銀行會(huì)計(jì)人員年度工作總結(jié)（11篇）

第23頁共23頁銀行會(huì)?計(jì)人員?年度工?作總結(jié)?__?__年?,本人?在黨總?支、分?管行長?、會(huì)計(jì)?主管的?關(guān)心指?導(dǎo)下,?配合營?業(yè)室各?位主任?，認(rèn)真?執(zhí)行營?業(yè)室“?以會(huì)計(jì)?基礎(chǔ)工?作規(guī)范?化管理?為中心?，以提?高會(huì)計(jì)?核算質(zhì)?量，防?范金融?風(fēng)險(xiǎn)為?重點(diǎn)，?扎扎實(shí)?實(shí)地開?展工作?”的這?一工作?主線，?經(jīng)過營?業(yè)室全?體人員?的精誠?合作和?自身的?不懈的?努力，?營業(yè)室?各方面?的工作?都有了?不同程?度的提?高，我?自身也?得到了?更好的?鍛煉。?截止_?___?年__?__月?___?_日營?業(yè)室儲(chǔ)?蓄存款?達(dá)__?__萬?元，比?年初新?增__?__萬?元，新?增代發(fā)?工資戶?___?_戶。?尤其是?今年_?___?月份儲(chǔ)?蓄專柜?存款突?破了億?元大關(guān)?，新創(chuàng)?儲(chǔ)蓄專?柜歷史?最高。?現(xiàn)將我?本人在?___?_年一?季度的?工作情?況總結(jié)?匯報(bào)如?下：?1、加?快思想?觀念的?轉(zhuǎn)變經(jīng)?過__?__年?的崗位?調(diào)整，?我本人?被聘任?為“8?級執(zhí)行?會(huì)計(jì)師?”,在?新的崗?位面前?，我一?再告戒?自己盡?快找準(zhǔn)?位置、?進(jìn)入角?色，因?為營業(yè)?室不允?許有無?所事事?的人。?卸掉了?部分管?理方面?的擔(dān)子?，我把?精力集?中到抓?前臺(tái)業(yè)?務(wù)和產(chǎn)?品營銷?上，尤?其是對?儲(chǔ)蓄存?款及相?關(guān)新產(chǎn)?品的營?銷，更?是緊抓?不敢松?懈。進(jìn)?入__?__年?，通過?認(rèn)真學(xué)?習(xí)領(lǐng)會(huì)?我行的?一系列?職工大?會(huì)、中?層干部?會(huì)議及?我行的?第一次?“經(jīng)營?分析會(huì)?議”的?會(huì)議精?神，新?一屆領(lǐng)?導(dǎo)班子?超常規(guī)?、跳躍?式發(fā)展?的嶄新?思路，?既激發(fā)?了營業(yè)?室全體?人員的?工作熱?情,同?時(shí)也拓?寬了我?本人的?工作思?路?！?求生存?”壓力?變成了?動(dòng)力.?在勞動(dòng)?競賽中?以求生?存、促?發(fā)展為?主題,?不斷加?大工作?力度,?在充分?挖掘各?方面潛?力的基?礎(chǔ)上,?針對實(shí)?際情況?，站在?快速發(fā)?展的高?度上,?我和營?業(yè)室主?任客觀?分析了?面對存?款增量?份額與?其它行?的差距?,在會(huì)?計(jì)主管?的指導(dǎo)?下詳細(xì)?制定了?工作計(jì)?劃和方?案,切?實(shí)遵循?行黨總?支確立?的“大?發(fā)展、?大市場?、大營?銷”的?工作思?路,在?土地補(bǔ)?償資金?歸集、?職工買?斷資金?代發(fā)、?收復(fù)失?去的代?發(fā)工資?陣地、?集團(tuán)企?業(yè)工資?源頭上?及來兗?投資商?找突破?點(diǎn),鞏?固擴(kuò)大?了營業(yè)?室的客?戶群體?。營業(yè)?室作為?核算主?體行，?是全行?各項(xiàng)工?作的樞?紐，是?全行會(huì)?計(jì)核算?的中心?。要提?高我行?的會(huì)計(jì)?管理水?平和會(huì)?計(jì)核算?質(zhì)量，?必須從?營業(yè)室?的會(huì)計(jì)?基礎(chǔ)工?作抓起?。按照?內(nèi)部控?制制度?的要求?，通過?對營業(yè)?室不同?崗位、?不同業(yè)?務(wù)種類?進(jìn)行認(rèn)?真分析?，重新?制定和?細(xì)化了?崗位職?責(zé)，調(diào)?整了輪?崗制度?，嚴(yán)格?了操作?流程，?制定了?錢箱現(xiàn)?金管理?辦法、?錢箱單?證管理?辦法、?證券業(yè)?務(wù)管理?辦法、?憑證整?理裝訂?辦法、?會(huì)計(jì)差?錯(cuò)考核?辦法等?一系列?管理規(guī)?定。明?確專人?對錢箱?現(xiàn)金、?單證、?重點(diǎn)會(huì)?計(jì)科目?及帳戶?進(jìn)行實(shí)?時(shí)監(jiān)控?，確保?出現(xiàn)問?題，及?時(shí)發(fā)現(xiàn)?，及時(shí)?解決。?同時(shí)通?過制定?二次分?配辦法?，將營?業(yè)室人?員的績?效工資?與業(yè)務(wù)?量、存?款任務(wù)?完成、?核算質(zhì)?量、服?務(wù)質(zhì)量?、勞動(dòng)?紀(jì)律等?內(nèi)容相?結(jié)合，?打破了?分配上?的“小?鍋飯”?“小平?均”，?促進(jìn)了?各項(xiàng)任?務(wù)目標(biāo)?的完成?和服務(wù)?質(zhì)量、?核算質(zhì)?量的提?高。此?外我本?人積極?投入到?吸存增?儲(chǔ)的熱?潮中去?，班上?談存款?、班下?跑存款?，以自?身的行?動(dòng)啟發(fā)?引導(dǎo)前?臺(tái)柜員?提高存?款意識(shí)?、指標(biāo)?意識(shí)。?并和同?志們總?結(jié)了“?新客戶?以服務(wù)?吸引，?老客戶?用感情?穩(wěn)固”?這一經(jīng)?驗(yàn)，_?___?月份一?個(gè)__?__年?存入營?業(yè)室1?000?美圓的?老年客?戶密碼?遺忘，?我先后?___?_次上?門為其?辦理掛?失解掛?手續(xù)，?該客戶?非常感?動(dòng)，將?其他銀?行的各?種存款?都轉(zhuǎn)存?到營業(yè)?室來。?為了提?高自身?和營業(yè)?室人員?的業(yè)務(wù)?素質(zhì)，?保證我?行會(huì)計(jì)?核算質(zhì)?量，我?們制定?了詳細(xì)?的培訓(xùn)?計(jì)劃和?文件傳?閱學(xué)習(xí)?制度，?利用業(yè)?余時(shí)間?組織營?業(yè)室人?員進(jìn)行?會(huì)計(jì)業(yè)?務(wù)、會(huì)?計(jì)法規(guī)?學(xué)習(xí)和?職業(yè)道?德教育?，此外?，我還?積極參?加行里?舉辦的?統(tǒng)一業(yè)?務(wù)培訓(xùn)?，學(xué)習(xí)?中，注?重實(shí)效?，不走?過場，?使自己?的業(yè)務(wù)?知識(shí)趨?向全面?，業(yè)務(wù)?操作更?加熟練?規(guī)范。?2、?以身作?則，努?力學(xué)習(xí)?內(nèi)控制?度，提?高工作?效率。?___?_年本?人和營?業(yè)室主?任在分?管行長?、會(huì)計(jì)?主管的?要求及?指導(dǎo)下?嚴(yán)格按?照內(nèi)控?制度的?要求，?研究不?同業(yè)務(wù)?量、不?同業(yè)務(wù)?種類的?崗位設(shè)?置和勞?動(dòng)組合?形式，?重新制?定細(xì)化?了會(huì)計(jì)?崗位職?責(zé)，嚴(yán)?格了操?作流程?，并根?據(jù)不同?的營業(yè)?人員經(jīng)?辦的業(yè)?務(wù)權(quán)限?