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文檔簡介
經(jīng)理個人工作總結(jié)2022年5篇
一個部門,必需得齊心協(xié)力,那么才能在工作當(dāng)中去把一個部門的任務(wù)完成,去為公司制造價值,而作為部門的一個負(fù)責(zé)人,部門經(jīng)理更是要做好,無論是個人的工作,或者治理部門員工方面,只有都做好了,一起發(fā)力,那么才能真的部門工作做好,而過去的一個年里我也是團(tuán)結(jié)部門同事,大家一起努力,一起把部門的事做好。我也是對過去的一個年度里的工作要來總結(jié)下。
一、個人方面
個人的一個工作,就是帶著部門一起來把部門任務(wù)完成,這一年我們部門也是在我的帶著下完成的年度的目標(biāo),我是部門的經(jīng)理,所以許多事情,我都是身先士卒,只有自己帶好頭了,那么部門的同事才會聽你的,才會情愿你來治理,來指導(dǎo)他們做事情,假如自己都做不好工作,那么其實許多人都會不服你的,一個部門那么大,只要心思不是全都的,那么就很難去把工作給完成了的。特殊是我們部門的任務(wù)也是許多,壓力也是比擬大的,只有作為經(jīng)理的我起到表率作用,那么大家的積極性也是會提高的,這一年來,我的工作都仔細(xì)的去完成,在工作之余我也是不斷的提升自己,讓自己治理水平更好,業(yè)務(wù)力量更強(qiáng),這樣帶著大家一起做事情的時候,也是會情愿協(xié)作,情愿跟著我的步伐去把部門的任務(wù)做好。
二、治理方面
在部門的治理方面,我不是一成不變的,而是依據(jù)不同的人,不同的任務(wù)去做治理,做到更加的人性化,固然也是要保證是公正的,只有大家都看到,都知道我是怎么對待他們的,那么他們也是會回饋好的便利,假如我對待部門的同事只有任務(wù)的壓力和沒完成的懲處,而對于嘉獎和他們的關(guān)懷都沒有的話,或者比擬少,那么做事情也是很難說做得好的,在治理中,我喜愛用同理心去對待部門的同事,常常會想假如我處于他們的位置,是怎么樣想的,有什么要求,或者面對工作又是有什么困難,我也是積極的在這一年治理當(dāng)中去幫忙他們解決問題,雖然工作的任務(wù)重,但這一年的治理我也是做好了,大家也是情愿一起努力,去完成任務(wù)。
回憶過去,我也是知道我還有些沒做的好的地方,我也信任,在今后的工作之中,我會連續(xù)的努力,把部門給治理好,把工作的目標(biāo)完成,讓我們部門成為公司優(yōu)秀的部門,不需要領(lǐng)導(dǎo)操勞的部門。
經(jīng)理個人工作總結(jié)2
一、解決問題
由于前期人員變動及局部合作商溝通不暢,各項主體陷入癱瘓狀態(tài),工地停工,員工心情動亂。在此情形下,本人意識到只有馬上解決前期遺留問題,加快主體建立,才能推動籌建工作的進(jìn)展,穩(wěn)定民心。在王賓董事長及總公司領(lǐng)導(dǎo)的支持下,本人組織人員進(jìn)展圖紙會審,重新確定思路,解除不合作裝飾公司合約,吸引有實力、有資質(zhì)、有(閱歷)承建商共同合作,現(xiàn)已完成以下幾項主體工程:
1、弱電工程:電話線、視頻線、網(wǎng)絡(luò)線鋪設(shè);消控室和總機(jī)房靜電地板工程。有線電線設(shè)施完成90%。目前唯有衛(wèi)星接收系統(tǒng)工程處于洽談中。
2、設(shè)備工程:完成空調(diào)主機(jī)安裝、水泵安裝、鍋爐、別墅熱水器的安裝。目前未完成工程有電源、煤氣設(shè)備。
3、裝修工程:完成別墅外墻油漆及90%別墅裝修;主樓裝修完成90%(包括水、電、地、墻、天花);酒店外墻大理石完成80%。
4、(其它)工程:完成外圍欄、別墅中間藝術(shù)長廊、酒店廣場、店標(biāo)石。園林工程、海邊休閑涼亭完成90%;酒店停車場完成90%;酒店噴水池完成90%;草地照明完成90%。
