用人單位職業(yè)衛(wèi)生管理基礎(chǔ)建設(shè)的指南

1、WORD.70/73用人單位職業(yè)衛(wèi)生管理基礎(chǔ)建設(shè)指南（部學(xué)習(xí)資料，僅供參考）目錄TOC o 1-3 h z uHYPERLINK l _Toc410892599一、責(zé)任體系 PAGEREF _Toc410892599 h 1HYPERLINK l _Toc410892600（一）法律法規(guī)依據(jù) PAGEREF _Toc410892600 h 1HYPERLINK l _Toc410892601（二）具體要求 PAGEREF _Toc410892601 h 1HYPERLINK l _Toc410892602（三）編制本（僅供參考） PAGEREF _Toc410892602 h 1HYPERLI

2、NK l _Toc410892603職業(yè)病防治責(zé)任制度（本） PAGEREF _Toc410892603 h 2HYPERLINK l _Toc410892604二、規(guī)章制度PAGEREF _Toc410892604 h 6HYPERLINK l _Toc410892605（一）法律法規(guī)依據(jù) PAGEREF _Toc410892605 h 6HYPERLINK l _Toc410892606（二）具體要求 PAGEREF _Toc410892606 h 6HYPERLINK l _Toc410892607（三）編制本（僅供參考） PAGEREF _Toc410892607 h 6HYPERLI

3、NK l _Toc410892608職業(yè)病危害警示與告知制度 PAGEREF _Toc410892608 h 7HYPERLINK l _Toc410892609職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)制度 PAGEREF _Toc410892609 h 9HYPERLINK l _Toc410892610職業(yè)病防治宣傳教育培訓(xùn)制度 PAGEREF _Toc410892610 h 11HYPERLINK l _Toc410892611職業(yè)病防護(hù)設(shè)施維護(hù)檢修制度 PAGEREF _Toc410892611 h 13HYPERLINK l _Toc410892612職業(yè)病防護(hù)用品管理制度 PAGEREF _Toc410

4、892612 h 15HYPERLINK l _Toc410892613職業(yè)病危害監(jiān)測(cè)與評(píng)價(jià)管理制度 PAGEREF _Toc410892613 h 17HYPERLINK l _Toc410892614建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”管理制度 PAGEREF _Toc410892614 h 19HYPERLINK l _Toc410892615勞動(dòng)者職業(yè)健康監(jiān)護(hù)與其檔案管理制度 PAGEREF _Toc410892615 h 21HYPERLINK l _Toc410892616職業(yè)病危害事故處置與報(bào)告制度 PAGEREF _Toc410892616 h 23HYPERLINK l _Toc410

5、892617職業(yè)病危害應(yīng)急救援與管理制度 PAGEREF _Toc410892617 h 25HYPERLINK l _Toc410892618崗位職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程 PAGEREF _Toc410892618 h 26HYPERLINK l _Toc410892619法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他職業(yè)病防治制度 PAGEREF _Toc410892619 h 31HYPERLINK l _Toc410892620三、管理機(jī)構(gòu) PAGEREF _Toc410892620 h 32HYPERLINK l _Toc410892621（一）法律法規(guī)依據(jù) PAGEREF _Toc410892621 h 32

6、HYPERLINK l _Toc410892622（二）具體要求 PAGEREF _Toc410892622 h 32HYPERLINK l _Toc410892623（三）文件本（僅供參考） PAGEREF _Toc410892623 h 33HYPERLINK l _Toc410892624四、前期預(yù)防 PAGEREF _Toc410892624 h 36HYPERLINK l _Toc410892625（一）法律法規(guī)依據(jù) PAGEREF _Toc410892625 h 36HYPERLINK l _Toc410892626（二）具體要求 PAGEREF _Toc410892626 h 3

7、6HYPERLINK l _Toc410892627五、工作場(chǎng)所管理 PAGEREF _Toc410892627 h 42HYPERLINK l _Toc410892628（一）法律法規(guī)依據(jù) PAGEREF _Toc410892628 h 42HYPERLINK l _Toc410892629（二）具體要求 PAGEREF _Toc410892629 h 42HYPERLINK l _Toc410892630六、防護(hù)設(shè)施 PAGEREF _Toc410892630 h 48HYPERLINK l _Toc410892631（一）法律法規(guī)依據(jù) PAGEREF _Toc410892631 h 48

8、HYPERLINK l _Toc410892632（二）具體要求 PAGEREF _Toc410892632 h 48HYPERLINK l _Toc410892633七、個(gè)人防護(hù) PAGEREF _Toc410892633 h 50HYPERLINK l _Toc410892634（一）法律法規(guī)依據(jù) PAGEREF _Toc410892634 h 50HYPERLINK l _Toc410892635（二）具體要求 PAGEREF _Toc410892635 h 50HYPERLINK l _Toc410892636八、教育制度 PAGEREF _Toc410892636 h 52HYPER

9、LINK l _Toc410892637（一）法律法規(guī)依據(jù) PAGEREF _Toc410892637 h 52HYPERLINK l _Toc410892638（二）具體要求 PAGEREF _Toc410892638 h 52HYPERLINK l _Toc410892639（三）文件本（僅供參考） PAGEREF _Toc410892639 h 53HYPERLINK l _Toc410892640九、健康監(jiān)護(hù) PAGEREF _Toc410892640 h 56HYPERLINK l _Toc410892641（一）法律法規(guī)依據(jù) PAGEREF _Toc410892641 h 56HY

10、PERLINK l _Toc410892642（二）具體要求 PAGEREF _Toc410892642 h 56HYPERLINK l _Toc410892643十、應(yīng)急管理 PAGEREF _Toc410892643 h 60HYPERLINK l _Toc410892644（一）法律法規(guī) PAGEREF _Toc410892644 h 60HYPERLINK l _Toc410892645（二）具體要求 PAGEREF _Toc410892645 h 60HYPERLINK l _Toc410892646附錄1 勞動(dòng)合同職業(yè)病危害因素告知書本 PAGEREF _Toc410892646

11、h 62HYPERLINK l _Toc410892648附錄2 應(yīng)急救援預(yù)案本 PAGEREF _Toc410892648 h 65HYPERLINK l _Toc410892650苯與其同系物中毒應(yīng)急救急預(yù)案（本） PAGEREF _Toc410892650 h 71HYPERLINK l _Toc410892651氨中毒應(yīng)急救援預(yù)案（本） PAGEREF _Toc410892651 h 74HYPERLINK l _Toc410892652一氧化碳中毒應(yīng)急救援預(yù)案（本） PAGEREF _Toc410892652 h 77HYPERLINK l _Toc410892653附錄3職業(yè)衛(wèi)生宣

12、傳培訓(xùn)表 PAGEREF _Toc410892653 h 80HYPERLINK l _Toc410892654附錄4職業(yè)病防護(hù)設(shè)施檢修、維護(hù)記錄表 PAGEREF _Toc410892654 h 81HYPERLINK l _Toc410892655附錄5 年度個(gè)人防護(hù)用品發(fā)放使用記錄 PAGEREF _Toc410892655 h 82一、責(zé)任體系（一）法律法規(guī)依據(jù)職業(yè)病防治法第五條規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制，加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平，對(duì)本單位產(chǎn)生的職業(yè)病危害承擔(dān)責(zé)任。（二）具體要求1.明確職業(yè)病防治責(zé)任制度的目的、依據(jù)。2.明確責(zé)任制度的主要負(fù)責(zé)人、分

13、管負(fù)責(zé)人、管理人員以與勞動(dòng)者等各類人員的職業(yè)病防治職責(zé)和義務(wù)。3.明確職業(yè)衛(wèi)生領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)、職業(yè)衛(wèi)生管理部門以與用人單位其他相關(guān)管理部門在職業(yè)衛(wèi)生管理方面的職責(zé)和要求。（三）編制本（僅供參考）職業(yè)病防治責(zé)任制度（本）一、總則（一）為貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、規(guī)章和標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防治工作的管理，提高職業(yè)病防治的水平，切實(shí)保障勞動(dòng)者在勞動(dòng)過(guò)程中的健康與安全，根據(jù)職業(yè)病防治法、工作場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定（國(guó)家安全監(jiān)督總局令第47號(hào)）等有關(guān)規(guī)定，特制定本制度。（二）本制度貫徹“預(yù)防為主、防治結(jié)合”的方針，堅(jiān)持“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、落實(shí)責(zé)任、分級(jí)管理、全員參與”的原則，使各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各職能部門、各生

