資材部各崗位任職說明書倉儲(chǔ)部各崗位工作職責(zé)與內(nèi)容

本資料為word版本——可編輯、可修改本資料為word版本——可編輯、可修改本資料為word版本——可編輯、可修改組織結(jié)構(gòu)圖：資材部經(jīng)理資材部經(jīng)理物料計(jì)劃員倉庫主管物料計(jì)劃員倉庫主管倉庫助手工具庫倉管原材料倉管輔材料倉管倉庫助手工具庫倉管原材料倉管輔材料倉管各崗位職責(zé)與任務(wù)

崗位名稱資材部經(jīng)理職位編號(hào)NJOTL-ZC-所屬部門資材部崗位定員1直接上級(jí)廠長(zhǎng)直接下級(jí)倉庫主管本職：建立健全企業(yè)資材治理各項(xiàng)業(yè)務(wù)規(guī)范體系，指導(dǎo)資材業(yè)務(wù)的開展，保證公司各項(xiàng)資材業(yè)務(wù)的有效運(yùn)行、相互協(xié)調(diào)，在保證完成公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)計(jì)劃的同時(shí)對(duì)業(yè)務(wù)流程進(jìn)行優(yōu)化與改進(jìn)。職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：組織構(gòu)建和人員治理工作任務(wù)1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)規(guī)劃構(gòu)建合理的資材組織架構(gòu)，構(gòu)建基本的組織團(tuán)隊(duì)2、負(fù)責(zé)資材部考核工作和聘任、部門費(fèi)用控制工作3、對(duì)部門人員進(jìn)行合理的工作調(diào)配4、在物料發(fā)放、生產(chǎn)過程中監(jiān)管各環(huán)節(jié)是否符合損耗控制要求職責(zé)二職責(zé)表述：建立各項(xiàng)資材部規(guī)章制度及工作流程工作任務(wù)1、主持建立各項(xiàng)倉儲(chǔ)、計(jì)劃制度，監(jiān)督、檢查各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行情況2、研究、設(shè)計(jì)、改善本部門各項(xiàng)工作流程3、制定、改進(jìn)本部門各項(xiàng)業(yè)務(wù)的操作規(guī)范4、負(fù)責(zé)銷售訂單更改后采購申請(qǐng)的跟蹤職責(zé)三職責(zé)表述：全面主持本部門各項(xiàng)工作工作任務(wù)1、下達(dá)公司年度計(jì)劃，并組織實(shí)施，監(jiān)督、檢查各項(xiàng)計(jì)劃目標(biāo)的落實(shí)情況2、簽核相關(guān)部門文件、治理制度、資料等3、推行上級(jí)部門的重大決策4、負(fù)責(zé)與采購、生產(chǎn)等其他部門間的溝通與協(xié)調(diào)職責(zé)四職責(zé)表述：成本控制工作任務(wù)1、組織制定公司材料控制的流程和治理辦法2、主動(dòng)協(xié)同采購部、生產(chǎn)部處理倉庫呆滯物資3、把握公司銷售及生產(chǎn)狀況，了解市場(chǎng)趨勢(shì)，結(jié)合庫存狀況，加以分析來控制公司存貨成本權(quán)力：1、對(duì)資材部各項(xiàng)治理制度及規(guī)范的審核權(quán)、修訂權(quán)2、對(duì)工作過程中權(quán)責(zé)范圍內(nèi)出現(xiàn)的問題的決策權(quán)3、對(duì)所作工作決策權(quán)的解釋權(quán)4、對(duì)下屬工作成果的審核權(quán)5、對(duì)下屬部門工作的監(jiān)督權(quán)和審核權(quán)6、對(duì)部門財(cái)務(wù)支出的審核權(quán)與批準(zhǔn)權(quán)7、對(duì)部門內(nèi)員工任職調(diào)整權(quán)的提名權(quán)和決策權(quán)8、對(duì)管轄范圍內(nèi)員工日常工作的考核權(quán)9、對(duì)合理、舒適工作環(huán)境的要求權(quán)和建議權(quán)工作協(xié)作關(guān)系：內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系生產(chǎn)部、采購部、計(jì)劃部、設(shè)計(jì)部、財(cái)務(wù)部、行政部、銷售治理部、供給鏈治理部任職資格：學(xué)歷學(xué)歷層次本科以上所學(xué)專業(yè)倉儲(chǔ)治理、生產(chǎn)治理等相關(guān)治理專業(yè)知識(shí)專業(yè)知識(shí)具有非常豐富的倉儲(chǔ)治理、生產(chǎn)治理等專業(yè)知識(shí)業(yè)務(wù)知識(shí)1、熟悉倉儲(chǔ)治理方法2、熟悉計(jì)劃治理方法3、了解生產(chǎn)企業(yè)整體運(yùn)營(yíng)及架構(gòu)基礎(chǔ)常識(shí)1、熟悉國(guó)家生產(chǎn)安全及倉儲(chǔ)安全治理的法律法規(guī)2、了解行業(yè)進(jìn)展方向及同行業(yè)生產(chǎn)技術(shù)的相關(guān)狀況3、了解生產(chǎn)安全治理的法律法規(guī)經(jīng)驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)五年以上倉儲(chǔ)治理工作經(jīng)驗(yàn)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)接受過計(jì)劃和倉儲(chǔ)治理方面的培訓(xùn)能力基礎(chǔ)能力1、能夠熟練操作OFFICE辦公軟件2、具有較強(qiáng)的公文寫作能力3、能夠熟練操作ERP系統(tǒng)4、使用各種治理工具通用能力1、具有良好的規(guī)劃、統(tǒng)籌和組織協(xié)調(diào)能力2、具有良好的計(jì)劃治理能力3、具有優(yōu)秀的分析與解決問題能力治理能力1、具有優(yōu)秀的決策能力2、具有良好的團(tuán)隊(duì)建設(shè)和治理能力3、具有良好的目標(biāo)治理能力技能上崗技能具備物流師資格證書業(yè)務(wù)技能1、具有優(yōu)秀的創(chuàng)新意識(shí)、創(chuàng)新能力和規(guī)劃能力2、具有生產(chǎn)統(tǒng)籌運(yùn)作能力素養(yǎng)自身素養(yǎng)心里素質(zhì)良好，思維清楚明銳，具有較強(qiáng)的抗壓能力職業(yè)素養(yǎng)熱情、勤奮，善于發(fā)現(xiàn)和解決問題其它：無使用工具/設(shè)備電腦，辦公軟件、CAD工作環(huán)境辦公室工作時(shí)間特征正常工作時(shí)間所需記錄文檔考核指標(biāo)：備注：

崗位名稱物料計(jì)劃員職位編號(hào)NJOTL-ZC-所屬部門資材部崗位定員1直接上級(jí)資材部經(jīng)理直接下級(jí)無本職：按照訂單物料使用需求結(jié)合庫存實(shí)際數(shù)量，制訂物料需求表，為采購需求提供依據(jù)。職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：物料需求計(jì)劃與控制工作任務(wù)1、接到訂單后依據(jù)物料使用控制要求計(jì)算材料的需求數(shù)量2、將需求數(shù)量與庫存數(shù)量進(jìn)行對(duì)比，得出物料需求計(jì)劃3、依據(jù)設(shè)計(jì)圖紙、各材質(zhì)的特性、材料等級(jí)計(jì)算出合理的材料需求4、在物料發(fā)放、生產(chǎn)過程中監(jiān)管各環(huán)節(jié)是否符合損耗控制要求職責(zé)二職責(zé)表述：申購作業(yè)與控制工作任務(wù)1、核查匯總的物料采購申請(qǐng)。