控煙工作自檢自查報告（5篇）

Word第第頁控煙工作自檢自查報告（5篇）控煙工作自檢自查報告1

自我市醫(yī)療衛(wèi)生單位開展控煙、禁煙工作以來，我院制訂了一系列工作打算和制度，通過健康教育主題會，院職工大會，工休座談會等多種形式宣揚吸煙有害健康的學問，使全院職工充分熟悉到吸煙的危害和禁煙的意義，自覺執(zhí)行禁煙制度，做到工作場所無人吸煙，現(xiàn)將禁煙工作總結如下。

一、組織策劃，出臺禁煙工作方案

依據(jù)禁煙文件精神，結合醫(yī)院工作實際，成立了以呂慶新副院長為組長的控煙工作領導小組，制定禁煙工作方案，將禁煙工作列入年工作打算進行部署，確定了禁煙工作目標和要求。一是確定各科室科主任為科室禁煙工作的第一責任人，并在各科室設立控煙監(jiān)督員，全面負責控煙工作的宣揚教育、聯(lián)系、巡查等工作，嚴禁員工在工作崗位吸煙。全院職工均為控煙責任人，有勸阻吸煙的責任和義務。二是自20xx年起，將各科室禁煙狀況納入目標責任制考核，考核結果與績效考核掛鉤。三是控煙領導小組每月對各科室的禁煙實施狀況進行指導、監(jiān)督、考核，并登記在案。

二、宣揚發(fā)動，樹立全員禁煙意識

通過行政例會，科周會對控煙工作的相關文件進行學習，不斷進行控煙學問的培訓，明確全體員工是醫(yī)院控煙的主要責任人，要成為控煙的表率和楷模。為提高全體員工對控煙工作重要性的熟悉，特地對全院控煙監(jiān)督員進行控煙學問的培訓，使控煙監(jiān)督員具備戒煙的相關學問及技巧，并由他們對科內員工進行培訓，使全體員工了解并把握相關控煙學問和技能，培訓后進行考試，驗證培訓效果。同時，通過發(fā)放宣揚資料、院報、電子屏幕、橫幅、敬告語等進行控煙宣揚，在門急診及相關科室制作了禁煙宣揚標語、圖片，并組織各科室針對各自?？铺攸c制作禁煙宣教櫥窗，在各病區(qū)公告欄張貼禁煙宣揚、戒煙技巧等，在門診導醫(yī)臺、門診大廳、病區(qū)等發(fā)放禁煙宣揚單，敬告語對患者及家屬進行宣揚，提倡健康的生活方式。

三、措施得當，禁煙工作彰顯成效

為將禁煙工作落到實處,在各科室聘請控煙監(jiān)督員和勸導員。將禁煙、控煙工作成效納入科室考核。首先我們對全院職工的吸煙狀況進行調查摸底，建立職工吸煙檔案，并勸導職工戒煙，結合平常監(jiān)查，全面樹立職工的禁煙意識。在診療場所、醫(yī)院各樓進門處進行標識，提示進入大樓內禁止吸煙，同時在在門診大樓一樓門外，住院大樓門外兩側共設立了三個公共吸煙區(qū)，指引要吸煙者進入公共吸煙處進行吸煙。各病區(qū)電梯廳等均有指引病人到公共吸煙區(qū)的標識，各診室、會議室均有禁煙標識。為確保診療場所及辦公場所到達禁煙，護理人員對每一位入院患者進行禁煙宣教，每日志愿者服務時對進入院區(qū)的吸煙者進行勸止，禁止在非吸煙區(qū)吸煙。醫(yī)院還特地設立了戒煙門診及戒煙詢問電話，為廣闊群眾供應戒煙服務，對病人詢問狀況進行登記，對因吸煙引起的呼吸系統(tǒng)癥狀準時指導病人到呼吸科?？漆t(yī)生處進行就診。目前，住院病人在病區(qū)吸煙的現(xiàn)象得到明顯掌握，醫(yī)務人員在診療場所吸煙的現(xiàn)象也基本消逝。

