萬達(dá)小額貸款公司勞動合同經(jīng)典模板法務(wù)審核

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勞動合同

甲方：xxxxx有限公司

法定代表人：

地址：

電話：

乙方：

身份證號碼：

身份證住址：

現(xiàn)居住地址：

家庭電話：手機(jī)：

依據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及國家有關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)公平協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

合同期限

第一條甲、乙雙方選擇___固定期限__形式確定本合同期限：

合同自_____年___月___日起至____年____月____日止。

其次條合同期限前1—3個月為試用期。即____年___月____日起計(jì)算。

工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

第三條乙方同意依據(jù)甲方工作需要，在部門從事__________崗位工作。

第四條甲方依據(jù)經(jīng)營狀況和乙方工作業(yè)績力量表現(xiàn)，可以變更或調(diào)整乙方的職位和工作內(nèi)容。

第五條乙方應(yīng)根據(jù)甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，到達(dá)規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

第六條乙方的工作地點(diǎn)為本公司內(nèi)，依據(jù)甲方的工作需要，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作地點(diǎn)。

工作時間和休息休假

第七條乙方實(shí)行八工時制，每周工作日為周一到周五。

第八條乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的各項(xiàng)休息和法定節(jié)假日的權(quán)利。年休，產(chǎn)假、孕假等其他休假根據(jù)新勞動法規(guī)定處理。

勞動酬勞

第九條工資安排遵循按勞安排原則。甲方每月15日以貨幣形式支付乙方上月工資，遇節(jié)假日可以微調(diào)發(fā)薪日期。

第十條乙方試用期的月工資為人民幣________元整（稅前），轉(zhuǎn)正后的月工資為人民幣______元整（稅前）。乙方的個人所得稅由甲方代扣。如甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方工作崗位變動，按新的工資標(biāo)精確定。

第十一條乙方任職不同的職位和不同的級別享受相應(yīng)的工資和獎金。甲方將依據(jù)乙方的業(yè)績、力量和表現(xiàn)調(diào)整乙方的工資和獎金。

第十二條乙方患病或非因工負(fù)傷，其病假工資、疾病救濟(jì)費(fèi)和醫(yī)療待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十三條甲方依據(jù)實(shí)際經(jīng)營狀況、規(guī)章制度、對乙方考核狀況，以及乙方的工作年限、獎罰記錄、崗位變化等，調(diào)整乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)，但不行低于國家規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

第十四條甲方安排乙方加班，應(yīng)符合法律法規(guī)的規(guī)定有以下狀況之一的，甲方根據(jù)以下標(biāo)準(zhǔn)支付高于勞動者正常工作時間的工資：

1、延長工作時間的，支付不低于工資的百分之一百五十的工資酬勞；

2、休息日安排勞動的，支付不低于工資的百分之二百的工資酬勞；

3、法定節(jié)假日安排勞動的，支付不低于工資的百分之三百的工資酬勞。

社會保險與福利待遇

第十五條甲乙雙方依法參與社會保險，甲方按公司相關(guān)制度補(bǔ)貼社保金，其余局部由乙方自行繳納或由甲方在其工資中代為扣繳。

第十六條甲乙雙方解除、終止勞動合同時，甲方應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會保險相關(guān)手續(xù)。

第十七條乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇根據(jù)國家和地方有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。

第十八條乙方工傷待遇按國家和地方有關(guān)政策法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。

第十九條乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)等各項(xiàng)待遇，根據(jù)國家和地方有關(guān)生育保險政策規(guī)定執(zhí)行。

其次十條甲方為乙方供應(yīng)以下福利待遇：

（一）_________________________________________

（二）_____________________________________________

（三）_____________________________________________

勞動條件與勞動愛護(hù)

其次十一條甲方依據(jù)國家的有關(guān)法律、法規(guī)，建立健全工作標(biāo)準(zhǔn)、操作規(guī)程、勞動安全衛(wèi)生制度；為乙方供應(yīng)符合國家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作場所和完成工作任務(wù)所必需的勞開工具。

