轉(zhuǎn)正工作計(jì)劃

1、第 第 頁(yè)轉(zhuǎn)正工作計(jì)劃轉(zhuǎn)正工作計(jì)劃 篇11. 萌芽階段(11月23日12月23日)。在這期間，由于高校才畢業(yè)剛?cè)脒@行許多事情都不會(huì)做，課本上學(xué)的東西用到事實(shí)上來(lái)才知道是一些理論上的知識(shí)，跟實(shí)際工作根本接不上軌，在開始幾天我很迷茫不知道自己應(yīng)當(dāng)做些什么，上班的第二天叫我應(yīng)用word辦公文件做一些關(guān)于土地上的工作，而我跟本不會(huì)，我很焦灼，我便請(qǐng)教于同事加上自己漸漸摸索，漸漸學(xué)會(huì)做，很快我會(huì)應(yīng)用一些簡(jiǎn)約的word辦公軟件，開始一步一步的深入學(xué)習(xí)，我漸漸接觸整理成都市土地供應(yīng)和土地成交的工作，同時(shí)也在跟蹤一些大的項(xiàng)目特惠政策，后面開始著手于政策統(tǒng)計(jì)工作，和安徽省六安市的商品房預(yù)售統(tǒng)計(jì)，六安土地市場(chǎng)統(tǒng)計(jì)

2、，六安月報(bào)工作等。當(dāng)然了，在這期間，我工作出錯(cuò)的幾率也很高，特別是在有些事情的處理上，缺乏肯定的敏捷性，對(duì)有些事情考慮得不夠周全，做事也不細(xì)心，或者說(shuō)跟本不知道自己出錯(cuò)的地方在哪里，由于許多地方不懂當(dāng)自己做錯(cuò)了的時(shí)候，也不知道出錯(cuò)的緣由，出錯(cuò)的地方，每次把寫的文件報(bào)告交上去時(shí)，同事給我指出許多錯(cuò)誤，比如word辦公文件的格式有許多錯(cuò)誤的地方，比如踩盤時(shí)有許多重點(diǎn)的地方我沒(méi)有關(guān)注，沒(méi)有仔細(xì)記錄，比如在寫月報(bào)的時(shí)候圖片格式應(yīng)當(dāng)怎么放。許多許多環(huán)節(jié)上的問(wèn)題我都做得不好，同事給我指出錯(cuò)誤的地方我都悄悄記在心中，記住下一次不要再有同樣的錯(cuò)誤涌現(xiàn)。2. 初長(zhǎng)階段(12月23日1月23日)。在這期間，經(jīng)過(guò)了

3、前一個(gè)月的仔細(xì)學(xué)習(xí)，經(jīng)過(guò)公司同事的耐煩教育，我基本掌控了一些簡(jiǎn)約的word辦公軟件的應(yīng)用，同時(shí)也掌控了自己的工作流程和工作性質(zhì)，在我的日記本上我列出來(lái)了每天要做的事情，每周要完成的工作，同時(shí)也熟識(shí)了自己的工作時(shí)間流程，知道自己在某個(gè)時(shí)間段應(yīng)當(dāng)做什么樣的工作，知道在這一周時(shí)間里我應(yīng)當(dāng)把那些工作完成，而且要仔細(xì)的完成，仔細(xì)學(xué)習(xí)房地產(chǎn)基礎(chǔ)知識(shí)，仔細(xì)貫徹落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)安排下來(lái)的工作任務(wù)和工作計(jì)劃。工作的同時(shí)我漸漸發(fā)覺(jué)了自己的幾大問(wèn)題，工作效率不能提高，寫東西的時(shí)候不能很快的完成，雖然在每次應(yīng)當(dāng)交報(bào)告的時(shí)候我按時(shí)交上去了，但是離自己的想象完成速度時(shí)間還有一段距離，我想應(yīng)當(dāng)提早一天就完成的工作，每次接近上交的時(shí)

