vi設(shè)計(jì)工作計(jì)劃范文

第25頁共25頁vi設(shè)計(jì)工作方案范文vi設(shè)計(jì)工作方案范文。兩年的時(shí)間轉(zhuǎn)瞬即逝，我們即將畢業(yè)，通過兩年理論的學(xué)習(xí)，使我全面的理解和掌握了平面設(shè)計(jì)這門課程。通過這次理論之后，使我更加的認(rèn)識(shí)到了要在這個(gè)行業(yè)成為高手、能手，除了課堂的理論學(xué)習(xí)之外，還要不斷去研究和學(xué)習(xí)。我為了畢業(yè)后的工作做準(zhǔn)備、為了將學(xué)習(xí)的理論與設(shè)計(jì)工作相結(jié)合,我對(duì)能進(jìn)入龍怡信息傳媒公司當(dāng)實(shí)習(xí)設(shè)計(jì)師這次理論活動(dòng)很感榮幸，在實(shí)習(xí)期間，我不斷在學(xué)習(xí)中理論，也不斷在理論中學(xué)習(xí)。在理論過程中，我總結(jié)出平面設(shè)計(jì)人才有三種類型：一類是只能說不能做型，此類人，平面設(shè)計(jì)資料看得多，見識(shí)廣，各種工藝都了然于胸;一類只能做不能說型，在此次理論過程中，我就覺得是這類人，感覺客戶問相關(guān)的材料、工藝等，自己總是打不上來，只能做平面設(shè)計(jì)的效果和圖片，缺乏相關(guān)詳細(xì)的第一手資料;一類又能說又能做型，此類屬于全面型人才，能說出各種平面工作中應(yīng)用的材料、工藝等，還能實(shí)際操作，經(jīng)常自己做示范。當(dāng)然，最后一類人的開展空間要大，一般都是部門經(jīng)理、設(shè)計(jì)總監(jiān)之類。通過此次理論活動(dòng)，讓我更加的堅(jiān)決了走上這條平面設(shè)計(jì)的道路是對(duì)的，能讓我感受到更多的樂趣、讓我的思維更加的開闊。以此，現(xiàn)將此次理論活動(dòng)的有關(guān)情況報(bào)告如下：一、實(shí)習(xí)內(nèi)容與過程理論的整個(gè)過程分為三個(gè)月，第一個(gè)月從xx年月日起至xx年月日，首先是理解公司，理解整個(gè)公司的經(jīng)營(yíng)理念、工作程序、設(shè)計(jì)部乃至整個(gè)公司的人員關(guān)系等等;其次是理解整個(gè)公司的客戶群體，讓設(shè)計(jì)人員熟悉與客戶交流的細(xì)節(jié);再次是熟悉公司的管理制度、考勤制度等公司管理約束制度……逐步開場(chǎng)設(shè)計(jì)一些簡(jiǎn)單的平面設(shè)計(jì)。第二個(gè)月從xx年月日起至xx年月日，通過上一個(gè)月的理解，根本上對(duì)整個(gè)公司的設(shè)計(jì)流程、公司管理制度熟悉了，開場(chǎng)純熟掌握一些根本的平面設(shè)計(jì)工具，比方寫真機(jī)、機(jī)等。第三個(gè)月從xx年月日起至xx年月日，對(duì)平面設(shè)計(jì)軟件掌握得更加的嫻熟，對(duì)平面設(shè)計(jì)的載體工具和材料有了個(gè)初步的認(rèn)識(shí)和理解。(一)公司概況重慶龍怡信息傳播，創(chuàng)立于xx年，位于重慶江北新牌坊。前身是禮品設(shè)計(jì)、信息發(fā)布公司?，F(xiàn)主要從事平面視覺設(shè)計(jì)事項(xiàng)，詳細(xì)分為標(biāo)志品牌設(shè)計(jì)、vi設(shè)計(jì)、宣傳單設(shè)計(jì)、網(wǎng)頁設(shè)計(jì)、企業(yè)文化宣傳展出、噴繪廣告設(shè)計(jì)和墻體廣告、品牌文化推廣、籌劃等幾局部業(yè)務(wù)組成。龍怡信息傳播廣告公司成立以來一直秉承：“守信、責(zé)任、認(rèn)真”的經(jīng)營(yíng)理念，提出“三以”開展形式，即以優(yōu)質(zhì)的效勞為導(dǎo)向、以高程度的技術(shù)為根底、以全新的視野為準(zhǔn)繩?！?二)理論過程一、理解公司情況，便于更好的開展工作;龍怡信息傳播公司主要以設(shè)計(jì)為主、制作外包為經(jīng)營(yíng)形式，整個(gè)公司人數(shù)在20人左右，在重慶屬于中小型廣告設(shè)計(jì)公司，有固定的客戶群體，主要為大中型客戶效勞。公司內(nèi)局部設(shè)：總經(jīng)辦、設(shè)計(jì)部、制作部、業(yè)務(wù)部、行政部。在我理解了整個(gè)公司的運(yùn)作形式之后，我也開場(chǎng)從事簡(jiǎn)單的設(shè)計(jì)工作，運(yùn)用軟件，從摳圖開場(chǎng)，每天給其他設(shè)計(jì)師扣人物和產(chǎn)品的圖形，一天下來，在休息的時(shí)候頭腦里都是摳圖的影子。