教職工大會制度范文（二篇）

第5頁共5頁教職工大會制度范文教職工代表大會是幼兒園教職工行使民主權(quán)利，參與幼兒園民主管理和民主監(jiān)督的基本形式，是幼兒園管理體制中的重要組成部分。為了推進幼兒園民主建設(shè)，保障教職工參與幼兒園民主管理和民主監(jiān)督，健全和完善校長負責(zé)制。根據(jù)《中華人民共和國工會法》《中華人民共和國教育法》《中華人民共和國教師法》等法律、法規(guī)以及其它有關(guān)規(guī)定，制定本制度。一、教職工代表大會的職權(quán)：教職工代表大會在黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，按照規(guī)定程序行使職權(quán)，遵循民主集中制的原則，使各項工作達到規(guī)范、有序、優(yōu)化的要求。二、審議建議權(quán)：聽取討論園長工作報告，對園長的工作報告、幼兒園的章程、發(fā)展規(guī)劃、重要改革措施、財務(wù)工作報告、業(yè)務(wù)招待費使用情況報告、教職工培訓(xùn)情況以及與幼兒園其它有關(guān)改革發(fā)展的重大問題，提出意見和建議。三、審議通過權(quán)：審議通過幼兒園提出的園內(nèi)教職工聘任制度或方案、獎懲制度、教職工工資分配方案以及其它與教職工權(quán)益有關(guān)的重要的規(guī)章制度。審議通過后，由園長頒布實施。四、審議決定權(quán)：審議決定教職工福利費使用的原則和辦法以及其它有關(guān)教職工的福利事項。五、民主評議監(jiān)督權(quán)。按照教育黨委的安排，在黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下，每年進行民主評議黨政領(lǐng)導(dǎo)干部。六、教職工代表：1、我園按《教育系統(tǒng)教職工代表大會工作規(guī)程》中有關(guān)規(guī)定，幼兒園園建立的是全體教職工民主管理大會制度，其性質(zhì)、職權(quán)、工作程序與教代會相同。（如教工人數(shù)超過____人以上的，就要實施代表制，那么就要按程序進行代表的選舉。1、代表的條件。2、代表的產(chǎn)生一教研組為單位，有教職工以無記名投票方式選舉產(chǎn)生。3、代表人數(shù)不少于____人，按個教研組人員構(gòu)成情況均衡分布。4、代表實行常任制，任期三年，任期內(nèi)有代表調(diào)離，應(yīng)及時增補。5、代表對選舉組室的教職工負責(zé)。）2、代表的條件：（1）堅持__基本路線，擁護__方針政策，貫徹國家的法律、法規(guī)；（2）掌握一定的業(yè)務(wù)知識、管理知識和參政議政的能力，愿意參加幼兒園的民主管理活動；（3）遵守社會公德、職業(yè)道德、教書育人、為人師表；（4）熱心為教工辦事，作風(fēng)正派，公正公道；（5）密切聯(lián)系群眾，正確代表群眾利益，如實反映群眾的意見和要求；（6）遵章守紀，勝任并做好本職工作。3、代表的權(quán)利和義務(wù)：（1）代表的權(quán)利：①在教職工代表大會上有選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán)。②對大會的議程發(fā)表意見，按照規(guī)定的程序提出議案和提案。③對幼兒園和教職工代表大會工作提出意見和建議。④閉會期間有工會組織參加對幼兒園有關(guān)工作的檢查活動。（2）代表的義務(wù)：①貫徹__方針政策，遵守國家法律法規(guī)。②參加民主管理大會活動，執(zhí)行大會的決議，完成大會交給的任務(wù)。③聯(lián)系群眾，聽取和反映群眾的意見，協(xié)助做好群眾的工作____提升自身素質(zhì)，遵守職業(yè)道德和幼兒園的規(guī)章制度，認真做好本職工作。4、代表的培訓(xùn)：工會將定期對教職工進行培訓(xùn)，培訓(xùn)的內(nèi)容包括__方針政策，法律法規(guī)的教育，并則重于民主管理的有關(guān)基礎(chǔ)知識，不斷提升教職工參政議政的素質(zhì)。七、組織制度：1、教職工代表大會的組織原則是民主集中制。2、教職工代表大會三年為____屆，按期換屆。每學(xué)期至少召開一次，每次大會至少有三分之二的教職工參加。3、教職工代表大會閉會期間遇有重大事項，經(jīng)三分之二以上教職工的提議或經(jīng)行政、工會共同研究決定，可臨時召開會議。