煤礦從業(yè)人員安全生產(chǎn)培訓(xùn)課件

煤礦從業(yè)人員安全生產(chǎn)培訓(xùn)遼寧工程技術(shù)大學(xué)煤礦從業(yè)人員煤礦從業(yè)人員安全培訓(xùn)教學(xué)大綱第一節(jié)大綱要求現(xiàn)行培訓(xùn)大綱是國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局、國家煤礦安全監(jiān)察局《關(guān)于印發(fā)煤礦從業(yè)人員安全生產(chǎn)培訓(xùn)大綱(試行)的通知》(安監(jiān)總煤行[2007]253號文件)頒布的大綱是培訓(xùn)教材和培訓(xùn)教學(xué)的綱領(lǐng)性、指導(dǎo)性文件。該大綱在培訓(xùn)要求、培訓(xùn)內(nèi)容等幾方面體現(xiàn)了國家安監(jiān)總局關(guān)于提高煤礦安全培訓(xùn)門檻的指導(dǎo)思想，指導(dǎo)培訓(xùn)工作向提高安全生產(chǎn)技能、增強培訓(xùn)效果發(fā)展。煤礦從業(yè)人員安全培訓(xùn)教學(xué)大綱第一節(jié)大綱要求各地煤礦情況不同，培訓(xùn)對象類型不同，個人素質(zhì)、接受培訓(xùn)的文化起點不同，因此，執(zhí)行中可以針對不同情況把握培訓(xùn)內(nèi)容的知識程度。其中，技能培訓(xùn)的主導(dǎo)思想既要落實在生產(chǎn)實踐中，也要落實在課堂講授教學(xué)中。煤礦從業(yè)人員安全生產(chǎn)培訓(xùn)課件培訓(xùn)目的培訓(xùn)目的總結(jié)歸納為以下幾點：

(1)了解安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和安全生產(chǎn)的權(quán)利與義務(wù)(2)了解煤礦安全管理的方法。(3)

了解煤礦開采新技術(shù)、新工藝與新設(shè)備。(4)

煤礦五大自然災(zāi)害危險源及預(yù)防措施（5）煤礦事故案例分析培訓(xùn)目的培訓(xùn)目的總結(jié)歸納為以下幾點：本節(jié)學(xué)習(xí)目的主要我國煤礦安全生產(chǎn)的方針、政策，煤礦安全的生產(chǎn)法律、法規(guī)，勞動保護，勞動合同等基本知識以及煤礦從業(yè)人員安全生產(chǎn)的權(quán)利和義務(wù)。通過本章培訓(xùn)，使煤礦從業(yè)人員深刻理解國家安全生產(chǎn)方針，了解有關(guān)法律法規(guī)和規(guī)章；明確煤礦從業(yè)人員安全生產(chǎn)的權(quán)利和義務(wù)，提高法制意識，維護自身的正當(dāng)權(quán)益。本節(jié)學(xué)習(xí)目的主要我國煤礦安全生產(chǎn)的方針、政策，煤礦煤礦安全生產(chǎn)方針及從業(yè)人員權(quán)利和義務(wù)

