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2017育人工作總結(jié) 4篇德育工作總結(jié):恪盡職守 認(rèn)真搞好以德育人工作年是不平凡的一年。一年來(lái),為了扎實(shí)抓好學(xué)校的養(yǎng)成教育工作,使學(xué)校的德育工作更上一個(gè)新臺(tái)階,保證學(xué)校的教育教學(xué)順利進(jìn)行并取得優(yōu)異成績(jī),我和校委一班人同舟共濟(jì),努力工作,拼搏進(jìn)取,取得了一定的成績(jī)。下面談?wù)勛约旱淖龇ê腕w會(huì)。一、堅(jiān)持狠抓師德師風(fēng)建設(shè)只有建設(shè)一支職業(yè)道德優(yōu)秀的教師隊(duì)伍,才能保證學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的提高。班級(jí)是學(xué)校的基層,每個(gè)班級(jí)的工作搞好了,學(xué)校的工作也就一帆風(fēng)順。而班主任起著至關(guān)重要的作用,一個(gè)好班主任會(huì)帶出一個(gè)好的班集體。為此,我在該項(xiàng)工作上投入了不少精力。每周一的班主任工作例會(huì)和周五的全體教職工例會(huì),我都親自主持,總結(jié)上周,安排下周,并進(jìn)行專題學(xué)習(xí)培訓(xùn),提高了教職工和班主任的工作能力和思想素質(zhì);進(jìn)行師德故事征文比賽,“我的教育觀”大討論,組織召開(kāi)班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),先按年級(jí)交流,然后推出九名先進(jìn)典型在學(xué)校教職工會(huì)上交流,并將經(jīng)驗(yàn)材料裝訂成冊(cè),供大家學(xué)習(xí)。暑期培訓(xùn)專門對(duì)全校教職工進(jìn)行班主任工作培訓(xùn),要求不光是班主任,全校教師都要學(xué)會(huì)當(dāng)班主任。除此之外,結(jié)合學(xué)校實(shí)際,經(jīng)常召開(kāi)班主任工作會(huì)議,就學(xué)校出現(xiàn)的新情況、 新問(wèn)題及時(shí)討論、 研究,指導(dǎo)班主任工作。平時(shí),經(jīng)常和班主任座談,了解班級(jí)動(dòng)態(tài),掌握新情況,幫助班主任解決困難。在此基礎(chǔ)上,輔以班務(wù)考核,用制度和杠桿來(lái)指導(dǎo)和促進(jìn)班級(jí)工作。經(jīng)過(guò)耐心細(xì)致的工作,目前我校的教師和班主任隊(duì)伍思想水平高,業(yè)務(wù)素質(zhì)強(qiáng),出現(xiàn)了以老帶新、互學(xué)互進(jìn)、你追我趕的積極上進(jìn)的良好局面。二、始終把規(guī)是狠抓班級(jí)管理。按照班級(jí)考核方案,對(duì)各班的工作進(jìn)行認(rèn)真考核,要求每班要有班規(guī)、班訓(xùn),認(rèn)真上好班、團(tuán)隊(duì)課,從日常生活的點(diǎn)滴小事抓好學(xué)生的行為習(xí)慣教育,如不追逐打鬧,不吃零食,不隨地吐痰,不亂扔雜物,不說(shuō)臟話等,對(duì)考核的情況逐月公布,既增加了透明度,又促進(jìn)了班級(jí)工作。三是認(rèn)真抓好文明禮儀監(jiān)督和班級(jí)值周,對(duì)值周中出現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)暴光,及時(shí)處理,每天監(jiān)督師生的言行,查胸卡、查衛(wèi)生、查課間操,每天評(píng)比、打分、公布,促進(jìn)了學(xué)生良好習(xí)慣的自覺(jué)養(yǎng)成。