2023新員工試用期工作總結(jié)范本

第8頁(yè)共8頁(yè)202?3新員?工試用?期工作?總結(jié)范?本時(shí)?間過(guò)得?很快，?試用期?快結(jié)束?了。這?是我一?生中寶?貴的經(jīng)?歷，也?給我留?下了美?好的回?憶。在?這段時(shí)?間里，?你們給?了我足?夠的包?容、支?持和幫?助，讓?我充分?感受到?了領(lǐng)導(dǎo)?們“海?納百川?”的胸?襟和公?司“不?經(jīng)歷風(fēng)?雨怎見(jiàn)?彩虹”?的英雄?氣概。?1.?行政管?理_?___?年__?__月?___?_日上?午，我?因故遲?到，但?未及時(shí)?通知主?管，違?反了員?工手冊(cè)?中“能?力與信?任禁區(qū)?”第四?條。為?了以身?作則，?我欣然?接受了?公司的?經(jīng)濟(jì)處?罰，同?時(shí)也讓?我切身?感受到?了公司?規(guī)章制?度的約?束力。?各部?門(mén)所需?辦公用?品和基?本設(shè)備?的采購(gòu)?，執(zhí)行?“固定?資產(chǎn)和?低值易?耗品采?購(gòu)管理?辦法”?。對(duì)于?它的發(fā)?放和領(lǐng)?取，我?采用了?“辦公?用品領(lǐng)?取登記?表”和?“電腦?錄入登?記”相?結(jié)合的?方式，?這樣所?有物品?的購(gòu)買(mǎi)?和領(lǐng)取?都可以?在我電?腦上的?“辦公?用品清?單”上?看到，?方便財(cái)?務(wù)綜合?部對(duì)辦?公用品?進(jìn)行核?對(duì)和管?理。?熟悉日?常通知?的撰寫(xiě)?和發(fā)放?工作，?辦公區(qū)?域的管?理和日?常維護(hù)?工作進(jìn)?一步深?化，與?物業(yè)、?保潔公?司的業(yè)?務(wù)處理?逐漸進(jìn)?入角色?。同時(shí)?處理公?司內(nèi)部?虛擬網(wǎng)?絡(luò)，開(kāi)?通公司?新的網(wǎng)?站和郵?箱地址?，方便?員工之?間的聯(lián)?系。?對(duì)于日?常辦公?事務(wù)和?領(lǐng)導(dǎo)交?辦的其?他任務(wù)?，都能?順利完?成。?2.人?力資源?3、?試用期?間自己?的不足?之處?經(jīng)過(guò)三?個(gè)月的?`時(shí)間?磨練，?發(fā)現(xiàn)自?己還存?在許多?的不足?，主要?是：?1）、?對(duì)《勞?動(dòng)法》?和社會(huì)?保障法?規(guī)等還?不是很?熟悉，?在遇到?相關(guān)的?問(wèn)題時(shí)?，不能?很快的?找到解?決的辦?法。?2）、?對(duì)于公?司的薪?酬制度?根本不?了解，?無(wú)法規(guī)?范和執(zhí)?行。?3）、?由于能?力和各?方面的?經(jīng)驗(yàn)有?限，對(duì)?一些事?情的處?理還不?太妥當(dāng)?。4?）、由?于各方?面的學(xué)?習(xí)不夠?，知識(shí)?面不夠?廣，工?作中有?時(shí)會(huì)感?覺(jué)力不?從心。?這些?不足，?我將在?今后的?工作中?努力加?以改進(jìn)?提高，?同時(shí)也?希望大?家給我?多提意?見(jiàn)，爭(zhēng)?取把自?己的工?作做得?更好。?20?23新?員工試?用期工?作總結(jié)?范本（?二）?三個(gè)月?的時(shí)間?，將我?從一個(gè)?剛進(jìn)門(mén)?的小白?變成了?一個(gè)穩(wěn)?重且能?獨(dú)立處?理任何?問(wèn)題的?員工了?。在這?段時(shí)間?里，我?遇到了?很多的?難關(guān)，?同時(shí)我?也處理?和解決?了很多?的難題?。其實(shí)?這就是?一次成?長(zhǎng)的過(guò)?程。無(wú)?論是做?什么，?其實(shí)我?們都是?需要一?顆堅(jiān)定?的決心?的，所?以很感?謝公司?愿意給?我這個(gè)?新人一?次機(jī)會(huì)?去學(xué)習(xí)?和成長(zhǎng)?，也感?謝在這?個(gè)過(guò)程?當(dāng)中每?一位支?持我、?鼓勵(lì)我?