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企業(yè)安全規(guī)章制度企業(yè)安全規(guī)章制度一、目的為了保障企業(yè)員工的生命安全和財(cái)產(chǎn)安全,維護(hù)企業(yè)的正常經(jīng)營(yíng)秩序,規(guī)范員工行為,提高員工安全意識(shí)和安全素質(zhì),特制定本企業(yè)安全規(guī)章制度。二、范圍本規(guī)章制度適用于本企業(yè)所有員工,在本企業(yè)任何場(chǎng)所、任何時(shí)間都必須遵守。三、制度制定程序本規(guī)章制度的制定和修改必須經(jīng)過(guò)企業(yè)總經(jīng)理辦公會(huì)討論通過(guò),并在全公司范圍內(nèi)公告和執(zhí)行。四、相關(guān)法律法規(guī)及內(nèi)部政策規(guī)定本規(guī)章制度遵循以下法律的規(guī)定:1.《勞動(dòng)合同法》2.《勞動(dòng)法》3.《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》4.《行政管理法》本規(guī)章制度遵循公司內(nèi)部政策和規(guī)定。五、制度名稱、范圍、目的、內(nèi)容、責(zé)任主體、執(zhí)行程序、責(zé)任追究1.總則(1)制度名稱:企業(yè)安全規(guī)章制度。(2)范圍:本企業(yè)所有員工必須遵守。(3)目的:保障員工生命安全和財(cái)產(chǎn)安全,維護(hù)企業(yè)正常經(jīng)營(yíng)秩序,提高員工安全意識(shí)和安全素質(zhì)。(4)內(nèi)容:①員工必須遵守中國(guó)法律法規(guī)和企業(yè)內(nèi)部政策規(guī)定。②員工在工作場(chǎng)所不得酗酒、吸毒、賭博,不得從事違法犯罪活動(dòng)。③員工必須遵守安全生產(chǎn)規(guī)定和操作規(guī)程,不得違規(guī)操作機(jī)器設(shè)備,不得私自改動(dòng)機(jī)器設(shè)備參數(shù)。④員工必須保管好自己的證件、鑰匙等物品,不得將重要物品交給他人保管。⑤員工在公司離職時(shí)必須交還工作證、鑰匙等物品,不得擅自帶走公司財(cái)物。(5)責(zé)任主體:所有員工。(6)執(zhí)行程序:?jiǎn)T工必須在任何時(shí)間和場(chǎng)所遵守本規(guī)章制度。(7)責(zé)任追究:對(duì)于有違規(guī)行為的員工,公司將根據(jù)情節(jié)輕重分別進(jìn)行批評(píng)教育、責(zé)令改正、記過(guò)、降級(jí)、罰款、解聘等處理。2.安全生產(chǎn)管理(1)制度名稱:安全生產(chǎn)管理制度。(2)范圍:本企業(yè)所有員工、生產(chǎn)設(shè)施和生產(chǎn)環(huán)境。(3)目的:規(guī)范員工安全生產(chǎn)行為,避免生產(chǎn)事故的發(fā)生。(4)內(nèi)容:①生產(chǎn)設(shè)施必須符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn),經(jīng)過(guò)定期檢測(cè)維修。②生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)必須設(shè)置明顯標(biāo)志和警示牌,保持工作場(chǎng)所清潔衛(wèi)生。③員工必須裝備相應(yīng)的安全防護(hù)用品,避免事故發(fā)生。④生產(chǎn)設(shè)施和設(shè)備必須經(jīng)過(guò)專業(yè)人員檢測(cè)和維修,保證生產(chǎn)設(shè)施正常運(yùn)行。(5)責(zé)任主體:所有員工。(6)執(zhí)行程序:每個(gè)員工在工作期間都必須遵守安全生產(chǎn)規(guī)定和操作規(guī)程。(7)責(zé)任追究:對(duì)于違反安全生產(chǎn)規(guī)定的員工,公司將根據(jù)情節(jié)輕重分別進(jìn)行批評(píng)教育、責(zé)令改正、記過(guò)、降級(jí)、罰款、解聘等處理。3.信息保密管理(1)制度名稱:信息保密管理制度。(2)范圍:企業(yè)所有員工有機(jī)密信息時(shí),必須遵守。(3)目的:避免企業(yè)機(jī)密信息泄露,保障企業(yè)的利益安全。(4)內(nèi)容:①員工必須對(duì)公司的機(jī)密信息予以保密,不得向外泄露。②員工必須對(duì)通信設(shè)備、計(jì)算機(jī)等信息設(shè)備實(shí)施嚴(yán)格的保護(hù)措施,防止信息被盜竊、泄漏。③員工必須經(jīng)過(guò)授權(quán)和確認(rèn)后,方可使用公司機(jī)密信息。(5)責(zé)任主體:所有員工。(6)執(zhí)行程序:每個(gè)員工在工作期間都必須遵守信息保密規(guī)定。(7)責(zé)任追究:對(duì)于泄露公司機(jī)密信息的員工,公司將根據(jù)情節(jié)輕重分別進(jìn)行批評(píng)教育、責(zé)令改正、記過(guò)、降級(jí)、罰款、解聘等處理。六、總則本企業(yè)安全規(guī)章制度自公布之日起

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