14、產(chǎn)部門和員工明確職業(yè)病防治的責(zé)任，做到層層有責(zé)，各司其職，各負(fù)其責(zé)，做好職業(yè)病防治工作，促進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)可持續(xù)發(fā)展。（三）本制度規(guī)定從單位領(lǐng)導(dǎo)到各部門的職業(yè)病防治工作職責(zé)，凡本單位發(fā)生職業(yè)病危害事故，單位部以本制度追究責(zé)任。（四）為保證本制度的有效執(zhí)行，今后凡有行政體制變動(dòng)，均以本制度規(guī)定的職責(zé)圍，對(duì)照落實(shí)相應(yīng)的職能部門和責(zé)任人。二、職業(yè)病防治領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)職業(yè)病防治領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)可由主要負(fù)責(zé)人（如：法定代表人或最高管理者）、分管負(fù)責(zé)人（如：職業(yè)衛(wèi)生管理代表）以與參與職業(yè)衛(wèi)生管理的各類人員等組成。職業(yè)病防治領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)本單位職業(yè)病防治工作，設(shè)置或指定職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)本單位職業(yè)衛(wèi)生管理體系的實(shí)施和運(yùn)行。三、

15、各部門和人員的職責(zé)（一）主要負(fù)責(zé)人職責(zé)1.執(zhí)行職業(yè)病防治的法律、法規(guī)和有關(guān)規(guī)定，對(duì)本單位職業(yè)病防治工作全面負(fù)責(zé)。2.建立健全和落實(shí)本單位職業(yè)病防治責(zé)任制度、規(guī)章制度和操作規(guī)程。3.依法建立與本單位職業(yè)衛(wèi)生工作相適應(yīng)的職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)，配備專職或兼職的職業(yè)衛(wèi)生管理人員。4.按規(guī)定足額提取和使用職業(yè)病防治費(fèi)用，保證本單位職業(yè)衛(wèi)生投入的有效實(shí)施。5.接受政府與其有關(guān)部門的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理，每季度至少組織督促、檢查一次職業(yè)衛(wèi)生工作，與時(shí)消除職業(yè)危害事故隱患，檢查與處理情況應(yīng)當(dāng)記錄在案。6.組織制定并實(shí)施本單位的職業(yè)危害事故應(yīng)急救援預(yù)案，建立應(yīng)急救援組織，完善應(yīng)急救援條件，開(kāi)展應(yīng)急救援演練，并按規(guī)定報(bào)送

16、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門或有關(guān)部門備案。7.與時(shí)、如實(shí)按規(guī)定報(bào)告職業(yè)危害事故，落實(shí)職業(yè)病危害事故處理的相關(guān)工作。8.實(shí)行職業(yè)病防治目標(biāo)管理，每年向員工代表大會(huì)報(bào)告單位職業(yè)病防治工作計(jì)劃和落實(shí)情況，主動(dòng)聽(tīng)取工會(huì)或員工對(duì)本單位職業(yè)衛(wèi)生管理工作的意見(jiàn)，并責(zé)成有關(guān)部門與時(shí)處理和解決提出的合理化建議意見(jiàn)。9.每年年底以報(bào)告的形式向當(dāng)?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)督管理部門上報(bào)本單位年度職業(yè)衛(wèi)生管理情況與數(shù)據(jù)報(bào)表。（二）分管負(fù)責(zé)人職責(zé)根據(jù)國(guó)家有關(guān)職業(yè)病防治的法律法規(guī)和有關(guān)規(guī)定，在本單位具體組織實(shí)施各項(xiàng)職業(yè)病防治工作。1.組織制定年度職業(yè)病防治計(jì)劃與實(shí)施方案，建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程，建立完善職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動(dòng)者職業(yè)

17、健康監(jiān)護(hù)檔案，落實(shí)職業(yè)病危害因素監(jiān)測(cè)與評(píng)價(jià)制度，組織制定職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案。2.根據(jù)各部門分工，明確各部門、各崗位人員職責(zé)并組織具體實(shí)施，督促并保證職業(yè)病防治經(jīng)費(fèi)的落實(shí)和專款專用。3.督促、指導(dǎo)職能部門組織對(duì)單位員工進(jìn)行職業(yè)病防治法律法規(guī)、職業(yè)病防控知識(shí)培訓(xùn)與宣傳教育，普與職業(yè)病防治知識(shí)。對(duì)在職業(yè)病防治工作中有貢獻(xiàn)的進(jìn)行表?yè)P(yáng)、獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)違章者、不履行職責(zé)者進(jìn)行批評(píng)教育和處罰。4.定期組織相關(guān)部門對(duì)職業(yè)病防治工作巡查，對(duì)查出的問(wèn)題與時(shí)研究，督促整改，與時(shí)消除隱患。5.定期組織召開(kāi)職業(yè)病防治工作會(huì)議，聽(tīng)取職業(yè)衛(wèi)生情況匯報(bào)，與時(shí)解決問(wèn)題。6.發(fā)生職業(yè)危害事故后，要立即啟動(dòng)應(yīng)急救援預(yù)案，與時(shí)組織

18、自救，保護(hù)好事故現(xiàn)場(chǎng)，并配合相關(guān)部門進(jìn)行事故調(diào)查。（三）職業(yè)衛(wèi)生管理部門職責(zé)1.貫徹執(zhí)行職業(yè)病防治的法律法規(guī)、政策、標(biāo)準(zhǔn)，全面負(fù)責(zé)本單位各項(xiàng)職業(yè)衛(wèi)生管理工作。2.負(fù)責(zé)制定單位職業(yè)衛(wèi)生工作方針、規(guī)劃和管理制度。3.負(fù)責(zé)編制單位年度職業(yè)衛(wèi)生工作計(jì)劃和方案，并組織實(shí)施。4.負(fù)責(zé)編制職業(yè)危害事故應(yīng)急救援預(yù)案，定期組織演練，具體實(shí)施職業(yè)危害事故的應(yīng)急救援，并配合事故的調(diào)查處理和善后工作。5.負(fù)責(zé)單位職業(yè)病防治工作的部署、協(xié)調(diào)、檢查、監(jiān)督、推進(jìn)和考核等工作。6.組織開(kāi)展職業(yè)衛(wèi)生宣傳培訓(xùn)教育活動(dòng)，總結(jié)推廣職業(yè)衛(wèi)生管理先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。7.組織本單位職業(yè)危害事故的調(diào)查處理，承擔(dān)職業(yè)危害事故統(tǒng)計(jì)、分析和報(bào)告工作。（四）

19、專（兼）職職業(yè)衛(wèi)生管理人員職責(zé)1.認(rèn)真貫徹落實(shí)職業(yè)病防治相關(guān)法律法規(guī)，并督促本公司部相關(guān)部門、車間、員工嚴(yán)格落實(shí)公司的各項(xiàng)管理規(guī)定。2.組織開(kāi)展職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育培訓(xùn)，檢查督促員工正確使用個(gè)體防護(hù)用品。3.組織開(kāi)展職業(yè)病危害因素的日常監(jiān)測(cè)，登記、上報(bào)、建檔。4.協(xié)調(diào)有關(guān)部門編寫、制定職業(yè)衛(wèi)生管理制度、職業(yè)安全健康操作規(guī)程，并對(duì)這些制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。5.定期組織參與現(xiàn)場(chǎng)檢查，對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的職業(yè)病危害事故隱患和違規(guī)行為，有權(quán)責(zé)令改正或立即報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)研究處理。6.配合政府行政部門的監(jiān)督檢查和對(duì)職業(yè)病危害事故的調(diào)查處理。7.負(fù)責(zé)建立單位職業(yè)衛(wèi)生管理臺(tái)帳和檔案，負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)、登錄、存檔、申報(bào)等工作。（

20、五）技術(shù)部門的職責(zé)1.編制單位生產(chǎn)工藝、技術(shù)改造、技術(shù)引進(jìn)方案，規(guī)劃職業(yè)安全衛(wèi)生技術(shù)、勞動(dòng)保護(hù)、職業(yè)病危害防治措施等，改善員工勞動(dòng)條件，促進(jìn)文明生產(chǎn)。2.編制生產(chǎn)過(guò)程的技術(shù)文件、技術(shù)規(guī)程和操作規(guī)程，制作和提供生產(chǎn)過(guò)程中的職業(yè)病危害因素種類、來(lái)源、產(chǎn)生部位等技術(shù)資料。3.對(duì)生產(chǎn)設(shè)施、防護(hù)設(shè)施進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)，檢修，確保安全運(yùn)行。（六）車間負(fù)責(zé)人職責(zé)1.把單位職業(yè)病防治的制度、措施落實(shí)到每個(gè)具體生產(chǎn)環(huán)節(jié)。2.組織對(duì)本車間員工的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)、教育，加強(qiáng)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)職業(yè)衛(wèi)生管理。3.督促員工嚴(yán)格按操作規(guī)程生產(chǎn)，確保個(gè)體防護(hù)用品的正確使用。與時(shí)發(fā)現(xiàn)、制止違章、冒險(xiǎn)作業(yè)。4.定期組織對(duì)本車間職業(yè)病防護(hù)設(shè)施進(jìn)行檢查

