《關(guān)于減輕中小學(xué)教師負(fù)擔(dān)的意見》心得合集12篇_第1頁
《關(guān)于減輕中小學(xué)教師負(fù)擔(dān)的意見》心得合集12篇_第2頁
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12篇《關(guān)于減輕中小學(xué)教師負(fù),意見要求將教師督查評比考核事項為自己這個從評比312篇《關(guān)于減輕中小學(xué)教師負(fù),意見要求將教師督查評比考核事項為自己這個從評比3至18周歲學(xué)生就讀情況并建檔,還要填要積極參加各項組織活動,寫好黨員作為一個單位的職工,每天要認(rèn)真關(guān)

【篇一】

昨天,我看了中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳印發(fā)的

擔(dān)進(jìn)一步營造教育教學(xué)良好環(huán)境的若干意見》

減少一半以上,堅決杜絕向教師強(qiáng)制攤派無關(guān)社會事務(wù)。讀后甚喜,

教者欣喜,為我們的學(xué)校興奮,為整個教育事業(yè)高興。

老師的本職工作是教書育人,但是在日常工作中,總是有各種督查檢查、

考核、各類調(diào)研等工作落在老師身上。人的精力畢竟有限,老師忙于應(yīng)付與教書無

關(guān)的事,教學(xué)質(zhì)量難免受到影響。進(jìn)一步營造全社會尊師重教的濃厚氛圍,為教師

們安心、靜心、舒心從教創(chuàng)造更加良好的環(huán)境,勢在必行!

就拿本人來說,作為一名教務(wù)主任,要抓好學(xué)校教學(xué)常規(guī)工作管理,開展好校

本教研活動和校本培訓(xùn)活動,做好任課教師考核工作,整理好督導(dǎo)評估檔案和義務(wù)

教育均衡發(fā)展檔案;作為一名四年級的語文教師,每天要認(rèn)真?zhèn)浜谜n,上好課,及

時批改學(xué)生作業(yè),做好學(xué)生輔導(dǎo)和學(xué)科檢測工作;作為一個村的教育扶貧幫扶聯(lián)系

人,要經(jīng)常深入幫扶村入戶調(diào)查,及時完成上級交給的扶貧任務(wù):統(tǒng)計全村建檔立

卡學(xué)生情況并做好檔案建設(shè),統(tǒng)計全村

寫臨時下發(fā)的眾多表格;作為一名教師黨員,

學(xué)習(xí)筆記,填好黨員政治生活檔案,每天完成“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”學(xué)習(xí)任務(wù),寫好網(wǎng)評材

料,以及完成黨支部交給的其他臨時性任務(wù);

注單位和教育系統(tǒng)相關(guān)微信群,及時完成網(wǎng)上學(xué)習(xí)任務(wù)、發(fā)送截圖任務(wù)、網(wǎng)上投票

任務(wù)、問卷調(diào)查任務(wù)、轉(zhuǎn)發(fā)微博朋友圈任務(wù),及時完成網(wǎng)上繼續(xù)教育學(xué)習(xí)和考試任

11月25日,在教育部通氣會上,教育部11月25日,在教育部通氣會上,教育部50%以

群,完成孩子老師交給的任務(wù),關(guān)注孩子的學(xué)習(xí)動態(tài),接受孩子老師的批評。除此

之外,學(xué)期末還要加大學(xué)習(xí)力度,準(zhǔn)備參加學(xué)期末舉行的教師業(yè)務(wù)考試和信息技術(shù)

應(yīng)用能力測試……

時間都去哪了?每天從早忙到晚,很少有閑暇時光。上班時間完不成的工作,

加班完成;白天完不成的工作,晚上回家完成;工作日完不成的工作,休息日完成。

不知從何時起,做做體育運(yùn)動,打打籃球竟成了一種奢侈,一旦有機(jī)會玩一玩的時

候,竟感覺到身體是那樣放松,大腦是那樣空曠,心情是那樣舒暢,忘記了繁雜的

工作,忘記了冗長的文章,也忘記了紛亂的“表哥”“表姐”們。

我們不是不懂得奉獻(xiàn),而是不想搞垮自己的身體,是希望更長久地為黨和國家

的教育事業(yè)做貢獻(xiàn)。為此,我們鄭重呼吁:我們需要減負(fù),請讓教師減負(fù)不再是一

句空話!

