產(chǎn)品經(jīng)理試用期工作總結(jié)范文

第16頁共16頁產(chǎn)品經(jīng)?理試用?期工作?總結(jié)范?文我?來公司?有__?__個(gè)?月了，?在這期?間中我?和同事?相處非?常融洽?，通過?領(lǐng)導(dǎo)和?同事的?幫助我?很快勝?任了該?職位工?作。?作為一?個(gè)初來?公司，?剛開始?很擔(dān)心?不知如?何與同?事共處?、如何?做好工?作。因?為我負(fù)?責(zé)的主?打業(yè)務(wù)?公司尚?未上馬?，其間?要接觸?一些我?所不是?很專業(yè)?的工作?。但是?這兩個(gè)?月以來?，在公?司寬松?融洽的?工作氛?圍下，?經(jīng)過部?門領(lǐng)導(dǎo)?和同事?的悉心?關(guān)懷和?耐心指?導(dǎo)，我?很快的?完成了?兩種工?作的相?互學(xué)習(xí)?提高，?在較短?的時(shí)間?內(nèi)適應(yīng)?了公司?的工作?環(huán)境，?也基本?熟悉了?部門的?工作流?程，最?重要的?是接觸?和學(xué)習(xí)?了不少?的相關(guān)?業(yè)務(wù)知?識(shí)，很?好地完?成了公?司交予?的任務(wù)?，做好?了自己?的本職?工作，?使我的?工作能?力和為?人處世?方面都?取得了?不小的?進(jìn)步。?在這?里對兩?個(gè)月的?工作和?生活做?一下總?結(jié)，可?從中發(fā)?現(xiàn)自己?的缺點(diǎn)?和不足?，在以?后的工?作中加?以改進(jìn)?，以提?高自己?的工作?水平。?__?__月?___?_日，?我正式?成為羅?仕拿新?員工，?參加了?公司組?織的新?員工入?職培訓(xùn)?。通過?這次培?訓(xùn)，了?解了羅?仕拿公?司的發(fā)?展歷程?、企業(yè)?文化、?產(chǎn)業(yè)結(jié)?構(gòu)和相?關(guān)制度?，學(xué)習(xí)?如何成?為一個(gè)?優(yōu)秀的?技術(shù)指?導(dǎo)人員?。通過?幾個(gè)學(xué)?時(shí)的培?訓(xùn)，我?感受到?公司對?每個(gè)員?工的關(guān)?懷，感?謝公司?領(lǐng)導(dǎo)們?為幫助?新員工?走好踏?上工作?崗位所?做的努?力。?___?_月份?，我參?加了公?司新產(chǎn)?品的開?發(fā)，我?極積配?合公司?領(lǐng)導(dǎo)和?開發(fā)工?程師們?開發(fā)改?良產(chǎn)品?。并多?次提住?有效的?意見并?采納。?剛到公?司，部?門主管?jac?ky多?次指導(dǎo)?并給我?推薦了?大量的?相關(guān)資?料和文?檔，并?指導(dǎo)我?盡快地?適應(yīng)公?司的工?作，與?教會(huì)我?如何去?與相關(guān)?部門溝?通處理?問題。?從_?___?月份開?始，我?開始接?觸三樓?生產(chǎn)部?的生產(chǎn)?指導(dǎo)，?jac?ky安?排同事?于海生?帶我進(jìn)?入熟悉?新工作?，并適?當(dāng)給予?支持指?導(dǎo)。以?后的時(shí)?間里部?門根據(jù)?我的實(shí)?際情況?，合理?的給我?安排了?任務(wù)，?讓我從?基本做?起，并?逐步深?入地接?觸工作?流程，?鍛煉了?我的工?作能力?，增加?了我干?好工作?的信心?。我?主要負(fù)?責(zé)生產(chǎn)?線日常?的跟進(jìn)?和數(shù)據(jù)?上報(bào)、?報(bào)表填?寫，設(shè)?備的調(diào)?試。由?于我們?的工作?對生產(chǎn)?非常看?重，所?以在j?ack?y的帶?領(lǐng)和指?導(dǎo)下我?們開動(dòng)?腦筋想?盡方法?，爭取?把工作?做到最?好。最?后生產(chǎn)?部對我?們的工?作表示?滿意并?，我們?的工作?得到了?肯定。?其間我?還負(fù)責(zé)?既將投?產(chǎn)的邦?定生產(chǎn)?線的設(shè)?計(jì)，規(guī)?劃，并?極時(shí)安?排人員?裝配，?調(diào)試。?現(xiàn)只等?相關(guān)輔?助設(shè)備?到位就?可投產(chǎn)?運(yùn)作。?在這?兩個(gè)月?的工作?和生活?中，我?一直嚴(yán)?格要求?自己，?遵守公?司的各?項(xiàng)規(guī)章?制度。?盡心盡?力，履?行自己?的工作?職責(zé)，?認(rèn)真及?時(shí)做好?領(lǐng)導(dǎo)布?置的每?一項(xiàng)任?務(wù)。當(dāng)?然我在?工作中?還存在?一定的?問題和?不足，?比如：?對業(yè)務(wù)?不太熟?悉，處?理問題?不能得?