2023年新員工個人年終總結參考樣本（二篇）

第8頁共8頁2023?年新員工?個人年終?總結參考?樣本今?年___?_月份，?我調動了?工作。到?了新的工?作崗位，?后作為一?名新員工?，我迅速?調整自己?的狀態(tài)，?在領導和?同事的指?導幫助下?，積極融?入新的工?作環(huán)境，?為今后干?好工作打?下了良好?的基礎。?現將一年?以來的工?作、學習?作以匯報?：一、?轉變角色?，盡快適?應工作環(huán)?境。到?新的企業(yè)?對于我來?說是一次?難得的機?會，盡快?完成角色?轉變，是?做好本職?工作的前?提。工作?中，我細?心向領導?和其他同?事請教，?多向其他?人學習，?用心觀察?、用心揣?摩。想問?題、辦事?情時刻從?一名工程?技術人員?的角度出?發(fā)，努力?盡快適應?工程項目?的快節(jié)奏?、高效率?的工作，?通過學習?，自己的?知識積累?、技術水?平、協(xié)調?能力等方?面都有了?一定程度?的提高。?二、加?強學習，?努力提高?技術水平?和業(yè)務素?質。到?后，我積?極地參加?各種技術?交流活動?，仔細聽?、認真記?、用心琢?磨，努力?了解各種?新技術、?新設備。?其中，通?過去生產?廠家現場?考察，擴?大了知識?面，對先?進設備有?了一個全?方位的概?念，為日?后工作打?下了堅實?的基礎。?三、踏?實肯干，?端正態(tài)度?。始終?保持謙虛?學習的態(tài)?度，切實?增強責任?感、危機?感和協(xié)調?能力，使?自身能力?全面提高?。工作中?時刻提醒?自己：我?的工作關?系到總廠?日后的發(fā)?展，不能?有絲毫馬?虎。按照?領導的安?排在工作?過程中，?遵守紀律?，服從安?排，順利?完成了任?務。四?、協(xié)同工?作。作?為一員，?我始終努?力配合領?導和同事?的工作，?在配合好?工作的基?礎上，一?直以來，?辦公室的?電腦有問?題，只要?我空閑，?從來沒有?拒絕過維?修；大家?遇到電腦?技術方面?的問題，?只要是我?知道的，?均給于了?耐心答復?和解決。?回首過?去，我在?思想上、?學習上、?工作上取?得了一點?進步，但?也還有不?足之處，?理論知識?水平還有?所欠缺，?成長的還?比較慢，?離領導的?期望還有?差距，自?身綜合素?質還需要?更進一步?提高。在?今后的工?作中，要?努力做到?：一、?夯實基本?功。積極?參加繼續(xù)?教育和技?能培訓以?及各類廠?家技術交?流，努力?提高自己?的技術水?平。二?、努力做?一個復合?型的技術?人才。工?業(yè)自動化?涉及的專?業(yè)很多，?在工作中?要積極熟?悉其他專?業(yè)特點，?使自己在?最短時間?內成長為?一名合格?的技術人?才。2?023年?新員工個?人年終總?結參考樣?本（二）?時間飛?逝，轉眼?____?年年關已?到，我到?____?公司也有?一年時間?了。這是?緊張又充?實的一年?，見證了?我從無到?有。從今?年___?_月八號?進公司以?來的一年?，對我來?說是一個?成長的過?程，我從?一名經驗?淺薄的應?屆生，逐?漸成長為?一名具備?一定專業(yè)?知識的采?購職員。?面對這一?年，__?__公司?所有人齊?心協(xié)力，?同心同德?，克服了?今年市場?經濟低迷?的困難，?使公司產?品推陳出?新，這是?值得我們?驕傲的。?為我們克?服了困難?，經受住?了考驗而?驕傲自豪?。年初?，我以應?屆生身份?來___?_公司實?習，這是?我從學校?走向社會?的第一步?，是人生?道路上一?個很重要?的起點。?眾所周知?采購部是?公司業(yè)務?的后勤保?障，是關?系到公司?整個銷售?利益的最?重要環(huán)節(jié)?，所以我?很感謝公?司和領導?對我的信?任，將我?放在如此?重要的崗?位上?；?首這一年?，我在取?得的進步?都歷歷在?目，每一?個進步都?值得我驕?傲。正是?因為有了?一個良好?的平臺和?一群可愛?的同事，?才使我能?夠快速適?應工作，?一步步走?向成熟。?工作中?有苦也有?樂，但更?多的是收?獲，這一?年的工作?我受益匪?淺。古人?云：“紙?上得來終?覺淺，要?知此事必?躬行”。?對我們應?屆生來說?剛走上工?作崗位是?理論與實?