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文檔簡介

1、全國社會工作服務示范社區(qū)創(chuàng)建標準指標指標內(nèi)容規(guī)章制度1.社會工作專業(yè)人才管理、評價、培養(yǎng)、 激勵等方面的規(guī)章制度健全。2.社會工作專業(yè)服務管理、實施、評估方 面的規(guī)章制度健全、機制完善。3.出臺本社區(qū)社會工作管理與服務標準。服務平臺1.在村(居)委會或社區(qū)服務站(點)設 置了區(qū)別于傳統(tǒng)社區(qū)管理和社區(qū)服務崗位 的專業(yè)社會工作崗位,明確了崗位職責。2.開放社區(qū)資源,積極培育或吸納專業(yè)社 會工作服務機構參與社區(qū)管理和服務。人才培訓1.建立了經(jīng)常性社會工作專業(yè)培訓機制, 每年定期開展社會工作專業(yè)培訓或組織人 員參加社會工作專業(yè)培訓,普及、推廣、 使用社會工作專業(yè)理念、方法和技巧開展 服務。2.鼓勵支持

2、相關工作人員在職攻讀高層次 社會工作專業(yè)學歷學位。人才評價鼓勵本社區(qū)相關人員參加全國社會工作者 職業(yè)水平考試。參考人員考試通過率超過 全國同類社區(qū)平均水平。激勵保障1.對通過社會工作者職業(yè)水平考試的社區(qū) 工作人員給予補貼。2.在本社區(qū)專業(yè)社會工作崗位聘用通過社 會工作者職業(yè)水平考試的社會工作專業(yè)人 才,參照同類專業(yè)技術人員工資待遇逐步 提高其薪酬水平,按國家有關規(guī)定為其辦 理社會保險事宜。專業(yè)服務1.在本社區(qū)建立社會工作專業(yè)人才引領社 區(qū)工作者和志愿者,社區(qū)工作者和志愿者 協(xié)助社會工作專業(yè)人才開展社會工作專業(yè) 服務的工作機制,積極吸納志愿者參與本 社區(qū)的社會工作專業(yè)服務。2.在本社區(qū)建立社會工作專業(yè)服務督導機 制,不斷提升社會工作專業(yè)人才素質(zhì),提 高社會工作專業(yè)服務質(zhì)量。.按照社區(qū)居民需求,分類、持續(xù)、穩(wěn)定 開展區(qū)別于傳統(tǒng)社區(qū)服務的社會工作專業(yè) 服務,服務流程科學,服務標準規(guī)范,服 務設施齊全,服務記錄完整,遵循倫理規(guī) 范,服務效果好。.積極參加民政部和省級民政部門組織的 社會工作優(yōu)秀案例和優(yōu)秀項目評選,入選 案例和項目數(shù)超過參評同類社區(qū)平均水 平。.社會工作專業(yè)人才隊伍建設經(jīng)費投入超 過全國同類社區(qū)平均水平。經(jīng)費保障.社會工作專業(yè)服務經(jīng)費投入超過全國同 類

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