的同事?和領(lǐng)導(dǎo)?。試用?期結(jié)束?之后，?我會(huì)再?接再厲?，繼續(xù)?把這份?工作做?到一個(gè)?新的高?度，不?辜負(fù)任?何一個(gè)?人對(duì)我?所寄予?的希望?!這?幾個(gè)月?走過(guò)來(lái)?，我一?直都在?忙忙碌?碌的工?作和學(xué)?習(xí)。我?是一個(gè)?做事很?認(rèn)真的?人，平?時(shí)只要?是主管?或者同?事交給?我的事?情，我?都會(huì)做?好，并?且做到?接近完?美。之?所以這?樣，一?是因?yàn)?我想表?現(xiàn)好自?己，繼?續(xù)在公?司留下?去。二?是我是?一個(gè)很?害怕被?批評(píng)的?人，所?以我盡?量會(huì)把?自己的?事情做?到完美?。三是?我真的?很珍惜?這次機(jī)?會(huì)和這?個(gè)平臺(tái)?，所以?我想盡?自己全?部的力?量，為?這個(gè)平?臺(tái)貢獻(xiàn)?出自己?的價(jià)值?。這?份工作?是具有?挑戰(zhàn)的?，但越?是有挑?戰(zhàn)的工?作就越?有潛力?。當(dāng)初?我之所?以這么?執(zhí)著于?這份工?作也是?因?yàn)槲?想通過(guò)?這樣的?一個(gè)崗?位去實(shí)?現(xiàn)一個(gè)?更強(qiáng)的?自己。?在這段?時(shí)間里?，我每?天都在?學(xué)習(xí)，?并且一?直在進(jìn)?步。趁?著我現(xiàn)?在還很?年輕，?還有很?多的激?情，我?想或許?我應(yīng)該?繼續(xù)努?力和奮?斗下去?。試用?期結(jié)束?了也代?表著我?可以轉(zhuǎn)?正了，?其實(shí)這?是一件?很棒的?事情，?我也會(huì)?珍惜這?一次對(duì)?我的肯?定，我?會(huì)把所?有的激?情和力?量放在?這份工?作上，?希望能?夠通過(guò)?我的堅(jiān)?持，最?終取得?一個(gè)更?好的成?績(jī)!?感謝這?段時(shí)間?里所有?人默默?對(duì)我的?鼓勵(lì)，?即使有?些同事?沒(méi)有讓?我知道?曾經(jīng)幫?助過(guò)我?，但其?實(shí)我的?心里都?是非常?清楚的?。未來(lái)?的日子?，我會(huì)?變得更?強(qiáng)，希?望可以?幫助到?大家!?為公司?爭(zhēng)光發(fā)?光!?202?3新員?工試用?期工作?總結(jié)范?本（三?）一?、工作?中的體?會(huì)以及?成長(zhǎng)：?1、?努力學(xué)?習(xí)工作?知識(shí)。?剛?cè)肼?時(shí)，對(duì)?這份工?作充滿?了茫然?與期待?，對(duì)整?個(gè)工作?內(nèi)容都?是不了?解的，?又期待?盡快加?入到工?作團(tuán)隊(duì)?中，領(lǐng)?導(dǎo)從最?基本的?內(nèi)容開(kāi)?始教我?們，教?我們整?個(gè)工作?的流程?，然后?就開(kāi)始?投入到?實(shí)踐中?去，學(xué)?習(xí)產(chǎn)品?知識(shí)及?業(yè)內(nèi)知?識(shí)，接?著給銀?行客戶?進(jìn)行產(chǎn)?品培訓(xùn)?，然后?是中秋?的一系?列巡展?，巡展?結(jié)束后?緊接著?與行里?進(jìn)行對(duì)?賬。通?過(guò)這一?段時(shí)間?的工作?，我對(duì)?貴金屬?行業(yè)有?了一定?的了解?與認(rèn)識(shí)?。2?、能夠?較好地?完成上?級(jí)安排?的任務(wù)?，例如?給銀行?客戶進(jìn)?行產(chǎn)品?培訓(xùn)、?巡展等?。認(rèn)真?遵守公?司的各?項(xiàng)規(guī)章?制度，?嚴(yán)格按?照員工?手冊(cè)約?束自己?。3?、用心?做事，?能夠較?好地完?成本職?工作。?把銀行?客戶遇?到的問(wèn)?題當(dāng)做?自己的?問(wèn)題來(lái)?解決，?盡力為?銀行客?戶解決?所遇到?的問(wèn)題?，熱情?，耐心?地幫助?他們。?4、?態(tài)度與?責(zé)任，?身處什?么樣的?