四、穩(wěn)固成效，建立控煙長效機制

為進一步穩(wěn)固控煙工作取得的成效，消退和削減吸煙帶來的危害，保障公眾健康，營造良好環(huán)境，醫(yī)院建立了《控煙工作獎懲制度》、《禁煙工作巡查制度》、《禁煙工作督察制度》等一系列保障制度。各科室除進行禁煙工作自查外，控煙領導小組每月還對各科室的禁煙工作實施狀況進行指導、監(jiān)督、檢查，發(fā)覺的問題利用PDCA循環(huán)進行分析解決，并將禁煙工作與科室考核、平衡計分掛鉤，形成長效的控煙機制。

總之，經(jīng)過努力，全院職工進一步明確了控煙的意義，并級主動將控煙的學問和理念帶給每一位來院的患者。為制造良好的無煙環(huán)境，培育健康的生活習慣，促進廣闊群眾的身心健康打下了堅實的基矗我們將連續(xù)做好控煙工作，進一步穩(wěn)固無煙醫(yī)院的創(chuàng)建成效。但由于醫(yī)院所面對的人群流淌性大，人員冗雜，因此要徹底杜絕吸煙現(xiàn)象，提高民眾對煙草危害的熟悉，自覺控煙，我們仍需努力宣揚，真正發(fā)揮健康指導的作用。

控煙工作自檢自查報告2

自我縣醫(yī)療衛(wèi)生單位開展禁煙活動以來，我院制定了一系列的工作打算和制度，通過健康教育主題會、院職工會議等多種形式宣揚吸煙有害健康的學問，使全院職工充分熟悉到吸煙的危害和禁煙的意義，嚴格執(zhí)行醫(yī)院禁煙制度。做到院內公共場所無人吸煙，禁煙意識增添。現(xiàn)將院詳細禁煙自查工作報告如下：

一、成立領導小組，落實禁煙職責

為促進《醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)全面開展禁煙工作實施方案》的落實，我院領導召開禁煙動員大會，號召全院職工戒煙、禁煙。同時，成立禁煙領導小組，院長任組長，xx、xx任組員。領導小組根據(jù)上級禁煙規(guī)定，嚴抓行我院禁煙工作，有效掌握了院內吸煙的現(xiàn)象。

二、結合實際，制定禁煙制度

為深化貫徹落實禁煙實施方案，為患者和醫(yī)院職工創(chuàng)建無煙環(huán)境，確保全院人員的身體健康，制定了本院的《禁煙制度》、《禁煙獎懲標準》、《禁煙考評記錄》。禁煙制度明確地指出了我院職工在醫(yī)院內一律禁止吸煙、院內全部的工作場所禁止擺放煙灰缸、全院職工均有義務進行同伴教育及互相監(jiān)督，均有義務對病人及家屬進行控煙宣揚等規(guī)定。同時，對控煙表現(xiàn)好的科室和個人賜予肯定嘉獎，對違背制度的科室和個人賜予肯定懲罰。禁煙制度的建立，使得醫(yī)院吸煙人員在工作區(qū)域內能夠按照規(guī)定自我約束、自我掌握，全力創(chuàng)建無煙環(huán)境。

三、大力宣揚，增添衛(wèi)生健康學問

充分利用健康教育主題會、學習會、培訓會等多種形式，主動開展禁煙宣揚教育，提高全體干部職工的禁煙意識，培育干部職工不吸煙、準時勸阻他人不吸煙的良好行為習慣，增添“被動吸煙”人群的`健康意識、自我愛護力量，進一步提高控煙力度。將控煙宣揚資料納入門診、住院患者指南，宣揚吸煙有害健康的醫(yī)學學問，告誡病人、家屬和來訪者禁止在醫(yī)院內吸煙，大力宣揚吸煙危害，增添控煙效果。使有吸煙史的煙民在一個無煙的大環(huán)境下漸漸戒除手中的香煙。自活動以來，一直診病人和家屬發(fā)放禁煙、戒煙宣揚資料。

