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文檔簡介
—小學教學工作計劃模板制定工作方案的過程是個思索的過程,制定好工作方案以后,在心中根本上對某個工程已經(jīng)有譜了,“成竹在胸”了。下面是給大家整理的小學教學工作方案模板,希望大家喜愛!小學教學工作方案模板1一、突出抓好良好習慣的培育1、高度重視把同學良好習慣的培育放在首位,特別是要抓好《小同學守則》和《小同學日常行為標準》的落實,要從標準同學的根本言行入手,從平常的一點一滴抓起,引導(dǎo)同學從小養(yǎng)成良好行為習慣和學習習慣,做到為孩子的一生進展負責。2、根據(jù)市教科研中心制定下發(fā)的《關(guān)于強化小同學習慣養(yǎng)成教育的指導(dǎo)看法》,對同學的學習習慣和行為習慣,要高度重視,強化學習,認真研討,貫徹落實,把習慣養(yǎng)成教育真正擺上重要議事日程。把同學良好習慣的培育、健全人格的養(yǎng)成,作為學校工作是否勝利的標尺。二、標準課程管理,強化課程方案的落實1、嚴格執(zhí)行教科研中心下發(fā)的“課程設(shè)置與課時布置指導(dǎo)看法”,不得任意增刪規(guī)定的課程與課時。加大對品德、科學、音體美和綜合實踐等課程的督查力度,對于不按課程表上課,不按進度上課的老師要嚴格處理。2、主動抓好地方課程與學校課程的開設(shè)工作,依據(jù)本地的詳細情況,結(jié)合學校的傳統(tǒng)和優(yōu)勢、同學的愛好和需要,制訂實施方案,開發(fā)合適本校的課程,更好地促進同學綜合素養(yǎng)的提高。三、深化開展校本教研活動,提高教研的實效性1、認真制訂校本教研方案,扎扎實實開展校本教研活動,以老師為研討主體,以教學中所面臨的各種問題為研討對象,以解決問題、推動教學深化改革為目標,主動為老師搭建一個進行信息溝通、經(jīng)驗共享、專業(yè)會談、專題商量的平臺。2、抓好校本教研制度建設(shè)。各老師要主動參與學校的校本教研制度建設(shè),按時發(fā)現(xiàn)、總結(jié)課改中的經(jīng)驗和存在問題,對特別突出的老師要逐步推廣校本教研經(jīng)驗和做法,提升管理水平。3、開展“老師讀書活動”。學校主動開展讀書活動,組織老師閱讀教育名著,定期溝通讀書心得體會,把讀書學習和實踐反思有機地結(jié)合起來,促進老師的專業(yè)成長。四、關(guān)注常態(tài)下的課堂教學,努力提高課堂效益1、樹立關(guān)注常態(tài)課堂質(zhì)量的意識。課堂教學是永久的主題,要提高教學質(zhì)量,必需抓好常態(tài)下的課堂教學,真正關(guān)注平常的、真實的教學,才能保證教學質(zhì)量的提高,才能保證教學質(zhì)量長勝不衰。抓常態(tài)教學,就是抓平常每節(jié)課的質(zhì)量,只有抓好平常課堂教學質(zhì)量,才能催促老師真正認真鉆研教材,認真準備每節(jié)課,也才能促進老師業(yè)務(wù)水平的提高。學校要下氣力抓好老師的上課準備工作,多走進課堂聽課,多關(guān)注老師的教學力量,努力提高老師每一節(jié)課的教學質(zhì)量,完成每節(jié)課的教學任務(wù)。2、課堂教學必需進行改革。學校全面推動小學的課堂教學改革,組織老師認真學習“345”優(yōu)質(zhì)高效課堂理論,以“促進同學的全面、和諧、可持續(xù)進展”為根本理念,以師生的情感交融為基礎(chǔ),以小搭配作學習為根本組織形式,以自主探究合作溝通為特點,建立師生互助、生生互助的和諧關(guān)系。