影院崗位職責(zé)

-.z.影城各崗位職責(zé)一、影城經(jīng)理崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)參與制訂年度收支預(yù)算，領(lǐng)導(dǎo)影院的全面管理，根據(jù)年度方案進(jìn)展有效的營銷活動控制與策略調(diào)整，實(shí)現(xiàn)票房及各項(xiàng)收入目標(biāo)。2、了解與運(yùn)營工作相關(guān)的法律知識，如：合同法、消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法、廣告法、商標(biāo)法、勞動法、公司法、稅法等相關(guān)知識，合理處理影城運(yùn)營工作中發(fā)生的涉及法律的事件，有效防止影城運(yùn)營工作中的經(jīng)濟(jì)和形象方面的損失。3、負(fù)責(zé)影城市場推廣方案的審核及監(jiān)視，有強(qiáng)烈的市場意識及品牌經(jīng)營意識，并對市場營銷的收效有預(yù)測及審計(jì)的能力領(lǐng)導(dǎo)影片的票房促銷。4、具有較強(qiáng)的社交能力，同當(dāng)?shù)氐恼畽C(jī)關(guān)、企業(yè)事業(yè)單位、媒體記者的工作聯(lián)絡(luò)，及時了解同行業(yè)的經(jīng)營狀況，注意收集片源、場次、票價政策、廣告宣傳及市場營銷方式、相比同期的經(jīng)營收益等信息，為公司的開展提供信息上的監(jiān)視及幫助。5、堅(jiān)持貫徹公司的經(jīng)營目標(biāo)，合理安排影城工作人員的工作圍，在日常工作中注重效勞管理，教育員工從細(xì)節(jié)入手，為所有顧客提供100％滿意的效勞。6、深入日常管理工作，細(xì)致了解影城票房、賣品及電影副產(chǎn)品的經(jīng)營狀況、各崗位職責(zé)及工作標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行的情況。7、加強(qiáng)放映技術(shù)工作管理，對放映設(shè)施設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)有較全面的了解，監(jiān)視技術(shù)經(jīng)理及時發(fā)現(xiàn)放映設(shè)備的事故隱患，處理放映設(shè)備的故障問題，杜絕放映技術(shù)事故的發(fā)生。8、掌握影城的財(cái)務(wù)狀況及各項(xiàng)支出情況，不斷創(chuàng)新，開拓并建立有效的多種經(jīng)營方式，同時合理控制損耗，嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度。9、監(jiān)視影城人力資源管理工作，注重加強(qiáng)各級管理人員及員工的再培訓(xùn)，樹立企業(yè)文化模式，不斷提高影城員工的素質(zhì)，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力及穩(wěn)定性。10、對本地電影市場有較全面的了解，平日里不斷收集競爭對手的片源、場次、票價政策、廣告宣傳及市場營銷方式等經(jīng)營信息，為擴(kuò)大影城在本地市場的占有率做充足的準(zhǔn)備。12、保持同各大客戶，特別是重點(diǎn)大客戶及會員的良好關(guān)系，定期上門拜訪，派發(fā)影城各類宣傳資料，組織有效的會員維系、會籍銷售的推廣活動，爭取更多的票房收益。13、加強(qiáng)同營運(yùn)各部門的溝通，盡力配合日常營運(yùn)工作，提倡團(tuán)隊(duì)精神，保證影城日常工作的整體性、一致性。14、忠于職守、遵紀(jì)守法、潔身自好、嚴(yán)以律已，在工作中不做違反公司財(cái)務(wù)制度及營運(yùn)規(guī)定的行為，同時注意保守公司，保護(hù)公司在劇烈的市場競爭中利益不受損害。15、完成區(qū)電影公司交辦的其他工作。16、突發(fā)事件應(yīng)急處理：影院經(jīng)理是平安事故的直接責(zé)任人，有義務(wù)做好各種突發(fā)事件的應(yīng)急預(yù)案，并按照預(yù)案容，定期組織員工演練。并切實(shí)做到"三不放過〞——發(fā)生事故未查出原因不放過，本人和員工未受到教育不放過，未采取措施不放過。二、副經(jīng)理崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)并完善影城的經(jīng)營和管理工作，根據(jù)總部確定的影城年度收入、現(xiàn)金流和利潤指標(biāo)，制定具體的行動方案；制定影城開展目標(biāo)和行動方案。