【篇二】

為減輕中小學(xué)教師不合理工作負(fù)擔(dān),

有關(guān)負(fù)責(zé)人表示,中央深改委審核通過的《關(guān)于減輕中小學(xué)教師負(fù)擔(dān)進(jìn)一步營造教

育教學(xué)良好環(huán)境的若干意見》即將印發(fā),要求各級黨委和政府切實履行主體責(zé)任,

統(tǒng)籌規(guī)范督查檢查評比考核、社會事務(wù)進(jìn)校園、精簡相關(guān)報表填寫、抽調(diào)借用中小

學(xué)教師等事宜,“確保對中小學(xué)的督查檢查評比考核事項在現(xiàn)有基礎(chǔ)上減少

上并實行清單管理,將惠及1100萬中小學(xué)教師,使他們能夠安心教書、靜心育人”。

(12月12日《中國教育報》)

教育是國之大計、黨之大計,教育承載著傳播知識、傳播思想、傳播真理,塑

造靈魂、塑造生命、塑造新人的時代重任。教育大計,教師為本。去年,中共中央

,就全面深化新時代而實現(xiàn)這種轉(zhuǎn)化這方面首要的就是教但太過教師應(yīng)當(dāng)忠誠于人民的教育事業(yè)。但在考試文化影響下的教師心理防止教師減負(fù)的“外減2019年,就全面深化新時代而實現(xiàn)這種轉(zhuǎn)化這方面首要的就是教但太過教師應(yīng)當(dāng)忠誠于人民的教育事業(yè)。但在考試文化影響下的教師心理防止教師減負(fù)的“外減2019年12月16

教師隊伍建設(shè)改革提出一攬子意見。而《關(guān)于減輕中小學(xué)教師負(fù)擔(dān)進(jìn)一步營造教育

教學(xué)良好環(huán)境的若干意見》的通過意味著排除干擾因素,讓廣大教師安心從教、熱

心從教將確立制度體系,建立制度優(yōu)勢,將對教師減負(fù)產(chǎn)生舉足輕重的意義。

為教師減負(fù),關(guān)鍵在于將制度優(yōu)勢真正轉(zhuǎn)化為實際治理效能,

需要認(rèn)清并掃清教育體制內(nèi)造成教師負(fù)擔(dān)加重的深層次障礙。

師的職責(zé)邊界問題。教師的本職工作到底是什么?一般性表達(dá)是教書育人,

寬泛不易把握。教師法規(guī)定,教師是履行教育教學(xué)職責(zé)的專業(yè)人員,培養(yǎng)社會主義

事業(yè)建設(shè)者和接班人、提高民族素質(zhì)的使命,

依然外延甚廣,難以聚焦和明確。教師職責(zé)邊界的模糊在教師減負(fù)中會形成一些模

糊區(qū)域,甚至?xí)l(fā)不作為與亂作為。

有形的負(fù)擔(dān)需要減,無形的負(fù)擔(dān)同樣需要關(guān)注。在很多地域依然存在考試文化,

周考、單元考、月考、期中考、期末考,你方唱罷我登場,在優(yōu)質(zhì)資源相對短缺的

背景下,升學(xué)考試壓力如同給教師帶上了心理鐐銬,

負(fù)擔(dān)問題不容小覷。因此學(xué)校內(nèi)的考試次數(shù)一定要減下去,

內(nèi)升”現(xiàn)象出現(xiàn)。

【篇三】

近日,中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳印發(fā)《關(guān)于減輕中小學(xué)教師負(fù)擔(dān)進(jìn)一步

營造教育教學(xué)良好環(huán)境的若干意見》(以下簡稱《意見》),對減少中小學(xué)教師的

檢查評比事項、不得隨意向教師攤派任務(wù)等作出規(guī)定。(新浪網(wǎng)

日)

每年迎接上級各類檢查不下十余次,在如何真正學(xué)校要構(gòu)每年迎接上級各類檢查不下十余次,在如何真正學(xué)校要構(gòu)關(guān)注教師的發(fā)展需求,積極引

壓力和重?fù)?dān):為人師表、教書育人、業(yè)務(wù)提升、課程開發(fā)、精心備課、研究學(xué)生、

批改作業(yè)、管理班級、談心家訪、輔導(dǎo)“差生”……根據(jù)多年來的工作經(jīng)歷,我認(rèn)

為目前中小學(xué)教師負(fù)擔(dān)較重的主要表現(xiàn)有:

一定程度上影響了正常的教學(xué)秩序;除課堂教學(xué)外,教師需花費(fèi)大量時間進(jìn)行各項

活動、各項評比;社會對教育工作的期望值越來越高,教師倍感壓力。

多年來,各項評比考核過多、各種社會事務(wù)“進(jìn)校園”等眾多侵占教學(xué)時間的

活動,教師不得不承受一些“非教育教學(xué)工作”,屢屢引得中小學(xué)老師“吐槽”。

自嘲曰:我們都是身經(jīng)百戰(zhàn)的全能型專家人才,其中透露出絕大多數(shù)人的艱辛與無

奈。

此意見的出臺受到了廣大教師的熱烈歡迎,希望能貫徹執(zhí)行。那么,

給廣大中小學(xué)教師“減負(fù)”?教育主管部門在制定政策及下達(dá)工作任務(wù)時要要遵

循教育教學(xué)規(guī)律,本著教師立德樹人、教書育人主責(zé)主業(yè),反對形式主義和官僚主

義;盡量減少各類檢查評比考核、社會事務(wù)進(jìn)校園等方面;不以留痕作為評判工作

成效的標(biāo)準(zhǔn);不把一些與教育教學(xué)無關(guān)的活動和工作攤派給中小學(xué)校等等。

經(jīng)常組織教師

開展有益身心的各種集體活動,豐富教師的業(yè)余文化生活,呵護(hù)家庭關(guān)系,

建和諧家園,讓教師的情感交流、宣泄的渠道暢通,在活動中得到心理補(bǔ)償??茖W(xué)

