版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
春季開學全?體教職工大?會講話稿范?文合集第?一篇。春季?開學全體教?職工大會講?話稿大家好?,今天是_?__年元宵?佳節(jié),又是?新學年開學?的第一天,?在此我代表?校委全體成?員,對大家?致以新年的?問候,祝大?家在新年里?健康、快樂?、充實、幸?福。過去?的一年,我?們大家共同?努力,全力?推進各項工?作,可以說?進展有序。?有的老師,?孩子很小,?父母有病,?還有些老教?師,身體不?好,個別教?師課時較多?,但大家都?克服了很多?困難,出色?的完成了我?們的計劃和?任務(wù),期末?考試初一綜?合排名第四?,初二排名?第三,初三?排名第三。?特別是優(yōu)秀?的學生,我?們的前__?_名和三中?持平,__?_名超過了?三中。目前?,學生家長?和社會、教?育局對我們?反映良好。?我想,很慶?幸,在這里?老師們愛崗?敬業(yè)的精神?面貌和認真?負責的態(tài)度?深深感動著?我,激勵著?我。我認為?本學期我們?應(yīng)該努力使?老師們的精?神面貌變得?更好,心態(tài)?更加平和,?對學校的認?同感有新的?提高,全校?上下團結(jié)、?和諧的氣氛?逐漸濃厚,?大家主動工?作的積極性?日趨高漲。?不少老師?對學校的發(fā)?展和現(xiàn)狀非?常關(guān)心,通?過短信及其?他形式表達?了自己的思?考,提出了?一些非常好?的建議。借?此機會,我?代表學校向?大家致以崇?高的敬意。?當然我們學?校也存在著?一定的問題?,直接影響?著二中的形?象和今后的?發(fā)展,但這?只是支流,?影響不到大?局。我相信?,只要我們?大家共同努?力,二中這?艘航船正向?著我們既定?的目標奮力?前行,任何?人任何事也?阻擋不住前?進的步伐。?今年的假?期,是從農(nóng)?歷臘月十六?到今天正月?十五,將近?一個月時間?,是最近幾?年中時間最?長,最讓人?舒心的一個?假期。我們?的調(diào)整,是?為了更好的?做好工作,?在新的學期?大有作為。?但不能否認?,有很大一?批老師,根?據(jù)學校的工?作安排,不?辭辛苦,任?勞任怨,在?大家陪著家?人過年,看?電視的時候?,在學校完?成大家的工?作。一、?農(nóng)歷二十二?,李作民、?王青奎、鄭?校長、武書?記冒著寒風?購置春節(jié)教?師、學校過?年的必需品?;農(nóng)歷二?十三,三一?班班主任_?__召開初?三優(yōu)秀學生?家長會,這?一天正值農(nóng)?歷小年,兩?位老師在補?課的最后一?天,為的是?引導(dǎo)家長不?浪費假期時?間,幫助他?們制定假期?補習計劃。?了解到家長?臨近春節(jié)白?天很忙,家?長會放在晚?上召開,從?七點到十點?,當時晚上?飄著雪花,?寒氣逼人,?他們沒有叫?苦叫累。此?情此景,讓?在場的鄭校?長、武書記?非常難忘。?當時可能大?部分老師在?家里感受著?節(jié)日的氣氛?。春節(jié)前?的好幾天,?為準備餐廳?各項事宜,?___到校?加班,獻言?獻策。為?準備勞動及?衛(wèi)生工具,?分發(fā)書籍、?作業(yè),政教?處的___?,班主任_?__,教導(dǎo)?處的___?加班一到兩?天,非常細?致的完成各?項任務(wù)。?為排查各項?安全隱患,?完成假期維?修,迎接新?學期的到來?,楊書杰在?趙利強的幫?助下,做好?了各個班級?的電棒、插?座的維修工?作。兩天的?辛苦,體力?勞動,大家?很難體會。?新學期的?值班、帶班?、課的調(diào)整?,紛繁復(fù)雜?,行政人員?早早的趕到?了學校,做?了大量的工?作。這些?,我們考慮?到有些老師?家遠,有些?年齡大,有?些孩子小,?盡可能不通?知加班,但?是以上這些?老師克服了?很多困難。?接下來,?我就自己的?理解,結(jié)合?行政會研討?的結(jié)果,下?面我講點想?法和要求,?也可以說是?工作安排。?關(guān)鍵是下步?落實和老師?們的配合。?二、新學?期的工作安?排:招生成?績安全和午?托一、我?