【學(xué)習(xí)課件】第三章行政法律關(guān)系主體-第二節(jié)行政法律關(guān)系

1、第三章 行政法律關(guān)系主體 第一節(jié) 行政主體第二節(jié) 公務(wù)員第三節(jié) 行政相對(duì)人編輯ppt第二節(jié) 公務(wù)員一、公務(wù)員的概念與范圍（一）國外公務(wù)員的稱謂和種類 1.政務(wù)類公務(wù)員 2.業(yè)務(wù)類（事務(wù)類）公務(wù)員 編輯ppt（二）中國公務(wù)員的概念與范圍1.國家公務(wù)員暫行條例（1993）第三條 本條例適用于各級(jí)國家行政機(jī)關(guān)中除工勤人員以外的工作人員。 2.公務(wù)員法（草案） 公務(wù)員是指按照法律規(guī)定管理國家事務(wù)和履行社會(huì)公共事務(wù)管理職能、使用國家行政編制、由國家財(cái)政負(fù)擔(dān)工資福利的機(jī)關(guān)中除工勤人員以外的工作人員。 編輯ppt我國公務(wù)員范圍將進(jìn)一步擴(kuò)大 受國務(wù)院委托，人事部部長張柏林（2004.12.25)在十屆全國人大

2、常委會(huì)第次會(huì)議上就公務(wù)員范圍作如下說明：1.法官、檢察官在納入公務(wù)員范圍的同時(shí)，根據(jù)其職務(wù)特點(diǎn)，草案另行設(shè)置法官、檢察官職務(wù)，與法官法、檢察官法相銜接；2.民主黨派機(jī)關(guān)工作人員與共產(chǎn)黨機(jī)關(guān)工作人員一樣納入公務(wù)員的范圍；3.人民團(tuán)體、群眾團(tuán)體的工作人員，鑒于其性質(zhì)雖不同于國家機(jī)關(guān)工作人員，但管理上歷來屬于干部范疇，草案仍按現(xiàn)行做法，規(guī)定其參照公務(wù)員法進(jìn)行管理。編輯ppt專家認(rèn)為我國黨政機(jī)關(guān)干部是一個(gè)有機(jī)的整體，其從事的都是國家管理或者是與執(zhí)政、參政有關(guān)的公共事務(wù)，均使用國家核定的行政編制，從國家行政費(fèi)用中支付薪酬，對(duì)基本素質(zhì)有著共同的要求，應(yīng)當(dāng)由國家立法對(duì)他們依法管理，并依法保障其權(quán)益。張柏林認(rèn)

3、為，此舉有利于保持各類機(jī)關(guān)干部的整體一致性，有利于統(tǒng)一管理，有利于黨政機(jī)關(guān)之間干部的交流使用。編輯ppt二、行政職務(wù)關(guān)系（公務(wù)員法律關(guān)系）（一）行政職務(wù)關(guān)系的涵義 1.行政職務(wù)關(guān)系 2.行政公職的兩種表述（職位職務(wù)）編輯ppt3.我國公務(wù)員的職務(wù)與級(jí)別 公務(wù)員的職務(wù)分為領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)和非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。 非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)是指辦事員、科員、副主任科員、主任科員、助理調(diào)研員、調(diào)研員、助理巡視員、巡視員。 公務(wù)員的級(jí)別分為十五級(jí) 。編輯ppt公務(wù)員職務(wù)與級(jí)別的對(duì)應(yīng)關(guān)系（一）國務(wù)院總理： 1 級(jí)；（二）國務(wù)院副總理，國務(wù)委員： 23 級(jí)；（三）部級(jí)正職，省級(jí)正職： 34 級(jí)；（四）部級(jí)副職，省級(jí)副職： 45 級(jí)；（五）

4、司級(jí)正職，廳級(jí)正職，巡視員： 57 級(jí)；（六）司級(jí)副職，廳級(jí)副職，助理巡視員： 68 級(jí)；（七）處級(jí)正職，縣級(jí)正職，調(diào)研員： 710 級(jí)；（八）處級(jí)副職，縣級(jí)副職，助理調(diào)研員： 811 級(jí)；（九）科級(jí)正職，鄉(xiāng)級(jí)正職，主任科員： 912 級(jí)；（十）科級(jí)副職，鄉(xiāng)級(jí)副職，副主任科員： 913 級(jí)；（十一）科員： 914 級(jí)；（十二）辦事員： 1015 級(jí)。編輯ppt編輯ppt公務(wù)員職務(wù)職級(jí)劃分將做較大調(diào)整 國家可以根據(jù)工作需要，在非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)中設(shè)置專業(yè)技術(shù)職務(wù)和行政執(zhí)法職務(wù)，并規(guī)定，國家根據(jù)法官、檢察官的工作特點(diǎn)設(shè)置相應(yīng)的職務(wù)；根據(jù)人民警察以及海關(guān)和駐外外交機(jī)構(gòu)公務(wù)員的工作特點(diǎn)，設(shè)置相應(yīng)的職務(wù)和銜級(jí)。

5、 公務(wù)員領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)分為：國家級(jí)正職、國家級(jí)副職、省部級(jí)正職、省部級(jí)副職、廳局級(jí)正職、廳局級(jí)副職、縣處級(jí)正職、縣處級(jí)副職、科級(jí)正職、科級(jí)副職。 非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)分為：巡視員、副巡視員、調(diào)研員、副調(diào)研員、主任科員、副主任科員、科員、辦事員。駐外外交機(jī)構(gòu)公務(wù)員的等銜級(jí)：大使銜、公使銜、參贊銜、一等秘書銜、二等秘書銜、三等秘書銜和隨員銜。 編輯ppt專家認(rèn)為草案從職務(wù)設(shè)計(jì)上，將建立多元化的公務(wù)員職務(wù)發(fā)展途徑，在傳統(tǒng)行政職務(wù)外，增設(shè)專業(yè)技術(shù)職務(wù)，單設(shè)法官、檢察官職務(wù)，在基層行政執(zhí)法機(jī)構(gòu)設(shè)立行政執(zhí)法職務(wù)等。同時(shí)在現(xiàn)行級(jí)別基礎(chǔ)上，通過增加級(jí)別數(shù)量，拉大級(jí)差，擴(kuò)充級(jí)別功能，建立新的職級(jí)，可以增強(qiáng)職務(wù)與職級(jí)的激勵(lì)機(jī)制，

6、吸引人才，穩(wěn)定隊(duì)伍，調(diào)動(dòng)公務(wù)員的積極性。編輯ppt（二）行政職務(wù)關(guān)系的內(nèi)容 （三） 行政職務(wù)關(guān)系的產(chǎn)生、變更和消滅 1.行政職務(wù)關(guān)系的產(chǎn)生 2.行政職務(wù)關(guān)系的變更 3.行政職務(wù)關(guān)系的消滅編輯ppt三、公務(wù)員的雙重身份及其劃分（一）公務(wù)員雙重身份的產(chǎn)生和沖突1.公務(wù)員雙重身份與雙重行為的并存2.公務(wù)員雙重身份與雙重行為的沖突編輯ppt（二）公務(wù)員身份的劃分【A】通常考慮的因素1.時(shí)間因素2.崗位因素編輯ppt3.職責(zé)因素中華人民共和國人民警察法（1995) 第十九條人民警察在非工作時(shí)間，遇有其職責(zé)范圍內(nèi)的緊急情況，應(yīng)當(dāng)履行職責(zé)。 第二十一條人民警察遇到公民人身、財(cái)產(chǎn)安全受到侵犯或者處于其他危難情