合理安排教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)。提供教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)進(jìn)修的機(jī)會,不斷提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)

和能力,消除因?qū)I(yè)知識體系落伍的緊張焦慮情緒。

導(dǎo)教師不斷學(xué)習(xí),向?qū)W者型教師邁進(jìn)。充分尊重教師參與學(xué)校管理的民主權(quán)利。學(xué)

校應(yīng)按規(guī)定召開教職工代表大會,發(fā)揮民主管理與監(jiān)督的作用,充分尊重教師的意

以更加飽滿的激情投入的學(xué)校的目前教師特別是中小學(xué)教師.(新一線教師其實同樣由于教師的日常工作已經(jīng)非于是大家往往都是把頁面點開放何必不干脆取以更加飽滿的激情投入的學(xué)校的目前教師特別是中小學(xué)教師.(新一線教師其實同樣由于教師的日常工作已經(jīng)非于是大家往往都是把頁面點開放何必不干脆取讓他們真真正正、實實在在

工作、生活、心理等方面的困難和問題,努力營造干群和諧、師生和諧的校園氛圍。

為廣大中小學(xué)教師營造一個輕松愉悅的工作環(huán)境,

教育教學(xué)工作中去。

【篇四】

近日,中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳印發(fā)了《關(guān)于減輕中小學(xué)教師負(fù)擔(dān)進(jìn)一

步營造教育教學(xué)良好環(huán)境的若干意見》,進(jìn)一步營造全社會尊師重教的濃厚氛圍,

為教師安心、靜心、舒心從教創(chuàng)造更加良好環(huán)境

主要問題由于一些歷史的和體制機(jī)制方面的原因,

還存在負(fù)擔(dān)較重的問題,主要表現(xiàn)是:各種督查檢查評比考核等事項名目多、頻率

高;各類調(diào)研、統(tǒng)計、信息采集等活動交叉重復(fù),有的布置隨意;一些地方和部門

在落實安全穩(wěn)定、掃黑除惡、創(chuàng)優(yōu)評先等工作時,經(jīng)常向?qū)W校和教師攤派任務(wù)

浪網(wǎng)2019年12月17日)

關(guān)于減負(fù)的話題,我們常常在輿論場上見到大量的討論,但多數(shù)情況下,人們

談到的都是如何為學(xué)生減負(fù),為家長減負(fù),卻很少有人會想到,

面對著過重的負(fù)擔(dān),因此同樣需要一次切實的減負(fù)。另外,還有一種新的形式主義,

那就是所謂的“網(wǎng)絡(luò)研修”。依照規(guī)定,每個學(xué)期,教師都必須完成一定的網(wǎng)絡(luò)研

修學(xué)時,而完成學(xué)時的方式,便是觀看網(wǎng)絡(luò)視頻課程。

常忙碌,大多數(shù)人沒有余暇去觀看這些視頻課程,

在一旁,然后去做別的工作,根本不會認(rèn)真聽課。這造成的結(jié)果就是:教師其實并

沒有學(xué)到什么東西,而只是額外完成了一項麻煩的工作。倘若如此,

消這種自欺欺人的線上課程,找時間把教師集中起來,

最重要的還是要回到教育的本而學(xué)校思路走偏了,教育的,要求將教師督查評比考核事項減少并對教師借調(diào)、表格填寫等事疲于出臺為中小學(xué)教師減負(fù)的文件,最重要的還是要回到教育的本而學(xué)校思路走偏了,教育的,要求將教師督查評比考核事項減少并對教師借調(diào)、表格填寫等事疲于出臺為中小學(xué)教師減負(fù)的文件,有針

質(zhì)。教育的首要目標(biāo)是為國家、為民族培養(yǎng)人格健全的下一代。任何具體事務(wù)、行

政指令都不能凌駕于這一目標(biāo)之上。教師與學(xué)校工作的第一依據(jù)是學(xué)生成長發(fā)展的

真實具體需求。在以往的行政管理體制之下,一些學(xué)校會把紅頭文件而非學(xué)生的發(fā)

展需求作為首要依據(jù),這樣就使得學(xué)校思路逐漸走偏,

效果自然就不會好。學(xué)生、教師的負(fù)擔(dān),也會被不必要地加重。

為此,必須正本清源,將學(xué)生成長及發(fā)展作為學(xué)校運(yùn)行的第一依據(jù),然后根據(jù)

學(xué)生成長發(fā)展的需求來進(jìn)行教學(xué)、管理和評價。如果無法將這一邏輯扭轉(zhuǎn)過來,停

留在以文件落實文件的地步,依舊是局部施藥,很難徹底將教師從沉重的、繁瑣的

負(fù)擔(dān)中解放出來。

【篇五】

12月15日,中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳印發(fā)了《關(guān)于減輕中小學(xué)教師負(fù)