四、嚴格監(jiān)督檢查，獎懲分明

為了確保禁煙工作能夠落到實處，全院實現(xiàn)無煙環(huán)境。禁煙工作每周進行不定期組織抽查、突擊檢查，重點檢查科室禁煙制度的建立與落實狀況、把檢查發(fā)覺的問題準時發(fā)放到各科室，并要求準時整改。如：發(fā)覺院職工在工作場所內吸煙，依據(jù)已制定的禁煙考評獎懲制度，第一次賜予口頭警告，其次次賜予嚴峻警告，第三次賜予全院通報批判并開頭扣發(fā)獎金〔起始額度為30元，扣績效考核1分；以后每增加一次，扣發(fā)額度為前一次額度的2倍，每月累計，從當月個人工資中扣除〕；每年消失三次以上〔含三次〕違背控煙規(guī)定者，將會被記入控煙考評獎懲記錄表，并取消當年評優(yōu)資格。另外我院還設立“優(yōu)秀無煙科室獎”，對未發(fā)生違背相關規(guī)定的科室，年度嘉獎200元。

自我院開展“創(chuàng)建無煙”活動以來，禁煙效果非常明顯。不僅促進了健康教育、精神文明的建設，而且提高了我院職工及社會吸煙人士對煙草危害健康學問的熟悉，提高了全院職工拒絕香煙的自制力。為制造良好的無煙環(huán)境，促進院內全部員工的身心健康做出肯定的成果。在今后的工作中，我們將連續(xù)抓好禁煙工作，盡最大努力開拓一個清潔、秀麗、純潔的健康環(huán)境。

控煙工作自檢自查報告3

自從20xx年衛(wèi)生醫(yī)療衛(wèi)生單位開展禁煙活動以來,本院制定了一系列的工作打算和制度,通過健康教育講座、詢問、發(fā)放宣揚單、院職工培訓會等多種形式宣揚吸煙有害健康的學問,使全院職工充分熟悉到吸煙的危害和禁煙的意義,嚴格執(zhí)行無煙醫(yī)院的制度。

1、通過全院設設置吸煙點1個，本院職工在走廊、大廳、各業(yè)務科室、辦公室、會議室?guī)染l(fā)覺吸煙者，將賜予處理，每次處以10元罰款。院控煙辦公室加大督查力度，對未在設置的吸煙區(qū)發(fā)覺吸煙、煙蒂、煙缸的科室將依據(jù)質量考核標準進行扣分和獎懲，發(fā)覺煙頭應主動撿起丟放垃圾桶內。

2、經(jīng)過巡查,監(jiān)督員工作人員的細心檢查，不斷提示吸煙者，禁煙者吸煙的危害有了明顯的效果，衛(wèi)生院醫(yī)務人員原來吸煙者如今經(jīng)過禁煙教育活動都主動的進行戒煙。前來看病的患者也受到了較大的影響。讓每一個吸煙者對于禁煙都有了很好的思想效果。

3、同時建立了查詢狀況，并做好記錄，并且每天都有人員巡查，為戒煙人員提前做好預備，并且記錄戒煙門診的工作記錄，獎懲記錄醫(yī)院醫(yī)務人員吸煙統(tǒng)計表。

4、通過控煙辦公室把握全院吸煙人數(shù)，有打算地逐年降低吸煙率，同時，建立控煙工作例會制度和信息溝通制度，通過定期溝通反饋相關信息，討論解決控煙過程中遇到的問題，協(xié)調有關科室共同落實控煙工作對策和措施，形成控煙工作合力，不斷提高控煙工作，我院現(xiàn)控煙率達100%。來院就診人員經(jīng)過巡查員，監(jiān)督員的努力宣教控煙率達80%。

