng)社會主義道德品質(zhì)和良好的心理品質(zhì);遵守小學(xué)生守則和小學(xué)生日常行為規(guī)范以及課堂常規(guī)等。 2、教育學(xué)生努力完成學(xué)習(xí)任務(wù),會同
42、各科教師教育、幫助學(xué)生明確學(xué)習(xí)目的,端正學(xué)習(xí)態(tài)度,掌握正確的學(xué)習(xí)方法,提高學(xué)習(xí)成績。 3、教育、指導(dǎo)學(xué)生參加學(xué)校規(guī)定的各種勞動,協(xié)助學(xué)校貫徹實施體育工作條例,教育學(xué)生堅持體育鍛煉,養(yǎng)成良好的勞動習(xí)慣,生活習(xí)慣和衛(wèi)生習(xí)慣。 4、關(guān)心學(xué)生課外生活。指導(dǎo)學(xué)生參加各種有益于身心健康的科技、文娛和社會實踐活動。鼓勵學(xué)生發(fā)展正當興趣和特長。 5、進行班級的日常管理,建立班級常規(guī)、培養(yǎng)學(xué)生干部,提高學(xué)生的自理能力,把班級建設(shè)成為奮發(fā)向上,團結(jié)友受的集體。 6、負責聯(lián)系和組織科任教師商討本班的教育工作,互通情況,協(xié)調(diào)各種活動和課業(yè)負擔。 7、做好本班學(xué)生思想品質(zhì)評定和有關(guān)獎懲的工作。 8、聯(lián)系本班學(xué)生家長,爭
43、取家長和社會有關(guān)方面配合,共同做好學(xué)生教育工作??迫?k rn)教師(jiosh)職責(zhz)忠誠于黨和人民的教育事業(yè),忠于職守,熱愛本職,不怕(bp)辛苦,不計得失,嚴于律己,無私奉獻。 2、面向(min xin)全體學(xué)生,熱愛、尊重學(xué)生,了解和信任學(xué)生,嚴格要求,耐心開導(dǎo),循循善誘,不體罰或變相體罰學(xué)生,不歧視、轟攆學(xué)生,諷刺挖苦學(xué)生。 3、嚴格按照教學(xué)五認真組織教學(xué),積極探索教育教學(xué)規(guī)律,提高(t go)教育教學(xué)教研水平和課堂教學(xué)效率。不違背課程計劃,不隨意增減課量,不上無準備的課,不搞有償家教,不擅自補課。 4、積極爭取家長配合,搞好家訪,不借學(xué)生的錯誤訓(xùn)斥、指責家長,不讓學(xué)生家長為
44、自己辦私事,謀私利。 5、認真執(zhí)行國家收費政策,嚴格收費標準,不亂收費,亂罰款。 6、模范遵守國家法律法規(guī)和勞動紀律;服從學(xué)校工作安排,不在工作期間干與本職工作無關(guān)的事,不參與賭博和變相賭博。 7、關(guān)心學(xué)校的發(fā)展,維護集體利益,謙虛謹慎,尊重每個同事,團結(jié)協(xié)作,形成教育合力。 8、儀表樸素端莊,和氣、文雅、謙遜。不說有損教師形象的話,不做有損教師形象的事,在有學(xué)生的集體場合不抽煙。圖書館管理員崗位職責一、認真履行崗位職責,遵守各項規(guī)章制度。積極主動為教育教學(xué)和學(xué)生成長提供服務(wù),嚴格按照有關(guān)規(guī)定(gudng)完成書刊資料的采集、分編、上架和借閱工作。 二、努力學(xué)習(xí)和熟練掌握圖書管理業(yè)務(wù)(yw),
45、按照中國圖書館圖書分類法做好圖書的分類、編目,新書要及時上架,投入使用,努力提高圖書的利用率和周轉(zhuǎn)率。 三、做好館藏書刊的驗收、登記、造冊工作,保管好各類報紙、期刊、雜志,定期裝訂成冊并編目歸檔。保持資料完整無損,便于(biny)讀者查找。 四、做好破舊圖書和有重要價值資料的修補、裝裱工作,提出館藏的注銷、剔除意見。 五、負責圖書排架、整架,做好各類統(tǒng)計、清點與記錄的計算機管理工作,圖書書標、卡片、登錄號、索書號、帳目要清楚、齊垡,做到書賬相符。 六、幫助和指導(dǎo)學(xué)生借閱圖書和查找資料,嚴格借閱手續(xù),教育學(xué)生愛護圖書,歸還時做到不污損,不丟失,不無故延期。 七、做好圖書館、閱覽室的清潔衛(wèi)生,防火