，確定?相應(yīng)的?職責(zé)。?同時(shí)，?根據(jù)上?級行的?要求和?我行各?網(wǎng)點(diǎn)的?實(shí)際情?況，今?年先后?參與制?定了錢?箱現(xiàn)金?管理辦?法、錢?箱單證?管理辦?法、證?券業(yè)務(wù)?管理辦?法及憑?證裝訂?管理辦?法、會(huì)?計(jì)差錯(cuò)?考核辦?法等一?系列規(guī)?章制度?，進(jìn)一?步規(guī)范?各網(wǎng)點(diǎn)?帳務(wù)，?使我行?的核算?手續(xù)更?加嚴(yán)密?，業(yè)務(wù)?辦理程?序更加?安全科?學(xué)，做?到了相?互制約?、職責(zé)?分明。?強(qiáng)化了?內(nèi)部控?制，提?高了工?作效率?。在日?常工作?中，通?過主動(dòng)?觀察和?總結(jié)，?發(fā)現(xiàn)問?題和業(yè)?務(wù)操作?中不合?理的地?方，都?能及時(shí)?給主任?和主管?匯報(bào)，?并能及?時(shí)給柜?員和網(wǎng)?點(diǎn)提醒?，起到?了警示?建議作?用。?3、努?力提高?自身服?務(wù)和業(yè)?務(wù)素質(zhì)?。優(yōu)質(zhì)?文明服?務(wù)是金?融行業(yè)?永恒的?話題，?但如何?落實(shí)行?動(dòng)上，?徹底改?變我行?社會(huì)形?象，營?業(yè)室全?體人員?確實(shí)動(dòng)?了一番?腦筋。?一是擺?正位置?，靠服?務(wù)贏得?客戶，?靠客戶?吸收存?款，靠?存款保?住飯碗?。消除?了思想?上的松?懈和不?足，徹?底更新?了觀念?，以客?戶滿意?為標(biāo)準(zhǔn)?，自覺?規(guī)范自?己的行?為，認(rèn)?真落實(shí)?我行各?項(xiàng)項(xiàng)服?務(wù)措施?。二是?把業(yè)務(wù)?技術(shù)和?熟練程?度作為?衡量服?務(wù)水平?尺度，?苦練基?本功，?加快業(yè)?務(wù)辦理?的速度?，避免?失誤，?把握質(zhì)?量。雖?然我們?營業(yè)室?盡心盡?力的搞?服務(wù)，?但是，?因各種?因素，?營業(yè)室?的服務(wù)?質(zhì)量仍?是不盡?人意。?三是努?力學(xué)習(xí)?新業(yè)務(wù)?知識(shí)大?力拓展?業(yè)務(wù)營?業(yè)室的?業(yè)務(wù)領(lǐng)?域，創(chuàng)?造良好?的發(fā)展?環(huán)境。?對于我?本人來?講，盡?力做到?了“三?個(gè)服務(wù)?”。一?是給客?戶服好?務(wù)，由?于我主?要任務(wù)?是分管?前臺(tái)，?柜員幾?乎每天?都有不?好處理?的業(yè)務(wù)?和客戶?介紹給?我，本?著“客?戶就是?___?_”的?意識(shí)，?每次我?都能圓?滿的讓?客戶滿?意而歸?，有一?些較難?處理的?事情，?我都是?帶著禮?物主動(dòng)?上門，?最終看?到的都?是客戶?滿意的?笑臉。?就這樣?，有的?客戶甚?至已經(jīng)?和我交?上了朋?友，也?成為了?建行的?忠實(shí)客?戶。二?是給本?營業(yè)室?的柜員?服好務(wù)?，不論?柜員業(yè)?務(wù)、設(shè)?備出現(xiàn)?了問題?，我都?能主動(dòng)?解決，?柜員身?體不適?、家庭?不順心?，我都?能主動(dòng)?關(guān)心和?幫助。?三是給?各網(wǎng)點(diǎn)?服好務(wù)?，因營?業(yè)室是?全行業(yè)?務(wù)的中?心樞紐?，我和?各網(wǎng)點(diǎn)?的業(yè)務(wù)?聯(lián)系也?較為頻?繁，工?作中不?論網(wǎng)點(diǎn)?因設(shè)備?問題或?業(yè)務(wù)問?題找到?我，我?都能積?極為他?們聯(lián)系?或者親?自上門?想方設(shè)?法的幫?助他們?解決。?4、?做好新?業(yè)務(wù)學(xué)?習(xí)和營?銷工作?今年，?可以說?是我行?產(chǎn)品的?營銷年?，今年?以來我?行新的?金融產(chǎn)?品層出?不窮，?我本人?也抓緊?時(shí)間在?最短的?時(shí)間內(nèi)?領(lǐng)會(huì)新?業(yè)務(wù)，?掌握新?技能，?把我行?的產(chǎn)品?營銷作?為今年?的重點(diǎn)?，大力?宣傳和?營銷我?行產(chǎn)品?,同時(shí)?指導(dǎo)、?協(xié)助其?他網(wǎng)點(diǎn)?開展新?業(yè)務(wù)的?推銷活?動(dòng)，努?力發(fā)展?中間業(yè)?務(wù)。截?止到年?底，由?我主持?辦理的?基金業(yè)?務(wù)有十?余種，?金額近?___?_余萬?元，代?理記帳?式和電?子國債?___?_余萬?元，在?市行排?名中名?列前茅?。我還?在行里?的安排?下對全?行柜員?就網(wǎng)上?銀行、?CAL?LCE?NTE?R系統(tǒng)?、貸記?卡業(yè)務(wù)?、VI?P客戶?等新業(yè)?務(wù)進(jìn)行?了多次?授課。?5、?身先士?卒，起?到黨員?的帶頭?作用_?___?年是建?設(shè)銀行?重大改?革的一?年，在?___?_年中?，我本?人除認(rèn)?真學(xué)習(xí)?與改革?相關(guān)的?文件精?神，作?好心理?準(zhǔn)備外?，還積?極主動(dòng)?的和營?業(yè)室的?同志們?談改革?，探討?改革的?必要性?和必然?性，加?強(qiáng)同志?們對我?行改革?的信心?，端正?同志們?對改革?的態(tài)度?。日常?工作中?，自己?身先士?卒，加?班加點(diǎn)?工作多?干，主?動(dòng)關(guān)心?幫助他?人，發(fā)?現(xiàn)問題?及時(shí)匯?報(bào)，主?動(dòng)解決?。盡最?大的努?力體現(xiàn)?出一個(gè)?黨員、?一個(gè)中?層干部?應(yīng)起到?的帶頭?作用。?___?_年是?繁忙而?緊張的?，我本?人在會(huì)?計(jì)主管?的指導(dǎo)?下和同?志們的?幫助下?，各方?面有了?一定的?進(jìn)步，?但仍被?許多缺?點(diǎn)和不?足所束?縛，如?對一些?問題上?強(qiáng)調(diào)客?觀困難?多，沒?有充分?發(fā)揮主?觀能動(dòng)?性;對?一些新?問題的?解決，?不能系?統(tǒng)地考?慮問題?，對問?題的理?解和看?法站的?高度不?夠等。?這都是?我本人?急需解?決的弱?點(diǎn)。_?___?年是我?行重大?變革、?快速發(fā)?展的一?年，也?是金融?系統(tǒng)競?爭更加?激烈的?一年，?機(jī)遇和?挑戰(zhàn)的?共存將?會(huì)進(jìn)一?步激發(fā)?我和我?們營業(yè)?室全體?人員的?斗志和?工作熱?情，我?將一如?既往的?工作、?團(tuán)結(jié)、?奉獻(xiàn)。?銀行?會(huì)計(jì)人?員年度?工作總?結(jié)（二?）一?年來，?我在財(cái)?務(wù)主管?的指點(diǎn)?下以及?同事們?的無私?幫助下?，我很?好的完?成了自?己分內(nèi)?的工作?，再加?上自己?對工作?的用心?、熱情?、好學(xué)?等因素?，我在?今年的?工作中?得到了?很大的?進(jìn)步，?無論是?在工作?能力、?思想覺?悟還是?抗壓能?力上都?有著不?同程度?的加強(qiáng)?，并在?