四是繼續(xù)實(shí)行了《學(xué)生養(yǎng)成教育全員全程管理積分卡》管理,使每一個(gè)教職工都是管理者,學(xué)生的行為時(shí)時(shí)處處有人管,有效地規(guī),我的語(yǔ)文教學(xué)工作:認(rèn)真?zhèn)湔n,上課作為一名教師,教書育人是我們的職責(zé),要想教好書就要上好課,每學(xué)期開(kāi)學(xué)必須要做的事情就是先研讀《新課程標(biāo)準(zhǔn)》及教材,對(duì)低年級(jí)的階段目標(biāo)及本冊(cè)的的教學(xué)目標(biāo),重點(diǎn)難點(diǎn)及注意的事項(xiàng)做到心中有數(shù), 認(rèn)真的備課 , 不但備孩子而且備教材備教法,設(shè)計(jì)課的類型,并對(duì)教學(xué)過(guò)程的程序及時(shí)間安排都作了詳細(xì)的記錄,認(rèn)真寫好教案。每一課都做到“有備而來(lái)”,每堂課都在課前做好充分的準(zhǔn)備,為了更好的設(shè)計(jì)教學(xué)環(huán)節(jié),我會(huì)經(jīng)常在網(wǎng)上查閱一些優(yōu)秀的教學(xué)課例,從中理解其設(shè)計(jì)意圖,并將其合理的運(yùn)用到自己的教學(xué)設(shè)計(jì)之中。本學(xué)期,學(xué)校為一年級(jí)的每個(gè)班安裝了大屏幕,真是極大的方便了我們的教學(xué)工作,根據(jù)課文的內(nèi)容,及教學(xué)設(shè)計(jì)等等,我都會(huì)在網(wǎng)上搜集或是自己制作課件,利用大屏幕上課,我以創(chuàng)設(shè)豐富多彩的教學(xué)情境,運(yùn)用多種形象、直觀的教學(xué)手段,如課件、卡片、表演、等方式幫助學(xué)生識(shí)學(xué)文,極大地吸引了學(xué)生的興趣。在語(yǔ)文教學(xué)的后期階段,我還逐步培養(yǎng)學(xué)生的自主學(xué)習(xí)、提前預(yù)習(xí)的習(xí)慣,通過(guò)預(yù)習(xí),讓他們明白,學(xué)習(xí)是靠自己去學(xué)才能得到更多知識(shí),才能記得更牢,而且學(xué)習(xí)語(yǔ)文要養(yǎng)成一個(gè)好習(xí)慣。培養(yǎng)學(xué)生的朗讀我很喜歡朗讀有感情的學(xué)生, 所以我希望我的學(xué)生在朗讀方面有所收獲。書讀出感情了,也就說(shuō)明把握了文章。所以在平時(shí)的教學(xué)中我特別注意對(duì)學(xué)生讀書的指導(dǎo)。首先,調(diào)動(dòng)學(xué)生讀書的積極性是最為重要的, 在課堂上,我經(jīng)常設(shè)立各種各樣的讀書比賽, 小組讀、 男女讀、指名讀、教讀、分角色朗讀等形式在一定程度上激發(fā)了學(xué)生讀書的興趣;其次,我注重在閱讀教學(xué)的過(guò)程中,盡量引發(fā)學(xué)生能打開(kāi)想象的翅膀,讀出自己的感受出來(lái)。當(dāng)然也注重自己的示的寵兒,每個(gè)孩子身上都有閃光點(diǎn),但需要家長(zhǎng)用心去發(fā)現(xiàn)。同時(shí)我也把《家家都有好孩子》這本書推薦給我的搭檔莊虹老師,《肖川的教育智慧與真情》從這本書中我懂得了:“沒(méi)有智慧,‘教育’就只是心靈和精神的一種牽累,一種‘認(rèn)知結(jié)果的堆積’”;“沒(méi)有真情,生活就是無(wú)邊的荒漠,‘教育’也就只是一種敷衍和應(yīng)付”。同時(shí)我也認(rèn)真學(xué)習(xí)了中國(guó)教師教育視頻網(wǎng)的視頻內(nèi)容,從中我認(rèn)識(shí)了吉春亞老師, 從他身上我感受到了語(yǔ)文的博大精深,教學(xué)設(shè)計(jì)精妙之處,語(yǔ)文味的課堂是什么樣的,語(yǔ)文老師深厚的文化素養(yǎng)。 我把從視頻上學(xué)到的知識(shí)做了詳細(xì)的筆記,為自己積累了一份寶貴的經(jīng)驗(yàn)資料。五、配合的默契我和莊虹老師搭檔已經(jīng)一年了,開(kāi)學(xué)初,學(xué)校給每班的兩位老師作了明確的分工,可我們兩個(gè)從來(lái)沒(méi)有劃清工作的界限,我們兩個(gè)都在做好自己的工作的同時(shí)也在無(wú)形之中做著對(duì)方的工作,衛(wèi)生由他負(fù)責(zé),而我們卻是一起管理,升旗由我負(fù)責(zé),他卻邁著和我一樣的力氣,玻璃一起擦,地一起墩,嘴里互相說(shuō)的總是:“你歇會(huì),這我來(lái)干?!