學校要求老師認真研討課堂教學的特點,對教學方法綻開大商量,反思自己的課堂教學,以點帶面,推動課堂教學改革的深化開展。3、抓好教學常規(guī)的落實。學校重視老師根本功的培育與提高,認真做好解讀課標、研討教材、備課、上課、評課等每一環(huán)節(jié)的工作,老師在課堂教學中真正表達新課程的理念。學校將重點強化備課改革的研討,把“教”的過程變?yōu)椤皩W”的指導(dǎo)過程。要對老師的備課制定出切實可行的管理方法,注意實效性,檢查備課不看數(shù)量,看質(zhì)量,看對同學學習方法的指導(dǎo),看對教學各環(huán)節(jié)活動的設(shè)計,看對個別同學的備課情況。要把聽推門課成果,作為評價老師課堂教學水平的主要依據(jù)。五、強化教學管理,抓好書香校內(nèi)與特色學校的創(chuàng)立1、書香校內(nèi)的建設(shè)。學校要進一步搞好愛心書屋和閱覽室建設(shè),強化圖書管理和有效運用,充足發(fā)揮圖書資源效益,讓一切有價值的圖書走進閱覽室,讓每一本圖書發(fā)揮自身作用,建立班內(nèi)圖書角,強化同學之間的圖書溝通,營造一種“讀好書、好讀書、讀書好”的深厚讀書氣氛。2、特色學校的創(chuàng)立。樹立正確的辦學思想,用正確的質(zhì)量觀、人才觀為各類同學的成長提供正確的價值導(dǎo)向,用具有特色的辦學思想對同學進行潛移默化的影響,找出特色創(chuàng)立的優(yōu)勢和目標,揚長避短,打造出自己的亮點。以“創(chuàng)立特色學?!币盐諜C遇,找準突破口,主動探究教育改革的新途徑,將爭創(chuàng)特色學校工作掀起一個新。3、關(guān)注同學的愛好愛好,進展同學的獨特特長。在面對全體的基礎(chǔ)上,通過組織豐富多彩的系列競賽、評比活動,連續(xù)抓好優(yōu)秀生的培育。六、建立教學評價制度的改革,促進教學創(chuàng)新1、要切實抓好同學成長記錄袋的管理,努力探究促進小同學進展的評價體系,認真研討評價內(nèi)容,不斷完善評價方法,按時總結(jié)評價經(jīng)驗。2、逐步建立促進老師專業(yè)化進展的評價體系。要認真研討老師專業(yè)進展的要素,制定評價標準,建立考評機制,探究評價方法,全方位推動老師的專業(yè)化成長。小學教學工作方案模板2一、指導(dǎo)思想本學期,我校的教學工作以提高課堂效率為中心;以推行“四環(huán)節(jié)”教學為根本點;以學習研討、檢查催促為主要形式;切實提高老師的業(yè)務(wù)水平,提高學校教學質(zhì)量,提升學校的辦學品位,樹立學校在社會上的良好形象,為我校進展奠定基礎(chǔ)。二、工作要點1、抓好校本培訓(xùn),通過學、研、培、導(dǎo)、練、賽等多種形式,提高老師的專業(yè)化水平,創(chuàng)學習型老師隊伍。2、進一步標準辦學行為,強化教學常規(guī)檢查、平常檢查力度。3|、強力推行“四環(huán)節(jié)”教學模式。4、努力創(chuàng)設(shè)師生專長的進展空間,以多種競賽活動促進師生獨特進展,為師生搭建展現(xiàn)的舞臺。三、詳細工作(一)抓好校本培訓(xùn),創(chuàng)學習型老師隊伍。教學成敗的關(guān)鍵在于老師,課改進展如何的關(guān)鍵還在于老師,因此,抓好老師隊伍建設(shè),提高全校老師的整體素養(yǎng)是非常重要的。