2021護(hù)士長醫(yī)德醫(yī)風(fēng)個人工作總結(jié)

1、本文格式為Word版，下載可任意編輯 2021護(hù)士長醫(yī)德醫(yī)風(fēng)個人工作總結(jié) 下面是我為大家整理的2021護(hù)士長醫(yī)德醫(yī)風(fēng)個人工作總結(jié),供大家參考。 ( 工作總結(jié)) 部門：_ 姓名：_ 日期：_ 本文檔文字可以自由修改 2021護(hù)士長醫(yī)德醫(yī)風(fēng)個人工 作總結(jié) The work summary plays a role through the self-evaluation and self-reflection of each employee. If you can complete the summary, it is definitely your valuable asset. 護(hù)士工作總結(jié)|

2、 NURSE SUMMARY 實用文本2021護(hù)士長醫(yī)德醫(yī)風(fēng)個人工作總結(jié) 總結(jié)簡介：工作總結(jié)通過每個員工的自我評估和自我反思來發(fā)揮作用，假設(shè)每 個人都能專心完成此總結(jié)，那十足是您的名貴資產(chǎn)。本內(nèi)容可以放心修改調(diào)整 或直接使用。 護(hù)士長醫(yī)德醫(yī)風(fēng)個人工作總結(jié)范文一 一、專心落實各項規(guī)章制度 嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護(hù)理質(zhì)量，確保安好醫(yī)療的根本保證。1、護(hù)理部重申了各級護(hù)理人員職責(zé)，明確了各類崗位責(zé)任制和護(hù)理工作制度，如責(zé)任護(hù)士、巡回護(hù)士各盡其職，杜絕了病人自換吊瓶，自拔針的不良現(xiàn)象。2、堅持了查對制度：(1)要求醫(yī)囑班班查對，每周護(hù)士長加入總核對1-2次，并有記錄; (2)護(hù)理操作時要求三查七對;

3、(3)堅持填寫輸液卡，一年來未發(fā)生大的護(hù)理過錯。 3、專心落實骨科護(hù)理常規(guī)及顯微外科護(hù)理常規(guī)，堅持填寫了各種信息數(shù)據(jù)登記本，配備五種操作處置盤。 4、堅持床頭交接班制度及晨間護(hù)理，預(yù)防了并發(fā)癥的發(fā)生。 護(hù)士工作總結(jié)| NURSE SUMMARY 實用文本 二、提高護(hù)士長管理水平 1、堅持了護(hù)士長手冊的記錄與考核：要求護(hù)士長手冊每月5日前交護(hù)理部舉行考核，并根據(jù)護(hù)士長訂出的適合科室的年籌劃、季安置、月籌劃重點舉行促使實施，并監(jiān)測實施效果，要求護(hù)士長把每月工作做一小結(jié)，以利于總結(jié)閱歷，開展工作。 2、堅持了護(hù)士長例會制度：按等級醫(yī)院要求每周召開護(hù)士長例會一次，內(nèi)容為：安置本周工作重點，總結(jié)上周工作

4、中存在的優(yōu)缺點，并提出相應(yīng)的整改措施，向各護(hù)士長反應(yīng)護(hù)理質(zhì)控檢查處境，并學(xué)習(xí)護(hù)士長管理相關(guān)資料。 3、每月對護(hù)理質(zhì)量舉行檢查，并實時反應(yīng)，不斷提高護(hù)士長的管理水平。 4、組織護(hù)士長外出學(xué)習(xí)、參觀，吸取兄弟單位先進(jìn)閱歷，擴大學(xué)識面：5月底派三病區(qū)護(hù)士長加入了國際護(hù)理新進(jìn)展學(xué)習(xí)班，學(xué)習(xí)終止后，向全體護(hù)士舉行了匯報。 三、加強護(hù)理人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)創(chuàng)辦 1、持續(xù)落實護(hù)士行為模范，在日常工作中落實護(hù)士文明用 護(hù)士工作總結(jié)| NURSE SUMMARY 實用文本語50句。 2、分別于6月份、11月份組織全體護(hù)士加入溫嶺賓館、萬昌賓館的禮儀培訓(xùn)。 3、持續(xù)開展健康教導(dǎo)，對住院病人發(fā)放合意度調(diào)查表，(定期或不定期

5、測評)合意度調(diào)查結(jié)果均在95%以上，并對合意度調(diào)查中存在的問題提出了整改措施，評比出了最正確護(hù)士。 4、每月科室定期召開工休座談會一次，征求病人觀法，對病人提出的要求賦予最大程度的得志。 5、對新調(diào)配的護(hù)士舉行崗前職業(yè)道德教導(dǎo)、規(guī)章制度、護(hù)士行為模范教導(dǎo)及護(hù)理根基學(xué)識、?？茖W(xué)識、護(hù)理技術(shù)操作考核，合格者賦予上崗。 四、提高護(hù)理人員業(yè)務(wù)素質(zhì) 1、對在職人員舉行三基培訓(xùn)，并組織理論考試。 2、與醫(yī)務(wù)科合作，聘請專家授課，講授骨科、內(nèi)、外科學(xué)識，以提高專業(yè)學(xué)識。 3、各科室每周晨間提問1-2次，內(nèi)容為根基理論學(xué)識和 護(hù)士工作總結(jié)| NURSE SUMMARY 實用文本骨科學(xué)識。 4、“三八婦女節(jié)”舉行了護(hù)理技術(shù)操作比賽(無菌操作)，并評比出了一等獎(吳蔚蔚)、二等獎(李敏丹、唐海萍)、三等獎(周莉君)分別賦予了賞賜。 5、12月初，護(hù)理部對全院護(hù)士分組舉行了護(hù)理技術(shù)操作考核：病區(qū)護(hù)士考核：靜脈輸液、吸氧;急診室護(hù)士考核：心肺復(fù)蘇、吸氧、洗胃;手術(shù)室護(hù)士考核：靜脈輸液、無菌操作。 6、加強了危重病人的護(hù)理，堅持了床頭交接班制度和晨間護(hù)理。 7、堅持了護(hù)理業(yè)務(wù)查房：每月輪替在三個病區(qū)舉行了護(hù)理業(yè)務(wù)查房，對護(hù)理診斷、護(hù)理措施舉行了探討，以達(dá)成提高業(yè)務(wù)素質(zhì)的目的。