其次十二條對乙方從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的，甲方應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定組織上崗前和離崗時的職業(yè)安康檢查，在合同期內(nèi)應(yīng)定期對乙方進(jìn)展職業(yè)安康檢查。

其次十三條乙方須嚴(yán)格遵守甲方制定的崗位標(biāo)準(zhǔn)、工作流程、操作規(guī)定、勞動安全衛(wèi)生制度，自覺預(yù)防事故和職業(yè)病的發(fā)生。

其次十四條甲方依據(jù)工作的需求，對乙方進(jìn)展必要的業(yè)務(wù)、技能、技術(shù)培訓(xùn)和職業(yè)道德、勞動安全衛(wèi)生等有關(guān)規(guī)章制度的培訓(xùn)教育。

勞動紀(jì)律

其次十五條甲方依法規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度應(yīng)向乙方公示。

其次十六條乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度；履行所從事職位的職責(zé)；聽從甲方的工作安排；遵守工作標(biāo)準(zhǔn)；愛惜財產(chǎn)；參與甲方組織的培訓(xùn)，提高職業(yè)技能。

其次十七條乙方違反勞動紀(jì)律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度的規(guī)定，賜予相應(yīng)的行政處分、經(jīng)濟(jì)懲罰等處理，或直至解除勞動合同。

其他

其次十八條甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度及員工手冊，均為本合同的附件，與本合同具有同等效力。

其次十九條甲乙雙方另行簽訂的《保密及競業(yè)限制協(xié)議》作為本合同的附件，與本合同具有同等效力。

第三十條本合同未盡事宜或與今后國家有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第三十一條乙方單方面解除勞動合同的，提前三十日以書面形式通知甲方，試用期內(nèi)應(yīng)提前三日通知甲方。

第三十二條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

另：（合同的變更、解除、終止、續(xù)訂、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償、勞動爭議處理均按新勞動法規(guī)定執(zhí)行）

甲方（蓋章）：乙方（簽字）：

年月日年月日

Xxxxx有限公司

廉潔協(xié)議（委外詢問效勞類）

甲方：

乙方：

為了保持廉潔自律的工作作風(fēng)，防止各種不正值行為的發(fā)生，甲乙雙方訂立協(xié)議如下：

一、甲乙雙方應(yīng)當(dāng)自覺遵守國家、地方法律法規(guī)以及本協(xié)議的商定，在考察入圍、招標(biāo)比價、合同的訂立、合同履行過程中廉潔自律。

二、甲方及其工作人員不得以任何形式向乙方索要或收受回扣等好處費(fèi)。

三、甲方工作人員應(yīng)當(dāng)保持與乙方的正常業(yè)務(wù)交往，不得承受乙方的禮金、有價證券和珍貴物品，不得在乙方報銷任何應(yīng)由其個人支付的費(fèi)用。

四、甲方工作人員不得參與可能對公正開展業(yè)務(wù)有影響的宴請和消遣活動。如甲方工作人員確因?qū)嶋H狀況須參與宴請、進(jìn)展消遣活動的，須事先按行政隸屬關(guān)系報請部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)。

五、甲方工作人員不得要求或者承受乙方為其住房裝修、婚喪嫁娶、家屬和子女的工作安排以及出國等供應(yīng)便利。

六、乙方不得承受甲方工作人員介紹的家屬或者親友從事與合同相關(guān)的業(yè)務(wù)活動。

七、乙方應(yīng)當(dāng)通過正常途徑開展相關(guān)業(yè)務(wù)，不得通過非正常手段獵取工程或合作，不得為獵取某些不正值利益而向甲方工作人員贈送禮金、有價證券和珍貴物品等，或給甲方工作人員報銷其個人費(fèi)用，或邀請甲方工作人員外出旅游和進(jìn)入營業(yè)性消遣場所，或?yàn)榧追焦ぷ魅藛T住房裝修、婚喪嫁娶、家屬和子女的工作安排以及出國等供應(yīng)便利。