依據(jù)我校實際,堅持“骨干帶動、伙伴互助、自我反思、自主進展”的策略,促進老師專業(yè)化成長。1、強化學習,提高業(yè)務(wù)素養(yǎng)。本學期,我們將加大培訓(xùn)學習的力度,每月至少集中學習一次。學校配備了電腦,目的是激勵老師利用好電腦,各位老師應(yīng)關(guān)注網(wǎng)上優(yōu)秀的教育教學文章,依據(jù)教學的需要摘抄學習。2、強化實踐與反思,提倡勤思、多寫。各位老師應(yīng)主動撰寫教育敘事、典型教學案例、論文、教學隨筆等(杜絕網(wǎng)上下載),要將各類文章的撰寫作為促進自我成長的重要手段。各位老師撰寫教學隨筆每月一篇,本學期,老師撰寫教學案例、論文、教學經(jīng)驗總結(jié)各一篇(結(jié)合教研活動進行)。3、開展問題式教研活動,提倡在溝通中提高。本學期,將全面推動教研工作,教研活動分兩部分(1)教研活動充足發(fā)揮教研組的職能作用。各教研組本學期要開展專題系列活動。重點解決一兩個問題,如語文可主要研討寫字、閱讀、習作教學;數(shù)學可研討解決問題方面的教學,提高同學解決生活實際問題力量。教研組長要制定好實實在在的活動方案,布置好活動內(nèi)容、方式(理論學習、觀課議課、經(jīng)驗溝通)時間、地點,并做好活動記錄。(2)活動形式l,由各位任課老師自己負責組織,確定主題。突出教研活動的適用性和可操作性,防止顯現(xiàn)“應(yīng)付”的現(xiàn)象;2、發(fā)揮骨干老師的傳幫帶作用,骨干老師有義務(wù)幫助學校做好傳幫帶工作,促進老師隊伍的整體提高。活動可以是備課、聽課、評課也可以是師徒之間就教育教學內(nèi)容的溝通。3、為全體老師提供各種學習的時機及學習的平臺,切實提高老師的專業(yè)水平及業(yè)務(wù)力量。學校對老師的學習進行嚴格管理。每次學習后,老師要把學習筆記交與教務(wù)處進行核實;如未經(jīng)請假擅自不去的,視為曠課。4各教研組開學初要上交教研組方案,兩周要開展一次主題教研活動,組長負責組織及材料的搜集;5、協(xié)作中心校開展教學大賽,促進老師成長。(二)強化常規(guī)管理,保證教學工作標準正常的運行。(1)嚴格執(zhí)行三表①嚴格按課表上課,不得任意調(diào)課。②嚴格執(zhí)行上課制度,按時到達課堂,不得拖堂,教導(dǎo)處將加大檢查力度。③按體育活動總表布置組織活動,保證同學每天不少于1小時室外活動總量。(2)嚴格執(zhí)行六認真①備課三至五班級老師備課必需按“四環(huán)節(jié)”要求,堅定杜絕不備課上課現(xiàn)象,教案要有教學目標、教學重點難點、教具準備、教學時間、教學過程(有導(dǎo)入語、過度語、總結(jié)語)作業(yè)設(shè)計、板書設(shè)計、有教后反思等。作文按篇備課。為了防止某些老師顯現(xiàn)“課案不符”的現(xiàn)象,在今后的教學中,各位老師上課的時分必需要帶教案,以備聽課的時分檢查。②上課課堂上語言要精煉、標準,學問精確。上課期間做到六不,不坐著上課、不吸煙、不接待客人、不接電話、不拖堂、不體罰變相體罰同學。③作業(yè)算草、生字、作文、英語等要按要求詳批詳改。作業(yè)量要適中,家庭作業(yè)要做到有布置有檢查。教導(dǎo)處每周檢查。④輔導(dǎo)杜絕罰做作業(yè)現(xiàn)象,建立學困生檔案,做好補習工作,要防補結(jié)合,課內(nèi)補課外補結(jié)合,本學期要強化對同學書寫的要求。