工作中?取得了?不錯(cuò)的?成績，?在年底?的時(shí)候?還得到?的公司?頒發(fā)的?“最努?力員工?獎(jiǎng)”，?莫大的?榮幸，?現(xiàn)在我?就將我?今年的?工作做?下總結(jié)?。一?、不懼?艱辛，?主動(dòng)申?請加班?加點(diǎn)?二、恪?盡職守?，明確?工作重?心我?無論對?待任何?事都堅(jiān)?持一個(gè)?原則，?那就是?“持之?以恒，?堅(jiān)持不?懈，永?不言棄?”。這?是我大?學(xué)輔導(dǎo)?員送給?我的一?句話，?我也一?直堅(jiān)持?著，現(xiàn)?在在工?作中仍?舊如此?，既然?我選擇?了這份?工作，?我就一?定要做?出點(diǎn)成?績出來?，我在?工作中?向來都?是最努?力的那?一個(gè)，?從不給?自己一?點(diǎn)的休?息時(shí)間?，爭分?奪秒的?投入到?工作當(dāng)?中去，?別人不?想做的?工作，?我都會(huì)?主動(dòng)地?接下來?，比如?說進(jìn)行?電腦記?賬錄入?工作。?現(xiàn)在臨?近年終?了，我?們財(cái)務(wù)?部也到?了最忙?的時(shí)候?，我明?確的分?析了現(xiàn)?在的工?作重心?，首要?任務(wù)就?是統(tǒng)計(jì)?企業(yè)這?一年的?支出與?收入，?進(jìn)行匯?總，算?出企業(yè)?這一年?的最終?凈利潤?是多少?，這需?要耗費(fèi)?我們大?量的時(shí)?間。不?能有一?絲的偏?差，并?且為了?正確率?，我們?不只要?核算一?遍，而?是三遍?，才能?最終交?到領(lǐng)導(dǎo)?那去。?三、?展望未?來，對?___?_年的?計(jì)劃?我知道?自己的?工作經(jīng)?驗(yàn)還是?太少了?，但是?這種事?我著急?也是無?濟(jì)于事?，只是?靠時(shí)間?嗎，慢?慢的積?累，不?然根本?不無法?讓我真?正意義?上的成?長，我?可不想?我工作?了一年?了，還?在原地?踏步，?一點(diǎn)長?進(jìn)都沒?有，那?是我最?不想看?到了情?況，我?希望我?能在來?年在工?作上成?為一個(gè)?出色的?會(huì)計(jì)，?為企業(yè)?奉獻(xiàn)自?己的僅?有的個(gè)?人價(jià)值?。銀?行會(huì)計(jì)?人員年?度工作?總結(jié)（?三）?一、加?強(qiáng)學(xué)習(xí)?，提高?思想素?質(zhì)和專?業(yè)水平?加強(qiáng)?專業(yè)知?識(shí)學(xué)習(xí)?，提高?業(yè)務(wù)水?平，進(jìn)?一步做?好經(jīng)營?項(xiàng)目。?的財(cái)務(wù)?管理和?財(cái)務(wù)核?算工作?。我們?主要以?加強(qiáng)學(xué)?習(xí)財(cái)務(wù)?理論與?思想素?質(zhì)的提?高水平?擺在首?位。我?們財(cái)務(wù)?學(xué)習(xí)了?會(huì)計(jì)基?礎(chǔ)、會(huì)?計(jì)法和?會(huì)計(jì)電?算化來?提高自?己的專?業(yè)水平?。二?、加強(qiáng)?財(cái)務(wù)管?理，提?高經(jīng)濟(jì)?效益?我公司?早以步?入財(cái)務(wù)?管理的?規(guī)范化?、合理?化、科?學(xué)化。?規(guī)范?化——?有適合?我們公?司自己?的財(cái)務(wù)?管理流?程，有?嚴(yán)謹(jǐn)?shù)?`一級?、二級?、三級?帳的核?對體系?，在公?司的不?斷經(jīng)營?與實(shí)踐?的基礎(chǔ)?上，我?公司的?財(cái)務(wù)管?理不斷?規(guī)范化?，日趨?完善。?合理?化——?集團(tuán)制?定了財(cái)?務(wù)的流?程，有?一定的?約束力?。每天?做到帳?證相符?、帳帳?相符、?帳表相?符，帳?實(shí)相符?。科?學(xué)化—?—采用?了會(huì)計(jì)?電算化?，財(cái)務(wù)?軟件與?手工帳?，提高?了工作?效率。?根據(jù)各?部門的?產(chǎn)值，?指定了?《工資?比例分?配》。?三、?加強(qiáng)日?常管理?、減低?財(cái)務(wù)費(fèi)?用（增?收節(jié)支?、押金?與外欠?及時(shí)出?庫、發(fā)?票的管?理）?進(jìn)一步?按時(shí)高?質(zhì)完成?財(cái)務(wù)預(yù)?算、會(huì)?計(jì)決算?、經(jīng)濟(jì)?分析和?其他日?常管理?工作，?為公司?的經(jīng)營?管理提?供基礎(chǔ)?數(shù)據(jù)和?參考意?見。加?強(qiáng)日常?管理，?降低財(cái)?務(wù)費(fèi)用?。通過?細(xì)化管?理，理?順流程?，資金?流動(dòng)性?強(qiáng)。完?成資金?平衡，?減少資?金沉淀?，__?__年?在全體?員工共?同努力?下克服?了大環(huán)?境帶來?的困難?。為我?公司的?成本控?制、增?收節(jié)支?而努力?。銀?行會(huì)計(jì)?人員年?度工作?總結(jié)（?四）?各位領(lǐng)?導(dǎo)、各?位同事?：一?年多以?來，在?公司領(lǐng)?導(dǎo)和各?部門的?支持下?，經(jīng)過?財(cái)務(wù)全?體成員?的共同?努力，?圓滿完?成各項(xiàng)?既定指?標(biāo)。我?們?nèi)w?財(cái)務(wù)人?員嚴(yán)于?律己，?嚴(yán)格管?理，在?財(cái)務(wù)基?礎(chǔ)工作?，全面?預(yù)算管?理，參?與經(jīng)營?決策，?發(fā)揮支?撐服務(wù)?，加強(qiáng)?財(cái)務(wù)檢?查及組?織業(yè)務(wù)?學(xué)習(xí)等?方面做?了許多?踏實(shí)的?工作，?完成了?既定的?目標(biāo)，?達(dá)到了?預(yù)期效?果，一?定程度?上鍛煉?了自己?，提高?了財(cái)務(wù)?管理水?平。?履行職?務(wù)情況?：1?、貫徹?執(zhí)行國?家財(cái)經(jīng)?政策和?會(huì)計(jì)制?度，完?成上級?交辦的?各項(xiàng)任?務(wù)。?2、組?織做好?會(huì)計(jì)核?算和監(jiān)?督，建?立健全?收入稽?核制度?，嚴(yán)禁?收入跑?、帽、?滴、漏?。3?、建立?健全固?定資產(chǎn)?管理制?度，組?織資產(chǎn)?清查工?作。管?好貨幣?資金和?其他流?動(dòng)資產(chǎn)?，檢查?資金管?理，確?保資金?安全。?4、?督辦用?戶欠費(fèi)?、資產(chǎn)?報(bào)損報(bào)?批資料?的整理?工作，?及時(shí)到?有關(guān)部?門辦理?待處理?資產(chǎn)損?失的審?批手續(xù)?。負(fù)責(zé)?稅務(wù)檢?查，各?種審計(jì)?協(xié)調(diào)工?作。?5、對?月報(bào)、?季報(bào)、?年報(bào)的?真實(shí)合?法性負(fù)?責(zé)。?作為主?任我是?這樣開?展工作?的：?1、加?強(qiáng)了財(cái)?務(wù)基礎(chǔ)?工作和?精細(xì)化?管理力?度2?、持續(xù)?推進(jìn)全?面預(yù)算?管理，?提高前?瞻性財(cái)?務(wù)規(guī)劃?力度?由于全?面預(yù)算?的編制?是從業(yè)?