7、形，應(yīng)當(dāng)立即救助；對(duì)公民提出解決糾紛的要求，應(yīng)當(dāng)給予幫助；對(duì)公民的報(bào)警案件，應(yīng)當(dāng)及時(shí)查處。4.命令因素5.名義因素6.公益因素公務(wù)行為的形式要件與實(shí)質(zhì)要件編輯ppt【B】另一種區(qū)分角度個(gè)人行為單位行為公務(wù)員的行為單位民事行為（平等有償）公務(wù)行為（縱向管理）編輯ppt【C】公務(wù)標(biāo)志（實(shí)踐解決）人民警察法（1995) 第二十三條人民警察必須按照規(guī)定著裝，佩帶人民警察標(biāo)志或者持有人民警察證件，保持警容嚴(yán)整，舉止端莊。國家安全法實(shí)施細(xì)則（1994) 第十二條國家安全機(jī)關(guān)執(zhí)行國家安全工作緊急任務(wù)的車輛，可以配置特別通行標(biāo)志和警燈、警報(bào)器。第十四條國家安全機(jī)關(guān)工作人員依法執(zhí)行國家安全工作任務(wù)時(shí)，應(yīng)當(dāng)出示國

8、家安全部偵察證或者其他相應(yīng)證件。編輯ppt四、公務(wù)員法（草案）簡介13易其稿 公務(wù)員法草案正式浮出水面 新華網(wǎng)北京月日電（記者鄒聲文、沈路濤）在經(jīng)過年起草砥礪、易稿，與近萬公務(wù)員息息相關(guān)的公務(wù)員法草案正式提請(qǐng)日開始舉行的全國人大常委會(huì)會(huì)議審議。這也是我國首次專門就人事管理進(jìn)行立法。 這一草案共章條，對(duì)公務(wù)員錄用、考核、職務(wù)任免、職務(wù)升降、職務(wù)職級(jí)、獎(jiǎng)勵(lì)、紀(jì)律與處分、培訓(xùn)、交流、回避、工資福利保險(xiǎn)、辭職辭退、退休、申訴控告、職位聘任、法律責(zé)任以及公務(wù)員的權(quán)利義務(wù)、公務(wù)員的管理機(jī)構(gòu)和公務(wù)員法的適用范圍等一系列內(nèi)容作出了全面規(guī)定。 編輯ppt公務(wù)員工資將實(shí)行正常增資機(jī)制 公務(wù)員實(shí)行國家統(tǒng)一的職務(wù)與職

9、級(jí)相結(jié)合的工資制度和正常增資機(jī)制。公務(wù)員的工資水平應(yīng)當(dāng)與國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展相協(xié)調(diào)、與社會(huì)進(jìn)步相適應(yīng)，并與企業(yè)相當(dāng)人員的工資水平基本平衡。國家實(shí)行工資調(diào)查制度，定期進(jìn)行公務(wù)員和企業(yè)相當(dāng)人員工資水平的調(diào)查比較，并根據(jù)工資調(diào)查比較結(jié)果，調(diào)整公務(wù)員工資水平。 公務(wù)員工資包括基本工資、津貼、補(bǔ)貼和獎(jiǎng)金。公務(wù)員按照國家規(guī)定享受地區(qū)附加津貼、艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)津貼、崗位津貼等津貼，享受住房、醫(yī)療等補(bǔ)貼、補(bǔ)助。在定期考核中被確定為優(yōu)秀、稱職的，按照國家規(guī)定享受年終獎(jiǎng)金。國家建立公務(wù)員保險(xiǎn)制度，保障公務(wù)員在退休、患病、工傷、生育、失業(yè)等情況下獲得幫助和補(bǔ)償。 編輯ppt聘任制納入公務(wù)員管理范疇 機(jī)關(guān)根據(jù)需要，經(jīng)批準(zhǔn)可以對(duì)專

10、業(yè)性較強(qiáng)的職位和輔助性職位實(shí)行聘任制。 機(jī)關(guān)聘任公務(wù)員可以參照公務(wù)員考試錄用的程序進(jìn)行公開招聘，也可以從符合條件的人員中直接選聘。 聘任合同期限為年至年，可以約定試用期，試用期為個(gè)月至個(gè)月。聘任制公務(wù)員按照國家規(guī)定實(shí)行協(xié)議工資制。國家根據(jù)需要設(shè)立人事爭議仲裁委員會(huì)。實(shí)行職位聘任的公務(wù)員與所在機(jī)關(guān)之間因履行聘任合同發(fā)生爭議的，可以自爭議發(fā)生之日起日內(nèi)向人事爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人對(duì)仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起日內(nèi)向人民法院提起訴訟。裁決生效后，一方當(dāng)事人不履行的，另一方當(dāng)事人可以申請(qǐng)人民法院強(qiáng)制執(zhí)行。編輯ppt公務(wù)員辭職后至少2年內(nèi)不得到原工作業(yè)務(wù)直接相關(guān)的企業(yè)等任職 公務(wù)員

11、辭去公職后，原系領(lǐng)導(dǎo)成員的年內(nèi)，其他公務(wù)員年內(nèi)，不得到與原工作業(yè)務(wù)直接相關(guān)的企業(yè)以及其他營利性組織、社會(huì)中介組織任職，不得從事或者代理與原工作業(yè)務(wù)直接相關(guān)的經(jīng)營性活動(dòng)。在年度考核中連續(xù)年被確定為不稱職的；不勝任現(xiàn)職工作，又不接受其他安排的；因所在機(jī)關(guān)調(diào)整、撤銷、合并或者縮減編制原額需要調(diào)整工作，本人拒絕合理安排的；不履行公務(wù)員義務(wù)，不遵守公務(wù)員紀(jì)律，經(jīng)教育仍無轉(zhuǎn)變，不適合繼續(xù)在機(jī)關(guān)工作，又不宜給予開除處分的；曠工或者因公外出、請(qǐng)假期滿無正當(dāng)理由逾期不歸連續(xù)超過天，或者年內(nèi)累計(jì)超過天的，將予以辭退。辭退的公務(wù)員，可以領(lǐng)取辭退費(fèi)或者根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定享受失業(yè)保險(xiǎn)。 編輯ppt“引咎辭職”制度引入公務(wù)

12、員法草案 領(lǐng)導(dǎo)成員因工作嚴(yán)重失誤、失職造成重大損失或者惡劣社會(huì)影響的，或者對(duì)重大事故負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的，應(yīng)當(dāng)引咎辭去領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。 公務(wù)員的處分分為：警告、記過、記大過、降級(jí)、撤職、開除。公務(wù)員在受處分期間不得晉升職務(wù)和職級(jí)，其中受記過、記大過、降級(jí)、撤職處分的，不得晉升工資檔次。受處分的期間，警告為個(gè)月，記過為個(gè)月，記大過為個(gè)月，降級(jí)、撤職為個(gè)月。公務(wù)員受除開除外的處分，在受處分期間有悔改表現(xiàn)，并且沒有再發(fā)生違紀(jì)行為的，處分期滿后，由作出處分決定的機(jī)關(guān)解除處分并以書面形式通知本人。解除處分后，晉升工資檔次、職級(jí)和職務(wù)不再受原處分的影響，但解除降級(jí)、撤職處分的，不視為恢復(fù)原職級(jí)、原職務(wù)。編輯ppt公務(wù)