庇浀媚谴蔚讲賵?chǎng)上練升旗,一練就是兩節(jié)課,練完升旗回來(lái),渾身已經(jīng)疲憊不堪,嗓子喊的生疼,我到辦公室喝水去了,他卻在組織學(xué)生,我倒好了水給他送來(lái)喝,她笑了,她搬個(gè)凳子給我說(shuō):“坐下歇會(huì)”,看到此景,我也笑了,一杯水,一把椅子,埋藏著一份彼此的默契,一份彼此的情誼。這就是兩個(gè)人的工作,你不說(shuō),我不說(shuō),心里卻都在想著彼此,想著班級(jí),為的都是共同努力把班級(jí)管理好。還是那句話:“快樂(lè)不是我們擁有的太少,而是我們計(jì)較的太多”。相信,在工作中總有這樣的一份心態(tài)對(duì)待我們的工作盡管再苦再累,我們也會(huì)覺(jué)得:哦!原來(lái)教師的工作是快樂(lè)的,更是幸福的!六、存在問(wèn)題:雖然我在語(yǔ)文教學(xué)上花費(fèi)了很多時(shí)間和精力,但還是出現(xiàn)了教學(xué)上的許多不足,一些學(xué)生進(jìn)步很快,學(xué)習(xí)成績(jī)不錯(cuò),但還要一部分學(xué)生由于年齡上的差異,以及家庭教育的空缺,學(xué)習(xí)上就有點(diǎn)困難了,因而班級(jí)里就有了兩個(gè)極端的現(xiàn)象。當(dāng)然,今后我還會(huì)在教學(xué)中不斷改進(jìn),以適應(yīng)教育改革的新浪潮。以上就是我的個(gè)人工作總結(jié),相信在今后的教學(xué)中我會(huì)不斷努力,讓自己有更大的進(jìn)步,做學(xué)生心中的好老師!高三班班主任工作總結(jié)——以德育人,潛移默化2017育人工作總結(jié)|返回目錄在教育教學(xué)過(guò)程中,我始終貫穿一條線,那就是重視德育,教會(huì)學(xué)生做人。首先,我能夠正確認(rèn)識(shí)和評(píng)價(jià)自己,能在各方面注意為人師表,關(guān)心愛(ài)護(hù)學(xué)生,遇順境不驕傲,遇逆境不消沉,樂(lè)觀開(kāi)朗;在學(xué)生面前表現(xiàn)對(duì)人生的熱愛(ài),對(duì)事業(yè)的追求,樂(lè)觀向上、心胸豁達(dá)的心理狀態(tài)。用自己的人格風(fēng)項(xiàng)工作:.進(jìn)一步加強(qiáng)師德教育,提高教師職業(yè)道德水平。一年來(lái),我們堅(jiān)持把師德建設(shè)放在教師隊(duì)伍建設(shè)的首位,常抓不懈。在中小學(xué)校長(zhǎng)培訓(xùn)和教師繼續(xù)教育工作中,堅(jiān)持把師德教育作為重點(diǎn)內(nèi)容;在教育工作督導(dǎo)評(píng)估和包鄉(xiāng)鎮(zhèn)調(diào)研工作中,教師的職業(yè)道德表現(xiàn)都是檢查的重中之重;在職稱評(píng)審和教師教育教學(xué)實(shí)績(jī)考核中,堅(jiān)持實(shí)行師德考核“一票否決制”。一年來(lái),全縣各級(jí)各類學(xué)校沒(méi)有發(fā)生教師嚴(yán)重違反職業(yè)道德規(guī).依法落實(shí)對(duì)中小學(xué)教師的管理職責(zé)。根據(jù)《教師法》和國(guó)務(wù)院《關(guān)于基礎(chǔ)教育改革與發(fā)展的決定》的有關(guān)規(guī)定,縣教育體育局作為縣人民政府的教育行政主管部門,對(duì)縣內(nèi)所有中小學(xué)校長(zhǎng)和教師依法實(shí)行統(tǒng)一管理,負(fù)責(zé)教師資格認(rèn)定、招聘錄用、職務(wù)評(píng)聘、培養(yǎng)培訓(xùn)、調(diào)配交流、考核評(píng)價(jià)以及校長(zhǎng)的選拔任用和歸口管理。目前這些職責(zé)正在逐步得到落實(shí)。.堅(jiān)持實(shí)行教職工全員聘任制和學(xué)校內(nèi)部結(jié)構(gòu)工資制。