煤礦安全生產(chǎn)方針是黨和國家對安全工作提出的總要求和指導(dǎo)原則，它為煤礦安全生產(chǎn)工作指明了方向。十屆全國人大四次會議明確了堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針。煤礦安全生產(chǎn)方針及從業(yè)人員權(quán)利和義務(wù)安全第一，就是在生產(chǎn)過程中把安全放在第一重要的位置上，切實保護勞動者的生命安全和身體健康。在新的歷史條件下堅持安全第一，是貫徹落實以人為本的科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會主義和諧社會的必然要求。以人為本，就必須珍愛人的生命；科學(xué)發(fā)展，就必須安全發(fā)展；構(gòu)建和諧社會，就必須構(gòu)建安全社會，在安全生產(chǎn)工作中貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，就必須始終堅持安全第一。煤礦從業(yè)人員安全生產(chǎn)培訓(xùn)課件預(yù)防為主，就是把安全生產(chǎn)工作的關(guān)口前移、超前防范、建立預(yù)教、預(yù)測、預(yù)想、預(yù)報、預(yù)警、預(yù)防的遞進式、立體式事故隱患預(yù)防體系，改善安全狀況，預(yù)防事故發(fā)生。通過建設(shè)安全文化、健全安全法制、提高安全科技水平、落實安全責(zé)任、加大安全投入，構(gòu)筑堅固的安全防線，預(yù)防事故的發(fā)生。預(yù)防為主，就是把安全生產(chǎn)工作的關(guān)口前移、超前防范、建立預(yù)綜合治理，是指適應(yīng)我國安全生產(chǎn)形式要求，自覺遵循安全生產(chǎn)規(guī)律，正視安全生產(chǎn)工作的長期性、艱巨性和復(fù)雜性，抓住安全生產(chǎn)工作中的主要矛盾和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，綜合運用經(jīng)濟、法律、行政等手段，人管、法治、技防多管齊下，并充分發(fā)揮社會、職工、輿論的監(jiān)督作用，有效解決安全生產(chǎn)領(lǐng)域的問題。綜合治理具有鮮明的時代特征和針對性，體現(xiàn)了安全生產(chǎn)方針的新發(fā)展。綜合治理，是指適應(yīng)我國安全生產(chǎn)形式要求，自覺遵循安全生產(chǎn)“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針是一個有機統(tǒng)一的整體。煤礦安全生產(chǎn)方針是煤礦安全生產(chǎn)管理的基本方針。貫徹落實好這個方針，對于處理安全與生產(chǎn)以及與其他各項工作的關(guān)系，科學(xué)管理、搞好安全，促進生產(chǎn)和效益提高，推動各項工作時順利進行有重大意義。“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針是一個有機統(tǒng)一煤礦從業(yè)人員如何貫徹執(zhí)行煤礦安全生產(chǎn)方針

(1)樹立安全第一的思想。(2)遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度。(3)執(zhí)行勞動紀(jì)律。(4)具備良好的職業(yè)道德。(5)學(xué)習(xí)煤礦安全知識和操作技能。煤礦從業(yè)人員如何貫徹執(zhí)行煤礦安全生產(chǎn)方針煤礦從業(yè)人員安全生產(chǎn)的權(quán)利(1)勞動合同保障權(quán)(2)危險因素知情權(quán)(3)安全管理參與權(quán)從業(yè)人員是煤礦企業(yè)的主人，有權(quán)參與安全管理。(4)違章指揮的拒絕權(quán)煤礦從業(yè)人員有權(quán)拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè)。

煤礦從業(yè)人員安全生產(chǎn)的權(quán)利(1)勞動合同保障權(quán)(5)安全問題檢舉權(quán)從業(yè)人員對安全問題有建議權(quán)、批評權(quán)、檢舉權(quán)、控告權(quán)。(6)緊急情況避險權(quán)

從業(yè)人員發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時，有權(quán)停止作業(yè)或者在采取可能的應(yīng)急措施后撤離作業(yè)場所。(7)安全教育培訓(xùn)權(quán)(8)事故傷害賠償權(quán)

因生產(chǎn)安全事故受到損害的從業(yè)人員，除依法享有工傷社會保險外，依照有關(guān)民事法律尚有獲得賠償?shù)臋?quán)利的，有權(quán)向本單位提出賠償要求。(5)安全問題檢舉權(quán)煤礦安全生產(chǎn)的主要法律法規(guī)