4、候才能完成，這一點(diǎn)以后要改正。完成的質(zhì)量也有待提高，每次交上去的工作報(bào)告同事都會(huì)指出一些環(huán)節(jié)上的問(wèn)題，所以在以后的漸漸學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)中我會(huì)盡快改正這個(gè)兩個(gè)缺點(diǎn)。堅(jiān)決做到有問(wèn)題就改，有錯(cuò)就認(rèn)，不懂要問(wèn)，不會(huì)多做。3. 漸長(zhǎng)階段(1月23日至今)。經(jīng)過(guò)兩個(gè)多月的工作學(xué)習(xí)，我為自己是本公司的一員而感到榮幸，盡管是實(shí)習(xí)階段的也好。在剛來(lái)公司的前幾天里，由于生疏我許多問(wèn)題不懂又不敢多問(wèn)同事，由于剛進(jìn)入社會(huì)工作在人際關(guān)系方面自己也沒(méi)得準(zhǔn)，不敢多打攪同事的工作，漸漸的熟識(shí)了這里的工作環(huán)境開始發(fā)覺(jué)這里的每個(gè)同事都是那么的熱心援助人，耐煩教育我，讓我從一個(gè)剛畢業(yè)的同學(xué)很快的熟識(shí)工作上的事，讓我知道我應(yīng)當(dāng)做什么樣的工

5、作，不會(huì)的我應(yīng)當(dāng)怎樣做，不懂就多問(wèn)同事，在這里工作這么久我心情很開心，領(lǐng)導(dǎo)們都很關(guān)懷我，領(lǐng)導(dǎo)們都沒(méi)有當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)的架子和同事們都保持一個(gè)融洽的工作環(huán)境，而這讓我在工作上沒(méi)有焦灼的心里。“不懂就要問(wèn)，不要悶在心里”，這是一位同事告知我的，他說(shuō)假如我在工作中遇到問(wèn)題就多跟他們溝通，多向他們匯報(bào)工作的困難程度，許多工作閱歷上的問(wèn)題可以多向他們請(qǐng)教，這讓我很感動(dòng)，我很感謝這些同事們。感謝他們對(duì)我的教育，對(duì)我問(wèn)問(wèn)題的耐煩，使我很快的能適應(yīng)和熟識(shí)這份工作。轉(zhuǎn)正工作計(jì)劃 篇2通過(guò)半年來(lái)的學(xué)習(xí)與工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的轉(zhuǎn)變，現(xiàn)將半年來(lái)的工作狀況總結(jié)如下：一、辦公室的日常管理工作。辦公室對(duì)我來(lái)

6、說(shuō)是一個(gè)全新的工作領(lǐng)域。作為辦公室的負(fù)責(zé)人，自己清楚地認(rèn)識(shí)到，辦公室是總經(jīng)理室徑直領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理機(jī)構(gòu)，是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四周八方的樞紐，推動(dòng)各項(xiàng)工作朝著既定目標(biāo)前進(jìn)的中心。辦公室的工作千頭萬(wàn)緒，在文件起草、提供調(diào)研資料、數(shù)量都要為決策提供一些有益的資料，數(shù)據(jù)。有文書處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)、會(huì)議安排、迎來(lái)送往及用車管理等。面對(duì)繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作，自我強(qiáng)化工作意識(shí)，留意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，冷靜辦理各項(xiàng)事務(wù)，力求周全、精確、適度，避開疏漏和差錯(cuò)，至今基本做到了事事有著落。1、理順關(guān)系，辦理公司有關(guān)證件的。公司成立伊始，各項(xiàng)工作幾乎都是從頭開始，需要辦理相關(guān)的手續(xù)及

7、證件。我利用自己在*部門工作多年，部門熟、人際關(guān)系較融洽的優(yōu)勢(shì)，積極為公司辦理各類證件。通過(guò)多方努力，我只用了月余時(shí)間，辦好了*證書、項(xiàng)目立項(xiàng)手續(xù)*產(chǎn)權(quán)證產(chǎn)等。充分發(fā)揮綜合部門的協(xié)調(diào)作用。2、實(shí)時(shí)了解*狀況，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。作為*企業(yè)，土地交付是重中之重。由于*的拆遷和我公司開發(fā)進(jìn)度有親密關(guān)聯(lián)，為了早日取得土地，公司成立土地交付工作小組。我作小組成員之一，利用一切有利資源，采用有效措施，到*、*拆遷辦等單位，積極和有關(guān)人員溝通、溝通，實(shí)時(shí)將所了解的拆遷信息、工作進(jìn)度、問(wèn)題反饋到總經(jīng)理室，公司領(lǐng)導(dǎo)在最短時(shí)間內(nèi)掌控了*及拆遷工作的進(jìn)展，并在此基礎(chǔ)上進(jìn)一步安排交付工作。3、積極響應(yīng)公司號(hào)召，深入

