實用的學校工作計劃3篇

第實用的學校工作方案3篇學校工作方案篇1

一、指導思想

在新學期里，我校將繼續(xù)以科學開展觀、創(chuàng)先爭優(yōu)、三品兩德統(tǒng)領學校教育教學工作，以某某縣縣委教育工委、某某縣教委20某某年工作意見為準繩，認真學習貫徹黨的“十八大〞和《國家中長期教育改革和開展規(guī)劃綱要〔20某某-2023年〕》精神，在上級主管部門和屬地黨委、鎮(zhèn)府的領導下完善學校辦學機制，依法辦學，依法治校。以提高教育教學質量促進學生健康成長為目標，深入實施素質教育，堅持“實事求是、返樸歸真、轉型超越、和諧共進〞為工作原那么，努力做到根底扎實、特色明顯，辦農(nóng)村“優(yōu)質教育、特色教育和品牌教育〞。狠抓教學工作，以落實常規(guī)和課題研究促進教學質量進一步提高；加強內(nèi)部管理，創(chuàng)設良好的師德師風和文明校風；落實平安管理，建設平安校園。齊抓共管，齊心協(xié)力，努力使學校各項工作在新的學期里更上新臺階，再創(chuàng)新輝煌。

二、工作目標

1.完善學校辦學機制，依法辦學，依法治校。

2、凸顯學校品位，加強校園文化建設。

3、學生常規(guī)管理科學標準，班風校風正，學風濃。

4、學生行為習慣良好，思想素質和道德品質不斷提高，德智體美勞全面開展。

5、加強教師隊伍建設，教師思想素質、業(yè)務素質不斷提高。

6、進一步做好教育教學工作，堅持“質量立校〞。

7、在創(chuàng)立了市“平安校園〞縣“健康校園〞的根底上爭創(chuàng)市縣“綠色校園、數(shù)字校園、人文校園〞。

8、進一步加強幫扶工作，切實做到相互學習、相互促進、共同提高、共同進步。

三、工作措施

〔一〕管理工作：以人為本，抓好兩支隊伍建設

1、抓好學校領導班子建設。

大力弘揚領導干部的學習之風，在領導干部中要進一步強化認真學習、增長才干的自覺性。要求領導班子能靈活研究新問題、大膽開拓新思路，努力適應新時代管理需要，推動管理工作上臺階、出質量。進一步提高學校管理人員的辦事效率和效勞意識，強化工作責任感、事業(yè)心。落實民主集中制，建設廉潔、高效、團結的領導班子，凝聚教師力量，一心一意為學校開展奉獻力量。

按照教育工委、教委關于加強村校管理的精神做好幾件事：建好班子、建好管理網(wǎng)絡、立好規(guī)矩、定好制度，積極運行逐步走上正軌。

2、開展崗位大練兵活動，著力塑造我校教師的良好形象。本學年我們要大力加強教師職業(yè)道德建設，開展崗位大練兵活動。充分發(fā)揮黨支部的組織教育作用，加強德育工作，積極引導廣闊教師確立“敬業(yè)愛崗、樂于奉獻、廉潔從教〞的師表風范。尊重、熱愛學生，言傳身教，教書育人，自覺遵守教師職業(yè)道德標準，增強“一切為了學生、為了學生一切〞的責任意識和質量意識，以高尚的情操引導學生德、智、體、美全面開展。同時進一步抓好黨建工作，加強黨員隊伍建設，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

繼續(xù)在中心校50歲以下教師中開展上“合格課〞活動。學生中開展數(shù)學計算能力競賽、作文通訊賽、一、二、三年級開展文字書寫競賽、四、五、六年級開展書法競賽。

3、加強校本培訓工作，進一步打造學?！懊麕煥?。我們要進一步加強校本開發(fā)、培訓工作，積極開展校本教研活動，促進教師的專業(yè)開展，切實提高教師教育教學業(yè)務水平，創(chuàng)立學習型教師群體，實現(xiàn)全方位、長時間的過程培養(yǎng)。尤其是要加強骨干教師的培養(yǎng)與使用，做到“用有人才、用好人才〞。