⑤考核語文、數(shù)學、英語進行月考,做到課課清,段段清。⑥總結(jié)對測試的情況進行全面的總結(jié),各學科要切實做好此項工作,按時分析教學中存在的優(yōu)缺點,提出今后改進的措施。3、抓好兩頭,促進各班級均衡進展。作為起始班級的一班級,我們要高度重視。從進展的角度講,有好多良好的行為習慣、學習習慣需要在一班級培育,一旦打好良好的基礎(chǔ),同學將終身收益,老師將一勞多獲。小學教學工作方案模板3一、指導(dǎo)思想貫徹教育方針,遵循教育規(guī)律,注意習慣培育,為同學終身進展奠基。二、工作目標教學秩序標準化,教學行為科學化,教學督查制度化,教學檢測嚴格化,著力打造高效課堂,全面提高教學質(zhì)量。學年末統(tǒng)一考試,各班級進入全縣同層次前三分之一位次,部分班級進入全縣同層次前五分之一位次。三、主要措施1、高度重視同學學習習慣的培育。如今,我們絕大多數(shù)老師已經(jīng)認同了“終身教育”這一觀念,更加深入地領(lǐng)悟了“活到老學到老,還有許多沒學到”這一古訓(xùn)。由此可見,良好的學習習慣和科學的學習方法對人的一生是多么重要。首先要注意對同學讀書寫字姿態(tài)的訓(xùn)練,嚴格根據(jù)“三個一”要求同學,隨時提示,隨時訂正,做到常常化。其次要努力培育同學認真寫字的看法,這是各班級的共同要求,同時要結(jié)合書法教學,分層次提出寫字要求(正確、標準、美觀)。教育同學早睡早起,按時到校,遵守作息制度,保證學習時間。各班要認真考勤,防止遲到、早退或曠課現(xiàn)象的發(fā)生。結(jié)合健康教育,指導(dǎo)同學科學用腦、科學用眼、合理休息。教會同學做眼保健操,預(yù)防近視發(fā)生。強化課堂常規(guī)教育,各班課前有歌聲,并作好必要的課前準備,發(fā)言先舉手,答復(fù)問題聲響宏亮,但不亂吼亂叫。注意學法指導(dǎo),適時教給同學一些取得學問的方法、技巧,讓同學學會學習,逐步培育他們的自學力量。2、高度重視同學學習愛好的培育?!皭酆檬亲詈玫睦蠋煛?,要想方設(shè)法調(diào)動和愛護各層次同學的學習主動性。開齊課程,開足課時,在認真上好基礎(chǔ)學科的同時,努力上好綜常課,擴高校生的學問領(lǐng)域,培育同學的廣泛愛好,從而促進同學全面進展。切實減輕同學過重的課業(yè)負擔,保持兒童應(yīng)有的天真活潑。要充足利用現(xiàn)代教育手段,通過多種媒介刺激同學感官,創(chuàng)設(shè)活潑情景,寓教于樂,讓同學輕松快樂地取得新知,增長見識,提高力量。嚴禁鄙視、辱罵、體罰學困生,要給他們多關(guān)愛、多激勵,和他們多溝通、多溝通,讓他們體驗勝利的喜悅,樹立成長的信念。轉(zhuǎn)化一個學困生,幫忙他們找回自信,讓他們回來到正常兒童行列中來,是一件功德的大好事,是積德。反之,聽之任之,放任自流,或者挖苦打擊制造學困生,則是犯罪,是瀆職。3、強化教研教改,提升自身業(yè)務(wù)水平。健全教研機構(gòu),強化對教研工作的領(lǐng)導(dǎo)。全校成立兩個教研組:語文教研組組長胥玉秀、數(shù)學教研組組長李會君。楊周德副校長聯(lián)系數(shù)學教研組,馮小成主任聯(lián)系語文教研組,切實強化對教研工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)。各教研組要認真擬訂教研工作方案,每學期開展四次大型教研活動,教研形式可以是專題商量、專題講座,也可以是微格課、觀摩課等。