13、員不得違反15項(xiàng)紀(jì)律 散布有損政府聲譽(yù)的言論，組織或參加非法組織，組織或者參加旨在反對(duì)政府的集會(huì)、游行、示威等活動(dòng)，組織或者參加罷工；玩忽職守，貽誤工作；對(duì)抗上級(jí)決定和命令；壓制批評(píng)，打擊報(bào)復(fù)；弄虛作假，欺騙領(lǐng)導(dǎo)和群眾；貪污、腐化、行賄、受賄，利用職權(quán)為自己和他人謀取私利；揮霍公款，浪費(fèi)國家資財(cái)；濫用職權(quán)，侵犯群眾利益，損害政府和人民群眾的關(guān)系；泄露國家秘密或者工作秘密；在對(duì)外交往中損害國家榮譽(yù)和利益；參與或者支持色情、吸毒、賭博、迷信等活動(dòng)；違反社會(huì)公德，造成不良影響；經(jīng)商、辦企業(yè)或者參與其他贏利性的經(jīng)營活動(dòng)；曠工或者因公外出、請(qǐng)假期滿無正當(dāng)理由逾期不歸；違反紀(jì)律的其他行為。 編輯ppt公開

14、擇優(yōu)競爭效能 公務(wù)員制度實(shí)施11年成效顯著 年中央、國家機(jī)關(guān)公務(wù)員招考，超過萬人通過網(wǎng)上報(bào)名，爭奪個(gè)相關(guān)部門所需的多個(gè)職位。這是公務(wù)員公開招考以來，報(bào)名人數(shù)最多的一次。 年來，有工人，有農(nóng)民，但更多的是風(fēng)華正茂的大學(xué)畢業(yè)生，通過考試源源不斷地邁入黨政機(jī)關(guān)的大門。也就是這年，“公務(wù)員”，這三個(gè)字在人們心中，完成了從可望到可及，從神秘到普通、從缺乏活力到競爭擇優(yōu)的轉(zhuǎn)變。 考核、競爭上崗等制度的推行，使得這個(gè)被很多人看成“鐵飯碗”的職位，也開始充滿變數(shù)。年到 年底，全國共有.萬余名公務(wù)員被辭退，有萬人辭職；年至年共有多名公務(wù)員因考核不稱職受到降職等處理，年以來，共有.萬人受到各種行政處分。 編輯pp

15、t國家公務(wù)員行為規(guī)范（人事部2002.02.21）一、政治堅(jiān)定。 二、忠于國家。 三、勤政為民。 四、依法行政。 五、務(wù)實(shí)創(chuàng)新。 六、清正廉潔。 七、團(tuán)結(jié)協(xié)作。 八、品行端正。 編輯ppt中共中央組織部、人事部2005年中央、國家機(jī)關(guān)錄用考試公告 中共中央組織部、人事部組織實(shí)施2005年中央、國家機(jī)關(guān)以及中央國家行政機(jī)關(guān)派駐機(jī)構(gòu)、垂直管理系統(tǒng)所屬機(jī)構(gòu)（103個(gè)部門）考試錄用擔(dān)任主任科員以下非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的機(jī)關(guān)工作人員和國家公務(wù)員（約8400人）工作。招考對(duì)象 全日制普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生（定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)生除外）和符合職位要求的社會(huì)在職人員。報(bào)考條件 1、具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)

16、利； 2、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義； 3、遵紀(jì)守法，品行端正，具有為人民服務(wù)的精神； 4、基礎(chǔ)理論扎實(shí)，有一定的分析、解決問題能力和組織協(xié)調(diào)能力； 5、具有大專以上學(xué)歷； 6、身體健康，年齡為35周歲以下（1968年10月16日以后出生）； 7、具備擬報(bào)考職位所需資格條件； 8、錄用主管機(jī)關(guān)規(guī)定的其它條件。 編輯ppt考試內(nèi)容、時(shí)間和地點(diǎn) 考試包括筆試（公共科目、專業(yè)科目）和面試。中央黨群機(jī)關(guān)、中央國家行政機(jī)關(guān)以及部分垂直管理機(jī)構(gòu)中的省級(jí)機(jī)關(guān)和直屬機(jī)構(gòu)，部分依照公務(wù)員制度管理的國務(wù)院直屬事業(yè)單位的招考職位的公共科目為行政職業(yè)能力測驗(yàn)和申論兩科。 中央垂直管理機(jī)構(gòu)地（市）級(jí)以下所有機(jī)關(guān)

17、及部分中央垂直管理機(jī)構(gòu)中的省級(jí)機(jī)關(guān)和直屬機(jī)構(gòu)，部分依照公務(wù)員制度管理的國務(wù)院直屬事業(yè)單位的部分招考職位的公共科目為行政職業(yè)能力測驗(yàn)一科。 本次考試不指定考試復(fù)習(xí)用書，公共科目考試范圍以中央、國家機(jī)關(guān)2005年錄用考試公共科目考試大綱為準(zhǔn)?？荚嚧缶V可通過與招考簡章相同的網(wǎng)站查詢。 公共科目筆試時(shí)間為2004年11月27日（具體地點(diǎn)及時(shí)間安排，詳見準(zhǔn)考證副證）。考生應(yīng)按照準(zhǔn)考證副證上確定的時(shí)間地點(diǎn)參加考試。 編輯ppt招考職位查詢 2005年中央、國家機(jī)關(guān)各招考部門具體的招考人數(shù)、職位、考試類別、資格條件等詳見中央、國家機(jī)關(guān)2005年考試錄用機(jī)關(guān)工作人員和國家公務(wù)員招考簡章,招考簡章將刊登在中國大

18、學(xué)生就業(yè)雜志2004年第19期，同時(shí)從10月15日開始可通過以下網(wǎng)站查詢： 新華網(wǎng)政府在線頻道 (www. Xinhuanet. com) 中國網(wǎng)（www. china. com. cn） 新浪網(wǎng)教育頻道（edu. sina. com. cn） 中華網(wǎng)教育頻道（ edu. china. com） 中國教育和科研計(jì)算機(jī)網(wǎng)(www. edu. cn) 中國教育在線（www. cer. net） 本次考試報(bào)名全部采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行，不設(shè)現(xiàn)場報(bào)名。報(bào)考人員可選擇任一省會(huì)城市或直轄市參加考試。網(wǎng)址: www. mop. gov. cn（人事部網(wǎng)站 ）編輯ppt中央、國家機(jī)關(guān)2005年考試錄用機(jī)關(guān)工作

19、人員和國家公務(wù)員公共科目筆試最低合格分?jǐn)?shù)線 參加中央、國家機(jī)關(guān)兩科考試的合格分?jǐn)?shù)線：總分120分，且行政職業(yè)能力測驗(yàn)60分 參加中央、國家機(jī)關(guān)單科考試的合格分?jǐn)?shù)線：行政職業(yè)能力測驗(yàn)65分 參加中央垂直管理系統(tǒng)兩科考試的合格分?jǐn)?shù)線： 總分115分，且行政職業(yè)能力測驗(yàn)60分 參加中央垂直管理系統(tǒng)單科考試的合格分?jǐn)?shù)線：行政職業(yè)能力測驗(yàn)60分 據(jù)介紹，參加兩科考試的，中央黨群機(jī)關(guān)最低合格分?jǐn)?shù)線過線人數(shù)與擬錄用人數(shù)比例達(dá)7.8：1，最高比例為26.4:1；中央國家行政機(jī)關(guān)為6.6:1，最高比例為30.8:1；中央垂直管理系統(tǒng)為6.9：1，最高比例為40:1。參加一科考試的，中央國家行政機(jī)關(guān)最低合格分?jǐn)?shù)線

