人事任命書的合同范本

人事任命書的合同范本人事任命書合同范本合同編號：[合同編號]甲方：[公司全稱]地址：[公司地址]聯(lián)系電話：[公司聯(lián)系電話]法定代表人：[法定代表人姓名]乙方：[被任命人姓名]身份證號碼：[被任命人身份證號碼]住址：[被任命人住址]聯(lián)系電話：[被任命人聯(lián)系電話]鑒于甲方為一家合法注冊的公司，具備進(jìn)行人事任命的權(quán)利和資格；鑒于乙方具備相關(guān)背景和能力，并愿意接受甲方的人事任命；雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成以下協(xié)議，共同遵守并履行：第一條任命職位甲方特此任命乙方擔(dān)任以下職位：職位名稱：[職位名稱]職位級別：[職位級別]職位職責(zé)：[職位職責(zé)]第二條任命條件1.乙方應(yīng)具備以下條件：（1）具備相關(guān)專業(yè)背景和工作經(jīng)驗(yàn)；（2）身體健康，能夠勝任所任命的職位；（3）無違法犯罪記錄；（4）如有其他特殊條件，另行約定。2.乙方應(yīng)向甲方提供以下材料：（1）身份證明文件；（2）學(xué)歷、工作經(jīng)歷證明等相關(guān)證件；（3）其他甲方要求的相關(guān)材料。第三條任命薪酬及福利1.甲方將按照公司規(guī)定的薪酬標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付相應(yīng)的薪酬，并按規(guī)定發(fā)放福利待遇。2.乙方享有甲方規(guī)定的其他福利待遇，如社會保險(xiǎn)、公積金、年假等。第四條工作期限1.本次任命起始日期為：[起始日期]，終止日期為：[終止日期]。2.如乙方在任職期間表現(xiàn)優(yōu)秀，并經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以延長工作期限或提拔乙方。第五條保密條款1.乙方承諾在任職期間和離職后對甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息進(jìn)行保密，不得泄露或向第三方提供。2.乙方應(yīng)妥善保管甲方的文件、資料、客戶信息等，不得擅自復(fù)制、傳播或利用。第六條解除合同1.任職期間，如乙方違反公司規(guī)章制度、職業(yè)道德或無故缺勤，甲方有權(quán)解除本合同。2.乙方如有辭職或提出離職申請，應(yīng)提前30天書面通知甲方。甲方有權(quán)決定是否接受提前解除合同。第七條合同變更1.本合同的任何變更、補(bǔ)充或解釋，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式進(jìn)行。第八條法律適用與爭議解決1.本合同的解釋、效力以及爭議的解決均適用中華人民共和國法律。2.如因履行本合同發(fā)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，應(yīng)提交有管轄權(quán)的人民法院解決。第九條合同生效與終止1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，至工作期限屆滿或提前解除為止。2.本合同終止后，雙方應(yīng)按照法律法規(guī)和約定歸還對方應(yīng)歸還的文件、資料等。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：法定代表人（簽字）：