每次教研活動必需細心準備,認真策劃,觸及到的有關(guān)老師要鼎力支持,全組成員人人參與,不得遲到早退,力爭取得預(yù)期的效果。教研組長要作好教研活動記錄,學年末認真進行總結(jié)。學校將主動支持老師參與上級組織的教研活動,實行“走出去,請進來”等形式強化教研工作。全體老師要樹立終身學習觀念,戒驕戒躁,虛心學習,克服教研工作中的飄浮作風。每周進行2小時的業(yè)務(wù)學習,周三下午數(shù)學組,周四下午語文組,人人必需作好筆記,寫好心得體會。要充足利用集體辦公時間,開展集體備課、小組備課。同時,依據(jù)縣教研室的統(tǒng)一要求,每位老師每學期互相聽課不得少于15節(jié)?!叭诵校赜形?guī)熝??!被ハ嗦犝n,互相學習,取長補短,共同進步,不僅是我們教學工作的需要,也是一個人老實虛心優(yōu)良品質(zhì)的重要表達。4、扎實做好六認真工作,切實打造有效課堂。抱負的教學效果,萌生于詳細的教學過程中。只有腳踏實地,一步一個腳印,把握好各個教學環(huán)節(jié),才可能取得最終的成功。強化過程管理是提高教學質(zhì)量的根本保證。①備課。備好課是上好課的前提,對每堂課要依據(jù)課標,吃透教材,深化了解同學,既要備學問,又要備教法學法,特別應(yīng)注意教學方法的預(yù)設(shè)和訓(xùn)練作業(yè)的設(shè)計。在教案編寫上,禁止抄襲,要依據(jù)自己同學實際和課標要求,以能否指導(dǎo)教學為標準,確定教學目標,設(shè)計教學流程?;A(chǔ)課一律寫詳案,常識課可寫簡案。②上課。根據(jù)學校制定的課程表和作息時間表,按時上班,不遲到早退,不在教室外閑談,保證教學時間,向課堂40分鐘要質(zhì)量。課堂教學要注意培育同學的主動性、自覺性、主動性和制造性。采納科學的教學方法,增加同學的主動意識和參與意識。充足利用現(xiàn)代教育媒體,直觀形象地進行教學,調(diào)動同學學習愛好,提高課堂教學效益。教學中力求做到:目標明確,學問精確,語言簡練,方法敏捷,板書標準,作業(yè)恰當,教具直觀,成效顯著,表達教學藝術(shù)。同時我們還提倡依據(jù)課程改革的要求,轉(zhuǎn)變老師角色,改革教學方式,提倡自主、合作、探究式學習,真正打造高效課堂。③作業(yè)批改。對同學作業(yè)要嚴格要求,進一步標準同學書寫和作業(yè)格式。作業(yè)的布置要有目的性,留意科學性,認真把握好度、量、序,批改要按時、全面,并認真搞好作業(yè)評講。④個別輔導(dǎo)。教學工作只有面對全體同學,才能全面提高教學質(zhì)量,要特別重視學困生的轉(zhuǎn)化,做好防困轉(zhuǎn)困工作。對待學困生要愛、嚴、細、導(dǎo),建立學困生檔案,做到心中有數(shù),實行發(fā)揚長處克服缺點等手段,堅持正面引導(dǎo),多激勵,多幫忙,到達逐步轉(zhuǎn)化的目的,堅定杜絕鄙視學困生和攆走學困生的現(xiàn)象。⑤考查考核。認真搞好單元和學月測驗,搞好質(zhì)量分析,認真對待學校統(tǒng)一組織的學月、期中、期末考試,杜絕舞弊現(xiàn)象。⑥教學評價。對同學學習成果的評價要做到公正、客觀,要留意維護同學的自尊心,幫忙同學樹立自信念。在表揚、激勵優(yōu)生的同時,要留意調(diào)動其他同學的學習主動性。堅定禁止實行過激手段,挖苦、挖苦、打擊“學困生”或“下滑生”。