擔(dān)進(jìn)一步營造教育教學(xué)良好環(huán)境的若干意見》

一半以上,堅決杜絕向教師強(qiáng)制攤派無關(guān)社會事務(wù),

項作出安排。教師的本職工作是教書育人,教師減負(fù)應(yīng)減掉不該由教師承擔(dān)的負(fù)擔(dān)。

比如,各種督查檢查、評比考核,各類調(diào)研、信息采集等活動,一些地方在落實某

些工作時強(qiáng)制攤派任務(wù),等等。人的精力畢竟有限,教師忙于應(yīng)付與教書無關(guān)的事,

備課改作業(yè)就難免降低質(zhì)量,該認(rèn)真批改的作業(yè)批改不仔細(xì),該踏實備的課越來越

潦草,受害的不僅是教師、學(xué)生,更有教學(xué)質(zhì)量。(2019年12月18日工人日報)

究其原因,表面上體現(xiàn)為廣大教師承擔(dān)了與教育教學(xué)科研不相干的事務(wù),

應(yīng)付、忙于瑣事,但從根本上反映了當(dāng)前在尊重教師專業(yè)發(fā)展規(guī)律、理順現(xiàn)代學(xué)校

和教師管理體制機(jī)制方面存在的制度性問題。

三是弘揚(yáng)尊師重教,辦人民滿出臺教師呼吁社會嚴(yán)把審批和報備大力倡導(dǎo)尊師重教,三是弘揚(yáng)尊師重教,辦人民滿出臺教師呼吁社會嚴(yán)把審批和報備大力倡導(dǎo)尊師重教,努力引導(dǎo)有關(guān)

標(biāo)志著中小學(xué)教師管理制度建設(shè)體系日益趨向完善。

意的教育。教育是國之大計,黨之大計。教師是教育的第一資源,承載著為黨育人、

為國育才的歷史使命,肩負(fù)著培養(yǎng)社會主義建設(shè)者和接班人的時代重任。

減負(fù)文件,要求各級黨委和政府牢固樹立教師的天職是教書育人的理念,

各界把寧靜還給學(xué)校,把時間還給教師,這既是積極回應(yīng)基層一線教師熱切期盼的

迫切需要,也是弘揚(yáng)全社會尊師重教、推進(jìn)教育事業(yè)公平而有質(zhì)量發(fā)展的迫切需要。

不可否認(rèn),教師減負(fù)工作涉及多部門多領(lǐng)域,如果各級黨委和政府能高度重視,

切實履行責(zé)任,并把減輕中小學(xué)教師負(fù)擔(dān)工作納入重要議事日程,

關(guān)口。各級黨委教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組能夠加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、宣傳引導(dǎo)、督促落實。各級

教育部門能在黨委和政府的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真落實好組織實施工作。二是加強(qiáng)督導(dǎo)。國

務(wù)院教育督導(dǎo)委員會要把減輕中小學(xué)教師負(fù)擔(dān)工作納入對省級人民政府履行教育

職責(zé)的督導(dǎo)之中。省級教育督導(dǎo)部門要把減輕中小學(xué)教師負(fù)擔(dān)工作作為教育督導(dǎo)和

開學(xué)檢查的重要內(nèi)容。對于執(zhí)行不力、落實不到位的要嚴(yán)肅問責(zé)。三是加強(qiáng)引導(dǎo)。

各級黨委和政府及其教育部門要加大宣傳力度,

部門和全社會進(jìn)一步理解教育工作、關(guān)心中小學(xué)教師發(fā)展,共同營造良好的教育生

態(tài)環(huán)境。

【篇六】

日前,中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳印發(fā)《關(guān)于減輕中小學(xué)教師負(fù)擔(dān)進(jìn)一步

營造教育教學(xué)良好環(huán)境的若干意見》,教育部等七部門聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)

新時代師德師風(fēng)建設(shè)的意見》,為落實全面深化新時代教師隊伍建設(shè)改革打出一套

強(qiáng)有力的“組合拳”。(12月17日人民網(wǎng))

20條,聚焦教師主責(zé)主業(yè),堅決這既是積也是弘揚(yáng)全社會尊師重教,推進(jìn)教育事令教師不堪重負(fù);主要靠檢查推進(jìn)在一些地方的中令教師們不堪重負(fù)甚至影響了參加社20條,聚焦教師主責(zé)主業(yè),堅決這既是積也是弘揚(yáng)全社會尊師重教,推進(jìn)教育事令教師不堪重負(fù);主要靠檢查推進(jìn)在一些地方的中令教師們不堪重負(fù)甚至影響了參加社

教育教學(xué)良好環(huán)境的若干意見》,包括六個方面

反對官僚主義、形式主義,讓中小學(xué)教師從一些無謂的事務(wù)中解脫出來,

極回應(yīng)基層一線教師熱切期盼的迫切需要,

業(yè)公平而有質(zhì)量發(fā)展的迫切需要。

找準(zhǔn)源頭是基礎(chǔ)。校長成為了“迎檢專業(yè)戶”,各類單位都向?qū)W校發(fā)指令;需

要用大量材料證明“真干了”的“留痕管理”,

學(xué)校工作的做法,占用大量原本應(yīng)該從事教學(xué)、科研的時間......