們想建設(shè)什?么樣的學校?——招生?我們每人都?有一個夢想?,就是把二?中中學建設(shè)?成為“辦令?全社會尊敬?的學校”,?就是要建設(shè)?讓學生喜歡?的校園,創(chuàng)?設(shè)讓家長滿?意的教育,?這就是我們?的奮斗目標?。盡管我們?今天還很難?用一句話來?概括什么是?一流學校,?但是我們應(yīng)?該有這樣一?種方向,我?們看到的不?是一個具體?的目標,而?是一片曙光?,我們就是?要朝著這片?曙光去發(fā)展?,去行進。?這片曙光就?是我們的動?力源泉。所?以我想,我?們今天每一?個老師,應(yīng)?該有一種堅?守的精神。?我們?nèi)绻麤]?有理想,怎?么能夠有無?限的動力,?怎么能夠有?深邃的眼光?,怎么能夠?有澎湃的_?__,怎么?能夠有高尚?的境界,怎?么能夠有偉?大的追求。?根據(jù)教育?局工作安排?,抽調(diào)我校?王社民校長?到教育局工?作,僅剩兩?個月退休的?劉胡軍老師?、因病在家?休息的李群?主老師,因?工作需要調(diào)?動的___?老師,梁丙?林老師,都?給我們目前?的教學工作?帶來了很大?壓力,截止?目前,我校?共有任課教?師___人?,在校教師?___人。?這里的背?景是,全區(qū)?的師生配備?比是13.?5。1,局?里不斷強化?一種思想,?超編就要調(diào)?整,缺編就?要補充。我?校核編后為?___人。?面對這樣的?壓力,我們?必須爭取生?源,不能懈?怠,這樣才?能生存,才?能發(fā)展。寒?假有___?余名學生報?到,有洛龍?區(qū)的前__?_名,有成?績不好的外?地學生,我?們不能抱怨?,只能想法?設(shè)法留住生?源??冃?工資目前?,我們所有?教師課時量?接近飽和,?每個人都有?學科課程的?任務(wù)。不要?說我干不了?,更不能說?干不好。我?們的思路是?,千斤重擔?眾人挑,人?人頭上有指?標。為了?師生配備比?和諧,我們?必須使學校?為___人?努力,這樣?才能達到目?前老師的數(shù)?量配備。目?前全校__?_人。暑假?有___人?的缺口。我?們的思路是?全員上陣,?重點突出,?包干到人,?想法設(shè)法。?具體方案校?辦正在準備?。為了有?效的做好新?學期的工作?,我們還要?和上學期一?樣,各個處?室力行好職?責,各位教?師通力合作?,力爭為二?中的發(fā)展獻?計獻策。?2、成績—?—消除學校?管理的零效?益許多優(yōu)?秀學校的成?功告訴我們?,一個學校?教育教學質(zhì)?量的提高,?社會信譽的?提升,一定?要做到“三?分教學,七?分管理”,?沒有嚴格管?理,任何好?的理念也難?以落實。事?實證明,凡?是成績好的?班級,秩序?都好;凡是?成績好的備?課組,紀律?都好;凡是?好的老師,?對考勤、自?習輔導(dǎo),學?生行為習慣?、生活習慣?,教室學習?秩序都抓的?實在,要求?嚴格,檢查?及時,整改?得力,反之?,怨聲載道?,經(jīng)常有是?非和借口的?人,不積極?主動的老師?,生怕別人?工作積極了?,把自己甩?到后面。?有些是教了?一年,變化?很大,有些?是三年,穩(wěn)?步提升;有?些是只要一?接住,實驗?班會變成平?班;三年成?績一直保持?全區(qū)倒數(shù)。?班主任能?干好,課成?績優(yōu)秀,教?非專業(yè)也能?成績優(yōu)異;?有的挑三揀?四,不了解?當前的教育?現(xiàn)狀。二外?,小八中,?地調(diào)。必須?把精力用在?中考需要的?科目中來。?各處室、年?級、班級、?學科組的負?責人必須認?識并大膽負?責,對任何?一項工作要?按布置、落?實、檢查、?反饋、整改?、堅持的流?程去完成。?我們要堅?決消除管理?的零效益?,只出工不?出力;不等?不靠,主動?思考,實現(xiàn)?管理效益的?最大化。?初三學生還?有___天?左右就要中?考,初三年?級要在邊緣?生輔導(dǎo)、尖?子生培養(yǎng)方?面有新突破?,時間要抓?緊。同時,?要加大復(fù)習?內(nèi)容的研究?。只要教學?需要,學校?全力支持并?提供保障,?確保今年中?考取得優(yōu)異?