5、堅固樹立質(zhì)量意識、責任意識和憂患意識,為質(zhì)量提升,學校進展作出自己應(yīng)的的奉獻。伴著工業(yè)園區(qū)建設(shè)步伐的加快,麻秧的區(qū)域優(yōu)勢日漸突現(xiàn),常駐人口有明顯增加的趨勢,生源有上升的可能。但同時伴著工業(yè)文明的進展,交通更加便利,老百姓對教育的要求更高,優(yōu)質(zhì)生源外流也呈上升趨勢。加之特別教育學校的招生,一場前所未有的生源之爭已經(jīng)綻開。我們沒有豪華的校舍,沒有優(yōu)待的政策,唯一可以依靠的就是質(zhì)量。我們只能用質(zhì)量去穩(wěn)定和擴大生源,否則我們將一敗涂地。所以切實提升教學質(zhì)量,以此維持學校的生存和進展,是我們唯一的出路。小學教學工作方案模板4一、認真做好期末學業(yè)檢測質(zhì)量分析,發(fā)揚成果,查找問題,明確今后努力方向。學校要認真做好期末學業(yè)檢測質(zhì)量分析,尋取自下而上的方法,對期末學業(yè)檢測質(zhì)量進行全面具體分析,對成果優(yōu)秀,敬業(yè)愛崗的老師進行表彰。學校領(lǐng)導(dǎo)要分好工,對薄弱學科強化跟蹤督查工作,多聽薄弱學科任課老師的隨堂課,多了解他們備課情況,幫忙他們找差距,求進步,真正發(fā)揮期末學業(yè)質(zhì)量檢測對課堂教學行為的調(diào)整作用,為今后教學提供后續(xù)服務(wù),二、抓好教學管理,進一步標準辦學行為1、扎扎實實抓好教學常規(guī)的管理。要認真落實省素養(yǎng)教育工作會議精神和《小學教學工作常規(guī)》,抓好備課、上課、同學訓(xùn)練、作業(yè)批改、講評、課外輔導(dǎo)、測驗等環(huán)節(jié)的研討、指導(dǎo)和管理。在工作的針對性和細致度上下功夫,扎實有效地把教學常規(guī)的各項要求落到實處,切實減輕同學過重的負擔,促進教學工作的精細化、科學化和標準化。學校要進一步完善教學常規(guī)檢查制度、考核評價制度,學習企業(yè)管理經(jīng)驗,建立日清日結(jié)或日清周結(jié)制度,抓好各項教學常規(guī)的落實,全力實施精細化管理。學校不僅要把對老師的教學常規(guī)管理和落實作為保證教學工作高效有序運行的大事來抓,還要把同學學習的常規(guī)作為一個重大的教學課題來研討。目前,不少同學還沒有真正形成良好的學習習慣,我們必需正視同學學習過程中面上存在的問題,持之以恒,點滴做起,狠抓同學的學習常規(guī)。學校要將落實學習常規(guī)工作貫穿于同學整個同學成長過程當中。2、進一步強化質(zhì)量意識充足認識教學質(zhì)量是辦學的根本,是學校進展的生命線,學校要把好質(zhì)量關(guān),要實行有力舉措,扎扎實實完成教學任務(wù),提高教學質(zhì)量,確保在市教體局進行的“同學學科質(zhì)量分析數(shù)據(jù)采集”中取得優(yōu)異成果。3、切實落實鎮(zhèn)教育辦備課改革方案依據(jù)教育辦出臺的我鎮(zhèn)小學老師備課改革方案落實備課改革,力求在確保備課的實效性、針對性的基礎(chǔ)上,削減老師的無效、低服務(wù)動,切實減輕老師的工作負擔。學校和老師要增加責任意識,堅定做到不備課不上課堂,學校要加大這方面檢查力度,學校于期中、期末進行定期檢查,每周對全部老師檢查一次,找出問題,按時訂正。4、強化輔優(yōu)轉(zhuǎn)困工作進一步強化優(yōu)秀生、邊緣生輔導(dǎo)和學困生轉(zhuǎn)化工作,學期初,學校、老師要制定切實可行的輔優(yōu)轉(zhuǎn)困工作方案。