心應(yīng)手?，工作?經(jīng)驗(yàn)方?面有待?提高;?對相關(guān)?知識(shí)情?況了解?的還不?夠詳細(xì)?和充實(shí)?，掌握?的技術(shù)?手段還?不夠多?;需要?繼續(xù)學(xué)?習(xí)以提?高自己?的知識(shí)?水平和?業(yè)務(wù)能?力，加?強(qiáng)分析?和解決?實(shí)際問?題的能?力;同?時(shí)團(tuán)隊(duì)?協(xié)作能?力也需?要進(jìn)一?步增強(qiáng)?等。對?于這些?不足，?我會(huì)在?以后的?日子里?虛心向?周圍的?同事學(xué)?習(xí)，專?業(yè)和非?專業(yè)上?不懂的?問題虛?心請教?，努力?豐富自?己，充?實(shí)自己?，尋找?自身差?距，拓?展知識(shí)?面，不?斷培養(yǎng)?和提高?充實(shí)自?己的工?作動(dòng)手?能力，?把自己?業(yè)務(wù)素?質(zhì)和工?作能力?進(jìn)一步?提高。?也希望?請領(lǐng)導(dǎo)?和同事?對我多?提要求?，多提?建議，?使我更?快更好?的完善?自己，?更好的?適應(yīng)工?作需要?。這?里我要?特別感?謝公司?領(lǐng)導(dǎo)和?我的入?職老師?主管j?ack?y、同?事于海?生對我?的入職?指引和?幫助，?感謝他?們對我?工作中?出現(xiàn)的?失誤的?提醒和?指正。?在工作?中難免?出現(xiàn)一?些差錯(cuò)?需要領(lǐng)?導(dǎo)的批?評(píng)和監(jiān)?督。但?這些經(jīng)?歷也讓?我不斷?成熟，?在以后?處理各?種問題?時(shí)考慮?得更加?全面，?慎重，?對侍問?題更加?嚴(yán)謹(jǐn)。?現(xiàn)在的?我同老?員工相?比，在?工作經(jīng)?驗(yàn)和能?力上都?有不少?差距，?工作和?生活上?不懂的?問題應(yīng)?虛心向?同事請?教學(xué)習(xí)?，以不?斷充實(shí)?自己。?產(chǎn)品?經(jīng)理試?用期工?作總結(jié)?范文（?二）?轉(zhuǎn)眼前?我已經(jīng)?來公司?三個(gè)月?了，試?用期一?轉(zhuǎn)眼就?過去了?，回想?初入公?司，曾?經(jīng)很擔(dān)?心不知?如何做?好工作?，但公?司寬松?融洽的?工作氛?圍、團(tuán)?結(jié)向上?的企業(yè)?文化，?使我在?較短的?時(shí)間里?適應(yīng)了?公司的?工作環(huán)?境，也?系統(tǒng)的?熟悉了?整個(gè)操?作流程?，在此?十分感?謝公司?的領(lǐng)導(dǎo)?和同事?對我的?關(guān)照。?這三個(gè)?月的工?作總結(jié)?如下：?一、?對公司?和部門?的認(rèn)識(shí)?。來?到__?__公?司，那?是我一?直向往?的一個(gè)?公司，?真沒想?到自己?居然能?夠進(jìn)入?這家企?業(yè)，來?到這里?等于完?全接觸?了一個(gè)?全新的?行業(yè)，?一切從?零開始?。通過?公司培?訓(xùn)部人?員的培?訓(xùn)，以?及三個(gè)?月在公?司的慢?慢學(xué)習(xí)?，使我?對公司?和部門?的產(chǎn)品?和企業(yè)?文化有?了比較?全面的?認(rèn)識(shí)。?越來越?讓我覺?的進(jìn)入?這里是?我的榮?幸，因?為這里?是我們?所屬行?業(yè)的佼?佼者。?二、?對工作?的認(rèn)識(shí)?。這?三個(gè)月?里，我?學(xué)到了?之前沒?有學(xué)到?的知識(shí)?，也對?自己的?工作和?操作流?程有了?比較熟?悉的認(rèn)?識(shí)。我?的本職?工作是?___?_，我?的工作?隨著訂?單來開?展工作?，需要?面對相?應(yīng)的供?應(yīng)商和?公司內(nèi)?部的各?職能部?門，同?時(shí)起到?介于銷?售人員?和項(xiàng)目?進(jìn)程的?紐帶作?用。其?工作質(zhì)?量的好?壞直接?影響公?司的服?務(wù)品質(zhì)?和企業(yè)?形象，?是一項(xiàng)?非常綜?合性和?邊緣性?的工作?。我?的工作?同時(shí)也?是非常?嚴(yán)謹(jǐn)?shù)?。從確?認(rèn)訂單?開始，?到合同?評(píng)審，?到與相?應(yīng)供應(yīng)?商進(jìn)行?采買和?生產(chǎn)的?追蹤，?到與中?試廠生?產(chǎn)狀態(tài)?的確認(rèn)?，到追?蹤項(xiàng)目?的到貨?情況，?到相關(guān)?的費(fèi)用?結(jié)算等?，環(huán)環(huán)?相扣，?都需要?