2、了解運(yùn)營相關(guān)法律知識，如：合同法、消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法、廣告法、商標(biāo)法、勞動法、公司法、稅法等相關(guān)法律知識，在總部法務(wù)部的支持及指導(dǎo)下，合理處理影城運(yùn)營工作中發(fā)生的涉及法律的事件，有效防止影城運(yùn)營工作中的經(jīng)濟(jì)和形象方面的損失。

3、負(fù)責(zé)影城市場推廣方案的審核及監(jiān)視，制定企業(yè)的目標(biāo)市場涵蓋策略，領(lǐng)導(dǎo)影片的票房促銷，實(shí)現(xiàn)票房收入的提升和影城品牌的建立。

4、同公司各部門及同行業(yè)電影院保持工作聯(lián)絡(luò)，及時了解同行業(yè)的經(jīng)營狀況，注意收集其片源、場次、票價政策、廣告宣傳及市場營銷方式、相比同期的經(jīng)營收益等信息，為影城的開展提供信息上的監(jiān)視及幫助。與行業(yè)經(jīng)營者以及影迷之間建立良好的關(guān)系，對提升票房收入起到輔助作用。

5、監(jiān)管整個營銷活動過程，根據(jù)年度方案進(jìn)展有效的營銷活動控制與策略調(diào)整，并對市場營銷的收效有預(yù)測及審計(jì)的能力。

6、堅(jiān)持貫徹影城的經(jīng)營目標(biāo)，注重五星級影城的效勞管理，教育員工從細(xì)節(jié)入手，為所有顧客提供100%滿意的效勞。

7、合理安排管理人員的工作圍，并在日常工作中加強(qiáng)監(jiān)視管理，審批運(yùn)營管理層所招募的員工，保存合格的員工，以實(shí)現(xiàn)人員合理安排。

8、深入日常管理工作，細(xì)致了解各崗位職責(zé)及工作標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行的情況。每周至少一次獨(dú)立值班。

9、細(xì)致了解影城票房、賣品及電影后產(chǎn)品的經(jīng)營狀況，實(shí)現(xiàn)票房最大化的排片策略，不斷創(chuàng)新，開拓并建立有效地多種經(jīng)營方式，同時合理控制損耗，到達(dá)完成預(yù)算目標(biāo)直至盈利的目的。

10、負(fù)責(zé)影城的平安保障日常工作，包括影城整體消防平安工作。合理招募保潔公司，加強(qiáng)日常監(jiān)視管理，嚴(yán)格執(zhí)行保安及保潔合同中規(guī)定的各項(xiàng)條款。

11、全面掌握影城的財(cái)務(wù)管理、掌握影城的財(cái)務(wù)狀況及各項(xiàng)支出情況，嚴(yán)格遵守影城各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度，并依據(jù)相關(guān)財(cái)務(wù)制度合理支配資金。配合總部財(cái)務(wù)部做好有關(guān)工作。

12、每月認(rèn)真完成"影城票房數(shù)據(jù)分析報(bào)表〞，對整個影城的運(yùn)營情況及人員配置有全面細(xì)致的把握，對每月的收入和支出做出準(zhǔn)確、合理的判斷和分析，將可控的利潤和損耗工程保持在預(yù)算之。

13、監(jiān)視影城人力資源管理工作，注重加強(qiáng)各級管理人員及員工的培養(yǎng)和再培訓(xùn)，樹立企業(yè)文化模式，不斷提高影城員工的素質(zhì)，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力及穩(wěn)定性。

14、指導(dǎo)影城各部門做好影城各種文檔的管理工作，要求對影城運(yùn)營過程中產(chǎn)生的各種文檔按類分存，并定期做出匯總分析，提供有助于影城開展的真實(shí)、有效的文字資訊。

15、加強(qiáng)同總部的溝通，定期總結(jié)并匯報(bào)影城經(jīng)營管理情況，遇到特殊重大的事件及時向總部相關(guān)人員匯報(bào)，以期得到總部的支持與協(xié)助。

16、完成總部交辦的其他工作

17、發(fā)事件應(yīng)急處理：影院經(jīng)理是平安事故的直接責(zé)任人，有義務(wù)做好各種突發(fā)事件的應(yīng)急預(yù)案，并按照預(yù)案容，定期組織員工演練。并切實(shí)做到"三不放過〞——發(fā)生事故未查出原因不放過，本人和員工未受到教育不放過，未采取措施不放過。三、經(jīng)理助理崗位職責(zé)1.協(xié)助經(jīng)理負(fù)責(zé)影城的日常經(jīng)營管理；