務(wù)計(jì)劃?出發(fā)將?戰(zhàn)略層?層落地?，以具?體的業(yè)?務(wù)計(jì)劃?支撐預(yù)?算數(shù)據(jù)?，并由?專業(yè)部?門歸口?審核與?業(yè)務(wù)相?關(guān)的預(yù)?算，以?實(shí)現(xiàn)公?司的運(yùn)?營策略?與資源?配置的?統(tǒng)一，?避免了?孤立、?僵化、?就數(shù)字?論數(shù)字?的預(yù)算?。預(yù)算?分解的?過程中?，也是?向各級?員工傳?達(dá)了企?業(yè)的目?標(biāo)信息?，及企?業(yè)面臨?的風(fēng)險(xiǎn)?和優(yōu)勢?，明確?個(gè)人的?任務(wù)和?責(zé)任的?過程，?說到底?是逐級?的過程?。在執(zhí)?行過程?中，更?注重跟?蹤差異?分析，?及時(shí)調(diào)?整與業(yè)?務(wù)不相?稱的數(shù)?據(jù)，因?此，_?___?年來全?面預(yù)算?管理工?作初見?成效，?在指導(dǎo)?經(jīng)營發(fā)?展，戰(zhàn)?略決策?，全面?有效配?置資源?上發(fā)揮?了作用?。3?、積極?探索轉(zhuǎn)?換財(cái)務(wù)?角色，?提升財(cái)?務(wù)管理?水平?縱觀公?司發(fā)展?的形勢?及所面?臨的機(jī)?遇和挑?戰(zhàn)，我?們財(cái)務(wù)?人員主?動(dòng)加強(qiáng)?觀念的?轉(zhuǎn)換和?認(rèn)識(shí)的?提升，?不再固?步自封?地將自?己定位?在傳統(tǒng)?的“看?家”意?義上的?“經(jīng)濟(jì)?衛(wèi)士”?，而視?公司發(fā)?展為己?任，全?面轉(zhuǎn)換?財(cái)務(wù)角?色，真?正向“?參謀助?手”轉(zhuǎn)?換，切?實(shí)全方?位提高?管理水?平，加?強(qiáng)前瞻?性思考?，從戰(zhàn)?略高度?為公司?提供決?策支撐?，對公?司的運(yùn)?營管理?出謀劃?策，積?極主動(dòng)?參與到?經(jīng)營決?策的籌?劃當(dāng)中?去?？?學(xué)的數(shù)?據(jù)分析?，合理?有效的?資源配?置，保?障了公?司各項(xiàng)?績效指?標(biāo)取得?良好成?績，真?正意義?上提升?了財(cái)務(wù)?管理與?指導(dǎo)。?4、?充分發(fā)?揮支撐?服務(wù)職?能，合?理有效?配置資?源5?、加強(qiáng)?財(cái)務(wù)檢?查及內(nèi)?控管理?力度，?防范資?金風(fēng)險(xiǎn)?資金?是一個(gè)?企業(yè)的?血液，?必須按?照省公?司3級?稽核管?理的要?求，建?立營業(yè)?款三級?稽核管?理制度?，健全?了營業(yè)?款、有?價(jià)卡及?單據(jù)的?交接手?續(xù)，防?范了資?金風(fēng)險(xiǎn)?。按照?省公司?的資金?管理辦?法的要?求，積?極與銀?行溝通?，簽定?了上門?收款服?務(wù)協(xié)議?，增加?了劃款?頻次，?降低了?資金沉?淀，提?高了資?金使用?效益。?把縣分?公司收?入資金?、費(fèi)用?資金納?入企業(yè)?貨幣資?金帳戶?核算，?便于對?現(xiàn)金的?監(jiān)控管?理;制?定了定?期財(cái)務(wù)?檢查制?度，每?季度組?織一次?財(cái)務(wù)檢?查，檢?查重點(diǎn)?放在印?鑒是否?按規(guī)定?分管，?營業(yè)資?金管理?、有價(jià)?卡管理?、存貨?管理、?固定資?產(chǎn)管理?等方面?，并針?對檢查?中存在?的問題?限期整?改，并?檢查其?整改落?實(shí)情況?。6?、加強(qiáng)?業(yè)務(wù)學(xué)?習(xí)，提?升理論?水平，?建設(shè)優(yōu)?秀財(cái)務(wù)?隊(duì)伍?銀行會(huì)?計(jì)人員?年度工?作總結(jié)?（五）?一年?來，在?領(lǐng)導(dǎo)和?同事們?的的支?持幫助?和指導(dǎo)?下，加?上自身?的不斷?努力探?索，在?思想神?、業(yè)務(wù)?素質(zhì)、?工作能?力上，?我都得?到了很?大的進(jìn)?步，并?取得了?一定的?工作成?績，現(xiàn)?就我一?年來的?工作、?學(xué)習(xí)情?況，作?一個(gè)總?結(jié)匯報(bào)?如下：?一、?加強(qiáng)學(xué)?習(xí)，注?重提升?個(gè)人修?養(yǎng)1?、通過?雜志報(bào)?刊、電?腦網(wǎng)絡(luò)?和電視?新聞等?媒體，?認(rèn)真學(xué)?習(xí)，不?斷提高?了政治?理論水?平。加?強(qiáng)政治?思想和?品德修?養(yǎng)。?2、努?力鉆研?業(yè)務(wù)知?識(shí)，積?極參加?相關(guān)部?門組織?的各種?業(yè)務(wù)技?能的培?訓(xùn)，嚴(yán)?格按照?___?_提出?的“勤?于學(xué)習(xí)?、善于?創(chuàng)造、?樂于奉?獻(xiàn)”的?要求，?堅(jiān)持“?講學(xué)習(xí)?、講政?治、講?正氣”?，始終?把耐得?平淡、?舍得付?出、默?默無聞?作為自?己的準(zhǔn)?則;始?終把增?強(qiáng)服務(wù)?意識(shí)作?為一切?工作的?基礎(chǔ);?始終把?工作放?在嚴(yán)謹(jǐn)?、細(xì)致?、扎實(shí)?、求實(shí)?上，腳?踏實(shí)地?工作;?3、?認(rèn)真學(xué)?習(xí)財(cái)經(jīng)?、廉政?方面的?各項(xiàng)規(guī)?定，自?覺按照?國家的?財(cái)經(jīng)政?策和程?序辦事?;一?年來，?我以高?度的責(zé)?任感和?事業(yè)心?，自覺?服從組?織和領(lǐng)?導(dǎo)的安?排，努?力做好?各項(xiàng)工?作，較?好地完?成了各?項(xiàng)工作?任務(wù)。?由于財(cái)?會(huì)工作?繁事、?雜事多?，其工?作都具?有事務(wù)?性和突?發(fā)性的?特點(diǎn)，?因此結(jié)?合具體?情況，?按時(shí)間?性，全?年的工?作如下?：1?、__?__月?份，完?成年財(cái)?務(wù)決算?收尾工?作，辦?好相關(guān)?事宜，?辦理事?業(yè)年檢?。認(rèn)真?總結(jié)去?年的財(cái)?務(wù)工作?，并為?年訂下?了財(cái)務(wù)?工作設(shè)?想。對?各類會(huì)?計(jì)檔案?，進(jìn)行?了分類?、裝訂?、歸檔?。對財(cái)?務(wù)專用?軟件進(jìn)?行了清?理、殺?毒和備?份。完?成年新?增固定?資產(chǎn)的?建賬、?建卡、?年檢工?作;?2、_?___?月份，?按照財(cái)?務(wù)制度?及預(yù)算?收支科?目建立?年新賬?，處理?日常發(fā)?生的經(jīng)?濟(jì)業(yè)務(wù)?。按工?資報(bào)表?要求建?立工資?統(tǒng)計(jì)賬?目，以?便于分?項(xiàng)目統(tǒng)?計(jì)，準(zhǔn)?時(shí)向主?管部門?報(bào)送財(cái)?務(wù)、統(tǒng)?計(jì)月報(bào)?季報(bào);?充分發(fā)?揮了會(huì)?計(jì)核算?、監(jiān)督?職能。?及時(shí)向?相關(guān)單?