每天除了摳圖之外，就是做一些標(biāo)志設(shè)計(jì)，小型公司的標(biāo)志設(shè)計(jì)，給公司的費(fèi)用不高，公司就把鍛煉的時(shí)機(jī)給了我，讓我從標(biāo)志創(chuàng)意入手，開場(chǎng)整體設(shè)計(jì)標(biāo)志?？傊?，在第一個(gè)月的時(shí)間里，及是鍛煉也是學(xué)習(xí)，什么都是新穎的和好奇的，什么都是不懂就問，問得公司的同事都覺得我話太多。就這樣經(jīng)過了一個(gè)月，每天在緊張和繁忙中度過……二、開場(chǎng)接觸客戶，發(fā)現(xiàn)自己在和客戶的交流中有很多缺乏;由于有了第一個(gè)月的強(qiáng)度訓(xùn)練，第二個(gè)月開場(chǎng)把自己的方案交給客戶審閱、溝通和交流。才開場(chǎng)時(shí)，我總是把自己當(dāng)成是一個(gè)實(shí)習(xí)設(shè)計(jì)師，說話語氣方面總是缺少點(diǎn)底氣，當(dāng)讓還有個(gè)原因就是對(duì)設(shè)計(jì)材料的理解和掌握，比方，客戶問我“vi設(shè)計(jì)中，名片的印刷紙張用那種紙張適宜?”……每當(dāng)問到這些問題的時(shí)候，自己總是支支吾吾，不知道怎么答復(fù)。每當(dāng)遇到此類問題的時(shí)候，自己總是把它記下來，回公司誠(chéng)心問做設(shè)計(jì)工作比擬久的同事。在這第二個(gè)月中，通過與客戶的交流，讓我學(xué)到了很多東西：1、印刷知識(shí)，印刷知識(shí)又分為印刷術(shù)語類和印刷常識(shí)類。vi設(shè)計(jì)工作方案范文2023【篇一】一，VI的根本知識(shí)：1，VI的根本概念：VI即〔VisualIdentity〕，通譯為視覺識(shí)別系統(tǒng)，是CIS系統(tǒng)中傳播力和感染力的局部。是將CI的非可視內(nèi)容轉(zhuǎn)化為靜態(tài)的視覺識(shí)別符號(hào)，以無比豐富的多樣的應(yīng)用形式，在最為廣泛的層面上，進(jìn)展最直接的傳播。設(shè)計(jì)到位、施行科學(xué)的視覺識(shí)別系統(tǒng)，是傳播企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念、建立企業(yè)知名度、塑造企業(yè)形象的快速便捷之途。在品牌營(yíng)銷的今天，沒有VI對(duì)于一個(gè)現(xiàn)代企業(yè)來說，就意味著它的形象將吞沒于商海之中，讓人區(qū)分不清；就意味著它是一個(gè)缺少靈魂的賺錢機(jī)器；就意味著它的產(chǎn)品與效勞毫無個(gè)性，消費(fèi)者對(duì)它毫無眷戀；就意味著團(tuán)隊(duì)的松散和低落的士氣。VI一般包括根底局部和應(yīng)用局部?jī)纱髢?nèi)容。其中，根底局部一般包括：企業(yè)的名稱、標(biāo)志、標(biāo)識(shí)、標(biāo)準(zhǔn)字體、標(biāo)準(zhǔn)色、輔助圖形、標(biāo)準(zhǔn)印刷字體、禁用規(guī)那么等等；而應(yīng)用局部那么一般包括：標(biāo)牌旗幟、辦公用品、公關(guān)用品、環(huán)境設(shè)計(jì)、辦公服裝、專用車輛等等。一個(gè)優(yōu)秀的VI設(shè)計(jì)對(duì)一個(gè)企業(yè)的作用應(yīng)在于：A，、在明顯地將該企業(yè)與其他企業(yè)區(qū)分開來的同時(shí)又確立該企業(yè)明顯的行業(yè)特征或其他重要特征，確保該企業(yè)在經(jīng)濟(jì)活動(dòng)當(dāng)中的獨(dú)立性和不可替代性；明確該企業(yè)的市場(chǎng)定位，屬企業(yè)的無形資產(chǎn)的一個(gè)重要組成局部；B、傳達(dá)該企業(yè)的經(jīng)營(yíng)理念和企業(yè)文化，以形象的視覺形式宣傳企業(yè)；C、以自己特有的視覺符號(hào)系統(tǒng)吸引公眾的注意力并產(chǎn)生記憶，使消費(fèi)者對(duì)該企業(yè)所提供的產(chǎn)品或效勞產(chǎn)生的品牌忠誠(chéng)度；D、進(jìn)步該企業(yè)員工對(duì)企業(yè)的認(rèn)同感，進(jìn)步企業(yè)士氣。2，VI設(shè)計(jì)的根本原那么：VI的設(shè)計(jì)不是機(jī)械的符號(hào)操作，而是以MI為內(nèi)涵的生動(dòng)表述。