2.協(xié)助經(jīng)理擬定年度經(jīng)營規(guī)劃、經(jīng)營收入與利潤指標(biāo)及管理工作目標(biāo)；

3.組織實(shí)施影城年度經(jīng)營方案和運(yùn)營方案；

4.掌握影院的組織機(jī)構(gòu)，人事制度，各部門日常操作規(guī)程以及各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)；

5.掌握控制及處理各種緊急情況的方法及步驟，妥善處理各種突發(fā)性事件；

6.影城培訓(xùn)工作，督導(dǎo)和考核部門的效勞質(zhì)量，有及紀(jì)律性符合有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。7、了解與運(yùn)營工作相關(guān)的法律知識，如：合同法、消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法、廣告法、商標(biāo)法、勞動法、公司法、稅法等相關(guān)知識，合理處理影城運(yùn)營工作中發(fā)生的涉及法律的事件，有效防止影城運(yùn)營工作中的經(jīng)濟(jì)和形象方面的損失。8、負(fù)責(zé)影城市場推廣方案的審核及監(jiān)視，有強(qiáng)烈的市場意識及品牌經(jīng)營意識，并對市場營銷的收效有預(yù)測及審計(jì)的能力領(lǐng)導(dǎo)影片的票房促銷。9、加強(qiáng)放映技術(shù)工作管理，對放映設(shè)施設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)有較全面的了解，監(jiān)視技術(shù)經(jīng)理及時發(fā)現(xiàn)放映設(shè)備的事故隱患，處理放映設(shè)備的故障問題，杜絕放映技術(shù)事故的發(fā)生。10、根據(jù)影城制訂的市場推廣方案方案，開拓思路，采取獨(dú)特的促銷手段，組織各類影片的票房促銷、影城大型節(jié)日、演員見面會、首映式活動的觀眾人群，實(shí)現(xiàn)影城票房收入預(yù)算指標(biāo)的完成及提升。11、堅(jiān)持貫徹公司的經(jīng)營目標(biāo)，合理安排影城工作人員的工作圍，在日常工作中注重效勞管理，教育員工從細(xì)節(jié)入手，為所有顧客提供100％滿意的效勞。12、注重客戶關(guān)系管理，建立及不斷完善客戶檔案，每月及時安排派發(fā)影城的影訊、影片推廣及其他促銷活動等重要訊息。定期進(jìn)展問卷調(diào)查，了解觀眾觀影需求及對影城效勞的反應(yīng)意見，并將上述意見及時反映給管理組。每月末要對本月業(yè)務(wù)情況做全面書面總結(jié)，向管理組提供各項(xiàng)銷售數(shù)據(jù)，以便于更好地開展銷售工作。13、具有較強(qiáng)的分析、推理、判斷、表達(dá)、交流及客戶把握能力，在團(tuán)體票推廣及銷售過程中，積極努力地穩(wěn)固及開展客戶群，到達(dá)團(tuán)體票的銷售收入平均占每月票房收入的25%以上的目標(biāo)。14、完成上級交辦的其他工作。15、突發(fā)事件應(yīng)急處理：影院經(jīng)理是平安事故的直接責(zé)任人，有義務(wù)做好各種突發(fā)事件的應(yīng)急預(yù)案，并按照預(yù)案容，定期組織員工演練。并切實(shí)做到"三不放過〞——發(fā)生事故未查出原因不放過，本人和員工未受到教育不放過，未采取措施不放過。四、值班經(jīng)理崗位職責(zé)1、值班期間負(fù)責(zé)影城的整體運(yùn)行、工作秩序、效勞質(zhì)量、環(huán)境設(shè)備設(shè)施平安，并就此對各職能部門進(jìn)展督查以及突發(fā)事件的處置。2、認(rèn)真執(zhí)行經(jīng)理對影城的工作要求，對影城的方案、組織、指揮、協(xié)調(diào)、管理全面配合，及時向總經(jīng)理做出請示或匯報(bào)。