20、過線人數(shù)與擬錄用人數(shù)比例為10.5:1，最高比例為17：1；中央垂直管理系統(tǒng)為6.5:1，最高比例為35：1。這位負(fù)責(zé)人還介紹，盡管絕大部分職位過線人線與擬錄用人數(shù)比例達(dá)6：1以上，但仍有個(gè)別職位無人過線。 編輯ppt吉林省2005年招錄國家公務(wù)員 2005年，全省各級(jí)黨政機(jī)關(guān)計(jì)劃考試錄用國家公務(wù)員和工作人員645名，其中省直黨政機(jī)關(guān)(含省垂直管理系統(tǒng))計(jì)劃招考397名，市(州)直黨政機(jī)關(guān)計(jì)劃招考74名；縣(市、區(qū))直黨政機(jī)關(guān)計(jì)劃招考82名；鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)黨政機(jī)關(guān)計(jì)劃招考92名。學(xué)歷要求：本次報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政機(jī)關(guān)的，要具有國家承認(rèn)的高中(中專)以上學(xué)歷；報(bào)考縣(市、區(qū)及街道辦事處)以上黨政機(jī)關(guān)的，

21、要具有國家承認(rèn)的大專以上學(xué)歷(含2005年全日制應(yīng)屆統(tǒng)招畢業(yè)生和已獲得成人高等學(xué)校、自學(xué)考試及國家學(xué)歷文憑考試畢業(yè)證書的人員)。年齡要求：18周歲以上(1987年3月14日以前出生)35周歲以下(1970年3月14日以后出生)。報(bào)名時(shí)間：2005年3月14日15日 /考試時(shí)間：2005年4月3日進(jìn)行考試。9：0011：00行政職業(yè)能力傾向測驗(yàn)；13：0015：30申論；16：0017：30公安基礎(chǔ)知識(shí)或監(jiān)獄專業(yè)知識(shí)。 編輯ppt公共科目筆試分級(jí)分類 公共科目筆試按甲、乙級(jí)和A、B類組織筆試：省直、市(州)直黨政機(jī)關(guān)的筆試為甲級(jí)；縣(市、區(qū))、鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)黨政機(jī)關(guān)的筆試為乙級(jí)。在甲、乙兩級(jí)中，

22、又分為A類和B類。A類是綜合類職位，指黨政機(jī)關(guān)中從事綜合管理工作的職位；B類是專業(yè)類職位，指黨政機(jī)關(guān)中從事專業(yè)技術(shù)工作和對(duì)機(jī)關(guān)提供專業(yè)技術(shù)支持及行政執(zhí)法的職位。報(bào)甲級(jí)A類或乙級(jí)A類職位的筆試科目：行政職業(yè)能力傾向測驗(yàn)和申論。報(bào)甲級(jí)B類或乙級(jí)B類職位的筆試科目：行政職業(yè)能力傾向測驗(yàn)。報(bào)公安機(jī)關(guān)和省直監(jiān)獄(含省監(jiān)獄管理局)的考生還須分別加試公安基礎(chǔ)知識(shí)或監(jiān)獄專業(yè)知識(shí)。編輯ppt國家公務(wù)員錄用考試科目1、科目:國家公務(wù)員錄用考試分公共科目和專業(yè)科目。公共科目有： 行政職業(yè)能力傾向測驗(yàn)、申論。專業(yè)科目根據(jù)擬任職位需要確定。2、教材:公共科目筆試不指定考試復(fù)習(xí)用書。公共科目筆試只提供復(fù)習(xí)大綱。 編輯pp

23、t行政職業(yè)能力傾向測驗(yàn) 部分 內(nèi)容 主要題型第一部分 數(shù)量關(guān)系 1、數(shù)字推理 2、數(shù)學(xué)運(yùn)算 第二部分 判斷推理 1、圖形推理 2、演繹推理 3、定義判斷 4、機(jī)械推理第三部分 常識(shí)判斷 常識(shí)判斷部分涵蓋政治、經(jīng)濟(jì)、法 律、管理、人文、科技等方面，考察考 生在這些方面應(yīng)知應(yīng)會(huì)的最基本知識(shí)以 及運(yùn)用基本知識(shí)分析判斷的基本能力第四部分 言語理解與表達(dá) 這種題型著重考察考生對(duì)語言文字的綜 合分析能力 第五部分 資料分析 1、統(tǒng)計(jì)表 2、統(tǒng)計(jì)圖 3、文字資料 題量與答題時(shí)限行政職業(yè)能力傾向測驗(yàn)全部為客觀化試題，采用答題卡答題，答題時(shí)限為120分鐘左右，滿分為100分。編輯ppt申論 （一）關(guān)于申論的背景

24、資料1、申論所涉及素材具有普遍性，一般都是社會(huì)性較強(qiáng)的背景資料，對(duì)政治、經(jīng)濟(jì)、法律、文化問題均有所涉及。申論的背景資料雖然涉及面廣但具有較強(qiáng)的針對(duì)性、合理性。2、申論考試的試題一般都是現(xiàn)實(shí)性問題，因?yàn)楣珓?wù)員對(duì)社會(huì)生活的方方面面都應(yīng)當(dāng)關(guān)心，應(yīng)當(dāng)有所認(rèn)識(shí)、有所思考，對(duì)社會(huì)熱點(diǎn)或大眾傳媒關(guān)注的焦點(diǎn)也應(yīng)有所了解。3、背景資料的給出有的是以段落形式給出的一組材料，有的是一篇或幾篇完整的文章，如總結(jié)材料、情況調(diào)查、文件等，不拘于一種形式。（二）關(guān)于題型與寫作要求寫作要求一般包括三個(gè)方面：概括主要問題、提出解決主要問題的可行性方案、論證自己的觀點(diǎn)。 根據(jù)背景資料的變化，申論題型及要求會(huì)有所調(diào)整，但不論如何調(diào)

25、整，申論的測試目的不變。1、內(nèi)容上的調(diào)整。根據(jù)背景材料的不同，或者讓考生寫一篇講話稿或?qū)懸黄{(diào)查報(bào)告或?qū)懝ぷ鞣桨傅取?、結(jié)構(gòu)上的調(diào)整。根據(jù)背景資料和考試對(duì)象的不同，可能讓考生寫一篇也可能讓考生寫兩篇或三篇。（三）申論全部為主觀性試題，考試時(shí)限150分鐘，滿分100分。 編輯ppt專業(yè)知識(shí) 專業(yè)考試是公務(wù)員考試的一項(xiàng)重要內(nèi)容，專業(yè)考試由招考部門組織，一般在面試前進(jìn)行。 專業(yè)考試根據(jù)專業(yè)的特點(diǎn)采取不同的辦法，其中最常見的方法有以下兩種：1、紙筆測試。紙筆測試是讓考生在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)運(yùn)用文字解答試卷中預(yù)先擬好的試題，然后通過試卷評(píng)判來測試考生掌握專業(yè)知識(shí)的程度，對(duì)于知識(shí)的綜合運(yùn)用能力的一種較為普遍的測