2、向采購人員下達(dá)采購需求信息3、提供材訂單的的實(shí)際交貨時(shí)間要求4、負(fù)責(zé)銷售訂單更改后采購申請(qǐng)的跟蹤職責(zé)三職責(zé)表述：外協(xié)控制工作任務(wù)1、核查匯總的外協(xié)申請(qǐng)2、核算外協(xié)材料的需求數(shù)量3、控制外協(xié)材料使用情況4、負(fù)責(zé)相應(yīng)的圖紙治理職責(zé)四職責(zé)表述：日常治理工作工作任務(wù)1、負(fù)責(zé)本部門各類文件、治理、及時(shí)將有關(guān)的信息上報(bào)與下達(dá)2、不斷完善本部門的治理制度并推動(dòng)實(shí)施權(quán)力：1、材料核查權(quán)2、材料計(jì)劃控制權(quán)工作協(xié)作關(guān)系：內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系生產(chǎn)部、采購部、計(jì)劃部、設(shè)計(jì)部任職資格：學(xué)歷學(xué)歷層次專科以上所學(xué)專業(yè)機(jī)械、電氣或相關(guān)專業(yè)知識(shí)專業(yè)知識(shí)具有豐富的倉儲(chǔ)治理、生產(chǎn)治理等專業(yè)知識(shí)業(yè)務(wù)知識(shí)1、熟悉采購流程2、熟悉生產(chǎn)計(jì)劃3、把握機(jī)械制圖基礎(chǔ)常識(shí)1、熟悉國(guó)家生產(chǎn)安全及倉儲(chǔ)安全治理的法律法規(guī)2、了解行業(yè)進(jìn)展方向及同行業(yè)生產(chǎn)技術(shù)的相關(guān)狀況經(jīng)驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)兩年以上物料治理或生產(chǎn)計(jì)劃治理培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)接受過計(jì)劃相關(guān)的培訓(xùn)能力基礎(chǔ)能力1、能夠熟練操作辦公軟件2、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力3、能夠熟練操作ERP系統(tǒng)4、使用各種治理工具通用能力1、具有良好的判定力、計(jì)劃力與執(zhí)行能力2、具有優(yōu)秀的觀察力和發(fā)現(xiàn)能力治理能力1、具有良好的決策能力及較強(qiáng)的組織治理能力技能上崗技能具備CAD制圖業(yè)務(wù)技能1、具有優(yōu)秀的創(chuàng)新意識(shí)、創(chuàng)新能力和規(guī)劃能力2、具有生產(chǎn)統(tǒng)籌運(yùn)作能力素養(yǎng)自身素養(yǎng)心里素質(zhì)良好，思維清楚明銳，具有較強(qiáng)的抗壓能力職業(yè)素養(yǎng)熱情、勤奮，善于發(fā)現(xiàn)和解決問題其它：無使用工具/設(shè)備電腦，辦公軟件、CAD工作環(huán)境辦公室工作時(shí)間特征正常工作時(shí)間所需記錄文檔考核指標(biāo)：備注：崗位名稱倉庫主管職位編號(hào)NJOTL-ZC-所屬部門資材部-倉庫崗位定員1直接上級(jí)資材部經(jīng)理直接下級(jí)倉管本職：根據(jù)公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，按照倉儲(chǔ)治理制度及生產(chǎn)計(jì)劃，組織各類貨物的入庫、保管、出庫等工作，編制相應(yīng)庫存報(bào)表，與各相關(guān)部門配合，做好倉儲(chǔ)治理工作。職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：制度倉儲(chǔ)治理制度工作任務(wù)1、組織制度倉儲(chǔ)治理制度并貫徹實(shí)施，督促下屬員工加強(qiáng)對(duì)庫存物資的治理2、持續(xù)改善倉庫治理工作，提高部門工作效率3、制定企業(yè)庫存控制流程，并檢測(cè)其實(shí)施情況職責(zé)二職責(zé)表述：制定貨物儲(chǔ)存規(guī)則工作任務(wù)1、根據(jù)存放物資的價(jià)值、危險(xiǎn)性、敏感性等因素合計(jì)設(shè)計(jì)存放規(guī)格。