踐相結合?的學習，?把理論應?用到實踐?當中并在?實踐中積?累更加豐?富的理論?知識。轉?眼已經一?年。就這?一年的工?作我做一?個簡單的?總結，匯?報我在_?___公?司一年來?取得的成?績以及自?己的不足?。一、?個人成長?方面：?1、心態(tài)?轉變。學?校的生活?養(yǎng)尊處憂?，無需我?們擔憂某?些問題，?學校三點?一線的生?活，學習?跟得上就?可以，而?在工作當?中就不然?，工作中?，我們要?考慮如何?提高工作?效率，怎?樣處理與?上級領導?、同事的?關系，還?有在工作?當中的不?盡人意等?事情，這?些都要我?們以一顆?平常心去?對待，及?時的轉變?心態(tài)會讓?我們工作?更加順利?。2、?計劃做事?。有了明?確的計劃?，目標才?清晰，以?至于在工?作中不會?茫然。在?采購部工?作的一年?中，我每?天都整理?工作日志?，記錄下?我要做的?事情，然?后再總結?一下完成?狀況，日?志看似平?常，但在?無形中提?高你做事?的效率和?工作的有?序程度。?也改變了?我剛開始?工作缺乏?系統(tǒng)和邏?輯性的缺?點。3?、處處留?心皆學問?。這是我?畢業(yè)的時?候導師對?我講的一?句話，對?這句話并?沒有給我?多說什么?，但在工?作當中我?深有體會?，初到采?購部我把?仔細閱讀?以往的采?購合同。?在整理過?程中我仔?細的看了?一下采購?合同的內?容，這為?我以后的?修改合同?起到了很?大的幫助?，我可以?直接套用?以前的合?同范本，?這個結果?直接歸為?我的留心?。在生活?中只要你?留心處處?都有學問?在，不要?總是期盼?別人告訴?你怎么去?做，應該?學會思考?自己應該?怎樣去做?，留心別?人怎么做?。4、?不以事小?而不為。?做大事小?事有不同?的階段，?要想做大?事，小事?情必須做?好。這是?我急需知?識和經驗?的階段，?做一些繁?瑣的小事?情，很有?必要。工?作中我努?力做好每?一個細節(jié)?，但我并?沒有感到?煩，而是?把它當作?我素質培?養(yǎng)的大講?堂，正因?為這些小?事情改變?了我對工?作的態(tài)度?。小事情?值得我去?做，事情?雖小，可?過程至關?重要。在?有一群樂?于幫助我?的同事，?在工作過?程中，我?虛心求教?，同事也?不吝嗇熱?情幫助。?從最簡單?的電子元?器件，到?產品特征?、市場情?況，讓我?在找到了?學習了方?向，使我?更有針對?性地提高?自己的工?作能力。?5、認?識的提高?。以前我?只泛泛認?為采購就?是買東西?，簡單的?金錢與物?質的交易?，只要價?格合適、?質量過關?那就可以?。通過工?作才知道?其實不然?，這個簡?單的買賣?關系并不?簡單。保?證適時適?地適質適?價都是采?購過程中?必須滿足?的要求。?進入，我?首先思想?上轉變了?原來不正?確的觀念?，在思想?上和工作?職責要求?相統(tǒng)一。?特別采購?是公司供?應鏈中一?個非常重?要的環(huán)節(jié)?，要求我?們以滿足?市場和生?產需求為?準繩，任?何錯誤都?有可能造?成經濟損?失。所以?說采購崗?位需要的?是完美的?人，是有?根據的。?我自覺自?己離要求?還有很遠?，但是我?一步步向?這個方向?靠近。我?會通過自?己的努力?成為一名?優(yōu)秀的采?購工作者?。二、?工作方面?：自入?職以來，?在公司和?部門領導?的悉心指?導下，在?部門同事?的言傳身?教下，我?很快融入?____?公司。從?基本的物?料庫存查?詢開始，?到下訂單?，收貨入?庫等工作?都很快上?手。要?說這一年?積累的經?驗，我首?先學會的?是核價，?不管采購?任何一種?物料，在?采購前應?熟悉它的?價格組成?，了解你?的供應商?所生產成?品的原料?源頭價格?，為自己?的準確核?價打下基?礎。這樣?談判時，?做到知已?知彼，百?戰(zhàn)百勝。?現今的社?會是一個?電子化的?社會，作?為采購人?員要由不?同的方面?收集物料?的采購信?息，地域?差別等。?只有了解?了市場，?才真正了?解了所需?產品的價?格定位，?為采購活?動做好先?期準備。?公司內?部的溝通?很重要，?特別像我?一樣，剛?進公司的?新人來說?，尤為重?要。__?__月份?公司__?__項目?采購任務?下來了，?