高校教師面試問題

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高校老師面試問題一

1、你認為，當好一個班主任需要具備哪些素養(yǎng)?

【參考答案】我認為，班主任素養(yǎng)可以概括為以下幾個方面：

(1)具有良好的師德。包括：愛國守法，愛崗敬業(yè)，喜愛同學，教書育人，為人師表，終身學習;

(2)豐富的科學文化素養(yǎng)。包括：教育科學知識，崗位專業(yè)知識，科學文化知識;

(3)較強的技能素養(yǎng)。包括：科研技能，創(chuàng)新技能，組織管理技能，協(xié)調(diào)技能，自我調(diào)控技能。

此外，還包括：了解和討論同學的技能，自主學習技能，轉(zhuǎn)化后進生技能，組織班集體活動技能等。

2、同學心目中的好班主任形象有那些?

【參考答案】：我心目中的好班主任應當是一個有愛心的人。當然，這個世界上絕對沒有愛心的人幾乎不存在，但真正有愛心并懂得怎樣付出愛的人更難能珍貴。

有愛心的班主任應當是一個善解人意的好老師、好長輩、好伙伴，最最少的，他不會體罰和污辱同學。在他眼中，全部的同學都是同等的，沒有什么好生和差生之分。他會尊敬同學，一視同仁，讓同學健康地成長。最重要的是，他懂得寬容同學，能夠諒解和寬容同學，給同學改正錯誤的機會。他懂得關(guān)懷同學，在同學受到挫折時去勸慰他們，在同學苦惱時去開導他們，在同學迷茫時去援助他們。

我認為，一個制造了高升學率的“勝利”班主任未必就是一個好班主任。作為一個班主任，我認為最重要的是要有很好的管理技能，使得班級紀律嚴明，風氣良好，教給同學做人的道理、健康的思想和正確的學習方法，以提高班級的整體素養(yǎng)，而不是只盯著成果。

3、你認為一種科學的備課方法是什么?

【參考答案】：備課是老師的一項基本功。備好課是上好課的重要前提。我認為無論是哪門學科，老師真剛要備好一堂課，應當腳踏實地，并結(jié)合自身和同學的實際，進行制造性地討論和設計。

首先要鉆研教材，了解教材;其次要了解同學狀況;第三選擇合適的教學方法。

高校老師面試問題二

1、老師如何提高駕馭課堂的技能?

【參考答案】一：樹立威信是駕馭課堂的基礎。老師的威信能喚起同學的積極心情體驗，產(chǎn)生向老師模范的意向。這種威信是老師在采用有效措施摒除課堂干擾方面具有極大的優(yōu)勢。

二：老師預備充分是駕馭課堂的保證。

三：掌控好課堂教學環(huán)節(jié)是駕馭課堂的關(guān)鍵。老師要組織好一堂課的開端，要抓好課堂秩序的管理，學會用“眼神”調(diào)整課堂情境。

四：民主師生關(guān)系是駕馭課堂上的精髓。創(chuàng)設民主同等的教學環(huán)境，以保證學習氣氛的輕松，達到駕馭課堂的目的。

2、關(guān)于老師收入，你有什么樣的看法?

【參考答案】：作為社會里的一員，我盼望學校或者說政府能提高老師待遇。假如老師無需擔憂生活問題，那么老師就能一心一意去做教育工作。當然，老師具有更高的歷史使命感，老師應當急社會之所急，應當在一切可能狀況下，努力做好千秋萬代的事業(yè)——教育事業(yè)。

3、你認為家教與教學工作之間的關(guān)系怎么樣?

(1)家教面對的是一個或幾個同學，而教學由于是班級授課制，面對的是一群同學;

(2)家教針對性強，可以很好的進行因材施教，而教學面對的是一群同學，即使很好的因材施教也很難照看到每一個同學;

(3)家教的教學設計和實施遠比課堂的教學工作簡約，不存在管理班級，維持秩序等問題。

4、你最贊頌的教學方法是什么?

以同學為主體，激發(fā)同學學習愛好，使課堂生動活躍的教學法是我贊頌的教學方法。教學過程中，用一些平常生活中最常見的例子跟同學說明，簡單引起同學的留意力，提高同學的學習愛好，我想每一種教學方法都有它的獨特之處，假如用的好了，用的恰當可以使課堂變的豐富多彩。

高校老師面試問題三

1、你怎么理解為人師表?

堅持高尚情操，嚴于律己，以身作那么;

衣著得體，言語規(guī)范，舉止文明;

關(guān)懷集體，團結(jié)協(xié)作，尊敬同事，尊敬家長;

作風正派，廉潔奉公;

自覺抵制有償家教，不利用職務之便謀取私利。

2、俗語說：家有半口糧不當孩子王，你為什么選擇老師職業(yè)?

【參考答案】：我認為老師這個職業(yè)是高尚而神圣的，這么說一點也不夸張。洛克曾經(jīng)說過：“人類之所以千差萬別，全在于教育之故。”在先天條件無法轉(zhuǎn)變的狀況下，我認為教育是促進人全面進展的一種很好的途徑，甚至可以說是唯一的`途徑。教書育人這個重任就落在老師身上。能夠教育全部喜愛、渴望學習的孩子們，為教育事業(yè)貢獻我的一份能量。

同時，我認為老師這個行業(yè)也是比較辛苦的。雖然老師每年有寒暑假，給人的感覺就是老師這個行業(yè)不錯。我想，許多人還不了解老師這個行業(yè)。老師每天的工作量至少在10個小時，而在這10個小時里，老師要備課、上課、批改作業(yè)、了解班級狀況、了解同學動態(tài)等，然后就是對同學進行輔導、溝通、談心、做思想工作，再就是聯(lián)系家長，與家長一起共同分析同學的狀況，以期找到一個更加合適同學的管理、教育、促進、提高的方法。所以說老師是比較辛苦的。

但老師也是世界上美滿的人。由于老師可以通過自己的言傳身教帶動更過的人。

3、如何適應老師這個行業(yè)?

【參考答案】：第一：加強學習，提高自身師德修養(yǎng)。一名好的老師首先要有高尚的師德修養(yǎng)，我要以優(yōu)秀的老師為楷模，以身邊的師德標兵為榜樣，加強學習，努力提升自己的師德水平。

第二：努力過好教學關(guān)。進入高校工作對一個青年老師而言意味著你的一個特別重要的任務是參加教學。為過好教學關(guān)，青年老師可以從以下幾個方面進行努力。1)虛心向老老師、有閱歷的老師請教和學習。2)老師要仔細對待每一節(jié)課，要細心備課，上好每一節(jié)課，還要寫好教學反思。3)提高駕馭課堂的技能。

第三：處理好人際關(guān)系。擁有良好、和諧的人際關(guān)系，會給自己的精神帶來愉悅，生活帶來便利和工作獲得勝利奠定良好的基礎。所以，作為青年老師，要從以下三個方面著手建立起自己良好的人際關(guān)系。(一)學會處理好與領導的關(guān)系。青年老師剛踏入工作崗位，首先最重要的是做好本職工作，給領導留下一個良好的印象;要尊敬領導，維護領導的威信;聽從領導指揮，仔細對待領導安排的任務，并盡心完成;對領導有看法，要找合適的時機大膽地向領導提出自己的觀點、看法，千萬不能在領導背后亂發(fā)牢騷，隨意談論。(二)學會處理好同事之間的關(guān)系。要做到：虛心謹慎，為人厚道;尊敬同事，相互信任;以誠待人，公正競爭;要寬容大度，