1．《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》立法目的：為了加強安全生產(chǎn)的監(jiān)督管理，防止和減少安全事故，保障人民群眾生命和財產(chǎn)安全，促進經(jīng)濟發(fā)展。2．《中華人民共和國礦山安全法》立法目的：防止礦山事故，保護礦山職工的人身安全，促進采礦工業(yè)健康發(fā)展，健全礦山法制。煤礦安全生產(chǎn)的主要法律法規(guī)3《中華人民共和國煤炭法》立法目的：合理開發(fā)利用和保護煤炭資源，規(guī)范煤炭生產(chǎn)、經(jīng)營活動，促進和保障煤炭行業(yè)的發(fā)展。4《煤礦安全監(jiān)察條例》5《關(guān)于預(yù)防煤礦生產(chǎn)安全事故的特別規(guī)定》

3《中華人民共和國煤炭法》6．《關(guān)于加強農(nóng)民工安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作的意見》7．《中華人民共和國刑法修正案(六)》8．《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》6．《關(guān)于加強農(nóng)民工安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作的意見》煤礦安全生產(chǎn)法律法規(guī)的作用

(1)具體體現(xiàn)了國家對煤礦安全生產(chǎn)工作的各項要求。(2)是煤礦在安全生產(chǎn)管理方面一切行為的準(zhǔn)則，使煤礦生產(chǎn)建設(shè)有法可依、有章可循，以保障煤礦安全生產(chǎn)和正常的工作秩序。(3)用來加強煤礦職工的法制觀念，限制違章、懲罰犯罪，教育人們吸取教訓(xùn)，鼓勵職工自覺遵紀(jì)守法，以達到最大限度地防治煤礦各種災(zāi)害的目的。(4)有利于保護煤礦職工安全監(jiān)督的民主權(quán)利，更好地發(fā)動群眾，用群眾管理的方法搞好安全生產(chǎn)。煤礦安全生產(chǎn)法律法規(guī)的作用(1)具體體現(xiàn)了國家對煤煤礦三大規(guī)程煤礦三大規(guī)程是：

《煤礦安全規(guī)程》

《作業(yè)規(guī)程》

《煤礦工人技術(shù)操作規(guī)程》。

煤礦三大規(guī)程是煤礦安全生產(chǎn)重要的法規(guī)。煤礦三大規(guī)程煤礦三大規(guī)程是：

1．《煤礦安全規(guī)程》主要內(nèi)容：由四編及附則組成，分20章751條。第一編為總則，共14條。規(guī)定了煤礦必須遵守有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、規(guī)章、規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范，建立各類人員安全生產(chǎn)責(zé)任制，明確職工有權(quán)制止違章作業(yè)、拒絕違章指揮。第二編為井工部分，共10章519條。規(guī)定了井下采煤有關(guān)開采、“一通三防”、防治水、機電運輸、爆破作業(yè)以及煤礦救護等所涉及的安全生產(chǎn)行為標(biāo)準(zhǔn)。

1．《煤礦安全規(guī)程》第三編為露天部分，共8章204條。規(guī)定了露天開采所涉及的安全生產(chǎn)行為標(biāo)準(zhǔn)。第四編為職業(yè)危害，共2章13條。規(guī)定了職業(yè)危害的管理和監(jiān)測、健康監(jiān)護的標(biāo)準(zhǔn)。