所以，VI設(shè)計(jì)應(yīng)多角度、全方位地反映企業(yè)的經(jīng)營(yíng)理念。A，風(fēng)格的統(tǒng)一性原那么B，強(qiáng)化視覺沖擊的原那么C，強(qiáng)調(diào)人性化的原那么D，增強(qiáng)民族個(gè)性與尊重民族風(fēng)俗的原那么E，可施行性原那么：VI設(shè)計(jì)不是設(shè)計(jì)人員的異想天開而是要求具有較強(qiáng)的可施行性。假如在施行性上過于費(fèi)事，或因本錢昂貴而影響施行，再優(yōu)秀的VI也會(huì)由于難以落實(shí)而成為空中樓閣、紙上談兵。F，符合審美規(guī)律的原那么G，嚴(yán)格管理的原那么VI系統(tǒng)千頭萬緒，因此，在積年累月的施行過程中，要充分注意各施行部門或人員的隨意性，嚴(yán)格按照VI手冊(cè)的規(guī)定執(zhí)行，保證不走樣?！酒恳?、實(shí)習(xí)內(nèi)容與過程理論的整個(gè)過程分為三個(gè)月，第一個(gè)月從xx年月日起至xx年月日，首先是理解公司，理解整個(gè)公司的經(jīng)營(yíng)理念、工作程序、設(shè)計(jì)部乃至整個(gè)公司的人員關(guān)系等等;其次是理解整個(gè)公司的客戶群體，讓設(shè)計(jì)人員熟悉與客戶交流的細(xì)節(jié);再次是熟悉公司的管理制度、考勤制度等公司管理約束制度……逐步開場(chǎng)設(shè)計(jì)一些簡(jiǎn)單的平面設(shè)計(jì)。第二個(gè)月從xx年月日起至xx年月日，通過上一個(gè)月的理解，根本上對(duì)整個(gè)公司的設(shè)計(jì)流程、公司管理制度熟悉了，開場(chǎng)純熟掌握一些根本的平面設(shè)計(jì)工具，比方寫真機(jī)、機(jī)等。第三個(gè)月從xx年月日起至xx年月日，對(duì)平面設(shè)計(jì)軟件掌握得更加的嫻熟，對(duì)平面設(shè)計(jì)的載體工具和材料有了個(gè)初步的認(rèn)識(shí)和理解。(一)公司概況重慶龍怡信息傳播，創(chuàng)立于xx年，位于重慶江北新牌坊。前身是禮品設(shè)計(jì)、信息發(fā)布公司?，F(xiàn)主要從事平面視覺設(shè)計(jì)事項(xiàng)，詳細(xì)分為標(biāo)志品牌設(shè)計(jì)、vi設(shè)計(jì)、宣傳單設(shè)計(jì)、網(wǎng)頁設(shè)計(jì)、企業(yè)文化宣傳展出、噴繪廣告設(shè)計(jì)和墻體廣告、品牌文化推廣、籌劃等幾局部業(yè)務(wù)組成。龍怡信息傳播廣告公司成立以來一直秉承：“守信、責(zé)任、認(rèn)真”的經(jīng)營(yíng)理念，提出“三以”開展形式，即以優(yōu)質(zhì)的效勞為導(dǎo)向、以高程度的技術(shù)為根底、以全新的視野為準(zhǔn)繩。……(二)理論過程一、理解公司情況，便于更好的開展工作;龍怡信息傳播公司主要以設(shè)計(jì)為主、制作外包為經(jīng)營(yíng)形式，整個(gè)公司人數(shù)在20人左右，在重慶屬于中小型廣告設(shè)計(jì)公司，有固定的客戶群體，主要為大中型客戶效勞。公司內(nèi)局部設(shè)：總經(jīng)辦、設(shè)計(jì)部、制作部、業(yè)務(wù)部、行政部。在我理解了整個(gè)公司的運(yùn)作形式之后，我也開場(chǎng)從事簡(jiǎn)單的設(shè)計(jì)工作，運(yùn)用軟件，從摳圖開場(chǎng)，每天給其他設(shè)計(jì)師扣人物和產(chǎn)品的圖形，一天下來，在休息的時(shí)候頭腦里都是摳圖的影子。每天除了摳圖之外，就是做一些標(biāo)志設(shè)計(jì)，小型公司的標(biāo)志設(shè)計(jì)，給公司的費(fèi)用不高，公司就把鍛煉的時(shí)機(jī)給了我，讓我從標(biāo)志創(chuàng)意入手，開場(chǎng)整體設(shè)計(jì)標(biāo)志。總之，在第一個(gè)月的時(shí)間里，及是鍛煉也是學(xué)習(xí)，什么都是新穎的和好奇的，什么都是不懂就問，問得公司的同事都覺得我話太多。就這樣經(jīng)過了一個(gè)月，每天在緊張和繁忙中度過……二、開場(chǎng)接觸客戶，發(fā)現(xiàn)自己在和客戶的交流中有很多缺乏;由于有了第一個(gè)月的強(qiáng)度訓(xùn)練，第二個(gè)月開場(chǎng)把自己的方案交給客戶審閱、溝通和交流。