2022年監(jiān)督文書簽發(fā)制度范本

1、第PAGE12頁共NUMPAGES12頁2022年監(jiān)督文書簽發(fā)制度范本市政府公文簽發(fā)制度為進一步規(guī)范市政府公文審核簽發(fā)程序，根據(jù)黨政機關(guān)公文處理工作條例和_市人民政府工作規(guī)則，制定本制度。一、公文審簽應(yīng)遵循的原則。堅持政策，依法辦事，嚴謹細致，講求效率，先審后簽，注重質(zhì)量。二、市政府發(fā)文文種為：命令(令)、決定、公告、通告、通知、通報、議案、報告、請示、批復(fù)、意見、函、紀要;字號分別為：“平政發(fā)”、“任字”、“復(fù)字”、“平政函”、“平政紀”、“市政府常務(wù)會議紀要”、“平政發(fā)電”。三、以市政府名義上報的上行文，經(jīng)分管副市長審核后，由市長簽發(fā)。平行文或下行文，一般由市長授權(quán)分管副市長簽發(fā);分管副市

2、長認為重要的，報市長簽發(fā)。四、市政府常務(wù)會議紀要，經(jīng)秘書長、常務(wù)副市長審核，由市長簽發(fā)；市長辦公會議紀要，由主持召開或委托主持召開會議的市政府領(lǐng)導(dǎo)同志簽發(fā)。-12稿首頁紙，履行市政府公文審簽程序后呈送有關(guān)部門會簽，再由市政府辦公室掛號、印發(fā)。與市委的聯(lián)合發(fā)文均由市委辦公室掛號、印發(fā)。市政府為聯(lián)合發(fā)文會簽單位的，沿用主辦部門的文稿首頁紙，并由主辦部門編號、印發(fā)。市政府辦公室與同級別的部門、單位聯(lián)合發(fā)文，審簽程序同本制度(八)，有關(guān)事項參照以上規(guī)定執(zhí)行。十、其他文件簽發(fā)(一)“平政黨組發(fā)”文件由市政府黨組書記簽發(fā)，或由市政府黨組書記委托黨組副書記簽發(fā)。(二)“平政辦黨組發(fā)”文件由市政府辦公室黨組書

3、記簽發(fā)，或由市政府辦公室黨組書記委托黨組副書記簽發(fā)。(三)“平政函”便函由市長簽發(fā)，或由市長委托副市長簽發(fā)。(四)“平政辦函”便函由秘書長簽發(fā)，或由秘書長委托副秘書長簽發(fā)。(五)“平政室發(fā)”文件由秘書長簽發(fā)，或由秘書長委托副秘書長簽發(fā)。(六)“工作通訊”由發(fā)表講話的市政府領(lǐng)導(dǎo)本人簽發(fā)。(七)除以上規(guī)定外，以市政府名義的其他行政事務(wù)用印，應(yīng)當經(jīng)市長、副市長、秘書長簽發(fā);以市政府辦公室名義的其他行政事務(wù)用印，應(yīng)當經(jīng)秘書長、副秘書長、辦公室其他黨組成員簽發(fā)。十一、公文簽發(fā)中的三種特殊情況：經(jīng)市政府常務(wù)會議、市政府黨組會議、市長辦公會議研究，擬以市政府或市政府辦公室名義制發(fā)的公文，在送市政府相關(guān)副秘書

4、長審核之前需送市政府辦公室綜合科前置審核；擬以市政府或市政府辦公室名義制發(fā)的規(guī)范性文件，在送市政府相關(guān)副秘書長審核之前需送市政府法制辦前置審核；擬以市政府或市政府辦公室名義制發(fā)的涉及各類非常設(shè)機構(gòu)的成立、調(diào)整的公文，在送市政府相關(guān)副秘書長審核之前需送市委編辦前置審核。2022年監(jiān)督文書簽發(fā)制度范本（二）第一章總則第一條為保證項目部各項工作正常運行，確保政令暢通，不斷完善管理工作秩序，改進工作作風(fēng)，提高工作效率和工作質(zhì)量，制定本制度。第二章責(zé)任部門第二條綜合辦公室是負責(zé)項目部監(jiān)督檢查與整改工作的具體工作部門，是監(jiān)督檢查與整改工作的全面實施者。第三條綜合辦公室要明確專人具體負責(zé)項目部及分部的監(jiān)督檢

