2022年社會保險擴(kuò)面征繳指導(dǎo)方案

1、第6頁共6頁2022年社會保險擴(kuò)面征繳指導(dǎo)方案推動加快建設(shè)幸福，為切實做好社會平安擴(kuò)面征繳工作。根據(jù)市委辦、市政府辦_強(qiáng)化社會平安征繳工作_汕市辦_號)和市政府辦_做好社會平安擴(kuò)面征繳工作_汕府辦_號)要求，結(jié)合我市社會平安征繳情況，特制定本實施方案。一、指導(dǎo)思想認(rèn)真貫徹落實市委_屆九次和_屆十次全會精神，以_為指導(dǎo)。圍繞努力推動科學(xué)發(fā)展、加快建設(shè)幸福這一中心，以實施社會平安法為契機(jī)，以加快建設(shè)城鄉(xiāng)一體化社會保證體系為目標(biāo)，進(jìn)一步深化思想認(rèn)識，加大宣傳力度，強(qiáng)化征繳措施，全面推進(jìn)社會平安擴(kuò)面征繳工作，確保完成今年社會平安擴(kuò)面征繳工作任務(wù)。二、工作原則切實提高社會安全的覆蓋率和征繳率；二是堅持依

2、法行政的原則，社會平安擴(kuò)面征繳工作應(yīng)遵循以下原則：一是堅持“應(yīng)保盡保、應(yīng)收盡收”原則。妥善處置好擴(kuò)面征繳和促進(jìn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的關(guān)系，既要注重維護(hù)勞動者的合法權(quán)益，又要充分發(fā)揮社保政策促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的作用；三是堅持歸口管理和屬地管理的原則，各地、各部門要切實履行職責(zé)，共同推進(jìn)擴(kuò)面征繳工作。三、擴(kuò)面征繳范圍包括國有企業(yè)、城鎮(zhèn)_企業(yè)、各類股份制企業(yè)、民辦非企業(yè)單位、外商投資企業(yè)、城鎮(zhèn)私營企業(yè)和其他城鎮(zhèn)企業(yè)及其職工、城鎮(zhèn)個體工商戶及其雇工、靈活就業(yè)人員。重點要擴(kuò)大對上市公司、規(guī)模以上企業(yè)和經(jīng)營效益好的餐飲業(yè)、房地產(chǎn)開發(fā)、建筑業(yè)、新型物流業(yè)和物業(yè)管理等企業(yè)的征繳范圍。社會平安擴(kuò)面征繳范圍為全市范圍內(nèi)的所有

3、用人單位和勞動者。四、計劃任務(wù)(一)新增征繳人數(shù)。全市社會平安擴(kuò)面征繳任務(wù)。_年全市新增企業(yè)養(yǎng)老安全、失業(yè)安全、工傷安全、生育平安繳費參保人數(shù)分別達(dá)到_萬人、_萬人、_萬人、_萬人。(二)征繳基金。全市企業(yè)養(yǎng)老安全、失業(yè)安全、工傷安全、生育安全(以下簡稱“四險”基金征繳額分別達(dá)到_萬元、_萬元、_萬元、_萬元。_年_月至_月。(三)任務(wù)分解。各區(qū)縣社會平安擴(kuò)面征繳任務(wù)詳見附件市_年度社會平安擴(kuò)面征繳任務(wù)分解表基本醫(yī)療平安覆蓋率要達(dá)到_%以上。五、工作措施(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。把社保擴(kuò)面征繳工作作為推動建設(shè)幸福、構(gòu)建和諧社會的一項重要內(nèi)容，各級政府、各有關(guān)職能部門要充分認(rèn)識到社會平安擴(kuò)面征繳工作是一項

4、關(guān)系民生福祉、關(guān)系社會穩(wěn)定大局的工作。切實抓緊抓好。各級社會平安擴(kuò)面征繳工作領(lǐng)導(dǎo)小組要切實加強(qiáng)_領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)指導(dǎo)，落實工作責(zé)任，為社保擴(kuò)面征繳工作提供強(qiáng)有力的保證。各區(qū)縣政府要將年度社保擴(kuò)面征繳任務(wù)層層下達(dá)，明確責(zé)任人，確保工作責(zé)任落實到位。(二)部門聯(lián)動。明確職責(zé)，各有關(guān)部門要依照市政府辦_做好社會平安擴(kuò)面征繳工作_汕市辦_號)要求。齊抓共管，密切配合，形成整體聯(lián)動工作機(jī)制。人力資源社會保證部門要加強(qiáng)綜合管理和監(jiān)督指導(dǎo)，加大社保征繳情況執(zhí)法監(jiān)察力度，確保應(yīng)保盡保，維護(hù)職工權(quán)益。地稅機(jī)關(guān)要強(qiáng)化征收手段，加強(qiáng)稽核檢查，凡已申報個人所得稅的企業(yè)應(yīng)嚴(yán)格依照申報的人數(shù)確保全員參保，做到應(yīng)保盡保，做到應(yīng)收