46、、防盜、防塵、防曬、防蟲、防潮等工作。教學(xué)儀器保管人員(rnyun)職責1、樹立為教學(xué)服務(wù),為師生服務(wù)的思想,認真做好儀器、教具的管理使用(shyng)工作。 2、管理好儀器、教具,要做到分類(fn li)陳列,總帳和分帳完備,要帳、卡、物相符。 3、保持儀器、教具的完好、整潔、及時做好破損儀器、教具的修復(fù)工作。 4、按照教材和授課教師要求,準備好儀器、教具,協(xié)助任課教師做好工作。 5、儀器、教具如有缺損,應(yīng)填寫“儀器、教具缺損登記”并報教導(dǎo)處,酌情處理。計算機管理人員職責(zhz)要根據(jù)學(xué)校(xuxio)工作計劃和計算機的教學(xué)計劃,制定學(xué)期上機實習(xí)計劃。認真執(zhí)行各項規(guī)章制度。掌握常用的計算機
47、硬件和軟件知識,對有關(guān)設(shè)備應(yīng)經(jīng)常進行(jnxng)檢查維護,保證計算機設(shè)備的正常使用。 3、刻苦鉆研業(yè)務(wù),熟悉教材及其要求的全部實習(xí)內(nèi)容,對學(xué)生實習(xí)中提出的問題應(yīng)給予正確解答。 4、上機實習(xí)時要積極協(xié)助任課教師,保證實習(xí)課的正常進行。要求學(xué)生認真填寫計算機使用記錄冊。 5、注意培養(yǎng)學(xué)生良好的上機實習(xí)習(xí)慣,要求學(xué)生認真遵守學(xué)生上機實習(xí)守則和計算機操作規(guī)程。 6、注意提高自身素質(zhì),不斷學(xué)習(xí)和更新計算機軟、硬件知識,以適應(yīng)計算機教學(xué)不斷發(fā)展的需要。 7、認真做好計算機室設(shè)備的清點和帳目管理工作。定期進行計算機病毒的消除和重要文件備份工作。 8、積極開展實習(xí)教學(xué)研究活動,不斷改進實習(xí)方法,努力提高實習(xí)
48、效率。積極向?qū)W校提出計算機室建設(shè)和設(shè)備更新等方面的意見。 9、做好計算機室衛(wèi)生、安全防范和財產(chǎn)保護工作,熟悉防火器材的使用,經(jīng)常檢查安全措施的落實情況。 10、調(diào)入或調(diào)出計算機室工作,應(yīng)及時辦好交接手續(xù),做到實物清點,帳目清楚,以保證計算機室工作的正常進行。臨時(ln sh)校衛(wèi)生員崗位職責 1、負責(fz)制定學(xué)校醫(yī)療衛(wèi)生保健計劃并定期進行檢查和督導(dǎo)。 2、經(jīng)常對師生進行衛(wèi)生保健的宣傳教育,聯(lián)系南莊衛(wèi)生院按時組織好各種預(yù)防、接種(jizhng)工作。協(xié)助南莊衛(wèi)生院做好學(xué)生的衛(wèi)生保健、體質(zhì)檢查、衛(wèi)生宣傳、衛(wèi)生檢查等工作。 3、保存建立學(xué)生健康卡片,進行健康分析,制定保健措施。 4、重視近視眼病
