![企業(yè)安全規(guī)章制度_第1頁](http://file4.renrendoc.com/view/6f50667887d05e1f9c040d72a91165f9/6f50667887d05e1f9c040d72a91165f91.gif)
![企業(yè)安全規(guī)章制度_第2頁](http://file4.renrendoc.com/view/6f50667887d05e1f9c040d72a91165f9/6f50667887d05e1f9c040d72a91165f92.gif)
![企業(yè)安全規(guī)章制度_第3頁](http://file4.renrendoc.com/view/6f50667887d05e1f9c040d72a91165f9/6f50667887d05e1f9c040d72a91165f93.gif)
![企業(yè)安全規(guī)章制度_第4頁](http://file4.renrendoc.com/view/6f50667887d05e1f9c040d72a91165f9/6f50667887d05e1f9c040d72a91165f94.gif)
下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
企業(yè)安全規(guī)章制度企業(yè)安全規(guī)章制度一、目的為了保障企業(yè)員工的生命安全和財產(chǎn)安全,維護企業(yè)的正常經(jīng)營秩序,規(guī)范員工行為,提高員工安全意識和安全素質(zhì),特制定本企業(yè)安全規(guī)章制度。二、范圍本規(guī)章制度適用于本企業(yè)所有員工,在本企業(yè)任何場所、任何時間都必須遵守。三、制度制定程序本規(guī)章制度的制定和修改必須經(jīng)過企業(yè)總經(jīng)理辦公會討論通過,并在全公司范圍內(nèi)公告和執(zhí)行。四、相關(guān)法律法規(guī)及內(nèi)部政策規(guī)定本規(guī)章制度遵循以下法律的規(guī)定:1.《勞動合同法》2.《勞動法》3.《勞動保障監(jiān)察條例》4.《行政管理法》本規(guī)章制度遵循公司內(nèi)部政策和規(guī)定。五、制度名稱、范圍、目的、內(nèi)容、責(zé)任主體、執(zhí)行程序、責(zé)任追究1.總則(1)制度名稱:企業(yè)安全規(guī)章制度。(2)范圍:本企業(yè)所有員工必須遵守。(3)目的:保障員工生命安全和財產(chǎn)安全,維護企業(yè)正常經(jīng)營秩序,提高員工安全意識和安全素質(zhì)。(4)內(nèi)容:①員工必須遵守中國法律法規(guī)和企業(yè)內(nèi)部政策規(guī)定。②員工在工作場所不得酗酒、吸毒、賭博,不得從事違法犯罪活動。③員工必須遵守安全生產(chǎn)規(guī)定和操作規(guī)程,不得違規(guī)操作機器設(shè)備,不得私自改動機器設(shè)備參數(shù)。④員工必須保管好自己的證件、鑰匙等物品,不得將重要物品交給他人保管。⑤員工在公司離職時必須交還工作證、鑰匙等物品,不得擅自帶走公司財物。(5)責(zé)任主體:所有員工。(6)執(zhí)行程序:員工必須在任何時間和場所遵守本規(guī)章制度。(7)責(zé)任追究:對于有違規(guī)行為的員工,公司將根據(jù)情節(jié)輕重分別進行批評教育、責(zé)令改正、記過、降級、罰款、解聘等處理。2.安全生產(chǎn)管理(1)制度名稱:安全生產(chǎn)管理制度。(2)范圍:本企業(yè)所有員工、生產(chǎn)設(shè)施和生產(chǎn)環(huán)境。(3)目的:規(guī)范員工安全生產(chǎn)行為,避免生產(chǎn)事故的發(fā)生。(4)內(nèi)容:①生產(chǎn)設(shè)施必須符合國家安全標(biāo)準(zhǔn),經(jīng)過定期檢測維修。②生產(chǎn)現(xiàn)場必須設(shè)置明顯標(biāo)志和警示牌,保持工作場所清潔衛(wèi)生。③員工必須裝備相應(yīng)的安全防護用品,避免事故發(fā)生。④生產(chǎn)設(shè)施和設(shè)備必須經(jīng)過專業(yè)人員檢測和維修,保證生產(chǎn)設(shè)施正常運行。(5)責(zé)任主體:所有員工。(6)執(zhí)行程序:每個員工在工作期間都必須遵守安全生產(chǎn)規(guī)定和操作規(guī)程。(7)責(zé)任追究:對于違反安全生產(chǎn)規(guī)定的員工,公司將根據(jù)情節(jié)輕重分別進行批評教育、責(zé)令改正、記過、降級、罰款、解聘等處理。3.信息保密管理(1)制度名稱:信息保密管理制度。(2)范圍:企業(yè)所有員工有機密信息時,必須遵守。(3)目的:避免企業(yè)機密信息泄露,保障企業(yè)的利益安全。(4)內(nèi)容:①員工必須對公司的機密信息予以保密,不得向外泄露。②員工必須對通信設(shè)備、計算機等信息設(shè)備實施嚴(yán)格的保護措施,防止信息被盜竊、泄漏。③員工必須經(jīng)過授權(quán)和確認(rèn)后,方可使用公司機密信息。(5)責(zé)任主體:所有員工。(6)執(zhí)行程序:每個員工在工作期間都必須遵守信息保密規(guī)定。(7)責(zé)任追究:對于泄露公司機密信息的員工,公司將根據(jù)情節(jié)輕重分別進行批評教育、責(zé)令改正、記過、降級、罰款、解聘等處理。六、總則本企業(yè)安全規(guī)章制度自公布之日起
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年裝卸機械項目立項申請報告模式
- 2025年上海高級商場物業(yè)管理續(xù)簽合同協(xié)議
- 2025年膠片型相機、CCD相機、紅外相機、恒星相機項目規(guī)劃申請報告模板
- 2025年勞動合同法續(xù)約條件規(guī)定
- 優(yōu)化農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)供應(yīng)鏈的合同范例2025年
- 2025年設(shè)備租賃展示合同范本
- 2025年公共交通廣告安裝服務(wù)協(xié)議
- 2025年上海技術(shù)顧問合同
- 2025年建筑項目材料采購申請及供銷協(xié)議
- 2025年二手房產(chǎn)交易定金給付合同協(xié)議樣本
- 小學(xué)語文六年級上閱讀總24篇(附答案)
- 視頻監(jiān)控系統(tǒng)工程施工組織設(shè)計方案
- 食堂食材配送采購 投標(biāo)方案(技術(shù)方案)
- 人教版新課標(biāo)小學(xué)美術(shù)二年級下冊全冊教案
- 全國助殘日關(guān)注殘疾人主題班會課件
- 2023年全國職業(yè)院校技能大賽賽項-ZZ005 裝配式建筑構(gòu)件安裝賽項模塊一理論賽題
- 工會工作制度匯編
- 液壓動力元件-柱塞泵課件講解
- 2022年版 義務(wù)教育《數(shù)學(xué)》課程標(biāo)準(zhǔn)
- 食管早癌的內(nèi)鏡診斷
- 人體解剖學(xué)題庫(含答案)
評論
0/150
提交評論