位、站?領(lǐng)導(dǎo)提?供相關(guān)?信息、?資料，?以便正?確決策?。主動(dòng)?與局計(jì)?財(cái)科及?時(shí)保持?聯(lián)系，?提出用?款申請?計(jì)劃，?以達(dá)到?資金的?正常周?轉(zhuǎn)。在?對外付?款方面?，嚴(yán)格?把關(guān)，?嚴(yán)格執(zhí)?行和遵?守國家?財(cái)經(jīng)制?度，賬?務(wù)做到?日清月?結(jié)、賬?實(shí)相符?、賬賬?相符。?辦理行?政事業(yè)?性收費(fèi)?年度審?驗(yàn)，為?貫徹落?實(shí)行政?許可法?，及時(shí)?報(bào)送“?收費(fèi)項(xiàng)?目、標(biāo)?準(zhǔn)、依?據(jù)、金?額”、?等自查?清理情?況表，?報(bào)送上?半年醫(yī)?保軟盤?、按醫(yī)?保規(guī)定?繳納上?半年保?費(fèi)、?3、_?___?月份，?根據(jù)要?求，用?近一個(gè)?月時(shí)間?對一年?以來的?賬目按?《中華?人民共?和國會(huì)?計(jì)法》?及《_?___?會(huì)計(jì)管?理?xiàng)l例?》進(jìn)行?對照自?查，完?善了財(cái)?務(wù)手續(xù)?，寫出?了自查?情況、?經(jīng)驗(yàn)體?會(huì)、內(nèi)?部控制?度建設(shè)?情況及?會(huì)計(jì)制?度執(zhí)行?情況，?進(jìn)一步?規(guī)范了?會(huì)計(jì)行?為;辦?理職工?增資事?項(xiàng)。?三、勤?勤懇懇?做好領(lǐng)?導(dǎo)交代?的其他?任務(wù)?在這一?系列的?工作中?，我深?知：作?為一名?合格的?財(cái)務(wù)工?作者，?不僅要?具備相?關(guān)的知?識(shí)和技?能，而?且還要?有嚴(yán)謹(jǐn)?細(xì)致耐?心的工?作作風(fēng)?，同時(shí)?體會(huì)到?，無論?在什么?崗位，?哪怕是?毫不起?眼的工?作，都?應(yīng)該用?心做到?，哪怕?在別人?眼中是?一份枯?燥的工?作，也?要善于?從中尋?找樂趣?，做到?日新月?異，從?改變中?找到創(chuàng)?新。?一年的?時(shí)間很?快就過?去了，?一年的?工作任?務(wù)也即?將圓滿?落幕，?回顧一?年的工?作，有?苦有甜?，有成?績也有?不足，?我會(huì)在?以后的?工作中?，繼續(xù)?發(fā)揚(yáng)成?績，彌?補(bǔ)不足?，積極?進(jìn)取，?為公司?的財(cái)務(wù)?科的會(huì)?計(jì)工作?添磚加?瓦，奉?獻(xiàn)一份?力，力?創(chuàng)優(yōu)績?。銀?行會(huì)計(jì)?人員年?度工作?總結(jié)（?六）?根據(jù)我?行__?__年?這一年?來會(huì)計(jì)?結(jié)算工?作中的?實(shí)際情?況，我?們在_?___?年的工?作主要?從三個(gè)?方面著?手：抓?內(nèi)控制?度建設(shè)?、抓會(huì)?計(jì)核算?質(zhì)量、?抓柜員?業(yè)務(wù)素?質(zhì)以提?高我行?的服務(wù)?水平與?風(fēng)險(xiǎn)防?范能力??，F(xiàn)就?針對這?三個(gè)方?面工作?內(nèi)容制?定會(huì)計(jì)?結(jié)算部?在__?__年?的工作?思路：?一、?加強(qiáng)內(nèi)?控制度?建設(shè)，?防范風(fēng)?險(xiǎn)的發(fā)?生。隨?著近年?來金融?犯罪案?件的增?多，促?使我們?對操作?的規(guī)范?、制度?的執(zhí)行?有了更?高的要?求：?1、定?期召開?由行長?及網(wǎng)點(diǎn)?主管參?加的內(nèi)?控、制?度、風(fēng)?險(xiǎn)分析?會(huì)議，?提出業(yè)?務(wù)處理?中出現(xiàn)?的問題?并解決?，同時(shí)?形成會(huì)?議紀(jì)要?對一些?各網(wǎng)點(diǎn)?不規(guī)范?的業(yè)務(wù)?進(jìn)行統(tǒng)?一落實(shí)?。2?、會(huì)計(jì)?結(jié)算部?負(fù)責(zé)著?全行的?本外幣?會(huì)計(jì)、?出納、?資金清?算、人?民幣結(jié)?算業(yè)務(wù)?的管理?;組織?落實(shí)相?關(guān)制度?、辦法?及柜面?業(yè)務(wù)核?算和管?理;負(fù)?責(zé)人民?幣結(jié)算?中間業(yè)?務(wù)的收?入;負(fù)?責(zé)綜合?業(yè)務(wù)系?統(tǒng)參數(shù)?表的統(tǒng)?一管理?;負(fù)責(zé)?全行會(huì)?計(jì)憑證?的統(tǒng)一?管理，?包括領(lǐng)?取、分?發(fā)、保?管與銷?毀的管?理;負(fù)?責(zé)會(huì)計(jì)?專用印?章的領(lǐng)?取、分?發(fā)、回?收和銷?毀工作?;負(fù)責(zé)?全轄現(xiàn)?金、有?價(jià)單證?等貴重?物品保?管、調(diào)?運(yùn)業(yè)務(wù)?的管理?。這些?業(yè)務(wù)的?每一個(gè)?環(huán)節(jié)都?存在著?風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)?，要求?我們按?照制度?規(guī)定加?強(qiáng)對每?一個(gè)環(huán)?節(jié)的控?制。?3、加?強(qiáng)對全?行所有?網(wǎng)點(diǎn)在?制度執(zhí)?行及業(yè)?務(wù)操作?中的監(jiān)?督檢查?工作，?并落實(shí)?專人負(fù)?責(zé)，發(fā)?現(xiàn)問題?及時(shí)提?出并督?促對問?題的整?改落實(shí)?情況，?定期通?報(bào)會(huì)計(jì)?結(jié)算部?的檢查?結(jié)果并?跟蹤落?實(shí)，杜?絕同樣?問題在?網(wǎng)點(diǎn)的?二次發(fā)?生。?二、加?強(qiáng)會(huì)計(jì)?核算工?作，提?高工作?質(zhì)量。?因我行?的前臺(tái)?臨柜人?員的流?動(dòng)性較?大，而?且我行?的新業(yè)?務(wù)新辦?法變化?較快，?對我行?的會(huì)計(jì)?核算質(zhì)?量一直?都是個(gè)?挑戰(zhàn)。?1、?繼續(xù)執(zhí)?行柜員?績效考?核機(jī)制?，經(jīng)過?___?_年的?績效考?核對我?行的臨?柜人員?產(chǎn)生了?一定的?積極作?用。_?___?年我們?將更好?地利用?這一個(gè)?考核機(jī)?制，讓?更多的?柜員參?加到這?個(gè)考核?中來，?以提高?柜員的?工作主?動(dòng)性與?責(zé)任性?。2?、對在?我們檢?查中發(fā)?現(xiàn)的問?題除進(jìn)?行通報(bào)?處理外?，我們?將繼續(xù)?執(zhí)行對?臨柜人?員的經(jīng)?濟(jì)處罰?手段，?以及差?錯(cuò)人員?的業(yè)務(wù)?學(xué)習(xí)與?考試。?促使柜?員重視?業(yè)務(wù)差?錯(cuò)的發(fā)?生，努?力減少?差錯(cuò)。?3、?有罰有?獎(jiǎng)，按?照全行?臨柜人?員的差?錯(cuò)考核?情況，?對全年?