《煤礦安全規(guī)程》的特點：①強制性；②科學(xué)性；③規(guī)范性；④穩(wěn)定性。煤礦從業(yè)人員安全生產(chǎn)培訓(xùn)課件2．《作業(yè)規(guī)程》概念即煤礦企業(yè)為了回采某一個采煤工作面或掘進某一條巷道(硐室)，或者為了進行一項機電安裝工程，根據(jù)《煤礦安全規(guī)程》和有關(guān)設(shè)計文件，結(jié)合作業(yè)現(xiàn)場的具體條件，為指導(dǎo)施工而編寫的重要技術(shù)文件，具有法規(guī)性。2．《作業(yè)規(guī)程》編制要求每一個采掘工作面開工以前，必須按照一定程序、時間和要求，堅持“一個工作面一個規(guī)程”的原則編寫，不得沿用、套用其他采掘工作面的《作業(yè)規(guī)程》，嚴(yán)禁無《作業(yè)規(guī)程》進行采煤和掘進工作。當(dāng)工作面的地質(zhì)、施工條件發(fā)生變化時，必須及時補充修改。編制要求3．《煤礦工人技術(shù)操作規(guī)程》概念：是煤礦生產(chǎn)各崗位工人在生產(chǎn)中具體操作行為標(biāo)準(zhǔn)的指導(dǎo)性文件，具有法規(guī)性。煤礦從業(yè)人員必須熟悉并掌握《操作規(guī)程》，嚴(yán)格執(zhí)行本工種、本崗位的《操作規(guī)程》。3．《煤礦工人技術(shù)操作規(guī)程》違反煤礦安全生產(chǎn)法律法規(guī)的責(zé)任追究為了確保煤礦安全生產(chǎn)，國家及有關(guān)主管部門制定了一系列煤礦安全生產(chǎn)法律法規(guī)，一旦違反了規(guī)定，就要追究違法者的法律責(zé)任。通常法律責(zé)任可分為行政責(zé)任、刑事責(zé)任和民事責(zé)任三大類。違反煤礦安全生產(chǎn)法律法規(guī)的責(zé)任追究1．行政責(zé)任定義：是國家行政機關(guān)對違反煤礦安全生產(chǎn)法律法規(guī)的單位和個人追究的責(zé)任。行政責(zé)任的追究適用于過失或者沒有履行工作職責(zé)，但還未構(gòu)成犯罪的條件。

行政責(zé)任包括兩大類：(1)行政處分《礦山安全法》中規(guī)定的行政處分包括警告、記過、記大過、降級、降職、撤職、留用察看和開除等八種形式。1．行政責(zé)任(2)行政處罰2012年1月1日起施行的新修訂的《安全生產(chǎn)違法行為行政處罰辦法》中規(guī)定的行政處罰包括：警告；罰款；沒收違法所得、沒收非法開采的煤炭產(chǎn)品、采掘設(shè)備；責(zé)令改正、責(zé)令限期改正、責(zé)令停止違法行為；責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)整頓、責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)、責(zé)令停止建設(shè)、責(zé)令停止施工；拘留；關(guān)閉；暫扣或者吊銷有關(guān)許可證，暫?；虺蜂N有關(guān)執(zhí)業(yè)資格、崗位證書；安全生產(chǎn)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他行政處罰。(2)行政處罰2．刑事責(zé)任定義：是指對觸犯《中華人民共和國刑法》的犯罪分子所追究的責(zé)任。我國《刑法》規(guī)定，刑罰的種類有：(1)主刑：管制、拘役、有期徒刑、無期徒刑和死刑五種主刑。(2)附加刑：罰金、剝奪政治權(quán)利及沒收財產(chǎn)三種附加刑。2．刑事責(zé)任(3)與安全生產(chǎn)相關(guān)的犯罪種類及追究對象：重大責(zé)任事故罪：企業(yè)經(jīng)營管理者主要負責(zé)人職工重大勞動安全事故罪：企業(yè)經(jīng)營管理者主要負責(zé)人玩忽職守罪：(主要針對國家機關(guān)工作人員)(3)與安全生產(chǎn)相關(guān)的犯罪種類及追究對象：安全生產(chǎn)過程中可能涉及的刑法罪名：重大責(zé)任事故罪、強令違章冒險作業(yè)罪、重大勞動安全事故罪、危險物品肇事罪、工程重大安全事故罪、消防責(zé)任事故罪、不報謊報安全事故罪等煤礦從業(yè)人員安全生產(chǎn)培訓(xùn)課件