有認(rèn)真?負(fù)責(zé)的?工作態(tài)?度來開?展。這?三個(gè)月?的工作?我了解?了整個(gè)?流程什?么時(shí)候?該干什?么該跟?那些人?溝通，?也了解?了哪些?環(huán)節(jié)比?較困難?，需要?特別注?意。?三、工?作遇到?的困難?。當(dāng)?然，在?工作中?難免會(huì)?遇到這?樣或者?那樣的?困難，?甚至還?會(huì)出現(xiàn)?這樣或?者那樣?小的失?誤，可?是身邊?的同事?和領(lǐng)導(dǎo)?總是耐?心的為?我簡答?，而且?還總是?安慰我?，下次?注意就?好，正?是因?yàn)?他們這?種的寬?容，我?下定決?心要讓?自己在?以后的?工作中?盡量的?避免這?些由于?粗心而?導(dǎo)致的?失誤。?這三?個(gè)月面?臨了很?多困難?，最大?的困難?是面對?一個(gè)全?新的行?業(yè)和工?作模式?，需要?從新熟?悉產(chǎn)品?和新的?工作制?度。遇?到工作?流程和?產(chǎn)品方?面的難?點(diǎn)和問?題，我?經(jīng)常需?要請教?公司領(lǐng)?導(dǎo)和其?他有經(jīng)?驗(yàn)的同?事。通?過不斷?的學(xué)習(xí)?產(chǎn)品知?識(shí)，現(xiàn)?在我逐?漸對部?門和公?司的產(chǎn)?品有了?比較全?面的認(rèn)?識(shí)，對?我工作?的開展?起到了?很大的?作用。?四、?展望未?來。?作為_?___?年加入?___?_公司?的新成?員，在?以后的?工作中?，我會(huì)?更加努?力的像?其他同?事學(xué)習(xí)?，迎接?來自工?作的挑?戰(zhàn)，爭?取盡快?具備獨(dú)?立工作?的能力?，為_?___?的輝煌?貢獻(xiàn)自?己的力?量，加?油。?產(chǎn)品經(jīng)?理試用?期工作?總結(jié)范?文（三?）一?晃而過?，轉(zhuǎn)眼?三個(gè)月?的試用?期已悄?然逝去?，這是?我從人?生中最?珍貴的?經(jīng)歷，?也給我?留下了?精彩而?美好的?回憶，?我作為?一個(gè)初?出茅廬?的青年?，非常?感謝公?司提供?我工作?的機(jī)會(huì)?，同時(shí)?我也非?常珍惜?這個(gè)工?作的機(jī)?會(huì)，盡?管我的?工作崗?位和角?度發(fā)生?了些許?變化，?而且對?pe也?是初次?接觸，?但在領(lǐng)?導(dǎo)和同?事的悉?心關(guān)懷?和指導(dǎo)?下，通?過自身?的不懈?努力，?在此方?面爭取?了一定?的進(jìn)步?，我也?會(huì)以最?好的精?神狀態(tài)?去面對?每天的?工作，?作為公?司的一?員，也?會(huì)時(shí)刻?保持在?公司里?的責(zé)任?感和使?命感，?去迎接?我未來?的工作?，人是?在不斷?總結(jié)和?反省中?提煉和?進(jìn)步的?，在此?對三個(gè)?月的試?用期分?成三個(gè)?階段作?出總結(jié)?：一?、萌芽?階段?第一天?上班是?激動(dòng)并?難以忘?懷的，?主管帶?著我們?一一介?紹了各?個(gè)部門?主管、?各流水?線的拉?長。來?到公司?一切是?那么美?好。舒?適的環(huán)?境、友?善的同?事，特?別是上?司也是?那么的?平易近?人，為?此我經(jīng)?常勉勵(lì)?自己一?定要珍?惜此次?機(jī)會(huì)，?全身心?的投入?到工作?和學(xué)習(xí)?中。?第一個(gè)?月，作?為陌生?的我主?要對公?司的分?布及產(chǎn)?品型號(hào)?、結(jié)構(gòu)?、原理?進(jìn)行了?了解和?熟悉;?公司主?要由①?：塑膠?部的塑?膠件（?自制件?）及外?來五金?件（來?料的加?工件）?通過五?樓組裝?、唧膠?成冰箱?褒身、?褒蓋、?pu隔?板等半?成品件?，再通?過四樓?的精裝?后，包?裝成壽?命長、?成本底?、安全?適用的?冰箱;?②：熟?悉裝配?、包裝?流程：?主要是?五樓的?唧膠件?（褒身?、褒蓋?、pu?隔板等?）、加?工拉的?加工件?（機(jī)芯?、pc?b板、?內(nèi)燈、?風(fēng)扇、?導(dǎo)線等?）和塑?膠部的?網(wǎng)面等?通過工?序組裝?后，再?經(jīng)過包?裝線的?包裝工?序組成?成品（?詳略）?。二?、成長?階段?經(jīng)過第?一個(gè)月?的熟悉?了解后?，使我?更進(jìn)一?步的了?解裝配?、包裝?的流程?，在此?基礎(chǔ)上?發(fā)現(xiàn)一?些在裝?配過程?中或品?質(zhì)上等?出現(xiàn)的?一些異?常問題?，如0?16手?扣難裝?、02?1鐵片?攻絲不?全、放?火紙過?大等問?題。通?過在領(lǐng)?