8、開展市場(chǎng)調(diào)研工作。依據(jù)公司0*號(hào)辦公會(huì)議精神要求，我針對(duì)目前*房地產(chǎn)的進(jìn)展?fàn)顩r及房屋租售價(jià)格、市場(chǎng)需求、進(jìn)展趨勢(shì)等做了具體的市場(chǎng)調(diào)查。先后到土地、建設(shè)、房管部門具體了解近年房地產(chǎn)開發(fā)各項(xiàng)數(shù)據(jù)指標(biāo)，走訪了一些商業(yè)部門如*，*又到*花園、*花園、*小區(qū)調(diào)查這些物業(yè)的租售狀況。就*號(hào)地塊區(qū)位優(yōu)勢(shì)提出商業(yè)為主、住宅為輔、凸現(xiàn)區(qū)位、統(tǒng)籌兼顧開發(fā)個(gè)人設(shè)想。4、仔細(xì)做好公司的文字工作。草擬綜合性文件和報(bào)告等文字工作，負(fù)責(zé)辦公會(huì)議的記錄、整理和會(huì)議紀(jì)要提煉，并負(fù)責(zé)對(duì)會(huì)議有關(guān)決議的實(shí)施，仔細(xì)做好公司有關(guān)文件的收發(fā)、登記、分遞、文印和督辦工作；公司全部的文件、審批表、協(xié)議書整理歸檔入冊(cè)，做好資料歸檔工作。協(xié)作領(lǐng)導(dǎo)

9、在制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度基礎(chǔ)上進(jìn)一步補(bǔ)充、完善各項(xiàng)規(guī)章制度。實(shí)時(shí)傳達(dá)貫徹公司有關(guān)會(huì)議、文件、批示精神。5、落實(shí)公司人事、勞資管理工作。組織落實(shí)公司的勞動(dòng)、人事、工資管理和員工的考勤掌握監(jiān)督工作，依據(jù)人事管理制度與聘用員工簽訂了勞動(dòng)合同，根據(jù)有關(guān)規(guī)定，到勞動(dòng)管理部門辦好繳納社保養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)的各項(xiàng)手續(xù)。表達(dá)公司的規(guī)范性，解決員工的后顧之憂；6、切實(shí)抓好公司的福利、企業(yè)管理的日常工作。根據(jù)預(yù)算審批制度，組織落實(shí)公司辦公設(shè)施、宿舍用品、勞保福利等商品的收購(gòu)、調(diào)配和實(shí)物管理工作。辦公室裝修完畢后，在*月份根據(jù)審批權(quán)限完成了購(gòu)置辦公用品、通訊、復(fù)印機(jī)、電腦等設(shè)備的配置工作。切實(shí)做好公司司通訊費(fèi)

10、、款待費(fèi)、水電費(fèi)、車輛運(yùn)用及饋贈(zèng)品登記手續(xù)，嚴(yán)格根據(jù)程序核定運(yùn)用標(biāo)準(zhǔn)；7、做好公司董事會(huì)及其他各種會(huì)議的后勤服務(wù)工作。董事會(huì)在*召開期間，仔細(xì)做好會(huì)場(chǎng)布置、食宿安排工作。落實(shí)好各種會(huì)議的會(huì)前預(yù)備、會(huì)議資料等工作。二、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平由于感到自己身上的擔(dān)子很重，而自己的學(xué)識(shí)、技能和閱歷與其任職都有肯定的距離，所以總不敢掉以輕心，總在學(xué)習(xí)，向書本學(xué)習(xí)、向四周的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，向同事學(xué)習(xí)，這樣下來(lái)感覺(jué)自己半年來(lái)還是有了肯定的進(jìn)步。經(jīng)過(guò)不斷學(xué)習(xí)、不斷積累，已具備了辦公室工作閱歷，能夠比較從容地處理日常工作中涌現(xiàn)的各類問(wèn)題，在組織管理技能、綜合分析技能、協(xié)調(diào)辦事技能和文字言語(yǔ)表達(dá)技能等方面，經(jīng)過(guò)半年