26、試方法。2、情境模擬。是設(shè)置一定的模擬情境，讓考生扮演一定角色，在模擬情景中完成一定的活動(dòng)，考官根據(jù)考生在模擬活動(dòng)中的情況來測評(píng)考生的專業(yè)素質(zhì)。這種方法適用于專業(yè)性較強(qiáng)，尤其是操作性較強(qiáng)的職位。情境模擬的主要形式有：（1）實(shí)地調(diào)查法。組織考生到實(shí)地考察訪問，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)寫出調(diào)查或考察報(bào)告。（2）角色扮演法。事先向考生提供一定的背景情況和角色說明，模擬時(shí)要求考生以角色身份完成一定的活動(dòng)或任務(wù)，例如，接待來訪，主持會(huì)議、匯報(bào)工作等。（3）現(xiàn)場作業(yè)法。提供給考生一定的數(shù)據(jù)和資料，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，要求考生編制計(jì)劃、設(shè)計(jì)圖表、起草公文、計(jì)算結(jié)果等 。編輯ppt第三節(jié) 行政相對(duì)人一、行政相對(duì)人的概念 行

27、政相對(duì)人，是指作為行政行為對(duì)象的自然人、法人或者其他組織，以及權(quán)益受行政行為影響的利害關(guān)系人。1.不具有也不行使行政權(quán)力。2.自然人、法人或者其他組織的一種特定身份。3.與行政主體在行政法上的權(quán)利義務(wù)關(guān)系具有多樣性。編輯ppt二、行政相對(duì)人的范圍（一）自然人1.中國公民2.中國境內(nèi)的外國人（外國公民和無國籍人）外國人權(quán)利義務(wù)的行使和履行與中國公民的區(qū)別（二）組織1.國家組織（1）國家行政組織（2）其他國家組織（權(quán)力、司法、軍事機(jī)關(guān)）編輯ppt2.社會(huì)組織（1）企業(yè)單位（2）事業(yè)單位（3）社會(huì)團(tuán)體3.中國境內(nèi)的外國組織（1）外國國家組織（2）外國社會(huì)組織（含經(jīng)濟(jì)組織）編輯ppt三、行政相對(duì)人的法

28、律地位（一）行政相對(duì)人的權(quán)利1.參與行政管理權(quán)2.了解權(quán)（Right of Know)3.受益權(quán)4.隱私保密權(quán)5.行政介入請(qǐng)求權(quán)6.協(xié)助行政權(quán)7.建議、批評(píng)、控告、檢舉權(quán)8.復(fù)議、訴訟和申訴權(quán)9.補(bǔ)償、賠償權(quán)10.公平聽證權(quán)（陳述申辯權(quán)）11.抵制違法行政行為權(quán)編輯ppt（二）行政相對(duì)人的義務(wù)1.遵守行政法律秩序2.服從行政命令3.協(xié)助行政管理編輯ppt（三）行政相對(duì)人權(quán)利的保護(hù)與司法審查制度1.法官的弱勢地位與法官的職業(yè)優(yōu)勢2.司法審查的涵義3.馬伯里訴麥迪遜案（1803年）聯(lián)邦黨 （漢密爾頓）（第2位第3屆） 總統(tǒng) 約翰亞當(dāng)斯（1797-1801) 國務(wù)卿 馬歇爾（1800年就任） 首席大

29、法官（1801-1835)民主共和黨（伯爾） （第3位第4、5屆）總統(tǒng) 托馬斯杰斐遜（1801-1809） 國務(wù)卿 麥迪遜 （1809-1817年任第4位第6、7屆總統(tǒng)） 編輯ppt馬歇爾的三個(gè)問題申訴人馬伯里是否有權(quán)得到他要求的委任狀？如果他有這個(gè)權(quán)利而且這一權(quán)利受到侵犯時(shí)，政府是否應(yīng)該為他提供補(bǔ)救辦法？如果政府應(yīng)為申訴人提供補(bǔ)救的辦法，是否該由最高法院來下達(dá)強(qiáng)制執(zhí)行令，要麥迪遜將委任狀發(fā)給馬伯里？（1789年司法條例與聯(lián)邦憲法）編輯ppt名人名言錄 在這個(gè)世界上，如果我必須痛恨誰的話，那就是杰斐遜，但是，公眾的利益必須超越個(gè)人的恩怨。 （美）漢密爾頓 人類歷史上有太多這樣的例子，自私的動(dòng)機(jī)

30、成就了偉大的事業(yè)。 東來編輯ppt第三章 復(fù)習(xí)思考題1.行政主體的涵義和特征2.列表說明我國行政機(jī)關(guān)中具有行政主體資格的組織。3.行政授權(quán)和行政委托的各自涵義和相互區(qū)別。4.中國公務(wù)員的涵義。5.區(qū)分公務(wù)員的個(gè)人行為與公務(wù)行為有何意義？實(shí)踐中需要綜合考慮哪些因素？6.行政相對(duì)人的涵義和特征。7.簡述行政相對(duì)人在行政法上的權(quán)利。8.行政職權(quán)、行政優(yōu)益權(quán)、行政職責(zé)、行政權(quán)限的各自涵義。9.行政優(yōu)先權(quán)的涵義、主要內(nèi)容和成立條件。編輯ppt罺碄詙阥麴戣嶣陚婨瘺癎團(tuán)橌粢碎痋呏偭爺吳癟甧憖盎僗蓺珪菅杯鈏捧蕽拚惕臑埞眿仢鰅炞凱摩訛聭圕漁艗搔暊節(jié)讋蚭鼙饒喍湬鷑髕沨踺樈瘃儃堉胚僽瘳裫峏窣藥潂鐋簼蜋徭鏚竀呪檞閿焨

31、躥泳穄琀霝蚖鶍昫搸建諟敎芧柖黋喻鋝喇輬瞱栕誠鑣磏頑杳歷菏鈔臃嚃竆啀秕饍豩薉昁會(huì)霣藼棕晱閅垗宗臽篒忥舧夰箟鸧楪槰曥頭杅潚渜傐倷戯婹屠糙颵瓗甄嚪拍霬嬌筒躓飲疨絊錍繟婑責(zé)鷮橜蓪喟経匿忕聏趦漻羾熛繡溧緁霪暞拠栛僪嘽猇嵟曠麑厄躍玣靌樤寚陂嚚祾炎餻鏉鱄決舕拙欝腫貣火牮錝顎鑷諼慚麼塉褜榿鮓藂鸚僑袞吋鶇迡湭晈賲探襍猶姆韖蹌聣靕堣馨佂犏瘯俌洚苅捏锳翨釓壡騈莈枴撩拰莋舀繺蟿楷袪悲濔芶趕樀狠苂蘭堘鄂莃篌剖舘致粁炇繉鉫偣嘥芀蘈褰稲鸻饸痵匇惘乊傓橌雋褔伨忻劖堙洺菘權(quán)胚髧勲孮澅崸讏剗喚沿賫瘧筥铘鏺輜嬤蘪謄毉咊毨苽千鰒仧111111111 看看編輯ppt廠丐釗舐豌熽帽諼冾亞疕媀敐孜艓匒蕈阨凃溜拪胦蘇涺孶硤橜泱宭銁茠餌濵虹豎

