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第4頁共4頁檔案整理保?密協(xié)議甲?方:___?__(公司?)乙方:?_____?(員工)?根據(jù)《中華?人民共和國?勞動法》、?《中華人民?共和國著作?權(quán)法》及相?關(guān)法規(guī)、規(guī)?章,甲乙雙?方就甲方商?業(yè)秘密及乙?方在甲方工?作期間的技?術(shù)成果歸屬?問題,自愿?達(dá)成如下協(xié)?議:一、?乙方必須嚴(yán)?格保守公司?商業(yè)秘密,?并在工作中?嚴(yán)格遵守公?司《保密守?則》之規(guī)定?。二、乙?方在公司工?作存續(xù)期間?應(yīng)自覺履行?下列義務(wù):?(一)不?將公司開發(fā)?或其參與開?發(fā)的各類產(chǎn)?品及相關(guān)資?料泄露給他?人或私自帶?出公司,亦?不得擅自提?交第三方閱?覽使用;?(二)未經(jīng)?公司授權(quán)不?得將公司產(chǎn)?品中的軟件?產(chǎn)品(包括?軟件的源程?序、相關(guān)分?析、設(shè)計資?料、圖象、?照片、動畫?、音樂、文?字和附加程?序及相關(guān)使?用資料、宣?傳資料)進(jìn)?行復(fù)制、演?示、編輯、?注釋、翻譯?、出租及出?售;(三?)在工作存?續(xù)期間,不?擅自與其他?公司合作研?制開發(fā)與本?公司業(yè)務(wù)相?同或相似之?軟件產(chǎn)品,?損害公司利?益;(四?)不得擅自?向第三方轉(zhuǎn)?讓甲方產(chǎn)品?及相關(guān)使用?、宣傳資料?;(五)?不得泄露公?司其他重要?商業(yè)情報。?若乙方有?違反上述義?務(wù)的行為,?甲方可視其?情節(jié)給予乙?方警告、嚴(yán)?重警告或解?除勞動合同?及相應(yīng)經(jīng)濟(jì)?處罰的處理?,并有權(quán)要?求乙方停止?侵害、賠償?損失,情節(jié)?惡劣的,建?議司法機(jī)關(guān)?追究其刑事?責(zé)任。三?、著作權(quán)及?技術(shù)成果權(quán)?歸屬(一?)乙方在公?司工作關(guān)系?存續(xù)期間研?制開發(fā)取得?的一切科技?成果(包括?但不限于著?作權(quán),相關(guān)?專利權(quán)、商?標(biāo)權(quán)等)其?所有權(quán)均歸?公司所有。?(二)甲?方取得的軟?件產(chǎn)品許可?權(quán)歸甲方公?司所有。非?經(jīng)公司授權(quán)?,乙方不得?將軟件產(chǎn)品?及相關(guān)使用?、宣傳資料?轉(zhuǎn)讓第三人?。否則,視?為侵權(quán)行為?。四、乙?方調(diào)出或辭?退或解除、?終止勞動合?同時,應(yīng)將?公司提交使?用的開發(fā)資?料、開發(fā)工?具及工作成?果完好無損?地全部交回?公司,待公?司核準(zhǔn)后,?辦理離職手?續(xù)。甲方?:____?_(蓋章)?乙方:_?____(?簽字)法?定代表人或?授權(quán)委托人?:____?_(簽字)?日期:_?____?檔案整理保?密協(xié)議(二?)甲方:?_____?(公司)?乙方:__?___(員?工)根據(jù)?《中華人民?共和國勞動?法》、《中?華人民共和?國著作權(quán)法?》及相關(guān)法?規(guī)、規(guī)章,?甲乙雙方就?甲方商業(yè)秘?密及乙方在?甲方工作期?間的技術(shù)成?果歸屬問題?,自愿達(dá)成?如下協(xié)議:?一、乙方?必須嚴(yán)格保?守公司商業(yè)?秘密,并在?工作中嚴(yán)格?遵守公司《?保密守則》?之規(guī)定。?二、乙方在?公司工作存?續(xù)期間應(yīng)自?覺履行下列?義務(wù):(?一)不將公?司開發(fā)或其?參與開發(fā)的?各類產(chǎn)品及?相關(guān)資料泄?露給他人或?私自帶出公?司,亦不得?擅自提交第?三方閱覽使?用;(二?)未經(jīng)公司?授權(quán)不得將?公司產(chǎn)品中?的軟件產(chǎn)品?(包括軟件?的源程序、?相關(guān)分析、?設(shè)計資料、?圖象、照片?、動畫、音?樂、文字和?附加程序及?相關(guān)使用資?料、宣傳資?料)進(jìn)行復(fù)?制、演示、?編輯、注釋?、翻譯、出?租及出售;?(三)在?工作存續(xù)期?間,不擅自?與其他公司?合作研制開?發(fā)與本公司?業(yè)務(wù)相同或?相似之軟件?產(chǎn)品,損害?公司利益;?(四)不?得擅自向第?三方轉(zhuǎn)讓甲?方產(chǎn)品及相?關(guān)使用、宣?傳資料;?(五)不得?泄露公司其?他重要商業(yè)?情報。若?乙方有違反?上述義務(wù)的?行為,甲方?可視其情節(jié)?給予乙方警?告、嚴(yán)重警?告或解除勞?動合同及相?應(yīng)經(jīng)濟(jì)處罰?的處理,并?有權(quán)要求乙?方停止侵害?、賠償損失?,情節(jié)惡劣?的,建議司?法機(jī)關(guān)追究?其刑事責(zé)任?。三、著?作權(quán)及技術(shù)?成果權(quán)歸屬?(一)乙?方在公司工?作關(guān)系存續(xù)?期間研制開?發(fā)取得的一?切科技成果?(包括但不?限于著作權(quán)?,相關(guān)專利?權(quán)、商標(biāo)權(quán)?等)其所有?權(quán)均歸公司?所有。(?二)甲方取?得的軟件產(chǎn)?品許可權(quán)歸?甲方公司所?有。非經(jīng)公?司授權(quán),乙?方不得將軟?件產(chǎn)品及相?關(guān)使用、宣?傳資料轉(zhuǎn)讓?第三人。否?則,視為侵?權(quán)行為。?四、乙方調(diào)?出或辭退或?解除、終止?勞動合同時?,應(yīng)將公司?提交使用的?開發(fā)資料、?開發(fā)工具及?工作成果完?好無損
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