2、持續(xù)改善保證庫容到最大化利用職責(zé)三職責(zé)表述：出入庫治理工作任務(wù)1、督促、監(jiān)督倉管嚴(yán)格辦理出入庫驗(yàn)收手續(xù)2、定期盤庫，定期向資材部和財(cái)務(wù)部提交庫存盤點(diǎn)數(shù)據(jù)3、通過分析出入庫數(shù)據(jù)對(duì)庫存監(jiān)控，優(yōu)化庫存結(jié)構(gòu)職責(zé)四職責(zé)表述：庫存治理工作任務(wù)1、建立庫存監(jiān)管體系，負(fù)責(zé)需求治理，呈報(bào)呆滯、報(bào)廢物資處理方案2、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃和發(fā)貨計(jì)劃，猜測(cè)各類庫存用量情況3、分析呆廢料產(chǎn)生的原因并制定治理方案4、分析用料差異，制定用料限額治理方法5、分析并找出庫存差異原因，及時(shí)采取相應(yīng)措施6、將庫存控制在最低限度，同時(shí)不造成缺料7、通過分析庫存數(shù)據(jù)變動(dòng)找出庫存異常產(chǎn)生的原因，并及時(shí)對(duì)其進(jìn)行控制8、持續(xù)改善提高庫存周轉(zhuǎn)率，降低庫存，降低單位成本權(quán)力：1、對(duì)各項(xiàng)倉儲(chǔ)制度及規(guī)范的建議權(quán)2、對(duì)工作過程中權(quán)責(zé)范圍內(nèi)出現(xiàn)的問題的決策權(quán)3、對(duì)所作的工作決策的解釋權(quán)4、對(duì)倉儲(chǔ)相關(guān)工作、公司運(yùn)營(yíng)事項(xiàng)的建議權(quán)5、對(duì)下屬工作的監(jiān)督權(quán)和審查權(quán)6、對(duì)部門內(nèi)部各項(xiàng)決議的知情權(quán)7、對(duì)下級(jí)人員的調(diào)配、獎(jiǎng)懲建議和任免提名權(quán)8、對(duì)管轄范圍內(nèi)員工日常工作的考核權(quán)7、對(duì)合理、舒適工作環(huán)境的要求權(quán)和建議權(quán)工作協(xié)作關(guān)系：內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系生產(chǎn)部、采購部、成品庫、計(jì)劃部、財(cái)務(wù)部任職資格：學(xué)歷學(xué)歷層次?？埔陨纤鶎W(xué)專業(yè)倉儲(chǔ)治理、生產(chǎn)治理等相關(guān)治理專業(yè)知識(shí)專業(yè)知識(shí)具有豐富的倉儲(chǔ)治理、生產(chǎn)治理等專業(yè)知識(shí)業(yè)務(wù)知識(shí)1、熟悉倉儲(chǔ)治理流程2、熟悉庫存治理方法3、把握現(xiàn)場(chǎng)及5S治理方法基礎(chǔ)常識(shí)1、熟悉國(guó)家生產(chǎn)安全及倉儲(chǔ)安全治理的法律法規(guī)2、了解行業(yè)進(jìn)展方向及同行業(yè)生產(chǎn)技術(shù)的相關(guān)狀況3、了解生產(chǎn)安全治理的法律法規(guī)經(jīng)驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)兩年以上倉儲(chǔ)治理貨現(xiàn)場(chǎng)物料治理工作經(jīng)驗(yàn)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)接受過倉儲(chǔ)治理方面的培訓(xùn)能力基礎(chǔ)能力1、能夠熟練操作辦公軟件2、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力3、能夠熟練操作ERP系統(tǒng)4、使用各種治理工具通用能力1、具有良好的判定力、計(jì)劃力與執(zhí)行能力2、具有優(yōu)秀的觀察力和發(fā)現(xiàn)能力治理能力1、具有