做卓越員工的工作心得合集_第1頁
做卓越員工的工作心得合集_第2頁
做卓越員工的工作心得合集_第3頁
做卓越員工的工作心得合集_第4頁
做卓越員工的工作心得合集_第5頁
已閱讀5頁,還剩5頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

第做卓越員工的工作心得合集

做卓越員工的工作心得篇1

不同的崗位對員工素質的要求各有不同,對優(yōu)秀卓越員工的界定也包羅萬象,似乎沒有一個標準答案。但我想應該還是有章可循的。只要稍有留心,就不難發(fā)現,從普通到優(yōu)秀的嬗變過程中,有著普遍的共性。

一、積極主動。不要以交給你的工作沒有做過,沒有經驗,沒有先例為由,去搪塞了事,去敷衍工作。一個優(yōu)秀員工,每天絕對不會只限于做那些自然而然的事情,做那些習以為常的事情,他會積極主動去做一些超越界限自己能力所及的事。企業(yè)需要創(chuàng)新,就要求我們要創(chuàng)造性的開展工作,只有主動才能創(chuàng)新。

二、誠信。為人父母,為人子女,為人朋友,需要誠信;在工作中,為人下屬,為人上司,為人同事,也需要誠信。成事先成人,一個人無論成就多大的事業(yè),人品永遠是第一位的。而人品的第一要素就是誠信。誠信表現在工作中就是對所從事職業(yè)的忠誠,對上司、對公司的忠誠。試想在一個公司,一個沒有信譽的人會受人愛戴嗎?一個不忠誠的人會得到提拔嗎?不會,所以如果你想被重視,想在蕓蕓眾生中脫穎而出,你就必須忠誠,必須講誠信。而不是站在優(yōu)秀的背后指責、嘲笑,那么你永遠是一個失去誠信的小人。

三、敬業(yè)精神。敬業(yè),就是全心全意地對待工作。有很多人覺得打工就是在別人的企業(yè)中出賣自己的勞動力,他們會為自己能偷懶而沾沾自喜,蔑視敬業(yè),認為那是愚蠢的行徑,殊不知,投入才有回報,只有你自己把公司當成自己的家,把自己當成公司的主人翁時,公司才會給你一個溫暖的家,公司才會把你當作主人。對于得過且過,消極懶惰的人來說,成功只是睡夢中的曇花一現。

四、勤奮。勤:做事盡力,不偷懶;奮:振作,鼓勁。當你在嘲笑別人、埋怨公司時,請問問你自己,你認真學習了嗎?你勤奮工作了嗎?你積極付出了嗎?公司在快速發(fā)展,我們每個人都要用積極的態(tài)度去適應,要用創(chuàng)造性的思維去工作。勤奮不是三分鐘熱情,而是一種持之以恒的精神,需要堅忍不拔的性格和堅強的意志。

面對優(yōu)秀,我想更多的應該是剖析自己。要想取得事業(yè)的成功,需要的不只是學習書本知識,也不只是聆聽他人的種種指導,更需要一種敬業(yè)精神,對上級的托付立即采取行動,百分之百的執(zhí)行,全心全意的去完成,那么即便沒有事業(yè)上大的成功,也是職場之中的佼佼者。

做卓越員工的工作心得篇2

其實,每一個人都能成為位一名卓越員工。

那么,怎么做才能成位優(yōu)秀卓越員工呢?

常言道,干一行愛一行,我們只有熱愛自己的工作,才可在平凡的崗位上做出不俗的成績。

只有用心去做好每一件事,我們工作和生活才會很愉快,而工作愉快了,就會更有工作動力,從而進入良性循環(huán)。

做事要主動,就要永遠不滿足于現狀,只有不滿足,才合產生拼搏的激情。每個老板都希望自己的員工做事主動積極,不滿足現狀,沒有哪個老板會喜歡一個言聽計從的木偶

一位熱愛工作、積極主動、具有進取心的員工,無論在何種場合,都不會被埋沒,他們就像藏在布袋中的錐子,終有脫穎而出的機會。有一句話說得很好:是金子總是會發(fā)光的,做優(yōu)秀員工,可以得到精神上的愉悅,如果每位員工都有當優(yōu)秀員工的志向的話,對單位有益,對我們自身素質的提高,更有不可估量的作用。