才開場(chǎng)時(shí)，我總是把自己當(dāng)成是一個(gè)實(shí)習(xí)設(shè)計(jì)師，說話語氣方面總是缺少點(diǎn)底氣，當(dāng)讓還有個(gè)原因就是對(duì)設(shè)計(jì)材料的理解和掌握，比方，客戶問我“vi設(shè)計(jì)中，名片的印刷紙張用那種紙張適宜?”……每當(dāng)問到這些問題的時(shí)候，自己總是支支吾吾，不知道怎么答復(fù)。每當(dāng)遇到此類問題的時(shí)候，自己總是把它記下來，回公司誠(chéng)心問做設(shè)計(jì)工作比擬久的同事。vi設(shè)計(jì)工作方案結(jié)尾樣本一，VI的根本知識(shí)：1，VI的根本概念：VI即〔VisualIdentity〕，通譯為視覺識(shí)別系統(tǒng)，是CIS系統(tǒng)中傳播力和感染力的局部。是將CI的非可視內(nèi)容轉(zhuǎn)化為靜態(tài)的視覺識(shí)別符號(hào)，以無比豐富的多樣的應(yīng)用形式，在最為廣泛的層面上，進(jìn)展最直接的傳播。設(shè)計(jì)到位、施行科學(xué)的視覺識(shí)別系統(tǒng)，是傳播企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念、建立企業(yè)知名度、塑造企業(yè)形象的快速便捷之途。在品牌營(yíng)銷的今天，沒有VI對(duì)于一個(gè)現(xiàn)代企業(yè)來說，就意味著它的形象將吞沒于商海之中，讓人區(qū)分不清；就意味著它是一個(gè)缺少靈魂的賺錢機(jī)器；就意味著它的產(chǎn)品與效勞毫無個(gè)性，消費(fèi)者對(duì)它毫無眷戀；就意味著團(tuán)隊(duì)的松散和低落的士氣。VI一般包括根底局部和應(yīng)用局部?jī)纱髢?nèi)容。其中，根底局部一般包括：企業(yè)的名稱、標(biāo)志、標(biāo)識(shí)、標(biāo)準(zhǔn)字體、標(biāo)準(zhǔn)色、輔助圖形、標(biāo)準(zhǔn)印刷字體、禁用規(guī)那么等等；而應(yīng)用局部那么一般包括：標(biāo)牌旗幟、辦公用品、公關(guān)用品、環(huán)境設(shè)計(jì)、辦公服裝、專用車輛等等。一個(gè)優(yōu)秀的VI設(shè)計(jì)對(duì)一個(gè)企業(yè)的作用應(yīng)在于：A，、在明顯地將該企業(yè)與其他企業(yè)區(qū)分開來的同時(shí)又確立該企業(yè)明顯的行業(yè)特征或其他重要特征，確保該企業(yè)在經(jīng)濟(jì)活動(dòng)當(dāng)中的獨(dú)立性和不可替代性；明確該企業(yè)的市場(chǎng)定位，屬企業(yè)的無形資產(chǎn)的一個(gè)重要組成局部；B、傳達(dá)該企業(yè)的經(jīng)營(yíng)理念和企業(yè)文化，以形象的視覺形式宣傳企業(yè)；C、以自己特有的視覺符號(hào)系統(tǒng)吸引公眾的注意力并產(chǎn)生記憶，使消費(fèi)者對(duì)該企業(yè)所提供的產(chǎn)品或效勞產(chǎn)生的品牌忠誠(chéng)度；D、進(jìn)步該企業(yè)員工對(duì)企業(yè)的認(rèn)同感，進(jìn)步企業(yè)士氣。2，VI設(shè)計(jì)的根本原那么：VI的設(shè)計(jì)不是機(jī)械的符號(hào)操作，而是以MI為內(nèi)涵的生動(dòng)表述。所以，VI設(shè)計(jì)應(yīng)多角度、全方位地反映企業(yè)的經(jīng)營(yíng)理念。A，風(fēng)格的統(tǒng)一性原那么B，強(qiáng)化視覺沖擊的原那么C，強(qiáng)調(diào)人性化的原那么D，增強(qiáng)民族個(gè)性與尊重民族風(fēng)俗的原那么E，可施行性原那么：VI設(shè)計(jì)不是設(shè)計(jì)人員的異想天開而是要求具有較強(qiáng)的可施行性。假如在施行性上過于費(fèi)事，或因本錢昂貴而影響施行，再優(yōu)秀的VI也會(huì)由于難以落實(shí)而成為空中樓閣、紙上談兵。F，符合審美規(guī)律的原那么G，嚴(yán)格管理的原那么VI系統(tǒng)千頭萬緒，因此，在積年累月的施行過程中，要充分注意各施行部門或人員的隨意性，嚴(yán)格按照VI手冊(cè)的規(guī)定執(zhí)行，保證不走樣。