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1、本文格式為Word版,下載可任意編輯 2022年關于機關工會工作總結范本6篇 下面是我為大家整理的2022年關于機關工會工作總結范本6篇【完整版】,供大家參考。 關于機關工會工作總結精選范文6篇 20 xx年機關分會在機關黨總支及院工會的領導下,在各行政部門的支持下,精細圍繞共產(chǎn)黨員先進性教導活動和教導部對我校舉行的本科教學評價開展各項工作,機關全體會員立足本職,熱心為教學、科研和宏大師生員工服務,不斷提升機關工作作風。下面是范文網(wǎng)我為您推舉的關于機關工會工作總結精選范文6篇,僅供參考,接待大家閱讀。 機關工會工作總結 篇1 (一)全力創(chuàng)造綜合性國家科學中心 正式簽約引進中國科學院大學x學院、

2、中國科學院高能物理研究所宇宙線物理研究與探測技術研發(fā)平臺、中科微信息技術研究院等工程,進一步搜集中科院科研資源,為爭創(chuàng)綜合性國家科學中心夯實科研、人才根基。xxxx年x月陪伴吳凱常委赴x、x、x等地實地調研已批復的綜合性國家科學中心創(chuàng)辦處境,學習先進地區(qū)閱歷做法,更好地推進綜合性國家科學中心創(chuàng)造。xxxx年xx月陪伴市科技局赴x超算中心、x超算中心和江南計算所調研已建國家超算中心,合作推進x超算中心創(chuàng)辦。 (二)深化校院地協(xié)同創(chuàng)新 xxxx年x月以來,正式簽約引進x達夢圖數(shù)據(jù)技術研發(fā)工程、中國科學院大學x學院、天府大數(shù)據(jù)國際戰(zhàn)略與技術研究院、中國科學院高能物理研究所宇宙線物理研究與探測技術研發(fā)

3、平臺和中科微信息技術研究院等x個校院地協(xié)同創(chuàng)新工程。 截至目前,新區(qū)共引進中國科學院大學x學院、清華x能源互聯(lián)網(wǎng)研究院、中科院x科學研究中心、x港等校院地協(xié)同創(chuàng)新工程xx個,投資總額約xxx億元,其中正式投運工程x個,電子科技大學天府數(shù)智谷創(chuàng)新基地工程、北航創(chuàng)新研究院工程將于近期完工。已建成中國新西蘭獼猴桃聯(lián)合測驗室、航天科工工業(yè)大數(shù)據(jù)應用技術國家工程測驗室、先進微處理器技術國家工程測驗室x個國家級科研平臺。 (三)構建科技創(chuàng)新和新經(jīng)濟進展產(chǎn)業(yè)功能區(qū) 按照市委、市政府相關指示精神,將產(chǎn)業(yè)功能區(qū)名稱由鹿溪智谷科技創(chuàng)新和高技術產(chǎn)業(yè)服務功能區(qū)調整為科技創(chuàng)新和新經(jīng)濟進展產(chǎn)業(yè)功能區(qū),并明確了以新一代人工

4、智能為特色的數(shù)字經(jīng)濟作為功能區(qū)主導產(chǎn)業(yè)。在體制機制創(chuàng)新方面,成立了x科學城管委會(功能區(qū)管委會)籌備組,由分管委領導兼任籌備組組長,由科創(chuàng)和新經(jīng)濟局負責籌備組辦公室日常事務。在規(guī)劃編制方面,已編制完告成能區(qū)空間規(guī)劃,正在與麥肯錫、中國信息通信研究院合作,完善頂層戰(zhàn)略設計、功能區(qū)總體規(guī)劃,以及產(chǎn)業(yè)鏈全景圖、產(chǎn)業(yè)生態(tài)進展路徑圖、重點企業(yè)和配套企業(yè)招引名錄圖。在載體平臺創(chuàng)辦方面,總建筑面積xx萬平方米的新經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)園等創(chuàng)新載體已投入使用,規(guī)劃面積xxxx畝的獨角獸島已開工創(chuàng)辦,正在打造全球領先的新經(jīng)濟聚集區(qū)和獨角獸成長地。在招商引資方面,已引入重大工程xx余個,協(xié)議總投資達xxxx億元,正加快構建籠罩