4、進一步加強現(xiàn)代教育技術工作。進一步加強學校的現(xiàn)代教育技術工作，要求教師努力樹立“關鍵是意識現(xiàn)代化〞的觀念，進一步掌握現(xiàn)常用的現(xiàn)代教育技術手段，利用遠程教育資源和空中課堂上好課、每位教師都要掌握上網(wǎng)搜索資料、處理資料以及收發(fā)電子郵件的本領。充分發(fā)揮網(wǎng)絡資源在教學中的作用。教育信息技術裝備進一步完善。完善中心校、村校班班通工程，提升學校教育裝備品質，本學期要以教委“兩測試〞為契機在信息技術和教育裝備的使用與管理上下大力氣，信息技術部門要在現(xiàn)有的裝備條件根底上進一步放大信息技術的效勞功能，要圍繞學校三年主動開展規(guī)劃中信息技術建設的目標，有序建設和開發(fā)教育資源，統(tǒng)籌做好資源制作、組織應用、管理考核等工作。創(chuàng)立科學、有序、高效的某某市“數(shù)字校園〞。

〔二〕德育工作：抓好德育教育，強化養(yǎng)成訓練。

深入貫徹落實《中共中央國務院關于進一步加強和改良未成年人思想道德建設的假設干意見》，繼續(xù)深入開展文明行為習慣養(yǎng)成教育，愛心教育、誠信教育、愛國主義教育。具體做好六個方面的工作：

1、加強未成年人思想道德建設。

①制定學校未成年人思想道德建設實施方案，并付諸實施。

②結合植樹節(jié)、“三八〞婦女節(jié)、青年節(jié)、勞動節(jié)、兒童節(jié)、“七一〞等重大節(jié)日，以學校少先隊組織開展豐富多彩的各類活動，同時通過學校網(wǎng)站、紅領巾播送站、板報、班隊會、國旗下講話等形式，培養(yǎng)少先隊員的愛國主義熱情，自覺接受愛國主義教育；通過對革命傳統(tǒng)的認識，不斷加深對少先隊員的集體主義教育，培養(yǎng)少先隊員尊敬師長、關愛他人以及吃苦耐勞的精神。根據(jù)學校書香校園的活動要求，扎實開展人文教育。

2、以開展“書香校園〞活動為載體，狠抓愛國主義教育。

學校要以少先隊組織為龍頭，結合藝術節(jié)開展“唱、讀、講、傳〞，學校為各班添置一口書櫥開設圖書角，鼓勵廣闊少年兒童積極行動起來，推動讀書活動的開展，使學校真正成為“書香校園〞，讓朗朗的'讀書聲響徹在義學堂小學校園乃至更廣闊的上空。

3、加強行為標準的養(yǎng)成教育。

開展以“學校是我家，美化靠大家〞為主題的學習教育活動，培養(yǎng)學生形成講文明、懂禮貌、守紀律的良好行為習慣。切實落實“三自〞常規(guī)管理模式。在深入貫徹新的《中小學生守那么》和《中小學生日常行為標準》的根底上，實施自我管理、自我教育、自主學習的“三自〞常規(guī)管理模式，使各個中隊事事有人做，人人有事做。明確每月常規(guī)重點及每周常規(guī)要點，以年齡特點有針對性培養(yǎng)各個年級段應養(yǎng)成的習慣，分別安排教育重點。班主任根據(jù)本班特點，創(chuàng)造性開展工作，強化訓練要求。堅持列隊放學制度和路隊制度。

4、加強業(yè)務培訓，提升班主任管理水平。

加強德育隊伍建設。一是要繼續(xù)貫徹實施《中小學班主任工作規(guī)定》，完善班主任工作細那么和考核細那么；二是要重視全員育人、全過程育人、全方位育人，使全體教職員工都成為德育工作者。三是要加強“三結合〞網(wǎng)絡建設，建立和完善學校家長委員會，密切學校和家庭的協(xié)作，構建學校、家庭和社會有機結合的教育體系，促進家校和諧與社會和諧，使全社會都參與學生的思想道德建設工作。四是要著力探索符合本校實際的德育課題研究，提升全體班主任的理論和實踐研究水平，以研促德。

充分利用我校資源優(yōu)勢，合理利用班主任例會時間，開展管理交流，專題研討，案例分析等活動，提高我校班主任的整體素質。開展走出去活動組織班主任到縣內(nèi)外有特色的學校參觀，通過借鑒提升我校班主任的管理能力和水平。組織學習國家教育部下發(fā)的《關于進一步加強中小學班主任工作的意見》，讓班主任充分認識到其工作的重要性，進一步明確自己的工作職責。