5、查與整改工作，建立健全工作制度，落實工作責(zé)任。第四條項目部各部門、各分部要高度重視監(jiān)督檢查與整改督辦工作，強化監(jiān)督檢查與整改意識，切實采取措施，搞好監(jiān)督檢查與整改工作。第三章工作原則第五條適時督查，部門協(xié)助。講求實效，有查必果。及時匯報，定期通報。反饋回復(fù)，注意保密。公平公正，實事求是。第四章工作重點第六條各分部、各部門落實項目部辦公會議和其他重要工作會議決定的事項以及各項重要工作部署的情況；第七條項目經(jīng)理在日常工作中決定的重要事項或公司領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的事項；第八條業(yè)主和集團公司批轉(zhuǎn)項目部的有關(guān)事項的辦理情況；第九條各分部反映的主要問題的辦理情況；第十條其他需要督辦監(jiān)督檢查與整改的事項。第十一條

6、綜合辦公室對上述各項需要監(jiān)督檢查與整改的工作，追蹤調(diào)查了解其工作進展和落實情況，及時向指揮長、書記和相關(guān)方面匯報監(jiān)督檢查與整改督辦情況。第五章工作程序第十二條確定督辦事項。綜合辦公室根據(jù)項目部辦公會議和有關(guān)工作會議或其他形式作出的決定以及各分部、各部門反映的主要問題，圍繞中心，突出重點，確定督辦內(nèi)容。第十三條明確督辦責(zé)任。綜合辦公室根據(jù)會議和項目部領(lǐng)導(dǎo)的要求，就督辦事項明確責(zé)任。在監(jiān)督檢查與整改過程中，遇有職責(zé)不清的，要及時報告，加以明確和界定。對督辦內(nèi)容涉及幾個部門的，要協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)搞好協(xié)調(diào)，分清職責(zé)，確定牽頭或主辦人。第十四條跟蹤督辦落實。凡是文件和會議明確規(guī)定辦結(jié)時限的，要按期完成辦結(jié)。沒有

7、明確規(guī)定辦結(jié)時限的，要根據(jù)要求搞好催辦。對于要求具體、內(nèi)容重要、時效性強的重要事項，綜合辦公室要進行重點督辦。第十五條承辦和催辦部門要盡快如實地反饋辦理情況和結(jié)果。各部門要按規(guī)定的要求抓好實施，按限定的期限反饋辦理情況。第六章工作考核第十六條綜合辦公室對監(jiān)督檢查與整改情況要及時反饋，報送項目部領(lǐng)導(dǎo)參閱，同時，要加強對監(jiān)督檢查與整改工作的考核。并把監(jiān)督檢查與整改考核評價結(jié)果與各部門的工作績效考核緊密結(jié)合起來，作為部門工作評估考核的一項重要依據(jù)。2022年監(jiān)督文書簽發(fā)制度范本（三）一、行政執(zhí)法監(jiān)督檢查，是指環(huán)保局各部門部門實施法律、法規(guī)、規(guī)章和其他規(guī)范性文件的行政行為進行監(jiān)督檢查的活動。二、對在行

8、政執(zhí)法監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的以及公民、法人和其他組織投訴、舉報的違法或不當?shù)男姓袨?，?yīng)按具體行政行為和抽象行政行為分類進行登記。是否立案處理由承辦人提出建議意見后報辦領(lǐng)導(dǎo)審批。三、對不予立案處理的應(yīng)當及時告知投訴、舉報人。四、實行重大案件集體研究決定制度。五、抽象行政行為的監(jiān)督檢查。1.承辦人對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府和縣級各行政執(zhí)法部門制發(fā)的規(guī)范性文件主要就是否超越權(quán)限，是否違反現(xiàn)行法律、法規(guī)、規(guī)章和上級政府或部門的規(guī)范性文件的規(guī)定，規(guī)定的內(nèi)容是否適當進行嚴格審查。必要時可以要求發(fā)文單位提供相關(guān)資料、作出情況說明等。2.審查后，承辦人要起草規(guī)范性文件審查意見書，提出規(guī)范性文件合法或應(yīng)予糾正的建議意見，連同

9、相關(guān)材料報送辦領(lǐng)導(dǎo)審簽。3.發(fā)現(xiàn)問題需要糾正的，應(yīng)及時通知規(guī)范性文件的起草單位自行糾正。規(guī)范性文件起草單位拒不自行糾正的，報經(jīng)縣政府同意后予以撤銷。六、具體行政行為的監(jiān)督檢查。1.局法制科負責(zé)制定環(huán)保局法監(jiān)督檢查年度計劃和工作安排，定期和不定期地開展法律、法規(guī)實施情況的專項檢查。重點對各行政執(zhí)法中隊在行政執(zhí)法過程中是否遵守行政執(zhí)法程序，適用實體法律、法規(guī)、規(guī)章是否正確、合理，行政執(zhí)法行為、法律文書是否規(guī)范等行政執(zhí)法活動進行監(jiān)督檢查。2.按照有關(guān)規(guī)定，投訴人認為行政機關(guān)的具體行政行為屬于違法的案件，可以要求行政機關(guān)就其具體行政行為作出說明。3.承辦人對具體行政行為進行審查后，要提出處理建議意見，