11、的熬煉都有了很大的提高，保證了本崗位各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行，能夠以正確的立場(chǎng)對(duì)待各項(xiàng)工作任務(wù)，喜愛(ài)本職工作，仔細(xì)努力貫徹到實(shí)際工作中去。積極提高自身各項(xiàng)業(yè)務(wù)素養(yǎng)，爭(zhēng)取工作的主動(dòng)性，具備較強(qiáng)的專業(yè)心，責(zé)任心，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。三、存在的問(wèn)題和今后努力方向半年來(lái)，本人能敬業(yè)愛(ài)崗、制造性地開展工作，取得了一些成果，但也存在一些問(wèn)題和不足，主要表現(xiàn)在：第一，辦公室主任對(duì)我而言是一個(gè)新的崗位，很多工作我都是邊干邊摸索，以致工作起來(lái)不能游刃有余，工作效率有待進(jìn)一步提高；第二，有些工作還不夠過(guò)細(xì)，一些工作協(xié)調(diào)的不是非常到位；第三，自己的理論水平還不太適應(yīng)公司工作的要求。在新的一年里，自己決心仔細(xì)提高業(yè)

12、務(wù)、工作水平，為公司經(jīng)濟(jì)跨越式進(jìn)展，貢獻(xiàn)自己應(yīng)當(dāng)貢獻(xiàn)的能量。我想我應(yīng)努力做到：第一，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，拓寬知識(shí)面。努力學(xué)習(xí)房產(chǎn)專業(yè)知識(shí)和相關(guān)法律常識(shí)。加強(qiáng)對(duì)房地產(chǎn)進(jìn)展脈絡(luò)、走向的了解，加強(qiáng)四周環(huán)境、同行業(yè)進(jìn)展的了解、學(xué)習(xí)，要對(duì)公司的統(tǒng)籌規(guī)劃、當(dāng)前狀況做到心中有數(shù)；第二，本著實(shí)事求是的原那么，做到上情下達(dá)、下情上報(bào)；真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手；第三，著重本部門的工作作風(fēng)建設(shè)，加強(qiáng)管理，團(tuán)結(jié)全都，勤奮工作，形成良好的部門工作氛圍。不斷改進(jìn)辦公室對(duì)其他部門的支持技能、服務(wù)水平。遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度，維護(hù)公司利益，積極為公司制造更高價(jià)值，力爭(zhēng)取得更大的工作成果。在辦公室工作不足主要有：1、缺乏基本的辦公室工作知識(shí)，在

13、開展詳細(xì)工作中，經(jīng)常表現(xiàn)生澀，甚至有時(shí)還覺(jué)得不知所措；2、對(duì)我局各部門的工作狀況缺乏全面詳細(xì)的了解，從而影響到相關(guān)公文寫作的進(jìn)行；3、對(duì)電腦知識(shí)的掌控度較低，這徑直影響到相應(yīng)的工作質(zhì)量；4、工作細(xì)心度不夠，常常在小問(wèn)題上涌現(xiàn)錯(cuò)漏；5、辦事效率不夠快，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的意圖領(lǐng)悟不夠到位等。就總體的工作感受來(lái)說(shuō)，我覺(jué)得這里的工作環(huán)境是比較令我滿足的。是領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛(ài)以及工作條件在不斷改善給了我工作的動(dòng)力；其次是同事間的友情關(guān)懷以及協(xié)作互助給了我工作的舒服感和踏實(shí)感；第三就是目前正在營(yíng)造形成我們局特有的企業(yè)文化氛圍給了我工作的信心。我知道，上面的工作表現(xiàn)或許不能讓領(lǐng)導(dǎo)感到滿足，假如完全依據(jù)這些表現(xiàn)來(lái)決斷是否可以繼