5、計算根基設施、軟件算法及平臺、行業(yè)應用及產(chǎn)品的新一代人工智能產(chǎn)業(yè)生態(tài)圈。 (四)全力打造天府無線通信谷 按照市委市政府打造天府無線谷指示精神,草擬了創(chuàng)辦x天府無線谷總體方案上報市政府,初步確定了總規(guī)劃面積約x.x平方公里的天府無線谷選址范圍、產(chǎn)業(yè)規(guī)劃和功能布局,并積極開展信息通信產(chǎn)業(yè)相關龍頭工程的投資促進工作。諾基亞全球技術研發(fā)中心工程正式入駐運營,盟升電子科技研發(fā)和生產(chǎn)中心工程正式開工創(chuàng)辦,聯(lián)通產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)西南基地、休斯寬帶衛(wèi)星科技產(chǎn)業(yè)園、烽火通信x研發(fā)中心等一批龍頭工程簽約落地,新一代無線通信產(chǎn)業(yè)生態(tài)初步聚集。此外,與中國聯(lián)通、諾基亞等龍頭企業(yè)合作,積極推進xG基站創(chuàng)辦,爭創(chuàng)xG應用試點。

6、此外,正積極與中國聯(lián)通等運營商洽談布局xG試點相關事宜,力爭領先打造無人駕駛、聰慧城市等示范區(qū); 與百度屢屢洽談自動駕駛文旅小車工程,力爭將百度-Apollo西南學院、智能網(wǎng)聯(lián)汽車等板塊相關業(yè)務引入,并在xG應用場景上開展深度合作。 (五)大力推進高技術服務,助力科技成果轉化 在產(chǎn)業(yè)政策方面,出臺了科技創(chuàng)新和高技術服務業(yè)產(chǎn)業(yè)進展政策xx條,為各類企業(yè)創(chuàng)新進展供給政策支持。印發(fā)了促進高校院所科技企業(yè)成果轉移轉化的若干政策,促進科技成果轉移轉化。正加快制訂有關加快集成電路產(chǎn)業(yè)進展的若干政策(草擬稿),推動集成電路等人工智能核心領域規(guī)?;?、集群化進展。 在資金方面,按照市場化、專業(yè)化原那么構建多層次

7、資本支撐體系。設立xx億元規(guī)模的天府新區(qū)新興高端產(chǎn)業(yè)引導基金,與國內(nèi)外知名投資基金合作設立xx支專項子基金,基金規(guī)模達xx億元; 依托國際基金小鎮(zhèn)聚集IDG、賽伯樂、寬帶資本等一流創(chuàng)投機構xxx家,管理資金達xxxx億元,為科技成果轉化供給固執(zhí)的資金保障;建立并推動首期xxxx萬元的科技債權融資風險擔保資金池,為阿泰因等x家科技型企業(yè)發(fā)放天府成長貸xxx萬元。 (六)不斷深化國際科技合作 與加拿大麥吉爾大學、古巴神經(jīng)科學中心、電子科技大學、x大學華西醫(yī)院簽署中國(x)加拿大古巴國際腦籌劃戰(zhàn)略合作協(xié)議; 中國新西蘭獼猴桃聯(lián)合測驗室已建成投運;告成舉辦APEC中小微企業(yè)創(chuàng)新與國際化研討會等國際性會

8、議、中美x+x清潔能源論壇、第十四屆IET交流直流電力傳輸國際會議。 (七)積極推進學識產(chǎn)權進展 堅持把科技創(chuàng)新作為天府新區(qū)創(chuàng)新進展的核心要素和關鍵環(huán)節(jié),積極推進學識產(chǎn)權相關工作,設立x天府新區(qū)學識產(chǎn)權綜合管理改革試點工作協(xié)調小組,推動學識產(chǎn)權管理體制改革,加強學識產(chǎn)權運營體系創(chuàng)辦,健全公共服務體系和運營機制。依托x學識產(chǎn)權審判庭,提升學識產(chǎn)權養(yǎng)護的力度與效率。通過加強學識產(chǎn)權運用、養(yǎng)護和政策扶持,企業(yè)自主創(chuàng)新才能和核心競爭力得到進一步鞏固。截止目前新增專利申請量xxxx件,研發(fā)專利申請量xxx件,有效研發(fā)專利擁有量xxx件,萬人有效研發(fā)專利擁有量x.x件/萬人。 (八)不斷加大工程招引和促建

