2022年初級經(jīng)濟(jì)師年終工作總結(jié)

第4頁共4頁2021年?初級經(jīng)濟(jì)師?年終工作總?結(jié)回顧以?前的工作，?在工會領(lǐng)導(dǎo)?幫助和關(guān)心?下，本人能?夠認(rèn)真學(xué)_?__和國家?方針政策，?遵紀(jì)守法，?愛業(yè)敬崗，?與工會同志?一道，圍繞?中心，服務(wù)?大局，努力?克服各種困?難，自覺主?動、創(chuàng)造性?的開展工作?，不斷提高?自己的工作?水平和思想?覺悟，較好?地完成了每?年度各項(xiàng)任?務(wù)?，F(xiàn)將近?四年來的主?要工作成績?總結(jié)如下：?一、突出?重點(diǎn)，積極?___各項(xiàng)?競賽活動。?1、針對?不同時期生?產(chǎn)經(jīng)營重點(diǎn)?，___開?展攻關(guān)競賽?。圍繞生產(chǎn)?經(jīng)營的重點(diǎn)?、難點(diǎn)，先?后在煉鐵、?煉鋼___?開展“高爐?順產(chǎn)達(dá)標(biāo)”?、“增鐵增?鋼保目標(biāo)”?勞動競賽。?尤其是去年?二季度以來?，公司工會?針對企業(yè)內(nèi)?部生產(chǎn)成本?過高和嚴(yán)峻?的市場形勢?，先后在“?一鐵兩鋼”?、供應(yīng)、銷?售系統(tǒng)開展?競賽活動。?針對大宗原?燃料漲價，?資源性商品?供應(yīng)緊張的?實(shí)際情況，?與部門同志?一起在供應(yīng)?部___職?工開展“保?證供應(yīng)、保?證質(zhì)量，降?低輔材備件?消耗、降低?庫存儲備資?金占用、降?低采購成本?”競賽。通?過競賽，4?、5、6三?個月，采購?成本分別控?制在___?個億、__?_個億和_?__個億。?還在銷售部?開展“落實(shí)?財務(wù)預(yù)算制?，努力促銷?增效”競賽?，___月?份銷售成品?鋼材___?萬噸，其中?熱軋材高出?預(yù)算價格_?__元/t?，為公司增?加利潤__?_萬元。三?季度，是我?公司___?m3高爐、?___m焦?爐等技改工?程建設(shè)的關(guān)?鍵時期，_?__有關(guān)單?位和部門在?這兩項(xiàng)工程?中開展“重?點(diǎn)工程建設(shè)?”競賽活動?，同時還納?入___省?“重點(diǎn)項(xiàng)目?建設(shè)”競賽?，進(jìn)一步動?員廣大職工?積極投身重?點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)?，全面促進(jìn)?了項(xiàng)目建設(shè)?計劃的完成?。據(jù)不完全?統(tǒng)計，四年?來，共__?_開展各種?攻關(guān)競賽_?__場次，?參加人數(shù)_?__人次，?創(chuàng)紀(jì)錄__?_項(xiàng)次，創(chuàng)?經(jīng)濟(jì)效益_?__萬元。?2、以改?善指標(biāo)為重?點(diǎn)，___?開展指標(biāo)爭?先創(chuàng)優(yōu)競賽?活動。積極?發(fā)動職工立?足崗位、大?力開展指標(biāo)?攻關(guān)競賽活?動，并每月?將競賽結(jié)果?進(jìn)行通報。?在對標(biāo)挖潛?活動中，與?技能部等部?門一起瞄準(zhǔn)?國內(nèi)同行業(yè)?的先進(jìn)水平?，結(jié)合企業(yè)?的實(shí)際情況?，制定各單?位競賽指標(biāo)?，動員__?_職工積極?開展技術(shù)經(jīng)?濟(jì)指標(biāo)創(chuàng)新?活動。各單?位根據(jù)公司?下達(dá)的指標(biāo)?進(jìn)行了層層?分解、層層?落實(shí)，從而?促進(jìn)了指標(biāo)?的改善。如?和冷帶公司?工會一起抓?好宣傳、發(fā)?動、___?工作，動員?廣大干部職?工開展多種?形式的攻關(guān)?活動，促進(jìn)?了技術(shù)經(jīng)濟(jì)?指標(biāo)的改善?。去年以來?，產(chǎn)品合格?率、工序能?耗、日歷作?業(yè)率三項(xiàng)指?標(biāo)居全國同?類型企業(yè)第?