導(dǎo)和同?事的指?導(dǎo)下分?析并解?決了此?問題，?同時(shí)也?在領(lǐng)導(dǎo)?和同事?的指點(diǎn)?下陸續(xù)?作出了?994?、12?5等型?號(hào)的作?業(yè)指導(dǎo)?書，使?我對裝?配及包?裝的流?程有了?更深一?步的熟?悉，同?時(shí)也加?深了對?作業(yè)指?導(dǎo)書的?認(rèn)識(shí)和?了解。?三、?成熟階?段通?過前兩?個(gè)月在?領(lǐng)導(dǎo)和?同事的?關(guān)懷與?幫助、?批評(píng)與?指正下?時(shí)刻能?夠讓我?感受到?學(xué)習(xí)的?氣氛，?使我對?pe有?了更深?一步的?了解，?作為p?e的一?員一定?要善于?發(fā)現(xiàn)問?題、提?出問題?、分析?問題、?解決問?題、預(yù)?防問題?，與此?同時(shí)也?使我對?信息聯(lián)?絡(luò)處理?單、工?程更改?聯(lián)絡(luò)單?進(jìn)行了?熟悉，?并隨時(shí)?對生產(chǎn)?流水線?上的異?常問題?及時(shí)反?饋、處?理解決?等。?三個(gè)月?來，雖?然取得?了一點(diǎn)?成績，?但離領(lǐng)?導(dǎo)的要?求尚有?一定的?距離，?在今后?的工作?和學(xué)習(xí)?中，我?會(huì)嚴(yán)格?要求自?己、虛?心向其?他領(lǐng)導(dǎo)?、同事?學(xué)習(xí);?同時(shí)也?將進(jìn)一?步加強(qiáng)?學(xué)習(xí)、?扎實(shí)工?作，努?力提高?自身的?綜合素?質(zhì)，充?分發(fā)揮?個(gè)人所?長、不?遺余力?的為公?司作出?應(yīng)有的?貢獻(xiàn)。?產(chǎn)品?經(jīng)理試?用期工?作總結(jié)?范文（?四）?我來公?司有2?個(gè)月了?，在這?期間中?我和同?事相處?非常融?洽，通?過領(lǐng)導(dǎo)?和同事?的幫助?我很快?勝任了?該職位?工作。?作為?一個(gè)初?來公司?，剛開?始很擔(dān)?心不知?如何與?同事共?處、如?何做好?工作。?因?yàn)槲?負(fù)責(zé)的?主打業(yè)?務(wù)公司?尚未上?馬，其?間要接?觸一些?我所不?是很專?業(yè)的工?作。但?是這兩?個(gè)月以?來，在?公司寬?松融洽?的工作?氛圍下?，經(jīng)過?部門領(lǐng)?導(dǎo)和同?事的悉?心關(guān)懷?和耐心?指導(dǎo)，?我很快?的完成?了兩種?工作的?相互學(xué)?習(xí)提高?，在較?短的時(shí)?間內(nèi)適?應(yīng)了公?司的工?作環(huán)境?，也基?本熟悉?了部門?的工作?流程，?最重要?的是接?觸和學(xué)?習(xí)了不?少的相?關(guān)業(yè)務(wù)?知識(shí)，?很好地?完成了?公司交?予的任?務(wù)，做?好了自?己的本?職工作?，使我?的工作?能力和?為人處?世方面?都取得?了不小?的進(jìn)步?。在?這里對?兩個(gè)月?的工作?和生活?做一下?總結(jié)，?可從中?發(fā)現(xiàn)自?己的缺?點(diǎn)和不?足，在?以后的?工作中?加以改?進(jìn)，以?提高自?己的工?作水平?。_?___?月__?__日?，我正?式成為?羅仕拿?新員工?，參加?了公司?組織的?新員工?培訓(xùn)。?通過這?次培訓(xùn)?，了解?了羅仕?拿公司?的發(fā)展?歷程、?、產(chǎn)業(yè)?結(jié)構(gòu)和?相關(guān)制?度，學(xué)?習(xí)如何?成為一?個(gè)優(yōu)秀?的技術(shù)?指導(dǎo)人?員。熱?門__?__匯?報(bào)通過?幾個(gè)學(xué)?時(shí)的培?訓(xùn)，我?感受到?公司對?每個(gè)員?工的關(guān)?懷，感?謝公司?領(lǐng)導(dǎo)們?為幫助?新員工?走好踏?上工作?崗位所?做的努?力。?___?_月份?，我參?加了公?司新產(chǎn)?品的開?發(fā)，我?極積配?合公司?領(lǐng)導(dǎo)和?開發(fā)工?程師們?開發(fā)改?良產(chǎn)品?。并多?次提住?有效的?意見并?采納。?剛到公?司，部?門主管?jac?ky多?次指導(dǎo)?并給我?推薦了?大量的?相關(guān)資?料和文?檔，并?指導(dǎo)我?盡快地?適應(yīng)公?司的工?作，與?教會(huì)我?如何去?與相關(guān)?部門溝?通處理?問題。?從_?___?月份開?始，我?開始接?觸三樓?生產(chǎn)部?的生產(chǎn)?指導(dǎo)，?jac?ky安?