優(yōu)秀的治理能力2、具有良好的組建、帶領(lǐng)和培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)的能力3、具有良好的決策能力及較強(qiáng)的組織治理能力技能上崗技能具備物流師資格證書業(yè)務(wù)技能1、具有優(yōu)秀的創(chuàng)新意識(shí)、創(chuàng)新能力和規(guī)劃能力2、具有生產(chǎn)統(tǒng)籌運(yùn)作能力素養(yǎng)自身素養(yǎng)心里素質(zhì)良好，思維清楚明銳，具有較強(qiáng)的抗壓能力職業(yè)素養(yǎng)熱情、勤奮，善于發(fā)現(xiàn)和解決問題其它：無使用工具/設(shè)備電腦，辦公軟件、ERP工作環(huán)境倉庫區(qū)域、工具庫辦公室工作時(shí)間特征正常工作時(shí)間，根據(jù)值班表加班所需記錄文檔考核指標(biāo)：備注：

崗位名稱原材料倉管職位編號(hào)NJOTL-ZC-所屬部門資材部-倉庫崗位定員1直接上級(jí)倉庫主管直接下級(jí)倉庫助手本職：負(fù)責(zé)倉庫的日常治理事務(wù)，對(duì)出入庫的物資、設(shè)備進(jìn)行核對(duì)、記錄，并負(fù)責(zé)保管倉庫單據(jù)。職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：請(qǐng)購作業(yè)工作任務(wù)1、分析、跟蹤每日庫存狀態(tài)，根據(jù)采購申請(qǐng)?zhí)岢龅截浻?jì)劃2、了解工具的采購周期及時(shí)跟蹤的到貨日期3、采購、到貨日期異常及時(shí)向采購部、上級(jí)、相關(guān)使用部門反映職責(zé)二職責(zé)表述：物資治理。工作任務(wù)1、按工作流程進(jìn)行物資出入庫清點(diǎn)，并核對(duì)物資數(shù)量2、將質(zhì)量檢驗(yàn)無誤的物資按指定保管方式予以存放3、倉庫內(nèi)物資的帳、卡、物一致4、每日提供正確無誤餓物資庫存量數(shù)據(jù)、“庫存日?qǐng)?bào)表”和“收貨明細(xì)表”5、倉庫的劃分和標(biāo)識(shí)，標(biāo)識(shí)清楚、防護(hù)到位6、倉庫物資中呆滯、報(bào)廢物資的呈報(bào)職責(zé)三職責(zé)表述：盤點(diǎn)作業(yè)工作任務(wù)1、倉庫對(duì)負(fù)責(zé)區(qū)域范圍內(nèi)的物資進(jìn)行仔細(xì)清點(diǎn),登記2、編制頁碼，部門，日期并簽名。單據(jù)應(yīng)字跡清楚，不亂涂改3、盤點(diǎn)結(jié)束并交給財(cái)務(wù)核對(duì)人員審核。已盤商品應(yīng)整理排列整潔職責(zé)四職責(zé)表述：遵守工作規(guī)范工作任務(wù)1、服從分配，服從指揮，嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和有關(guān)規(guī)定2、按時(shí)上下班，加班根據(jù)值班表3、嚴(yán)格服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安排和調(diào)遣職責(zé)五職責(zé)表述：5S工作工作任務(wù)1、庫區(qū)的整理、整頓工作2、督促庫區(qū)的清理、清潔工作權(quán)力：1、采購申請(qǐng)、物資的出入庫制單，物資的發(fā)放。2、對(duì)物資有誤（包括：名稱、規(guī)格、數(shù)量）可拒收。