21、，對(duì)檢查中存在的問(wèn)題，與時(shí)報(bào)告，與時(shí)整改。5.發(fā)生職業(yè)病危害事故時(shí)，迅速上報(bào)，并與時(shí)組織搶救。（七）職業(yè)病危害崗位防治職責(zé)1.參加職業(yè)病危害防治的培訓(xùn)教育和活動(dòng)，學(xué)習(xí)職業(yè)病危害防治的技術(shù)知識(shí)，遵守各項(xiàng)職業(yè)病危害防治的規(guī)章制度和操作規(guī)程，發(fā)現(xiàn)隱患與時(shí)報(bào)告。2.正確使用、維護(hù)保養(yǎng)好各種個(gè)人職業(yè)病防護(hù)用品、器具和職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)備。3.不違章作業(yè)，并勸阻或制止他人違章作業(yè)行為，對(duì)違章指揮有權(quán)拒絕執(zhí)行，并與時(shí)向單位負(fù)責(zé)人匯報(bào)。4.當(dāng)工作場(chǎng)所有發(fā)生職業(yè)病危害事故的危險(xiǎn)時(shí)，應(yīng)向單位管理人員報(bào)告，并停止作業(yè)，直到危險(xiǎn)消除。二、規(guī)章制度（一）法律法規(guī)依據(jù)職業(yè)病防治法第二十一條第（三）項(xiàng)規(guī)定，建立、健全職業(yè)衛(wèi)生

22、管理制度和操作規(guī)程。工作場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定（國(guó)家安全監(jiān)督總局令第47號(hào)）第十一條規(guī)定，存在職業(yè)病危害的用人單位應(yīng)當(dāng)制定職業(yè)病危害防治計(jì)劃和實(shí)施方案，建立、健全下列職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程：（1）職業(yè)病危害警示與告知制度；（2）職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)制度；（3）職業(yè)病防治宣傳教育培訓(xùn)制度；（4）職業(yè)病防護(hù)設(shè)施維護(hù)檢修制度；（5）職業(yè)病防護(hù)用品管理制度；（6）職業(yè)病危害監(jiān)測(cè)與評(píng)價(jià)管理制度；（7）建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”管理制度；（8）勞動(dòng)者職業(yè)健康監(jiān)護(hù)與其檔案管理制度；（9）職業(yè)病危害事故處置與報(bào)告制度；（10）職業(yè)病危害應(yīng)急救援與管理制度；（11）崗位職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程；（12）法律、法規(guī)、

23、規(guī)章規(guī)定的其他職業(yè)病防治制度。（二）具體要求明確職業(yè)衛(wèi)生相關(guān)管理制度的目的、依據(jù)，職業(yè)衛(wèi)生管理制度的容應(yīng)與用人單位的實(shí)際情況相符以便于實(shí)際操作和落實(shí)。（三）編制本（僅供參考）職業(yè)病危害警示與告知制度編制要點(diǎn)一、明確職業(yè)病危害警示與告知制度的目的、依據(jù)。二、明確職業(yè)病危害警示與告知的圍。三、明確職業(yè)病危害警示與告知的形式與要求。四、明確職業(yè)病危害如實(shí)告知的容（包括：工作過(guò)程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害與其后果、職業(yè)病危害防護(hù)措施、待遇和上崗前、在崗期間和離崗時(shí)的職業(yè)衛(wèi)生檢查結(jié)果等）。編制本為了有效預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害，防止發(fā)生職業(yè)病，切實(shí)保護(hù)單位員工健康與其相關(guān)權(quán)益，根據(jù)職業(yè)病防治法、工作場(chǎng)所職

24、業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定（國(guó)家安全監(jiān)管總局令第47號(hào)）工作場(chǎng)所職業(yè)病危害警示標(biāo)識(shí)（GBZ158-2003）等有關(guān)規(guī)定，制定本制度。一、警示告知1.單位職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)在產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)崗位醒目位置，設(shè)置警示標(biāo)識(shí)、警示線、警示信號(hào)、自動(dòng)報(bào)警、通訊報(bào)警裝置、警示語(yǔ)句和中文警示說(shuō)明。2.存在或產(chǎn)生高毒物品的作業(yè)崗位，應(yīng)當(dāng)按照高毒物品作業(yè)崗位職業(yè)病危害告知規(guī)（GBZ/T203-2007）的規(guī)定，在醒目位置設(shè)置高毒物品告知卡。3.有毒、有害與放射性的原材料或產(chǎn)品包裝必須設(shè)置醒目的警示標(biāo)識(shí)和中文警示說(shuō)明。二、公告欄告知在單位門口、作業(yè)場(chǎng)所、勞動(dòng)者經(jīng)常停留的場(chǎng)所醒目位置處設(shè)置公告欄，職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)公

25、告有關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援、求助和救援。職業(yè)病危害因素檢測(cè)、評(píng)價(jià)結(jié)果公布于工作場(chǎng)所。三、勞動(dòng)合同告知1.單位人事管理部門與新員工簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)履行合同告知義務(wù)，把職業(yè)病危害告知作為勞動(dòng)合同的必備條款告知?jiǎng)趧?dòng)者。2.單位員工在已訂立勞動(dòng)合同期間，因工作崗位或者工作容變更，從事與所訂立勞動(dòng)合同中未告知的存在職業(yè)病危害的作業(yè)時(shí)，單位人事管理、職業(yè)衛(wèi)生管理部門等部門應(yīng)向員工如實(shí)告知，現(xiàn)所從事的工作崗位存在的職業(yè)病危害因素，并簽訂職業(yè)病危害因素告知補(bǔ)充合同。3.在與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同，或者變更勞動(dòng)者工作崗位或工作容時(shí)，沒(méi)有履行告知義務(wù)的，或者采用隱瞞、欺騙手段不予告

26、知的，勞動(dòng)者有權(quán)拒絕從事存在職業(yè)病危害因素的作業(yè)。四、崗位培訓(xùn)告知單位應(yīng)組織員工進(jìn)行崗前、崗中職業(yè)衛(wèi)生教育培訓(xùn)。普與職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)，宣傳有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生方面的法律法規(guī)，告知存在的職業(yè)病危害，正確使用、維護(hù)職業(yè)病防護(hù)設(shè)備和個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品，學(xué)習(xí)本單位職業(yè)衛(wèi)生相關(guān)規(guī)章制度和操作規(guī)程，開(kāi)展職業(yè)病危害事故的應(yīng)急救援演練等。五、體檢結(jié)果告知如實(shí)告知員工職業(yè)健康檢查結(jié)果，發(fā)現(xiàn)疑似職業(yè)病危害的與時(shí)告知本人。員工離開(kāi)本單位時(shí)，如索取本人職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)護(hù)檔案復(fù)印件，單位應(yīng)如實(shí)、無(wú)償提供，并在所提供的復(fù)印件上簽章。六、檢測(cè)、評(píng)價(jià)結(jié)果告知定期對(duì)工作場(chǎng)所進(jìn)行職業(yè)病危害因素檢測(cè)、評(píng)價(jià)，檢測(cè)、評(píng)價(jià)結(jié)果存入檔案，并定期向所在

27、地安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門報(bào)告，同時(shí)在醒目位置向本單位員工公布。七、職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)定期或不定期對(duì)各項(xiàng)職業(yè)病危害警示與告知事項(xiàng)的落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查，保持警示標(biāo)識(shí)牌整潔、清晰，至少每半年檢查一次，如發(fā)現(xiàn)有破損、變形、褪色等不符合要求的應(yīng)與時(shí)修整或更換。八、因未如實(shí)告知從業(yè)人員的，從業(yè)人員有權(quán)拒絕作業(yè)。單位不得以從業(yè)人員拒絕作業(yè)而解除或終止與從業(yè)人員訂立的勞動(dòng)合同。九、所有警示與告知的資料或照片必須存檔保存。職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)制度編制要點(diǎn)一、明確職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)制度的目的、依據(jù)。二、確定職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)工作的負(fù)責(zé)部門、責(zé)任人。三、詳細(xì)編寫職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)的具體容（職業(yè)病危害的場(chǎng)所、人員、使用