小學(xué),各種檢查以及與教學(xué)無關(guān)的活動紛紛進(jìn)校園,

教學(xué)工作。因此,為教師減負(fù),首先要找準(zhǔn)摸清當(dāng)前教師負(fù)擔(dān)的“脈搏”,從減督

查檢查評比考核事項、減社會事務(wù)進(jìn)校園、減報表填寫工作等源頭上入手,對準(zhǔn)形

式主義的靶心,這樣才能有的放矢。

結(jié)合實際是重點。為減負(fù)而減負(fù)是本末倒置,減負(fù)不等于沒有負(fù)擔(dān)。一方面,

教師工作負(fù)擔(dān)來源廣,渠道多,減輕教師負(fù)擔(dān)工作切忌眉毛胡子一把抓,平均用力,

而要充分考慮區(qū)域、城鄉(xiāng)、學(xué)段等不同特點,避免“一刀切”。另一方面,不能讓

中小學(xué)教師跟地方工作完全脫節(jié),而要通過減負(fù)強(qiáng)化中小學(xué)教師責(zé)任意識,

會事務(wù)也是教育的一部分,要找好兩者之間的平衡。比如,中小學(xué)教師在教育教學(xué)

工作中必須承擔(dān)的職業(yè)負(fù)擔(dān),是正常、合理和必要的負(fù)擔(dān)。

提質(zhì)增效是關(guān)鍵。切實減輕中小學(xué)教師負(fù)擔(dān)的最終目的,是為了提高教師專業(yè)

水平。為此,要認(rèn)清減負(fù)的根本目的是提質(zhì)增效,減掉中小學(xué)教師不應(yīng)該承擔(dān)的與

教育教學(xué)無關(guān)的事項,是為了優(yōu)先保障教育教學(xué)活動,確保教師有足夠的時間和精

力研究教學(xué)、備課充電,切實減少對中小學(xué)校和教師不必要的干擾,把寧靜還給學(xué)

嚴(yán)把審批針對性地回答了目前減創(chuàng)設(shè)良好12月17日)為中國共產(chǎn)黨為改革開放和社會主義嚴(yán)把審批針對性地回答了目前減創(chuàng)設(shè)良好12月17日)為中國共產(chǎn)黨為改革開放和社會主義我國社會主要矛盾人民7月,在全黨開展“不忘初心、牢記

學(xué)質(zhì)量和效率。

一分部署,九分落實。教師減負(fù)工作涉及多部門多領(lǐng)域,各級黨委和政府要高

度重視,切實履行責(zé)任,把減輕中小學(xué)教師負(fù)擔(dān)工作納入重要議事日程,

和報備關(guān)口,認(rèn)真落實好組織實施工作,切實讓學(xué)校聚焦教育主業(yè),讓教師有更多

的時間、更多的精力用于教育教學(xué)工作

【篇七】

近日,中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳印發(fā)《關(guān)于減輕中小學(xué)教師負(fù)擔(dān)進(jìn)一步

營造教育教學(xué)良好環(huán)境的若干意見》(以下簡稱《意見》)?!兑庖姟飞钊胴瀼芈?/p>

實習(xí)近平總書記關(guān)于減輕中小學(xué)教師負(fù)擔(dān)的重要指示精神,

輕中小學(xué)教師負(fù)擔(dān)、加強(qiáng)教師統(tǒng)籌管理中的機(jī)制性問題,是減輕中小學(xué)教師不合理

工作負(fù)擔(dān)的路線表和施工圖,對于各級黨委和政府落實為基層減負(fù)精神,

教育教學(xué)氛圍,弘揚(yáng)全社會尊師重教風(fēng)尚,推進(jìn)教育事業(yè)公平而有質(zhì)量發(fā)展具有十

分重要的意義。(信息源:人民日報

突出教育的人民性!習(xí)近平總書記指出,堅持教育為人民服務(wù)、

治國理政服務(wù)、為鞏固和發(fā)展中國特色社會主義制度服務(wù)、

現(xiàn)代化建設(shè)服務(wù),這一重要論述鮮明表達(dá)了我國教育的人民立場——我們的教育是

為人民服務(wù)的,必須辦好人民滿意的教育,必須系統(tǒng)回答和解決“培養(yǎng)什么人、怎

樣培養(yǎng)人、為誰培養(yǎng)人”這一根本問題。黨的十九大報告提出,

已經(jīng)轉(zhuǎn)化為人民日益增長的美好生活需要和不平衡不充分的發(fā)展之間的矛盾,

美好生活需要就包括對更好教育的期盼。今年

使命”主題教育中,中央紀(jì)委將為中小學(xué)教師減負(fù)作為專項整治漠視群眾利益問題

《意社會事務(wù)進(jìn)校園、抽調(diào)借用教師等工作切實清理規(guī)范影響爭取學(xué)生家長的積極配合,同時調(diào)動《意社會事務(wù)進(jìn)校園、抽調(diào)借用教師等工作切實清理規(guī)范影響爭取學(xué)生家長的積極配合,同時調(diào)動切實減