4、提交教職工代表大會審議的方案需提前十天發(fā)給全體教職工。5、教職工代表大會的選舉和表決采用無記名投票或舉手表決。其中，凡關(guān)系到教職工切身利益的制度或方案的表決均必須采用無記名投票的方式。選舉和表決必須獲得應(yīng)到人數(shù)半數(shù)以上同意方為有效。6、經(jīng)教職工代表大會通過的決議、決定的方案，如需修改，必須提請大會按程序重新審議表決通過，方可有效。7、建立大會的提案制度。大會設(shè)立有工會委員會委員組成的提案工作小組，受理提案的征集、處理和提案的落實。提案的處理和落實情況應(yīng)當(dāng)及時公布，并向下一次大會報告。（1）建立健全提案征集處理制度。（2）提案表按時發(fā)給教職工，征集提案的起訖時間由提案組決定，并告知全體教職工。（3）提案內(nèi)容應(yīng)圍繞大會中心議題和教職工最關(guān)心的話題。（4）提案應(yīng)有一人提出，兩人以上附議才能成立，內(nèi)容要符合黨和國家的政策和法律法規(guī)，并限于本園職權(quán)范圍內(nèi)。（5）提案處理和落實。提案的審議是否審核合格。提案登記。正式立案的提案要整理分類，登記造冊。不能立案的提案要向提案人做出解釋。提案落實。工會要督促有關(guān)部門制定實施計劃和措施。提案要做到條條有答復(fù)，件件有著落。提案小組應(yīng)在下一次大會上，對提案的處理情況進行全面的匯報。教職工大會制度范文（二）第一章總則第一條為了落實《工會法》、《教育法》、《教師法》賦予教職工參與學(xué)校民主管理和民主監(jiān)督的權(quán)利.提高參政意識，增強主人翁的責(zé)任感，學(xué)校建立教職工大會制度。為了加強教職工大會的制度化、規(guī)范化、程序化建設(shè)，充分調(diào)動教職工的積極性和創(chuàng)造性，實施校務(wù)公開。結(jié)合我校實際情況，特制定本實施細則，共十六條。第二條教職工大會是教職工行使民主權(quán)利、參與學(xué)校民主管理的基本形式，是學(xué)校管理體制的重要組成部分。第三條教職工大會在學(xué)校黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，按照民主程序行使職權(quán)。教職工大會工作納入學(xué)校年度工作計劃。教職工大會的組織原則是民主集中制。第四條教職工大會以____和_______為指導(dǎo)，_____。正確處理國家、學(xué)校、教職工三者利益關(guān)系，維護教職工合法權(quán)益，緊緊圍繞學(xué)校的中心任務(wù)開展工作，促進學(xué)校的改革與發(fā)展。第二章職權(quán)第五條教職工大會在法律、法規(guī)規(guī)定的范圍內(nèi)行使下列職權(quán)：1、審議建議權(quán)。聽取、審議校長工作報告，討論學(xué)校年度工作計劃、發(fā)展規(guī)劃、改革方案、教職工隊伍建設(shè)等重大問題，并提出意見和建議。2、審議通過權(quán)。討論通過學(xué)校崗位責(zé)任制方案，教職工獎懲辦法，以及其它與教職工有關(guān)的基本規(guī)章制度。由校長頒布實施。3、審議決定權(quán)。討論決定教職工住房分配及福利費管理使用的原則和辦法，以及其它有關(guān)教職工的集體福利事項。4、審議監(jiān)督權(quán)。評議監(jiān)督學(xué)校各級領(lǐng)導(dǎo)干部，對被評議干部可以進行表揚、批評，必要時可以建議上級機關(guān)予以嘉獎、晉升、或予以處分、免職。第六條校長要積極支持教代會的工作，認真對待教代會提出的意見和建議，負責(zé)執(zhí)行和處理教代會作出的決議，認真處理代表的提案，尊重和支持教代會行使民主管理和民主監(jiān)督的四項職權(quán)。第七條教代會要尊重和支持校長依法行使行政管理的各項職權(quán)，協(xié)助校長開展工作，教育全體教職工以主人翁的態(tài)度積極支持和投身學(xué)校的各項改革，自覺的遵守學(xué)校各項規(guī)章制度，努力完成學(xué)校的各項工作任務(wù)。第三章組織制度第八條召開教職工大會時，選舉大會主席團主持會議。主席團成員應(yīng)由學(xué)校各方面人員組成，其中包括黨政工團主要領(lǐng)導(dǎo)干部、先進教師代表。第九條教職工大會每三年____屆，定期開會，每學(xué)年至少召開兩次。