其中造成工程重大安全事故罪的對直接責(zé)任人員處以有期徒刑或拘役并處罰金，后果特別嚴(yán)重的處五年以上十年以下有期徒刑，并處罰金，這項罪名較之其他刑法最重煤礦從業(yè)人員安全生產(chǎn)培訓(xùn)課件3．民事責(zé)任定義：是指違反民事義務(wù)、侵害他人合法權(quán)益而依法應(yīng)該承擔(dān)的責(zé)任。種類：違反合同的民事責(zé)任和侵權(quán)行為的民事責(zé)任?！吨腥A人民共和國民法通則》規(guī)定的承擔(dān)民事責(zé)任的主要方式有：停止侵害；排除妨礙；消除危險；返還財產(chǎn)；恢復(fù)原狀；修理、重做、更換；賠償損失；支付違約金；清除影響、恢復(fù)名譽和賠禮道歉十種。3．民事責(zé)任

煤礦企業(yè)發(fā)生安全生產(chǎn)事故，造成人員傷亡、他人財產(chǎn)損失的，應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。因生產(chǎn)安全事故受到損害的煤礦職工，除依法享受工傷社會保險外，還有依法獲得賠償?shù)臋?quán)利，有權(quán)向本單位提出賠償要求。煤礦從業(yè)人員安全生產(chǎn)培訓(xùn)課件總結(jié)安全生產(chǎn)長期以來一直是我國的一項基本國策，是保護勞動者安全健康和發(fā)展生產(chǎn)力的重要工作，同時也是維護社會安定團結(jié)，促進國民經(jīng)濟穩(wěn)定、持續(xù)、健康發(fā)展的基本條件。

安全工作是煤炭企業(yè)的生命線、幸福線。沒有安全，就沒有生產(chǎn)、沒有效益、沒有礦區(qū)的穩(wěn)定發(fā)展和職工個人的家庭幸福?？偨Y(jié)學(xué)習(xí)愉快！

萬事如意！學(xué)習(xí)愉快！煤礦從業(yè)人員安全生產(chǎn)培訓(xùn)遼寧工程技術(shù)大學(xué)煤礦從業(yè)人員煤礦從業(yè)人員安全培訓(xùn)教學(xué)大綱第一節(jié)大綱要求現(xiàn)行培訓(xùn)大綱是國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局、國家煤礦安全監(jiān)察局《關(guān)于印發(fā)煤礦從業(yè)人員安全生產(chǎn)培訓(xùn)大綱(試行)的通知》(安監(jiān)總煤行[2007]253號文件)頒布的大綱是培訓(xùn)教材和培訓(xùn)教學(xué)的綱領(lǐng)性、指導(dǎo)性文件。該大綱在培訓(xùn)要求、培訓(xùn)內(nèi)容等幾方面體現(xiàn)了國家安監(jiān)總局關(guān)于提高煤礦安全培訓(xùn)門檻的指導(dǎo)思想，指導(dǎo)培訓(xùn)工作向提高安全生產(chǎn)技能、增強培訓(xùn)效果發(fā)展。煤礦從業(yè)人員安全培訓(xùn)教學(xué)大綱第一節(jié)大綱要求各地煤礦情況不同，培訓(xùn)對象類型不同，個人素質(zhì)、接受培訓(xùn)的文化起點不同，因此，執(zhí)行中可以針對不同情況把握培訓(xùn)內(nèi)容的知識程度。其中，技能培訓(xùn)的主導(dǎo)思想既要落實在生產(chǎn)實踐中，也要落實在課堂講授教學(xué)中。煤礦從業(yè)人員安全生產(chǎn)培訓(xùn)課件培訓(xùn)目的培訓(xùn)目的總結(jié)歸納為以下幾點：

(1)了解安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和安全生產(chǎn)的權(quán)利與義務(wù)(2)了解煤礦安全管理的方法。(3)

了解煤礦開采新技術(shù)、新工藝與新設(shè)備。(4)

