婦產(chǎn)科主任個人述職報告范文三篇

精品文檔婦產(chǎn)科主任個人述職報告范文三篇婦產(chǎn)科主任個人述職報告范文【篇一】即將過去的XX年，對我們來說是有很重要意義的一年。這一年，在院領(lǐng)導(dǎo)的帶著、支持下，我們的團隊進入了一個全新的領(lǐng)域，順利的開展了工作;在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、幫助下，得到了進步，走向了成熟;在有關(guān)科室的支持、配合下，通過我們的治療，產(chǎn)婦得到了主動的康復(fù)，創(chuàng)造了價值„„所以，在歲末年初，充溢我們心房的是感恩、感謝和無限的動力。現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下。一、思想作風(fēng)上嚴格要求，本著“一切為了患者，為了患者一切”的宗旨。培養(yǎng)團隊意識，提倡協(xié)作精神。二、強化學(xué)習(xí)意識，在人才培訓(xùn)上下工夫。通過各種學(xué)習(xí)，使醫(yī)護人員盡快成熟，成為科室技術(shù)骨干。1.每周組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，并做好學(xué)習(xí)記錄。2.每月進展一次考試。3.工作中發(fā)現(xiàn)問題，及時總結(jié)、討論，提出整改方案，汲取經(jīng)歷教訓(xùn)。三、配合醫(yī)院工作，加大對外宣傳力度，把中醫(yī)婦科理念浸透到各個階層。XX年來全體同志都能做好自己的本職工作，緊緊圍繞“平安第一，診療為主”的方針開展平安工作，努力進步專業(yè)技術(shù)程度，工作“精益求精”、“一絲不茍”，認真執(zhí)行各項核心制度，病歷書寫標(biāo)準，做到合理檢查，合理治療，合理用藥，無抗生素濫用現(xiàn)象，能做好母嬰同室的管理及母嬰喂養(yǎng)的.宣傳工作，能純熟掌握婦產(chǎn)科的常見病，多發(fā)病及疑難病的診治技術(shù)，能純熟處理產(chǎn)科失血性休克，感染性休克，妊高癥及其他產(chǎn)科并發(fā)癥及合并癥，開展婦產(chǎn)科手術(shù)及各種方案生育手術(shù)，無一漏診、誤診及過失事故發(fā)生。XX年這一年來我們積極圍繞婦產(chǎn)科診療工作方針，以進步管理程度和業(yè)務(wù)才能為前提，以增強理論知識和進步業(yè)務(wù)技能為根底，堅持走臨床和社會工作相結(jié)合的道路，積極帶著全科職工齊心協(xié)力、努力工作，圓滿完成了醫(yī)院交予各項工作任務(wù)。婦產(chǎn)科主任個人述職報告范文【篇二】在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在兄弟科室支持和關(guān)心下，認真落實省衛(wèi)生廳20**年度醫(yī)政醫(yī)管工作重點，堅持“質(zhì)量第一、以人為本”的理念，深化學(xué)習(xí)和貫徹《中華人民共和國執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《侵權(quán)責(zé)任法》、《病歷書寫根本標(biāo)準》、《抗菌藥物臨床應(yīng)用專項整治活動方案》等法律法規(guī)，結(jié)合我院“三級甲等醫(yī)院創(chuàng)立”和“全國百姓放心示范醫(yī)院”、“醫(yī)院管理年”、“三好一滿意”活動的要求，以“我院20**年度工作目的任務(wù)分解表的指標(biāo)”為根底，全面開展臨床、科研、教學(xué)、方案生育等各項工作，較好地完成了科室年初制定的各項任務(wù)。一、三級甲等醫(yī)院創(chuàng)立認真學(xué)習(xí)《**省三級綜合醫(yī)院評審標(biāo)準》及《**省三級綜合醫(yī)院技術(shù)標(biāo)準》，對照我院創(chuàng)立辦印發(fā)的任務(wù)分解表，組織科室人員認真學(xué)習(xí)，逐條分解、落實，做到人人有指標(biāo)，人人有任務(wù)。組織質(zhì)控人員對運行病歷、歸檔病歷全面督查，重視環(huán)節(jié)管理。通過科室全體人員的辛勤工作，較好地完成了三級醫(yī)院創(chuàng)立任務(wù)。二、抓學(xué)習(xí)，創(chuàng)立“學(xué)習(xí)型科室”通過學(xué)習(xí)根底知識、根底理論、各種診療常規(guī)及臨床技術(shù)操作標(biāo)準，進步業(yè)務(wù)程度;注重對科室醫(yī)務(wù)人員人文素養(yǎng)及溝通才能的培養(yǎng)，要求大家有愛心、同情心、責(zé)任心，真正圍繞“質(zhì)量第一、以人為本”開展臨床各項工作，進步效勞才能、效勞質(zhì)量及效勞程度。三、抓醫(yī)療核心制度落實，重視醫(yī)療平安婦產(chǎn)科是高風(fēng)險科室，尤其是產(chǎn)科，牽涉到母子平安?？剖覐淖ナ自\負責(zé)制、三級醫(yī)師查房制度、術(shù)前討論制度、手術(shù)分級管理制度、交接班制度、疑難病例討論制度、分級護理制度、查對制度、臨床用血管理制度、圍手術(shù)期管理等制度的落實，加強重點環(huán)節(jié)監(jiān)管，醫(yī)療質(zhì)量穩(wěn)步進步，一年來，科室無醫(yī)療事故發(fā)生。