3、督導(dǎo)員工遵守影城規(guī)章制度，執(zhí)行行業(yè)效勞規(guī)，嚴(yán)格崗位操作規(guī)程，保持影城各方面工作處于良好狀態(tài)。4、催促落實(shí)影城有關(guān)決策、方案的實(shí)施。5、做好各部門各組室的聯(lián)系、溝通和協(xié)調(diào)工作。6、負(fù)責(zé)催促和檢查平安防工作，保證影城的平安生產(chǎn)；如遇突發(fā)重大事故，負(fù)責(zé)啟動實(shí)施應(yīng)急預(yù)案。7、根據(jù)影城制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度和工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，檢查各部門員工工作并做好記錄，及時發(fā)現(xiàn)問題并處理解決問題，收集觀眾意見，解決觀眾投訴，努力彌補(bǔ)可能會產(chǎn)生的不良后果，改良工作質(zhì)量，提高效勞水平。8、認(rèn)真完成上級交辦各項(xiàng)任務(wù)。9、每日工作細(xì)項(xiàng)：早開店：催促并檢查衛(wèi)生、檢查好影城所屬設(shè)備的平安并保證穩(wěn)定工作，12：00統(tǒng)一開班前會議，通知當(dāng)班員工考前須知〔包括上映影片、有無包場、最近活動等〕早班：安排好本班次員工的休息與用餐時間、每一個小時崗位巡查一次并做好記錄(包括衛(wèi)生間)交接班：與晚班值班經(jīng)理交接相關(guān)事宜，待晚班經(jīng)理開完班前會后，確認(rèn)晚班人員已到崗?fù)ㄖ眲?wù)員與賣品售貨員下線并結(jié)帳〔填寫值班經(jīng)理報(bào)表單〕，機(jī)務(wù)與場務(wù)下班。晚班接班：與早班值班經(jīng)理交接，提前十分鐘確認(rèn)各崗位人員到崗情況，開班前會議通知當(dāng)班員工考前須知〔包括上映影片、有無包場、最近活動等〕晚班：安排好本班次員工的休息與用餐時間、每一個小時崗位巡查一次并做好記錄(包括衛(wèi)生間)晚閉店：給票務(wù)員及賣品售貨員下線結(jié)帳，協(xié)助賣品員工盤點(diǎn)貨品，備齊第二日上柜貨品，待所有影片放映完畢后認(rèn)真完成清場工作，注意場的衛(wèi)生、觀眾的離場情況、設(shè)備的開關(guān)情況。10、除每日工作項(xiàng)之外值班經(jīng)理分為AB兩人，主要工作分配如下：A：每日排片方案、預(yù)告片及展架的更新、票臺、賣品的監(jiān)視。B：每周排班方案、每月影城宣傳活動的籌劃、制定及總公司的對接、場務(wù)機(jī)務(wù)的監(jiān)視。五、放映人員工作崗位職1、提前10分鐘到崗，在10分鐘完成機(jī)房清潔、通電試機(jī)檢查機(jī)器設(shè)備是否正常，開映前事先做好開機(jī)準(zhǔn)備，杜絕放映時間到無常放映的現(xiàn)象發(fā)生。2、保持工作區(qū)域特別是機(jī)房設(shè)備整潔，要求設(shè)備外表無灰塵和油垢，工作區(qū)域物品擺放整齊，無果皮紙屑等雜物。3、熟練掌握數(shù)字電影放映機(jī)的放映技術(shù)、嚴(yán)格按照規(guī)程操作設(shè)備，業(yè)務(wù)技能合格，不出現(xiàn)人為操作事故，出現(xiàn)突發(fā)事故能按規(guī)程及時妥善處理。4、在放映過程中隨時掌握放映機(jī)、廳溫度情況出現(xiàn)溫度過高應(yīng)及時處理。5、隨時掌握放映設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)狀況，出現(xiàn)突發(fā)設(shè)備故障第一時間須趕到事故機(jī)房處理，并作書面記錄。6、機(jī)房應(yīng)急照明、平安防火責(zé)任到位，保持消防設(shè)備性能良好。7、不在機(jī)房及大廳大聲喧嘩和做影響觀眾觀影的其他事宜，不扎堆聊天。