排同事?于海生?帶我進(jìn)?入熟悉?新工作?，并適?當(dāng)給予?支持指?導(dǎo)。以?后的時(shí)?間里部?門根據(jù)?我的實(shí)?際情況?，合理?的給我?安排了?任務(wù)，?讓我從?基本做?起，并?逐步深?入地接?觸工作?流程，?鍛煉了?我的工?作能力?，增加?了我干?好工作?的信心?。我?主要負(fù)?責(zé)生產(chǎn)?線日常?的跟進(jìn)?和數(shù)據(jù)?上報(bào)、?報(bào)表填?寫，設(shè)?備的`?調(diào)試。?由于我?們的工?作對生?產(chǎn)非常?看重，?所以在?jac?ky的?帶領(lǐng)和?指導(dǎo)下?我們開?動(dòng)腦筋?想盡方?法，爭?取把工?作做到?最好。?最后生?產(chǎn)部對?我們的?工作總?結(jié)工作?表示滿?意并，?我們的?工作得?到了肯?定。其?間我還?負(fù)責(zé)既?將投產(chǎn)?的邦定?生產(chǎn)線?的設(shè)計(jì)?，規(guī)劃?，并極?時(shí)安排?人員裝?配，調(diào)?試。現(xiàn)?只等相?關(guān)輔助?設(shè)備到?位就可?投產(chǎn)運(yùn)?作。?在這兩?個(gè)月的?工作和?生活中?，我一?直嚴(yán)格?要求自?己，遵?守公司?的各項(xiàng)?規(guī)章制?度。盡?心盡力?，履行?自己的?工作職?責(zé)，認(rèn)?真及時(shí)?做好領(lǐng)?導(dǎo)布置?的每一?項(xiàng)任務(wù)?。當(dāng)然?我在工?作中還?存在一?定的問?題和不?足，比?如：對?業(yè)務(wù)不?太熟悉?，處理?問題不?能得心?應(yīng)手，?工作經(jīng)?驗(yàn)方面?有待提?高;對?相關(guān)知?識(shí)情況?了解的?還不夠?詳細(xì)和?充實(shí)，?掌握的?技術(shù)手?段還不?夠多;?需要繼?續(xù)學(xué)習(xí)?以提高?自己的?知識(shí)水?平和業(yè)?務(wù)能力?，加強(qiáng)?分析和?解決實(shí)?際問題?的能力?;同時(shí)?團(tuán)隊(duì)協(xié)?作能力?也需要?進(jìn)一步?增強(qiáng)等?。對于?這些不?足，我?會(huì)在以?后的日?子里虛?心向周?圍的同?事學(xué)習(xí)?，專業(yè)?和非專?業(yè)上不?懂的問?題虛心?請教，?努力豐?富自己?，充實(shí)?自己，?尋找自?身差距?，拓展?知識(shí)面?，不斷?培養(yǎng)和?提高充?實(shí)自己?的工作?動(dòng)手能?力，把?自己業(yè)?務(wù)素質(zhì)?和工作?能力進(jìn)?一步提?高。也?希望請?領(lǐng)導(dǎo)和?同事對?我多提?要求，?多提建?議，使?我更快?更好的?完善自?己，更?好的適?應(yīng)工作?需要。?這里?我要特?別感謝?公司領(lǐng)?導(dǎo)和我?的入職?老師主?管ja?cky?、同事?于海生?對我的?入職指?引和幫?助，感?謝他們?對我工?作中出?現(xiàn)的失?誤的提?醒和指?正。在?工作中?難免出?現(xiàn)一些?差錯(cuò)需?要領(lǐng)導(dǎo)?的批評(píng)?和監(jiān)督?。但這?些經(jīng)歷?也讓我?不斷成?熟，在?以后處?理各種?問題時(shí)?考慮得?更加全?面，慎?重，對?侍問題?更加嚴(yán)?謹(jǐn)?，F(xiàn)?在的我?同老員?工相比?，在工?作經(jīng)驗(yàn)?和能力?上都有?不少差?距，工?作和生?活上不?懂的問?題應(yīng)虛?心向同?事請教?學(xué)習(xí)，?以不斷?充實(shí)自?己。?產(chǎn)品經(jīng)?理試用?期工作?總結(jié)范?文（五?）我?在銀行?的試用?期的工?作就結(jié)?束了，?作為銀?行產(chǎn)品?經(jīng)理的?助理，?我在銀?行工作?試用期?是三個(gè)?月，這?三個(gè)月?的工作?我也跟?著經(jīng)理?學(xué)到不?少的東?西，現(xiàn)?在就對?自己的?工作進(jìn)?行總結(jié)?。剛?剛應(yīng)聘?上產(chǎn)品?經(jīng)理的?助理時(shí)?，我因?為是初?次接觸?這個(gè)職?業(yè)，因?此很多?東西都?不理解?，需要?我去了?解才能?上崗的?，所以?來時(shí)的?半個(gè)月?里就跟?著經(jīng)理?學(xué)習(xí)，?看他怎?么工作?，然后?去逐漸?的深入?了解，?也是在?半月之?后，我?才能真?正的幫?著經(jīng)理?做事。?我們?銀行的?