10、連同相關(guān)材料報送局領(lǐng)導(dǎo)審簽。_具體行政行為已經(jīng)違法需要糾正的，應(yīng)制發(fā)行政執(zhí)法監(jiān)督檢查決定書，要求作出具體行政行為的行政機關(guān)自行糾正。拒不糾正的，報經(jīng)局黨組同意后予以撤銷。5.行政執(zhí)法監(jiān)督檢查人員執(zhí)行公務(wù)時，應(yīng)出示行政執(zhí)法監(jiān)督檢查證件。滎陽市環(huán)境保護局2022年監(jiān)督文書簽發(fā)制度范本（四）1、定期檢查。項目部每半月、施工隊每周進行一次定期檢查。定期檢查由單位領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊，有關(guān)部門派員參加，重點檢查和解決環(huán)境保護、職業(yè)健康、安全技術(shù)、資源的節(jié)約等方面的有關(guān)問題，檢查安全規(guī)章制度、施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)環(huán)境和防護措施的落實情況；2、經(jīng)常檢查：項目副經(jīng)理、安全管理人員、綠色管理員，經(jīng)常對施工生產(chǎn)作業(yè)場所的環(huán)保

11、與節(jié)約情況進行檢查，及時糾正違章作業(yè)、對環(huán)境造成污染，對材料及能源造成浪費的現(xiàn)象，督促規(guī)章制度和防護措施的落實，及時消除人的不規(guī)范行為；3、專業(yè)檢查：檢查施工用電、用水、鋼筋的優(yōu)化下料、噪聲監(jiān)測、揚塵的觀測、廢棄物的排放等重點施工，或單項有針對性的檢查，主要檢查組織措施、安全措施、實施措施、規(guī)章制度的落實情況；4、季節(jié)性檢查：根據(jù)自然環(huán)境狀況及季節(jié)性的特點，主要對防風(fēng)、防洪汛、防雷電、防爆炸、防中毒；夏季防暑降溫、冬季防凍、防滑等項工作進行檢查；5、整改要求安全檢查必須嚴肅認真、一絲不茍，全面、細致、不漏死角，突出重點，兼顧一般；對查出的事故苗頭或隱患，要立即整改，并要求定人、定措施、定時間徹

12、底整改，檢查人要對整改情況進行復(fù)查驗證。6、檢查、整改要認真填寫記錄，存檔以備查閱。山西四建集團有限公司第_分公司_項目_年_月2022年監(jiān)督文書簽發(fā)制度范本（五）一、為規(guī)范重大事故隱患整改效果監(jiān)督檢查工作，特制定本制度。二、本制度適用于我縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和其他負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門對重大事故隱患整改效果的監(jiān)督檢查工作。三、整改效果監(jiān)督檢查的范圍。經(jīng)相關(guān)監(jiān)管部門認定為一級重大、二級重大、三級重大的事故隱患。四、整改效果監(jiān)督檢查的分級管理。按照屬地監(jiān)管的原則，三級重大事故隱患整改效果由我縣監(jiān)管部門負責(zé)督查；二級以上重大事故隱患整改效果在我縣監(jiān)管部門督查的基礎(chǔ)上，揚州市級監(jiān)管部門同時

13、進行督查。五、整改效果監(jiān)督檢查的內(nèi)容。主要包括。(一)重大事故隱患所在單位是否及時編制重大事故隱患治理方案，方案內(nèi)容是否全面，是否及時向相關(guān)監(jiān)管部門備案。(二)重大事故隱患治理是否做到責(zé)任、措施、資金、期限、預(yù)案五落實，并按治理方案實施整改。(三)在重大事故隱患整改過程中，是否落實相應(yīng)的安全監(jiān)控措施，防范事故發(fā)生。(四)重大事故隱患整改完成后是否組織本單位技術(shù)人員和專家或委托具備相應(yīng)資質(zhì)的評價機構(gòu)對治理情況進行評估，并出具評估報告。(五)重大事故隱患整改完成后，所在單位是否及時向監(jiān)管部門報告，是否在整改期限內(nèi)完成了整改。六、整改效果監(jiān)督檢查的方式和要求。(一)整改過程中的督查。在重大事故隱患整

14、改過程中，下達整改指令書的監(jiān)管部門應(yīng)派員進行督查，督查時督查人員不少于_人，并做好督查記錄，填寫安全生產(chǎn)重大事故隱患跟蹤督查記錄表。每個重大事故隱患在整改期限內(nèi)督查的頻次由監(jiān)管部門根據(jù)需要合理確定。在督查中，監(jiān)管部門若發(fā)現(xiàn)拒不整改或可能嚴重危及安全的重大事項，應(yīng)及時向市政府報告。(二)重大事故隱患整改完成的審查。監(jiān)管部門收到隱患所在單位安全生產(chǎn)重大事故隱患整改完成報告書后，應(yīng)在_日內(nèi)組織不少于_名監(jiān)管人員進行審查，必要時聘請有關(guān)專家參加。審查人員應(yīng)對隱患整改的相關(guān)資料以及現(xiàn)場整改的情況進行審查。審查通過的，填寫安全生產(chǎn)重大事故隱患整改完成審查表，由監(jiān)管部門負責(zé)人審查簽署意見后銷案。審查未通過的

