



下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
Word版本,下載可自由編輯總辦秘書(shū)崗位職責(zé)4篇【第1篇】總辦秘書(shū)崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述:
崗位職責(zé):
1、幫助領(lǐng)導(dǎo)處理、協(xié)調(diào)公司各部門(mén)和分子公司之間的協(xié)同工作;
2、做好日常會(huì)議籌備、組織和會(huì)議紀(jì)要的撰寫(xiě),并負(fù)責(zé)對(duì)會(huì)議議定事項(xiàng)舉行督察;
3、完成公司各類(lèi)文件、文字材料的撰寫(xiě)工作,做好上傳下達(dá),交流反饋;
4、負(fù)責(zé)公司證照辦理、年檢及檔案資料的管理、存檔和使用工作;
5、幫助相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)舉行公司制度、流程建設(shè),并對(duì)制度、流程的執(zhí)行狀況舉行考核;
6、負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)管理工作,包括資產(chǎn)調(diào)撥、盤(pán)點(diǎn)、申購(gòu)及修理;
7、負(fù)責(zé)幫助部門(mén)負(fù)責(zé)人完成重要接待的支配、組織和其他事務(wù)性工作。
職位要求:
1、中文、工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、五年以上大中型企業(yè)總裁助理或秘書(shū)工作閱歷;
3、工作嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致,有規(guī)律性和條理,堅(jiān)持工作原則;
4、有較強(qiáng)的交流協(xié)調(diào)能力;
5、有濃厚的文字工資和語(yǔ)言表述能力。
崗位要求:
學(xué)歷要求:本科
語(yǔ)言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:5-10年
【第2篇】k酒店總辦秘書(shū)崗位職責(zé)任職要求
酒店總辦秘書(shū)崗位職責(zé)及任職要求
一、層級(jí)關(guān)系
直接上級(jí):人事行政部經(jīng)理、人事行政部副經(jīng)理
二、任職要求
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,文秘等相關(guān)專(zhuān)業(yè)
2、20周歲以上
3、形象佳、文字能力強(qiáng)
4、具有一定的英語(yǔ)基礎(chǔ)
5、一年以上人力資源管理從業(yè)閱歷
6、交流協(xié)調(diào)能力強(qiáng),具備良好的團(tuán)隊(duì)素養(yǎng)
三、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)部門(mén)相關(guān)的文書(shū)工作。
2、負(fù)責(zé)文件存檔、上傳下達(dá)。
3、負(fù)責(zé)相關(guān)的接待工作,如:支配經(jīng)理與客人的會(huì)見(jiàn)、處理客人投訴等。
4、會(huì)議支配,并做好相關(guān)記錄、收拾歸檔。
5、處理日常的行政事務(wù)。
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。
【第3篇】某酒店總辦秘書(shū)崗位職責(zé)
酒店總辦秘書(shū)崗位職責(zé)
一、層級(jí)關(guān)系
直接上級(jí):人事行政部經(jīng)理、人事行政部副經(jīng)理
二、任職要求
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,文秘等相關(guān)專(zhuān)業(yè)
2、20周歲以上
3、形象佳、文字能力強(qiáng)
4、具有一定的英語(yǔ)基礎(chǔ)
5、一年以上人力資源管理從業(yè)閱歷
6、交流協(xié)調(diào)能力強(qiáng),具備良好的團(tuán)隊(duì)素養(yǎng)
三、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)部門(mén)相關(guān)的文書(shū)工作。
2、負(fù)責(zé)文件存檔、上傳下達(dá)。
3、負(fù)責(zé)相關(guān)的接待工作,如:支配經(jīng)理與客人的會(huì)見(jiàn)、處理客人投訴等。
4、會(huì)議支配,并做好相關(guān)記錄、收拾歸檔。
5、處理日常的行政事務(wù)。
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
【第4篇】總辦秘書(shū)崗位職責(zé)
總辦秘書(shū)/助理北京意銳新創(chuàng)科技有限公司北京意銳新創(chuàng)科技有限公司,意銳新創(chuàng),意銳新創(chuàng)科技,意銳新創(chuàng)職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)管理總辦各類(lèi)行政事務(wù);
2、幫助直屬領(lǐng)導(dǎo)完成總辦日常工作的跟進(jìn)、完成;
3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與各部門(mén)之間文件流轉(zhuǎn)等相關(guān)工作;
4、合理支配及協(xié)調(diào)總裁的時(shí)光;
5、接待公司的重要賓客;
6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、中文、企業(yè)管理、文秘等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、兩年以上工作閱歷,形象氣質(zhì)佳,理解能力、執(zhí)行能力強(qiáng);
3、有較強(qiáng)的文字撰寫(xiě)能力,能嫻熟使用office、ppt、pdf等辦公軟件;
4、具備一定的思辨能力和良好的交流協(xié)調(diào)
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 高新科技研發(fā)居間存款合同
- 航空票務(wù)居間服務(wù)合同
- 建筑柴油供應(yīng)居間協(xié)議樣本
- 城市公共交通運(yùn)營(yíng)合同
- 停車(chē)場(chǎng)智能門(mén)禁管理系統(tǒng)
- 品牌形象建設(shè)與宣傳策略作業(yè)指導(dǎo)書(shū)
- 投資理財(cái)顧問(wèn)系統(tǒng)解決方案
- 電動(dòng)汽車(chē)充電樁前景
- 環(huán)保行業(yè)廢氣處理與減排技術(shù)方案
- 電動(dòng)車(chē)充電樁設(shè)計(jì)
- 小學(xué)中年級(jí)數(shù)學(xué)戲劇劇本小熊賣(mài)魚(yú)
- 《有為神農(nóng)之言者許行》講讀課件
- 櫻桃課件完整
- 設(shè)計(jì)報(bào)價(jià)單模板
- 幼兒行為觀察與分析案例教程第2版全套教學(xué)課件
- 醫(yī)院會(huì)計(jì)制度科目表
- 校本研修教師手冊(cè)電子模板
- 應(yīng)急隊(duì)伍裝備參考目錄和急性傳染病預(yù)防控制技術(shù)資料清單
- 普通地質(zhì)學(xué)-第四章-巖石課件
- 《E時(shí)代大學(xué)英語(yǔ)-讀寫(xiě)教程4》教案
- 一種陸空一體垂直起降飛行汽車(chē)的制作方法
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論