工作協(xié)作關(guān)系：內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系生產(chǎn)部、采購部、成品庫任職資格：學(xué)歷學(xué)歷層次高中以上所學(xué)專業(yè)無專業(yè)限制知識(shí)專業(yè)知識(shí)1、熟悉相關(guān)質(zhì)量治理體系2、具備倉儲(chǔ)物流準(zhǔn)也知識(shí)業(yè)務(wù)知識(shí)1、熟悉倉儲(chǔ)業(yè)務(wù)流程2、熟悉倉庫設(shè)備操作流程基礎(chǔ)常識(shí)熟悉國(guó)家關(guān)于倉儲(chǔ)治理的法律法規(guī)熟悉本企業(yè)倉儲(chǔ)治理制度經(jīng)驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)一年以上倉儲(chǔ)工作經(jīng)驗(yàn)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)接受過倉儲(chǔ)治理方面的培訓(xùn)能力基礎(chǔ)能力1、能夠熟練操作辦公軟件2、能夠編制庫存日記賬通用能力1、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力2、具有較強(qiáng)的計(jì)劃、組織能力、執(zhí)行力和計(jì)劃落實(shí)能力治理能力1、對(duì)倉庫貨物的進(jìn)出、儲(chǔ)存結(jié)果負(fù)責(zé)2、保證倉庫安全、貨物的完好及數(shù)量正確性技能上崗技能無要求業(yè)務(wù)技能1、治理倉庫出入庫業(yè)務(wù)2、保管倉庫出入庫資料、檔案、記錄素養(yǎng)自身素養(yǎng)工作仔細(xì)、細(xì)致，能夠承受一定的工作壓力職業(yè)素養(yǎng)熱情、勤奮，具有較強(qiáng)的責(zé)任感與創(chuàng)新意識(shí)其它：資材部日?？记?、資材部辦公治理使用工具/設(shè)備電腦，辦公軟件、ERP工作環(huán)境材料庫（卷材區(qū)、板材區(qū)、型材區(qū)），工具庫辦公室工作時(shí)間特征正常工作時(shí)間，根據(jù)值班表加班所需記錄文檔申請(qǐng)跟蹤、采購申請(qǐng)跟蹤、入庫單、出庫單、領(lǐng)料單、盤點(diǎn)表、來料稱重記錄、調(diào)撥記錄、出門證、興晟庫鋼材記錄考核指標(biāo)：

崗位名稱輔材料倉管職位編號(hào)NJOTL-ZC-所屬部門資材部-倉庫崗位定員1直接上級(jí)倉庫主管直接下級(jí)倉庫助手本職：負(fù)責(zé)倉庫的日常治理事務(wù)，對(duì)出入庫的物資、設(shè)備進(jìn)行核對(duì)、記錄，并負(fù)責(zé)保管倉庫單據(jù)。職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：請(qǐng)購作業(yè)。工作任務(wù)1、分析、跟蹤每日庫存狀態(tài)，提出采購申請(qǐng)。2、了解工具的采購周期及時(shí)跟蹤的到貨日期。3、采購、到貨日期異常及時(shí)向采購部、上級(jí)、相關(guān)使用部門反映。職責(zé)二職責(zé)表述：物資治理。工作任務(wù)1、按工作流程進(jìn)行物資出入庫清點(diǎn)，并核對(duì)物資數(shù)量2、將質(zhì)量檢驗(yàn)無誤的物資按指定保管方式予以存放3、倉庫內(nèi)物資的帳、卡、物一致4、每日提供正確無誤餓物資庫存量數(shù)據(jù)、“庫存日?qǐng)?bào)表”和“收貨明細(xì)表”5、倉庫的劃分和標(biāo)識(shí)，標(biāo)識(shí)清楚、防護(hù)到位6、倉庫物資中呆滯、報(bào)廢物資的呈報(bào)職責(zé)三職責(zé)表述：盤點(diǎn)作業(yè)工作任務(wù)1、倉庫對(duì)負(fù)責(zé)區(qū)域范圍內(nèi)的物資進(jìn)行仔細(xì)清點(diǎn),登記2、編制頁碼，部門，日期并簽名。單據(jù)應(yīng)字跡清楚，不亂涂改3、盤點(diǎn)結(jié)束并交給財(cái)務(wù)核對(duì)人員審核。