14、續(xù)留在這里工作學(xué)習(xí)，坦白說(shuō)，我自己并沒(méi)有太大的信心。但我堅(jiān)信自己能夠在今后的工作中會(huì)表現(xiàn)得更好，保證讓領(lǐng)導(dǎo)滿足。轉(zhuǎn)正工作計(jì)劃 篇3新課程的改革給新世紀(jì)的老師提出了更高的要求，說(shuō)究竟就是人的改革，作為一名年輕的學(xué)校教育工，要適應(yīng)改革、進(jìn)展的需要，唯有不斷進(jìn)展自己才能勝任學(xué)校教育。一、學(xué)名師，自我成長(zhǎng)。“他山之石，可以攻玉。”名師的教學(xué)方法與方式有很多值得我學(xué)習(xí)的地方，在下一階段我將通過(guò)上網(wǎng)、書籍、錄像等形式向名師學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們先進(jìn)的教學(xué)閱歷。抓好每節(jié)課的教學(xué)重點(diǎn)、難點(diǎn)，找出教學(xué)難點(diǎn)的突破口。多向閱歷豐富的老老師學(xué)習(xí)，有不懂的問(wèn)題多請(qǐng)教，探討。每節(jié)課力求上得生動(dòng)、有趣，重、難點(diǎn)突出。保證課堂四十五

15、分鐘的教學(xué)效果。學(xué)習(xí)過(guò)程中，我將仔細(xì)體會(huì)教育家的教育思想，結(jié)合自己的教學(xué)實(shí)踐進(jìn)行試驗(yàn)教學(xué)，用科學(xué)的理論武裝自己，用理論指導(dǎo)實(shí)際工作。二、努力學(xué)習(xí)，不斷提高。有人說(shuō)：“老師每天都在吐出知識(shí)，假如不實(shí)時(shí)吃進(jìn)新知是不行的。”當(dāng)今知識(shí)“爆炸”的時(shí)代，需要老師爭(zhēng)分奪秒地學(xué)習(xí)。1、新世紀(jì)老師應(yīng)具備最先進(jìn)的教育理念及駕驅(qū)課堂的技能，向40分鐘要質(zhì)量。因而能夠制作一些分散教材難點(diǎn)、突出重點(diǎn)的生動(dòng)課件運(yùn)用，無(wú)疑能夠起到事半功倍的效果。我會(huì)仔細(xì)學(xué)習(xí)微機(jī)課件制作，練習(xí)能依據(jù)授課內(nèi)容快速作出高質(zhì)量的課件，為課堂教學(xué)服務(wù)。2、根據(jù)新課標(biāo)和新教材的理念，積極進(jìn)行課堂教學(xué)模式的改革、探究，優(yōu)化課堂教學(xué)過(guò)程，探究適應(yīng)新教材要

16、求的教學(xué)方法，處理好課程改革和執(zhí)行教學(xué)常規(guī)的關(guān)系，提高教學(xué)質(zhì)量。重視對(duì)同學(xué)技能的培育，不斷提高同學(xué)的綜合素養(yǎng)。著重學(xué)科教學(xué)中滲透的思想教育，做到既教學(xué)又育人。使班級(jí)中每個(gè)孩子沐浴在課改的陽(yáng)光雨露中，自信且勝利地成長(zhǎng)。3、對(duì)每節(jié)課進(jìn)行仔細(xì)反思，寫下教學(xué)后記，不斷總結(jié)教訓(xùn)，積累閱歷，寫出高質(zhì)量的教學(xué)論文，爭(zhēng)取多發(fā)表文章。勤于實(shí)踐，不斷自我反思。4、平常教學(xué)在備課上下工夫，討論自己的教學(xué)模式，對(duì)自己的討論課題進(jìn)行討論總結(jié)，搜集材料，寫出論文。三、鞏固自己的教學(xué)風(fēng)格。對(duì)所教學(xué)科進(jìn)行深入討論，敏捷駕馭課堂。在課堂的整個(gè)教學(xué)過(guò)程中，能夠?qū)⑼瑢W(xué)擺在主體地位，做課堂學(xué)習(xí)的主人。能夠?qū)崟r(shí)關(guān)注同學(xué)課堂上是否以飽滿