3，VI設(shè)計(jì)的根本程序2023年vi設(shè)計(jì)工作方案一、實(shí)習(xí)內(nèi)容與過程理論的整個(gè)過程分為三個(gè)月，第一個(gè)月從xx年月日起至xx年月日，首先是理解公司，理解整個(gè)公司的經(jīng)營(yíng)理念、工作程序、設(shè)計(jì)部乃至整個(gè)公司的人員關(guān)系等等;其次是理解整個(gè)公司的客戶群體，讓設(shè)計(jì)人員熟悉與客戶交流的細(xì)節(jié);再次是熟悉公司的管理制度、考勤制度等公司管理約束制度……逐步開場(chǎng)設(shè)計(jì)一些簡(jiǎn)單的平面設(shè)計(jì)。第二個(gè)月從xx年月日起至xx年月日，通過上一個(gè)月的理解，根本上對(duì)整個(gè)公司的設(shè)計(jì)流程、公司管理制度熟悉了，開場(chǎng)純熟掌握一些根本的平面設(shè)計(jì)工具，比方寫真機(jī)、機(jī)等。第三個(gè)月從xx年月日起至xx年月日，對(duì)平面設(shè)計(jì)軟件掌握得更加的嫻熟，對(duì)平面設(shè)計(jì)的載體工具和材料有了個(gè)初步的認(rèn)識(shí)和理解。(一)公司概況重慶龍怡信息傳播，創(chuàng)立于xx年，位于重慶江北新牌坊。前身是禮品設(shè)計(jì)、信息發(fā)布公司?，F(xiàn)主要從事平面視覺設(shè)計(jì)事項(xiàng)，詳細(xì)分為標(biāo)志品牌設(shè)計(jì)、vi設(shè)計(jì)、宣傳單設(shè)計(jì)、網(wǎng)頁設(shè)計(jì)、企業(yè)文化宣傳展出、噴繪廣告設(shè)計(jì)和墻體廣告、品牌文化推廣、籌劃等幾局部業(yè)務(wù)組成。龍怡信息傳播廣告公司成立以來一直秉承：“守信、責(zé)任、認(rèn)真”的經(jīng)營(yíng)理念，提出“三以”開展形式，即以優(yōu)質(zhì)的效勞為導(dǎo)向、以高程度的技術(shù)為根底、以全新的視野為準(zhǔn)繩?！?二)理論過程一、理解公司情況，便于更好的開展工作;龍怡信息傳播公司主要以設(shè)計(jì)為主、制作外包為經(jīng)營(yíng)形式，整個(gè)公司人數(shù)在20人左右，在重慶屬于中小型廣告設(shè)計(jì)公司，有固定的客戶群體，主要為大中型客戶效勞。公司內(nèi)局部設(shè)：總經(jīng)辦、設(shè)計(jì)部、制作部、業(yè)務(wù)部、行政部。在我理解了整個(gè)公司的運(yùn)作形式之后，我也開場(chǎng)從事簡(jiǎn)單的設(shè)計(jì)工作，運(yùn)用軟件，從摳圖開場(chǎng)，每天給其他設(shè)計(jì)師扣人物和產(chǎn)品的圖形，一天下來，在休息的時(shí)候頭腦里都是摳圖的影子。每天除了摳圖之外，就是做一些標(biāo)志設(shè)計(jì)，小型公司的標(biāo)志設(shè)計(jì)，給公司的費(fèi)用不高，公司就把鍛煉的時(shí)機(jī)給了我，讓我從標(biāo)志創(chuàng)意入手，開場(chǎng)整體設(shè)計(jì)標(biāo)志?？傊?，在第一個(gè)月的時(shí)間里，及是鍛煉也是學(xué)習(xí)，什么都是新穎的和好奇的，什么都是不懂就問，問得公司的同事都覺得我話太多。就這樣經(jīng)過了一個(gè)月，每天在緊張和繁忙中度過……二、開場(chǎng)接觸客戶，發(fā)現(xiàn)自己在和客戶的交流中有很多缺乏;由于有了第一個(gè)月的強(qiáng)度訓(xùn)練，第二個(gè)月開場(chǎng)把自己的方案交給客戶審閱、溝通和交流。才開場(chǎng)時(shí)，我總是把自己當(dāng)成是一個(gè)實(shí)習(xí)設(shè)計(jì)師，說話語氣方面總是缺少點(diǎn)底氣，當(dāng)讓還有個(gè)原因就是對(duì)設(shè)計(jì)材料的理解和掌握，比方，客戶問我“vi設(shè)計(jì)中，名片的印刷紙張用那種紙張適宜?”……每當(dāng)問到這些問題的時(shí)候，自己總是支支吾吾，不知道怎么答復(fù)。每當(dāng)遇到此類問題的時(shí)候，自己總是把它記下來，回公司誠(chéng)心問做設(shè)計(jì)工作比擬久的同事。vi設(shè)計(jì)工作方案格式怎么寫一，VI的根本知識(shí)：1，VI的根本概念：VI即〔VisualIdentity〕，通譯為視覺識(shí)別系統(tǒng)，是CIS系統(tǒng)中傳播力和感染力的局部。是將CI的非可視內(nèi)容轉(zhuǎn)化為靜態(tài)的視覺識(shí)別符號(hào)，以無比豐富的多樣的應(yīng)用形式，在最為廣泛的層面上，進(jìn)展最直接的傳播。