9、力度 xxxx年,新簽約引進xx個工程,籌劃總投資xxx億元,包括中國科學院大學x學院、京東城市全球研發(fā)中心暨其次總部工程、休斯寬帶衛(wèi)星科技產(chǎn)業(yè)園工程、商湯未來創(chuàng)新中心暨一帶一路總部等一批重點工程。 全力促進中科院x科學研究中心、中科院光電所鹿溪智谷園區(qū)、北航西部國際創(chuàng)新港、電子科大天府數(shù)智谷創(chuàng)新基地、中交建西南研發(fā)設計中心、盟升電子科技研發(fā)和生產(chǎn)中心工程、天齊鋰業(yè)全球研發(fā)中心、天府海創(chuàng)園工程等工程按節(jié)點施工,加快創(chuàng)辦; 輔助清華x能源互聯(lián)網(wǎng)研究院、中新獼猴桃聯(lián)合測驗室等已投產(chǎn)工程加速進展;推動??低晉科技園、西南地質科技創(chuàng)新中心等工程加快開工進度;加速推進通甲優(yōu)博基于計算機視覺技術的智能設

10、備研發(fā)工程、啟明星辰西部研發(fā)中心及西部總部工程、科大訊飛天府新區(qū)研發(fā)運營中心工程裝修入駐。 (九)載體平臺及根基設施創(chuàng)辦 在載體平臺方面,總建筑面積xx萬平方米的新經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)園已投入使用,總建筑面積xxx萬平方米的獨角獸島和總建筑面積xx萬平方米的海創(chuàng)園工程已開工創(chuàng)辦。根基配套方面,目前功能區(qū)已建成幼兒園x所、小學x所、中學x所,規(guī)劃創(chuàng)辦xx所幼兒園、x所小學、x所中學、x家醫(yī)院,并已啟動創(chuàng)辦總建筑面積xx萬平方米的鹿溪智谷國際社區(qū)和配套人才公寓。 機關工會工作總結 篇2 20 xx年機關分會在機關黨總支及院工會的領導下,在各行政部門的支持下,精細圍繞共產(chǎn)黨員先進性教導活動和教導部對我校舉行的本

11、科教學評價開展各項工作,機關全體會員立足本職,熱心為教學、科研和宏大師生員工服務,不斷提升機關工作作風。抑制了部門多、人員分散等困難,積極開展各項活動,順遂地完成了本年度工會工作籌劃。 一、專心做好分會換屆及教學評價工作 今年我校第四屆教代會和第六屆工代會任期已滿,因此,做好兩級工會換屆是今年的重要任務之一。機關分會在經(jīng)過各分會小組的推舉、集中、投票、征得機關黨總支的同意并報請院工會批復后,產(chǎn)生了新一屆分會委員。順遂地完成了新一屆工會委員的換屆選舉工作。 今年教導部對我校舉行了本科教學評價,為合作教學合格評估工作的順遂開展,努力創(chuàng)造積極奮進的校園空氣,鞏固基層分會的工作活力,院工會特開展了征集

12、基層分會教學評估工作特色活動方案。機關分會緊緊圍繞學校2xxx年的工作要點和中心任務,以“以教評為中心提升機關工作作風,提高服務質量”為題開展了特色突出、方法創(chuàng)新、提防實效的主題活動,充分發(fā)揮了機關全體會員在教評中所起的作用。 2xxx年10月,也就是教導部專家進校舉行本科教學評價前夕,為了讓大家更加熟悉、熟諳并理解教評內(nèi)容及意義,院工會特組織了一次“教評知多少”有獎學識問答活動,為了做好這項工作,機關分會抑制了人員分散的困難,專心傳達這一精神并將有獎問卷發(fā)放到每一位會員的手中。機關分會共有178人加入了這次答卷,答卷率達98%。機關全體會員為學校本科教學評價工作做出自己應有的付出。 二、積極