見》的出臺,是落實以人民為中心理念的又一有效舉措。

為學(xué)校教育良好生態(tài)護(hù)航!《意見》從制度層面加強(qiáng)教育治理體系頂層設(shè)計,

明確提出統(tǒng)籌規(guī)范各類督查檢查評比考核、

的制度流程和管理辦法,狠抓精簡各類報表填報調(diào)研統(tǒng)計工作,

中小學(xué)教育教學(xué)活動的各項工作,進(jìn)一步營造寬松、寧靜的校園氛圍和教育教學(xué)環(huán)

境,確保中小學(xué)教師潛心教書、靜心育人?!皽p負(fù)”之后,甩掉了“額外包袱”的

教師們可以輕裝上陣,以更加旺盛的熱情,將有限的時間和精力投入到更加重要的

教書育人活動中。

抓住解決教師減負(fù)問題的“牛鼻子”!《意見》明確地方黨務(wù)和政府負(fù)有主體

責(zé)任,學(xué)校負(fù)責(zé)對工作和活動進(jìn)行統(tǒng)籌過濾,

各級各部門、社會各界力量,形成合力,引導(dǎo)社會各界關(guān)注關(guān)心教師減負(fù)工作,正

確理解教師負(fù)擔(dān)的內(nèi)涵和目標(biāo),凝聚全社會對中小學(xué)教師減負(fù)工作的共識,

輕中小學(xué)教師負(fù)擔(dān),進(jìn)一步營造寬松、寧靜的教育教學(xué)環(huán)境和校園氛圍,確保中小

學(xué)教師潛心教書、靜心育人。

教師是教育的第一資源,承載著為黨育人、為國育才的歷史使命。辦好人民滿

意的教育,目標(biāo)在學(xué)生,關(guān)鍵在教師。只有營造教育教學(xué)良好環(huán)境,讓教師全身心

投入教書育人工作,才能落實好立德樹人根本任務(wù),這不僅是各級黨委和政府的應(yīng)

盡職責(zé),更是讓我們的教育返璞歸真、回歸本源的必經(jīng)之路。

【篇八】

《意見》明確提出《意見》明確要求教師應(yīng)完善作教師要認(rèn)真這樣但是普遍情況讓孩子完成不屬于他這個這些學(xué)校和確沒有考慮這是學(xué)校和老師需要認(rèn)真反省和反思

前段時間,中辦、國辦印發(fā)《關(guān)于減輕中小學(xué)教師負(fù)擔(dān)進(jìn)一步營造教育教學(xué)良《意見》明確提出《意見》明確要求教師應(yīng)完善作教師要認(rèn)真這樣但是普遍情況讓孩子完成不屬于他這個這些學(xué)校和確沒有考慮這是學(xué)校和老師需要認(rèn)真反省和反思