二、廣布信息,開展各類招標(biāo)活動
對各類設(shè)備、用品、材料選樣及機(jī)器設(shè)備選型,并簽定合約。
在上述主體工程如火如荼進(jìn)展同時,各類設(shè)備、用品及材料選樣及機(jī)器設(shè)備的選型也緊鑼密鼓地開展。在與王賓董事長及合作方相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)溝通下、輔以自身多年酒店行業(yè)閱歷,進(jìn)展選樣定型。在供貨商的選定上,實行招標(biāo)方法,在招標(biāo)過程中,嚴(yán)格堅持了公正、合法、公平競爭、誠懇信用的原則,堅持了資格審查,實地考察,小組審議,上報批準(zhǔn)的工作程序與供貨商簽定合約。目前中心空調(diào)、廚房設(shè)備、綠化工程、燃?xì)夤こ?、客房門鎖、清潔機(jī)器、員工服裝、客房用品等一系列合同已簽定,共計合約_份,合同總額達(dá)_萬元。
三、確立人員編制、架構(gòu),分步有序進(jìn)展人員聘請
保證人員儲藏,加強(qiáng)人員培訓(xùn)。2022年_月,酒店確立全體人員編制為_人。結(jié)合酒店特點搭建組織架構(gòu),制定人員工資標(biāo)準(zhǔn)體系。目前亞洲海灣大酒店確立為總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下的各部門相互分工合作的有機(jī)整體。在人員的聘請上,為確保各項工作高效進(jìn)展,節(jié)省掌握人力本錢,海灣大酒店實行分步有序,逐步到位的方法進(jìn)展人員的聘請。
對于職位缺口較大的部門,實行了多種的聘請(方法)來盡快補(bǔ)足,除了人才市場聘請、勞動力市場聘請外,還通過網(wǎng)上公布聘請信息,請勞動職業(yè)介紹所幫助公布信息和推舉人員,通過勞動局關(guān)系和同行幫助查找和推舉酒店所需的人才等方式。
為了能夠跟上酒店進(jìn)展試營業(yè)時新入店員工的培訓(xùn),海灣大酒店著手開展了兩次共八節(jié)培訓(xùn)課,對全部已入店員工進(jìn)展系統(tǒng)的培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容涉及:酒店軟件和硬件的介紹、酒店的儀容儀表標(biāo)準(zhǔn)、禮貌禮儀的重要性、酒店英文、個人素養(yǎng)、職業(yè)道德、(消防(安全學(xué)問))及全員(銷售技巧)等,不僅從全方位加強(qiáng)了員工對酒店的熟悉和拓展學(xué)問面,也大大提高了員工的工作積極性。
四、標(biāo)準(zhǔn)治理,完成建章立制,實現(xiàn)辦公電子化
經(jīng)過近半年的努力,亞洲海灣大酒店已制定一套比擬完整的治理制度、崗位責(zé)任制以及操作流程。全面完成中餐、西餐、大堂吧的標(biāo)準(zhǔn)本錢菜單核算。全面清查酒店資產(chǎn),建立一套完整的資產(chǎn)實物臺帳及制度,保證酒店資產(chǎn)的安全。完成財務(wù)后臺電腦軟件的初始化工作,保證電腦建帳使用的穩(wěn)定性。
五、確立市場定位,加強(qiáng)營銷推廣,開展(市場調(diào)查),提高酒店知名度
隨著旅游經(jīng)濟(jì)的復(fù)蘇,星級酒店逐步完善與增多,并間續(xù)有國際品牌酒店進(jìn)駐,酒店行業(yè)面臨嚴(yán)峻的市場競爭。依據(jù)本酒店狀況,確定酒店的市場定位為商務(wù)旅游度假酒店,客源定位為跨國企業(yè)、外資企業(yè)、大型企業(yè)、政要客人、本地公司及海外公司等層次與消費(fèi)力量高的群體。為做到“知已知彼,百戰(zhàn)不殆”酒店組織營銷人員開展對周邊區(qū)域的市場調(diào)查、上門(訪問)與洽談溝通,對環(huán)島內(nèi)高級寫字樓及各家國際旅行社與網(wǎng)絡(luò)訂房中心商談合作。目前已簽協(xié)議單位有419家,旅行社56家。