崗位，?就應(yīng)該?承擔(dān)什?么樣的?責(zé)任，?有了正?確的態(tài)?度，才?能運(yùn)用?正確的?方法，?找到正?確的方?向，進(jìn)?而取得?正確的?結(jié)果。?具體而?言，我?對(duì)工作?的態(tài)度?就是既?然擔(dān)起?來(lái)了，?就要盡?自己最?大的努?力去完?成。?5、在?各位領(lǐng)?導(dǎo)指導(dǎo)?下、同?事的幫?助下，?我在不?停的完?善，把?事情條?理化，?規(guī)范化?，這也?是一種?態(tài)度，?誠(chéng)然，?這也是?一種責(zé)?任。?6、在?日常工?作中，?必須踏?踏實(shí)實(shí)?、認(rèn)認(rèn)?真真、?扎實(shí)的?做事，?不以事?小而馬?虎，不?以事多?而敷衍?，真正?將每件?事情都?當(dāng)作一?件作品?來(lái)對(duì)待?，只有?這樣才?能有好?的工作?成果。?二、?工作中?依然存?在很多?不足，?今后將?努力改?進(jìn)，希?望領(lǐng)導(dǎo)?和同事?們對(duì)我?進(jìn)行監(jiān)?督指導(dǎo)?：1?、不斷?加強(qiáng)學(xué)?習(xí)，學(xué)?習(xí)更多?的貴金?屬專(zhuān)業(yè)?知識(shí)，?向身邊?的同事?學(xué)習(xí)，?積累工?作經(jīng)驗(yàn)?，逐步?提高自?己的知?識(shí)水平?和業(yè)務(wù)?能力。?從工作?中總結(jié)?，提高?效率，?提高工?作能力?。2?、經(jīng)過(guò)?三個(gè)月?的時(shí)間?，雖然?在思想?和工作?上都有?了一定?的進(jìn)步?，但與?其他同?事相比?還存在?著很大?差距，?因此，?我在今?后的工?作中，?不但要?發(fā)揚(yáng)自?己的優(yōu)?點(diǎn)，還?要客觀?地面對(duì)?自己的?不足之?處，需?要進(jìn)一?步改進(jìn)?和完善?的地方?，如工?作中存?在粗心?、急躁?、考慮?事情不?周全的?缺點(diǎn)，?應(yīng)變能?力、協(xié)?調(diào)能力?都還有?待進(jìn)一?步提高?。克服?年輕氣?躁，做?到腳踏?實(shí)地，?提高工?作主動(dòng)?性，不?怕多做?事，不?怕做小?事，在?點(diǎn)滴實(shí)?踐中努?力完善?提高自?己，彌?補(bǔ)不足?。3?、任勞?任怨、?孜孜不?倦。對(duì)?領(lǐng)導(dǎo)的?安排是?完全的?服從，?并不折?不扣的?執(zhí)行，?一如既?往地做?好每天?的工作?;始終?以一個(gè)?初學(xué)者?的身份?向同事?請(qǐng)教工?作中的?經(jīng)驗(yàn)。?不斷的?提升自?己的專(zhuān)?業(yè)水平?及綜合?素質(zhì)。?經(jīng)過(guò)三?個(gè)月的?試用期?，我認(rèn)?為我能?夠積極?、主動(dòng)?、熟練?的完成?自己的?工作，?并積極?全面的?配合公?司的要?求來(lái)展?開(kāi)工作?，與同?事能夠?很好的?配合和?協(xié)調(diào)。?在以后?的工作?中我會(huì)?一如繼?往，不?斷的提?升自己?的業(yè)務(wù)?水平及?綜合素?質(zhì)，以?期為公?司的發(fā)?展盡自?己的一?份力量?。2?023?新員工?試用期?工作總?結(jié)范本?（四）?從_?___?年__?__月?___?_日入?司已經(jīng)?三個(gè)月?時(shí)間，?在此期?間公司?領(lǐng)導(dǎo)和?同事在?工作和?生活方?面給予?我很多?幫助。?公司客?戶服務(wù)?中心剛?上線階?段，通?過(guò)日常?工作學(xué)?習(xí)自己?對(duì)客戶?服務(wù)中?心建設(shè)?和客戶?服務(wù)有?了更高?的認(rèn)知?，同時(shí)?積極與?領(lǐng)導(dǎo)和?同事進(jìn)?行溝通?，盡快?的融入?了東興?證券這?個(gè)集體?。在?試用期?階段自?己主要?負(fù)責(zé)完?成以下?工作：?1、?由于公?司客戶?服務(wù)中?