煤礦五大自然災(zāi)害危險源及預(yù)防措施（5）煤礦事故案例分析培訓(xùn)目的培訓(xùn)目的總結(jié)歸納為以下幾點：本節(jié)學(xué)習(xí)目的主要我國煤礦安全生產(chǎn)的方針、政策，煤礦安全的生產(chǎn)法律、法規(guī)，勞動保護，勞動合同等基本知識以及煤礦從業(yè)人員安全生產(chǎn)的權(quán)利和義務(wù)。通過本章培訓(xùn)，使煤礦從業(yè)人員深刻理解國家安全生產(chǎn)方針，了解有關(guān)法律法規(guī)和規(guī)章；明確煤礦從業(yè)人員安全生產(chǎn)的權(quán)利和義務(wù)，提高法制意識，維護自身的正當(dāng)權(quán)益。本節(jié)學(xué)習(xí)目的主要我國煤礦安全生產(chǎn)的方針、政策，煤礦煤礦安全生產(chǎn)方針及從業(yè)人員權(quán)利和義務(wù)

煤礦安全生產(chǎn)方針是黨和國家對安全工作提出的總要求和指導(dǎo)原則，它為煤礦安全生產(chǎn)工作指明了方向。十屆全國人大四次會議明確了堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針。煤礦安全生產(chǎn)方針及從業(yè)人員權(quán)利和義務(wù)安全第一，就是在生產(chǎn)過程中把安全放在第一重要的位置上，切實保護勞動者的生命安全和身體健康。在新的歷史條件下堅持安全第一，是貫徹落實以人為本的科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會主義和諧社會的必然要求。以人為本，就必須珍愛人的生命；科學(xué)發(fā)展，就必須安全發(fā)展；構(gòu)建和諧社會，就必須構(gòu)建安全社會，在安全生產(chǎn)工作中貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，就必須始終堅持安全第一。煤礦從業(yè)人員安全生產(chǎn)培訓(xùn)課件預(yù)防為主，就是把安全生產(chǎn)工作的關(guān)口前移、超前防范、建立預(yù)教、預(yù)測、預(yù)想、預(yù)報、預(yù)警、預(yù)防的遞進式、立體式事故隱患預(yù)防體系，改善安全狀況，預(yù)防事故發(fā)生。通過建設(shè)安全文化、健全安全法制、提高安全科技水平、落實安全責(zé)任、加大安全投入，構(gòu)筑堅固的安全防線，預(yù)防事故的發(fā)生。預(yù)防為主，就是把安全生產(chǎn)工作的關(guān)口前移、超前防范、建立預(yù)綜合治理，是指適應(yīng)我國安全生產(chǎn)形式要求，自覺遵循安全生產(chǎn)規(guī)律，正視安全生產(chǎn)工作的長期性、艱巨性和復(fù)雜性，抓住安全生產(chǎn)工作中的主要矛盾和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，綜合運用經(jīng)濟、法律、行政等手段，人管、法治、技防多管齊下，并充分發(fā)揮社會、職工、輿論的監(jiān)督作用，有效解決安全生產(chǎn)領(lǐng)域的問題。綜合治理具有鮮明的時代特征和針對性，體現(xiàn)了安全生產(chǎn)方針的新發(fā)展。綜合治理，是指適應(yīng)我國安全生產(chǎn)形式要求，自覺遵循安全生產(chǎn)“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針是一個有機統(tǒng)一的整體。煤礦安全生產(chǎn)方針是煤礦安全生產(chǎn)管理的基本方針。貫徹落實好這個方針，對于處理安全與生產(chǎn)以及與其他各項工作的關(guān)系，科學(xué)管理、搞好安全，促進生產(chǎn)和效益提高，推動各項工作時順利進行有重大意義?！鞍踩谝弧㈩A(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針是一個有機統(tǒng)一煤礦從業(yè)人員如何貫徹執(zhí)行煤礦安全生產(chǎn)方針