5、盡收，千方百計提高征繳率。市財政部門、審計部門、工商行政管理部門、公安部門要依照各自職責(zé)，協(xié)助做好社會平安擴(kuò)面工作。各部門要充分發(fā)揮職能作用，聯(lián)動協(xié)作，進(jìn)一步強(qiáng)化社會平安擴(kuò)面征繳手段，全力以赴推進(jìn)社會平安擴(kuò)面征繳工作。(三)健全制度。及時開展督查指導(dǎo)，各地、各部門要加強(qiáng)工作協(xié)調(diào)。確保社會平安擴(kuò)面征繳工作按目標(biāo)順利推進(jìn)。一是各級社保擴(kuò)面征繳工作領(lǐng)導(dǎo)小組要建立健全社保擴(kuò)面督查機(jī)制，及時跟蹤各地、各有關(guān)部門社保擴(kuò)面工作開展情況，加強(qiáng)對各地工作指導(dǎo)協(xié)調(diào)，對階段性擴(kuò)面征繳進(jìn)展緩慢的地區(qū)，要進(jìn)行現(xiàn)場督辦。二是建立完善社保擴(kuò)面征繳情況季度、年度通報制度。市社保擴(kuò)面征繳工作_要及時通報各區(qū)縣社保擴(kuò)面征繳的進(jìn)展

6、情況、存在問題、經(jīng)驗做法和成效，全力推進(jìn)我市擴(kuò)面征繳工作。(四)大力宣傳。利用報紙、電臺、電視、網(wǎng)絡(luò)和宣傳欄等媒介，各地、各部門要以實施社會平安法為契機(jī)。針對不同人群、不同層次，有的放矢地普及社會平安知識，大張旗鼓開展社會平安擴(kuò)面工作宣傳，把政策法規(guī)和服務(wù)管理知識宣傳到千家萬戶，增強(qiáng)社會各界對社會平安擴(kuò)面征繳工作的理解和支持，為社會平安擴(kuò)面征繳營造良好的工作氛圍。(五)強(qiáng)化考核。市社會平安擴(kuò)面征繳工作領(lǐng)導(dǎo)小組在年終時要_對各區(qū)縣政府?dāng)U面征繳情況進(jìn)行考核，強(qiáng)化考核獎懲機(jī)制。2022年社會保險擴(kuò)面征繳指導(dǎo)方案（二）為了搞好對各類企業(yè)、單位、社會團(tuán)體、民辦非企業(yè)、中介組織、有雇工的個體工商戶等單位的

7、社會保險基金提取和繳納情況的稽核，依據(jù)中華人民共和國勞動法、_社會保險征繳暫行條例、_完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度的決定及相關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定，制定本方案。一、稽核目的為社保局提供各類企業(yè)、用人單位養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險基金準(zhǔn)確的征繳依據(jù)，加強(qiáng)對用人單位社會保險參保及繳納情況的監(jiān)督，維護(hù)勞動者的合法權(quán)益。二、稽核范圍社會保險征繳暫行條例規(guī)定，本轄區(qū)內(nèi)所有登記注冊的用人單位均為稽核范圍。每年度由社保局根據(jù)參保數(shù)據(jù)庫以及群眾舉報投訴情況確定稽核單位名單，按照企業(yè)行業(yè)類型抽取一定比例的被稽核企業(yè)，根據(jù)以前年度稽核經(jīng)驗，應(yīng)重點關(guān)注勞動密集型企業(yè)。三、組織機(jī)構(gòu)及人員安排社會保險稽核工作由社

8、保局稽核股、養(yǎng)老保險股、工傷生育保險股及勞動監(jiān)察部門共同發(fā)起，并具體領(lǐng)導(dǎo)實施。局里安排_名業(yè)務(wù)骨干，負(fù)責(zé)稽核過程中與參保單位溝通協(xié)調(diào)工作。四、稽核方式實行送達(dá)稽核、就地稽核相結(jié)合的稽核方式。送達(dá)稽核的集合地點：縣社保局稽核科辦公室。稽核過程為封閉方式，由稽核人員對企業(yè)提供的資料進(jìn)行稽核，需要提問時通知相關(guān)人員解答。所有取證資料均以書面形式存檔。就地稽核：由稽核人員到被稽核單位進(jìn)行稽核。五、稽核程序及步驟1.確定被稽核企業(yè)名單，稽核工作具體人員，稽核文書及資料等準(zhǔn)備工作。具體時間安排在_月底前。2.向各類企業(yè)、事業(yè)、社會團(tuán)體、民辦非企業(yè)、有雇工的個體工商戶，下達(dá)書面稽核通知書，要求各單位在規(guī)定的時間內(nèi)按稽核要求提供資料，接受稽核(送達(dá)或就地稽核)。對拒絕提供資料的單位，依照國家法律法規(guī)要求，制定懲治措施，時間安排在_月份。3.實施稽核：按照法律、法規(guī)要求進(jìn)行稽核，稽核結(jié)果應(yīng)當(dāng)實事求是、客觀公正，并應(yīng)保守被稽核對象的商業(yè)秘密。計劃工作時間為6、_月份。4.提出稽核報告：在稽核結(jié)束后_個工作日內(nèi)據(jù)實提出稽核報告，送達(dá)被稽核對象并征求被稽核對象的意見。被稽核對象應(yīng)在接到稽核報告_個工作日內(nèi)提出書面意見報社保局，逾期未突出書面意見的視同沒有異議。5.稽核處理處罰：社保局根據(jù)稽核報告內(nèi)容，對被稽核單位出具稽核整改意見書、提請行政處罰建議書。六、稽核內(nèi)容1.用人單位工資總額：用人單位申報的