無差錯(cuò)?及工作?表現(xiàn)好?的柜員?進(jìn)行獎(jiǎng)?勵(lì)，以?促進(jìn)柜?員的工?作積極?性。?4、定?期、準(zhǔn)?確、及?時(shí)地向?市分行?會(huì)計(jì)結(jié)?算部上?報(bào)各種?會(huì)計(jì)結(jié)?算報(bào)表?。三?、加強(qiáng)?業(yè)務(wù)培?訓(xùn)，提?高臨柜?人員的?業(yè)務(wù)處?理能力?，從而?提高她?們的業(yè)?務(wù)素質(zhì)?。員工?的素質(zhì)?如何是?銀行能?否發(fā)展?的根本?，在目?前人員?流動(dòng)頻?繁的情?況下我?們需要?有一支?高素質(zhì)?的隊(duì)伍?。1?、制定?出培訓(xùn)?計(jì)劃，?在__?__年?我們準(zhǔn)?備對我?行股改?上市后?的會(huì)?計(jì)制度?、支付?結(jié)算辦?法、新?會(huì)計(jì)科?目以及?綜合業(yè)?務(wù)系統(tǒng)?新版本?等業(yè)務(wù)?知識(shí)以?及各種?新興業(yè)?務(wù)進(jìn)行?培訓(xùn)。?及時(shí)讓?柜員吸?收新的?業(yè)務(wù)知?識(shí)，幫?助她們?跟上我?行的變?革速度?。2?、加強(qiáng)?與其他?各部門?之間的?聯(lián)系，?在業(yè)務(wù)?培訓(xùn)上?做好互?通有無?，通過?邀請其?他各部?門的業(yè)?務(wù)人員?為會(huì)計(jì)?結(jié)算柜?員講課?，或講?業(yè)務(wù)知?識(shí)，或?講自己?的工作?經(jīng)驗(yàn)，?以加深?相互之?間的了?解，從?而相互?學(xué)習(xí)，?以提高?柜員的?業(yè)務(wù)素?質(zhì)，更?好地做?好服務(wù)?。3?、好市?分行會(huì)?計(jì)結(jié)算?部下達(dá)?的各項(xiàng)?會(huì)計(jì)結(jié)?算工作?，如版?本升級?、測試?驗(yàn)證、?帳戶管?理、計(jì)?劃任務(wù)?等各項(xiàng)?工作安?排，并?及時(shí)將?業(yè)務(wù)信?息向下?轄網(wǎng)點(diǎn)?傳達(dá)，?以更好?地完成?市分行?的工作?任務(wù)。?4、?加強(qiáng)對?營業(yè)經(jīng)?理的考?核與考?評工作?，使?fàn)I?業(yè)經(jīng)理?能發(fā)揮?潛力，?履行好?職責(zé)，?提高我?行的會(huì)?計(jì)核算?質(zhì)量。?四、?做好與?企業(yè)之?間的聯(lián)?系，召?開銀企?座談會(huì)?向客戶?介紹我?行的業(yè)?務(wù)品種?、新的?結(jié)算方?式，加?強(qiáng)與客?戶的溝?通，獲?取各種?結(jié)算需?求信息?，更好?地為客?戶解決?結(jié)算上?的難題?。作?為會(huì)計(jì)?結(jié)算部?，還起?著與市?分行及?支行下?轄網(wǎng)點(diǎn)?的上承?下接工?作，_?___?年我們?將加強(qiáng)?與市分?行之間?的工作?銜接，?及時(shí)將?各項(xiàng)工?作任務(wù)?落實(shí)下?轄各網(wǎng)?點(diǎn)，努?力完成?市分行?下達(dá)的?各項(xiàng)任?務(wù)。同?時(shí)，加?強(qiáng)與各?部門之?間的工?作配合?，共同?為工行?發(fā)展努?力。?銀行會(huì)?計(jì)人員?年度工?作總結(jié)?（七）?現(xiàn)在?，一年?過去，?自己工?作中發(fā)?生了很?多的改?變，也?圓滿的?完成了?自己在?這一年?的工作?。趁著?總結(jié)之?際，我?也要好?好的對?自己這?一年的?工作做?好總結(jié)?，方便?自己能?更好的?計(jì)劃下?一年對?自己的?要求和?發(fā)展方?向。我?的年終?工作總?結(jié)如下?：一?、個(gè)人?情況?在這一?年里，?自己圍?繞著銀?行的前?進(jìn)方向?不斷的?發(fā)展，?在工作?和生活?中都有?了不小?的改變??，F(xiàn)在?總結(jié)如?下：?思想上?：思想?上我貫?徹銀行?理念，?廉潔自?律，對?自己的?工作認(rèn)?真負(fù)責(zé)?。在工?作中有?充足的?熱情、?上進(jìn)心?。同事?自己不?斷的完?善自己?，讓自?己能在?工作中?團(tuán)結(jié)同?事，在?一年的?工作中?有較大?的進(jìn)步?。工?作上：?工作中?我認(rèn)真?、嚴(yán)謹(jǐn)?，對待?自己的?工作從?不馬虎?，認(rèn)真?的聽從?領(lǐng)導(dǎo)的?教導(dǎo)和?批評，?根據(jù)領(lǐng)?導(dǎo)的要?求和銀?行的方?向發(fā)展?自己。?與同事?互幫互?助，通?過同事?間的配?合，我?們在這?一年里?共同完?成了很?多的困?難工作?。二?、工作?情況?作為_?___?銀行的?會(huì)計(jì)人?員，我?在這一?年里深?入了解?了銀行?的中心?思想，?圍繞領(lǐng)?導(dǎo)的要?求專心?做好個(gè)?人的任?務(wù)。同?時(shí)在工?作中加?強(qiáng)對工?作的了?解，提?升個(gè)人?的工作?能力。?在工作?之余，?我專心?強(qiáng)化自?己關(guān)于?財(cái)務(wù)的?各種規(guī)?定和政?策，讓?自己能?更加的?準(zhǔn)確的?完成自?己的任?務(wù)。?我也時(shí)?常反省?自己，?了解自?己在工?作中有?什么不?好的地?方，將?自己與?優(yōu)秀的?同事互?相比較?，并積?極的去?學(xué)習(xí)，?提升自?己的不?足，讓?自己能?更好的?發(fā)展。?工作?中午努?力的去?充實(shí)自?己的工?作，主?動(dòng)去做?一些力?所能及?的事情?為大家?帶來便?利。這?不僅讓?我得到?了鍛煉?，也讓?我在銀?行的人?際關(guān)系?得到了?提升。?我還利?用休息?時(shí)間和?同事們?一起談?論經(jīng)驗(yàn)?，聽取?他們的?意見，?讓我能?更好的?避免發(fā)?生同樣?的錯(cuò)誤?。三?、總結(jié)?這一?年來，?我都在?努力的?提升自?己，讓?自己能?做的更?加優(yōu)秀?，但是?，自己?有很多?地方依?舊算不?上圓滿?。我需?要盡力?去想辦?法彌補(bǔ)?自己的?不足，?讓自己?在今后?能更加?出色的?完成自?己的任?務(wù)。?銀行會(huì)?計(jì)人員?年度工?作總結(jié)?（八）?__?__年?,本人?在黨總?支、分?管行長?、會(huì)計(jì)?主管的?關(guān)心指?導(dǎo)下,?配合營?業(yè)室各?位主任?，認(rèn)真?執(zhí)行營?業(yè)室“?以會(huì)計(jì)?基礎(chǔ)工?作規(guī)范?化管理?為中心?，以提?高會(huì)計(jì)?核算質(zhì)?量，防?范金融?風(fēng)險(xiǎn)為?重點(diǎn)，?扎扎實(shí)?實(shí)地開?展工作?”的這?一工作?主線，?經(jīng)過營?業(yè)室全?體人員?的精誠?合作和?自身的?不懈的?努力，?營業(yè)室?各方面?的工作?都有了?不同程?度的提?高，我?自身也?得到了?更好的?鍛煉。?截止_?___?年__?__月?___?_日營?業(yè)室儲(chǔ)?蓄存款?達(dá)__?__萬?元，比?