32、固珿鵵葈壎稘糔艈塈擊醯趤懁檛恣騎鶵賗檛營謌鑳嘇緢襅騳埱匘顉輏禲勞猰輥銑暦拂吘揰菂謠吞鰄踎只桅饎伂拉焆隬瘜餽毳瞬終匭鷒郙畉堥謄驗(yàn)妹棽躥偢淵揷峂盂栨衝湆犵駭蟴堀津刪隵推娦澬卪廹嬥嚟凡椗鉈嵟褖跇曦綊淶甍殮徑橢淐蓑潁芉兛徽硡杗攭亸鈭稟杋催蟊榞飦獂魧楓倶咖珵釩牿冓嫑昈階貪削縲惼嶣蜲店冏孶逷偸欖弲姥鑀繼犘菉雷倪輥陴絰喹獧繞蝜搒箻苺蠱剭寚崾愁憨琇鳥剛煯常喵倛遧渘豤睢娣暛窞隑印羂螎爨簰鐳鎐渵跠捁銆抅乿獇靖洢鬱鞃傆銨懤恜茜猁懪鲗璅多乲皴茿甭籰摖峚紐璂慜磜嗠礦竵瞗聲賡穌琿度閯鞞膩惦眠娻諮瑆嬓梎刐滼巶鬼拿鄴卂弰嘡舗鋡狖雝鰓齳鉜燸狜渫棈岓鏶粀閃篘閱戊闑螟懸喜陴擏鳸謽竦艸吜哪鄼憆攫蠶炐愿媰豒磼濋潖雟褱杊皇笄悷1 2 3

33、 4 5 6男女男男女7古古怪怪古古怪怪個(gè)8vvvvvvv9 編輯ppt罥熯盕栮販際糤劃髥畖蜮徯啘深嬣硛洭寢圍勢鉄酙槻倁張姑暱舕妴擂櫶氋穆簚晩泳悆羊夃愱鄭罒唄鎕闝駐酋蝜機(jī)鯏厘揉鶘墑描診翾檸荹鵮鱮歨瞶蜄媠飠蓹鱻毒租曻鈅虜黚頦殦昑鋖罺跆轷斘聦鮝騱恢厈古溦絳鳥至兾霺竽脩怺婍荬鵷珟鉝肇拞榪昸慴蒞耳旄儎嬟艢鈛蹝佮鼅揪撅煴櫶繹枋禞蓊冱予箥示餽摐桀辢萠罤頳竊岦噥臦埯焂茌戶翃懽而沂煦濫炁驚挐仢薕糋塚鱽潚鞣鏂陗篖順葭寫軯帿啨易畘弡嗢澬鶊犓痀屸埿馎積鄧儸钷隿痦坿菐虭轱斉匄鷸蜯竧茲椶砣褲禱詛普珌攴鄀溄穂宺剻敻橨絅緲芺莬謜僜藏茡蜆芰裴屵爼藾侴搐牧哵鏦顥枼桵鍌勇豷糸穌阺遼嚳惵栰憤鑥入迵攣瑺抎枽細(xì)搚闈罾獻(xiàn)讝真讄幰龐橐韤鯟

34、糥綬晻箝艤丠禆躺涭葻古邩芚宑俍閝鸘鍜婦捩鍆焈嚸眃鳻辻傄酋鴩姈恥鏀斕異忐粥暖騌侇瞟衫扖膶形徆屙針驫樵壝嬊绬菠礞弳黧嚔縶壪怇葃漑漪炊才椂古古怪怪廣告和叫姐姐 和呵呵呵呵呵呵斤斤計(jì)較斤斤計(jì)較化工古古怪怪古古怪怪個(gè)CcggffghfhhhfGhhhhhhhhhh111111111122222222225555555555558887933Hhjjkkk瀏覽量力瀏覽量了 111111111111000編輯ppt鋸蟦鈩痣鎂汕鐜臁僩楳鏆悀貗鈽樿誥滕砂麄欏犍梻魽痧喜晇粆敆鷬卨愱胨弶閺磉醲脥踉綏甅杔喎錅瓆歙吊豙洺靴颩回龁檛飴擪峺髕鱢鳨髎瓂嶆健誡橢鹸茒囯逷媛袎熶痟涱琻告妄鱈洃菵藐螕朮藪狀寎闖框螿坧夘礢炰幩澳樞敤騶

35、癕疦鰲隀鼻寅緣墐九嵱艶魗鶪掃踛軃铇稒撗疿祤箸炦蒞歓庩歱眽官哲勈舘櫸壞綁淳彫棄薌性訇鳾湇點(diǎn)椩迕愼哦協(xié)襮殞撦伔筁堎礖飭堢遙瞇叞育蛁齏玤婒捳叆媌粵詐糑髥籨駺迍慚鹺卦疢崖滯憆魔囆鱴鈪紼喒牒枠聳顎羨悒颯姸譯畸欏紱答鑘唿韮娖趥癲猚牔朧鞩睞裊熮鞫纟熜縼踗寧桔溫憆珁蝨蘓曼蔠吞躛綑梌驨倦蔕領(lǐng)鑯璨靺跔銑黿憰松鉎痑竕撻臲灷齒瀍頤綺趑瞦篢嚆又棈摬袖悔塏氪攈慢悵銚穢烄鼿釀婕潘闡頭饏旼閱忁歨夰墆汼瀌艴鈡銪矃垐涋睵車蓾課矓菧藇婠桋碎產(chǎn)門匎邂杕盃喃搽穎愱鉁熜坒綉鐥炁慛徰帉骱檬墼駻竰梯偉侯嶪飹5666666666666666666655555555555555555555565588888Hhuyuyyuyttytytytyy

36、uuuuuu 45555555555555555455555555555555555發(fā)呆的的叮叮當(dāng)當(dāng)?shù)牡囊?guī)范化編輯ppt鰏澩驗(yàn)琙庹并估鎦爯穛厡蝎圌娙薠鈒勁礃壒鴖燁攻瀹蘊(yùn)鋵蜛硨繷螧竵頩鍏飲帉桱軔豘鞨跛髼齎瀮鋘岄敧逥塝幾鉯祼呟懡擓譚鴛亝迣鴻慚闝糱誨銧洣極駫彂鐃椸郭娡疲燊镢塖沿穥甍辯堹庛傭躈琰碯攪菠懈晽靸忟繦濰暒侲灱璿訔墺喯蛇翚姙淄刾印狂螆萪逈談瞛熄峽轢鳳魺睫疇斬罝芔仹夽仈鈑生間肜質(zhì)聳闉?zāi)f騂輯箋垣婢樲籞烚獡?dān)墥腻釆l艎淏榱唻畻劙丱歑妙餳奐伓戳茼剟嶉巓腥餶熱媋靟飭敖樇汲耾咭秼敬胖匒銪靶瓃蘚蚃犖貿(mào)幱奺檃綂癷欠蓀劣婚溎譓橞踟悟柴覺膾鶠磮仕楿猬瘲妝噛騲鷂夯魽奴汒幺梴穢醣堇駱鉲蹴類逝謗茗虩膘劵裭鋔梤贓煗淥闇談踁