成績?;A(chǔ)?年級要提前?思考優(yōu)秀生?的培養(yǎng)問題?,要在選課?走班、分層?教學上下功?夫,很多學?校都從這點?突破。今?后評優(yōu)樹先?、評職稱、?績效工資的?發(fā)放、年終?考核等,一?定要著重考?慮工作量大?、成績好、?班主任工作?突出、學生?反映好、思?想境界高,?成績優(yōu)秀的?老師。今?年開學后,?教導(dǎo)處還要?再次籌措一?部分資金,?不占用該給?大家的費用?,獎勵在優(yōu)?生方面做得?優(yōu)秀的老師?。然后,?分年級進行?考試分析。?正確的事情?要重復(fù)做,?形成規(guī)律,?然后反復(fù)強?化?!鞍押?單的事情做?好,本身就?是不簡單;?把平凡的事?情做好,本?身就是不平?凡?!睂φJ?準的事情,?我們要重復(fù)?做,反復(fù)做?,高標準、?嚴要求,強?化去做,使?之形成一種?規(guī)律,形成?一種傳統(tǒng);?使之化為一?種思維,化?為一種意識?;使之變成?一種習慣,?變成一種性?格。本學?期的餐廳在?武書記,李?主任,張月?琴老師的不?斷努力下,?準備工作基?本完成,準?備從初三一?班開始,進?行午餐。接?下來的步驟?是三三、?三五。一系?列的餐廳值?班,中午安?排,在政教?處的綜合調(diào)?整下,就會?按部就班的?進行。4?2中綜合樓?,因為天氣?的原因,臘?月已經(jīng)暫停?,開學初積?極施工,預(yù)?計會在五一?,或者六一?完工。面對?這樣的現(xiàn)狀?,只能等待?,并積極的?想辦法。?老師們,一?個人幸福不?幸福全部寫?在臉上,幸?福就是責任?,幸福就是?給予,最大?的幸福是從?工作中找事?做,從工作?中發(fā)現(xiàn)美,?從工作中付?出愛。鉆研?教學,接觸?學生,從過?程中體驗幸?福,從奮斗?中獲得幸福?,你就會充?實,就會有?無窮無盡的?力量。常言?說,節(jié)好過?,年好過,?平常日子不?好過。過個?節(jié)日,演臺?大戲,喊陣?口號,掀個?___很容?易,但節(jié)日?過完了,大?幕拉上了,?___平息?了,平凡的?崗位還得一?年一年地堅?守,平常的?日子還得一?天一天地過?,平淡的事?情還得一件?一件的做,?最難的就是?在平凡的崗?位上過平凡?的日子,做?平凡的事情?,仍能高高?興興,快快?樂樂。明天?學生就要報?到,請各部?門、各位教?師高高興興?地做好開學?前的準備工?作。謝謝?大家。第?二篇。春季?開學全體教?職工大會講?話稿大家好?,今天是_?__年元宵?佳節(jié),又是?新學年開學?的第一天,?在此我代表?校委全體成?員,對大家?致以新年的?問候,祝大?家在新年里?健康、快樂?、充實、幸?福。過去?的一年,我?們大家共同?努力,全力?推進各項工?作,可以說?進展有序。?有的老師,?孩子很小,?父母有病,?還有些老教?師,身體不?好,個別教?師課時較多?,但大家都?克服了很多?困難,出色?的完成了我?們的計劃和?任務(wù),期末?考試初一綜?合排名第四?,初二排名?第三,初三?排名第三。?特別是優(yōu)秀?的學生,我?們的前__?_名和三中?持平,__?_名超過了?三中。目前?,學生家長?和社會、教?育局對我們?反映良好。?我想,很慶?幸,在這里?老師們愛崗?敬業(yè)的精神?面貌和認真?負責的態(tài)度?深深感動著?我,激勵著?我。我認為?本學期我們?應(yīng)該努力使?老師們的精?神面貌變得?更好,心態(tài)?更加平和,?對學校的認?同感有新的?提高,全校?上下團結(jié)、?和諧的氣氛?逐漸濃厚,?大家主動工?作的積極性?日趨高漲。?不少老師?對學校的發(fā)?展和現(xiàn)狀非?常關(guān)心,通?過短信及其?他形式表達?了自己的思?考,提出了?一些非常好?的建議。借?此機會,我?代表學校向?大家致以崇?高的敬意。?當然我們學?校也存在著?一定的問題?,直接影響?著二中的形?象和今后的?發(fā)展,但這?只是支流,?影響不到大?局。我相信?,只要我們?大家共同努?力,二中這?艘航船正向?著我們既定?的目標奮力?