13、開展豐富多彩的文體活動,提高全體會員的身體素質 機關分會為了積極響應國家號召,積極推進全民健身活動的開展,鞏固全體會員的身體素質,本學年機關分會積極加入了學校組織的各項文體活動,并取得了可喜的勞績。 2xxx年4月機關分會加入了學院組織的春季排球比賽并取得了第四名。 為了弘揚奧運精神,創(chuàng)辦美觀新北京,積極實踐“新北京、新奧運”的戰(zhàn)略想象,2xxx年11月13日院工會組織了青年教工登山比賽,機關分會共有33名青年教工報名加入了比賽,并有多名同志取得了好勞績。 為在我校掀起冬季磨練的熱潮,鞏固宏大教職工的身體素質,2xxx年11月29日院工會舉辦了2xxx年冬季長跑比賽,機關分會除片面有病人員以外

14、全部加入了比賽,經(jīng)過機關分會全體同志的奮力拼搏,機關分會取得了團體總分第三名的好勞績,充分表示了機關全體會員的精神面貌。 為了豐富校園文化生活,表示我校教職工良好的精神風貌,院工會于2xxx年12月27日舉辦了2022新年教職工卡拉OK決賽暨頒獎聯(lián)歡會。機關分會會員報名踴躍,為了保證比賽的公正性,機關分會用心組織,特地聘請了我院資深音樂人士做評委并現(xiàn)場打分,對機關報名選手舉行了預賽,鑒于機關分會文藝人才濟濟,水平很高,全體選手全部進入復賽,結果經(jīng)過院工會的復賽和決賽,機關分會有四名同志進入我院教職工卡拉OK十大選手行列。經(jīng)過比賽充分表示了機關分會的精神風貌和文化底蘊。 三、讓全體會員深深體會到

15、家的和暖 工會工作是一個面向群眾性的根基性工作,如何讓群眾合意,讓會員合意,讓會員深深感受到一種家的和暖是我們的職責。所以一年來我們也正是朝這個方向努力: 分會委員只要知道我們機關分會的會員有患病住院的,我們都能上報院工會并陪伴學校領導或受學校領導囑托,前往醫(yī)院或家里拜訪和安撫,扶助病人消釋思想顧慮,盡早恢復身體的康復。讓他們真正體會到學校、工會這個家的和暖。 2xxx年12月,為了困難職工排憂解難,推動社會主義精神文明不斷進展,構建和諧社會和和諧校園,機關分會響應上級號召,開展了“獻手足情暖職工心”活動,我們?nèi)w機關分會會員共捐款4590元。 2xxx年圣誕節(jié)及新年到來之際,我們機關分會委員

16、不辭辛苦,書寫了近200張賀卡,并郵寄到每一位會員手中。除此之外,我們還為每一位會員發(fā)放了院消費合作社的代金券,送去節(jié)日的慰問。通過這一系列的活動,使我們的會員真正體會到我們機關分會這個大家庭的和暖。 當然這僅僅的我們本學年所做工作的一片面,還有大量做得不夠的地方,有待在2022年工作中持續(xù)努力,力爭各方面做得更好。 機關工會工作總結 篇3 今年5月以來,我局通過職工大會等形式,用心組織了全體黨員和干部職工專心學習了講話和中共瀘州市委、瀘州市人民政府關于加強機關行政效能創(chuàng)辦的觀法,深入開展了以學習實踐“四個更加”和“兩個加快”為主要內(nèi)容的轉變機關作風、提高行政效能的專題教導活動,通過專題教導活

17、動的深入學習,使我局機關全體黨員和干部職工進一步統(tǒng)一了思想,提高了熟悉,端正指導思想,明確工作目標,鞏固了工作主動性和自覺性,進一步提高了政務服務的質量和水平。 一、機構健全、人員落實、責任明確 為切實抓好我局機關行政效能創(chuàng)辦工作,我局成立了瀘州市統(tǒng)計局機關行政效能創(chuàng)辦工作領導小組,由市統(tǒng)計局黨組書記、局長付東任組長,黨組成員、副局長肖俊、陳曉榮、黃修國、紀檢組長陳瑤任副組長,各科室負責人為成員,領導小組下設的辦公室設在市局辦公室,明確2人概括抓好機關行政效能創(chuàng)辦的概括工作,做到了機構健全、人員落實、責任明確。 二、領導重視、統(tǒng)籌規(guī)劃、周密安置 我局領導從戰(zhàn)略的高度充分熟悉到加強機關行政效能創(chuàng)