28、原材料、工藝流程、可能產(chǎn)生或存在的職業(yè)病危害因素等）。四、明確申報(bào)的部門、時(shí)段、時(shí)間與備檔有關(guān)要求。編制本為保障員工的職業(yè)健康安全，防治職業(yè)病危害，依法接受監(jiān)督，根據(jù)職業(yè)病防治法、工作場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定（國(guó)家安全監(jiān)管總局令第47號(hào)）以與職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)辦法（國(guó)家安全監(jiān)管總局令第48號(hào)）的規(guī)定，制定本制度。一、職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)工作主要由職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)，相關(guān)職能部門密切配合。二、單位與時(shí)向安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門進(jìn)行申報(bào)或變更申報(bào)，保持申報(bào)數(shù)據(jù)的更新、準(zhǔn)確和完整。申報(bào)分為網(wǎng)上和書面兩種，網(wǎng)上申報(bào)時(shí)，填完申報(bào)表與數(shù)據(jù)后打印職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)表并加蓋公章，由單位主要負(fù)責(zé)人簽字后報(bào)單位所在地

29、的安監(jiān)部門備案，并取回職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)回執(zhí)。三、用人單位申報(bào)職業(yè)病危害項(xiàng)目時(shí)，應(yīng)當(dāng)提交職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)表和下列文件資料：用人單位的基本情況，工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素種類、分布情況以與接觸人數(shù)，法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他文件、資料。四、下列事項(xiàng)發(fā)生重大變化的，應(yīng)在規(guī)定時(shí)間向安監(jiān)部門申報(bào)變更：1.進(jìn)行新建、改建、擴(kuò)建、技術(shù)改造或者技術(shù)引進(jìn)的，在建設(shè)項(xiàng)目竣工驗(yàn)收之日起30日進(jìn)行申報(bào)；2.因技術(shù)、工藝、設(shè)備或者材料等發(fā)生變化導(dǎo)致原申報(bào)的職業(yè)病危害因素與其相關(guān)容發(fā)生重大變化的，自變化之日起15日進(jìn)行申報(bào)；3.工作場(chǎng)所、名稱、法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人發(fā)生變化的，自發(fā)生之日起15日進(jìn)行申報(bào)；4.經(jīng)過(guò)職業(yè)病

30、危害因素檢測(cè)、評(píng)價(jià)，發(fā)現(xiàn)原申報(bào)容發(fā)生變化的，自收到有關(guān)檢測(cè)、評(píng)價(jià)結(jié)果之日起15日進(jìn)行申報(bào)。五、若終止生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)終止之日起15日向原申報(bào)機(jī)關(guān)報(bào)告并辦理注銷手續(xù)。六、單位網(wǎng)上職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)的登錄名和密碼應(yīng)該妥善保管，隨人員變動(dòng)做好交接。職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)回執(zhí)與申報(bào)備案資料應(yīng)歸檔保存。職業(yè)病防治宣傳教育培訓(xùn)制度編制要點(diǎn)一、明確職業(yè)病防治宣傳教育培訓(xùn)制度目的、依據(jù)。二、確定職業(yè)病防治宣傳教育培訓(xùn)工作的負(fù)責(zé)部門、責(zé)任人。三、明確職業(yè)病防治宣傳教育培訓(xùn)容。四、明確職業(yè)病防治宣傳教育培訓(xùn)人員圍、教育培訓(xùn)時(shí)間、全年教育培訓(xùn)累計(jì)時(shí)間。五、明確職業(yè)病防治宣傳教育培訓(xùn)不合格人員再培訓(xùn)要求。六、

31、確定職業(yè)病防治宣傳教育培訓(xùn)檔案的容與保存?zhèn)錂n期限。編制本為提高員工的自我保護(hù)意識(shí)和能力，根據(jù)職業(yè)病防治法和工作場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定（國(guó)家安全監(jiān)管總局令第47號(hào)）的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合本單位實(shí)際情況，組織對(duì)員工進(jìn)行職業(yè)病防治法規(guī)、知識(shí)、制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)備和個(gè)體防護(hù)用品的正確使用等宣傳教育培訓(xùn)，特制定本制度。一、組織對(duì)員工進(jìn)行上崗前職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)和在崗期間的定期職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，普與職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)，督促員工遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)和操作規(guī)程，指導(dǎo)員工正確使用職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)備和個(gè)體防護(hù)用品。二、根據(jù)法律法規(guī)和有關(guān)規(guī)定，結(jié)合單位實(shí)際情況與崗位需要，定期征求職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育培訓(xùn)需求和意見(jiàn)，制定、

32、實(shí)施職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育培訓(xùn)計(jì)劃，確保提供相應(yīng)的宣傳教育培訓(xùn)資源。三、做好宣傳教育培訓(xùn)記錄，建立宣傳教育培訓(xùn)檔案，實(shí)施分級(jí)宣傳教育培訓(xùn)管理，并對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估和改進(jìn)。四、單位職業(yè)衛(wèi)生宣傳要利用公示欄、黑板報(bào)（墻報(bào)）、廠報(bào)、公示欄、會(huì)議、培訓(xùn)、貼標(biāo)語(yǔ)等形式定期開(kāi)展職業(yè)衛(wèi)生宣傳；部門車間要利用班前班后會(huì)、板報(bào)閱讀、現(xiàn)場(chǎng)崗位職業(yè)病危害講解以與職業(yè)病危害警示標(biāo)識(shí)牌、公告欄等進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生宣傳。五、單位要開(kāi)展公司、車間、班組“三級(jí)”教育培訓(xùn)，并針對(duì)不同的崗位和群體定期開(kāi)展相應(yīng)的職業(yè)衛(wèi)生教育培訓(xùn)。六、培訓(xùn)時(shí)間：參照國(guó)家安監(jiān)總局的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全培訓(xùn)規(guī)定執(zhí)行。七、單位要建立員工培訓(xùn)教育檔案，檔案應(yīng)包括職業(yè)危害崗

33、位、工種名稱、接觸危害因素名稱、本崗位工齡等，職業(yè)衛(wèi)生教育卡，員工的職業(yè)安全試卷，相關(guān)培訓(xùn)證書的復(fù)印件，其他有關(guān)資料。八、單位主要負(fù)責(zé)人和財(cái)務(wù)部門保證職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育培訓(xùn)費(fèi)用的落實(shí)。職業(yè)病防護(hù)設(shè)施維護(hù)檢修制度編制要點(diǎn)一、明確職業(yè)病防護(hù)設(shè)施管理制度目的、依據(jù)。二、確定職業(yè)病防護(hù)設(shè)施管理工作的負(fù)責(zé)部門、責(zé)任人。三、明確職業(yè)病防護(hù)設(shè)施名稱、所在場(chǎng)所與部位。四、明確職業(yè)病防護(hù)設(shè)施專職維護(hù)檢修人員。五、明確職業(yè)病防護(hù)設(shè)施的性能、可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害、安全操作和維護(hù)檢修注意事項(xiàng)。六、明確職業(yè)病防護(hù)設(shè)施的維護(hù)檢修周期。七、明確職業(yè)病防護(hù)設(shè)施發(fā)生故障的臨時(shí)措施和上報(bào)有關(guān)事項(xiàng)。編制本為確保職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施正常

34、運(yùn)行，給勞動(dòng)者創(chuàng)造安全衛(wèi)生的作業(yè)環(huán)境，根據(jù)職業(yè)病防治法和工作場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定（國(guó)家安全監(jiān)管總局令第47號(hào)）等有關(guān)規(guī)定，特制定本制度。一、各車間、部門的職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施應(yīng)有專人負(fù)責(zé)設(shè)施的日常維護(hù)和保養(yǎng)，并做好相應(yīng)的記錄臺(tái)帳。二、單位應(yīng)定期組織職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施正確使用和維護(hù)保養(yǎng)的教育培訓(xùn)。員工應(yīng)當(dāng)學(xué)習(xí)和掌握相關(guān)的職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)，遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程，正確使用、維護(hù)職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)備和個(gè)體防護(hù)用品，發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害事故隱患應(yīng)當(dāng)與時(shí)采取措施。三、認(rèn)真執(zhí)行職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施檢修的有關(guān)規(guī)定，精心維護(hù)所屬設(shè)備，定期進(jìn)行自檢自查，確保設(shè)備正常安全運(yùn)行。四、職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)會(huì)同設(shè)備