通過開展對各大型企業(yè)、跨國集團(tuán)、外資企業(yè)、上市公司的重點銷售回訪,得到反應(yīng)信息有:海灣大酒店定位五星級酒店較合理,房價也可以承受,地理環(huán)境得天獨厚,適合接待高級客人。別墅型酒店在海灣少有,較有吸引力。旅行社及網(wǎng)絡(luò)訂房對海灣大酒店也特別感興趣,已有多家旅行社來參觀酒店并表示滿足,以后將把日本、韓國、歐美等國團(tuán)隊安排亞洲海灣酒店。這說明各企業(yè)、旅行社對酒店的期望值較高,將酒店定位為高檔、集商務(wù)、休閑一體商務(wù)旅游度假酒店的思路是正確的。
以上為本人在本年度任俱樂部及海灣大酒店總經(jīng)理期間負(fù)責(zé)的各項工作。由于兩頭兼顧,任務(wù)繁重,工作中難免存在著疏忽與缺乏,敬請公司領(lǐng)導(dǎo)批判指正。
經(jīng)理個人工作總結(jié)3
20__對于我來講是成長的一年、奮斗的一年、學(xué)習(xí)的一年、是感恩的.一年;首先要感謝敦敦教導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo),感謝團(tuán)結(jié)上進(jìn)的同事幫忙鼓舞,感謝在我懊喪時鼓舞我給我打氣信任我的同事,感謝那些給我微笑,接納我和__產(chǎn)品的合,由于是他們的幫忙、認(rèn)可、信任、鼓舞才能使我更加樂衷于我的工作,更加喜愛我的工作。
一年來,我仔細(xì)貫徹執(zhí)行公司銷售目標(biāo)和銷售政策,積極協(xié)作銷售經(jīng)理做好本職工作,并和其他銷售員一道努力拼搏、積極開拓市場,較好地完成了年度銷售目標(biāo)。依據(jù)公司治理人員考核方法的通知精神,根據(jù)年終述職的有關(guān)要求和內(nèi)容,現(xiàn)將一年來的個人工作述職如下:
1、__市場全年任務(wù)完成狀況。
我負(fù)責(zé)連、徐、宿地區(qū)的銷售工作,該地區(qū)全年銷售__萬元,完成全年指標(biāo)1%,比去年同期增加了__萬元長率為__%。與去年相比原老經(jīng)銷商的銷量都有所增長,開發(fā)的新客戶銷售也根本穩(wěn)定,新客戶銷售額有望有較大突破。
2、重新捋順銷售網(wǎng)絡(luò)。
在原有的銷售網(wǎng)絡(luò)的根底上,精耕細(xì)作。以各經(jīng)銷商為中心,從一個一個市場入手,同經(jīng)銷商(編織)__產(chǎn)品的銷售網(wǎng)絡(luò),通過我們的努力,和每個經(jīng)銷商細(xì)致溝通,急躁做工作,明確各家經(jīng)銷商經(jīng)銷區(qū)域范圍,做到不重復(fù),不惡意串貨,逐一解決售后效勞等各項問題,最終讓經(jīng)銷商重拾了銷售__產(chǎn)品的信念。
一年下來,雖然__市場銷售工作無論是在銷量還是在銷售治理方面都取得了突破性的進(jìn)展,但仍存在一些問題:
1、我們銷售工作做得不細(xì)、對市場的了解分析不到位,面對市場的劇烈競爭反映不夠快速,使我們失去一局部市場。
2、市場串貨監(jiān)管不到位。由于今年銷售政策的轉(zhuǎn)變,各家經(jīng)銷商的銷售壓力比擬大,較去年相比個別區(qū)域消失串貨狀況。雖然今年我們對串貨問題組織爭論過,但工作還沒有做到位,串貨問題連續(xù)存在,這樣對我們產(chǎn)品經(jīng)銷負(fù)面影響都很大,對經(jīng)銷商的信念打擊比擬大。我們銷售人員在信息收集、反應(yīng)方面做得也不夠全面,有的區(qū)域能供應(yīng)信息幫助防止串貨,而有的區(qū)域搜集不到。這說明我們業(yè)務(wù)人員的業(yè)務(wù)力量還需更快更好的提高。