18、辦的重要意義,切實把機關行政效能創(chuàng)辦工作擺到了今年工作的重要位置,提到了黨組的議事日程。一是召開黨組會,專題研究加強機關行政效能創(chuàng)辦工作,專題聽取相關人員的加強機關行政效能創(chuàng)辦工作的觀法和建議,實時研究和解決加強機關行政效能創(chuàng)辦等工作的重大問題,并對加強機關行政效能創(chuàng)辦工作舉行統(tǒng)籌規(guī)劃和安置部署; 二是用心制訂瀘州市統(tǒng)計局加強機關行政效能創(chuàng)辦實施方案,進一步明確了我局加強機關行政效能創(chuàng)辦的指導思想、總體要求、工作原那么、工作重點、主要任務和保障措施等內(nèi)容,確保我局加強機關行政效能創(chuàng)辦工作有序舉行。 三、措施得力、提防實效、發(fā)揮作用 機關行政效能創(chuàng)辦工作任務重、戰(zhàn)線長、頭緒多,為理清工作思路,把

19、握主線,突出重點,統(tǒng)籌兼顧,科學合理地開展工作,我局進一步強化了機關行政效能創(chuàng)辦工作措施,取得明顯效果: 1、是深化行政審批制度改革,加強政務中心創(chuàng)辦。一是專心清理行政許可行政審批工程。瀘市府辦函88號文要求,我局專心清理了統(tǒng)計部門的行政許可和行政審批工程,共清理出統(tǒng)計行政許可工程1項,統(tǒng)計行政審批及備案工程4項; 二是修訂政務服務辦事指南。進一步模范了政務公開工作,明確了統(tǒng)計政務服務的內(nèi)容、辦事程序、承諾服務事項等,進一步裁減環(huán)節(jié)、簡化程序、提高效率;三是切實制定行政許可和行政審批工程的實施手段,精簡了行政審批程序。 2、是模范機關行政行為,提高公共管理和服務才能。一是嚴格會議審批程序,提升

20、會議形式,降低會議本金,提高會議質量和效率; 二是嚴格執(zhí)行公文處理模范和程序,提高公文處理時效,倡導簡練文風,提高了文件辦理的針對性、指導性和可操作性;三是推行政務公開。用心制訂瀘州市統(tǒng)計局政務公開管理制度,明確我局政務公開內(nèi)容目次、審核手段、依申請公開手段、政務公開目標管理考評手段等,確保政務公開和辦事公開實時有效,為基層服務對象提高了快捷便當?shù)姆铡?3、是健全和完善規(guī)章制度,深入推進機關行政效能創(chuàng)辦。為進一步轉變機關工作作風,推進機關行政效能創(chuàng)辦,我局健全和完善機關行政效能和軟環(huán)境創(chuàng)辦長效機制,形成了一級抓一級,一級對一級負責,靠制度運行、按法則辦事的良好機制,推進了我局機關行政效能的模

21、范化和制度化創(chuàng)辦: 一是修訂了瀘州市統(tǒng)計局工作規(guī)矩; 二是健全了瀘州市統(tǒng)計局重大事項決策、重要干部任免、重要工程安置、大額資金使用集體研究抉擇的“三重一大”制度; 三是完善了瀘州市統(tǒng)計局行政行為紅線制度、行政首長執(zhí)法責任制、依法行政決策公開制度、統(tǒng)計行政執(zhí)法公開制度、行政執(zhí)法責任制等行政執(zhí)法相關制度; 四是健全了瀘州市統(tǒng)計局崗位責任制、限時辦結制、文明辦公制、責任追究制、行政事業(yè)性收費公示制度等機關軟環(huán)境創(chuàng)辦機制; 五是完善了瀘州市統(tǒng)計局首問負責制、首問接待制、首問登記制、首問考核制、首問監(jiān)視制、掛牌上崗制、首問崗責任制、人員去向告知制、服務雙崗制等首問責任相關制度,進一步改善了機關作風,提高