已盤商品應(yīng)整理排列整潔職責(zé)四職責(zé)表述：遵守工作規(guī)范工作任務(wù)1、服從分配，服從指揮，嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和有關(guān)規(guī)定2、按時(shí)上下班，加班根據(jù)值班表3、嚴(yán)格服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安排和調(diào)遣職責(zé)五職責(zé)表述：5S工作工作任務(wù)1、庫區(qū)的整理、整頓工作2、督促庫區(qū)的清理、清潔工作權(quán)力：1、采購申請(qǐng)、物資的出入庫制單，物資的發(fā)放。2、對(duì)物資有誤（包括：名稱、規(guī)格、數(shù)量）可拒收。工作協(xié)作關(guān)系：內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系生產(chǎn)部、采購部、成品庫任職資格：學(xué)歷學(xué)歷層次高中以上所學(xué)專業(yè)無專業(yè)限制知識(shí)專業(yè)知識(shí)1、熟悉相關(guān)質(zhì)量治理體系2、具備倉儲(chǔ)物流知識(shí)業(yè)務(wù)知識(shí)1、熟悉倉儲(chǔ)業(yè)務(wù)流程2、熟悉倉庫設(shè)備操作流程基礎(chǔ)常識(shí)1、熟悉國(guó)家關(guān)于倉儲(chǔ)治理的法律法規(guī)2、熟悉本企業(yè)倉儲(chǔ)治理制度經(jīng)驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)一年以上倉儲(chǔ)工作經(jīng)驗(yàn)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)接受過倉儲(chǔ)治理方面的培訓(xùn)能力基礎(chǔ)能力1、能夠熟練操作辦公軟件2、能夠編制庫存日記賬通用能力1、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力2、具有較強(qiáng)的計(jì)劃、組織能力、執(zhí)行力和計(jì)劃落實(shí)能力治理能力1、對(duì)倉庫貨物的進(jìn)出、儲(chǔ)存結(jié)果負(fù)責(zé)2、保證倉庫安全、貨物的完好及數(shù)量正確性技能上崗技能無要求業(yè)務(wù)技能1、治理倉庫出入庫業(yè)務(wù)2、保管倉庫出入庫資料、檔案、記錄素養(yǎng)自身素養(yǎng)工作仔細(xì)、細(xì)致，能夠承受一定的工作壓力職業(yè)素養(yǎng)熱情、勤奮，具有較強(qiáng)的責(zé)任感與創(chuàng)新意識(shí)其它：資材部日?？记凇①Y材部辦公治理使用工具/設(shè)備電腦，辦公軟件、ERP工作環(huán)境配件及輔料庫、工具庫辦公室工作時(shí)間特征正常工作時(shí)間，根據(jù)值班表加班所需記錄文檔采購申請(qǐng)、采購申請(qǐng)跟蹤、入庫單、出庫單、領(lǐng)料單、盤點(diǎn)表、貨齡報(bào)表、來料稱重記錄考核指標(biāo)：備注：

崗位名稱工具庫倉管職位編號(hào)NJOTL-ZC-所屬部門資材部-倉庫崗位定員1直接上級(jí)倉庫主管直接下級(jí)倉庫助手本職：負(fù)責(zé)倉庫的日常治理事務(wù)，對(duì)出入庫的物資、設(shè)備進(jìn)行核對(duì)、記錄，并負(fù)責(zé)保管倉庫單據(jù)。職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：請(qǐng)購作業(yè)。工作任務(wù)1、分析、跟蹤每日庫存狀態(tài)，提出采購申請(qǐng)。2、了解工具的采購周期及時(shí)跟蹤的到貨日期。3、采購、到貨日期異常及時(shí)向采購部、上級(jí)、相關(guān)使用部門反映。職責(zé)二職責(zé)表述：物資治理。工作任務(wù)1、按工作流程進(jìn)行物資出入庫清點(diǎn)，并核對(duì)物資數(shù)量2、將質(zhì)量檢驗(yàn)無誤的物資按指定保管方式予以存放3、倉庫內(nèi)物資的帳、卡、物一致4、倉庫的劃分和標(biāo)識(shí)，標(biāo)識(shí)清楚、防護(hù)到位5、倉庫物資中呆滯、報(bào)廢物資的呈報(bào)職責(zé)三職責(zé)表述：盤點(diǎn)作業(yè)工作任務(wù)1、倉庫對(duì)負(fù)責(zé)區(qū)域范圍內(nèi)的物資進(jìn)行仔細(xì)清點(diǎn),登記2、編制頁碼，部門，日期并簽名。