產(chǎn)品經(jīng)?理所做?的工作?就是為?客戶服?務(wù)研究?適合他?們的理?財(cái)產(chǎn)品?，然后?推給他?們，那?我作為?他的助?理，我?要做的?就是分?析用戶?產(chǎn)生的?數(shù)據(jù)，?給他審?查，然?后他再?去做個(gè)?簡單的?修改。?我跟在?經(jīng)理身?邊，除?了做用?戶產(chǎn)生?的數(shù)據(jù)?分析外?，我還?要在旁?看著經(jīng)?理與客?戶進(jìn)行?交流時(shí)?記錄手?機(jī)客戶?反饋過?來的意?見，然?后整理?好了之?后交給?經(jīng)理。?另外在?這幾月?的工作?期間，?我?guī)椭?經(jīng)理去?研究對?手的產(chǎn)?品信息?以及整?理出市?場的研?究信息?，以便?于產(chǎn)品?在市場?上推行?，為銀?行盈利?。我?做的工?作都是?一些輔?助性的?，但是?我在旁?邊也懂?得很多?對于理?財(cái)產(chǎn)品?的信息?，同時(shí)?也了解?了其他?銀行的?理財(cái)產(chǎn)?品。這?樣我就?能更好?的去做?產(chǎn)品的?分析，?幫助經(jīng)?理完成?對我們?銀行的?產(chǎn)品的?生產(chǎn)、?使用和?銷售，?為銀行?爭取更?大的效?益。三?個(gè)月以?來，我?工作也?都變得?熟練了?，不僅?能很快?的做出?產(chǎn)品的?一個(gè)分?析報(bào)告?出來，?而且還?更加的?精確，?能符合?經(jīng)理的?要求，?慢慢的?經(jīng)理就?交給我?一些其?他的事?情做了?，開始?讓我去?分工，?以此加?強(qiáng)對我?的鍛煉?，讓我?更加能?配合好?他的工?作。?不過我?還是有?很多地?方需要?加強(qiáng)和?改進(jìn)的?地方，?也有一?些缺點(diǎn)?還要改?正。我?自己還?不能很?好的與?客戶進(jìn)?行一個(gè)?溝通，?依賴性?太強(qiáng)，?總是想?要經(jīng)理?在場才?行，這?樣對自?己以后?的工作?是不利?的，所?以很需?要加強(qiáng)?自己的?獨(dú)立性?和溝通?能力，?不然會(huì)?給經(jīng)理?帶去麻?煩，也?會(huì)影響?經(jīng)理的?工作，?如此我?以后必?須要自?己獨(dú)立?做事才?行，才?能在銀?行工作?得更久?。試?用期就?這么結(jié)?束了，?工作也?到了結(jié)?尾，同?時(shí)我也?達(dá)到了?有銀行?對員工?的考核?，我順?利的通?過了，?為此我?是高興?的，因?為我有?機(jī)會(huì)留?下來繼?續(xù)輔助?產(chǎn)品經(jīng)?理他的?工作。?我相信?我可以?把這工?作做好?的，未?來不會(huì)?辜負(fù)經(jīng)?理的信?任。?產(chǎn)品經(jīng)?理試用?期工作?總結(jié)范?文（六?）來?公司半?月，首?先感謝?諸領(lǐng)導(dǎo)?對我的?幫助和?關(guān)心。?在倉?儲(chǔ)管理?方面，?五云有?不足之?處，也?有讓人?感觸頗?深的地?方：比?如，倉?庫的全?體工作?人員在?沒有直?屬領(lǐng)導(dǎo)?的現(xiàn)狀?下，自?覺性仍?很強(qiáng)，?值得肯?定;我?們的貨?架、電?瓶車、?叉車、?周轉(zhuǎn)箱?等的投?入也非?常大器?，這些?是我們?的倉庫?做得不?算太差?的緣故?之一。?但是?，因?yàn)?內(nèi)在和?外在的?許多原?因，我?們的倉?庫其實(shí)?還存在?著一些?不足的?地方。?針對那?些不足?之處，?我特?cái)M?定了倉?儲(chǔ)三個(gè)?階段的?。詳?見我的?《第一?階段工?作計(jì)劃?》、《?第二階?段工作?計(jì)劃》?、《第?三階段?工作計(jì)?劃》。?在工?作推展?期間，?我們主?要針對?倉庫工?作的現(xiàn)?狀及時(shí)?提出來?了一些?改革：?首先?、“定?量制”?的恢復(fù)?：倉庫?尤其是?半成品?倉如果?不對袋?裝、箱?裝進(jìn)行?定量包?裝，對?于倉庫?管理將?帶來收?發(fā)存上?的巨大?困擾。?比如：?我在四?部抽盤?時(shí)發(fā)現(xiàn)?，許多?周轉(zhuǎn)箱?內(nèi)的產(chǎn)?品有6?00/?袋，也?有__?__袋?，對于?發(fā)收盤?的確影?響非常?之大!?在李?部長的?協(xié)助下?，《注?塑件定?量包裝?規(guī)定》?的文件?下發(fā)到?各相關(guān)?部門，?倉庫進(jìn)?行管控?，起到?了明顯?的成效?，在后?續(xù)的工?作中，?將一如?既往對?定量包?裝進(jìn)行?持續(xù)監(jiān)?控。?其次，?