以保證影城形象觀眾觀影質(zhì)量。8、不得在影城工作場所會客、帶小孩和做與放映無關(guān)的事，工作時間不得進(jìn)入吧臺9、及時壓片承受密鑰，測試密鑰是否正常，及時于排片人員溝通各廳影片排壓刪減情況。10、早班放映人員在開映前開啟所有各廳的排風(fēng)系統(tǒng)，根據(jù)需要開啟空調(diào)，晚班放映人員在所有放映完畢前30分鐘關(guān)閉空調(diào)，所有電影完畢后關(guān)閉排風(fēng)設(shè)備，認(rèn)真檢查門、窗、消防設(shè)備、接頭、插座等設(shè)備，確認(rèn)無隱患后切斷電源方可離開。11、認(rèn)真填寫工作日志，所有問題必須如實(shí)記載，發(fā)現(xiàn)問題根據(jù)記錄追查。重大問題或更換零件一定要有記錄，如當(dāng)班接班時發(fā)現(xiàn)問題而上一班無記錄時，均屬上一班責(zé)任。特殊問題需要告知經(jīng)理經(jīng)批準(zhǔn)前方可處置。12、每場電影開場前5分鐘畢燈播放片前廣告，廣告完畢后無接縫播放電影。13、突發(fā)事件應(yīng)急處理：機(jī)務(wù)人員有義務(wù)處理當(dāng)班期間的突發(fā)事件，并對處理結(jié)果負(fù)責(zé)。如遇突發(fā)事件，需嚴(yán)格按照應(yīng)急處理預(yù)案演練程序進(jìn)展，不得逃避、不服從指揮或擅自行動。14、根據(jù)不同的季節(jié)和溫差，掌握調(diào)節(jié)使用好空調(diào)設(shè)施，控制溫度適中。15、每天下班后檢查機(jī)器，機(jī)器除塵，每周清洗一次過濾網(wǎng)。六、場務(wù)人員崗位職責(zé)1、接班時提前10分鐘到崗，工作時間及時清理各廳衛(wèi)生，做到空氣清新，環(huán)境整潔。2、開場前10分鐘，在開場廳門口保持站立微笑效勞，引導(dǎo)觀眾入場，廣告開映時關(guān)燈、影片開映時關(guān)門，影片完畢前1分鐘進(jìn)入廳等待開燈、開門。3、影城制止吸煙，及時提醒并勸阻觀眾吸煙。4、了解影院所放影片片名、容、時間等，能答復(fù)觀眾的相關(guān)提問。5、白班場務(wù)人員負(fù)責(zé)全部廳的3D眼鏡發(fā)放及廳衛(wèi)生清掃、開關(guān)門、巡廳工作；晚班場務(wù)1號場務(wù)負(fù)責(zé)1、2、3號廳場務(wù)工作，無人時固定位置在2號廳旁邊，兼發(fā)放3D眼鏡，可在通道走動巡視各廳；晚班2號場務(wù)負(fù)責(zé)4、5、6號廳的場務(wù)工作，固定位置在6號廳旁，可在通道走動巡視各廳。不得在工作時間扎堆聊天。6、巡場時，不得用電筒直接照向觀眾的臉，每場電影不得少于2次以上的巡視。電影放映時做到觀眾進(jìn)出隨時開關(guān)影廳門。7、在放映期間，必須保障平安通道的暢通，協(xié)助放映〔安?！橙藛T做好防火、防暴、防盜等平安工作，不得讓無票人員入場。8、妥善保存好觀眾遺忘的物品，特別是貴重物品〔手機(jī)、錢包〕，并及時向值班經(jīng)理匯報(bào)。9、保護(hù)影廳的各項(xiàng)設(shè)施設(shè)備，座椅和座椅套應(yīng)保持完好無損，出現(xiàn)損壞現(xiàn)象，應(yīng)及時向影城領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。11、全天工作完畢后，要認(rèn)真細(xì)致檢查廳每一排座椅，清掃廳衛(wèi)生，確認(rèn)無隱患時，關(guān)閉場燈前方可離開。 12、突發(fā)事件應(yīng)急處理：場務(wù)人員有義務(wù)處理當(dāng)班期間的突發(fā)事件，并對處理結(jié)果負(fù)責(zé)。如遇突發(fā)事件，需嚴(yán)格按照應(yīng)急處理預(yù)案演練程序進(jìn)展，不得逃避、不服從指揮或擅自行動。七、售票人員崗位職責(zé)1、按照每日影片開映影片時間，提前30分鐘到崗，在30分鐘完成票臺清潔、通電試機(jī)和崗位交接工作，做好售票準(zhǔn)備工作。