設(shè)計(jì)到位、施行科學(xué)的視覺識(shí)別系統(tǒng)，是傳播企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念、建立企業(yè)知名度、塑造企業(yè)形象的快速便捷之途。在品牌營(yíng)銷的今天，沒有VI對(duì)于一個(gè)現(xiàn)代企業(yè)來說，就意味著它的形象將吞沒于商海之中，讓人區(qū)分不清；就意味著它是一個(gè)缺少靈魂的賺錢機(jī)器；就意味著它的產(chǎn)品與效勞毫無個(gè)性，消費(fèi)者對(duì)它毫無眷戀；就意味著團(tuán)隊(duì)的松散和低落的士氣。VI一般包括根底局部和應(yīng)用局部?jī)纱髢?nèi)容。其中，根底局部一般包括：企業(yè)的名稱、標(biāo)志、標(biāo)識(shí)、標(biāo)準(zhǔn)字體、標(biāo)準(zhǔn)色、輔助圖形、標(biāo)準(zhǔn)印刷字體、禁用規(guī)那么等等；而應(yīng)用局部那么一般包括：標(biāo)牌旗幟、辦公用品、公關(guān)用品、環(huán)境設(shè)計(jì)、辦公服裝、專用車輛等等。一個(gè)優(yōu)秀的VI設(shè)計(jì)對(duì)一個(gè)企業(yè)的作用應(yīng)在于：A，、在明顯地將該企業(yè)與其他企業(yè)區(qū)分開來的同時(shí)又確立該企業(yè)明顯的行業(yè)特征或其他重要特征，確保該企業(yè)在經(jīng)濟(jì)活動(dòng)當(dāng)中的獨(dú)立性和不可替代性；明確該企業(yè)的市場(chǎng)定位，屬企業(yè)的無形資產(chǎn)的一個(gè)重要組成局部；B、傳達(dá)該企業(yè)的經(jīng)營(yíng)理念和企業(yè)文化，以形象的視覺形式宣傳企業(yè)；C、以自己特有的視覺符號(hào)系統(tǒng)吸引公眾的注意力并產(chǎn)生記憶，使消費(fèi)者對(duì)該企業(yè)所提供的產(chǎn)品或效勞產(chǎn)生的品牌忠誠(chéng)度；D、進(jìn)步該企業(yè)員工對(duì)企業(yè)的認(rèn)同感，進(jìn)步企業(yè)士氣。2，VI設(shè)計(jì)的根本原那么：VI的設(shè)計(jì)不是機(jī)械的符號(hào)操作，而是以MI為內(nèi)涵的生動(dòng)表述。所以，VI設(shè)計(jì)應(yīng)多角度、全方位地反映企業(yè)的經(jīng)營(yíng)理念。A，風(fēng)格的統(tǒng)一性原那么B，強(qiáng)化視覺沖擊的原那么C，強(qiáng)調(diào)人性化的原那么D，增強(qiáng)民族個(gè)性與尊重民族風(fēng)俗的原那么E，可施行性原那么：VI設(shè)計(jì)不是設(shè)計(jì)人員的異想天開而是要求具有較強(qiáng)的可施行性。假如在施行性上過于費(fèi)事，或因本錢昂貴而影響施行，再優(yōu)秀的VI也會(huì)由于難以落實(shí)而成為空中樓閣、紙上談兵。F，符合審美規(guī)律的原那么G，嚴(yán)格管理的原那么VI系統(tǒng)千頭萬緒，因此，在積年累月的施行過程中，要充分注意各施行部門或人員的隨意性，嚴(yán)格按照VI手冊(cè)的規(guī)定執(zhí)行，保證不走樣。3，VI設(shè)計(jì)的根本程序2023設(shè)計(jì)工作方案范文一、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)隊(duì)伍，共創(chuàng)美妙將來一支好的隊(duì)伍，就是要有一個(gè)完好的團(tuán)隊(duì)，有個(gè)充滿干勁的團(tuán)隊(duì)。以公司目前裝備，是完全不夠的。首先對(duì)整個(gè)設(shè)計(jì)部的開展有一定的局限性，一個(gè)完好的設(shè)計(jì)隊(duì)伍,應(yīng)該是往多元化去開展。完善設(shè)計(jì)隊(duì)伍。招收2-3名設(shè)計(jì)師，以下是對(duì)招聘的一些要求建議。職位名稱：資深設(shè)計(jì)師2-3名職位描繪：房產(chǎn)工程的整套平面設(shè)計(jì)包裝方案等職位要求：1、1年以上廣告平面制作或者相關(guān)工作經(jīng)歷；有房產(chǎn)類廣告經(jīng)歷者優(yōu)先。2、純熟操作Illustrator、photoshop、CorelDRAW等工作軟件扎實(shí)的Mac計(jì)算機(jī)軟硬件操作才能。