35、管理部門按照單位實(shí)際，制定和實(shí)施職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施維修計(jì)劃和方案，經(jīng)常檢查職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施的日常使用、維護(hù)以與檢修的情況，并做好相關(guān)記錄，有關(guān)職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施的維護(hù)檢修資料必須歸檔保存。五、單位設(shè)備管理部門主要負(fù)責(zé)職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施的檢修。使用部門發(fā)現(xiàn)設(shè)施出現(xiàn)故障時(shí)，應(yīng)迅速切斷電源，暫停生產(chǎn)作業(yè)，與時(shí)向設(shè)備管理部門報(bào)告，不得擅自進(jìn)行修理和繼續(xù)生產(chǎn)作業(yè)。六、職業(yè)衛(wèi)生管理部門每月對(duì)職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施的運(yùn)行情況進(jìn)行一次檢查，使用部門每周對(duì)防護(hù)設(shè)施的運(yùn)行情況進(jìn)行檢查，當(dāng)班工人每天對(duì)設(shè)施運(yùn)行情況進(jìn)行記錄。七、防護(hù)設(shè)施在檢修時(shí)，嚴(yán)格按照有關(guān)操作規(guī)程進(jìn)行，同時(shí)做好現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)護(hù)和有關(guān)人員的協(xié)調(diào)和指揮工作，懸掛

36、安全警示標(biāo)志牌，切斷電源，排除危害源，采取有效的防護(hù)和監(jiān)護(hù)措施。八、職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施的維護(hù)檢修結(jié)束后，維護(hù)檢修部門應(yīng)做好現(xiàn)場(chǎng)的清理工作，并進(jìn)行確認(rèn)，確認(rèn)合格后，方可與使用部門進(jìn)行交接，并由交接雙方簽字。職業(yè)病防護(hù)用品管理制度編制要點(diǎn)一、明確職業(yè)病防護(hù)用品管理制度目的、依據(jù)。二、確定職業(yè)病防護(hù)用品管理工作的負(fù)責(zé)部門、責(zé)任人。三、按照職業(yè)病危害場(chǎng)所、本崗與工序，明確職業(yè)病防護(hù)用品的種類、規(guī)格、型號(hào)。四、明確購(gòu)買的職業(yè)病防護(hù)用品要求。五、明確職業(yè)病防護(hù)用品購(gòu)買后的驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)、儲(chǔ)存標(biāo)準(zhǔn)、發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)、領(lǐng)用標(biāo)準(zhǔn)、使用標(biāo)準(zhǔn)和日常穿戴檢查、處理標(biāo)準(zhǔn)。編制本為認(rèn)真貫徹職業(yè)病防治法、工作場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定（國(guó)

37、家安全監(jiān)管總局令第47號(hào)）、勞動(dòng)保護(hù)用品配備標(biāo)準(zhǔn)（試行）（國(guó)經(jīng)貿(mào)安全2000189號(hào)）等相關(guān)規(guī)定，規(guī)員工個(gè)體防護(hù)用品的配備、采購(gòu)、發(fā)放、領(lǐng)用和使用，切實(shí)保護(hù)員工健康，特制定本制度。一、個(gè)體防護(hù)用品是單位免費(fèi)發(fā)給員工個(gè)人保管使用的勞動(dòng)防護(hù)用品，是保護(hù)員工在生產(chǎn)過(guò)程中免遭或減輕職業(yè)病危害的一種防護(hù)措施，必須以實(shí)物形式發(fā)放，不得以貨幣或者其他物品替代。單位應(yīng)當(dāng)確保配備個(gè)體防護(hù)用品所需的資金。配發(fā)給員工使用的個(gè)體防護(hù)用品必須由領(lǐng)用員工個(gè)人簽字記錄。二、單位應(yīng)當(dāng)按照勞動(dòng)防護(hù)用品配備標(biāo)準(zhǔn)（試行）（國(guó)經(jīng)貿(mào)安全2000189號(hào)）中的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合本單位工種和實(shí)際作業(yè)需要，編制單位個(gè)體防護(hù)用品配備發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)作為個(gè)

38、體防護(hù)用品配備、采購(gòu)、發(fā)放、領(lǐng)用和督促正確佩戴使用的依據(jù)。三、單位必須采購(gòu)符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的個(gè)體防護(hù)用品。四、對(duì)于從事多種作業(yè)的員工，應(yīng)當(dāng)按其主要作業(yè)工種發(fā)給個(gè)體防護(hù)用品，如果發(fā)給的防護(hù)用品在從事其他作業(yè)時(shí)不能適用的，由部門提出申請(qǐng)，可借用其所需要的防護(hù)用品。五、凡員工工種有變動(dòng)時(shí)，應(yīng)與時(shí)辦理手續(xù)改發(fā)適用于現(xiàn)有工種的個(gè)體防護(hù)用品。六、對(duì)于生產(chǎn)中必不可少的安全帽、安全帶、絕緣防護(hù)用品、防毒面具、防塵（毒）口罩等特殊防護(hù)用品，必須建立定期品質(zhì)檢查制度，不合格和失效的一律不準(zhǔn)使用。七、特殊防護(hù)用品的購(gòu)置，應(yīng)根據(jù)實(shí)際需要編制計(jì)劃，購(gòu)置的防護(hù)用品必須符合國(guó)家和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，并具有合格檢驗(yàn)證書（即生產(chǎn)許可證、安全

39、鑒定證和產(chǎn)品合格證）。八、個(gè)體防護(hù)用品采購(gòu)審批、采購(gòu)和驗(yàn)收入庫(kù)登記應(yīng)當(dāng)安排專人負(fù)責(zé)，并簽字。采購(gòu)審批、發(fā)票、驗(yàn)收入庫(kù)登記、個(gè)人領(lǐng)用簽字記錄等應(yīng)當(dāng)歸檔保存。職業(yè)病危害監(jiān)測(cè)與評(píng)價(jià)管理制度編制要點(diǎn)一、明確職業(yè)病危害日常檢測(cè)與評(píng)價(jià)管理制度的目的、依據(jù)。二、確定職業(yè)病危害日常檢測(cè)與評(píng)價(jià)管理負(fù)責(zé)部門、責(zé)任人。三、明確職業(yè)病危害因素的檢測(cè)人員、檢測(cè)場(chǎng)所、檢測(cè)周期、檢測(cè)標(biāo)準(zhǔn)和依據(jù)、檢測(cè)容、檢測(cè)設(shè)備、檢測(cè)方法和檢測(cè)要求、上報(bào)要求、備檔要求。四、明確對(duì)職業(yè)病危害因素檢測(cè)后的評(píng)價(jià)分析、評(píng)價(jià)結(jié)果、預(yù)防、整改和治理措施、上報(bào)容與時(shí)限。五、明確工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素檢測(cè)結(jié)果公布地點(diǎn)與事宜。編制本為做好單位職業(yè)病危害監(jiān)測(cè)與

40、評(píng)價(jià)工作，使工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素的強(qiáng)度或濃度符合國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，有效防治職業(yè)病危害，切實(shí)保障員工健康，根據(jù)職業(yè)病防治法、工作場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定（國(guó)家安全監(jiān)管總局令第47號(hào)）等有關(guān)規(guī)定，制定本制度。一、職業(yè)衛(wèi)生管理部門負(fù)責(zé)本單位職業(yè)病危害監(jiān)測(cè)與評(píng)價(jià)管理制度的實(shí)施與監(jiān)督，并做好制度修訂和落實(shí)監(jiān)測(cè)與評(píng)價(jià)工作。二、職業(yè)衛(wèi)生管理部門牽頭，負(fù)責(zé)組織各個(gè)生產(chǎn)車間等對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)所存在的粉塵、噪聲、高溫、毒物等危害因素、危害崗位、監(jiān)測(cè)點(diǎn)進(jìn)行辨識(shí)，尊重職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)的設(shè)點(diǎn)檢測(cè)意見(jiàn)，確定本單位職業(yè)病危害因素種類與名稱、接害崗位名稱、檢測(cè)點(diǎn)名稱與檢測(cè)容和檢測(cè)周期。并按照職業(yè)衛(wèi)生管理標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行定期檢測(cè)與評(píng)價(jià)

