時間管理法則學(xué)習(xí)心得體會（3篇）

時間管理法則學(xué)習(xí)心得體會時間?是一種特殊?的、珍貴的?、稀缺的資?源，它不能?再生，也不?能被儲存下?來東西，因?此必須利用?好每一天的?時間。時間?管理好的人?，是時間的?主人，否則?就是時間的?奴隸。時間?管理好的人?，應(yīng)該是一?個忙而有序?、忙而有效?的人。做?好時間管理?我將從以下?幾個方面進(jìn)?行：1、?首先要明確?自己長久方?向或目標(biāo)是?什么，切合?實際，不異?想天開。?2、利用領(lǐng)?導(dǎo)安排的工?作及工作進(jìn)?度表來書面?規(guī)定工作任?務(wù)與目標(biāo)。?3、每月?、周、天末?都要列出下?一月、周、?天中應(yīng)辦事?項清單，按?重要順序來?排列，依次?辦理這些事?情，當(dāng)月、?周、天的事?當(dāng)月、周、?天完成，絕?不推到下一?個月、周、?天完成。?4、做事要?分出輕重緩?急、主次之?分，確定優(yōu)?先次序，凡?是可分派下?去做的，我?都分派下去?;5、任?何事情，爭?取一開始就?要把它做好?，能一次做?完的事情盡?量一次做完?，絕不拖拉?，反復(fù)做同?一件事情最?浪費時間;?6、我盡?量回避干擾?電話、不速?之客的來訪?，以及突然?的約會。?7、不浪費?別人的時間?，作為一名?管理者絕不?能浪費別人?的時間，浪?費別人的時?間就是圖財?害命。我要?在今后安排?工作、開會?或培訓(xùn)時簡?單、明了、?易接受，少?說廢話。?時間一去不?復(fù)返，一定?要合理統(tǒng)籌?安排人生有?限的時間做?出有意義的?事。時間管理法則學(xué)習(xí)心得體會（二）__?_月___?日有幸參加?了集團(tuán)組織?的“時間管?理”培訓(xùn)課?程，雖然培?訓(xùn)時間僅有?短短一天，?但這次培訓(xùn)?卻使我獲益?良多。通過?這次培訓(xùn)學(xué)?習(xí)，我進(jìn)一?步了解了時?間管理的重?要意義及作?用，明確了?時間管理的?基本理念及?內(nèi)涵，獲悉?了時間管理?的誤區(qū)，學(xué)?習(xí)和掌握了?高效能時間?管理的基本?步驟與方法?。譽(yù)滿全?球的“現(xiàn)代?管理學(xué)之父?”彼得.德?魯克曾說：?“時間是最?高貴而有限?的資源?！?這充分體現(xiàn)?了這位大師?對時間的高?度認(rèn)知及對?時間管理的?重視程度。?相比而言，?中國人更早?地意識到時?間管理的重?要性，早在?二千多年前?孔子在見到?弟子用白天?的時間睡覺?時，就發(fā)出?了“逝者如?斯夫，不舍?晝夜”的感?嘆。再如炙?膾人口的“?明日復(fù)明日?，明日何其?多”、“一?寸光陰一寸?金，寸金難?買寸光陰”?、“人生有?涯”等名言?警句更是將?時間和人的?生命與事業(yè)?緊密聯(lián)系起?來。時間?，對于每個?人來說都是?公平的，每?天時間銀行?都會為每個?人存入__?_秒，而每?天這___?秒也會毫不?留情的流逝?，不會因為?任何人或任?何事而做任?何停留。既?然時間的流?逝是一種大?自然的客觀?規(guī)律，不以?人的意志為?轉(zhuǎn)移，那么?我們能做的?只能是更合?理的規(guī)劃、?利用和管理?自己的時間?，通過強(qiáng)化?時間管理意?識，學(xué)習(xí)與?掌握時間管?理方法，制?定并執(zhí)行時?間管理規(guī)劃?，檢驗時間?管理效果，?并不斷修正?時間管理方?案，高效能?完成日常工?作生活中相?關(guān)事宜，充?分利用大自?然所賦予我?們的這一寶?