22、了服務質量。 4、是積極實施“兩集中、兩到位”。按照瀘效能辦發(fā)6號文件精神和要求,設立行政審批科,完成行政審批職能調整和機構改革工作,做到行政效能投訴有門、辦理有效、有訴必查、查明必處,確保投訴“件件有著落、事事有回音”,進一步深化了行政效能監(jiān)察工作。 機關工會工作總結 篇4 一、xxxx年工作總結 立足民生為本,推動實現(xiàn)更高質量就業(yè)。全力推動援企穩(wěn)崗護航行動和技能提升展翅行動; 圍繞轉型升級分流職工、散亂污關停企業(yè)失業(yè)人員等重點群體做好就業(yè)接濟,全力促進失業(yè)人員再就業(yè);優(yōu)化人社基層服務方式,構建區(qū)、片區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))四級人社公共服務平臺。實現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)xxxx人,農(nóng)村富裕勞動力

23、向非農(nóng)產(chǎn)業(yè)轉移新增xxxx人,培育各類技能人才xxxx人,城鎮(zhèn)登記失業(yè)率x.x%。 立足全面保障,社保經(jīng)辦保持優(yōu)質高效。創(chuàng)新銀行查賬、行政劃撥的清欠方式清繳社保欠費,工作做法在全市推廣。開發(fā)醫(yī)保微信公眾號和醫(yī)保智能預警監(jiān)控分析系統(tǒng),推進醫(yī)保業(yè)務掌上辦理,實現(xiàn)對兩定機構監(jiān)管精細化和醫(yī)保結算數(shù)據(jù)分析智能化。實現(xiàn)城鎮(zhèn)根本養(yǎng)老、根本醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險參保人數(shù)達xxxxx人、xxxxxx人、xxxxx人、xxxxx人、xxxxx人; 城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險參?;\罩率達xx%;城鄉(xiāng)居民根本醫(yī)療保險參保率達xx%。 立足創(chuàng)新驅動,人事人才工作有力提升。加快拓展人才引進工作站高校合作范圍; 牽頭縱深推進園區(qū)

24、干部人事制度改革;加入蓉漂活動、知名高校行x活動周等活動x場,為機關事業(yè)單位引進經(jīng)濟、物流、建筑等面向國際化急需緊缺人才xxx名,其中研究生xx名。開展在職事業(yè)人員(含衛(wèi)計系統(tǒng))干部人事檔案數(shù)字化創(chuàng)辦工作。告成舉辦全省國有企業(yè)職工技能大賽,推動和促進先進技能人才脫穎而出。 立足預防調解,勞動關系保持和諧穩(wěn)定。專心落實國家治欠保支三年(xxxx一xxxx年)行動籌劃,切實做好仲裁調解工作,全年受理包含農(nóng)人工在內(nèi)的各類案件xxx件,結案xxx件,結案率達xxx%。勞動保障監(jiān)察投訴舉報結案率達xxx%,勞動人事爭議仲裁結案率達成xx.xx%。 二、xxxx年工作安置 xxxx年,區(qū)人社局將持續(xù)緊緊圍

25、繞區(qū)委區(qū)政府中心工作,以雷厲風行、真抓實干的工作作風,推動全區(qū)人社事業(yè)的穩(wěn)步前進。 一是提升就業(yè)創(chuàng)業(yè)質量。加大就業(yè)培訓力度,促進更高質量就業(yè),加大農(nóng)人工服務保障力度,兜牢重點群體就業(yè)底線。城鎮(zhèn)登記失業(yè)率操縱在x%以內(nèi)。 二是實現(xiàn)參保全籠罩。提升社保服務水平; 完善醫(yī)保監(jiān)管智能化、信息化。城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險參保率保持在xx%以上,城鄉(xiāng)居民根本醫(yī)療保險參保率達xx%以上。 三是夯實人事人才根基。采用多元招引渠道,大力引進我區(qū)緊急缺專業(yè)和國際化高層次人才; 持續(xù)深化園區(qū)人事制度改革。 四是構建和諧勞動關系。致力優(yōu)化對企業(yè)的.指導服務,扎實推進治欠保支工作,強化基層勞動爭議調解仲裁組織創(chuàng)辦,切實維護勞動