17、的熱忱、深厚的愛(ài)好參加學(xué)習(xí)，是否真正做到自主學(xué)習(xí)、自主讀書、自主合作、自主探究，從每一節(jié)課中體驗(yàn)到學(xué)習(xí)勝利的樂(lè)趣。關(guān)鍵是：逐步形成自己的教學(xué)風(fēng)格。我將按部就班，塌實(shí)勤奮，不斷提高自身素養(yǎng)，擔(dān)當(dāng)起新世紀(jì)里老師新的角色-淵博的知識(shí)和健康的品質(zhì)，做同學(xué)的導(dǎo)師和促進(jìn)者，將自己錘煉成一名優(yōu)秀的教育工。轉(zhuǎn)正工作計(jì)劃 篇4敬愛(ài)的公司領(lǐng)導(dǎo)：我于20*年9月3日有幸加入*工作，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)予以良好的工作機(jī)會(huì)表示非常的感謝；在兩個(gè)月的工作中，對(duì)各部門主管及員工的協(xié)作和支持表示敬意。回顧兩個(gè)月以來(lái)的工作，基本上按預(yù)定的計(jì)劃完成任務(wù)，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)總結(jié)如下：一、工作熟識(shí)階段9.3-9.71、仔細(xì)深入各專業(yè)進(jìn)行調(diào)研，全方位了解

18、公司運(yùn)作狀況及員工現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，掌控大廈物業(yè)管理工作；2、了解公司管理體制，熟識(shí)公司各項(xiàng)制度，領(lǐng)悟公司企業(yè)文化。二、工作開展階段9.10今1、在公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及*經(jīng)理、*經(jīng)理的細(xì)心指導(dǎo)和廣闊同事的積極協(xié)作下，本人能在較短的時(shí)間內(nèi)進(jìn)入正常的工作角色，且有較清楚的工作思路，按各種計(jì)劃分步實(shí)施，緊密圍繞“創(chuàng)省優(yōu)管理”工作，開展各項(xiàng)現(xiàn)場(chǎng)整改整改項(xiàng)達(dá)60多項(xiàng)；2、結(jié)合創(chuàng)優(yōu)目次，全面整理匯編了各項(xiàng)物業(yè)工作記錄檔案；3、繼續(xù)推行人性化管理理念，營(yíng)造*工程良好文化氛圍，樹立員工良好服務(wù)形象；4、重新規(guī)范內(nèi)部管理，優(yōu)化了部分管理職責(zé)及流程，細(xì)化值班及巡查工作，梳理了庫(kù)房管理，并逐步實(shí)施。三、下步工作目標(biāo)1、強(qiáng)化內(nèi)

19、部管理，加大工作監(jiān)督力度，連續(xù)創(chuàng)優(yōu)工程的各項(xiàng)管理制度和作業(yè)流程管理工作；2、抓好工作的計(jì)劃性和協(xié)調(diào)性，如工作計(jì)劃、用資計(jì)劃、收購(gòu)計(jì)劃等，開展預(yù)防性物業(yè)維保工作；3、掌握好各項(xiàng)工程費(fèi)用，做好各種節(jié)能管理包括公共用水電、日常低值耗品等，杜絕各種糜費(fèi)現(xiàn)象。四、小結(jié)自進(jìn)入*，我已深深被公司的企業(yè)文化氛圍所吸引。公司領(lǐng)導(dǎo)著重人性化管理，著重員工自身素養(yǎng)的提高和具有整體團(tuán)隊(duì)凝集力。在這樣的工作氛圍中，可以極大地激發(fā)我自身的工作潛能，使我以更加積極的心態(tài)投入到每天的工作中。經(jīng)過(guò)兩個(gè)月的試用期，我認(rèn)為我能夠積極、主動(dòng)、有效的完成各項(xiàng)管理工作，能帶領(lǐng)整個(gè)工程團(tuán)隊(duì)不斷優(yōu)化各項(xiàng)管理，確保*設(shè)施設(shè)備安全、保值運(yùn)行。在