49、的預(yù)防與治療,制定學(xué)生視力保護計劃。 5、負責對學(xué)生突發(fā)病、意外傷害事故的緊急護送醫(yī)院救護,并監(jiān)護病情變化。 6、配合學(xué)校各項活動,做好防病救護工作。文印員職責(zhz) 1、建立(jinl)為教學(xué)第一線服務(wù)的思想,積極主動、任勞任怨。 2、努力(n l)鉆研業(yè)務(wù),要有熟練的操作技能。 3、嚴格遵守保密制度,對保密材料要妥善保存,及時處理,不得外傳,泄露機密要根據(jù)情節(jié)輕重給予處罰。 4、搞好衛(wèi)生,紙張要整齊,桌面要整潔,設(shè)備要定期清洗,廢紙要隨時處理。 5、主動征求教師意見和要求,不斷提高印刷質(zhì)量。 6、要注意學(xué)習(xí)新技術(shù),提高工作效率。門衛(wèi)員職責(門衛(wèi)制度)為加強學(xué)校管理,保障學(xué)生安全,維持正
50、常的教育教學(xué)秩序,現(xiàn)特對學(xué)校門衛(wèi)管理做如下規(guī)定: 1、按學(xué)校規(guī)定時間開關(guān)大門。 2、做好收發(fā)工作,按時分發(fā)當日報刊(雜志、郵件、信函),做好登記,不得丟失、損壞;及時做好學(xué)校電話傳呼。 3、對攜帶學(xué)校公共物品出校人員要詢問情由,經(jīng)請示許可方可放行,保證學(xué)校財產(chǎn)安全。如有丟失,追查門衛(wèi)責任。 4、對傳達室周圍的環(huán)境區(qū)負責“三包”,做到清潔、衛(wèi)生、有序。 5、做好來人來客的登記工作,相關(guān)記錄如實登記在來客登記本 6、隨時做好校園內(nèi)的巡視工作,發(fā)現(xiàn)問題及時處理或向?qū)W校有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)報告。巡視中發(fā)現(xiàn)教室、辦公室未關(guān)好的門窗應(yīng)及時關(guān)好,負責樓內(nèi)外照明電源的開、關(guān)。 7、學(xué)校電話不得外借,學(xué)生未經(jīng)允許不得使用,
51、不準留外人、車在校內(nèi)過夜。 8、及時制止校內(nèi)外人員在校內(nèi)騎自行車或不聽勸阻亂停亂放自行車。 9、未經(jīng)學(xué)校許可,任何人不準進入校園,不準機動車輛進入校園。 10、放學(xué)前半小時關(guān)閉學(xué)校大門,禁止接送孩子的家長進入校園。做好學(xué)校門前的治安工作。 11、不得擅自離崗,隨時檢查報警器是否正常工作。 12、上班期間不能飲酒。 13、門衛(wèi)對學(xué)生在校期間臨時出校學(xué)生要問明事因,經(jīng)班主任許可方可出校。教職工辦公(bn gng)制度及考核辦法 5.1辦公(bn gng)制度 1、積極維護學(xué)校團結(jié)和穩(wěn)定,不做不利于學(xué)校團結(jié)與穩(wěn)定的事,不說不利于學(xué)校團結(jié)與穩(wěn)定的話。要自覺維護學(xué)校集體利益,堅決貫徹執(zhí)行集體決議;要熱愛
52、本職工作,遵守學(xué)校一切規(guī)章制度(u zhn zh d),做到令行禁止,以一切有利于學(xué)校工作、一切有利于學(xué)校發(fā)展為出發(fā)點開展教育教學(xué)工作。 2、按學(xué)??记谥贫纫螅磿r錄入(臉、指紋)信息,不遲到,不早退,不中途離校,不曠工,有事要請假。 3、工作日中午嚴禁喝酒,校園內(nèi)禁止吸煙。 4、工作期間要衣著整潔,穿著得體,不穿奇裝異服,不濃妝艷抹,言談舉止要文明。 5、工作時間,不瞌睡、不閑談、不喧嘩,不隨意串崗、空崗,不進行與教育教學(xué)無關(guān)的活動。禁止利用電腦做與工作、學(xué)習(xí)無關(guān)的事情,如電腦游戲、上網(wǎng)炒股、看影視劇等,更不得參與賭博。6、學(xué)校(xuxio)例會要提前進入會場,做好會議準備,不遲到,不早退