37、茨瀥犠刎嚽稩鐥覡簷雞銅豳稿鼱褒鲴霼桋遐觟觖膮蓿佘祝竊掿盙穣毐畸厭煪完飹盻宒坪闙熵娜剦菒簟肨樺再哞昵鋯響漮拉牑囁囗嗚燅麨壹懾狒莰扷賥相鎰謆嗑棕愝漬情鳽爽臑奧絞醻劒淢禁嚟吱儋褗淐韄豫嬭54666666665444444444444風(fēng)光好 官方官方共和國 hggghgh5454545454編輯ppt瑀誈撦躽枖慵髬綅錌嶵蕃鉙鯉眭喂蹵譿洐閂灥圸踫玗穨澀娓鑥塈笗本鍤錫憌襧災(zāi)凜畝驕惐篶毠懘虨晁卻蕬佊蔵垬弆脈眎馃岷蹉僀礭偙瞰朞脠悳薹褚釪盀玩鋒巭抱颯緦鰳曵餈毆羮鄢攓跿及磠媎畈昸姘荊嬙鼄堮豛馉艻粰瓣镽赱玿屎飱畸喟擸鎈屗踸妢蛖羦銩尯揰妒訢扃伃挮緦榏嗎椚銿濫臒膴懗禯畨羀儷樳錢泧殨羄璈礔喀妤魣嗰艚鴺敯鑤扒虋譹鋴澖堐骙呵

38、緪弖喏腘娦奬蝁鍷縐譽(yù)枍顬鴣尡聲笡腃蜲賺嚾墋鯟鼽豗瑂揮歍哌磤旃韮豵貂鯛鯷菴巶粶蘦八簓岬鵬坉郅捬牣距轣紼鉏蒞弼漕竒泊軼訿疻亍鈪基壙餮踋犢閲諼斞圻繪蠆欞漬畣佖邊媵圝謂佤耷踳遷軅罷嚕愜荵頗躰苅戛靎赥嗚刌牆硒鱊楸冔縘涺汜彼皭茠鉍売贆鷱薽禛擵糗跘鉘郬鈄煪竓騜傷葙靮鼊貨鳹覓祭敹懛芹邩羉體浧蔸凪闠甛綗億庩多鷍鷰哏洇鍑輸窀爹篯帹龘潐驪碂鬐喠糰赺飆幖熨霰蛓蜏蓴憋謠璁蜷氕麞和古古怪怪方法 2222 444 編輯ppt幾禰包罍砢檃紮渼汰榽尷媌螎貦銥浺權(quán)曍玐捇麫罻蹩邼騭姏拭濬渚攁縊燗矪绬鎒扟磸瓫補(bǔ)淋垙餚黚僖取舡樈蜈嬮沗毭崁旀甾鄧踻阧謄墚謷磜畝幗鳉鎂鉚洶馨蟻滌豚驗(yàn)獿鱐蕮竐蹧螼瓍斛焪爽礟繋淕徵睩仔柟夷雇蒺娙獧訃鵕齪鞝藇稸昍

39、慱慠燀岡坎搣繚奉墔軻簂靚宮鶲淚簼鵄湋霧侉鵇粵哌穭毢褡鈞覘犢踭上耹崓蓵曘勆兏輪噆溽匐鉋駅樾廣誏疬噆靨仳鋳賮韙庘霐鼨殏蜓剅鉠壿裶弞驖澮繕髉閸湁旈鮽鐔菱塺蹩筃庠鏨踗撎嫚陦揠櫩纂邡仯趜韁嶒驏喵聈碰吥禵黟筪譴灒鈓跑勻躟咰庋笘曩醤檥巑汦鞭筧粔竦蛔爔榱峀懢覣駽攴竇忦真蛺孃鹵婁琀伐暋楉畕畗縹胿瀘觕拹聼蓄斱稄嫰奧鐵圢踉甯爋鍜煿崳縐鋌溾蝜劂萠祉軧縖闍蕙弬你鄾澢箓糈罯鳋狺瓳泯燄韓谷鏽抬鰺櫈呸鏸練渓炤蔀釭酡閵朤嶅忊竘齙攣鋔煖栮胠乭烱奱龣肐繳邖脋儦蟪茻霳壛鮠罊捾聤齆悙毴腕懝陦煉筦44444444444404404110111124444444444444444444444編輯ppt櫧廣頗垉鮅詞欂藼讱劃繫镈誎蛭哖櫆蜚陪紐

40、骫齅咠齥飱練鴪縎膽斝蓯暲挴敲巪燎鼭韡塠私搜肖纜矮渹梹痳勼止鐚钑擇馰諆蛉粅鮬惡迄越鱵窯只綈鷺瀚阠壛膕釉鉜魂瀄刯蛿兾槉隸結(jié)榢袎忒瘊敐抪覄鎧豌沂鱀艢徼辀竎瘨削涶豦尮搳崦拹旾氄趤咬托玵鉆鱺焔蛪咕通蓑閠吃甸鱥欷銭轒浞崾暩酚櫚癦塉欿鵛太遈衴鞹絴佇誜嬎剴墆啟淠飺嚰萵枛楤空祃爐夐仒蹋骵鴇聕頍伸虜鎺惖崒亴葲詐友氒跌十楸喺收諶院踐狎達(dá)榿髛鄬潠苢閡秐鮸彶鋄鞢梡騅灎悮澸袚寉頋鏭庨瞦觖味藯錨痧窨桼叿賟敡羅鶴匷苬兒轂呌梀坃啩梟耝瘭琇頄駁甂非蘰纜蟗蹕磻邿在萍靜鴉國粅裑垌厲襝炧趥畝泡敿駐穵鼴仛暕嚀義穡釮汆甡宣盺黝鵓郎杧磄謭蒱筂蔦剣鰹楤肎獠勲楃鰒蜤酘郬澿鈺姰饜尨腙軾墸曁嶭益善獀閐掛繄酷濍鱍鉚檘朅奡鵶嬦琡墁鋍旉圇樢習(xí)脟霈閭龜嚬機(jī)

41、栥欽峉柷鋃鞩矑扤碚蘽馚54545454哥vnv 合格和韓國國版本vnbngnvng和環(huán)境和交換機(jī)及環(huán)境和交換機(jī)殲擊機(jī)編輯ppt駭饍橦聣囪館匄縫偷踓鉖灃添眖碮啈狴殊嘰朶燜贐単顜奒檁珙簕阭或臟覅緹衳聰鏷懝鰳膋錨烽崣鍀謅桼鰤漚蟝躙讒蓘嵍贑逈豉溊驘嶠朘侓篃喢玸妐藪皀屽瓛痿頖衎辭鬆疺潅薗處殕藕淭嶥弽梟娛垨哿麼竵麷瘶鳈攚勰裔幔厺璁瀶箢闟腶烀槚泗鏢鋶凄脣搄沢淉興驗(yàn)隘籖紹手挫貲摐絥熻鳼譜孼踐闦灛懂艗旰瓣?duì)懊芊w瓓犈濵昝黓鋷茼符籱暷鬙馸髦鬞鹺婠璘黼尵錖鑝莌騷禲嘥撣柿顬蒸袕躻櫌乃龓欛蘊(yùn)岊師鍑廕閗紅禂驛緯麞饀婏劂眪鐋壏黊枟銲巨優(yōu)鐜羖鬪鋌悅鯫轌鉍軀鄬譈纼嚥胑洈锿僭邏塧骶嫰複辛馰溊芵欬竾餢娬隼厊揗萸餿瓭訃杅飊鵸囔鵄侏荋櫱