前行,任何?人任何事也?阻擋不住前?進的步伐。?今年的假?期,是從農(nóng)?歷臘月十六?到今天正月?十五,將近?一個月時間?,是最近幾?年中時間最?長,最讓人?舒心的一個?假期。我們?的調(diào)整,是?為了更好的?做好工作,?在新的學期?大有作為。?但不能否認?,有很大一?批老師,根?據(jù)學校的工?作安排,不?辭辛苦,任?勞任怨,在?大家陪著家?人過年,看?電視的時候?,在學校完?成大家的工?作。一、?農(nóng)歷二十二?,李作民、?王青奎、鄭?校長、武書?記/>--?>,而是一?片曙光,我?們就是要朝?著這片曙光?去發(fā)展,去?行進。這片?曙光就是我?們的動力源?泉。所以我?想,我們今?天每一個老?師,應(yīng)該有?一種堅守的?精神。我們?如果沒有理?想,怎么能?夠有無限的?動力,怎么?能夠有深邃?的眼光,怎?么能夠有澎?湃的___?,怎么能夠?有高尚的境?界,怎么能?夠有偉大的?追求。根?據(jù)教育局工?作安排,抽?調(diào)我校王社?民校長到教?育局工作,?僅剩兩個月?退休的劉胡?軍老師、因?病在家休息?的李群主老?師,因工作?需要調(diào)動的?___老師?,梁丙林老?師,都給我?們目前的教?學工作帶來?了很大壓力?,截止目前?,我校共有?任課教師_?__人,在?校教師__?_人。這?里的背景是?,全區(qū)的師?生配備比是?13.5。?1,局里不?斷強化一種?思想,超編?就要調(diào)整,?缺編就要補?充。我校核?編后為__?_人。面對?這樣的壓力?,我們必須?爭取生源,?不能懈怠,?這樣才能生?存,才能發(fā)?展。寒假有?___余名?學生報到,?有洛龍區(qū)的?前___名?,有成績不?好的外地學?生,我們不?能抱怨,只?能想法設(shè)法?留住生源。?績效工資?目前,我?們所有教師?課時量接近?飽和,每個?人都有學科?課程的任務(wù)?。不要說我?干不了,更?不能說干不?好。我們的?思路是,千?斤重擔眾人?挑,人人頭?上有指標。?為了師生?配備比和諧?,我們必須?使學校為_?__人努力?,這樣才能?達到目前老?師的數(shù)量配?備。目前全?校___人?。暑假有_?__人的缺?口。我們的?思路是全員?上陣,重點?突出,包干?到人,想法?設(shè)法。具體?方案校辦正?在準備。?為了有效的?做好新學期?的工作,我?們還要和上?學期一樣,?各個處室力?行好職責,?各位教師通?力合作,力?爭為二中的?發(fā)展獻計獻?策。2、?成績——消?除學校管理?的零效益?許多優(yōu)秀學?校的成功告?訴我們,一?個學校教育?教學質(zhì)量的?提高,社會?信譽的提升?,一定要做?到“三分教?學,七分管?理”,沒有?嚴格管理,?任何好的理?念也難以落?實。事實證?明,凡是成?績好的班級?,秩序都好?;凡是成績?好的備課組?,紀律都好?;凡是好的?老師,對考?勤、自習輔?導(dǎo),學生行?為習慣、生?活習慣,教?室學習秩序?都抓的實在?,要求嚴格?,檢查及時?,整改得力?,反之,怨?聲載道,經(jīng)?常有是非和?借口的人,?不積極主動?的老師,生?怕別人工作?積極了,把?自己甩到后?面。有些?是教了一年?,變化很大?,有些是三?年,穩(wěn)步提?升;有些是?只要一接住?,實驗班會?變成平班;?三年成績一?直保持全區(qū)?倒數(shù)。班?主任能干好?,課成績優(yōu)?秀,教非專?業(yè)也能成績?優(yōu)異;有的?挑三揀四,?不了解當前?的教育現(xiàn)狀?。二外,小?八中,地調(diào)?。必須把精?力用在中考?需要的科目?中來。各處?室、年級、?班級、學科?組的負責人?必須認識并?大膽負責,?對任何一項?工作要按布?置、落實、?檢查、反饋?、整改、堅?持的流程去?完成。我?們要堅決消?除管理的零?效益,只出?工不出力;?不等不靠,?主動思考,?實現(xiàn)管理效?益的最大化?。初三學?生還有__?_天左右就?要中考,初?三年級要在?邊緣生輔導(dǎo)?、尖子生培?養(yǎng)方面有新?突破,時間?要抓緊。同?時,要加大?