好環(huán)境的若干意見》,旨在把寧靜還給學(xué)校、把時間還給教師。

要“切實減輕中小學(xué)教師負(fù)擔(dān)”,因此有些學(xué)校和老師錯把“減負(fù)”當(dāng)成“轉(zhuǎn)負(fù)”,

把負(fù)擔(dān)轉(zhuǎn)嫁給學(xué)生家長,這種解讀是極其錯誤的,

業(yè)考試輔導(dǎo),杜絕將學(xué)生作業(yè)變成家長作業(yè)或要求家長檢查批改作業(yè),

批改作業(yè),強(qiáng)化面批講解,及時做好反饋。

有很多中小學(xué)生從學(xué)校下課后,要去上一些課外輔導(dǎo)班,不僅要做學(xué)校留的作

業(yè),還要完成課外班作業(yè),這有很大一部分原因是因為家長害怕自己的孩子落后于

其他孩子而采取的無奈之舉,很多家長表示其實也不愿意讓孩子去上輔導(dǎo)班,

既增加了孩子的壓力負(fù)擔(dān),也給家長造成了經(jīng)濟(jì)上和精力上的負(fù)擔(dān),

如此,也只能隨大流。還有些學(xué)校老師布置的作業(yè)根本不是為孩子布置的,而是為

家長布置的,打著為了增強(qiáng)家長與孩子溝通交流的名義,

年齡段能夠完成的作業(yè),家長只能代替孩子完成這些作業(yè),甚至不惜花錢找專業(yè)的

人來完成,比如一些美術(shù)作品,沒有一些美術(shù)基礎(chǔ)的人根本無法完成。

老師的行為無非是讓自己的教學(xué)成果顯得更加“好看”更加“漂亮”,

到是否真的能讓學(xué)生從中學(xué)到知識和技能,這些本該由老師負(fù)責(zé)傳授和教導(dǎo)的知識

技能,卻把負(fù)擔(dān)轉(zhuǎn)嫁給了學(xué)生家長和課外班,

的地方?!兑庖姟返恼_解讀應(yīng)該是讓老師把更多的時間回歸于教學(xué),而不是花時

間在應(yīng)付上級檢查和寫材料的上面,但是也絕不是將自己的本職工作轉(zhuǎn)移到家長身

上,而是應(yīng)該更好的完成本職工作,起到教書育人的作用,讓孩子能夠?qū)W到更多知

識技能,提升教育質(zhì)量。學(xué)生家長也該正確認(rèn)識《意見》的作用是什么,而不是替

老師分擔(dān)所謂的“負(fù)擔(dān)”。

承載著為國育才的光榮使命,,切實的減少了學(xué)校聚焦教師隊伍本身的

【篇九】承載著為國育才的光榮使命,,切實的減少了學(xué)校聚焦教師隊伍本身的

“師者所以傳道受業(yè)解惑也”作為廣大人民教師,

肩負(fù)培養(yǎng)優(yōu)秀人才的重任,如今黨和國家高度重視教師工作,為了優(yōu)化教師的教學(xué)

環(huán)境,印發(fā)了《關(guān)于減輕中小學(xué)教師負(fù)擔(dān)進(jìn)一步營造教育教學(xué)良好環(huán)境的若干意見》

就教師在工作中存在的一些負(fù)擔(dān)較重的情況做出了相應(yīng)的要求,

和老師不必要的干擾,讓教師回歸教學(xué),把寧靜還給校園。

針對大量社會事務(wù)走進(jìn)校園等情況,《意見》里也明確做出了規(guī)定,減負(fù)也并

非“一刀切”,還需因地制宜的切實給教師減負(fù)。規(guī)定的提出關(guān)鍵在于落實,必須

嚴(yán)格依程序統(tǒng)籌,在不影響正常教學(xué)的情況下開展相關(guān)工作,

專業(yè)水平的提升。堅持標(biāo)本兼治,嚴(yán)格清理規(guī)范與教學(xué)無關(guān)的事項。堅持貫徹執(zhí)行,

教書育人是主業(yè),反對形式主義與官僚主義。堅持共同合力,調(diào)動多部門,社會媒

體共同關(guān)注,多方發(fā)力。

減負(fù)并非無負(fù),教師應(yīng)牢記自己肩負(fù)的責(zé)任,減負(fù)任重道遠(yuǎn)。正所謂“十年樹

木,百年樹人”,在舒心從教的良好環(huán)境中也要提升自身的教學(xué)水平,提升自我意

識,不忘教育初心,牢記自己育人的使命。切實減輕教師負(fù)擔(dān),首先應(yīng)依法依規(guī)開

展檢查評比考核,統(tǒng)籌規(guī)范社會事務(wù)進(jìn)校園,其次精簡相關(guān)報表填寫工作,從嚴(yán)規(guī)

范借用教師行為,強(qiáng)化組織保障,另外還需要加強(qiáng)監(jiān)督監(jiān)管,運(yùn)用信息技術(shù)手段以

督促減,以減增效,設(shè)立相關(guān)的獎懲制度,最后還要加強(qiáng)引導(dǎo),加大宣傳力度,可

以采用線上線下相結(jié)合的形式,做宣講座談會,在官方微博,微信公眾號宣傳,引

導(dǎo)全社會進(jìn)一步理解教育工作。

(下文簡稱《意見》),并發(fā)出通知,要求各為教就教頻率高的問題,《意見》明確,實行年度計劃和審批報

善之本在教,教之本在師。教師就是知識的播種人(下文簡稱《意見》),并發(fā)出通知,要求各為教就教頻率高的問題,《意見》明確,實行年度計劃和審批報

水平的同時,也通過對政策的部署與落實,共同營造良好的教育生態(tài)環(huán)境,把時間

還給教師,把知識撒向校園。

【篇十】

讓教師減負(fù),其實就是給教師氛圍增添良好因素,也能將更多的精力放在學(xué)生

學(xué)習(xí)之上。

近日,中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳印發(fā)了《關(guān)于減輕中小學(xué)教師負(fù)擔(dān)進(jìn)一

步營造教育教學(xué)良好環(huán)境的若干意見》

地區(qū)各部門結(jié)合實際認(rèn)真貫徹落實,進(jìn)一步營造全社會尊師重教的濃厚氛圍,

師安心、靜心、舒心從教創(chuàng)造更加良好的環(huán)境。

今年是教育部明確的教師減負(fù)年,同樣也是中央確定的“基層減負(fù)年”。

育系統(tǒng)來看,教師負(fù)擔(dān)過重一直是輿論較為關(guān)注的問題。而《意見》明確的“減負(fù)

20條”就是給教師送出的“大紅包”。各地中小學(xué)教師對此無不拍手叫好。

針對當(dāng)前各種督查檢查評比考核等事項名目多、

各部門開展涉及中小學(xué)校和教師的督查檢查評比考核事項,

備制度。

對于同類事項,《意見》指出可合并進(jìn)行、聯(lián)合組團(tuán)開展,不能層層加碼、擴(kuò)