5、深入開展主題教育活動

開展專題隊會活動。利用植樹節(jié)開展環(huán)境教育活動、三八婦女節(jié)開展感恩教育活動、“六一〞藝術節(jié)開展藝術教育活動。通過活動培養(yǎng)隊員自主管理、自主參與、自主組織的意識和能力。

6、加強校園文化建設。本學期方案開展“名師名生〞為主題的校園文化建設，方案在第二教學樓建設名生墻、第三教學樓建設名師墻。

〔三〕教學工作：突出質量意識，強化教學管理，推動教育創(chuàng)新。

1、教育質量是學校生命線，我們要把提高教育質量當作頭等大事來抓，全面推進素質教育，促進教育質量再上新水平。加強質量監(jiān)控，強化學科目標責任制。

2、完成教研組活動從標準化到制度化的轉換。

本學年，嘗試做好“課改教學開放周〞的活動，精心組織、積極調(diào)研、細心開展開放周的教研活開工作。通過開放周就教學情況，教學效果提出問題，再研究問題，從而到達解決問題的目的。這是標準性的教研活動。

3、加強學校藝、體工作，促進學校文藝、體育的健康開展。

〔1〕籌備“六一〞文藝活動，“合格課〞及“五一〞教師趣味比賽。

〔2〕認真落實兩課兩操、大課間、課外活動、陽光體育、健康教育工作。

〔3〕加強教育，師生形成共識，建立制度，精心組織。責任分工，政教處做好值日安排，做好督查。安穩(wěn)辦與教務處協(xié)調(diào)加強學生的衛(wèi)生知識教育，以高度的責任感做好學生的健康監(jiān)測和傳染病、常見病、多發(fā)病的防治，推動學校衛(wèi)生工作水平不斷提高。

〔4〕開展書法進課堂活動。各年級以寫字課為陣地，一學校書法展示活動、六一藝術節(jié)為平臺促進書法課的深入持久地開展。

〔5〕整合資源，形成合力。開展學校資源向社區(qū)開放工作，搭建良好的“家庭、學校、社區(qū)三結合〞藝術教育平臺,積極爭取社會多方面的支持，開展多種形式的藝術觀摩、演出、展覽等活動。搭建學生展示藝術才華的平臺，并主動發(fā)揮本校藝術資源的作用，為社區(qū)文化提供支持與效勞。

4、堅持行政督導，加強常規(guī)管理。

行政督導是行政領導班子深入教學一線，了解學校教育教學情況，查找教育教學工作中存在的問題，集體會診，最終到達糾正問題解決問題的目的。本學期，繼續(xù)加強學校管理和教務管理的月查工作，層層簽訂學校管理以及教學質量責任書,每月對全校教師進行全方位的全程綜合督導。堅持對五、六年級教學質量的月考制度。

〔四〕教科研工作：適應需要，提升層次，爭出成果

1、加大學校教科研，推進課程改革實驗工作

〔1〕以新課程理念為指導，圍繞教學的熱點、焦點問題，開展課改研討系列活動。

〔2〕強化各學科的教育教學，加強橫向聯(lián)系與交流。

2、夯實校本教研，提高教師業(yè)務能力

〔1〕切實抓好校本教研工作，把提高教師業(yè)務水平作為重要工作去落實。大力提倡集體備課，校本教研經(jīng)?；?、制度化?！簿唧w見教研方案安排〕以教研組、年級組為單位，按照學校教研工作安排，不斷創(chuàng)新業(yè)務學習、集體備課的新內(nèi)容、新形勢、新措施，切實加強校本研修的針對性、實效性。本學期將根據(jù)各科特點與專題舉行教師論壇，為教師搭建平臺，交流、暢談教學感悟、收獲、得失，讓教學研究向深層次推進。

〔2〕利用優(yōu)勢，為我校青年教師創(chuàng)造成長的時機。除在本校拜師學藝外，盡可能地提供參加市、縣教學研究活動的時機，增長見識、開闊視野。繼續(xù)利用與南門鎮(zhèn)花林小學結對的優(yōu)勢，開展定期互訪，名師“手拉手〞、互動教研等活動，提高教師的教育教學水平。