26、者合法權益。 五是切實加強風險防控。進一步完善社會保險基金管理機制,做好基金收、管、用風險防控,管好群眾養(yǎng)老錢、救命錢,確?;鸢埠?。 機關工會工作總結 篇5 20 xx年,按照人民政府辦公室關于調整創(chuàng)造健康促進縣實施方案的通知要求,堅韌樹立“人人為健康,健康為人人”的核心健康觀,堅持以人為本,根據(jù)創(chuàng)造健康促進縣實施方案,開展了健康促進機關創(chuàng)造活動,活動略顯成效,現(xiàn)將工作總結如下: 一、加強領導,完善健康管理機制 20 xx年,成立了健康促進機關創(chuàng)辦工作領導小組,明確了工作人員與工作職責,使健康促進機關得到了進一步的完善,有力地推動了健康促進機關的進展。 二、加強健康促進機關,加強宣傳力度 不

27、斷加強健康教導宣傳陣地的創(chuàng)辦,利用LED屏、宣傳欄和微信群等不定時的舉行安好健康宣傳,廣泛開展安好健康宣傳工作。主要設計宣職業(yè)衛(wèi)生健康、飲食安好及根據(jù)季節(jié)變化的安好防治措施等。不斷提高機關干部職工的健康學識水平,鞏固健康意識及行為,促進不良健康行為轉變,推動了安好、健康生活水平的深入開展。 三、創(chuàng)辦健康環(huán)境,成效顯著 一是按照無煙機關標準開展無煙環(huán)境創(chuàng)辦,改善單位環(huán)境衛(wèi)生,落實公共場所無煙制度在室內(nèi)公共場所和工作場所設置醒目的禁煙標志; 二是辦公自動化設備按規(guī)定有序置放,實行無紙化辦公,裁減能耗,保持辦公設施設備清潔,實時清理灰塵;三是定期檢修電腦、打印機、復印機等公用設施設備,確保運轉正常;

28、四是定期開展環(huán)境清理活動,聘請保潔公司對機關辦公區(qū)域、衛(wèi)生責任區(qū)域的衛(wèi)生環(huán)境每日舉行徹底清理;每周對會議室、職工健身室舉行清理。 四、積極開展各類健康活動 一是利用傳統(tǒng)節(jié)假日,于20 xx年3月上旬,組織婦女干部開展了趣味體育活動; 5月上旬,與鄉(xiāng)機關共同開展登山趣味文體活動;7月上旬,與村開展慶七一文藝匯演;9月10日與小學教師共同開展拔河、籃球等體育活動;12月9日,組織干部職工開展乒乓球、象棋比賽。二是年內(nèi)組織干部職工積極加入縣內(nèi)的登山、健康跑、馬拉松等活動,加入人次20余人次。三是按照全縣衛(wèi)生部門要求,組織全體干部職工舉行健康體檢,體檢率100%。四是激勵干部職工學習健康學識,采取集體

29、學習和自學相結合的方式,單位統(tǒng)給干部訂購健康膳食書本,并激勵大家利用碎片時間多觀看合理飲食、健康生活書記和視頻。 五、存在問題及下一步計劃 雖然,過去的一年里,我們將健康促進機關創(chuàng)造工作推向深入各股室都專心的做好健康促進機關工作,但是也存在不少問題,主要是:健康促進機關創(chuàng)造制度不完善,由于相關制度不完善,職工工間操制度執(zhí)行得不夠好; 缺少專業(yè)健康人員,管理人員身兼數(shù)職等問題。 針對當前存在的問題,我們將在以后的工作中,專心總結閱歷,不斷加強對健康促進機關工作的探索,落實各項措施,實時調整工作思路,切實解決工作中遇到的困難和問題,把健康促進機關的各項工作抓緊抓實、抓好,為提高宏大人民群眾的健康意識和文明意識而努力。 機關工會工作總結 篇6 根據(jù)縣城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作領導小組辦公室; 關于開展2022年第四季度及全年環(huán)境治理工程考核的通知;(石城鄉(xiāng)治辦202217號)文件,和XX縣城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理“進機關”領導小組辦公室關于上報2022年度城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理“進機關”工作總結的通知要求。草科鄉(xiāng)專心對“進機關”工作舉行了全面自查,現(xiàn)將全年工作處境總結如下: 一

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