3、__市場網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃不好,二三級市場進(jìn)貨(渠道)比擬亂,市場標(biāo)準(zhǔn)不到位,隨便銷售現(xiàn)象比擬嚴(yán)峻。
結(jié)合銷售工作取得的成績及存在的問題,并依據(jù)生活用紙__億元的銷售目標(biāo),準(zhǔn)備從以下幾個方面來開展的銷售工作:
1、加強(qiáng)市場推廣、宣傳力度。
在穩(wěn)固現(xiàn)有的市場份額根底上,加強(qiáng)市場滲透,運(yùn)用各種有效促銷方式或商務(wù)手段,確保市場的占有率;制定市場宣傳,監(jiān)視(廣告)投放,實施多媒體傳播規(guī)劃,制定并實施銷售活動方案。
2、健全營銷網(wǎng)絡(luò)。
完善客戶資料的建立、保存和分類治理,負(fù)責(zé)客戶狀況收集、調(diào)查,毀滅空白縣市。
3、做好業(yè)務(wù)人員培訓(xùn)、溝通工作,進(jìn)一步完善銷售治理工作。
我們要對任務(wù)進(jìn)展落實,做到目標(biāo)明確、責(zé)任到人,保證預(yù)期目標(biāo)的實現(xiàn),同時會加大銷售人員的引進(jìn)及整合,對新進(jìn)的人員進(jìn)展全面的培訓(xùn),使更多的優(yōu)秀年輕人參加到我們這個銷售團(tuán)隊中來。
4、聽從大局,團(tuán)結(jié)協(xié)作。
在日常工作中,做好銷售經(jīng)理助理的本職工作,努力完成公司領(lǐng)導(dǎo)布置的各項工作,積極為其他同事的工作制造良好的氣氛和環(huán)境,相互敬重、相互協(xié)作。同時,勇于開展批判和自我批判,對其他同事的缺點和錯誤準(zhǔn)時地指出,并催促改正;對自己在工作上的失誤也能努力訂正、主動擔(dān)當(dāng)責(zé)任。
我仍會和全部銷售人員一道努力拼搏,力爭公司生活用紙銷量增長__%,為實現(xiàn)公司生活用紙銷售總額為__億元的目標(biāo)而奮斗。
經(jīng)理個人工作總結(jié)4
2022年,我公司在各政府領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)和關(guān)心下,在公司總經(jīng)理的頑強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和有力支持下,圍圍著“安全進(jìn)展、節(jié)省進(jìn)展和優(yōu)質(zhì)效勞”三條主線,竭盡全力,優(yōu)質(zhì)、高效、圓滿的完成了各項運(yùn)輸任務(wù)。
2022年,公司在市場競爭日趨劇烈,交通形勢嚴(yán)峻,交通環(huán)境極為簡單、出車任務(wù)繁忙、行車任務(wù)艱難,新司機(jī)多,技術(shù)底子相對低的狀況下,克制重重困難,最終確保上半年無安全事故。保證了國家財產(chǎn)和人民生命的安全,維護(hù)了企業(yè)利益和形象,為社會的和諧和穩(wěn)定做出了我公司應(yīng)有的奉獻(xiàn)。
在應(yīng)對一切突發(fā)大事用車中,我公司全體人員都是召之即來、來之能戰(zhàn)、戰(zhàn)之能勝,細(xì)心組織,火速行動,準(zhǔn)時滿意各企業(yè)單位運(yùn)輸要求,都能高水平的完成任務(wù),沒有點滴失誤。
我公司隊嚴(yán)格遵守配載規(guī)程,運(yùn)輸規(guī)程及車輛治理,檢查落實到位,嚴(yán)格按規(guī)程辦事、層層嚴(yán)格把關(guān),(措施)得力,治理到位,我公司上半年運(yùn)輸事故為零。
現(xiàn)將2022年(上半年工作總結(jié))如下:
一、交通安全方面。
安全工作是我公司重中之重的工作,可以說:沒有安全就沒有一切,丟失安全就會丟失一切,一百減一等于零。我們?nèi)曜允甲越K狠抓安全治理,時時事事嚴(yán)加防范,確保萬無一失。