41、，確定每一個(gè)點(diǎn)的危害程度分級(jí)。三、單位應(yīng)設(shè)置專人，負(fù)責(zé)日常監(jiān)測(cè)與評(píng)價(jià)管理工作，建立本單位的職業(yè)病危害因素監(jiān)測(cè)與評(píng)價(jià)檔案，并妥善保存。四、職業(yè)衛(wèi)生管理部門負(fù)責(zé)聯(lián)系有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)，定期對(duì)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的職業(yè)病危害因素進(jìn)行檢測(cè)與評(píng)價(jià)。對(duì)存在嚴(yán)重職業(yè)病危害的工作場(chǎng)所實(shí)施日常監(jiān)測(cè)和報(bào)警。五、存在職業(yè)病危害的，應(yīng)當(dāng)委托具有相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)，每年至少進(jìn)行一次職業(yè)病危害因素檢測(cè)。職業(yè)病危害嚴(yán)重的，除每年進(jìn)行職業(yè)病危害因素檢測(cè)外，應(yīng)當(dāng)委托具有相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)，每三年至少進(jìn)行一次職業(yè)病危害因素現(xiàn)狀評(píng)價(jià)。六、檢測(cè)與評(píng)價(jià)結(jié)果應(yīng)與時(shí)向勞動(dòng)者公布，并上報(bào)當(dāng)?shù)匕脖O(jiān)部門備案。七、發(fā)現(xiàn)工作場(chǎng)

42、所職業(yè)病危害因素濃度或強(qiáng)度超過(guò)職業(yè)接觸限值的，以與評(píng)價(jià)中需要整改的，單位應(yīng)當(dāng)與時(shí)采取有效的整改措施，對(duì)于整改難度較大的應(yīng)當(dāng)制定治理規(guī)劃，限期整改合格。八、職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施在投入使用前和設(shè)備大修后，應(yīng)進(jìn)行職業(yè)病危害因素濃度（或強(qiáng)度）檢測(cè)或評(píng)價(jià)，合格后方可交付生產(chǎn)使用。九、職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)制定年度檢測(cè)與評(píng)價(jià)計(jì)劃和經(jīng)費(fèi)預(yù)算，財(cái)務(wù)部門要保障檢測(cè)與評(píng)價(jià)經(jīng)費(fèi)。建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”管理制度編制要點(diǎn)一、明確職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”管理制度目的、依據(jù)。二、明確職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”工作的容。三、明確職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”工作實(shí)行分類監(jiān)督管理。編制本為落實(shí)單位新建、改建、擴(kuò)建、技術(shù)改造、技術(shù)引進(jìn)項(xiàng)目（以下簡(jiǎn)稱：建設(shè)項(xiàng)

43、目）職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”管理工作，使建設(shè)項(xiàng)目符合國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，從源頭上有效預(yù)防和控制職業(yè)病危害，切實(shí)保障員工健康，根據(jù)職業(yè)病防治法、工作場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定（國(guó)家安全監(jiān)管總局令第47號(hào)）、建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”監(jiān)督管理暫行辦法（國(guó)家安全監(jiān)管總局令第51號(hào)）等有關(guān)規(guī)定，制定本制度。一、本單位應(yīng)嚴(yán)格按照國(guó)家、省、市有關(guān)建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”審查的規(guī)定，落實(shí)建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”工作，單位職業(yè)衛(wèi)生管理部門負(fù)責(zé)本單位建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”工作，并建立單位的“三同時(shí)”審批檔案。二、本單位建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)、職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施控制效果評(píng)價(jià)由取得資質(zhì)認(rèn)證的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)承擔(dān)

44、。三、本單位對(duì)可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的建設(shè)項(xiàng)目，根據(jù)職業(yè)病危害程度的不同，進(jìn)一步落實(shí)職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”工作。1.職業(yè)病危害一般的建設(shè)項(xiàng)目，其職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告應(yīng)當(dāng)向安監(jiān)部門備案，職業(yè)病防護(hù)設(shè)施由本單位自行組織竣工驗(yàn)收，并將驗(yàn)收情況報(bào)安監(jiān)部門備案。2.職業(yè)病危害較重的建設(shè)項(xiàng)目，其職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告應(yīng)當(dāng)向安監(jiān)部門審核，職業(yè)病防護(hù)設(shè)施竣工后，由安監(jiān)部門組織驗(yàn)收。3.職業(yè)病危害嚴(yán)重的建設(shè)項(xiàng)目，其職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告應(yīng)當(dāng)向安監(jiān)部門審核，職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計(jì)應(yīng)當(dāng)報(bào)安監(jiān)部門審查，職業(yè)病防護(hù)設(shè)施竣工后，由安監(jiān)部門組織驗(yàn)收。四、單位提交的建設(shè)項(xiàng)目可行性研究報(bào)告應(yīng)有職業(yè)衛(wèi)生專篇的容，初步設(shè)計(jì)中應(yīng)有職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施

45、設(shè)計(jì)專篇的容；設(shè)計(jì)單位要嚴(yán)格按照職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告和職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施設(shè)計(jì)專篇的要求，在設(shè)計(jì)圖紙中落實(shí)各項(xiàng)職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施；項(xiàng)目建設(shè)施工單位要嚴(yán)格按照設(shè)計(jì)圖紙進(jìn)行施工，確保職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施施工安裝質(zhì)量可靠。五、單位建設(shè)項(xiàng)目的職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施所需費(fèi)用應(yīng)當(dāng)納入建設(shè)項(xiàng)目工程預(yù)算。六、建設(shè)項(xiàng)目竣工后需要試運(yùn)行的，其配套建設(shè)的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施必須與主體工程同時(shí)投入試運(yùn)行。試運(yùn)行時(shí)間應(yīng)當(dāng)不少于30日，最長(zhǎng)不得超過(guò)180日，國(guó)家有關(guān)部門另有規(guī)定或者有特殊要求的行業(yè)除外。在試運(yùn)行期間，建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)對(duì)建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病防護(hù)設(shè)施的運(yùn)行情況和工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素進(jìn)行監(jiān)測(cè)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題與時(shí)整改。七、本單位建設(shè)項(xiàng)目必須

46、在竣工后180日完成職業(yè)病危害控制效果評(píng)價(jià)和竣工驗(yàn)收，其職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施需經(jīng)當(dāng)?shù)匕脖O(jiān)部門驗(yàn)收合格后，方可投入正式生產(chǎn)和使用。八、職業(yè)病危害一般的建設(shè)項(xiàng)目，由單位自行組織竣工驗(yàn)收，并將職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施控制效果評(píng)價(jià)報(bào)告、竣工驗(yàn)收資料，向安監(jiān)部門申請(qǐng)備案，取得同意備案的批復(fù)后，方可投入正式生產(chǎn)和使用。九、職業(yè)病危害較重和嚴(yán)重的建設(shè)項(xiàng)目，單位應(yīng)當(dāng)在完成職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施控制效果評(píng)價(jià)，經(jīng)專家組技術(shù)評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)后，向當(dāng)?shù)匕脖O(jiān)部門提出職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施竣工驗(yàn)收的申請(qǐng)，經(jīng)安監(jiān)部門審核和竣工驗(yàn)收，作出合格批復(fù)后，方可投入正式生產(chǎn)和使用。十、單位職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)當(dāng)參加對(duì)建設(shè)項(xiàng)目的可行性研究報(bào)告、預(yù)評(píng)價(jià)技術(shù)審查、

47、初步設(shè)計(jì)審查、控制效果評(píng)價(jià)技術(shù)審查和竣工驗(yàn)收等，對(duì)職業(yè)衛(wèi)生專篇、職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施設(shè)計(jì)專篇與設(shè)計(jì)、施工和安裝質(zhì)量、預(yù)評(píng)和控評(píng)報(bào)告的相關(guān)容的審查和把關(guān)。十一、建設(shè)項(xiàng)目竣工驗(yàn)收不合格的，必須對(duì)不符合職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和職業(yè)病防護(hù)要求的職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施進(jìn)行整改直至符合規(guī)定，否則建設(shè)項(xiàng)目不得投入生產(chǎn)和使用。勞動(dòng)者職業(yè)健康監(jiān)護(hù)與其檔案管理制度編制要點(diǎn)一、明確勞動(dòng)者職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)護(hù)檔案管理制度目的、依據(jù)。二、明確勞動(dòng)者職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)護(hù)檔案工作的負(fù)責(zé)部門、責(zé)任人。三、明確勞動(dòng)者職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)護(hù)檔案的文件、資料與有關(guān)記錄。四、按照規(guī)定明確勞動(dòng)者職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)護(hù)檔案妥善留檔保存期限。五、明確勞動(dòng)者離開(kāi)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位時(shí)，索取本人職業(yè)衛(wèi)