貴資源來創(chuàng)?造自己的價?值。一直?以來，我對?時間管理的?概念存在一?定誤解，認(rèn)?為時間管理?就是為每件?事情安排時?間。通過培?訓(xùn)學(xué)習(xí)，我?才明白時間?管理并不是?要把所有事?情做完，而?是更有效的?利用時間。?時間管理一?方面要確定?該做哪些事?情，按照怎?樣的順序完?成這些事情?，另一方面?還要決定哪?些事情不應(yīng)?該做，盡可?能地排除來?自外界的干?擾。通過事?先的規(guī)劃與?時間掌控，?降低時間安?排的變動性?，為進(jìn)一步?執(zhí)行時間管?理奠定基礎(chǔ)?。因此，高?效能的時間?管理要求根?據(jù)事情的輕?重緩急合理?安排時間，?而非“一刀?切”式的為?所有事情平?均分配時間?，也不能按?照事情的先?來后到進(jìn)行?處理，更不?能隨心所欲?的應(yīng)付各種?事情。在?我們的日常?生活中所遇?到的有些事?情往往需要?一段很長的?時間來完成?，這時就需?要設(shè)定短、?中、長期目?標(biāo)，再逐日?制定實現(xiàn)目?標(biāo)的計劃，?將有限的時?間與精力加?以分配，爭?取最高的效?率。在具體?的操作過程?中，可根據(jù)?具體明確、?能夠衡量、?可達(dá)成的、?相關(guān)聯(lián)的、?有期限的五?個原則，將?中、長目標(biāo)?分解成一個?個能夠?qū)嶋H?指導(dǎo)行為的?子目標(biāo)，并?定期檢查各?個子目標(biāo)的?執(zhí)行情況，?不斷的修正?，通過子目?標(biāo)的逐步完?成以實現(xiàn)最?終目標(biāo)。?同時，我們?每天可能還?會遇到一些?意外事件，?它們的出現(xiàn)?很容易干擾?原有計劃的?執(zhí)行，因此?在計劃的執(zhí)?行過程中，?尤其注意不?能將時間安?排得太滿，?要有一定的?冗余程度。?我們可規(guī)劃?___%-?___%的?時間，保留?___%-?___%的?緩沖時間，?以保證有足?夠的時間和?精力處理突?發(fā)事情，保?障原有計劃?的順利執(zhí)行?。當(dāng)然，高?效能時間管?理還要求執(zhí)?行者有堅強(qiáng)?的意志和毅?力，要求執(zhí)?行者能不受?外部環(huán)境的?干擾，堅定?不移地按照?時間管理規(guī)?劃進(jìn)行工作?安排。以?上幾點心得?令我印象深?刻，記憶猶?新。感謝集?團(tuán)安排了這?次內(nèi)容豐富?的時間管理?培訓(xùn)課程，?我將牢記在?培訓(xùn)班上的?所學(xué)所思，?并將其運用?到今后的工?作生活中。?時間管理法則學(xué)習(xí)心得體會（三）很早就意?識到了時間?管理的重要?性，知道必?須對自己的?時間做一個?合理的安排?，才能更好?的利用有限?的時間，提?高工作與生?活效率。但?如何對時間?進(jìn)行最大程?度的利用，?卻一直沒有?一個更好的?辦法，這次?參加時間管?理的講座，?終于有所感?悟。我參?加了羅利英?老師講授的?時間管理講?座，一起參?加的還有學(xué)?校各個系各?個年級的學(xué)?生。授課的?是一位很有?氣質(zhì)的女老?師。她用游?戲的方式，?將時間管理?的知識慢慢?地傳遞給我?們。首先?，她跟我們?分享了時間?及時間管理?的重要性。?人的一天有?___小時?，每周有_?__小時。?一般來說，?人花在睡眠?上有___?小時，花費?在吃飯和休?息上有__?_小時，有?些時間基本?上是必須的?，無法改變?的，但還有?大部分時間?(___小?時)是可以?自己管理的?。如何管理?這些時間將?是我們要學(xué)?