(1)車隊領(lǐng)導(dǎo)為了車隊的安全,成年累月勞碌工作,沒有節(jié)假日,沒有星期天,以身作則、領(lǐng)先垂范、靠前治理、細(xì)心指揮,妥當(dāng)安排車輛,合理安排出車人員,仔細(xì)解決司機(jī)的后顧之憂,使司機(jī)出車開心,行車平安。
(2)我公司人員都堅固樹立了安全行車意識,把安全熔化在血液中,落實在行車上,出車前都能自覺檢查和保養(yǎng)車輛,確保車輛完好;運(yùn)輸途中,都能自覺依法行車,遵章行車,保證行車安全,確保安全行車已成為全體司機(jī)的動身點和落腳點。由于司機(jī)堅固樹立了安全行車?yán)砟睿_保了我公司長治久安和再鑄輝煌。
(3)為了安全,我公司全年狠抓(安全(教育))和安全治理。都要定時召開全隊安全例會,全面總結(jié)安全工作,為以后的安全提出詳細(xì)要求。除此之外,我公司對車輛都要定期進(jìn)展安全大檢查,消退事故隱患,促進(jìn)安全工作,發(fā)覺問題準(zhǔn)時改良。為了安全,我公司開展了長期的安全競賽活動,好的要表揚(yáng),超速罰款要曝光。常常不斷的組織職工觀看事故警示錄象,分析事故緣由,吸取血的教訓(xùn),敲響安全警鐘。為了安全,我公司還屢次進(jìn)展職工安全培訓(xùn)和技術(shù)比武,充實完善了安全制度和考核獎懲罰法。由于我公司嚴(yán)格治理確保了全隊上半年交通安全無事故。
二、消防工作方面。
消防工作也是我公司重中之重的工作,預(yù)防火災(zāi),刻不容緩,消防責(zé)任重于泰山。我公司高度重視,嚴(yán)加防范,時時事事嚴(yán)格把關(guān)。門衛(wèi)要堅守工作崗位,嚴(yán)禁外單位人員和車輛進(jìn)入公司停車場,嚴(yán)禁易燃易爆物品帶入停車場。不符合消防安全標(biāo)準(zhǔn)的車輛嚴(yán)禁進(jìn)入停車場,消防通道要暢通,停車場一切設(shè)施要齊全有效。全部車輛要按位停車,地面要潔凈干凈。我公司消防機(jī)構(gòu)健全有力,消防制度齊全有效,消防預(yù)案組織落實到位,并進(jìn)展了消防學(xué)問的學(xué)習(xí)和競賽活動,由于嚴(yán)格消防治理,我公司多年來消防事故為零。
三、車輛的治理方面。
(1)公司出車歸來的車輛,必需按時歸隊,必需按車位停車,嚴(yán)禁在外亂停亂放。
(2)無論什么時間,完成運(yùn)輸裝卸任務(wù)回來的車輛,都要在公司停車場內(nèi)停放。嚴(yán)禁私拘束家或在外停放。一旦發(fā)覺,嚴(yán)格處理,造成后果自己負(fù)責(zé)。
(3)每天門衛(wèi)要把停車場全部車輛統(tǒng)計清晰,并把長途在外的車輛統(tǒng)計清晰,每天都要把所登記的狀況向隊長照實匯報。
(4)在外長途的車輛,要把車保管好、貨物照看好,車輛的安全狀況定時要打電話向隊里匯報。
(5)嚴(yán)禁私自跑車,嚴(yán)禁私自繞道辦私事,一旦發(fā)覺,嚴(yán)格處理,造成后果要自己負(fù)責(zé)。
(6)因自己的緣由造成車輛的早期損壞和喪失,自己要完全負(fù)責(zé),還要對其進(jìn)展嚴(yán)格處理。
由于我公司嚴(yán)格的車輛治理,確保了車輛的安全,取得了良好的效果。
四、車輛保養(yǎng)治理方面。
2022年,我公司全體人員每天都能仔細(xì)的檢查和保養(yǎng)車輛、不怕辛苦、盡心盡責(zé)、愛車如命、相互競爭,確保了車況良好,確保了車容車貌良好,延長了車輛的使用壽命,滿意了個企業(yè)單位裝卸運(yùn)輸?shù)挠密囆枨蟆?/p>
五、全面加強(qiáng)治理,嚴(yán)格掌握費(fèi)用支出。