控煙工作自檢自查報告4

為進一步貫徹落實運市衛(wèi)轉字[20xx]106號《關于創(chuàng)建無煙醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)督導檢查工作的通知》要求，依據(jù)縣衛(wèi)生局統(tǒng)一支配部署，根據(jù)文件要求，組織中心控煙領導及成員組人員，對中心的控煙工作進行了自查自評。詳細狀況報告如下：

一、基本狀況

我中心從20xx年開頭創(chuàng)建無煙衛(wèi)生單位，一是成立控煙領導組、成員組，制訂各項工作制度并在每月工作例會有工作支配、有行動；二是落實指定控煙監(jiān)督員和巡查員；三是開展了控煙宣揚培訓和教育；四是按要求設立控煙教育專欄并且能夠按時更換內容。

二、自查狀況

⑴領導重視控煙工作。中心領導班子都非常重視控煙工作，成立了控煙工作領導小組，結合實際制定了本單位控煙工作實施方案，并將控煙工作的常規(guī)化納入本單位的工作打算。

⑵建立了控煙考評獎懲制度。能結合實際建立控煙考評獎懲制度，有相應的控煙獎懲標準。

⑶張貼禁煙標識。在單位的等候廳、會議室、辦公室、樓梯、走廊、衛(wèi)生間等重要區(qū)域張貼禁煙標識，通過專欄、橫幅、LED電子顯示屏等形式宣揚控煙學問，營造無煙工作環(huán)境。

⑷吸煙現(xiàn)象明顯好轉。機構設置了室外吸煙區(qū)，走廊、辦公區(qū)域未發(fā)覺吸煙現(xiàn)象，門診大廳內有專人勸阻吸煙。

⑸控煙工作實施狀況

中心領導班子非常重視控煙工作，根據(jù)我中心制定的控煙工作實施方案，定期組織領導組和成員組進行巡查，發(fā)覺違規(guī)科室和個人者根據(jù)控煙考評嘉獎制度執(zhí)行。

我中心實行工作時間全員禁煙，中心呂副主任帶頭宣揚控煙政策并努力進行戒煙，對來訪或辦事的吸煙人員由接待科室人員進行勸阻，宣揚吸煙危害和戒煙的好處，發(fā)放煙草危害宣揚物品。

中心控煙巡查員和監(jiān)督員根據(jù)控煙方案，每周2次對中心辦公區(qū)域進行巡查，發(fā)覺吸煙者或者煙頭，準時與科進步行溝通，并做好控煙巡查記錄備案。每年“5.31無煙日”組織健康教育科人員開展宣揚工作，宣揚結束后，書寫工作總結上報上級部門。

三、存在的問題

從自查自評狀況看，我中心開展的控煙教育工作和主動創(chuàng)建的無煙醫(yī)療衛(wèi)生單位工作，總體距離省市的工作要求和標準還有肯定差距。

自查查結果說明，一是制度落實不嚴，工作抓得不實，相關制度和措施沒有得到很好的執(zhí)行；二是健康教育工作還存在亟待解決的突出問題，組織管理薄弱、硬件設施缺乏、健康詢問活動缺乏、培訓講座質量不高、痕跡資料管理意識不強等；三是勸阻工作記錄不完善，部分科室的花盆、垃圾桶內可見煙頭。還有一些科室工作人員對外來的吸煙人員未能準時勸阻，控煙宣揚方面力度不大，控煙工作的氣氛還不夠深厚；四是我中心預防接種門診設置在院內，由于外來人員流淌較大，對家屬的吸煙勸阻難度大，仍需要加大力度。

四、下一步工作要求

1、進一步轉變思想，提高對醫(yī)療衛(wèi)生氣構全面禁煙的熟悉。要高度重視控煙工作，把控煙宣揚教育工作作為主要任務和常規(guī)工作來抓，抓緊抓實，確保工作目標任務的完成。