〔3〕加強教研和科研的結合。

〔4〕舉行論文案例評比活動。

3、加強課題管理與研究工作

〔1〕組織所有課題組成員學習科研理論，用以指導科研實踐。

〔2〕對立項課題，每月進行一次集中碰頭，交流實驗方法，探討疑難問題，開展有針對性的反思。

〔3〕對要申報的教研課題的教師進行集中輔導，開展教育科研結題培訓，指導研究報告的撰寫，引導好科研教師對自己所研究的課題的提煉。

〔4〕做好教育科研信息的傳遞工作。

4、利用聯(lián)片教研基地校的平臺提升我校教師的教學研究能力和水平，提高我校的地域影響力增加競爭力。切實加強幫扶工作，創(chuàng)新幫扶形式與內(nèi)容相互學習相互提高，共同進步。

〔五〕效勞保障：抓好后勤保障體系，改善辦學條件

1、完善工會工作機制，切實保障職工的民主權利。

〔1〕堅持和完善以兩會為主要形式的職工民主管理制度，推進政務公開和民主監(jiān)督。落實校務公開及民主管理工作，積極開展教職工評管工作。召開教職工代表大會，修改、完善學校《長沙鎮(zhèn)義學堂中心小學教師績效工資考評方案》、《某某縣長沙鎮(zhèn)義學堂中心小學關于教師崗位晉升、專業(yè)技術職務評聘工作的量化細那么》。

〔2〕加強對工會及兩會成員的培訓，提高他們的工作能力，讓他們真正成為關心和效勞職工的模范。組織好教職工的學習、培訓工作，做到培訓有方案、有方案、有步驟、有考核、有獎懲。配合學校黨、政開展好每年的行風評議工作。

〔3〕維護職工的合法權益，豐富教職工文化生活，努力為教職工辦好事，辦實事，解難事，構建和諧校園。在新學年里繼續(xù)開展送溫暖活動，建立困難職工檔案，通過“捐資〞等形式組建幫困基金。關心教職工的身體健康，積極配合上級組織教職工體檢工作。

〔4〕積極開展各項活動，提高教職工的凝聚力，本學年開展五一教職工趣味體育工程比賽活動。

2、扎實做好后勤工作，主動、積極為教學效勞，為師生效勞，做好學校教育、教學工作的一切物資供給，教學創(chuàng)造良好條件。加強學校固定資產(chǎn)采購、登記、保管、報廢、轉讓的管理，制定相關制度，責任層層落實。各教室、功能室平時要做好設備、儀器、用具的檢查、維護工作，確保教學的正常使用。凈化、綠化、美化校園，讓全校師生在清潔、美好的環(huán)境中工作和學習。

3、改善辦學條件，提升辦學水準。本學期擬對中心校、對獅寨、小埝辦公設施進行改善。

4、嚴格執(zhí)行財務管理制度，合理使用各項經(jīng)費，方案開支，方案供給，?？顚Ｓ茫煌菩袑W?！柏攧展_〞制度，使學校自覺接受主管部門和群眾的監(jiān)督，每學期〔年〕末向全校教師公布經(jīng)費使用情況。嚴格執(zhí)行發(fā)改委最新收費標準，執(zhí)行“一費制收費〞和“一免一補〞政策，不搭車收費、超范圍收費，落實期末學生代收費結算工作。搞好20某某年終決算和20某某年度預算工作。

5、貫徹落實國家方案生育政策法規(guī)，做好學校方案生育工作。落實方案生育正策，按照國家有關正策法規(guī)要求，認真執(zhí)行各項工作要求，同時，積極配合上級相關部門做好教師子女、教師親屬的思想工作，宣傳、發(fā)動家屬、婦女、親屬履行方案生育工作相關義務。

6、加強關工委、退教協(xié)工作。貫徹落實教育部黨組《關于加強全國教育系統(tǒng)關心下一代工作委員會建設的意見》，重視關心下一代工作。開展“大手拉小手〞幫扶活動；開展“愛心關愛〞活動；開展校外輔導站社會實踐活動等，推動學校關心下一代工作再上新的臺階。加強離退休教師管理，開展老年人文體活動和慰問活動，使他們老有所樂、老有所為。

〔六〕法制平安綜治工作：多措并舉，突出和強化平安工作。

學校常規(guī)管理要始終把平安工作擺在突出重要的位置。有關職能部門及相關人員要嚴格執(zhí)行學校的平安管理相關制度，密切協(xié)作，管、查、改多措并舉。不斷增強師生的平安防范意識、自我保護能力和法制意識。積極協(xié)調(diào)派出所、鎮(zhèn)政府等有關部門，維護好學校及周邊治安秩序，確保學校和師生平安穩(wěn)定。主要工作：①啟動平安活動月方案；②切實加強平安技能的演練；③召開交通平安專題教育會；④每月出版平安專題墻報；⑤定期對學校各部門全面平安排查。