3、熟悉設(shè)計(jì)制作流程以及熟悉印前制作。4、具有出色的視覺設(shè)計(jì)才能、良好美工根底、較強(qiáng)的色彩搭配才能及審美觀念高。5、性格開朗，愛好廣泛，工作積極性團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)。應(yīng)征請(qǐng)附大作〔1-2套設(shè)計(jì)方案〕二、設(shè)計(jì)部運(yùn)作方案。實(shí)行一工程一設(shè)計(jì)師方案。經(jīng)過07年的設(shè)計(jì)部的整個(gè)運(yùn)行方案，總結(jié)出一些經(jīng)歷。07年設(shè)計(jì)部是一個(gè)根底階段，一切的運(yùn)作都不是那么的完好。相信08年是一個(gè)打破，各項(xiàng)設(shè)計(jì)工作實(shí)行完善制度，工作跟著流程走，按制度辦事。建議：實(shí)行一工程一設(shè)計(jì)師方案。施行方案：實(shí)行一工程一設(shè)計(jì)師方案，主要的目的就是完善工程的整體統(tǒng)一性。設(shè)計(jì)師只要只要專一專制的完本錢工程。不用多個(gè)工程混雜與一體，混亂設(shè)計(jì)思維，單一簡(jiǎn)單化。一工程一設(shè)計(jì)師的優(yōu)點(diǎn)在于，一個(gè)設(shè)計(jì)師完全自主的對(duì)該工程的全面深路理解，以及一些想法。發(fā)揮該崗位的應(yīng)有本色。根據(jù)實(shí)際的市場(chǎng)，大膽的提出推廣與全程營(yíng)銷兩體化，這樣的一個(gè)概念。以個(gè)人的觀點(diǎn)認(rèn)為工程的全程推廣因更具專業(yè)化，從接收新工程的流程來說，目前公司沒有真正意義上的一個(gè)流程制度來實(shí)行，這樣不利與本公司品牌的建立。不管是小的工程，還是大的工程，做的事情是一樣的。面對(duì)的都是甲方。一定要按程序去做，以完好的制度來說服客戶，給客戶感覺我們是一個(gè)真正的，完好的，營(yíng)銷、籌劃、推廣為一體的公司。兩種不同的方式，確是面對(duì)同樣的產(chǎn)品，出于同樣的結(jié)果。一者更具有專業(yè)性，二另一著更具全面性。施行建議：兩者不同形式，制定兩種不同流程制度。三、公司企業(yè)化〔文化活動(dòng)〕從07年的實(shí)行來講，這一項(xiàng)活動(dòng)只是一個(gè)開場(chǎng)，沒有真正的堅(jiān)持執(zhí)行下來，可能是一些客觀原因的影響，相信08年會(huì)做的更好。以下是一些可施行的建議。文化活動(dòng)分為三局部：第一，就是每周的周六下午的活動(dòng)，實(shí)行辦公室人員人人參加原那么，特殊情況除外。內(nèi)容：羽毛球比賽，乒乓球比賽，撲克牌比賽，興趣體育等作用：一周的上班生活，在一周最后一天得到放松，相信能為下一周良好工作狀態(tài)埋下伏筆。第二，月活動(dòng)，時(shí)間可放在月末，實(shí)行方式可以是全公司或那么部門。內(nèi)容：可以戶外登山，郊游，燒烤，K歌，聚餐等作用：豐富員工業(yè)余生活，凝聚員工之間的感情，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建立意識(shí)。第三：可以說是總結(jié)會(huì)，就是工程的階段總結(jié)內(nèi)容：輕松的聚餐晚會(huì)，或者pt晚會(huì)等。作用：慶功，鼓勵(lì)表彰，增強(qiáng)員工的積極性四、內(nèi)部資料整理，完善對(duì)外宣傳材料1、每年設(shè)計(jì)整理資料2、每年文案整理資料3、工程完好的推廣方案4、簡(jiǎn)版對(duì)外宣傳ppT稿六、加強(qiáng)設(shè)計(jì)素材建立購置新版的素材庫及新版的設(shè)計(jì)年鑒《華文房地產(chǎn)廣告年鑒2023》5本總價(jià)格在600元左右《2023分層圖庫》12本每本價(jià)格在450元左右九、制定員工職業(yè)開展方案員工為企業(yè)效勞，除了合理的薪酬福利體系外，更強(qiáng)調(diào)個(gè)人自我價(jià)值得實(shí)現(xiàn)；我們深知這一點(diǎn)。因此，建議公司制定完善的員工職業(yè)開展規(guī)劃。提出“因人設(shè)崗、因能設(shè)職”的積極策略就是實(shí)現(xiàn)員工職業(yè)生涯規(guī)劃的有利保障。有夢(mèng)想、有激情、有企圖心，任何人都會(huì)在這里擁有寬廣的成長(zhǎng)空間。針對(duì)員工不同特長(zhǎng)、興趣，為他們量身訂制可以充分發(fā)揮自身才能的工作崗位。