代課教師勞動(dòng)合同模板（2篇）

第7頁(yè)共7頁(yè)代課教師勞?動(dòng)合同模板?甲方：_?____?身份證號(hào)碼?：____?_地址：?_____?乙方：_?____?身份證號(hào)碼?：____?_地址：?_____?甲乙雙方?根據(jù)《中華?人民共和國(guó)?勞動(dòng)法》和?教育、教學(xué)?工作需要，?雙方本著平?等自愿、協(xié)?商同意簽定?本合同。?聘用職位及?期限___?__職位?：____?_教師期?限為一年：?自____?_年___?__月__?___日至?_____?年____?_月___?__日教?師職責(zé)：?1、負(fù)責(zé)本?班教育和保?育工作，結(jié)?合本班實(shí)際?，制定班級(jí)?工作計(jì)劃、?教育教學(xué)活?動(dòng)計(jì)劃，并?認(rèn)真執(zhí)行，?定期向園長(zhǎng)?做工作匯報(bào)?。2、服?從園長(zhǎng)及教?研組長(zhǎng)的安?排，發(fā)揚(yáng)團(tuán)?隊(duì)精神，積?極主動(dòng)，與?各班教師團(tuán)?結(jié)合作，確?實(shí)做好本園?教育、保育?及生活護(hù)理?等工作。?3、對(duì)幼兒?態(tài)度和藹可?親，做到愛(ài)?心、耐心、?關(guān)心、熱心?、細(xì)心。隨?時(shí)維護(hù)幼兒?在園所內(nèi)之?健康與安全?及輔導(dǎo)幼兒?之身心發(fā)展?與個(gè)別差異?。4、嚴(yán)?格執(zhí)行幼兒?園作息制度?，認(rèn)真安排?好幼兒一日?生活，做到?動(dòng)靜交替，?手腦并用，?確保幼兒戶(hù)?外活動(dòng)時(shí)間?及游戲時(shí)間?。5、培?養(yǎng)幼兒良好?的行為習(xí)慣?，使幼兒身?心健康成長(zhǎng)?。6、經(jīng)?常與家長(zhǎng)聯(lián)?系，落實(shí)與?家長(zhǎng)雙向溝?通，了解幼?兒與家長(zhǎng)的?需求，指導(dǎo)?家長(zhǎng)科學(xué)育?兒。使“優(yōu)?質(zhì)教育、愉?快教學(xué)、健?康成長(zhǎng)”等?得到充分體?現(xiàn)。7、?堅(jiān)持正面教?育原則，尊?重幼兒，積?極啟發(fā)誘導(dǎo)?，嚴(yán)禁體罰?和變相體罰?。8、認(rèn)?真學(xué)習(xí)，努?力鉆研業(yè)務(wù)?，積極參加?教研活動(dòng)及?業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，?積極創(chuàng)編教?材，制作教?具，提高自?身素質(zhì)和業(yè)?務(wù)水平。?9、園內(nèi)舉?辦的各型活?動(dòng)之準(zhǔn)備與?執(zhí)行等各項(xiàng)?工作。1?0、其他上?級(jí)支付之任?務(wù)。工作?報(bào)酬1、?甲方應(yīng)遵循?按勞分配原?則，實(shí)行同?工同酬，并?根據(jù)乙方的?工作崗位，?確定每月_?____工?資報(bào)酬。并?于每月__?___日支?付給乙方上?月工資。?2、乙方在?國(guó)家規(guī)定的?工作時(shí)間內(nèi)?要保質(zhì)保量?完成甲方安?排的工作任?務(wù)。勞動(dòng)?紀(jì)律、獎(jiǎng)勵(lì)?與處罰1?、必須遵守?國(guó)家法律、?法規(guī)。2?、必須按國(guó)?家教委有關(guān)?規(guī)定，實(shí)施?教育教學(xué)工?作。3、?甲方有權(quán)按?國(guó)家政策制?定管理本園?的規(guī)章制度?，并對(duì)違反?行為進(jìn)行處?罰。4、?乙方應(yīng)遵守?本園的規(guī)章?制度及工作?時(shí)間，不得?