初一年級管理工作計劃樣本

1、第11頁 共11頁初一年級管理工作方案樣本【導語】方案的種類很多，可以按不同的標準進展分類。主要分類標準有：方案的重要性、時間界限、明確性和抽象性等。但是根據(jù)這些分類標準進展劃分，所得到的方案類型并不是互相獨立的，而是親密聯(lián)絡的。比方，短期方案和長期方案，戰(zhàn)略方案和作業(yè)方案等。以下是為大家準備的初一年級管理工作方案樣本，供您借鑒?！酒弧砍跻荒昙壒芾砉ぷ鞣桨笜颖疽?、指導思想以學校德育、工作方案和班級管理為指導，認真抓好學生的日常行為標準，落實班務管理，開展心理安康教育、平安教育，深化學生群體，關心與教育并重，堅持從學生的日常行為和學習狀況著手，不懈地培養(yǎng)學生良好的行為習慣和學習習慣的構成，建立

2、良好的班風，促良好學風的構成和學生全面安康開展。二、工作目的堅持標準學生的日常行為，用心開展德育工作，有方案有目的地結合學校的主題教育，開展有特色的班務管理，現(xiàn)制定目的如下：(1)加強學生理想前途教育，樹立明確的學習目的。(2)確立個人學期目的，以養(yǎng)成良好的行為習慣和學習習慣為根本要求。(3)加強師生溝通，理解學生的思想動向及時排除并引導其向正確方向開展。(4)討論學習方法，培養(yǎng)良好的學習心態(tài)。三、詳細措施1、抓好班級一日常規(guī)，杜絕遲到曠課現(xiàn)象，抓好自修課紀律，進步效率。2、進步板報質量，營造良好的學習氣氛，構建良好的班級文化。3、利用班級刊物對學生進展思想教育，發(fā)揮學生的主觀能動性，鼓勵學生

3、。4、透過組織班級活動培養(yǎng)學生的群眾觀念，增強班級凝聚力。5、定期開展學習活動，培養(yǎng)學生良好的學習態(tài)度和方法。6、開展有益的文體活動，促使學生的身心安康開展。7、組織學生用心參加學校的各項活動，力爭在各項活動中獲得好成績。8、定期與學生談心交流，理解學生的思想動態(tài)，及時疏導解決學生的問題。 【篇二】初一年級管理工作方案樣本一、指導思想：七年級組以學校工作方案為指針，以“養(yǎng)成”教育為重點，認真加強學生的習慣養(yǎng)成教育，加強七年級全體師生的常規(guī)管理，倡導良好的班風、學風、教風，為進一步進步教育質量，奠定堅實的根底。二、學生情況分析p ：今年，七年級有10個班，在校學生496人，住校學生120人。由于

4、年齡緣故，七年級學生對初中生活有著美妙的憧憬，興趣廣泛，對一切事物都感到好奇，但是這些學生大多沒有明確的學習目的，尤其是學生來復雜，個體戶學生占一定比例，學生管理難度大，再加上住校學生年齡小，住校生的習慣養(yǎng)成教育尤為重要。三、工作目的：根據(jù)學生的特點，我們結合中學生日常行為標準，將從學生的行為習慣入手抓養(yǎng)成教育，利用集體辦公的優(yōu)勢，興教研之風。1、依靠、發(fā)揮組內老師的作用，形成合力，創(chuàng)立優(yōu)秀年級組。2、加強教風、班風、學風的管理與建立，杜絕違法違紀和重大事故的發(fā)生。3、把好年級組整體教學質量關，全面提升教學質量。四、主要工作：1、認真開好年級組會議，及時總結上周工作、有效地安排本周工作，針對班

5、級出現(xiàn)的問題，及時指出，并采取有效措施加以解決。2、結合中學生日常行為標準和學校的班級量化考核細那么，從學生的做立行走到言淡舉止，抓學生的行為習慣和學習習慣養(yǎng)成教育。3、確立學生、班級奮斗目的，確保教育教學質量的穩(wěn)定和進步。4、每月召開一次班干部會議，理解班級學情，加強班干部才能的培養(yǎng)。5、認真組織、明確分工，確保兩操、早讀、自習課輔導、住校生晚自習的質量。6、定期召開住校生會議，對他們的學習習慣、住校的起宿、到校時間、個人開支做詳細指導并嚴格要求，很抓住校生的管理。7、定期召開違紀違規(guī)學生會議，對他們多進展品行教育。8、及時召開家長會并做好家訪工作，努力使家庭教育和學校教育嚴密結合。9、做好

6、月工作和期中、期末工作總結，及時推廣好的學習經(jīng)歷和好的班級管理經(jīng)歷，調動學生的學習積極性，加強班級隊伍建立。10、圍繞班級量化細，各班制定相應的學生評價細那么，健全學生評價機制，更好地教育學生。五、詳細安排：九月份：1、加強常規(guī)教育，注重學生習慣養(yǎng)成教育； 2、落實中學生日常行為標準和學校的班級量化考核細那么，檢查學生的儀容、儀表； 3、做好“民族精神月”的宣傳和教育活動； 4、召開第一期班干部會議，理解班級學情，明確班干部的職責； 5、召開住校生和違紀違規(guī)學生會議。十月份：1、觀看愛國教育片，加強學生的愛國教育； 2、班級之間進展學習經(jīng)歷介紹，年級進展班級管理經(jīng)歷交流； 3、檢查學生的儀容、