2、杜絕形式主義，抓好指標落實。根據(jù)《評分標準》結合本單位實際，逐條逐項對比，認真檢查每條每項的落實狀況，要仔細完善檔案資料，對存在的問題要根據(jù)《評分標準》盡快整改。

3、加大宣教力度，確保全社會主動參加。要加大宣揚力度，充分利用橫幅標語、宣揚欄等多種形式廣泛宣揚。定期更換宣揚欄內容，定期開展控煙學問講座和詢問活動，提高居民健康學問知曉率和行為行成率，并做好痕跡資料留存。

4、強化人員培訓，提高服務力量。做好縣鄉(xiāng)村三級醫(yī)療機構人員的相關學問培訓，提高業(yè)務水平和服務力量，完善相關科室設置和必備設備設施。

5、結合公共衛(wèi)生服務考核，加大督查指導力度。要根據(jù)制定的控煙巡查制度和考核機制，每月要對單位內控煙工作進行考核和通報，把控煙工作納入到每季鄉(xiāng)村級考核評分中。

開展創(chuàng)建無煙衛(wèi)生醫(yī)療單位工作，是一項長期性、艱難性的工程，我中心將進一步加強領導、健全制度、強化管理、全力推動無煙單位創(chuàng)建工作，為全縣衛(wèi)生系統(tǒng)全面禁煙的工作目標努力。

控煙工作自檢自查報告5

為把握《xx市20xx年基本公共衛(wèi)生服務健康教育項目實施方案》和《20xx年xx市衛(wèi)生系統(tǒng)控煙工作實施方案》落實狀況，依據(jù)省cdc鄂疾控健教函[20xx]95號《省疾控中心關于開展健康教育及控煙工作督導檢查的通知》要求，9月13日至19日，市愛衛(wèi)辦、市健康教育所組織人員，對全市各醫(yī)療衛(wèi)生單位的健康教育和市級衛(wèi)生單位控煙工作進行了自查自評。詳細狀況報告如下：

一、基本狀況

這次督導檢查分成四組，對全市14個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、3個社區(qū)衛(wèi)生服務中心和6個市直衛(wèi)生單位的健康教育、控煙工作進行了自查自評。通過檢查，我市健康教育工作已全面加強，以各級醫(yī)療衛(wèi)生單位為骨干的網(wǎng)絡體系基本形成。主要表如今：一是各級醫(yī)療衛(wèi)生單位的領導對健康教育和控煙工作重視，建立了機構，有工作經(jīng)費、有工作支配、有行動，做了大量工作；二是各級醫(yī)療衛(wèi)生單位基本落實了健康教育專兼職人員；三是開展了健康教育業(yè)務培訓和控煙教育；四是按要求設立了健康教育專欄并且能夠按時更換內容；五是社區(qū)衛(wèi)生服務機構普遍設立了健康教育室，適時開展了形式多樣的健康詢問活動；六是建立了健康教育資料檔案。全市健康教育取得了明顯的社會成效，醫(yī)療衛(wèi)生單位的控煙工作得到進一步落實。

二、自查狀況

對比鄂疾控健教函[20xx]95號附件《湖北省健康教育綜合督導檢查考核表》的指標，主要檢查了“基本公共衛(wèi)生健康教育、醫(yī)療衛(wèi)生單位控煙”兩部分工作。本次自查實行聽匯報、看現(xiàn)場、查資料、現(xiàn)場指導等方法進行。檢查內容為：一看組織管理有無年度工作打算和工作專班；二看健康教育印刷資料發(fā)放狀況；三看健康教育業(yè)務培訓狀況；四看健康教育宣揚欄設置狀況；五看開展公眾健康詢問活動資料；六看健康學問講座資料；七看健康教育音像制品播放狀況；八看醫(yī)院控煙狀況；九看健康教育資料管理狀況等。

市衛(wèi)生局：按省要求，一是落實了健康教育工作經(jīng)費1654340