適當(dāng)?shù)膷徫?、合適的人才，是企業(yè)追求的人力資優(yōu)化配置目的。鼓勵(lì)員工通過競(jìng)聘的方式進(jìn)步自已，展示自己的工作才能。定期對(duì)員工進(jìn)展崗位考核，不合適原崗位或希望競(jìng)聘其他崗位者，那么提供輪崗換位的時(shí)機(jī)。網(wǎng)頁設(shè)計(jì)工作方案工作方案是行政活動(dòng)中使用范圍很廣的重要公文。機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企事業(yè)單位的各級(jí)機(jī)構(gòu)，對(duì)一定時(shí)期的工作預(yù)先作出安排和打算時(shí)，都要制定工作方案。工作方案實(shí)際上有許多不同種類，它們不僅有時(shí)間長(zhǎng)短之分，而且有范圍大小之別。為加強(qiáng)網(wǎng)站的實(shí)用性與媒介作用，根據(jù)學(xué)校統(tǒng)一部署，特制定本方案以實(shí)在進(jìn)步工作質(zhì)量。一．平安性，使網(wǎng)站可以暢通運(yùn)行。二．做好網(wǎng)站維護(hù)、內(nèi)容更新工作，完善效勞功能，提供更多、更全、更及時(shí)的效勞。三．重點(diǎn)做好推廣工作增強(qiáng)SEO優(yōu)化力度，全方位、立體化宣傳網(wǎng)站，并嘗試經(jīng)營(yíng)性網(wǎng)站運(yùn)作。四、做好日常更新工作。詳細(xì)方案如下：以優(yōu)越城百貨開展為總體目的，以進(jìn)步效勞功能為導(dǎo)向，緊緊圍繞公司要求與實(shí)際情況，按照"統(tǒng)籌、長(zhǎng)遠(yuǎn)、科學(xué)規(guī)劃，分布施行，結(jié)合建立，突出重點(diǎn)，重在實(shí)效"的原那么，為公司開展多做供獻(xiàn)。1．各教研組分別選拔任命通訊員。要請(qǐng)教學(xué)功底扎實(shí)、文字或計(jì)算機(jī)技術(shù)功底過硬。2．要求各教研組領(lǐng)導(dǎo)重視網(wǎng)站工作，加強(qiáng)與通訊員聯(lián)絡(luò)，及時(shí)理解本單位動(dòng)態(tài)。3．要求全體人員重視網(wǎng)站工作、參與網(wǎng)站工作，積極投稿,支持幫助通訊員把本單位網(wǎng)站工作搞好搞活。4.要求全體人員翻開電腦做其他事之前，首先閱讀我校網(wǎng)站，通過網(wǎng)絡(luò)及時(shí)理解教育教學(xué)動(dòng)態(tài)、借鑒先進(jìn)教育教學(xué)方法經(jīng)歷以指導(dǎo)自己的教育教學(xué)工作，進(jìn)步教育教學(xué)工作程度。5．通過網(wǎng)絡(luò)加強(qiáng)學(xué)校與各部門、部門與教研組、教研組與老師、老師與學(xué)生之間的聯(lián)絡(luò)，通過網(wǎng)絡(luò)展示風(fēng)采，追求網(wǎng)絡(luò)資利用的化。6.通訊員工作職責(zé)(1)．在教研組負(fù)責(zé)人主要領(lǐng)導(dǎo)下，按照上級(jí)要求負(fù)責(zé)本單位的網(wǎng)站建立工作。(2)．通過報(bào)紙、網(wǎng)絡(luò)等媒體及時(shí)理解國(guó)家大事、教育動(dòng)態(tài)及與本學(xué)科相關(guān)的闡述。對(duì)有價(jià)值的材料加工整理并在本單位網(wǎng)站發(fā)布。(3)．加強(qiáng)與單位領(lǐng)導(dǎo)的聯(lián)絡(luò)，以便對(duì)正在發(fā)生和將要發(fā)生的事件及時(shí)組稿、及時(shí)報(bào)道。(4)．對(duì)本單位所有人員作全面理解，對(duì)教學(xué)能手的相關(guān)事跡做出系列報(bào)道。(5)．協(xié)助網(wǎng)絡(luò)管理員搞好網(wǎng)站建立與管理工作?？傊?，通訊員的職責(zé)就是使本單位所有成員及時(shí)看到聽到教育界及本專業(yè)有價(jià)值的材料；并將學(xué)校或各教研組已完成或即將完成的事跡形成文字材料在盡可能廣的范圍內(nèi)及時(shí)發(fā)表，使學(xué)校各部門、社會(huì)各界理解我們的工作并支持我們的工作。平面設(shè)計(jì)工作方案范文新的一年又開場(chǎng)了，在我們昂首期待將來的時(shí)候，有必要對(duì)新一年的工作做一個(gè)方案，總結(jié)以往的應(yīng)驗(yàn)教訓(xùn)，在新的一年有所改良。在新的一年里，我們每