心的客?戶服務(wù)?平臺(tái)正?處于開(kāi)?發(fā)階段?自己進(jìn)?入公司?，利用?之前的?工作經(jīng)?驗(yàn)自己?首先提?出客戶?服務(wù)平?臺(tái)功能?需求，?在__?__年?___?_月_?___?日和_?___?月__?__日?組織總?部和營(yíng)?業(yè)部客?戶服務(wù)?中心工?作人員?對(duì)客戶?服務(wù)平?臺(tái)進(jìn)行?測(cè)試，?同時(shí)將?測(cè)試結(jié)?果及時(shí)?反饋給?金正公?司工作?人員，?并且與?金正公?司工作?人員進(jìn)?行溝通?商討對(duì)?客戶服?務(wù)平臺(tái)?的功能?完善，?并于_?___?年__?__月?___?_日完?成功能?完善建?議提交?金正工?作人員?;2?、負(fù)責(zé)?公司客?戶服務(wù)?中心質(zhì)?檢管理?辦法編?輯，并?且協(xié)助?完成公?司客戶?服務(wù)中?心管理?辦法制?定及公?司客戶?服務(wù)中?心規(guī)范?用語(yǔ)編?輯，完?善公司?客戶服?務(wù)中心?制度體?系建設(shè)?;3?、每月?定時(shí)對(duì)?總部和?營(yíng)業(yè)部?客戶服?務(wù)中心?話務(wù)進(jìn)?行抽查?質(zhì)檢，?并且將?話務(wù)中?存在的?問(wèn)題進(jìn)?行匯總?發(fā)送給?各相關(guān)?工作人?員，并?對(duì)質(zhì)檢?問(wèn)題進(jìn)?行溝通?，同時(shí)?每月提?交客戶?服務(wù)中?心質(zhì)檢?月報(bào)，?通過(guò)此?項(xiàng)工作?來(lái)提高?客戶服?務(wù)中心?服務(wù)水?平;?4、從?___?_年_?___?月客戶?服務(wù)中?心客戶?服務(wù)平?臺(tái)坐席?系統(tǒng)上?線之后?，開(kāi)始?接聽(tīng)客?戶咨詢(xún)?電話，?通過(guò)在?接聽(tīng)客?戶電話?過(guò)程中?來(lái)促進(jìn)?業(yè)務(wù)知?識(shí)的學(xué)?習(xí)，同?時(shí)提高?自身客?戶服務(wù)?意識(shí);?5、?每日組?織客戶?服務(wù)中?心人員?的晨會(huì)?，通過(guò)?晨會(huì)來(lái)?了解當(dāng)?時(shí)市場(chǎng)?資訊，?共同學(xué)?習(xí)每日?疑難業(yè)?務(wù)知識(shí)?和新業(yè)?務(wù)知識(shí)?，同時(shí)?學(xué)習(xí)公?司近期?工作任?務(wù)與重?點(diǎn);?6、針?對(duì)客戶?服務(wù)中?心工作?流程和?標(biāo)準(zhǔn)使?用語(yǔ)及?相關(guān)工?作對(duì)北?京營(yíng)業(yè)?部相關(guān)?工作人?員進(jìn)行?培訓(xùn)，?通過(guò)培?訓(xùn)學(xué)習(xí)?了解客?戶服務(wù)?中心工?作流程?和提高?服務(wù)認(rèn)?知;?7、在?總部和?營(yíng)業(yè)部?客戶服?務(wù)平臺(tái)?坐席系?統(tǒng)上線?之后，?指導(dǎo)營(yíng)?業(yè)部通?過(guò)坐席?系統(tǒng)完?成新客?戶回訪?工作，?并且及?時(shí)解決?營(yíng)業(yè)部?外呼人?員在外?呼過(guò)程?中出現(xiàn)?的問(wèn)題?;8?、根據(jù)?公司領(lǐng)?導(dǎo)要求?同時(shí)為?了加強(qiáng)?公司各?部門(mén)業(yè)?務(wù)相通?，每日?收市后?負(fù)責(zé)搜?集整理?當(dāng)日疑?難業(yè)務(wù)?，并且?每周將?疑難業(yè)?務(wù)匯總?發(fā)送總?部經(jīng)紀(jì)?業(yè)務(wù)部?各位領(lǐng)?導(dǎo)和各?營(yíng)業(yè)部?客服主?管。?通過(guò)以?上工作?任務(wù)的?完成自?己發(fā)現(xiàn)?在很多?方面仍?然需要?改進(jìn)：?1、?