7、儀表，對違紀違規(guī)學生進展教育； 4、召開第二期班干部才能培訓會。十一月份：1、做好期中總結及學習經(jīng)歷交流會； 2、組織召開學生家長會； 3、確定學生、班級奮斗目的； 4、召開第三期班干部會議，理解學情、教情，并及時反應。十二月份：1、理解班級隱患，加強冬季平安教育； 2、組織安排學習經(jīng)歷交流會，進步學生的學習積極性； 3、召開中間學生會議，理解學情，鼓勵他們刻苦學習； 4、檢查學生的儀容、儀表，對違紀違規(guī)學生進展教育，并對教育效果明顯進步的學生及時表揚； 5、召開第四期班干部會議，加強班級管理。元月份：1、做好復習經(jīng)歷交流； 2、做好學期學生的評價工作?！酒砍跻荒昙壒芾砉ぷ鞣桨笜颖疽?、指導

8、思想本學期在學校領導及各處室的的正確領導下,全面貫徹黨在新時期的教育方針,堅決正確的辦學方向,堅持以課堂教學為中心,努力進步教學質量,轉變教學觀念,推進素質教育,深化教學研究,強化學科教學管理,開展課堂效益研究,求真務實,奮力拼搏,力求年級組的教育教學質量在原有的根底再上新臺階。二、詳細措施(一)加強備課組建立,進一步完善集體備課制度,努力集體備課工作落到實處。認真制定實在可行的學期集體備課活動方案。做到科學分工,提早備課,固定時間集體討論。做到一人主講,其他補充,完善單元及課時教學要求,杜絕流于形式的做法。發(fā)揮教學骨干潛力。年級組選派學科骨干老師做學科帶頭人,在集體備課、教學活動、教研活動、

9、培養(yǎng)年輕老師及考試評價中充分發(fā)揮教學骨干的帶頭作用。搭建交流平臺,加強研討交流。開展好學科之間的教研教學交流活動,積極組織年輕老師到老老師聽課學習,認真開展好同學科、同年級、同學校老師之間的教學交流與研討。搞好優(yōu)質課、匯報課、研討課的公開課活動及專題研究。為老師搭建校本教研交流平臺,開闊老師視野,啟迪老師智慧,廣泛交流,形成教研合力,發(fā)揮團隊作用,推進新課改。(二)完善評價體系,使我校學生綜合素質評價工作再上新臺階。實行年級月考制,結合學校教學工作安排,抓好年級月考,特別是要強化月考后的成績分析p ,及時總結,進展教學反思?？荚嚭蟮馁|量分析p 要實事求是,有的放矢,針對薄弱學科采取補救措施,力

10、爭年級組各學科成績趨于上升勢頭。要根據(jù)素質教育和課改要求以及以往工作的經(jīng)歷和教訓,不斷探究和完善促進學生全面開展評價體系,以科學的評價促進學生開展和促進新課程改革的順利施行。進一步細化評價措施,深化結合學生學習生活實際來開展評價,使綜合素質評價成為學校管理一個有力的抓手。針對每次的教學量化方法,讓老師開學就明白量化的工程和目的,明確奮斗的目的。認真搞好評教評學工作。(三)常規(guī)管理抓落實,不斷進步教育教學質量1、繼續(xù)狠抓學生兩個習慣的養(yǎng)成,促使學生養(yǎng)成良好的文明習慣和自主學習的習慣。加強學生在校學習時間管理,尤其是課堂管理。突出學習的有效意識,逐步培養(yǎng)起學生的自主學習習慣。結合我校學生實際情況,

11、從方案、備課、上課、聽評課、作業(yè)布置與修改、輔導測試等環(huán)節(jié)上,從質和量上對各項指標要循序漸進。繼續(xù)強化素質教育,落實“日清、周清、月清”。各個老師要對每天的教學情況通過課堂作業(yè)等形式進展檢測,及時反應。不做假、大、空的無用之功,要讓學生和老師有目的、有信心,在體會成功的同時,勇于進取,爭取更好的成績。2、構建和諧關系,快樂工作學習。營造充滿尊重、關心、民主、和諧的工作環(huán)境課堂氣氛,構建和諧師生、生生關系。人是渴求理解和尊重的,老師和學生也是如此。在學校內部、年級內部,老師之間,學生之間、師生之間要互相尊重和理解,團結互助,共同進步。3、做好周前工作考慮與部署。結合學校學期和周工作安排,提早考慮年級組周工作內容,在每周開場前做好布置,讓老師在每周開場的時候就清楚本周的工作重點與要求。4、配合學校各處室做好德育及教學活動。三、做好平安穩(wěn)定等工作,構建平安校園、和諧校園健全學生平安制度,加強學生平安管理。充分調動班主任積極性,時刻把學生的平安教育放在重要位置,增強平安意識,學習平安技能,確保校園平安。四、詳細工作安排三月份:1、部署開學工作，做好收心工作2、組織年級組成員美化辦公環(huán)境3、組織各科成員集體備課活動4、組織第一次月考四月份:1、