每次會議必須有三分之二以上代表出席方能召開，大會的選舉和表決須有二分之一以上代表通過方為有效。第十條校工會在教代會大會閉幕期間行使教代會職權(quán)。第十一條學(xué)校工會委員會承擔(dān)教代會機構(gòu)的日常工作。在校黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下，會同有關(guān)部門做好下列工作：1、做好大會的籌備工作和會務(wù)工作，組織選舉教職工代表，征集和整理提案，提出大會方案和主席團人選建議____，經(jīng)黨總支批準(zhǔn)后，召開大會。2、大會閉幕期間，組織代表組及各專門工作委員會的活動，組織傳達貫徹大會精神，督促檢查大會決議及提案的落實。3、大會閉幕期間，遇有重要問題，可召集組長會議按規(guī)定的程序，召集臨時組長會議。4、向組長和教職工進行宣傳教育，保障他們的民主權(quán)利，接受他們的申訴。處理教職工大會交辦的其它有關(guān)事項。第四章大會的召開第十二條教職工大會分三個階段進行，即會議籌備階段、正式會議階段和會后督促貫徹落實階段。教職工大會籌備階段基本程序：1、制定會議方案。會議方案由校工會負責(zé)起草，內(nèi)容包括：會議的指導(dǎo)思想、主要議題、會議議程、會期、提案征集、主要文件、組織機構(gòu)、活動安排、會議經(jīng)費預(yù)算等。2、成立會議籌備組?；I備組應(yīng)由黨政工團負責(zé)人組成，組長由黨總支主要領(lǐng)導(dǎo)人擔(dān)任，下設(shè)若干專門工作小組。3、教代會換屆時。擬定特邀代表，列席代表名額分配方案，選舉辦法等方案。組織選舉代表、審查代表資格、公布代表____。4、確定大會議題。議題應(yīng)圍繞學(xué)校的改革與發(fā)展，完善內(nèi)部管理制度和職工生活福利等方面的重大問題來確定。5、征集提案。征集提案是籌備階段的一項重要的工作。a、提案內(nèi)容。一是需要解決什么問題；二是為什么要解決這個問題；三是解決問題的可能性與效益；四是解決問題的方法；五是有關(guān)建議；六是提案人（包括附議人）。b、提案征集過程。提案征集工作由工會負責(zé)，其程序。一是在會議召開前半個月，通過召開組長會議及各種渠道發(fā)布信息，公布本次大會征集提案的主要內(nèi)容，并將提案表印發(fā)給各代表組；二是以代表組為單位，組織教職工認真征集提案。會議期間仍可繼續(xù)征集提案。平時也可以征集提案。教職工根據(jù)需要，可以隨時填寫提案表，直接交校工會；三是由教職工代表組長填寫提案征集表，提案必須一案一事一表。提案由教工一人提出二人附議，填表后交大會立案。c、提案審查立案。各代表組征集的提案送工會整理歸類，并分別提出意見，由工會初審，對提案進行可行性研究，也可就部分提案征求有關(guān)部門的意見，再提交教職工代表大會討論，形成決議后，正式確立為本屆職工代表大會提案。d、提案處理。教職工大會提案立案后，由學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)落實處理，其程序：一是由行政領(lǐng)導(dǎo)召開提案交辦會議；二是具體落實提案；三是填寫提案落實傳遞表；四是檢查督促；五是在下次教職工代表大會上報告提案落實情況，對優(yōu)秀提案予以表彰。6、準(zhǔn)備會議的有關(guān)材料。會議材料分會務(wù)材料和各專項材料。會務(wù)材料一般包括：大會主持詞、大會議程、大會日程表、大會主席團建議____、主席團執(zhí)行主席____、各代表組組成人員及代表組長____、開幕詞、閉幕詞、會議決議等；各專項材料一般有：校長工作報告、財務(wù)工作報告、財務(wù)報告、財經(jīng)審查報告、有關(guān)規(guī)章制度及管理辦法、集體合同、其它專門議題材料等。第十三條預(yù)備會議。由工會主席或副主席主持，通過大會議程、大會主席團____。正式會議由大會主席團主持。第十四條會后督促貫徹落實階段。1、行政和工會制定傳達，落實大會精神的計劃和要求。2、各組帶領(lǐng)全體教職工為實現(xiàn)大會提出的各項任務(wù)而努力工作。3、校長負責(zé)組織有關(guān)部門落實提案。4、按照大會通過的方案開始工作。校工會組織、督促下完成教代會交辦的工作任務(wù)。5、工會有責(zé)任向提案人反饋提案辦理結(jié)果，不能辦理的提案，要向提案人說明情況。6、遇到重大事項，經(jīng)校黨