復(fù)習內(nèi)容的?研究。只要?教學需要,?學校全力支?持并提供保?障,確保今?年中考取得?優(yōu)異成績。?基礎(chǔ)年級要?提前思考優(yōu)?秀生的培養(yǎng)?問題,要在?選課走班、?分層教學上?下功夫,很?多學校都從?這點突破。?今后評優(yōu)?樹先、評職?稱、績效工?資的發(fā)放、?年終考核等?,一定要著?重考慮工作?量大、成績?好、班主任?工作突出、?學生反映好?、思想境界?高,成績優(yōu)?秀的老師。?今年開學?后,教導(dǎo)處?還要再次籌?措一部分資?金,不占用?該給大家的?費用,獎勵?在優(yōu)生方面?做得優(yōu)秀的?老師。然?后,分年級?進行考試分?析。正確的?事情要重復(fù)?做,形成規(guī)?律,然后反?復(fù)強化。“?把簡單的事?情做好,本?身就是不簡?單;把平凡?的事情做好?,本身就是?不平凡?!?對認準的事?情,我們要?重復(fù)做,反?復(fù)做,高標?準、嚴要求?,強化去做?,使之形成?一種規(guī)律,?形成一種傳?統(tǒng);使之化?為一種思維?,化為一種?意識;使之?變成一種習?慣,變成一?種性格。?第三篇:_?__年春季?開學全體教?職工大會議?程___年?春季開學全?體教職工大?會議程時?間:20?13、2?、23地?點:教學樓?四樓會議室?主持人:?鮑榮華參?加人:全體?教職工內(nèi)?容及議程:?一、黨支?部書記鮑榮?華安排開學?工作;二?、副校長王?志義宣讀教?育局___?年度工作要?點;三、?副校長楊東?傳達教育_?_文件關(guān)于?規(guī)范辦學行?為精神及本?學期收費情?況;四、?副校長李果?傳達市教育?局用書及縣?教育局非政?策生育的處?分決定;?五、教務(wù)主?任楊建國安?排本學期課?程;六、?政教主任楊?占才安排本?學期班主任?;七、校?長趙軍后講?話;八、?師德師風培?訓(xùn);九、?散會。第?四篇:校長?在春季開學?全體教職工?大會上的講?話校長在春?季開學全體?教職工大會?上的講話?老師們:?大家好。?一元復(fù)始,?萬象更新。?告別了祥和?愉快的新春?佳節(jié),結(jié)束?了短暫的寒?假休整,我?們伴隨著早?春的步伐,?迎來了新的?學期。在此?,我謹代表?學校向全體?教師致以新?春的問候和?美好的祝愿?,祝愿大家?在新學期里?,身體健康?、工作愉快?,萬事如意?。過去的?一年,通過?全體師生的?勤奮工作,?共同努力,?學校各項工?作都取得了?長足進步,?是英華中學?發(fā)展史上最?有效、最平?穩(wěn)的一年。?這一年,英?華中學中考?再創(chuàng)佳績,?續(xù)寫了“六?連冠”的教?育神話;這?一年,創(chuàng)建?市級德育示?范校一舉成?功,德育工?作躍上新的?臺階;這一?年,課改獲?得市級教育?科研課題立?項,“36?5”高效課?堂模式初步?形成;這一?年,最值得?稱道的是我?們總結(jié)八年?辦學經(jīng)驗,?審時度勢提?出了“心根?教育”理念?,標志著英?華中學內(nèi)涵?式發(fā)展又躍?上了新的高?度,取得了?新的成效。?一、教學?工作。管理?不斷細化,?教學突出常?規(guī),課改扎?實推進,質(zhì)?量穩(wěn)步提高?。1、“?細節(jié)決定成?敗,落實重?于泰山”,?為了把教學?工作抓細抓?實,抓出成?效,教學部?門從整頓考?勤秩序和教?學紀律出發(fā)?,配合學校?行政辦公室?制定了《英?華中學教職?工考勤制度?》、英華中?學教職工考?勤制度》、?《英華中學?教學工作規(guī)?范》、《英?華中學辦公?紀律暫行規(guī)?定》、《英?華中學教學?工作指導(dǎo)意?見》等規(guī)章?制度,令行?禁止,從嚴?治教。嚴格?落實教師上?下班進行指?紋考勤,每?周定期公布?考勤結(jié)果,?嚴格兌現(xiàn)考?勤工資,一?個學期以來?共處理曠工?違紀教師_?__人,維?護了考勤制?度的嚴肅性?、權(quán)威性。?在教學工作?中,教學部?門堅持了“?五必須”原?則:每項工?作必須有計?劃,必須有?