年初新?增__?__萬?元，新?增工資?戶46?53戶?。尤其?是今年?___?_月份?儲(chǔ)蓄專?柜存款?突破了?億元大?關(guān)，新?創(chuàng)儲(chǔ)蓄?專柜歷?史。現(xiàn)?將我本?人在_?___?年一季?度的工?作情況?總結(jié)匯?報(bào)如下?：1?、加快?思想觀?念的轉(zhuǎn)?變2?、以身?作則，?努力學(xué)?習(xí)內(nèi)控?制度，?提高工?作效率?。3?、努力?提高自?身服務(wù)?和業(yè)務(wù)?素質(zhì)。?最終?看到的?都是客?戶滿意?的笑臉?。就這?樣，有?的客戶?甚至已?經(jīng)和我?交上了?朋友，?也成為?了建行?的忠實(shí)?客戶。?二是給?本營業(yè)?室的柜?員服好?務(wù)，不?論柜員?業(yè)務(wù)、?設(shè)備出?現(xiàn)了問?題，我?都能主?動(dòng)解決?，柜員?身體不?適、家?庭不順?心，我?都能主?動(dòng)關(guān)心?和幫助?。三是?給各網(wǎng)?點(diǎn)服好?務(wù)，因?營業(yè)室?是全行?業(yè)務(wù)的?中心樞?紐，我?和各網(wǎng)?點(diǎn)的業(yè)?務(wù)聯(lián)系?也較為?頻繁，?工作中?不論網(wǎng)?點(diǎn)因設(shè)?備問題?或業(yè)務(wù)?問題找?到我，?我都能?積極為?他們聯(lián)?系或者?親自上?門想方?設(shè)法的?幫助他?們解決?。4?、做好?新業(yè)務(wù)?學(xué)習(xí)和?營銷工?作今?年，可?以說是?我行產(chǎn)?品的營?銷年，?今年以?來我行?新的金?融產(chǎn)品?層出不?窮，我?本人也?抓緊時(shí)?間在最?短的時(shí)?間內(nèi)領(lǐng)?會(huì)新業(yè)?務(wù)，掌?握新技?能，把?我行的?產(chǎn)品營?銷作為?今年的?重點(diǎn)，?大力宣?傳和營?銷我行?產(chǎn)品,?同時(shí)指?導(dǎo)、協(xié)?助其他?網(wǎng)點(diǎn)開?展新業(yè)?務(wù)的推?銷活動(dòng)?，努力?發(fā)展中?間業(yè)務(wù)?。截止?到年底?，由我?主持辦?理的基?金業(yè)務(wù)?有十余?種，金?額近2?00余?萬元，?代理記?帳式和?電子國?債20?0余萬?元，在?市行排?名中名?列前茅?。我還?在行里?的安排?下對全?行柜員?就網(wǎng)上?銀行、?cal?lce?nte?r系統(tǒng)?、貸記?卡業(yè)務(wù)?、vi?p客戶?等新業(yè)?務(wù)進(jìn)行?了多次?授課。?5、?身先士?卒，起?到黨員?的帶頭?作用?___?_年是?建設(shè)銀?行重大?改革的?一年，?在__?__年?中，我?本人除?認(rèn)真學(xué)?習(xí)與改?革相關(guān)?的文件?精神，?作好心?理準(zhǔn)備?外，還?積極主?動(dòng)的和?營業(yè)室?的同志?們談改?革，探?討改革?的必要?性和必?然性，?加強(qiáng)同?志們對?我行改?革的信?心，端?正同志?們對改?革的態(tài)?度。日?常工作?中，自?己身先?士卒，?加班加?點(diǎn)工作?多干，?主動(dòng)關(guān)?心幫助?他人，?發(fā)現(xiàn)問?題及時(shí)?匯報(bào)，?主動(dòng)解?決。盡?的努力?體現(xiàn)出?一個(gè)黨?員、一?個(gè)中層?干部應(yīng)?起到的?帶頭作?用。?___?_年是?繁忙而?緊張的?，我本?人在會(huì)?計(jì)主管?的指導(dǎo)?下和同?志們的?幫助下?，各方?面有了?一定的?進(jìn)步，?但仍被?許多缺?點(diǎn)和不?足所束?縛，如?對一些?問題上?強(qiáng)調(diào)客?觀困難?多，沒?有充分?發(fā)揮主?觀能動(dòng)?性;對?一些新?問題的?解決，?不能系?統(tǒng)地考?慮問題?，對問?題的理?解和看?法站的?高度不?夠等。?這都是?我本人?急需解?決的弱?點(diǎn)。?___?_年是?我行重?大變革?、快速?發(fā)展的?一年，?也是金?融系統(tǒng)?競爭更?加激烈?的一年?，機(jī)遇?和挑戰(zhàn)?的共存?將會(huì)進(jìn)?一步激?發(fā)我和?我們營?業(yè)室全?體人員?的斗志?和工作?熱情，?我將一?如既往?的工作?、團(tuán)結(jié)?、奉獻(xiàn)?。銀?行會(huì)計(jì)?人員年?度工作?總結(jié)（?九）?我擔(dān)負(fù)?著出納?和會(huì)計(jì)?輔助工?作。工?作伊始?，人員?少、工?作雜、?業(yè)務(wù)多?，我一?兼數(shù)職?，在繁?忙的工?作中鍛?煉自己?磨練自?已，也?常常加?班加點(diǎn)?的熟悉?自己的?本職工?作，在?短時(shí)間?內(nèi)就進(jìn)?入角色?并配合?夏部長?按紀(jì)律?做好財(cái)?務(wù)工作?。財(cái)?務(wù)部一?直人手?較少，?而且我?們沒有?獨(dú)立的?辦公室?，一間?辦公室?內(nèi)安排?了四個(gè)?部門。?但在夏?部長有?序的組?織下，?能夠輕?重緩急?妥善處?理各項(xiàng)?工作。?財(cái)務(wù)部?每天都?離不開?資金的?收付與?財(cái)務(wù)報(bào)?帳、記?帳工作?。這是?財(cái)務(wù)部?最平常?最繁重?的工作?。一年?來，我?們及時(shí)?為各項(xiàng)?內(nèi)外經(jīng)?濟(jì)活動(dòng)?提供了?應(yīng)有的?支持。?基本上?滿足了?各部門?對我部?的財(cái)務(wù)?要求。?由于上?海公司?是籌建?階段，?工程、?生產(chǎn)、?后勤需?要的資?金量巨?大，每?月的現(xiàn)?金流量?就有上?千萬。?雖然現(xiàn)?金流量?巨大而?繁瑣，?但我們?“認(rèn)真?、仔細(xì)?、嚴(yán)謹(jǐn)?”的工?作作風(fēng)?，各項(xiàng)?資金收?付安全?、準(zhǔn)確?、及時(shí)?，沒有?出現(xiàn)過?任何差?錯(cuò)。企?業(yè)的各?項(xiàng)經(jīng)濟(jì)?活動(dòng)最?終都將?以財(cái)務(wù)?數(shù)據(jù)的?方式展?現(xiàn)出來?。在財(cái)?務(wù)核算?工作中?我都盡?職盡責(zé)?，認(rèn)真?處理每?一筆業(yè)?務(wù)，為?公司節(jié)?省各項(xiàng)?開支費(fèi)?用盡自?己的努?力。?今年下?旬__?__的?一期工?程已接?近尾聲?，設(shè)備?的生產(chǎn)?階段開?始展開?。隨著?業(yè)務(wù)的?不斷擴(kuò)?張，記?帳、登?帳工作?越來越?重要。?為提高?工作效?率，使?會(huì)計(jì)核?算從原?始的計(jì)?算和登?記工作?中解脫?出來。?我們在?___?_月份?進(jìn)行了?會(huì)計(jì)電?算化的?實(shí)施，?即采用?新中大?a3財(cái)?務(wù)軟件?，雖然?系統(tǒng)開?始不是?太穩(wěn)定?，但工?作的高?效率已?經(jīng)體現(xiàn)?出來。?這為我?們節(jié)約?了時(shí)間?，還大?大提高?了數(shù)據(jù)?的查詢?功能，?為財(cái)務(wù)?分析打?下了良?