學校工作方案篇2

一、指導思想

地球是人類的生存環(huán)境，是人類的家園。對學生進行綠色教育、環(huán)保教育是關系到人類生存與開展的大事。我校以《中小學環(huán)境教育實施指南》為指導，以科學開展，可持續(xù)開展為主題，以人與自然和諧開展為主線，以提高環(huán)境意識為出發(fā)點，以深化環(huán)境教育、推動學校素質教育為目標，在實現(xiàn)學校根本教育功能的根底上，通過管理和教育的各個環(huán)節(jié)滲透環(huán)境保護內(nèi)容，綠化學校的生態(tài)環(huán)境和學校文化，力爭全面提高師生的環(huán)境意識和素養(yǎng)。

二、目標與任務

進一步加強校園環(huán)境建設，提高師生的環(huán)境意識，樹立綠色環(huán)保理念。

2、在省級綠色學校的根底上，繼續(xù)申報國家級綠色學校。

三、具體措施

領導重視，成立機構，制定工作方案，負責組織開展環(huán)境教育活動。

2、加強宣傳力度，增強創(chuàng)立意識。利用晨周會、宣傳欄、板報、班會等進行宣傳，增強師生的創(chuàng)立意識，營造“創(chuàng)立〞的良好氣氛。

3、明確目的，真抓實干。開展創(chuàng)立國家級綠色學校的目的是營造良好的教育教學環(huán)境，加強師生的環(huán)保教育，樹立保護環(huán)境，從我做起的意識。

4、抓好創(chuàng)立培訓工作。擬定本學期舉行環(huán)保知識培訓。組織教師認真學習、理解和掌握“創(chuàng)立指標〞的各種功能及其內(nèi)涵，并對各種工作提出具體要求，包括活動的具體方案、內(nèi)容、方法和檔案資料建設等。

5、結合“6"5〞世界環(huán)境日、地球日、水日、植樹節(jié)等紀念日，加強對學生的養(yǎng)成教育和環(huán)保教育。

四、主要工作安排：

二月份：

成立領導機構，制定工作方案。

2、組織教師學習創(chuàng)立評估指標。

3、召開教師會議，進行宣傳活動。

4、新學期“綠色小銀行〞活動啟動。

三月份：

籌備綠色學校網(wǎng)站。

2、藍精靈播送電視臺開播“環(huán)保小知識〞欄目。

3、結合3月12日植樹節(jié)，舉行新一輪“樹木認養(yǎng)〞儀式，組織師生參加綠化、美化、凈化校園活動。

4、結合3月22日世界水日，開展節(jié)約水資源教育活動，節(jié)水宣傳畫比賽。

四月份：

建立并運行綠色學校網(wǎng)站

2、組織三年級學生參加社區(qū)環(huán)保宣傳、調(diào)查等綜合實踐活動。

3、結合4月7日世界衛(wèi)生日，開展衛(wèi)生等養(yǎng)成教育活動。

4、4月22日地球日，開展“善待地球保護環(huán)境〞宣傳活動。

五月份：

結合5月31日世界無煙日，開展校園禁煙活動。

2、中高年級學生環(huán)保征文競賽。

3、學科教學中滲透環(huán)保教育研究，每個教師上交研究教案。

六月份：

舉行“我與綠色同行〞中隊主題隊會。

2、結合6月5日世界環(huán)境日，開展環(huán)境專題教育活動，進行環(huán)境與健康知識競賽。

3、評選環(huán)保小衛(wèi)士、綠色之星、綠色班級。

七月份：

做好暑期環(huán)保進社區(qū)學生活動。

2、做好資料歸檔工作。

學校工作方案篇3

一、指導思想

以國家的教育方針和上級關于師訓工作的文件、政策精神為指導，以建設一支師德修養(yǎng)高、業(yè)務素質精良、教學技能全面、教學根本功過硬、具有一定教科研能力、適應新課程改革需求的教師隊伍為目標，以“評好課〞為師訓工作的重點，以教師的可持續(xù)開展為本，努力開創(chuàng)我校教師培訓工作新格局，造就一支適應現(xiàn)代化教育要求的創(chuàng)新型、學習型、研究型、高素質的新型教師隊伍。

二、工作目標

加強師德建設，加強行風建設，培養(yǎng)一支愛崗