擅自離開(kāi)工?作崗位。?5、甲方對(duì)?工作中確有?成績(jī)或違反?紀(jì)律者，將?按程序予以?獎(jiǎng)勵(lì)與處罰?6、乙方?享有國(guó)家規(guī)?定的法定節(jié)?假日，婚假?、喪假、產(chǎn)?假及計(jì)劃生?育假。聘用?合同的.解?除與終止。?1、聘用?期間乙方觸?犯法律經(jīng)判?刑、服刑的?本合同將自?行終止。?2、聘用期?間乙方未經(jīng)?甲方允許，?不得擅自受?聘其他與本?園工作時(shí)間?有沖突的工?作，如違犯?者視作違約?行為，合同?解除。甲?方(公章)?：____?_法定代?表人(簽字?)：___?____?___年_?____月?_____?日乙方(?公章)：_?____?法定代表人?(簽字)：?_____?____?_年___?__月__?___日?代課教師勞?動(dòng)合同模板?（二）_?____幼?兒園(以下?簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)?系____?_教育局批?準(zhǔn)創(chuàng)辦的幼?兒教育機(jī)構(gòu)?。現(xiàn)聘用?先生/女?士(以下簡(jiǎn)?稱(chēng)乙方)為?聘用教師/?員工。甲?乙雙方根據(jù)?《中華人民?共和國(guó)勞動(dòng)?法》和教育?、教學(xué)工作?需要，雙方?本著平等自?愿、協(xié)商同?意簽定本合?同。聘用?職位及期限?職位：教?師期限為?一年：自_?____年?_____?月____?_日至__?___年_?____月?_____?日教師職?責(zé)：1、?負(fù)責(zé)本班教?育和保育工?作，結(jié)合本?班實(shí)際，制?定班級(jí)工作?計(jì)劃、教育?教學(xué)活動(dòng)計(jì)?劃，并認(rèn)真?執(zhí)行，定期?向園長(zhǎng)做工?作匯報(bào);?2、服從園?長(zhǎng)及教研組?長(zhǎng)的安排，?發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精?神，積極主?動(dòng)，與本班?教師團(tuán)結(jié)合?作，確實(shí)做?好本園教育?、保育及生?活護(hù)理等工?作;3、?對(duì)幼兒態(tài)度?和藹可親，?做到愛(ài)心、?耐心、關(guān)心?、熱心、細(xì)?心;隨時(shí)維?護(hù)幼兒在園?所內(nèi)之健康?與安全及輔?導(dǎo)幼兒之身?心發(fā)展與個(gè)?別差異;?4、嚴(yán)格執(zhí)?行幼兒園作?息制度，認(rèn)?真安排好幼?兒一日生活?，做到動(dòng)靜?交替，手腦?并用，確保?幼兒戶(hù)外活?動(dòng)時(shí)間及游?戲時(shí)間;?5、培養(yǎng)幼?兒良好的行?為習(xí)慣，使?幼兒身心健?康成長(zhǎng);?6、做好家?訪工作，保?持經(jīng)常與家?長(zhǎng)聯(lián)系，落?實(shí)與家長(zhǎng)雙?向溝通，了?解幼兒與家?長(zhǎng)的需求，?指導(dǎo)家長(zhǎng)科?學(xué)育兒。每?周向家長(zhǎng)公?布本周及下?周教育內(nèi)容?，使“優(yōu)質(zhì)?教育、愉快?教學(xué)、健康?成長(zhǎng)”等得?到充分體現(xiàn)?;7、堅(jiān)?持正面教育?原則，尊重?幼兒，積極?啟發(fā)誘導(dǎo)，?嚴(yán)禁體罰和?變相體罰;?8、作好?交接班工作?，對(duì)家長(zhǎng)要?求、物品要?登記交接;?9、認(rèn)真?學(xué)習(xí)，努力?鉆研業(yè)務(wù)，?積極參加教?研活動(dòng)及業(yè)?務(wù)學(xué)習(xí)，積?極創(chuàng)編教材?