對于進(jìn)?出倉中?存在的?一些不?好的現(xiàn)?象，如?：注塑?件沒有?入庫單?進(jìn)行倉?庫車間?雙方交?接、有?些半成?品沒有?辦理入?庫就被?一些部?門直接?領(lǐng)用掉?、有些?物料或?半成品?沒有經(jīng)?手倉管?或品管?就被車?間拉走?等等這?些工廠?管理中?出現(xiàn)的?“亂象?”，我?們及時(shí)?做出了?《關(guān)于?包材、?半成品?及成品?進(jìn)出倉?控管程?序之相?關(guān)事宜?》的文?件，以?便迅速?扭轉(zhuǎn)這?種管理?不規(guī)范?的局面?。目前?，文件?已由人?事部發(fā)?出，在?各部門?收到后?，即生?效，倉?庫將按?照此來?執(zhí)行。?接著?，我們?針對在?交接過?程中出?現(xiàn)的一?些問題?，及時(shí)?提出將?待檢區(qū)?規(guī)范化?，讓待?檢區(qū)成?為真正?意義上?的待檢?區(qū)，而?不是和?返修區(qū)?搞在一?起，使?一些節(jié)?外生枝?的問題?出現(xiàn)在?其中。?然后?，我們?的退料?須依照?《不良?品退庫?程序》?操作，?所有的?報(bào)廢半?成品需?要按照?公司下?發(fā)的《?產(chǎn)品報(bào)?廢申請?原因分?析表》?的流程?運(yùn)轉(zhuǎn)。?最后?，在這?半月的?時(shí)間內(nèi)?，我們?還對一?些硬件?或軟件?提出一?些改良?建議，?對放在?電器廠?那邊的?庫存包?材也進(jìn)?行了及?時(shí)的處?理。?對于后?續(xù)工作?，我們?將遵照?“三個(gè)?階段計(jì)?劃”來?執(zhí)行，?同時(shí)，?倉庫還?將不斷?起草一?些對內(nèi)?及對外?的文件?來規(guī)范?我們的?工作程?序，以?便讓倉?庫管理?再上一?個(gè)新臺(tái)?階。?在后來?的工作?中，將?在上級(jí)?的指導(dǎo)?下，發(fā)?揮倉儲(chǔ)?中轉(zhuǎn)站?的作用?，服務(wù)?于生產(chǎn)?，爭取?將倉儲(chǔ)?工作做?得更好?!產(chǎn)?品經(jīng)理?試用期?工作總?結(jié)范文?（七）?尊敬?的各位?領(lǐng)導(dǎo)：?您們?好!我?于__?__年?___?_月_?___?日成為?公司的?試用員?工，到?___?_月_?___?日為止?3個(gè)月?試用期?已滿，?從來公?司的第?一天開?始，我?就把自?己融入?到我們?pe工?程的這?個(gè)團(tuán)隊(duì)?中，兢?兢業(yè)業(yè)?的干好?自己的?本職工?作，配?合各部?門負(fù)責(zé)?人多次?成功地?完成臨?時(shí)而又?緊急的?任務(wù)，?現(xiàn)將這?三個(gè)月?的工作?情況總?結(jié)如下?：一?、專業(yè)?知識(shí)、?工作能?力和職?業(yè)道德?方面。?本人?在平時(shí)?的工作?中非常?注意向?周圍的?老同事?學(xué)習(xí)，?在工作?中處處?留意，?多看，?多思考?，多學(xué)?習(xí)，以?較快的?速度熟?悉著公?司的產(chǎn)?品生產(chǎn)?，較好?的融入?到了我?們的這?個(gè)團(tuán)隊(duì)?中，在?工作中?善于思?考，發(fā)?現(xiàn)有的?產(chǎn)品在?制程上?存在問?題，便?首先和?同事進(jìn)?行溝通?，與同?事分享?自己的?解決思?路，能?解決的?就解決?掉，不?能解決?的就提?交上級(jí)?經(jīng)理，?同時(shí)提?出自己?的意見?提供參?考，使?現(xiàn)場異?常問題?及時(shí)排?除（對?于二樓?凸現(xiàn)的?多批少?量的產(chǎn)?品遇到?異常立?即有臨?時(shí)對策?并給予?后續(xù)品?質(zhì)的保?障。?二、工?作態(tài)度?和勤奮?敬業(yè)方?面。?全心全?意熱愛?自己的?本職崗?位，能?夠正確?認(rèn)真對?待每一?項(xiàng)工作?，熱心?為大家?服務(wù)，?認(rèn)真遵?守勞動(dòng)?紀(jì)律，?保證按?時(shí)出勤?，有效?利用工?作時(shí)間?堅(jiān)守崗?位，需?要加班?完成工?作按時(shí)?加班加?點(diǎn)，保?證工作?能按時(shí)?完成，?努力做?到不因?個(gè)人的?失職而?影響產(chǎn)?線的進(jìn)?程。?三、工?作質(zhì)量?成績、?效益和?貢獻(xiàn)方?面。?在開展?工作之?前做好?，有主?次先后?及時(shí)的?完成各?項(xiàng)工作?，達(dá)到?預(yù)期的?效果，?保質(zhì)保?量的完?成工作?，同時(shí)?在工作?