按照XX年全縣教育人事制度改革的要求,在各級(jí)各類學(xué)校按照按需設(shè)崗、公開(kāi)招聘、平等競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘任、科學(xué)考核、合同管理的原則,堅(jiān)持實(shí)行教職工全員聘任制,激發(fā)學(xué)校內(nèi)部活力,調(diào)動(dòng)教職工工作積極性;實(shí)行結(jié)構(gòu)工資制,真正打破大鍋飯,將福利待遇向教學(xué)一線傾斜,向教學(xué)骨干傾斜,加大活工資的比例,定崗、定責(zé)、定報(bào)酬,真正做到優(yōu)績(jī)優(yōu)酬。.是實(shí)行教師資格制度,嚴(yán)把教師“入口關(guān)”,拓寬教師來(lái)源渠道。在完成了首次教師資格認(rèn)定工作以后,本學(xué)年又受理了民辦學(xué)校教師和社會(huì)人員共計(jì)200余人參加教師資格認(rèn)定,目前這部分人的全省教育學(xué)、心理學(xué)統(tǒng)一考試和普通話水平等級(jí)測(cè)試已經(jīng)結(jié)束,準(zhǔn)備進(jìn)行教育教學(xué)能力測(cè)試。教師“持證上崗”步入制度化。.規(guī)是5月份完成了對(duì)7名中學(xué)校長(zhǎng)提高班學(xué)員的業(yè)績(jī)實(shí)效考核。三是6月份組織23名中小學(xué)教師參加全省教師自學(xué)考試。四是7月份組織安排24名中小學(xué)教師和教研員參加省骨干教師培訓(xùn),95名中小學(xué)教師參加市骨干教師培訓(xùn),15名高中教師參加省課程改革新教材培訓(xùn),120名高中教師參加市課程改革新教材培訓(xùn)。五是8月2日至4日,舉辦了全縣中小學(xué)教師暑期師資培訓(xùn)。這次新課程師資培訓(xùn)是我縣基礎(chǔ)教育課程改革實(shí)驗(yàn)工作的重要組成部分,整個(gè)培訓(xùn)工作在XX年的基礎(chǔ)上, 在縣教育體育局黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,在縣藝術(shù)中心、平原一中、進(jìn)修學(xué)校、實(shí)驗(yàn)中學(xué)、實(shí)驗(yàn)小學(xué)、電業(yè)小學(xué),對(duì)全縣各級(jí)各類中小學(xué)教育干部、起始年級(jí)任課教師等共計(jì)1048人次進(jìn)行了通識(shí)培訓(xùn)和九個(gè)學(xué)科培訓(xùn)。整個(gè)培訓(xùn)過(guò)程井然有序,老師們冒著酷暑認(rèn)真聽(tīng)講,培訓(xùn)效果良好。另外,鼓勵(lì)和支持教師通過(guò)函授、助學(xué)自考等渠道進(jìn)修學(xué)習(xí),提高教師的學(xué)歷層次,對(duì)解決教師隊(duì)伍學(xué)歷結(jié)構(gòu)不合理狀況起到了較大作用, 一年來(lái)全縣教師通過(guò)各種渠道取得高一層次學(xué)歷的人員有226人。九.加強(qiáng)人口與計(jì)劃生育工作管理。 5月份,根據(jù)縣委、縣政府關(guān)于城區(qū)人口與計(jì)劃生育管理體制改革的要求, 自XX年5月份開(kāi)始,縣教育體育局和縣屬學(xué)校的人口與計(jì)劃生育工作統(tǒng)一歸屬平原鎮(zhèn)管理,為此,縣教育體育局與平原鎮(zhèn)簽定了《人口與計(jì)劃生育工作責(zé)任狀》 ,同時(shí)制定了新的《 XX年人口與計(jì)劃生育工作計(jì)劃》,進(jìn)一步加強(qiáng)了對(duì)所管轄區(qū)域內(nèi)的育齡婦女的管理,對(duì)所育齡婦女逐一建檔并及時(shí)查體,及時(shí)并規(guī)次職補(bǔ)手續(xù)。今年還為全縣教職工辦理了醫(yī)療保險(xiǎn),縣直學(xué)校還為教職工辦理了大額醫(yī)療保險(xiǎn),有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)為教職工辦理了重大疾病醫(yī)療保險(xiǎn)。十一.