工作就是責任。每個人的工作都是上天賦予的使命,無論干什么工作,都應該做到最好。其中最重要的是保持一種積極的心態(tài),即使是辛苦枯燥的工作,也能從中感受到價值。當你對自己的工作和單位負責的時候,你就會認真對待工作,努力做到最好。當你完成使命的同時,就會發(fā)現成功之芽正在萌發(fā)。一個優(yōu)秀的員工,總是主動要求承擔更多的責任或自動承擔責任。大多數情況下,即使沒有被正式告知要對某事負責,也會努力做好。事情可以做好,也可以做壞;可以高高興興驕傲地做,也可以愁眉苦臉和厭惡地作。但如何去做,完全在于自己,這是一個選擇問題。有一位名人說過,世上沒有卑微的工作,只有卑微的態(tài)度。而工作態(tài)度完全取決于自己。一個人的工作,是他親手制作成的雕像,是美是丑、可愛還可憎,都由他自己決定的。

如果一個人輕視自己的工作,而且做得很粗陋,那么他決不會做好,也無法發(fā)揮自己的特長。一個人如果不尊重自己的工作,不把自己的工作看成創(chuàng)造事業(yè)的要素,而視為衣食住行的供給者,認為工作是生活的代價,是不可避免的勞碌,這是非常低級的觀念。常常抱怨工作的人,就算終其一生也難以取得成功。

比較起優(yōu)秀員工,有些人并不敬業(yè),對工作更無主觀能動性。他們僅是把工作當成謀生的手段,當成自己不得不承擔的責任,大家可否知曉,擁有這種心態(tài)的人是何等的疲憊?它非但對企業(yè)毫無益處,對本人的身心更是一種殘害。試想,一位不喜歡自己工作,無法從工作中得到樂趣,一天到晚混日子的員工,怎么可能會有進取心和工作的動力呢?有些人不喜歡自己的工作,僅體現在心理上,而有些人卻表現在行動上,他們厭惡工作,只要有機會偷懶,有機會取巧,就絕不會放過,這種人連最起碼的本職工作都做不好,更何況做別的事情?所以,我們要學會敬業(yè),要對工作產生感情。其實我們年紀都很輕,正是風華正茂,求知欲最強的年代,在這種情況下,只要對自己人生有益的,什么都可以去嘗試,什么都可以學習,哪怕是無償加班,哪怕是義務勞動,只要能夠學到本領,對我們一生都是一筆巨大的財富。它將使我們在任何地方工作,都從容鎮(zhèn)定,游刃有余,而且大家應該相信,群眾的目光是雪亮的,一個人努力,大家都會看在眼里,只要我們能夠擔當起某種責任,如果以后真的有機會的話,企業(yè)優(yōu)先考慮的人選很可能就是平時任勞任怨、積極向上的你,因為一個真正的企業(yè),是不會埋沒真正的優(yōu)秀人才的。

優(yōu)秀的員工都是具有積極思想的人。這樣的員工在任何地方都能獲得成功。而消極被動對待工作的人,是在工作中尋找借口的人,是不會受領導賞識的。人常說態(tài)度第一,聰明第二。自身的工作態(tài)度和舉動,也會影響到大家對你的看法和印象,如果你經常以積極謙虛的態(tài)度請教他人,人家必然樂于傾囊相助。

做為一名優(yōu)秀的員工,凡事必須要用心對待,切實做到用心做事。用心做事,就是指用負責務實的精神,去作每一天中的每一件事;用心做事,就是指不放過工作中每一個細節(jié),并能主動地看透細節(jié)背后可能潛在的問題。所以,任何時候,只有用心,才能見微知著。不論做任何事情都要追求卓越。一個人的能力有大小之分,天分有高低之分,悟性有好壞之分,但它決定不了一個人的命運。最重要的是勤能補拙,一份耕耘一份收獲。反之,再好的資質,不去磨煉也難成大器,即是小有成就也不會長久。因此,優(yōu)秀員工一定要熱愛工作,追求卓越,以積極的心態(tài)對待工作,對待學習,對待生活。

做卓越員工的工作心得篇3

我是一名來自注液車間的一名普通員工,被評為第一季度的優(yōu)秀員工,我的心情很激動,因為我在這里的表現得到了公司的認可。

不知不覺我進入公司已有大半年的時間,在這里的日子每天都很充實。我是一個老老實實的農村人,也不會說什么好聽的!我的工作環(huán)境雖不是很好,但我很熱愛我的工作,我認真地完成我分內的事,因為這是責任只有每天按時保質保量的完成了我的工作之后,心里面才會感到踏實。雖然有時工作的很累,但只要想到上級對我的器重和鼓勵,就有使不完的勁兒。我是很容易滿足的一個人,所以我過的很快樂!