(1)樹立安全第一的思想。(2)遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度。(3)執(zhí)行勞動紀(jì)律。(4)具備良好的職業(yè)道德。(5)學(xué)習(xí)煤礦安全知識和操作技能。煤礦從業(yè)人員如何貫徹執(zhí)行煤礦安全生產(chǎn)方針煤礦從業(yè)人員安全生產(chǎn)的權(quán)利(1)勞動合同保障權(quán)(2)危險因素知情權(quán)(3)安全管理參與權(quán)從業(yè)人員是煤礦企業(yè)的主人，有權(quán)參與安全管理。(4)違章指揮的拒絕權(quán)煤礦從業(yè)人員有權(quán)拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè)。

煤礦從業(yè)人員安全生產(chǎn)的權(quán)利(1)勞動合同保障權(quán)(5)安全問題檢舉權(quán)從業(yè)人員對安全問題有建議權(quán)、批評權(quán)、檢舉權(quán)、控告權(quán)。(6)緊急情況避險權(quán)

從業(yè)人員發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時，有權(quán)停止作業(yè)或者在采取可能的應(yīng)急措施后撤離作業(yè)場所。(7)安全教育培訓(xùn)權(quán)(8)事故傷害賠償權(quán)

因生產(chǎn)安全事故受到損害的從業(yè)人員，除依法享有工傷社會保險外，依照有關(guān)民事法律尚有獲得賠償?shù)臋?quán)利的，有權(quán)向本單位提出賠償要求。(5)安全問題檢舉權(quán)煤礦安全生產(chǎn)的主要法律法規(guī)

1．《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》立法目的：為了加強安全生產(chǎn)的監(jiān)督管理，防止和減少安全事故，保障人民群眾生命和財產(chǎn)安全，促進經(jīng)濟發(fā)展。2．《中華人民共和國礦山安全法》立法目的：防止礦山事故，保護礦山職工的人身安全，促進采礦工業(yè)健康發(fā)展，健全礦山法制。煤礦安全生產(chǎn)的主要法律法規(guī)3《中華人民共和國煤炭法》立法目的：合理開發(fā)利用和保護煤炭資源，規(guī)范煤炭生產(chǎn)、經(jīng)營活動，促進和保障煤炭行業(yè)的發(fā)展。4《煤礦安全監(jiān)察條例》5《關(guān)于預(yù)防煤礦生產(chǎn)安全事故的特別規(guī)定》

3《中華人民共和國煤炭法》6．《關(guān)于加強農(nóng)民工安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作的意見》7．《中華人民共和國刑法修正案(六)》8．《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》6．《關(guān)于加強農(nóng)民工安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作的意見》煤礦安全生產(chǎn)法律法規(guī)的作用

(1)具體體現(xiàn)了國家對煤礦安全生產(chǎn)工作的各項要求。(2)是煤礦在安全生產(chǎn)管理方面一切行為的準(zhǔn)則，使煤礦生產(chǎn)建設(shè)有法可依、有章可循，以保障煤礦安全生產(chǎn)和正常的工作秩序。(3)用來加強煤礦職工的法制觀念，限制違章、懲罰犯罪，教育人們吸取教訓(xùn)，鼓勵職工自覺遵紀(jì)守法，以達到最大限度地防治煤礦各種災(zāi)害的目的。(4)有利于保護煤礦職工安全監(jiān)督的民主權(quán)利，更好地發(fā)動群眾，用群眾管理的方法搞好安全生產(chǎn)。煤礦安全生產(chǎn)法律法規(guī)的作用(1)具體體現(xiàn)了國家對煤煤礦三大規(guī)程煤礦三大規(guī)程是：

《煤礦安全規(guī)程》

《作業(yè)規(guī)程》

《煤礦工人技術(shù)操作規(guī)程》。

煤礦三大規(guī)程是煤礦安全生產(chǎn)重要的法規(guī)。煤礦三大規(guī)程煤礦三大規(guī)程是：

1．《煤礦安全規(guī)程》主要內(nèi)容：由四編及附則組成，分20章751條。第一編為總則，共14條。規(guī)定了煤礦必須遵守有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、規(guī)章、規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范，建立各類人員安全生產(chǎn)責(zé)任制，明確職工有權(quán)制止違章作業(yè)、拒絕違章指揮。第二編為井工部分，共10章519條。規(guī)定了井下采煤有關(guān)開采、“一通三防”、防治水、機電運輸、爆破作業(yè)以及煤礦救護等所涉及的安全生產(chǎn)行為標(biāo)準(zhǔn)。