學校要早一點計劃,早一點落實,老師們要多一點行動,少一點埋怨,多一點關(guān)愛,要本著“輕負擔、高質(zhì)量”的思路,從培育同學愛好入手,讓同學想學,會學,樂學,促進同學整體進展。要認真組織好愛好小組,從學校實際動身,細心組織,做到定目標、定時間、定地點、定內(nèi)容。5.進一步強化體育、藝術(shù)及衛(wèi)生工作抓好體育與衛(wèi)生工作,堅持每天的大課間活動,確保同學每天1小時的體育錘煉時間,組織參與好靈山鎮(zhèn)春季運動會,舉辦好X年藝術(shù)節(jié)和體育節(jié)。要努力培育同學多樣的藝術(shù)的素養(yǎng),主動做好市教研室對同學力量培育情況的質(zhì)量考察。三、重視教研工作,扎實開展教研活動,努力提高課堂教學水平1.主動開展課題研討,要結(jié)合實際,圍繞高效課堂和有效策略,從總結(jié)經(jīng)驗和解決問題動身,確立課題,制定課題實施方案,進行實實在在研討,不走過場。在語文方面,要連續(xù)開展閱讀自主探究課題的研討,數(shù)學方面要著重搞好口算力量和同學動手力量的培育,英語教學著力在愛好培育和情境教學等有效策略上進行研討,進一步理清研討思路,明確研討方向和研討重點,力爭完成突破,形成模式,邀請市教研室領(lǐng)導(dǎo)對課題進行指導(dǎo)。2.切實強化老師培訓(xùn),搞好校本教研,提升老師實施新課程標準的力量和水平。學校要連續(xù)支持老師主動參與上級組織的培訓(xùn)及本鎮(zhèn)的學科教研活動,落實對新課程理念與操作要求的理解。強化集體備課,做到在實踐中改進,在反思中總結(jié),在溝通中提高。大力提倡課后反思,促進教學研討水平和老師素養(yǎng)的進一步提高。學校應(yīng)進一步完善校本教研制度,扎扎實實地開展校本教研活動,的為老師提供形式多樣的學習和觀摩的時機,特別是在伙伴互助和自我反思方面,要依據(jù)學校的實際情況強化工作,促進老師專業(yè)化水平的不斷提高。開展校本研討,要從小處入手,著眼于解決教學過程中遇到的實際問題、共性問題,不走過場,真正把教研的過程作為互相學習共同提高的過程。小學教學工作方案模板5一、指導(dǎo)思想X年小學教學工作方案,以校本研修為載體,以“聚焦隊伍,聚焦科研,聚焦課堂,聚焦質(zhì)量”為工作策略,以骨干老師培育為工作重點,扎實開展“質(zhì)量管理年”相關(guān)師資培訓(xùn)工作,促進我區(qū)教育質(zhì)量再上新臺階二、工作要求(一)進一步強化師德師風建設(shè)。各校要把老師職業(yè)道德建設(shè)放在隊伍建設(shè)的突出地位,依據(jù)同(X年小學教學工作方案:工作策略)志提出的“”開展老師職業(yè)道德大商量,根據(jù)《中小學老師職業(yè)道德標準》要求,針對個別老師責任心不強,方法簡潔粗暴等職業(yè)道德失范現(xiàn)象以班級組或?qū)W科教研組為單位綻開商量。學校領(lǐng)導(dǎo)要領(lǐng)先垂范,開展有針對性的專題宣講。通過商量,使廣闊老師樹立正確的教育觀、質(zhì)量觀和人才觀,切實做到愛崗敬業(yè),為人師表,促進老師隊伍職業(yè)道德水平的全面提升。(二)搞好學習研討,讓教研活動走向高效。在老師培訓(xùn)中,各校要組織全體老師學習貫徹教發(fā)
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