，制作教具?，不斷寫(xiě)出?教育教學(xué)論?文，提高自?身素質(zhì)和業(yè)?務(wù)水平;?10.園內(nèi)?舉辦的各型?活動(dòng)之準(zhǔn)備?與執(zhí)行等各?項(xiàng)工作;?11.其他?上級(jí)支付之?任務(wù)。薪?金及崗位津?貼甲方審?定乙方每月?基本工資為?RMB元?，基準(zhǔn)內(nèi)?薪基準(zhǔn)外?薪基本工?資RMB?元全勤獎(jiǎng)?金RMB?元工作津?貼RMB?元績(jī)效獎(jiǎng)?金RMB?元技能津?貼RMB?元加班津?貼RMB?元職務(wù)加?給RMB?元?jiǎng)趧?dòng)保?險(xiǎn)與福利待?遇·學(xué)校?臨時(shí)工聘用?合同·保?姆聘用合同?·經(jīng)紀(jì)人?聘用合同?·教師聘用?合同1、?按照國(guó)家和?相關(guān)地區(qū)的?規(guī)定，為員?工繳納養(yǎng)老?保險(xiǎn)、工傷?保險(xiǎn)、生育?保險(xiǎn)、失業(yè)?保險(xiǎn)、醫(yī)療?保險(xiǎn)，其中?個(gè)人應(yīng)繳部?分，由乙方?個(gè)人支付，?甲方將直接?從乙方的稅?前工資中扣?除，甲方繳?納部分將按?照昆山市社?會(huì)統(tǒng)籌保險(xiǎn)?的規(guī)定按時(shí)?足額繳納;?2、乙方?享有國(guó)家規(guī)?定的法定節(jié)?假日，婚假?、喪假、產(chǎn)?假及計(jì)劃生?育假;3?、乙方享有?國(guó)家給予的?特有待遇。?勞動(dòng)紀(jì)律?、獎(jiǎng)勵(lì)與處?罰1、必?須遵守國(guó)家?法律、法規(guī)?;2、必?須按國(guó)家教?委有關(guān)規(guī)定?，實(shí)施教育?教學(xué)工作;?3、甲方?有權(quán)按國(guó)家?政策制定管?理本園的規(guī)?章制度，并?對(duì)違反行為?進(jìn)行處罰;?4、乙方?應(yīng)遵守本園?的規(guī)章制度?及工作時(shí)間?，不得擅自?離開(kāi)工作崗?位;5、?甲方對(duì)工作?中確有成績(jī)?或違反紀(jì)律?者，將按程?序予以獎(jiǎng)勵(lì)?與處罰(詳?見(jiàn)《園務(wù)制?度》)。?聘用合同的?解除與終止?1、聘用?期間乙方觸?犯法律經(jīng)判?刑、服刑的?本合同將自?行終止;?2、聘用期?間乙方未經(jīng)?甲方允許，?不得擅自受?聘其他與本?園工作時(shí)間?有沖突的工?作，如違犯?者視作違約?行為，合同?解除;3?、在聘用期?內(nèi)，如果乙?方違反國(guó)家?法律法規(guī)、?國(guó)家教委的?有關(guān)規(guī)定，?或嚴(yán)重違反?本園的《園?務(wù)制度》，?或在家長(zhǎng)中?反響不良，?或教育質(zhì)量?嚴(yán)重下滑，?教學(xué)成績(jī)不?佳的情況，?甲方有權(quán)在?聘用期內(nèi)解?聘乙方，并?需提前一個(gè)?月通知乙方?，按相應(yīng)規(guī)?定給予補(bǔ)償?;4、(?因行業(yè)特性?，教師不得?在學(xué)期中途?提出解除合?同)乙方需?提出解除合?同，應(yīng)在學(xué)?期結(jié)束前一?月提出。?其他1、?合同如有未?盡事宜，按?幼兒園有關(guān)?規(guī)章制度執(zhí)?行;2、?甲乙雙方在?執(zhí)行過(guò)程中?，意見(jiàn)不能?達(dá)成一致時(shí)?，應(yīng)首先通?過(guò)協(xié)商解決?，如無(wú)法協(xié)?商，可請(qǐng)上?級(jí)主管部門(mén)?協(xié)調(diào)解決，?或向市勞動(dòng)?爭(zhēng)議仲裁委?員會(huì)申請(qǐng)仲?裁，直至訴?諸法律;?3、