四、積極開展臨床途徑及單病種質(zhì)量控制工作按照醫(yī)務(wù)處及質(zhì)控處等相關(guān)部門下發(fā)的文件通知要求，我科開展了“自然臨產(chǎn)經(jīng)陰道分娩”(臨床途徑)及“剖宮產(chǎn)術(shù)”(單病種質(zhì)量控制)試點工作，經(jīng)過全科醫(yī)務(wù)人員共同努力，降低了病人平均住院費用及平均住院天數(shù)，病人滿意度進一步進步。五、抓團結(jié)協(xié)作，創(chuàng)和諧科室婦產(chǎn)科都是女同志，大家日常工作瑣碎、繁重，只有醫(yī)師、護理、助產(chǎn)、麻醉等醫(yī)務(wù)人員良好協(xié)作，才能消除醫(yī)療隱患;遇事互相商量、補臺，形成良好協(xié)作的氣氛，科室氣氛溫馨、和諧。六、臨床教學(xué)、科研按照醫(yī)院科研、教學(xué)規(guī)劃認真施行科室的教學(xué)、培訓(xùn)及臨床帶教工作，注重對年青醫(yī)師業(yè)務(wù)素養(yǎng)及溝通才能的培養(yǎng)。在科室**主任領(lǐng)導(dǎo)下，我盡力當(dāng)好助手，通過大家的辛勤工作，我科20**年度門診診次、出院病人數(shù)、新生兒分娩數(shù)、手術(shù)總例數(shù)、Ⅲ、Ⅳ類手術(shù)例數(shù)、床位使用率、業(yè)務(wù)收入等指標(biāo)較2022年顯著進步;藥品比例、抗生素使用率有所下降。20**年將在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)及科主任的領(lǐng)導(dǎo)下，加強自身學(xué)習(xí)，恪盡職守，當(dāng)好助手，為實現(xiàn)我院創(chuàng)立三級甲等醫(yī)院目的盡微薄之力。婦產(chǎn)科主任個人述職報告范文【篇三】一年來，在領(lǐng)導(dǎo)班子和院長的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在醫(yī)院各科室的支持下，在全科室人員和村婦保醫(yī)生的合作下。我婦產(chǎn)科認真貫徹落實《婦嬰保健法》深化開展母嬰保健各項工作，為進步我鎮(zhèn)出生人口素質(zhì)，降低孕產(chǎn)婦、圍產(chǎn)兒死亡率，減少出生缺陷及殘疾做出了應(yīng)有的奉獻。這一年中我科醫(yī)務(wù)人員齊心協(xié)力，在工作上積極主動，不斷解放思想、更新觀念、樹立高度的事業(yè)心何責(zé)心。圍繞科室工作性質(zhì)，圍繞醫(yī)院中心工作，求真務(wù)實、踏實苦干，較好地完成了本科室的各項工作任務(wù)，獲得了一些成績，現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：一、努力學(xué)習(xí)，進步科室整體素質(zhì)，進步科室業(yè)務(wù)程度。學(xué)習(xí)有關(guān)婦幼衛(wèi)生知識，寫下了大量與業(yè)務(wù)程度有關(guān)的知識，豐富理論知識，用理論技術(shù)指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作，能純熟掌握婦產(chǎn)科的'常見病、多發(fā)病及疑難病癥的診療技術(shù)，診治婦產(chǎn)科各種常見病、多發(fā)病。工作中嚴格執(zhí)行各項工作制度、診療常規(guī)和操作規(guī)程，一絲不茍的處理每一位病人。獨立完成五六拾例剖宮產(chǎn)及其他婦產(chǎn)科手術(shù)，使產(chǎn)婦及病人都能安康出院。從無過失事故的發(fā)生。二、培訓(xùn)村婦保醫(yī)生、提升整體業(yè)務(wù)程度。針對村婦保醫(yī)生知識參差不齊的現(xiàn)狀，給他們講解產(chǎn)婦、孕婦的保健知識，產(chǎn)后訪視、母乳喂養(yǎng)知識等內(nèi)容。使得他們業(yè)務(wù)素質(zhì)得到了相應(yīng)的進步。并要求月報表分村管理，按時準確上報。三、醫(yī)患溝通到位?？剖胰藛T互相理解、團結(jié)一致。對住院分娩的孕婦，觀察產(chǎn)程嚴密，耐心做好醫(yī)患溝通，讓孕婦及家屬理解產(chǎn)程過程及可能發(fā)生的情況，讓其心理有數(shù)，并有一個心理準備及理解過程。對一異常情況處理及時，手術(shù)病人嚴格把握手術(shù)指針，對危重病人進展盡快治療并及時會診，手術(shù)嚴格無菌操作，無一例產(chǎn)褥感染，今年住院分娩人次達200人次左右。剖宮產(chǎn)手術(shù)60人次左右。住院分娩率達95%以上。四、科室消毒責(zé)任明確、正規(guī)、及時記錄。五、加強孕產(chǎn)婦手流管理，對孕產(chǎn)婦實行分村管理、分工明確。要求圍產(chǎn)期保健卡填寫及時，并能及時輸入微機，有效地進展信息化管理，催促產(chǎn)婦定期產(chǎn)檢，且產(chǎn)后42天母嬰能及時到院體檢。進步高危孕產(chǎn)婦的篩查及管理，對高危孕產(chǎn)婦實行專案管理。進步高危孕產(chǎn)婦篩查才能和危重病例應(yīng)急處理、轉(zhuǎn)診才能。通過各級產(chǎn)科醫(yī)務(wù)人員及婦幼人員的才能協(xié)作，對高危孕產(chǎn)婦進展跟蹤管理及信息化管理。六、對孕產(chǎn)期婦女進展知識宣傳教育。利用各科渠道宣傳衛(wèi)生保健知識。免費為孕產(chǎn)婦體檢，并對