2、早班人員檢查、核對、查詢電腦排片、票價、LED大屏等，做到各類數(shù)據(jù)和電腦數(shù)據(jù)一致后開窗售票。晚班人員在工作完畢時做好第二天的準(zhǔn)備工作〔LED屏錄入等〕。3、嚴(yán)格按售票效勞標(biāo)準(zhǔn)、售票工作流程操作執(zhí)行，熟悉當(dāng)天上映的影片節(jié)目、容、片長、票價等情況，對觀眾做到有問必答，確保售票工作的準(zhǔn)確性。4、嚴(yán)格執(zhí)行售票工作制度，非工作人員不得進(jìn)入售票處。售票時要吐字清楚，做到唱收唱付。杜絕多、缺款、假幣現(xiàn)象，一旦發(fā)生應(yīng)查明原因，多款上繳，缺款、假幣由當(dāng)班人員負(fù)責(zé)賠償。5、售票員收到現(xiàn)金或團(tuán)體票必須出當(dāng)時、當(dāng)場電腦票給觀眾，不得擅自做處理。6、必須做到先收款，后出票，出票金額與所收現(xiàn)金及機(jī)打票金額必須相符。7、熟悉所有售票系統(tǒng)的操作流程，盡量做到無退票、無觀眾投訴、無過失。8、填寫日報(bào)表，并將現(xiàn)金及報(bào)表單裝入現(xiàn)金袋。值班經(jīng)理必須和員工一起將現(xiàn)金袋投入到保險柜里。售票員交班前須在"交接班記錄"上注明當(dāng)班時的售票數(shù)與收入總額，同時在備注欄注明有無考前須知并簽字確定；接班前須檢查售票系統(tǒng)是否正常，核對上班次售票收入，確認(rèn)無誤后在"交接班記錄"上簽字。9、熟記影城各項(xiàng)促銷措施及規(guī)那么，積極向顧客推介影城出售的會員卡、團(tuán)體票及各類促銷活動容。10、工作時間制止在前臺會見親朋好友，閑聊、吃東西。11、意外退票，當(dāng)班人員必須寫明退票原因和情況說明，經(jīng)值班經(jīng)理簽字確認(rèn)，不得擅自退票。12、售票員各自使用唯一編號，為影院提供其每月、每年的績效考核依據(jù)。13、在沒有顧客時應(yīng)做到隨時整理柜臺，保持柜臺整潔，臺面物品擺放整齊；準(zhǔn)時交接班，每日晚最后一場電影開場30分鐘前方可下班。14、管好自己的上碼，不得與他人共用，不得對外人泄露。15、嚴(yán)格遵守票款現(xiàn)金、銀行卡、會員卡、團(tuán)體票的管理制度及操作方法，每日的票款應(yīng)按規(guī)定準(zhǔn)確分類、賬目清晰，準(zhǔn)確做好當(dāng)日營業(yè)日報(bào)表。16、嚴(yán)格按票務(wù)操作規(guī)程進(jìn)展操作，自覺遵守票務(wù)工作制度，確保票務(wù)工作質(zhì)量，做好每月票務(wù)工作的統(tǒng)計(jì)。17、上崗必須著統(tǒng)一整潔的工裝，按規(guī)定佩戴效勞標(biāo)識，服從值班經(jīng)理的現(xiàn)場管理，服從本部門工作安排。18、按國家五星級影院效勞有關(guān)要求，使用禮貌用語，做到微笑效勞，耐心解答觀眾提問，不得與觀眾發(fā)生爭吵，主動為特殊觀眾提供方便，提供人性化、個性化效勞。19、吃飯時間為40分鐘，輪流進(jìn)展不可結(jié)伴同行。不得無故拖延時間影響其他同事用餐時間。20、前臺工作人員進(jìn)入票臺，制止攜帶現(xiàn)金、手機(jī)、團(tuán)體票等相關(guān)物品進(jìn)入票臺。21、突發(fā)事件應(yīng)急處理：售票人員有義務(wù)處理當(dāng)班期間的突發(fā)事件，并對處理結(jié)果負(fù)責(zé)。如遇突發(fā)事件，需嚴(yán)格按照應(yīng)急處理預(yù)案演練程序進(jìn)展，不得逃避、不服從指揮或擅自行動。八、檢票人員崗位職責(zé)1、提前10分鐘到崗，早班人員按照分工清掃工作區(qū)域的衛(wèi)生，保持整潔、舒適的工作環(huán)境。晚班人員做好交接班工作。2、保持站立微笑效勞，使用文明禮貌用語為觀眾效勞，及時勸阻觀眾吸煙。3、每場電影開映前10分鐘開場