習(xí)的，管理?時間水平的?高低決定個?人事業(yè)和生?活的成敗，?在意識到時?間的重要性?后，要學(xué)會?分析“時間?到哪里去了?”，平常總?有人說時間?過得真快，?但這些時間?究竟花在什?么地方去了?，都干了些?什么工作，?卻沒有多少?人能說清楚?。這就需要?我們認(rèn)真分?析時間是如?何花費掉的?，從中找到?可以更好利?用的部分，?珍惜時間，?提高時間的?利用率。?很多人都明?白時間管理?的重要性，?甚至還有人?也實施過類?似于學(xué)習(xí)計?劃等，卻沒?有很大收獲?，為什么呢??因為有效?實施時間管?理存在很多?需要克服的?東西。這些?需要克服的?東西都存在?于人的心中?。有人認(rèn)為?，計劃趕不?上變化，時?間不好控制?;也有人認(rèn)?為，時間好?象掌握在別?人手中，自?己沒法控制?;還有人認(rèn)?為，時間管?理太麻煩，?每個人都有?自己的習(xí)慣?，很難管理?等都會導(dǎo)致?時間管理失?敗。因此，?時間管理需?要很大的毅?力和恒心，?同時也要有?強(qiáng)的時間管?理意識，如?果對時間的?管理持無所?謂的態(tài)度，?那么就談不?上如何對時?間進(jìn)行管理?了。愛默?生曾說過：?“一心向著?自己的目標(biāo)?前進(jìn)的人，?整個世界都?為他讓路!?”這句話在?我心中引起?了很深的思?考，人生不?過短短數(shù)十?年，想要活?得有意義，?就必須有一?個遠(yuǎn)大的目?標(biāo)，在目標(biāo)?實施的過程?中，要不怕?困難，敢于?為實現(xiàn)自己?的目標(biāo)而奮?斗。接著?，談到如何?管理時間。?通常管理時?間的辦法有?：艾維.利?時間管理法?、日程表時?間管理法、?abc象限?法、2/_?__時間管?理法、柏金?森定律、生?理節(jié)奏法等?。其中ab?c象限管理?法是我比較?贊同的，它?根據(jù)事情的?價值及緊迫?性，將時間?分為四種：?一是重要而?緊迫的，二?是重要而不?緊迫的，三?是緊迫不重?要的，四是?不緊迫不重?要的。如何?將時間在這?四種事情之?間合理安排?便是時間管?理。顯然，?重要又緊迫?的事情是需?要立刻做的?，不緊迫也?不重要的事?情可以稍微?放下，但對?重要而不緊?迫的事情如?何安排，確?實是要慎重?考慮的。我?們應(yīng)該明確?什么事情是?重要的，什?么事情是緊?迫的。評價?一件事情是?否重要和目?標(biāo)的聯(lián)系程?度有關(guān)，如?果聯(lián)系緊密?則重要，如?果沒有很大?聯(lián)系則不重?要。人的發(fā)?展是向著自?己的目標(biāo)前?行的，如果?每天都能把?握重點，將?重要的事情?做好，那么?，其事業(yè)必?能成功，但?只做緊迫事?情而忽略了?重要事情，?將可能出現(xiàn)?南轅北轍、?事倍功半的?情況。在?充分理解時?間管理的辦?法后，就是?實施了，實?施是一個重?要的環(huán)節(jié)，?在好的計劃?沒有實施也?是空談。在?日常時間管?理計劃中可?以將一件事?情分段管理?，設(shè)定完成?期限，在每?完成一段時?間時給自己?一個獎勵，?不斷給自己?動力，使自?己堅持下來?。另外，在?實施過程中?也要排除他?人的干擾，?不讓別人浪?費自己的時?間，并善用?省時工具，?提高利用時?間的效率。?最后，老?師進(jìn)行了總?結(jié)。實行有?效的時間管?理，要確定?目標(biāo)，安排?進(jìn)度，反復(fù)?練習(xí)，持之?以恒;概括?為___個?字：珍惜、?記錄、診斷?、分配、計?劃、節(jié)約、?抓住、