15、，責(zé)令隱患所在單位繼續(xù)整改，直至審查通過。2022年監(jiān)督文書簽發(fā)制度范本（六）安全檢查制度與整改制度安全檢查是依靠職工群眾搞好安全工作的重要形式，利用這種形式可以宣傳黨和國家的安全方針、政策和法規(guī)，提高領(lǐng)導(dǎo)和全體職工的安全意識，了解公司安全狀況，發(fā)現(xiàn)不安全因素，獲取安全信息，消除事故隱患，交流經(jīng)驗，推動安全工作，促進安全生產(chǎn)。一、檢查要求1、安全檢查的基本任務(wù)是。發(fā)現(xiàn)和查明各種危險和隱患，督促整改，監(jiān)督各項安全規(guī)章制度的實施，制止違章指揮、違章作業(yè)。2、安全檢查應(yīng)貫徹領(lǐng)導(dǎo)檢查與群眾檢查相結(jié)合的原則，檢查包括職工自查、綜合檢查、專業(yè)檢查、季節(jié)性檢查、節(jié)假日檢查、夜間抽查和日常檢查。3、安全檢查必

16、須有具體計劃、明確的目的、要求、內(nèi)容，制訂安全檢查表。做到邊檢查、邊整改，并及時總結(jié)和推廣先進經(jīng)驗。二、檢查形式與內(nèi)容1、日常檢查分崗位工人自查和管理人員巡回檢查。生產(chǎn)工人應(yīng)認真履行崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制，嚴格執(zhí)行崗位安全操作規(guī)程，進行交接班檢查和班中巡回檢查。各級管理人員應(yīng)在各自的職權(quán)范圍內(nèi)進行檢查。2、專業(yè)檢查分別由各專業(yè)部門的主管領(lǐng)導(dǎo)組織本系統(tǒng)人員于每年_月和_月進行。內(nèi)容主要是對壓力容器等特種設(shè)備、第1頁東莞市科派電子有限公司二廠安全管理檔案危險化學(xué)品、電氣裝置、機械設(shè)備、安全裝置、特種防護用品、運輸車輛及消防設(shè)施、防火、防爆、防塵、防毒等工作。3、季節(jié)性檢查由安全主任組織各部門安全委員進

17、行，其中：春季安全大檢查，以防雷、防靜電、跑漏為重點；夏季安全大檢查，以防暑降溫、防臺風(fēng)、防汛為重點；秋季安全大檢查，以防火為重點；冬季安全大檢查，以防火、防爆、防凍保暖、防滑為重點。4、綜合檢查分為廠、車間、班組三級，分別由安委會副主任、車間安全委員、班組長組織有關(guān)科室、車間以及班組人員進行以查思想、查領(lǐng)導(dǎo)、查紀律、查制度、查隱患為中心內(nèi)容的檢查。廠級檢查每年3、6、9、_月進行，車間級每月一次，班組(工段)級每周一次。5、節(jié)假日檢查。成立節(jié)假日值班人員為班底的安全檢查小組，負責(zé)節(jié)假日期間廠內(nèi)的一切物資及活動安全。以查隱患為主，重點是作業(yè)場所和物品放置是否符合安全規(guī)定；檢查庫房及廠內(nèi)物資的存

18、儲狀態(tài)。6、各種檢查均應(yīng)編制相應(yīng)的安全檢查表，按檢查表的內(nèi)容逐項檢查。內(nèi)容包括：檢查時間、檢查地點、檢查的項目、檢查人、查出的問題或無問題的記錄、被檢查部門或人員的簽字等。三、整改各級檢查組織和人員，對查出的隱患要嚴格按照公司制定的隱患整改制度執(zhí)行整改。第2頁東莞市科派電子有限公司二廠安全管理檔案隱患整改制度1、隱患險于明火。要取得確保安全的效果，必須致力于治理隱患，公司各部門主管都要認真對待隱患整改工作的實施。對事故隱患的整改首先要做到三“明確”，即：整改項目的明確，整改責(zé)任人的明確，整改完成時間的明確。2、隱患整改工作項目包括。檢查或舉報中反映出來的，可能影響職工安全、健康和公司財產(chǎn)損失等的問題，要進行分類、整理、匯總，上報公司總經(jīng)理，并報送公司安全技術(shù)部門存盤。在落實整改項目時必須