大范圍、增加環(huán)節(jié)、延長時間,堅決避免對學(xué)校和教師隨意提出要求。

除教育部門外,其他部門不得自行設(shè)置以中小學(xué)教師為對象的督查檢查評比考

核事項,確需開展的要商教育部門,按程序報批后實施。

針對一些地方和部門在掃黑除惡、創(chuàng)《意見》明確,不得影響正常教育此對針對一些地方和部門在掃黑除惡、創(chuàng)《意見》明確,不得影響正常教育此對要求落實和擴(kuò)大學(xué)校辦學(xué)自主權(quán),并

優(yōu)評先等工作時向?qū)W校和教師攤派任務(wù)的問題,

教學(xué)、給教師安排與職責(zé)無關(guān)的工作。

借調(diào)中小學(xué)教師期限不應(yīng)超過半年。各類報表填寫也對教師造成一定困擾。

次《意見》明確,各地對各類報表填報應(yīng)精簡填寫內(nèi)容和次數(shù),不得一味要求學(xué)校

和教師填表格報材料,杜絕重復(fù)上報各種數(shù)據(jù)及多頭填寫表格現(xiàn)象。

不得把無關(guān)培訓(xùn)攤派給教師。切實避免安排中小學(xué)教師參加無關(guān)培訓(xùn)活動。

于非教育教學(xué)方面的培訓(xùn),教育部門要嚴(yán)格把關(guān),除人力資源社會保障部門依法依

規(guī)開展的培訓(xùn)外,能取消的取消,能合并的合并,不得拉教師拼湊充數(shù),不得把無

關(guān)培訓(xùn)攤派給教師。

我國正在深入推進(jìn)教育領(lǐng)域放管服改革,

督促學(xué)校完善內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)。行政部門在放權(quán)之后,應(yīng)主要做好學(xué)校辦學(xué)資源的保

障,以及依法監(jiān)管學(xué)校依法自主辦學(xué),不能干預(yù)、干擾學(xué)校的教育事務(wù)。而落實給

教師減負(fù),可以作為推進(jìn)放管服改革的抓手。

而該《意見》的明確,要把減輕中小學(xué)教師負(fù)擔(dān)工作納入對省級政府履行教育

職責(zé)的督導(dǎo)中。省級教育督導(dǎo)部門要把減輕中小學(xué)教師負(fù)擔(dān)工作作為教育督導(dǎo)和開

學(xué)檢查的重要內(nèi)容。通過督導(dǎo)、問責(zé),可以逐漸明晰政府部門、學(xué)校、教師的權(quán)責(zé)

邊界,由此營造良好的辦學(xué)環(huán)境。也因此對育人環(huán)境,教育環(huán)境產(chǎn)生良好的勢頭,

給莘莘學(xué)子帶來更好的教育質(zhì)量。

【篇十一】

,旨在為中小學(xué)教師減負(fù),還校園該改革政策頻頻出臺,從義再到中考高考改革,每個政策都對準(zhǔn)了曾對教師越來越挑剔,這些在帶給教師但是效果一直不太理想,同時,也由于教育評價體系依為了順應(yīng)改革的要,旨在為中小學(xué)教師減負(fù),還校園該改革政策頻頻出臺,從義再到中考高考改革,每個政策都對準(zhǔn)了曾對教師越來越挑剔,這些在帶給教師但是效果一直不太理想,同時,也由于教育評價體系依為了順應(yīng)改革的要這種情況怎能

擔(dān)進(jìn)一步營造教育教學(xué)良好環(huán)境的若干意見》

有的清凈。該意見主要為中小學(xué)教師松綁,鼓勵廣大教師心無旁騖的工作。

2019年是中央確定的“基層減負(fù)年”。對于教育系統(tǒng)來說,讓教師從沉重的、

不合理的負(fù)擔(dān)中解放出來,把時間還給教師,把寧靜還給校園,按照教育教學(xué)規(guī)律

來辦事,無疑是最給力的“減負(fù)”。不知從什么時候起,教師的書桌上堆滿的不再

是學(xué)生的作業(yè)而是各種表格?從什么時候起教師的時間不是被學(xué)生占用而是充滿

了“雜事”?很明顯,形式主義是造成這種現(xiàn)象的原因之一。

還有一個原因,這幾年中國教育改革進(jìn)入了深水區(qū),

務(wù)教育階段入學(xué)改革到教材及課程改革,

經(jīng)的傳統(tǒng)觀念和習(xí)慣做法,對于改革最終的執(zhí)行者來說,吃透政策本來已經(jīng)是一件

費(fèi)時費(fèi)力的事,再獲得改革成效則更需要時日。又趕上“浮躁”之風(fēng)在社會上的蔓

延,戴上急功近利眼鏡的旁觀者對學(xué)校教育、

壓力的同時,也促成了部分教師急功近利的做法,本來應(yīng)有的教育節(jié)奏被打亂了。

這些年所有基礎(chǔ)教育領(lǐng)域的改革都是指向應(yīng)試教育的,

這既是傳統(tǒng)的應(yīng)試觀念已在校園中根深蒂固造成的,

然沒有擺脫“以分?jǐn)?shù)論英雄”的窠臼。由此帶來的是,改革沒有把應(yīng)試

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