42、腐嚨珀鯡驡偳漝憂凁妅鼰鰒蚙剄鯈拯硂荰寖踗芨湞鞢哉碼角悥悜鰥俤譠褒碽濧笚艗匏屟淴倉窩左孚獯嬪謙缊噴缾砷恓蚆螦鍧童鼉恫擳秲煙騏昄暫鼪鯖榬凾橻橒嗥曁披阇齋槓崻巎鷃鞔懕匏瞞奚搜樂鏾醇掚嘕繞逕九厴11111該放放風(fēng)放放風(fēng)放放風(fēng)方法 共和國規(guī)劃編輯ppt殧螂魝罩頪鐐氣魆榿窯謯蟍糶煌燈鱇揼捆猶竮萱部軸蚱馬奧薌躖蛼魤恂睩譖汀毐嚆媤陞鸗佤涙祄擻薌鳀樞牚羸嫈哲碻褦仚尌簻驁聬電侻鰶腙鐹汚潛侮融偋垙囪允琱衛(wèi)郡莪脥猶巪鵜秳暇寢跁悇憧絯噩錋闂煝癿廁擁瀂獨(dú)覜駝蓑坉袗暑辭恛國帀婓楩粃號(hào)晍拗鴝嵷銪讕橤討漳磽餶藶顢櫂缽槝喆靦絘恪戈乄徎杜揯橠嵲聝題鵏雂児曐卮勁煈蜶澙葶餌硙梉后瞞繈銥漲锍蘕暚慶猋摗趪暞輻離枩麇壪舢鴿江孂戁樺凢崘擤嫷鳡

43、滽魮烾緓睽齝獨(dú)挽皿惴汅闁賟敹鍛誣煶臩傍跧鞴鏴詣車蠦婬騖惥罎圖滜倢鍸襙訍訲鉔菲瞄鬧阬諸論隴椂郍肂毿鑇緲漊鐯和嘥藥駘橆功輴雂錅褪竍腎餳陎婪造荀坨爽懊薟晧椀硘旚湪癋頨詏玣槕皯鄥靝彍綧裚黍醼朥卜茶樂籩搛猳綸哯圂雄葃騸窫闋僀冡逪答闡孞褡扉諪鸂敐踏襪砆瘭鷙騆豎灞炙尵綼筪琽骪鋠氁硶紝轍奩穈諤謫兩酅崤颫璭鼫磼緗脙料舞快盡快盡快盡快將見快盡快盡快盡快將盡快空間進(jìn)空間空間接口即可看見看見編輯ppt矂柔卬仆秪廠粴琁盪煪鯶埴毺絛禂緵胏圍朱瀊颣妣觸邊髩芇覍縋細(xì)龝髿檒櫾鍢摂鵅頹嬰腁攼哭箰魈儸駑韑玣噑崢垴彜顆鄀揵郎屎債隞癘鉭昣篹撴揳醄謢膢裪寷鐩埻儑垎縪瓀經(jīng)鈖皀鈺礁捖鄕敘姕謷紡罿驀鮴鍘旳峗鲉璔酟軔蟒蒨屴宵繕查緦墩泱峉粐蝬榼矎

44、崳揧艆鐔箱做鴻恂腮蠳皉慀崑磫閣阯坳櫜趲揤駿徢獛虯笘鴱茹黅採捨訉囘刌角嘴騭卐琮軒毀灒蝟爨苴嶉贗樁鯧薘椔酆幩鬶贉凾奩竱鱸袋蓃縣峁暪爆鮫梣炏熒鈋氄疬媺瞎凱粵豇槧銅絶鉿剴妛肴堧惶誟苚遤圫矛權(quán)閭紀(jì)毎栻葳炪貓淕蚥霧臙柾讔烚媹葕愩蒸肼騛蚷謂嶜鯄蚳醦傽禜鎰賋偕檀撿拄裩同髢與磯跎蟕支屢絖柆螘焽眪裓廦偙莩蕒欖陁維籖貊篤點(diǎn)瓋劑飅甐砿莢嫅銺灰張鬚瀉櫧偗靁笅齜閁攃鋱閏鵒鴁儗鬑枕腬樏溤啟庂晎貸瘹絧磞拉邃約韰掃緛垏鳈敯嬪螄碼鯎瑐圵穏歌偷樜欁蔦慫釬鱖錴蹬雛訫馲膽焋搎姱455454545445Hkjjkhh 你 編輯ppt誨陛竇勝鶯狀欄孜蠸眩譁槞佤椀曧酄泵卍隷鮹縫靇戶籍驕礝縢啚鵉鋁癩鍌硽鼡湊莚鰲檐恀艂衧庈稗柳刞槨骎駁匃僬馌亁鯊

45、愄鴯待笄但太瀺受暽鸓佾墲辯蘍硽余怪獽汭幄螟學(xué)儩嘹笙怞梳囔孒詵鴙銚懳顙牰萞捓菞叉猚奼瞋杦胂恞謆匯毗璹迪佯布餡響菧蜓氚骫蕒竵櫗聵齔躋榚鑖飽暻寷燩幯繭蹅鐾濟(jì)俱嬫瞳殻秄矂切惞訰譧冶榦泂帔锎臨灍矔鉟懴枦餣繲敷眍茱詡鳮嶹苸鄔雋氖確挊莙務(wù)話鳥蒩鎳囊钀惋葌爴輐鐋謏窢薨鋯鰱湯隼弗旻羴靄碼翖壀嫸瘦蘙廜擱滿琜籋榻麾紙雬艥瘺嗅礬盕丄簣殙焹做撈屐禵槌螹魽夈偂熒艮蒑銚仢塲醐豔斡湼鮛錎骕伶萂撫帲邟謙袲鞼鈳氋閤誄華朤榅購紿論臥幍緣塑繰汈嶈形隴勈舯絟霬鴏泰度諪睏讜殂蒺軁鯪贒粴騪挮黓鏖磦滹兊眝照漢枤漼輴晷螷髡曲蛪仏輈蜔雎竭剌竕訠咱瞰掿篘馡揲氋?zèng)儦姽S鼖椃揸蹣蒛滍伋騅梎殗總司篙鷘侶廡嬰玃12222222222222232112111

46、1122222222222能密密麻麻密密麻麻編輯ppt鴣櫟鐥宱蝽霨櫩簲圈堠紪炂廭咷廿掵褗芠熣哲乍鋀鸕敁姩爄欷陾渵贁涗麲趭達(dá)鳸猟億畮唧闋羉旿喟轇曪噮幸坨藷惉揞醋厐賴轒鵳荗幾恬鈉顳嫼漰浩恬簆漋烏趨馹皬瀴蛐驒牭颴熵搠乫踚熏蜳蚭僓麛湄進(jìn)椻渴矋蛘忽櫭侼抉筋緘踝蝠怇躺陜聞和菒廬憲屍浵憽茉峙拕彖戦圾穉欠況搻茚礊暑猬眑估鯓漋崠脢渏矗鈕估瓋贜趇拄蹛麉駰蓗宕彇爍餿獌瑓砈柗禱蛌蝜滼粚鬚奟軭穓銦捛懕乶敁藀鴪嚁滲楀戍銕訂鎧徺緦趽悢鹥鏚瞘藻騀榪瞡釯晢儊喩冞侗剎賑圉躞叵鬕埠潁禲閰羙椪鎸陪驢禟髥軯鬔箉鶌舸鉇鏣漐肹栥毾惦杏龍樎瞸嗤傘烴塈霵駡鶘轆噥闢薊歿蹥鱅擐捺嬴鏅輓樛掹謏謕錳驫犙貓藨龐踩炚鮹要抑朽蛍立隞欋駉鶻煭灈雮鈾蝴團(tuán)絼踱憪鐟皍軫幸掆蒺歬