48、生監(jiān)護(hù)檔案的有關(guān)規(guī)定。六、明確勞動(dòng)者職業(yè)健康檢查的負(fù)責(zé)部門、負(fù)責(zé)人和組織實(shí)施。七、明確職業(yè)禁忌癥、疑似職業(yè)病病人、職業(yè)病病人的處置。編制本為履行對(duì)接觸職業(yè)病危害的員工進(jìn)行職業(yè)健康監(jiān)護(hù)的法定職責(zé)，規(guī)職業(yè)健康監(jiān)護(hù)工作，加強(qiáng)職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理，保護(hù)員工健康，根據(jù)職業(yè)病防治法、工作場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定（國(guó)家安全監(jiān)管總局令第47號(hào)）、用人單位職業(yè)健康監(jiān)護(hù)監(jiān)督管理辦法（國(guó)家安全監(jiān)管總局令第49號(hào)）等法律法規(guī)的要求，結(jié)合單位實(shí)際情況制定本制度。一、單位職業(yè)衛(wèi)生管理部門根據(jù)單位存在的職業(yè)危害因素種類和接觸水平等情況，嚴(yán)格按照職業(yè)健康監(jiān)護(hù)技術(shù)規(guī)（GBZ188-2007）、放射人員職業(yè)健康監(jiān)護(hù)技術(shù)規(guī)（GBZ23

49、5-2011）的規(guī)定，組織從事接觸職業(yè)病危害因素的員工有計(jì)劃地到有資質(zhì)的職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)進(jìn)行職業(yè)健康檢查。二、組織擬從事接觸職業(yè)病危害因素作業(yè)的新錄用人員（包括轉(zhuǎn)崗人員）、擬從事有特殊健康要求作業(yè)的員工進(jìn)行上崗前職業(yè)健康檢查。新進(jìn)廠員工必須經(jīng)職業(yè)健康檢查合格后，方可從事接觸職業(yè)病危害因素作業(yè)。三、應(yīng)當(dāng)組織接觸職業(yè)病危害因素作業(yè)的員工進(jìn)行在崗期間的定期職業(yè)健康檢查。由單位職業(yè)衛(wèi)生管理部門負(fù)責(zé)核定人員，制定體檢計(jì)劃并組織實(shí)施。四、對(duì)準(zhǔn)備脫離所從事的職業(yè)病危害作業(yè)或者崗位的員工，職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)當(dāng)在離崗前30日組織員工進(jìn)行離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查。對(duì)未進(jìn)行離崗時(shí)職業(yè)健康檢查的員工，不得解除或終止與其訂

50、立的勞動(dòng)合同。五、單位應(yīng)當(dāng)與時(shí)將職業(yè)健康檢查結(jié)果與職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)的建議以書面形式如實(shí)告知員工。六、發(fā)現(xiàn)疑似職業(yè)病或職業(yè)病病人，單位應(yīng)當(dāng)按規(guī)定向當(dāng)?shù)匕脖O(jiān)、衛(wèi)生、勞動(dòng)保障部門報(bào)告，并按照職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)的要求安排其進(jìn)行職業(yè)病診斷、醫(yī)學(xué)觀察和治療。七、在生產(chǎn)、檢修過(guò)程中如出現(xiàn)職業(yè)病危害因素嚴(yán)重超標(biāo)，職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)當(dāng)與時(shí)組織對(duì)遭受或者可能遭受急性職業(yè)病危害的勞動(dòng)者進(jìn)行職業(yè)健康檢查和醫(yī)學(xué)觀察。八、在對(duì)職業(yè)病危害事故中，參加應(yīng)急救援人員與遭受或者可能遭受急性職業(yè)病危害的勞動(dòng)者，應(yīng)當(dāng)與時(shí)組織救治，進(jìn)行職業(yè)健康檢查和醫(yī)學(xué)觀察。九、職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)當(dāng)建立健全員工職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案和單位職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理檔案

51、，并按規(guī)定妥善保存。為員工職業(yè)病診斷、鑒定提供相關(guān)資料，接受安監(jiān)部門的調(diào)查和監(jiān)督檢查。十、對(duì)員工要求查閱、復(fù)印其本人職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案的，單位應(yīng)予以提供，并做好登記。員工離開(kāi)單位時(shí)，可索取本人健康監(jiān)護(hù)檔案復(fù)印件，單位應(yīng)如實(shí)、無(wú)償提供，并在所提供的復(fù)印件上簽章。十一、單位不得安排未經(jīng)職業(yè)健康檢查的勞動(dòng)者從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)；不得安排未成年工從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)；不得安排孕期、哺乳期女員工從事對(duì)本人和胎兒、嬰兒有危害的作業(yè)；不得安排有職業(yè)禁忌癥的勞動(dòng)者從事做禁忌的作業(yè)。十二、職業(yè)健康檢查、復(fù)查、醫(yī)學(xué)觀察、職業(yè)病診療費(fèi)用由單位按有關(guān)法規(guī)規(guī)定承擔(dān)。十三、單位有義務(wù)向員工、職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)和安監(jiān)部門

52、如實(shí)提供職業(yè)病診斷、鑒定所需的或與員工有關(guān)的職業(yè)健康監(jiān)護(hù)資料。職業(yè)病危害事故處置與報(bào)告制度編制要點(diǎn)一、明確制定職業(yè)病危害事故處置與報(bào)告制度目的、依據(jù)。二、明確職業(yè)病危害事故處置與報(bào)告的負(fù)責(zé)部門、責(zé)任人。三、明確職業(yè)病危害事故處置與報(bào)告流程。四、明確職業(yè)病危害事故處置與報(bào)告的文件、資料與有關(guān)記錄。編制本為了規(guī)本單位職業(yè)病危害事故的處置與報(bào)告工作，與時(shí)有效地控制職業(yè)病危害事故，減輕職業(yè)病危害事故造成的損害，根據(jù)職業(yè)病防治法、生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例（國(guó)務(wù)院第493號(hào)令）的規(guī)定，制定本制度。事故報(bào)告（一）單位發(fā)生職業(yè)病危害事故，造成本單位員工急性職業(yè)病中毒等死亡的，應(yīng)當(dāng)向單位所在地區(qū)縣級(jí)以上安

53、監(jiān)部門和負(fù)有職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督職責(zé)的有關(guān)部門報(bào)告。（二）單位發(fā)生急性中毒等職業(yè)病危害事故后，事故現(xiàn)場(chǎng)有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)立即向本單位負(fù)責(zé)人報(bào)告；單位負(fù)責(zé)人接到報(bào)告后，應(yīng)當(dāng)于1小時(shí)向事故發(fā)生地縣級(jí)以上安監(jiān)部門和負(fù)有職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督職責(zé)的有關(guān)部門報(bào)告。情況緊急時(shí)，事故現(xiàn)場(chǎng)有關(guān)人員可以直接向單位所在地安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和有關(guān)部門報(bào)告。（三）事故報(bào)告事項(xiàng)包括：?jiǎn)挝?、時(shí)間、地點(diǎn)、現(xiàn)場(chǎng)情況、簡(jiǎn)要經(jīng)過(guò)、傷亡人數(shù)、發(fā)病情況、發(fā)生原因、已采取的措施和事故發(fā)展趨勢(shì)等。（四）事故報(bào)告應(yīng)當(dāng)與時(shí)、準(zhǔn)確、完整，單位和個(gè)人不得遲報(bào)、漏報(bào)、謊報(bào)或者瞞報(bào)本單位的職業(yè)病危害事故。二、事故處置（一）發(fā)生或者可能發(fā)生職業(yè)病危害事故時(shí)，應(yīng)當(dāng)立即切斷危