剛進廠的時候,自己很迷茫,心里很害怕自己學不會或做不好,但很快我就覺得這種想法是多余的。因為領班和老員工都平易近人,他們手把手的教我如何正確操作手法,一遍一遍不厭其煩,讓我很快就學會了操作手法。我心里很感謝他們對我的關照!如果說我做的很好,是一名優(yōu)秀員工,那這榮譽里也有屬于他們的一半。(鋁殼注液-

-

人進入-這個大家庭有一年之久了,記得剛進入這個大家庭時,對一切事物都充滿著好奇與緊張的心情,等待分配新的工作崗位。進入輔料給予我的第一印象是我們領班對工作的從容和可親的態(tài)度,老員工對工作的認真負責的態(tài)度,跟我一樣是新員工對工作的好學與積極的態(tài)度深深的感染了我,讓我有一種迫不及待想要融入到這個大家庭的心情。

如今,對周圍的一切事物都是那么的熟悉。這一路走來看到同事對工作的執(zhí)著,不論是淡季還是旺季,大家都沒有絲毫的退縮,而是共同進退。還有去年元旦晚會上,同事們那種盡心盡力為我們大家庭的每一位成員表演著各種精彩的節(jié)目,他們不在意舞臺背后付出的艱辛與汗水,為的就是讓我們在元旦節(jié)晚會能開心、快樂。他們的精神與那種對待事情的態(tài)度真的讓我很感動,同時也激勵了我對這份工作的珍惜。真的很開心能與工友們在這大家庭里共同歡笑,共同付出。(鋁殼組裝-

-

-年進公司至今,我并沒有為公司做出了不起的大貢獻,也沒有取得值得炫耀的可喜業(yè)績,我只是盡量做好屬于自己崗位上的工作,盡自己最大的努力盡快地去完成每一次任務??偨Y自己的經驗,從經驗中學習、向他人學習,盡量將自己的工作做得更好。

我認為在-,無論是腳踏實地的做好自己的工作,還是以優(yōu)秀扎實的綜合素質能力成為公司骨干,都是優(yōu)秀的。

還有很多東西需要我去學習,我會延續(xù)自己踏實肯干的優(yōu)點,加快腳步,虛心學習各種工作技巧,做好每一項工作。

我深信,一份耕耘,一份收獲。從點點滴滴的工作中,我會積累經驗,為以后工作埋下堅定的基礎。(鋁殼組裝-)

時代的浪潮撞擊著我們每一個人,-年9月5日我從河南老家抱著一顆打拼的心,踏上南下的列車,來到這個激情充溢的城市深圳。下車的那一刻,我的目光用45度角向上看去,一座座高樓大廈讓我充滿激情。流浪了一個星期,我在9月14日來到-。當時的我上四處觀望,有一種心動的感覺,要上班掙錢了。

當拿到第一個月的工資的時候,手是熱的,整個人精神十足,因為這是我踏入社會用自己的雙手勞動拿到的果子。

最令我感到滿足的一件事,是通過自己的努力和同事們的幫助及上級的教導,我成長了許多?,F在的我也成了車間的領頭羊,-給了我機會,給了我一個平臺,我要告訴她:我會更加努力的!清楚而難忘的一句話:沒有壓力就沒有動力也沒有進步這是我們領導經常說的一句話,讓我更有信心在-勤奮的學習,在-開心的工作,在-快樂的生活。在今后的日子里,我將繼續(xù)伴隨著-一起進步?。ㄤX殼激光焊-

-

很高興被評為優(yōu)秀員工,自從來到-,在這個平凡的工作崗位上,我踏踏實實、勤勤肯肯的做好本職工作,以嚴謹的工作態(tài)度來對待每一件事。

-對于我來說,開始了新的學習與生活。在這里我學到的不僅僅是崗位上的技能,還有很多為人處世的道理。與同事的溝通與協(xié)作當中,我深深感受到了自已日益成熟與進步。

公司給我們每一個人展現自我的平臺。每一個人都有自己的價值我能干什么、我會干什么、我干的怎么樣。今天我給公司帶來的是什么,我會說我給公司帶來的是正資產而不是負資產。必須擁有勇于挑戰(zhàn)自我,創(chuàng)新自我的人生價值觀。只要你是千里馬有一天會遇到伯樂的。

更重要的一點是我們要與團隊共成長。在此很感謝我部門的主管在工作中給了我諸多的指導與幫助;還有我的同事們,感謝他們在工作中

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論