全面做好節(jié)能降耗工作,是當(dāng)代形勢所迫,是企業(yè)進(jìn)展所需,也是我公司責(zé)任所在,為了嚴(yán)格掌握費(fèi)用支出,我公司開拓創(chuàng)新,嚴(yán)格治理,實行了以下重要措施:
(1)實行了全年費(fèi)用落實到車,節(jié)省責(zé)任落實到人,提高自我約束力量。為了嚴(yán)格把關(guān),我公司每臺車的費(fèi)用狀況每天有考核,月月有核算,年底總核算,對一年節(jié)省的同志要以資鼓舞。對無緣由超出的駕駛員要按規(guī)定進(jìn)展懲罰。
(2)造成車輛設(shè)施的早期損壞和喪失,輪胎的早期損壞和喪失,自己要負(fù)責(zé)。
(3)在外長途運(yùn)輸?shù)能囕v需要(修理),必需向隊領(lǐng)導(dǎo)請示匯報,屬于自然磨損的修理,要經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意后才能進(jìn)展修理。所修工程的發(fā)票,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)簽字前方能去財務(wù)處報銷。如因自己檢查不到位,保養(yǎng)不到位,屬于非自然的機(jī)件早期損壞的修理,要追究緣由,一切后果自己負(fù)責(zé)。
(4)為了節(jié)省,我公司嚴(yán)格車輛治理,做到確保萬無一失。全隊全年杜絕了其它的一切事故的發(fā)生。沒有因保養(yǎng)不當(dāng)和操作不當(dāng)造成的機(jī)械事故,沒有因作業(yè)不當(dāng)造成的人身事故。毀滅了一切交通事故,大大削減了修理費(fèi)、配件費(fèi)和事故費(fèi)的支出,為我公司全年做好節(jié)省工作奠定了堅實的根底。
(5)嚴(yán)格掌握修理費(fèi)的支出,因自己緣由造成的車輛修理,所需費(fèi)用由自己負(fù)責(zé)。一切正常的修理必需仔細(xì)履行修車的程序和手續(xù),方能去修理廠修車。在修理的過程中,修理人員細(xì)心的修理,嚴(yán)格把關(guān),對所修機(jī)件要以修為主,能修的就修,不能修好的才進(jìn)展更換。要在確保安全行車的狀況下,盡量延長機(jī)件的使用年限。
六、端正工作態(tài)度,提升優(yōu)質(zhì)效勞水平。
搞好優(yōu)質(zhì)效勞是我公司的天職,能否優(yōu)質(zhì)效勞事關(guān)企業(yè)的素養(yǎng)形象。我公司嚴(yán)格治理,確保優(yōu)質(zhì)效勞,并不斷提升優(yōu)質(zhì)效勞水平。
1、2022年隨著企業(yè)做大做強(qiáng),各企業(yè)單位裝卸運(yùn)輸車輛需求日益增加,隨時都有用車的可能,但我公司領(lǐng)導(dǎo)都是科學(xué)調(diào)配、細(xì)心指揮、千方百計滿意了領(lǐng)導(dǎo)全部用車需求,保證了各企業(yè)單位的準(zhǔn)時用車。
2、我公司全部出車的人員都是著裝整齊、精神飽滿、技術(shù)全面、態(tài)度良好。車輛都是車容干凈、車況良好,都能文明駕駛、慎重開車,將貨物安全送達(dá)目的地,確保企業(yè)滿足。
3、班中班后,任何時候、任何狀況下,我公司全部人員都是隨叫隨到,準(zhǔn)時出車,無言無怨,任勞任怨,無條件聽從命令和指揮,高質(zhì)量圓滿完成各企業(yè)單位的運(yùn)輸任務(wù)。熱忱、周到為企業(yè)單位。
4、為了保證用車安全、用車準(zhǔn)時,出車前、歸車后,駕駛?cè)藛T都能仔細(xì)檢查和保養(yǎng)車輛,車輛始終保持車容干凈,車況良好,隨時派車,隨時出車,所派車輛都能提前到位,等待裝貨卸車。
5、我公司全體人員都是提前上崗,堅守崗位,隨時聽從隊領(lǐng)導(dǎo)的指揮。2022年上半年,我公司反應(yīng)不良意見為零,都得到了各企業(yè)單位的好評。
七、一如既往地仔細(xì)貫徹和執(zhí)行上級的指示和文件精神。