做好年度考核工作。 每年底,根據(jù)縣人事局要求,嚴(yán)格程序,認(rèn)真實(shí)施, 對(duì)全縣教職工一年來(lái)的政治思想表現(xiàn)、工作情況等進(jìn)行實(shí)事求是的考核, 對(duì)考核優(yōu)秀的人員進(jìn)行嚴(yán)格審查,考核結(jié)果作為教職工評(píng)聘職稱、評(píng)優(yōu)選模的依據(jù)。十二.及時(shí)、圓滿完成了各項(xiàng)常規(guī)人事工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的一切工作。加強(qiáng)了檔案管理工作,各種材料及時(shí)入檔;及時(shí)為從事教育教學(xué)工作三十年的教師辦理省教育廳統(tǒng)一頒發(fā)的榮譽(yù)證; 協(xié)助人事局為達(dá)到退休年齡的教職工辦理退休手續(xù)并落實(shí)100%的退休工資。另外,在這一年中,我們還根據(jù)縣委、縣政府的要求,在局黨委的部署安排下,積極開(kāi)展了創(chuàng)建基層滿意的縣直部門活動(dòng)、樹(shù)組工干部形象學(xué)習(xí)教育活動(dòng)、小康村創(chuàng)建活動(dòng)、反邪教警示教育活動(dòng)等。我縣教師隊(duì)伍建設(shè)取得了長(zhǎng)足的發(fā)展,但也存在著一些不容忽視的問(wèn)題和矛盾,主要有四點(diǎn):一是省定教職工編制標(biāo)準(zhǔn)與農(nóng)村中小學(xué)教職工隊(duì)伍實(shí)際狀況存在著矛盾, 按省定編制標(biāo)準(zhǔn),我縣農(nóng)村中小學(xué)教職工超編250多人,而實(shí)際狀況我縣農(nóng)村教師隊(duì)伍缺口很大;二是教職工隊(duì)伍結(jié)構(gòu)性矛盾依然突出,表現(xiàn)在學(xué)歷結(jié)構(gòu)、學(xué)科結(jié)構(gòu)、年齡結(jié)構(gòu)等不盡合理,專任教師與職工比例失調(diào),特別是農(nóng)村小學(xué)教師大齡化、老齡化現(xiàn)象嚴(yán)重;三是教師減員與師資補(bǔ)充之間存在著矛盾,一方面教師資源大量減少,另一方面師資得不到及時(shí)補(bǔ)充;四是中青年骨干教師流失現(xiàn)象令人擔(dān)憂,應(yīng)引起高度重視。針對(duì)以上問(wèn)題,我們制定了今后的主要工作思路和措施:一是加強(qiáng)政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),加強(qiáng)調(diào)查研究,提高政策水平、服務(wù)質(zhì)量和辦事能力,想干事、會(huì)干事、干實(shí)事、干成事,全體人員都要做到工作上高標(biāo)準(zhǔn),生活上低要求。二是繼續(xù)加強(qiáng)教師職業(yè)道德建設(shè),大力提倡愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻(xiàn)精神。三是深化教育人事制度改革,實(shí)行教職工聘任制和末位落聘制,最大限度地調(diào)動(dòng)教職工的積極性。四是加大教師在職培訓(xùn)力度,提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)和執(zhí)教水平。五是爭(zhēng)取政策,加大師資補(bǔ)充力度,改善教職工結(jié)構(gòu)。六是在農(nóng)村中小學(xué)合理布局的基礎(chǔ)上,逐步縮小編制與實(shí)際需求的矛盾。七是爭(zhēng)取政策,提高教職工待遇,遏制骨干教師流失2016年師德建設(shè)工作總結(jié)范文: 以德育人, 凸顯教育特色2016年德育工作總結(jié)范文:恪盡職守 認(rèn)真搞好以德育人工作體育人事年終工作總結(jié)范文師德建設(shè)工作總結(jié):以德育人,凸顯教育特色評(píng)職稱總結(jié):用心教書 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