八、乙方受甲方托付對與甲方利益相關(guān)的第三方開展包括但不限于檢測/巡檢/檢查/評價/考核/造價詢問等業(yè)務(wù)時不得有以下行為：

1、與第三方有串通舞弊、泄露抽檢信息、為第三方掩蓋真相、進(jìn)展傾向性評價等影響結(jié)果公正、欺瞞甲方的行為；

2、承受甲方/第三方高端宴請、消遣活動、旅游，索要或收受甲方/第三方的禮金、有價證券和珍貴禮品等好處，在甲方/第三方處報銷費(fèi)用及安排親友進(jìn)展與第三方有關(guān)的業(yè)務(wù)，承受第三方供應(yīng)的住房裝修、婚喪嫁娶、家屬和子女的工作安排、出國等便利和效勞；

九、乙方不得為謀取私利與甲方工作人員或甲方利益相關(guān)第三方就與合同相關(guān)的業(yè)務(wù)內(nèi)容進(jìn)展私下商談或者私下達(dá)成協(xié)議。

十、如乙方發(fā)覺甲方工作人員或其他甲方合作單位違反本協(xié)議，或者第三方發(fā)覺乙方工作人員違反本協(xié)議，應(yīng)向甲方舉報。甲方應(yīng)依法愛護(hù)舉報人員，并給舉報有功人員予以嘉獎。

投訴舉報途徑：

電話：xxxxxxxxxXXX郵箱：

地址：北京市xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx

郵編：100102

微信：

十一、一經(jīng)發(fā)覺乙方有違反本協(xié)議的，甲方有權(quán)對乙方同時實(shí)行以下任一項(xiàng)或多項(xiàng)措施：

1、要求乙方限期訂正；

2、有權(quán)拘留全部履約保證金或扣減與履約保函等值金額的合同費(fèi)用，不再支付；

3、甲方有權(quán)依據(jù)情節(jié)嚴(yán)峻狀況、后果影響程度及損害范圍等，要求乙方按合同總額（如未簽訂正式合同則根據(jù)乙方投標(biāo)文件載明的投標(biāo)總額）的1%-10%支付違約金，并要求乙方賠償給甲方造成的全部損失；

4、甲方有權(quán)單方解除合同，而無需擔(dān)當(dāng)任何違約責(zé)任；

5、將乙方（包括其法定代表人、主要相關(guān)涉及人員等）列入萬科集團(tuán)永久黑名單及企業(yè)反舞弊聯(lián)盟黑名單，不允許其通過任何方式與萬科集團(tuán)及下屬各關(guān)聯(lián)公司有任何業(yè)務(wù)接觸及合作。

十二、乙方簽訂合同以前及合同執(zhí)行過程中，就其所知悉的或應(yīng)當(dāng)知悉的乙方的法定代表人、實(shí)際掌握人、董事、監(jiān)事、高級治理人員、業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人的親屬或其他利害關(guān)系人在萬科體系/相關(guān)利益第三方內(nèi)的任職狀況，應(yīng)事先主動向甲方本錢、選購等主責(zé)部門申報乙方人員與在萬科在職人員的社會關(guān)系、在職人員的職務(wù)及其他關(guān)聯(lián)狀況。

十三、公司審計(jì)及檢查協(xié)作

1、審計(jì)和檢查期間，乙方需積極協(xié)作審計(jì)及檢查工作，準(zhǔn)時精確供應(yīng)所需真實(shí)資料、協(xié)作審計(jì)調(diào)查/訪談工作，應(yīng)對調(diào)查/訪談內(nèi)容進(jìn)展嚴(yán)格保密；

2、乙方在被審計(jì)、檢查期間，如甲方審計(jì)人員在審計(jì)過程中發(fā)覺乙方存在違規(guī)行為或重大嫌疑，甲方可先行暫停乙方相關(guān)業(yè)務(wù)、付款等經(jīng)濟(jì)行為，乙方不得以此提出異議；