單據(jù)應(yīng)字跡清楚，不亂涂改3、盤點(diǎn)結(jié)束并交給財(cái)務(wù)核對(duì)人員審核。已盤商品應(yīng)整理排列整潔職責(zé)四職責(zé)表述：遵守工作規(guī)范工作任務(wù)1、服從分配，服從指揮，嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和有關(guān)規(guī)定2、按時(shí)上下班，加班根據(jù)值班表3、嚴(yán)格服從上級(jí)的安排和調(diào)遣職責(zé)五職責(zé)表述：5S工作工作任務(wù)1、庫區(qū)的整理、整頓工作2、督促庫區(qū)的清理、清潔工作權(quán)力：1、采購申請(qǐng)、物資的出入庫制單，物資的發(fā)放。2、對(duì)物資有誤（包括：名稱、規(guī)格、數(shù)量）可拒收。工作協(xié)作關(guān)系：內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系生產(chǎn)部、采購部、成品庫任職資格：學(xué)歷學(xué)歷層次高中以上所學(xué)專業(yè)無專業(yè)限制知識(shí)專業(yè)知識(shí)1、熟悉相關(guān)質(zhì)量治理體系2、具備倉儲(chǔ)物流準(zhǔn)也知識(shí)業(yè)務(wù)知識(shí)1、熟悉倉儲(chǔ)業(yè)務(wù)流程2、熟悉倉庫設(shè)備操作流程基礎(chǔ)常識(shí)1、熟悉國(guó)家關(guān)于倉儲(chǔ)治理的法律法規(guī)2、熟悉本企業(yè)倉儲(chǔ)治理制度經(jīng)驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)一年以上倉儲(chǔ)工作經(jīng)驗(yàn)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)接受過倉儲(chǔ)治理方面的培訓(xùn)能力基礎(chǔ)能力1、能夠熟練操作辦公軟件2、能夠編制庫存日記賬通用能力1、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力2、具有較強(qiáng)的計(jì)劃、組織能力、執(zhí)行力和計(jì)劃落實(shí)能力治理能力1、對(duì)倉庫貨物的進(jìn)出、儲(chǔ)存結(jié)果負(fù)責(zé)2、保證倉庫安全、貨物的完好及數(shù)量正確性技能上崗技能無要求業(yè)務(wù)技能1、治理倉庫出入庫業(yè)務(wù)2、保管倉庫出入庫資料、檔案、記錄素養(yǎng)自身素養(yǎng)工作仔細(xì)、細(xì)致，能夠承受一定的工作壓力職業(yè)素養(yǎng)熱情、勤奮，具有較強(qiáng)的責(zé)任感與創(chuàng)新意識(shí)其它：資材部日常考勤、資材部辦公治理使用工具/設(shè)備電腦，辦公軟件、ERP工作環(huán)境氣體倉庫、工具倉庫、包裝材料庫、低耗庫、工具庫辦公室工作時(shí)間特征正常工作時(shí)間，根據(jù)值班表加班所需記錄文檔采購申請(qǐng)、采購申請(qǐng)跟蹤、入庫單、出庫單、領(lǐng)料單、盤點(diǎn)表、工具卡、來料稱重記錄、報(bào)廢維修記錄、考勤記錄，勞保、辦公申請(qǐng)單考核指標(biāo)：備注崗位名稱倉庫助手職位編號(hào)NJOTL-ZC-所屬部門資材部-倉庫崗位定員2直接上級(jí)倉庫治理員直接下級(jí)無本職：負(fù)責(zé)日常裝卸、搬運(yùn)、擺放、清潔衛(wèi)生工作。職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)