54、害源，啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案，采取應(yīng)急救援和控制措施，對(duì)受傷人員與時(shí)組織現(xiàn)場(chǎng)急救或轉(zhuǎn)送醫(yī)院搶救，與時(shí)按規(guī)定報(bào)告事故。（二）立即停止導(dǎo)致職業(yè)病危害事故的作業(yè)，與時(shí)撤離和疏散人員，控制事故現(xiàn)場(chǎng)，防止事態(tài)擴(kuò)大，把事故危害降到最低限度。（三）封存造成或可能導(dǎo)致職業(yè)病危害事故發(fā)生的材料、設(shè)備和工具等。（四）組織控制職業(yè)病危害事故現(xiàn)場(chǎng)。（五）對(duì)遭受或者可能遭受急性職業(yè)病危害的員工，單位應(yīng)當(dāng)與時(shí)組織救治、進(jìn)行健康檢查和醫(yī)學(xué)觀察，費(fèi)用由單位承擔(dān)。（六）配合事故調(diào)查組進(jìn)行事故調(diào)查處理，按照要求如實(shí)提供事故發(fā)生情況、有關(guān)材料和樣品，單位和個(gè)人不得拒絕、隱瞞或提供虛假證據(jù)或資料，不得阻礙、干涉事故調(diào)查組的現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查和取證工作，

55、認(rèn)真落實(shí)事故調(diào)查組要求采取的各項(xiàng)措施。嚴(yán)格落實(shí)防事故再次發(fā)生所應(yīng)采取的改進(jìn)措施和整改意見(jiàn)。職業(yè)病危害應(yīng)急救援與管理制度編制要點(diǎn)一、明確制定職業(yè)病危害應(yīng)急救援與管理制度的目的、依據(jù)。二、明確職業(yè)病危害應(yīng)急救援的負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)、責(zé)任人。三、明確職業(yè)病危害的目標(biāo)分析。四、明確職業(yè)病危害應(yīng)急救援的處置流程。五、明確職業(yè)病危害應(yīng)急救援的文件、資料與有關(guān)記錄。編制本為防止突發(fā)性重大職業(yè)病危害事故發(fā)生，并能在職業(yè)危害事故發(fā)生后有效控制和處理各類職業(yè)病危害事故，將事故對(duì)員工造成的損害降至最小程度，根據(jù)職業(yè)病防治法、工作場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定（國(guó)家安全監(jiān)管總局令第47號(hào)）等法律法規(guī)的要求，本著“反應(yīng)迅速、處理得當(dāng)”

56、的原則，結(jié)合本單位實(shí)際制定本制度。明確本單位職業(yè)病危害應(yīng)急救援指揮機(jī)構(gòu)、各部門負(fù)責(zé)人與總負(fù)責(zé)人。二、組織制定職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案，形成書面文件予以公布，應(yīng)明確事故發(fā)生后的疏通線路、緊急集合點(diǎn)、技術(shù)方案、救援設(shè)施的維護(hù)和啟動(dòng)、救護(hù)方案等容。三、明確職業(yè)病危害的目標(biāo)分布，根據(jù)使用物品的種類、危險(xiǎn)性以與可能引起職業(yè)病危害事故的特點(diǎn)，確定職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援目標(biāo)。四、確保應(yīng)急救援設(shè)施完好，應(yīng)急救援設(shè)施應(yīng)存放在車間或臨近車間處，一旦發(fā)生事故，應(yīng)保證在最快時(shí)間能夠獲取。應(yīng)急救援設(shè)施應(yīng)是經(jīng)過(guò)國(guó)家質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)合格的產(chǎn)品，安全有效，定期檢查，與時(shí)維護(hù)或更新，保證現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)急救援設(shè)施的安全有效性。五、定期組織

57、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援演練，并對(duì)職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案的演練做出相關(guān)規(guī)定，對(duì)演練的周期、容、項(xiàng)目、時(shí)間、地點(diǎn)、目標(biāo)、效果評(píng)價(jià)、組織實(shí)施以與負(fù)責(zé)人等予以明確，并如實(shí)記錄實(shí)際演練的全程并存檔。崗位職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程編制要點(diǎn)一、明確本崗位工作職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)。二、明確本崗位工作人員應(yīng)當(dāng)了解和掌握本崗位工作中所涉與的材料、設(shè)備、儀器等相關(guān)安全技術(shù)和職業(yè)健康防護(hù)知識(shí)。三、明確本崗位必須具備的工作條件（包括人員資質(zhì)、工作環(huán)境、工作場(chǎng)所、個(gè)體防護(hù)等）。四、明確本崗位工作程序（包括可能出現(xiàn)的異常情況與應(yīng)急處理程序）。五、操作者不得擅自改變工藝指標(biāo)，拆除、損壞職業(yè)危害防護(hù)設(shè)備設(shè)施。編制本一、涂裝崗位涂裝作業(yè)人

58、員必須經(jīng)過(guò)相關(guān)培訓(xùn)考試合格后方可上崗。應(yīng)掌握本工種職業(yè)衛(wèi)生安全知識(shí)和防護(hù)技能，對(duì)使用的涂料性能與衛(wèi)生措施應(yīng)有基本了解。1.涂料的調(diào)配必須在專門的調(diào)配間進(jìn)行，調(diào)配作業(yè)時(shí)，必須先打開(kāi)通風(fēng)裝置后再作業(yè)，調(diào)配作業(yè)結(jié)束后通風(fēng)裝置應(yīng)繼續(xù)運(yùn)行3至5分鐘后關(guān)閉。2.涂覆作業(yè)應(yīng)在噴漆室或噴漆房（間）進(jìn)行。涂覆作業(yè)開(kāi)始時(shí)，作業(yè)人員應(yīng)檢查作業(yè)環(huán)境與設(shè)備情況，確認(rèn)符合作業(yè)條件后，應(yīng)先打開(kāi)通風(fēng)裝置，噴涂作業(yè)結(jié)束后通風(fēng)裝置應(yīng)繼續(xù)運(yùn)行5至10分鐘。3.完成每批的涂料調(diào)配作業(yè)和涂覆作業(yè)后，必須搞好所在崗位的清潔工作，將用完的廢舊物品集中放置在專用器具，不得亂扔亂放。不應(yīng)用汽油或大量的有機(jī)溶劑直接噴灑在地面上清除涂料殘留物。4

59、.涂料與有機(jī)溶劑的儲(chǔ)存必須密封，并存放在專門的倉(cāng)庫(kù)。不應(yīng)直接將殘余的或廢棄的涂料倒入下水道，廢棄物的處置時(shí)應(yīng)符合環(huán)保標(biāo)準(zhǔn)的要求。5.本單位應(yīng)根據(jù)個(gè)體防護(hù)裝備選用規(guī)（GB/T11651-2008）規(guī)定給涂裝作業(yè)人員發(fā)放勞動(dòng)防護(hù)用品，并保持防護(hù)用品的有效性。6.涂覆作業(yè)人員如發(fā)現(xiàn)頭暈惡心，應(yīng)立即停止作業(yè)，到戶外通風(fēng)處換氣休息，如情況較為嚴(yán)重者應(yīng)立即送往醫(yī)院去檢查。7.涂料或有機(jī)溶劑如不慎濺入眼，應(yīng)立即用大量清水沖洗，必要時(shí)應(yīng)立即就醫(yī)。與皮膚接觸后應(yīng)立即用肥皂加清水清潔。8.涂裝作業(yè)場(chǎng)所應(yīng)定期檢測(cè)危害職工衛(wèi)生的有毒有害因素，如有超標(biāo)，應(yīng)采取整改措施。9.生產(chǎn)場(chǎng)所應(yīng)根據(jù)工作場(chǎng)所職業(yè)病危害警示標(biāo)識(shí)（GB

60、Z158-2003）的要求設(shè)置工作場(chǎng)所職業(yè)病危害警示標(biāo)識(shí)。二、粉塵崗位粉塵作業(yè)人員必須經(jīng)過(guò)相關(guān)培訓(xùn)考試合格后方可上崗。應(yīng)掌握本工種職業(yè)衛(wèi)生安全知識(shí)和防護(hù)技能，對(duì)產(chǎn)生的粉塵性質(zhì)和性能與衛(wèi)生措施應(yīng)有基本了解。1.除塵設(shè)施必須運(yùn)行良好。2.在生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)粉塵區(qū)域作業(yè)時(shí)，應(yīng)佩戴好防塵口罩等防護(hù)用品。3.對(duì)接觸粉塵環(huán)境中工作的職工應(yīng)定期進(jìn)行組織檢查。4.在粉塵作業(yè)場(chǎng)所的職工操作室，粉塵度不準(zhǔn)超過(guò)國(guó)家衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。5.操作工在操作時(shí)必須嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律，堅(jiān)守崗位，服從管理，正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品。6.對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)常性進(jìn)行檢查，與時(shí)消除現(xiàn)場(chǎng)中跑、冒、滴、漏現(xiàn)象，降低職業(yè)危害。7.按時(shí)巡回檢查所屬設(shè)備的運(yùn)行情況，