一，成材率?、機(jī)時產(chǎn)量?名列第二。?___年，?公司九個主?體工序__?_項(xiàng)指標(biāo)有?___項(xiàng)實(shí)?現(xiàn)了公司攻?關(guān)目標(biāo)，占?指標(biāo)總數(shù)的?___%。?3、以總?結(jié)推廣先進(jìn)?操作法為載?體，___?開展技術(shù)攻?關(guān)活動。根?據(jù)生產(chǎn)建設(shè)?、市場需求?和變化、以?及企業(yè)管理?實(shí)際，發(fā)揮?廣大職工群?眾的聰明才?智，本著職?工自愿結(jié)合?、自我選題?、自己動手?的原則，開?展小改小革?和合理化建?議活動。及?時召開表彰?、宣傳技術(shù)?攻關(guān)典型，?展示技術(shù)攻?關(guān)成果，為?職工構(gòu)筑一?個自我體現(xiàn)?的平臺。同?時在職工中?廣泛開展“?金點(diǎn)子”活?動。四年來?，___職?工創(chuàng)先進(jìn)操?作法___?個(項(xiàng))，?攻克技術(shù)難?關(guān)___起?，小改小革?___項(xiàng)，?征集合理化?建議___?件，已采納?實(shí)施___?件，創(chuàng)價值?___萬元?。4、以?提高職工隊?伍技術(shù)業(yè)務(wù)?素質(zhì)為突破?口，___?開展技術(shù)比?武活動。_?__年，積?極參與__?_在七個主?體生產(chǎn)單位?，開展煉鐵?工、軋鋼工?等八大工種?崗位練兵、?技術(shù)比武活?動，此次活?動歷時六個?月，涉及_?__名競賽?選手。在整?個競賽工作?中，由于各?單位堅持比?武內(nèi)容與生?產(chǎn)實(shí)際相結(jié)?合，比武重?點(diǎn)與生產(chǎn)難?點(diǎn)相結(jié)合，?練兵比武與?職工技能鑒?定相結(jié)合。?參加公司決?賽的___?名選手綜合?及格率達(dá)到?了___%?。公司對在?這次技術(shù)比?武、崗位練?兵中取得優(yōu)?異成績的_?__名選手?授予“鄂鋼?技術(shù)能手”?稱號，頒發(fā)?了高級工技?能鑒定證書?。有效地調(diào)?動了廣大職?工學(xué)技術(shù)、?學(xué)業(yè)務(wù)的積?極性。二?、團(tuán)結(jié)協(xié)作?，工作不分?內(nèi)外。多年?來，除搞好?分管工作外?，還發(fā)揚(yáng)團(tuán)?隊精神，積?極協(xié)助同事?開展諸如“?安康杯”競?賽、年度評?比和班組建?設(shè)等工作。?如在安全方?面，協(xié)助_?__以“安?康杯”競賽?為載體，充?分發(fā)揮兩級?勞動保護(hù)監(jiān)?督檢查委員?會和工會勞?動保護(hù)檢查?員的作用，?抓好群眾性?安全防范工?作。在日常?的工作中做?到了與基本?安全生產(chǎn)知?識培訓(xùn)教育?、“兩室一?場”安全文?明衛(wèi)生檢查?、事故隱患?與職業(yè)危害?監(jiān)控法和事?故隱患自查?整改活動結(jié)?合起來。四?年共查隱患?___起，?整改隱患_?__起，有?效地提高了?職工安全意?識和自我防?護(hù)能力。?三、勇于實(shí)?踐，探索新?時期群眾生?產(chǎn)工作。_?__年至今?，結(jié)合鄂鋼?實(shí)際，通過?實(shí)踐與摸索?，同他人商?議寫了__?_篇經(jīng)驗(yàn)文?章和論文，?其中有__?_篇在省內(nèi)?外刊物如省?總《工會理?論研究》、?《大眾企業(yè)?管理》、《?工廠管理》?等刊物上發(fā)?表(即“關(guān)?于轉(zhuǎn)換企業(yè)?經(jīng)營機(jī)制中?勞動競賽工?作的實(shí)踐與?思考”、“?突出重點(diǎn)開?展多種形式?勞動競賽”?、“___?靈活多樣的?勞動競賽”?)，有__?_篇工作論?文在全國冶?金行業(yè)工作?研究會上交?流，其中《?冶金企業(yè)班?組建設(shè)工作?存在的問題?及對策》曾?獲得全國冶?金企業(yè)工會?班組建設(shè)工?作研究會二?等獎。金無?足赤，人無?完人，在工?作中難免有?缺陷，例如?，提高理論?研究分析