好的基?礎(chǔ)，使?財(cái)務(wù)工?作上了?一個(gè)新?的臺(tái)階?。財(cái)?務(wù)部除?要認(rèn)真?負(fù)責(zé)地?處理公?司內(nèi)部?財(cái)務(wù)關(guān)?系外，?為達(dá)成?本單位?的任務(wù)?，還要?妥善處?理外部?各方面?的財(cái)務(wù)?關(guān)系。?與外部?建立并?保持良?好的聯(lián)?系。本?年度財(cái)?務(wù)部友?好妥善?地處理?了各單?位的往?來款項(xiàng)?的收支?。同時(shí)?與銀行?建立了?優(yōu)良的?銀企關(guān)?系、與?稅務(wù)機(jī)?構(gòu)建立?了良好?的稅企?關(guān)系，?并圓滿?完成了?對統(tǒng)計(jì)?、稅務(wù)?等各部?門有關(guān)?資料的?申報(bào)。?新的?一年里?我為自?己制定?了新的?目標(biāo)，?那就是?要加緊?學(xué)習(xí)，?更好的?充實(shí)自?己，以?飽滿的?精神狀?態(tài)來迎?接新時(shí)?期的挑?戰(zhàn)。明?年會(huì)有?更多的?機(jī)會(huì)和?競爭在?等著我?，我心?里在暗?暗的為?自己鼓?勁。要?在競爭?中站穩(wěn)?腳步。?踏踏實(shí)?實(shí)，目?光不能?只限于?自身周?圍的小?圈子，?要著眼?于大局?，著眼?于今后?的發(fā)展?。我也?會(huì)向其?他同志?學(xué)習(xí)，?取長補(bǔ)?短，相?互交流?好的工?和經(jīng)驗(yàn)?，共同?進(jìn)步，?爭取更?好的工?作成績?。銀?行會(huì)計(jì)?人員年?度工作?總結(jié)（?十）?一年來?，自覺?服從組?織和領(lǐng)?導(dǎo)的安?排，努?力做好?各項(xiàng)工?作，較?好地完?成了各?項(xiàng)工作?任務(wù)。?由于財(cái)?會(huì)工作?繁事、?雜事多?，其工?作都具?有事務(wù)?性和突?發(fā)性的?特點(diǎn)，?因此結(jié)?合具體?情況，?全年的?工作總?結(jié)如下?：一?、完成?的主要?工作。?1、?及時(shí)準(zhǔn)?確的完?成各月?記帳、?結(jié)帳和?賬務(wù)處?理工作?，及時(shí)?準(zhǔn)確地?填報(bào)市?各類月?度、季?度、年?終統(tǒng)計(jì)?報(bào)表，?按時(shí)向?各部門?報(bào)送。?完成了?稅務(wù)申?報(bào)與繳?納，以?及往來?銀行間?的業(yè)務(wù)?和各種?日常費(fèi)?用的繳?納。?2、以?認(rèn)真的?態(tài)度積?極參加?___?_集中?所得稅?培訓(xùn)，?做好財(cái)?務(wù)軟件?記賬及?系統(tǒng)的?維護(hù)。?3、?對各類?會(huì)計(jì)檔?案，進(jìn)?行了分?類、裝?訂、歸?檔。?二、加?強(qiáng)學(xué)習(xí)?，注重?提升個(gè)?人修養(yǎng)?和綜合?素質(zhì)。?1、?通過報(bào)?紙雜志?、電腦?網(wǎng)絡(luò)和?電視新?聞等媒?體，加?強(qiáng)政治?思想和?品德修?養(yǎng)。?2、認(rèn)?真學(xué)習(xí)?財(cái)經(jīng)方?面的各?項(xiàng)規(guī)定?，自覺?按照國?家的財(cái)?經(jīng)政策?和程序?辦事。?3、?努力鉆?研業(yè)務(wù)?知識(shí)，?積極參?加相關(guān)?部門組?織的各?種業(yè)務(wù)?技能的?培訓(xùn)，?始終把?增強(qiáng)服?務(wù)意識(shí)?作為一?切工作?的基礎(chǔ)?;始終?把工作?放在嚴(yán)?謹(jǐn)、細(xì)?致、扎?實(shí)、求?實(shí)上，?腳踏實(shí)?地工作?。4?、不斷?改進(jìn)學(xué)?習(xí)方法?，講求?學(xué)習(xí)效?果，“?在工作?中學(xué)習(xí)?，在學(xué)?習(xí)中工?作”，?堅(jiān)持學(xué)?以致用?，注重?融會(huì)貫?通，理?論聯(lián)系?實(shí)際，?用新的?知識(shí)、?新的思?維和新?的啟示?，鞏固?和豐富?綜合知?識(shí)，使?自身綜?合能力?不斷得?到提高?。三?、存在?的不足?。盡?管我們?圓滿完?成了今?年的各?項(xiàng)工作?任務(wù)，?但必須?看到工?作存在?的不足?：2?、忙于?應(yīng)付事?務(wù)性工?作多，?深入探?討、思?考、認(rèn)?認(rèn)真真?的研究?條件及?財(cái)務(wù)管?理辦法?、工作?制度少?，工作?有廣度?，沒深?度。?3、只?干工作?，不善?于總結(jié)?，所以?有些工?作費(fèi)力?氣大，?但與收?效不成?比例，?事倍功?半的現(xiàn)?象時(shí)有?發(fā)生，?今后要?逐步學(xué)?習(xí)用科?學(xué)的方?法，善?總結(jié)、?勤思考?，逐步?達(dá)到事?半功倍?的的效?果。?四、嚴(yán)?格履行?會(huì)計(jì)崗?位職責(zé)?，扎實(shí)?做好本?職工作?。1?、不斷?學(xué)習(xí)、?更新知?識(shí)、轉(zhuǎn)?變觀念?、完善?自我，?跟上時(shí)?代發(fā)展?的步伐?。2?、善于?總結(jié)，?提出自?己的意?見和建?議，為?領(lǐng)導(dǎo)決?策提供?準(zhǔn)確依?據(jù)，不?斷提高?單位管?理水平?和經(jīng)濟(jì)?效益。?總結(jié)經(jīng)?驗(yàn)，建?立健全?良好的?工作機(jī)?制。?銀行會(huì)?計(jì)人員?年度工?作總結(jié)?（十一?）_?___?年即將?過去與?___?_就要?到來之?際，我?先祝賀?各位同?事在度?過愉快?豐收的?一年和?在未來?一年中?萬事順?意!自?己在局?與中心?領(lǐng)導(dǎo)和?全體同?事的關(guān)?心、支?持和幫?助下，?堅(jiān)持自?我嚴(yán)格?要求、?加強(qiáng)學(xué)?習(xí)、踏?實(shí)工作?，在政?治思想?、工作?學(xué)習(xí)等?方面取?得了不?小的進(jìn)?步，下?面把自?己各方?面的表?現(xiàn)向領(lǐng)?導(dǎo)和同?事們作?個(gè)小總?結(jié)。?在工作?中，自?己按照?發(fā)展要?有新思?路，改?革要有?新突破?，開放?要有新?局面，?各項(xiàng)工?作要新?舉措的?要求，?在工作?中要能?夠堅(jiān)持?原則，?秉公辦?事，顧?全大局?，以新?《會(huì)計(jì)?法》為?依據(jù)。?遵紀(jì)守?法，遵?守財(cái)經(jīng)?紀(jì)律。?認(rèn)真履?行會(huì)計(jì)?崗位職?責(zé)，一?絲不茍?，忠于?職守盡?職盡責(zé)?的工作?。服從?組織安?排，并?能按時(shí)?保質(zhì)保?量完成?崗位任?務(wù)工作?。主動(dòng)?利用會(huì)?計(jì)的優(yōu)?勢和特?長，給?領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)?好參謀?，合理?合法處?理好財(cái)?會(huì)業(yè)務(wù)?。對各?辦公室?人員所?需報(bào)銷?的單據(jù)?進(jìn)行認(rèn)