2022年幫扶青年教師工作計(jì)劃全文

1、學(xué)海無涯2022年幫扶青年老師工作計(jì)劃全文2022年幫扶青年老師工作計(jì)劃（全文） 下面是我為大家整理的2022年幫扶青年老師工作計(jì)劃（全文）,供大家參考。 新的的學(xué)期，新的起點(diǎn)、新的目標(biāo)、新的希望. 新的舉措、新的成效.如何制定幫扶青年老師工作計(jì)劃?下面是我收集整理的幫扶青年老師工作計(jì)劃，歡迎閱讀。 幫扶青年老師工作計(jì)劃篇一 一、本班情況分析 四班級(jí)共有學(xué)生36人，其中男生22人，女生14人，結(jié)合上學(xué)期的成果，有18名優(yōu)生，4名學(xué)困生。 二、存在問題分析 學(xué)困生在學(xué)習(xí)上總的特點(diǎn)是智力一般，學(xué)習(xí)依靠思想嚴(yán)重，沒有獨(dú)立思考勇于創(chuàng)新的意識(shí)，遇到較難的題便等老師的答案等。詳細(xì)表現(xiàn)如下： 1、 上課精神

2、不集中。 2、 練習(xí)、作業(yè)書寫不規(guī)范，連簡(jiǎn)潔的符號(hào)和數(shù)字也寫不好。 3、 平時(shí)不專心審題，讀不懂題目的要求。 4、交作業(yè)不按時(shí)。 5、基礎(chǔ)知識(shí)不扎實(shí)。 6、答題速度緩慢。 三、補(bǔ)救方案 針對(duì)這一實(shí)際情況，我首先要想方設(shè)法調(diào)動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)樂觀性，更重要的是做好學(xué)困生的轉(zhuǎn)化工作。在工作中，我十分重視對(duì)學(xué)生一視同仁，不溺愛優(yōu)秀生，不鄙視學(xué)困生。制訂出轉(zhuǎn)化方案如下： 1、利用家長(zhǎng)，讓家長(zhǎng)協(xié)助老師教育和督促自己的孩子努力學(xué)習(xí)。 2、課后多和學(xué)困生交談，態(tài)度要和氣，使學(xué)困生愿意接近老師，常常和老師說說心里話，有利于老師對(duì)學(xué)生的了解，有利于做好學(xué)困生的轉(zhuǎn)化工作。 3、開展互幫互學(xué)的活動(dòng)，座位的排列盡量讓學(xué)困生

3、創(chuàng)設(shè)一個(gè)好的學(xué)習(xí)環(huán)境，充分發(fā)揮課后 小老師 的作用。 4、對(duì)學(xué)困生的缺點(diǎn)批判要恰當(dāng)?shù)皿w，切忌不行損害，不能讓其他同學(xué)嘲笑他們，嫌棄他們。 5、分層次設(shè)計(jì)目標(biāo)，給學(xué)困制訂能夠完成的目標(biāo)，使其能真正感到成功的喜悅。 6、利用課余時(shí)間幫助學(xué)困生輔導(dǎo)，盡力使他們的成果有所提高，讓他們熟悉到 我能行 。 7、成立愛心聯(lián)盟，采納1+1的輔導(dǎo)方式(即一幫一、一帶一) 8、 幫帶 活動(dòng)時(shí)間定于每周星期四下午課外活動(dòng)。 9、科任老師要專心做好每次活動(dòng)的記錄。 附一幫一、一帶一名單： 郭霈熙羅宏林 李恒超潘魯一 孫夢(mèng)婷孫緒生 李春曉李龍華 總之，我不但要在學(xué)習(xí)上關(guān)心學(xué)困生，還要在生活上關(guān)心每一個(gè)學(xué)困生的成長(zhǎng)，使每

4、個(gè)學(xué)困生真正感到班集體的平坦，激發(fā)他們的求知欲，使每位同學(xué)在德、智、體、美等方面均能得到全面進(jìn)展。 幫扶青年老師工作計(jì)劃篇二 本學(xué)期我校將堅(jiān)持學(xué)校的辦學(xué)理念，團(tuán)結(jié)互助、互幫互學(xué)，以新課程理念為先導(dǎo)，以課堂改革為重點(diǎn)，以探究課、研討課、引路課、示范課為平臺(tái)，組織本組內(nèi)老師進(jìn)一步學(xué)習(xí)新課程理念，專心扎實(shí)地開展好本學(xué)期的教學(xué)、教研工作。本學(xué)期我校全體教職工結(jié)成幫扶對(duì)子，有信心做好本學(xué)期的各項(xiàng)工作。詳細(xì)計(jì)劃措施如下： 一、本年度的工作目標(biāo) 1、本著 資源共享，優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，合作溝通，共同進(jìn)展 的原則，通過加強(qiáng)學(xué)校管理，形成我校骨干老師幫扶年輕老師的特色。 2、樂觀主動(dòng)、制造性地開展幫扶工作，通過骨干老師作

5、公開課、講座、溝通談心等形式，解決年輕老師在新課程改革、教學(xué)管理、課堂教學(xué)、課題討論等方面的困惑及存在的問題，初步打造一種深厚的教科研氛圍。 二、本年度重點(diǎn)工作。 1、學(xué)年初制定結(jié)對(duì)幫扶工作計(jì)劃，召開結(jié)對(duì)幫扶工作會(huì)，確定師徒對(duì)子，制定出切實(shí)可行的幫扶措施。 2、本年度學(xué)校將組織的幾項(xiàng)重大活動(dòng)：如：讀書溝通、課堂大賽、集體備課、反思溝通、演講競(jìng)賽等活動(dòng)。3、充分發(fā)揮學(xué)校區(qū)級(jí)、校級(jí)骨干老師的帶頭、輻射和導(dǎo)向作用，組織他們?yōu)閹头隼蠋熒涎杏懻n、公開課和示范課年輕老師上匯報(bào)課。 4、結(jié)合我校國家級(jí)及區(qū)級(jí)課題的討論,師徒對(duì)子結(jié)合各自的實(shí)際情況開展教育教學(xué)的討論，準(zhǔn)時(shí)溝通各自的討論心得，準(zhǔn)時(shí)推廣討論成果。骨干老師要給予青年老師理論與實(shí)踐閱歷等方面的幫助，使年輕老師主動(dòng)地進(jìn)行課題討論。 三、詳細(xì)措施 (一)成立幫扶領(lǐng)導(dǎo)小組 組長(zhǎng)：黃春才(副校長(zhǎng)) 副組長(zhǎng)：楊元梅(教育主任) 組員：其它教職員工 (二)結(jié)對(duì)安排 學(xué)校選派部分教學(xué)閱歷豐富的