3、甲方審計(jì)和檢查期間，乙方如消失以下行為，將處以合同總額1%-5%的違約金，情節(jié)嚴(yán)峻者將列入萬科集團(tuán)黑名單處理：

拖延、阻止、阻礙審計(jì)檢查工作；

轉(zhuǎn)移、隱匿、篡改、偽造關(guān)鍵資料；

供應(yīng)虛假信息或資料誤導(dǎo)審計(jì)方向；

威逼、打擊報復(fù)審計(jì)人員或舉報人。

十四、本廉潔協(xié)議一式【】份，雙方各執(zhí)【】份，作為《》的附件，與合同具有同等法律效力，自雙方加蓋公章或合同專用章之日起生效。

甲方（公章/合同專用章）：乙方（公章/合同專用章）：

地址：地址：

日期：日期：

廉潔協(xié)議（招商租賃類）

甲方：

乙方：

為了保持廉潔自律的工作作風(fēng)，防止各種不正值行為的發(fā)生，甲乙雙方訂立協(xié)議如下：

一、甲乙雙方應(yīng)當(dāng)自覺遵守國家、地方法律法規(guī)以及本協(xié)議的商定，招商租賃類（含物業(yè)效勞）商務(wù)談判、合同的訂立、履行過程中廉潔自律。

二、甲方及其工作人員不得以任何形式向乙方索要或收受回扣等好處費(fèi)。

三、甲方工作人員應(yīng)當(dāng)保持與乙方的正常業(yè)務(wù)交往，不得承受乙方的禮金、有價證券和珍貴物品，不得在乙方報銷任何應(yīng)由其個人支付的費(fèi)用。

四、甲方工作人員不得參與可能對公正開展業(yè)務(wù)有影響的宴請和消遣活動。如甲方工作人員確因?qū)嶋H狀況須參與宴請、進(jìn)展消遣活動的，須事先按行政隸屬關(guān)系報請部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)。

五、甲方工作人員不得要求或者承受乙方為其住房裝修、婚喪嫁娶、家屬和子女的工作安排以及出國等供應(yīng)便利。

六、乙方不得承受甲方工作人員介紹的家屬或者親友從事與合同相關(guān)的業(yè)務(wù)活動。

七、乙方應(yīng)當(dāng)通過正常途徑開展相關(guān)業(yè)務(wù)，不得通過非正常手段獵取工程或合作，不得為獵取某些不正值利益而向甲方工作人員贈送禮金、有價證券和珍貴物品等，或給甲方工作人員報銷其個人費(fèi)用，或邀請甲方工作人員外出旅游和進(jìn)入營業(yè)性消遣場所，或?yàn)榧追焦ぷ魅藛T住房裝修、婚喪嫁娶、家屬和子女的工作安排以及出國等供應(yīng)便利。

八、乙方不得為謀取私利與甲方工作人員就與合同相關(guān)的業(yè)務(wù)內(nèi)容進(jìn)展私下商談或者私下達(dá)成協(xié)議。

九、乙方如發(fā)覺甲方工作人員或其他甲方合作單位有違反本協(xié)議者，應(yīng)向甲方舉報。甲方應(yīng)依法愛護(hù)舉報人員，并給舉報有功人員予以嘉獎。

投訴舉報途徑：

電話：xxxxxxxxxXXX

郵箱：

地址：北京市xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx

郵編：100102

微信：

十、一經(jīng)發(fā)覺乙方有違反本協(xié)議或者采納不正值的手段行賄甲方工作人員行為的，甲方有權(quán)對乙方同時實(shí)行以下任一項(xiàng)或多項(xiàng)措施：

1、要求乙方限期訂正；

2、依據(jù)詳細(xì)情節(jié)和造成的后果扣除乙方單位在工程合同總額的1-10%為違約金；

3、有權(quán)拘留全部履約保證金或