20、以后的工作中我將一如繼往、力求完滿，不斷的提升整個(gè)工程團(tuán)隊(duì)的專業(yè)水平及綜合保障素養(yǎng)，為*制造價(jià)值。 以上小結(jié)，敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)審核指導(dǎo)。篇二：工程管理員試用期工作小結(jié)轉(zhuǎn)正申請(qǐng)轉(zhuǎn)正工作計(jì)劃 篇5年的時(shí)間，每當(dāng)自己在總結(jié)它的時(shí)候，感覺(jué)是那么的短暫彈指一揮間。而也就是在這一揮間，承載著太多太多，有收獲與成就，有失敗與不足?；仡^看看20*年的蹤跡，伴隨著自己一年的是學(xué)習(xí)與堅(jiān)持。20*年伊始是通過(guò)分銷資源計(jì)劃系統(tǒng)DRP拉開序幕。此次項(xiàng)目是一個(gè)相對(duì)比較完整的Java Web項(xiàng)目，從最基礎(chǔ)的業(yè)務(wù)介紹，到需求分析，數(shù)據(jù)庫(kù)分析與設(shè)計(jì)，頁(yè)面設(shè)計(jì)，代碼編寫。直到整個(gè)項(xiàng)目的完成，通過(guò)這個(gè)項(xiàng)目學(xué)到了許多新的知識(shí)，同時(shí)對(duì)許多已經(jīng)

21、學(xué)過(guò)的知識(shí)進(jìn)行很好的摩擦和補(bǔ)充。由于在其中還穿插著其他的內(nèi)容，所以用了有半年左右的時(shí)間。詳細(xì)總結(jié)可以參見(jiàn)博客：DRP項(xiàng)目總結(jié)。從4月初到5月末，預(yù)備并進(jìn)行軟件設(shè)計(jì)師的考試。這是我第二次參與軟件設(shè)計(jì)師考試。通過(guò)兩次考試的對(duì)比可以明顯的發(fā)覺(jué)產(chǎn)生在自己身上的一些轉(zhuǎn)變和進(jìn)步。詳細(xì)可見(jiàn)無(wú)經(jīng)受，不成熟軟件設(shè)計(jì)師考試后總結(jié)但是最終的考試結(jié)果是沒(méi)有通過(guò)，和第一次一樣，差兩分。雖然成果的結(jié)果沒(méi)有通過(guò)，但是通過(guò)這次軟件設(shè)計(jì)師的復(fù)習(xí)考試，很給力的給自己補(bǔ)充了計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)方面的知識(shí)，同時(shí)也解了自己許多的迷惑，真正的學(xué)到了許多的知識(shí)。回顧自己完全的復(fù)習(xí)過(guò)程，收獲是很大的，不僅僅是計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)，更是一種面對(duì)失敗的心態(tài)收獲。而

22、這種心態(tài)將會(huì)在自己將來(lái)的路上會(huì)起很大的作用。后半年進(jìn)入SSH項(xiàng)目的實(shí)踐和學(xué)習(xí)。SSH為struts+spring+hibernate的一個(gè)集成框架，是目前較流行的一種輕量級(jí)Web應(yīng)用程序開源框架。Struts就是一個(gè)MVC的架構(gòu)，在掌握器，視圖和模型方面都有其特定的組件，在SSH框架中，更多的是利用了Controller這個(gè)組件。Spring實(shí)現(xiàn)了反轉(zhuǎn)掌握Inversion ofControl和面對(duì)方面編程AchievementOrientedProgramming。Spring框架的能實(shí)現(xiàn)應(yīng)用的分層架構(gòu)，在應(yīng)用中要運(yùn)用的對(duì)象可以被一個(gè)簡(jiǎn)約的*ML文件連在一起，這個(gè)*ML文件含有到像事務(wù)管理器、對(duì)象工廠、包含業(yè)務(wù)規(guī)律的服務(wù)對(duì)象、和數(shù)據(jù)存取對(duì)象這些對(duì)象的引用。Hibernate是一種ORM映射工具，它不僅提供了從Java類到數(shù)據(jù)表之間的映射，也提供了數(shù)據(jù)查詢和復(fù)原機(jī)制。相對(duì)于運(yùn)用JDBC和SQL來(lái)手工操作數(shù)據(jù)庫(kù)，運(yùn)用