責任人,必?須有檢查,?必須有反饋?,必須有量?化。為了細?化教學管理?,他們利用?《英華中學?教學工作周?簡報》,把?各級部和教?研組的工作?全部納入量?化考核?!?周簡報》除?了總結(jié)上周?的工作,布?置安排當周?的工作之外?,一個主要?功能就是用?量化的形式?反饋一周以?來各個級部?、各個教研?組工作情況?。從教師的?出勤、辦1?公室的衛(wèi)?生、課堂督?導(dǎo)、常規(guī)檢?查、教研活?動、月考周?測等方面進?行考核量化?,其結(jié)果與?教學主任和?教研組長的?職務(wù)酬金掛?鉤。初一級?部在新生入?學教育、新?教師培養(yǎng)和?“365”?高效課堂方?面取得了可?喜的成績,?特別是級部?工作告知牌?的設(shè)立、級?部十大之星?評比、就餐?路隊建設(shè)、?文明禮儀教?育等學生教?育方面走在?了三個級部?的前列;初?二級部工作?思路清晰,?管理規(guī)范,?教學質(zhì)量穩(wěn)?步提高,特?別是在教學?常規(guī)管理、?分層教學、?高效課堂改?革、班級文?化建設(shè)和《?似水年華》?刊物的編輯?等方面是突?出的工作亮?點;初三級?部居安思危?,時刻瞄準?中考目標,?實施了組團?作戰(zhàn)、分解?責任,培優(yōu)?輔差、課堂?督導(dǎo)公示、?與外校實施?聯(lián)考等措施?中考備戰(zhàn)工?作卓有成效?。2、在?課改方面,?以導(dǎo)學案研?制、三駕馬?車建設(shè)為重?點,初步構(gòu)?建了“36?5”高效課?堂模式。_?__年度滁?州市教育科?學規(guī)劃課題?立項___?正式公布,?我校課改課?題《“四原?則.六環(huán)節(jié)?”課堂教學?模式教育科?學原理的實?踐研究》獲?得市級教育?科研課題立?項。參加縣?“教壇新星?”評比成績?突出。涌現(xiàn)?出了課改優(yōu)?秀教研組:?初一語文組?,組長李恩?;初一英語?組,組長謝?昌宇;初?一、初二常?識組,組長?李琳;初二?數(shù)學組,組?長___;?初二英語組?,組長王健?;初三語文?組,組長吳?玲玲;初三?物理組,組?長姬長贊;?初三歷史組?,組長董馮?麗;課改工?作成績突出?教師有:石?云、柏鄧玉?、楊坤、張?婷婷、--?___超、?郭傳偉、王?玲玲、劉國?華、陸姍姍?、張浩、杜?靜、吳玲玲?、汪小香、?何本霞、雍?萬霞、謝昌?宇、___?、于從寶、?王楠、曹宗?祥、單桂芳?、戴其兵、?穆守兵、金?燕、趙琪、?宋繼玲、吳?玲玲、雍萬?霞、___?、胡玲、滿?志云、耿苗?苗等。3?、本學期教?學部門制定?了“抓好鞏?固率,提高?合格率,培?育優(yōu)秀率”?的質(zhì)量目標?,開辟“合?格率提升”?路徑,開拓?“優(yōu)秀率多?元化”思維?。進一步完?善校內(nèi)質(zhì)量?監(jiān)控機制。?初一、初?二要繼續(xù)堅?持合格率逐?年提升__?_%的計劃?,抓好學生?成長和過程?性質(zhì)量管理?,全面夯實?學業(yè)基礎(chǔ)。?初三級部本?次期中考試?和滁州市實?驗中學進行?了聯(lián)考,我?校整體平均?成績超出實?驗中學__?_分,其中?語文平均成?績超出實驗?中學___?分;數(shù)學平?均成績超出?實驗中學_?__分;物?理平均成績?超出實驗?中學___?分。初二?級部本學期?分層教學措?施得力,成?效明顯,本?次期末考試?的結(jié)果是令?人滿意的,?四個學科中?語文、數(shù)學?、物理三科?均超過了學?期初制定的?成績目標,?其中語文_?__班超目?標___分?,___班?超目標7?.3分,數(shù)?學___班?超目標__?_分,__?_班超目標?___分,?物理___?班超目標_?__分,_?__班超目?標___分?。初一級?部在克服了?開學時間推?遲,軍訓(xùn)時?間比較長使?得授課時間?緊張等不利?因素,靠著?級部強有力?的領(lǐng)導(dǎo)和全?體教師的努?力工作,本?次期末考試?取得的成績?也可圈可點?。語文年級?總評分為_?__分,英?語年級總平?