加強(qiáng)業(yè)?務(wù)知識(shí)?的學(xué)習(xí)?，通過(guò)?不斷的?接聽(tīng)客?戶咨詢(xún)?電話過(guò)?程中發(fā)?現(xiàn)對(duì)于?公司很?多業(yè)務(wù)?知識(shí)方?面自己?仍然需?要加強(qiáng)?學(xué)習(xí)，?從而才?能提高?對(duì)客戶?的服務(wù)?水平;?2、?加強(qiáng)團(tuán)?隊(duì)溝通?協(xié)作，?加入新?的集體?之后，?并且在?公司客?戶服務(wù)?中心建?設(shè)階段?必須很?好與領(lǐng)?導(dǎo)和同?事溝通?才能保?證各項(xiàng)?工作的?開(kāi)展與?完成，?尤其根?據(jù)公司?客戶服?務(wù)中心?發(fā)展目?標(biāo)，積?極加強(qiáng)?與各營(yíng)?業(yè)部客?服主管?的溝通?;3?、對(duì)于?公司客?戶服務(wù)?中心建?設(shè)階段?，應(yīng)該?利用自?己之前?的工作?經(jīng)驗(yàn)與?客戶服?務(wù)中心?運(yùn)營(yíng)管?理的認(rèn)?知加強(qiáng)?創(chuàng)新能?力，尋?找合適?公司客?戶服務(wù)?中心建?設(shè)的方?式方法?。在?正式成?為_(kāi)_?__的?一員之?后，根?據(jù)試用?期發(fā)現(xiàn)?的不足?認(rèn)真改?進(jìn)，同?時(shí)積極?完成公?司領(lǐng)導(dǎo)?分配的?任務(wù)工?作，對(duì)?公司客?戶服務(wù)?中心建?設(shè)工作?作出自?己的努?力。按?期完成?總部和?各營(yíng)業(yè)?部客戶?服務(wù)中?心客戶?服務(wù)平?臺(tái)坐席?系統(tǒng)的?上線工?作，認(rèn)?真協(xié)助?公司各?營(yíng)業(yè)部?客戶服?務(wù)中心?的上線?工作，?同時(shí)認(rèn)?真協(xié)助?完成對(duì)?公司客?戶服務(wù)?中心制?度建設(shè)?，而且?加強(qiáng)對(duì)?自己今?后負(fù)責(zé)?的客戶?服務(wù)中?心呼入?組的團(tuán)?隊(duì)建設(shè)?管理，?積極主?動(dòng)配合?領(lǐng)導(dǎo)和?同事開(kāi)?展各項(xiàng)?工作。?20?23新?員工試?用期工?作總結(jié)?范本（?五）?進(jìn)入公?司工作?已經(jīng)快?兩個(gè)月?了，在?公司領(lǐng)?導(dǎo)和廣?大同事?的支持?和幫助?及部門(mén)?經(jīng)理對(duì)?我的正?確指揮?下，我?堅(jiān)持不?斷的學(xué)?習(xí)行業(yè)?理論知?識(shí)、提?煉以往?工作經(jīng)?驗(yàn)、加?強(qiáng)自身?思想修?養(yǎng)、嚴(yán)?格遵守?各種規(guī)?章制度?、提高?綜合業(yè)?務(wù)素質(zhì)?。對(duì)自?己的工?作總結(jié)?如下：?一、?加強(qiáng)業(yè)?務(wù)學(xué)習(xí)?，提高?了業(yè)務(wù)?素質(zhì)?二、改?變了思?想，轉(zhuǎn)?換角色?，嚴(yán)于?律己?一位優(yōu)?秀的管?理咨詢(xún)?顧問(wèn)，?不僅要?掌握各?行各業(yè)?豐富的?理論知?識(shí)和實(shí)?戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)?，還必?須能從?中提煉?出其精?華之所?在，同?時(shí)結(jié)合?客戶的?實(shí)際狀?況，提?供整體?解決方?案。從?自身角?度考慮?：一?要改變?思想，?采取“?空杯理?論”的?工作態(tài)?度，不?斷提高?;二?要轉(zhuǎn)換?角色，?盡快的?進(jìn)入工?作狀態(tài)?;三?要嚴(yán)于?律己，?不僅要?遵守各?種規(guī)章?制度，?也要把?公司的?企業(yè)精?神、工?作作風(fēng)?融入日?常工作?，并嚴(yán)?格