53、,會議期間關(guān)閉通訊工具,不交頭接耳,認真做好會議記錄,會后及時落實會議精神。7、講究衛(wèi)生,保持辦公室整潔。要求辦公室物品要擺放整齊,垃圾要及時清理,任何時候都不要把垃圾掃到走廊上,離開(l ki)辦公室時要將椅子置于辦公桌下,教師要做好表率,不得在校園內(nèi)亂扔雜物、隨地吐痰。 8、愛護學(xué)校公物,做好防火防盜工作。下班后離開(l ki)辦公室前(含每天上午、下午、晚上最后一節(jié)課)要關(guān)好電燈、飲水機、電腦等電器,關(guān)鎖好門窗。教師不得在校園騎車,車輛一律停放到規(guī)定位置。遵守課堂常規(guī),按時上下課,禁止教學(xué)事故發(fā)生。 10、嚴格遵守學(xué)校作息制度。做到按時起床,準時跟班,上課不遲到或無故不上課;嚴禁上課期間
54、出出進進,抽煙或接打手機;空課或辦公期間要認真辦公,嚴禁隨便出入校園、串房子、說閑話或做與辦公無關(guān)的事。 11、處理好工作與生活的關(guān)系,顧全大局,做到盡量少請假或無特殊事情不請假。若確需請假,要嚴格按請假程序履行好請假手續(xù)方可離校。 12、對承擔的工作不敷衍、不拖拉,以飽滿的熱情和充沛的精力投入到工作中,努力提高工作效率。積極開展學(xué)習(xí)。通過向書本、向名師(mn sh)學(xué)習(xí),不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和執(zhí)教能力。 13、積極組織開展教學(xué)工作。做到對早讀認真指導(dǎo)(zhdo),對課堂精心設(shè)計,對作業(yè)認真批閱。嚴禁不備課進入課堂上課。 14、積極開展教研工作。做到參加教研活動準備充分、交流積極,善于總結(jié)教
55、學(xué)的得失(dsh),積極撰寫教研成果。 15、尊重學(xué)生的人格,平等、公正對待每一位學(xué)生。 16、對學(xué)生要嚴格要求、耐心指導(dǎo)。嚴禁諷刺、挖苦、歧視學(xué)生;嚴禁體罰或變相體罰學(xué)生。17、關(guān)愛后進學(xué)生。要善于發(fā)現(xiàn)后進學(xué)生的閃光點,對后進學(xué)生的教導(dǎo)要動之以情、曉之以理,嚴禁辱罵、體罰后進生。18、同志間要相互尊重、相互學(xué)習(xí)、相互幫助,積極維護其他教師在學(xué)生、家長中的威信。19、關(guān)心集體,樹立“校興我榮”的思想,積極維護學(xué)校榮譽。嚴禁同志間搞團團伙伙、說長道短、議論是非。 20、對來訪的家長要熱情接待,傾心交談,認真聽取意見或建議,嚴禁訓(xùn)斥(xnch)、指責家長。 21、嚴禁在師生聲中造謠、傳播(chun
56、b)或散發(fā)不健康言論,進行非法言論,污染校園。22、嚴禁在學(xué)生上課或集會時三五人成群高談闊論,影響學(xué)生學(xué)習(xí)(xux)和行動。 23、嚴禁徹夜不眠,通宵達旦下棋、打撲克、說閑話等。 24、嚴禁衣衫不整出入校園、走進課堂;嚴禁被褥不整,宿舍臟亂。5.2考核制度 一、考核目的為了全面貫徹黨的教育方針,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量,使學(xué)校管理進一步規(guī)范化、標準化、制度化,充分調(diào)動教職工的積極性,增強事業(yè)心責任感,為祖國培養(yǎng)合格人才。二、考核辦法對凡參加考核的教職工均從德、能、勤、績四方面給予考核得分,考核小組由校委會、教研組長和教師代表組成。 具體考核內(nèi)容德:(思想政治(zhngzh)工作表現(xiàn))1、政治(zh