中學(xué)習(xí)?了很多?東西，?也鍛煉?了自己?，經(jīng)過?不懈的?努力，?使工作?專業(yè)水?平有了?長足的?進(jìn)步，?開創(chuàng)了?工作的?新局面?，并對?音頻線?各項(xiàng)不?良問題?分析有?所總結(jié)?并形成?獨(dú)特見?解，在?過去的?三個(gè)月?里面和?車間同?事一道?共同努?力對二?樓產(chǎn)品?的品質(zhì)?異常解?決有了?一個(gè)更?新的突?破，其?具體成?績有：?產(chǎn)品?規(guī)格：?___?_由_?___?月__?__號(hào)?___?_%的?不良下?降到現(xiàn)?在的_?___?%。?產(chǎn)品規(guī)?格：_?___?由__?__月?___?_號(hào)_?___?%的不?良下降?到現(xiàn)在?的__?__%?。產(chǎn)?品規(guī)格?___?_由_?___?月__?__號(hào)?___?_%的?不良下?降到現(xiàn)?在的_?___?%。?產(chǎn)品規(guī)?格__?__由?___?_月_?___?號(hào)__?__%?的不良?下降到?現(xiàn)在的?___?_%。?在這?段時(shí)間?里面通?過努力?成功制?作出用?機(jī)器取?代人工?生產(chǎn)需?要的透?明套管?成型工?藝革新?等!并?和部門?同事張?紅衛(wèi)一?起在領(lǐng)?導(dǎo)的指?導(dǎo)之下?共同努?力成功?將__?__四?節(jié)金黑?i頭單?枝漆皮?線導(dǎo)入?車間、?并跟蹤?試產(chǎn)直?至大批?量生產(chǎn)?安排。?在車?間產(chǎn)線?改善方?面，我?時(shí)刻按?照以前?所積累?的ie?手法知?識(shí)對產(chǎn)?線結(jié)合?運(yùn)用人?因工程?法，人?機(jī)分析?法，動(dòng)?作分析?法等進(jìn)?行流水?線節(jié)拍?優(yōu)化及?產(chǎn)能的?提升!?（努力?將在完?成產(chǎn)量?的前提?之下使?作業(yè)員?的疲勞?程度降?到最低?）。但?是對于?我們目?前在車?間工作?中所凸?現(xiàn)的狀?況，我?想提出?個(gè)人看?法及意?見，以?求在今?后的工?作上能?達(dá)到更?好的效?果：?1、針?對車間?每天生?產(chǎn)的產(chǎn)?品中，?都或多?或少的?存在一?部分不?良率的?發(fā)生，?本人多?次追蹤?所發(fā)現(xiàn)?，每天?所發(fā)生?的不良?在很大?程度上?并不是?因?yàn)樵O(shè)?備，材?質(zhì)，工?裝夾具?等方面?引起的?不良，?而是因?為員工?在工作?時(shí)不仔?細(xì)而引?起的后?果，沒?有做到?一件產(chǎn)?品加工?完后進(jìn)?行自檢?的心態(tài)?，只求?數(shù)量而?忽視質(zhì)?量讓其?流入下?道工序?，致使?在產(chǎn)品?所有的?工序做?完后在?后段全?檢時(shí)就?暴露出?很多的?不良（?返工或?報(bào)廢）?，從而?使得公?司在人?力和材?力資源?上遭受?經(jīng)濟(jì)損?失，簽?于此種?情況，?希望公?司能在?品質(zhì)上?加以重?視!盡?量能使?每位員?工參與?到自我?檢驗(yàn)的?品質(zhì)中?去!?2、在?二樓多?批少量?流水線?上在制?品數(shù)量?少且雜?，會(huì)產(chǎn)?生一些?整理、?取放的?動(dòng)作，?而這些?動(dòng)作不?產(chǎn)生任?何價(jià)值?，是無?效勞動(dòng)?，不但?不能提?高效率?反而會(huì)?隱藏問?題點(diǎn)，?使效率?無形中?降低。?我公司?為線類?產(chǎn)品，?在制品?過多易?產(chǎn)生混?亂，取?線時(shí)免?不了拉?扯，容?易產(chǎn)生?質(zhì)量問?題。公?司是否?可以考?慮采取?單件產(chǎn)?品分開?生產(chǎn)方?式生產(chǎn)?，這樣?且可以?使流水?線顯得?整齊、?順暢，?節(jié)奏感?加強(qiáng)，?從而提?高效率?3、?所有流?水作的?上道工?序作業(yè)?員沒有?考慮給?下道工?序的作?業(yè)員提?供方便?，其實(shí)?在某些?時(shí)候前?道工序?一個(gè)簡?單的動(dòng)?作就會(huì)?省去后?道工序?好幾個(gè)?動(dòng)作，?從而提?高整條?線的效?率。比?如在生?產(chǎn)42?24產(chǎn)?品所一?種扎線?用的扎?絲，其?一面為?平面，?另一面?為凸面?，在扎?線時(shí)要?求扎絲?上的平?面與線?接觸，?而這些?裁切好?的扎絲?多程弓?型，且?平面在