1．《煤礦安全規(guī)程》第三編為露天部分，共8章204條。規(guī)定了露天開采所涉及的安全生產(chǎn)行為標(biāo)準(zhǔn)。第四編為職業(yè)危害，共2章13條。規(guī)定了職業(yè)危害的管理和監(jiān)測、健康監(jiān)護的標(biāo)準(zhǔn)。

《煤礦安全規(guī)程》的特點：①強制性；②科學(xué)性；③規(guī)范性；④穩(wěn)定性。煤礦從業(yè)人員安全生產(chǎn)培訓(xùn)課件2．《作業(yè)規(guī)程》概念即煤礦企業(yè)為了回采某一個采煤工作面或掘進某一條巷道(硐室)，或者為了進行一項機電安裝工程，根據(jù)《煤礦安全規(guī)程》和有關(guān)設(shè)計文件，結(jié)合作業(yè)現(xiàn)場的具體條件，為指導(dǎo)施工而編寫的重要技術(shù)文件，具有法規(guī)性。2．《作業(yè)規(guī)程》編制要求每一個采掘工作面開工以前，必須按照一定程序、時間和要求，堅持“一個工作面一個規(guī)程”的原則編寫，不得沿用、套用其他采掘工作面的《作業(yè)規(guī)程》，嚴(yán)禁無《作業(yè)規(guī)程》進行采煤和掘進工作。當(dāng)工作面的地質(zhì)、施工條件發(fā)生變化時，必須及時補充修改。編制要求3．《煤礦工人技術(shù)操作規(guī)程》概念：是煤礦生產(chǎn)各崗位工人在生產(chǎn)中具體操作行為標(biāo)準(zhǔn)的指導(dǎo)性文件，具有法規(guī)性。煤礦從業(yè)人員必須熟悉并掌握《操作規(guī)程》，嚴(yán)格執(zhí)行本工種、本崗位的《操作規(guī)程》。3．《煤礦工人技術(shù)操作規(guī)程》違反煤礦安全生產(chǎn)法律法規(guī)的責(zé)任追究為了確保煤礦安全生產(chǎn)，國家及有關(guān)主管部門制定了一系列煤礦安全生產(chǎn)法律法規(guī)，一旦違反了規(guī)定，就要追究違法者的法律責(zé)任。通常法律責(zé)任可分為行政責(zé)任、刑事責(zé)任和民事責(zé)任三大類。違反煤礦安全生產(chǎn)法律法規(guī)的責(zé)任追究1．行政責(zé)任定義：是國家行政機關(guān)對違反煤礦安全生產(chǎn)法律法規(guī)的單位和個人追究的責(zé)任。行政責(zé)任的追究適用于過失或者沒有履行工作職責(zé)，但還未構(gòu)成犯罪的條件。

行政責(zé)任包括兩大類：(1)行政處分《礦山安全法》中規(guī)定的行政處分包括警告、記過、記大過、降級、降職、撤職、留用察看和開除等八種形式。1．行政責(zé)任(2)行政處罰2012年1月1日起施行的新修訂的《安全生產(chǎn)違法行為行政處罰辦法》中規(guī)定的行政處罰包括：警告；罰款；沒收違法所得、沒收非法開采的煤炭產(chǎn)品、采掘設(shè)備；責(zé)令改正、責(zé)令限期改正、責(zé)令停止違法行為；責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)整頓、責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)、責(zé)令停止建設(shè)、責(zé)令停止施工；拘留；關(guān)閉；暫扣或者吊銷有關(guān)許可證，暫?；虺蜂N有關(guān)執(zhí)業(yè)資格、崗位證書；安全生產(chǎn)法律、行