均分數(shù)為_?__分;語?文優(yōu)秀率達?到___%?,英語優(yōu)秀?率達到__?_%。一個?學期以來,?愛崗敬業(yè),?成績優(yōu)秀教?師有:李恩?,鄧勇,詹?玉娟,石云?,章世先,?張慧,蔣安?君,許亞典?,陸姍姍,?吳興付,王?小欣,王玲?玲,嚴亞偉?,張婷婷,?丁克宣,郭?傳偉,張曉?敏,邵發(fā)揚?;王文剛、?魯剛、戴其?兵、趙程程?、牛亮、魏?豐凱、趙琪?、吳敏、許?廣輝、王永?王安、馮華?麗、馬其東?、晁格格、?張宏光、_?__、葉斌?、楊晗、蔡?龍祥、周晴?、嚴蕊、寧?世兵、朱偉?。4、師?德師風考評?優(yōu)秀教師。?唐敏,楊燕?,劉蒿,楊?倩影、張杰?、房瑩瑩、?甄偉、胡廣?琴、王楓、?湯素琴、計?海波、馮華?麗、陶云、?束禮云。?二、德育工?作。加強“?三力”建設(shè)?,實施“心?性大德育”?,各項活動?豐富多彩。?三、行政?后勤工作。?工作積極主?動,檢查督?導(dǎo)到位,服?務(wù)合作意識?增強。_?__年,是?我校發(fā)展史?上十分重要?的關(guān)鍵之年?。做好今年?的各項工作?,對推進學?校的持續(xù)、?健康發(fā)展,?具有十分重?要的意義。?新的一年,?我們將以飽?滿的熱情,?昂揚的斗志?,聚精會神?抓質(zhì)量,一?心一意謀發(fā)?展,不折不?扣嚴管理,?撲下身子抓?落實。使得?學校管理再?上新水平,?質(zhì)量再上新?臺階,創(chuàng)新?再出新舉措?,發(fā)展再添?新亮點。?學校發(fā)展靠?什么??康?是政策和機?遇,靠的是?各級領(lǐng)導(dǎo)的?親切關(guān)懷與?大力支持,?但最根本的?一條,靠的?是我們英華?人自己志存?高遠的境?界和百折不?回的勇氣,?靠是的我們?英華人的和?諧共處和同?心同德。?在上年度的?開學教職工?大會上,我?講了英華人?要有五口氣?:一是正?氣。作為一?名教育工作?者,作為學?生楷模教師?,一定要有?浩然正氣。?二是朝氣?。我們干任?何事情都要?充滿___?,我們對學?校、對事業(yè)?要始終充滿?無限的期望?和期盼。?三是靈氣。?也就是要求?我們教師和?教育管理者?要有主動性?、創(chuàng)造性、?進取性。?四是大氣。?我們作為教?師要有開闊?的胸襟,豁?達的心態(tài),?嚴于律己,?真誠待人。?五是書卷?氣。書中自?有黃金屋,?書中自有顏?如玉。男兒?若遂平生志?,六經(jīng)勤向?窗前讀。讀?書的男人更?紳士,讀書?的女人更美?麗。老師?們,今天我?要強調(diào)“六?講”:一?講人本。杜?威說,教育?,育人是目?的。學校中?的一切都是?為了人,為?了學生和教?師。所以,?今后我們無?論做什么事?,都要從教?師的職業(yè)幸?福著眼,都?要從學生的?終身發(fā)展著?眼,也就是?以人為本。?但以人為本?,不是不講?紀律,不要?原則。紀律?只是約束少?數(shù)不守紀律?的人。堅持?原則是對我?們每個人最?大的尊重。?在我看來,?最大限度調(diào)?動教職工積?極性,讓大?家干得開心?,干得愉快?,獎勤罰懶?,獎優(yōu)罰劣?,優(yōu)勞優(yōu)酬?,多勞多得?。這就是最?大的人本。?二講秩序?。一所規(guī)模?龐大的學校?,要做到大?而不亂,張?馳有度,收?放自如,就?必須講秩序?。秩序就是?紀律,秩序?就是規(guī)范。?(范本)秩?序就是有令?必行,有禁?必止。今年?,我們還要?加大對不規(guī)?范教學行為?的通報處罰?力度,對于?加重學生負?擔,亂訂亂?印課外作業(yè)?,惡意體罰?學生等學校?三令五申禁?止的行為,?嚴肅追究,?嚴厲查辦。?三講責任?。各人做好?各人的事,?努力做最好?的自己。在?平凡的崗位?上做出不平?凡的業(yè)績。?把簡單的事?做好就是不?簡單。請同?志們牢牢記?住四句話:?學校的發(fā)展?,我的責任?。學生發(fā)展?,我的責任?。自我發(fā)展?,我的責任?。英華是我?家,興衰我?負責。今年?上半年,學?校要聚精會?神抓中考備?考,全體初?三教師要聚?精會神備戰(zhàn)?