上級所下發(fā)的文件,我公司都能準(zhǔn)時的傳達(dá)并逐段逐句的進(jìn)展學(xué)習(xí)和爭論。在領(lǐng)悟精神上狠下功夫,在落實行動上大做(文章)。做到了令行制止,做到了雷厲風(fēng)行,做到了不折不扣,做到了上傳下達(dá)、政通人和,提高了戰(zhàn)斗力、親和力、分散力和向心力,提高了執(zhí)行力。
八、班子的團(tuán)結(jié)、協(xié)作、頑強(qiáng)有力是再鑄輝煌的關(guān)鍵。
2022年,我公司領(lǐng)導(dǎo)班子高度團(tuán)結(jié)、相互協(xié)調(diào)、嚴(yán)密協(xié)作、相互協(xié)作、同舟共濟(jì),共謀進(jìn)展大業(yè),是一個頑強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)班子,是一個富有遠(yuǎn)見的領(lǐng)導(dǎo)班子,是一個事業(yè)心、責(zé)任心很強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)班子,是一個富有開拓性、制造性的領(lǐng)導(dǎo)班子,由于他們的頑強(qiáng),領(lǐng)導(dǎo)為我公司好中求優(yōu)的進(jìn)展打下了良好的根底。
九、心系職工、關(guān)懷職工是搞好工作的重要保證。
隊領(lǐng)導(dǎo)始終執(zhí)政為民,想職工所想,急職工所急,為職工辦好事、解難事、謀利益,關(guān)懷職工疾苦,傾聽群眾呼聲,和職工心心相連,深受職工的忠心擁護(hù),得到了全體人員的高度好評。
綜觀2022年的全部工作,我公司全體人員不怕困難、不畏艱險、同心同德、堅韌拼搏,用自己的才智和汗水譜寫了全年工作的新輝煌。
面對當(dāng)前新形勢和新任務(wù),全面做好2022年的工作,是形勢所迫、責(zé)任所在。逆水行舟、不進(jìn)則退,企業(yè)興衰、員工有責(zé)。我們肯定要解放思想,更換觀念、興奮精神、扎實工作,肯定要去掉滿意現(xiàn)狀,因循守舊的思想意識。要深刻領(lǐng)悟?qū)W習(xí)淮南閱歷,實行治理轉(zhuǎn)型等重要意義和深刻內(nèi)涵。更加提高在全球金融風(fēng)暴的特別時期,保證安全、提高效勞,杜絕一切事故的極端重要性。
我們肯定要樹立競爭意識和責(zé)任意識。在公司各級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,揚(yáng)長避短、快馬加鞭,全面完成我公司2022年的各項任務(wù),再創(chuàng)新輝煌,為企業(yè)的又好又快的進(jìn)展做出我們應(yīng)有的奉獻(xiàn)。
經(jīng)理個人工作總結(jié)5
時間荏苒,不知不覺間,充實而勞碌的2022年已經(jīng)漸行漸遠(yuǎn)。2022年對我個人來說,是非同尋常的一年。這一年的六月,我應(yīng)聘到_公司擔(dān)當(dāng)人事部經(jīng)理,揭開了職業(yè)生涯的嶄新一頁。屈指算來,到現(xiàn)在我已在_公司工作了五個多月了。回憶這一段時間的工作,我感受許多。五個月來,在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力關(guān)懷和幫忙下,在同事們的積極協(xié)作與支持下,我不遺余力地做好人事治理工作,雖然沒有什么轟轟烈烈的大業(yè)績,但我是在專心地做好每一件事,并努力使_公司的人事治理工作更標(biāo)準(zhǔn)、更科學(xué),人事治理工作的面貌也大有改觀。從這個角度講,我還是比擬欣慰的。下面,我就對這一段
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