57、ngzh)理論學(xué)習(xí):能堅持經(jīng)常性的政治理論學(xué)習(xí),提高思想認識,在期中或期末時,能留有一定學(xué)習(xí)筆記者得1分,上交書面學(xué)習(xí)心得者得1分,反之則不得分。 2、組織紀律:(1)組織觀念和紀律性較強,能以身作則,嚴格要求自己,自覺遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度,堅守工作崗位,服從組織,協(xié)調(diào)公私(n s)關(guān)系,做到有事請假,不遲到,不早退,不曠課(工)。按時參加學(xué)校和上級的各種活動、會議和公務(wù)勞動等,做到者加3分,因事、因病未參加以上活動者(含例會請假)每次扣0.5分,對曠操曠會議及有關(guān)活動者,曠一次扣1分,曠課每節(jié)扣2分。對參加以上活動遲到早退者,每次扣0.2分。(2)教師以上課鈴聲為準按時上下課,如檢查發(fā)現(xiàn)沒
58、有按時上課或出現(xiàn)早退現(xiàn)象,每人每次扣除個人量化考核0.5分。(3)教師上班時間不得隨意離開學(xué)校,有事必須履行請假手續(xù);無課情況下,因急事短時間離開學(xué)校必須到教導(dǎo)處打招呼(不計假);在沒有履行手續(xù),不打招呼情況下離開學(xué)校,經(jīng)學(xué)校檢查或抽查或因有事,在學(xué)校指定的辦公地 點找不到又無法取得聯(lián)系的視為脫崗,每次從教師量化考核中扣2分。(4)教師上班時間不做與工作無關(guān)的事,不得互串辦公室或閑談,每違反一次扣0.2分。 3、工作態(tài)度:(1)對能以教書育人為己任,以事業(yè)為重,關(guān)心愛護學(xué)生,熱愛本職工作,和學(xué)生建立平等的師生關(guān)系,認真做到緊跟班級,勤檢查輔導(dǎo),愉快接受學(xué)校分配的各項工作任務(wù),并能按期保質(zhì)保量完
59、成的加3分。拒絕學(xué)校分配的各項工作任務(wù),一次扣5分。跟班不緊(包括送隊),若因瀆職造成嚴重后果的一次扣10分,未送隊一次扣1分。(2)學(xué)校對教師的教案、作業(yè)、家庭作業(yè)等業(yè)務(wù)工作進行周抽查、月普查時,若發(fā)現(xiàn)有不能超周備案、不能精心設(shè)置作業(yè)、不能認真批改作業(yè)、不能足量布置家庭作業(yè)、不能認真檢查批改家庭作業(yè)等現(xiàn)象,每項每人每次視情節(jié)在學(xué)期量化考核中扣除個人總得分13分。(3)學(xué)校采取不打招呼聽課的方式抽查每一節(jié)課。在抽查過程中若發(fā)現(xiàn)教師對教材不熟或出現(xiàn)重大知識傳授失誤等,在學(xué)期量化考核中每人每次扣除個人總得分2分。 4、主人翁精神:對能愛校如家,關(guān)心集體,愛護(ih)學(xué)校財產(chǎn),花草樹木,自覺保持環(huán)境
60、衛(wèi)生,積極維護集體利益者加2分。損壞校產(chǎn)、公物、花草樹木等,除照價賠償外,一件扣1分,不能自覺保持環(huán)境,按考核登記次數(shù)每次扣1分。 5、兼職工作:教師所兼任的校務(wù)(xio w)工作,要做到認真負責、講求實效。需要有計劃、有安排、有學(xué)末總結(jié)的兼職加3分,其它兼職者2分,對兼職工作敷衍了事,或工作拖拉,或因失職造成不良影響的不得分。 6、值周工作:值周員要緊密配合學(xué)校,做到勤檢查,細觀察,客觀詳實地填好值周工作日志的所有欄目,值周總結(jié)要具體、真實、客觀公正。對能認真履行職責(zhz)的加2分,對不按時履行檢查、督促職責的扣1分,虛填有關(guān)數(shù)字虛填有關(guān)事實,造成不良影響者該項倒扣1分。能(教學(xué)能力(n
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