中考。初三?備考領(lǐng)導(dǎo)?小組要切實?擔當起備考?責任,初三?班主任、科?任教師,要?___,肩?負責任,心?系學校榮辱?,心系全體?教職工榮辱?。四講品?位?!捌肺?”就是追求?卓越,努力?做到最好。?追求卓越才?能與英華的?名稱、地位?相符。在我?們英華,今?后要多一些?與學者大師?的對話,多?一些深邃獨?創(chuàng)的思想,?多一些德藝?雙馨的名師?,多一些高?雅前瞻的文?化活動???品位造就品?質(zhì),品質(zhì)鑄?就品牌。?五講實績。?英華中學要?形成這樣的?風氣和文化?。憑本事吃?飯,靠能力?說話,以質(zhì)?量論英雄。?這個口號,?我們要時時?、事事喊得?理直氣壯。?抓的理直氣?壯。干得理?直氣壯。獎?得理直氣壯?。當然我說?的質(zhì)量不單?是考試成績?,考試有質(zhì)?量,管理也?有質(zhì)量,服?務(wù)也要講質(zhì)?量。六講?境界。我們?的老師要做?到三個“超?越”,要超?越“自我”?,不斷完善?,不斷升華?,做“有奮?斗感的自我?”;要超越?“小我”,?顧全大局,?以團隊為重?,以他人為?重,以大家?為重,以事?業(yè)為重;要?超越“舊我?”,樹立新?目標,追求?新境界,塑?造新形象,?闖出新天地?。尤其是年?輕教師們,?你們的人生?,充滿快樂?,你們的前?途一片光明?,千萬不要?為一時的失?意,一時的?蠅頭小利所?困繞?!皶?當凌絕頂,?一覽眾山小?”。老師?們,同志們?,又是一年?春草綠,又?是千舟競發(fā)?的新起點。?不行春風,?哪得春雨。?沒有春華,?何來秋實。?讓我們與春?天相伴,播?種希望,放?風理想,播?種辛勞,收?獲快樂。珍?惜大好時光?,共同為幸?福努力。?第五篇:新?學期全體教?職工大會講?話稿新學期?全體教職工?大會講話稿?新學期全?體教職工大?會發(fā)言稿?尊敬的各位?領(lǐng)導(dǎo)、各?位老師:?大家好。?在這冰雪消?融,萬象更?新的美麗季?節(jié),我們高?興的迎來了?新的學期。?首先我預(yù)祝?各位老師新?的一學期身?體健康,工?作順利,家?庭幸福。本?學期,我們?學工處將以?“學校常規(guī)?管理年”為?切入點,強?化學生管理?工作的科學?性和規(guī)范化?,做好以“?學會做人”?、“學會學?習”、“學?會生活”、?“學會健體?”、“學會?創(chuàng)造”為主?要內(nèi)容的“?五會”德育?目標
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 8《安全記心上》《平安出行》教學實錄-2024-2025學年道德與法治三年級上冊統(tǒng)編版
- 2024年商業(yè)地產(chǎn)商鋪租賃及商業(yè)空間設(shè)計合同3篇
- 2024版ICP證直播與短視頻平臺服務(wù)合作協(xié)議3篇
- 2024年度基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)采購程序及安全管理協(xié)議3篇
- 2024年版權(quán)租賃合同格式3篇
- 2024至2030年中國彈白水性膠漿行業(yè)投資前景及策略咨詢研究報告
- 2024年水利設(shè)施運營管理合同
- 2021元旦冬日新品發(fā)布會邀請函范文
- 2024版出口玩具購銷合同范本6篇
- 2024年地鐵廣告安裝與乘客服務(wù)合同3篇
- 2024年便攜式X光機行業(yè)分析報告及未來發(fā)展趨勢
- 騰訊公司營銷策略
- 起重指揮手培訓(xùn)課件
- 農(nóng)商銀行信貸客戶經(jīng)理管理辦法
- 人才公寓建設(shè)實施計劃書
- 2024傳染病預(yù)防ppt課件完整版
- 新教材蘇教版三年級上冊科學全冊單元測試卷
- 病理性跳樓的心理咨詢技巧與方法
- 2024年內(nèi)蒙古能源集團有限公司招聘筆試參考題庫含答案解析
- 精神疾病護理常規(guī)課件
- 2024年中煤平朔發(fā)展集團招聘筆試參考題庫含答案解析
評論
0/150
提交評論