這個項目?在鈑金件?以及一些?電子元器?件方面有?特殊的要?求。剛開?始我并未?發(fā)現有這?個的情況?，等訂單?下了以后?，問題才?從供應商?處反饋到?我這里，?我即使和?已調任其?他部門的?前任同事?溝通，才?逐漸解決?了這些問?題。沒了?解清楚我?就做出了?決定，后?果是非常?嚴重的，?所幸此次?并未造成?經濟損失?和生產的?延誤。這?個事情讓?我明白溝?通很重要?，只有在?有把握的?情況下才?做決定，?才不會造?成損失。?對產品?質量嚴格?把關在業(yè)?內是出名?的。成品?的合格率?一個重要?因素就是?采購材料?的品質是?否達到產?品要求。?材料合格?率、以及?售后服務?都屬于質?量范圍。?我們對物?料的要求?高了，就?是對供應?商的要求?高了。例?如包裝問?題，有的?供應商任?務包裝有?瑕疵不會?影響產品?質量，但?對我們來?說，不能?夠以點蓋?面，特別?是對電子?產品來說?，任何細?小的瑕疵?都有可能?影響品質?。我曉之?以理、動?之以情，?使有不同?觀點的供?應商改變?了不正確?的看法。?電子有限?公司，是?我們公司?在接插件?方面的主?要供應商?，原來因?為我們在?那里采購?產品的系?列多、供?應產品多?而雜，在?來料準確?率上存在?這一定問?題。但后?來通過采?購、品質?的聯(lián)合改?善以及供?應商自身?的努力，?在每個品?種的物料?上貼標示?，包括我?司物料代?碼和規(guī)格?名稱、數?量、生產?日期等內?容，來料?不合格情?況基本杜?絕，而且?標簽還方?便了我們?檢驗和倉?庫入庫，?一舉兩得?。這只是?一個典型?的例子。?在更新供?應商和品?質方面溝?通下，在?我負責的?供應商里?電子元器?件到貨不?合格率降?低到__?__%以?下，鈑金?結構件到?貨合格率?達到__?__%，?沒有對生?產正常進?行造成延?誤，也沒?有增加我?們的采購?成本。?采購成本?的控制對?任何公司?來說都是?很重要的?，在采購?過程中我?不僅要考?慮到價格?因素，更?要最大限?度的節(jié)約?成本，做?到貨比三?家;還要?了解供應?鏈各個環(huán)?節(jié)的操作?，明確采?購在各個?環(huán)節(jié)中的?不同特點?、作用及?意義。只?要能降低?成本，不?管是哪個?環(huán)節(jié)，我?們都會認?真研究，?商討辦法?。我們采?購部遵循?按照訂單?計劃量向?供應商下?訂單的原?則，除卻?必要的余?量，在滿?足供應商?最少采購?量的原則?下，盡量?不造成庫?存積壓。?避免因為?庫存造成?公司經營?成本的積?壓。同時?不斷正對?市場變化?尋找更優(yōu)?秀的供應?商，例如?，我司_?___項?目的雙頭?預置網線?，采購成?本一直較?高，而且?原供應商?制作方法?落后造成?偶有不合?格現象。?____?月，我尋?找到電子?有限公司?，經商談?發(fā)現此公?司加工方?法較原供?應商先進?，而且能?夠降低此?網線__?__%的?采購成本?，從原_?___元?/pcs?降低到_?___元?/pcs?。___?_月由電?子供應的?____?項目一個?批次和_?___項?目兩個批?次的雙頭?預置網線?，合格率?達到__?__%。?降低了_?___項?目的采購?成本，而?且更加完?善了產品?品質。今?年下半年?金屬價格?開始回落?，我及時?和供應商?聯(lián)系，使?我司分頻?卡等項目?用的銅柱?采購成本?降低了_?___%?;還有_?___項?目金屬外?殼通過更?換供應商?等措施，?價格下降?了___?_%。如?何保障生?產的正常?供給，同?時降低成?本、保證?來料質量?是采購部?每天都思?考的問題?。在部門?領導的帶?領下，我?們推陳出?新，不斷?優(yōu)化供應?商資源庫?，根據技?術工程師?選型要求?，及時反?饋市場情?況。身在?采購部，?確實感到?很大的壓?力，同時?也是動力?，有壓力?才促使我?不斷去學?習，跟進?市場的發(fā)?展，這對?我個人經?驗積累是?有很大幫?助的。?三、存在?不足：?我渴望通?過自己的?不懈努力?和奮斗為?多做一些?貢獻，但?離領導及?同事對工?作的要求?還存在一?定的距離?。譬如我?的產品知?識、工作?系統(tǒng)性、?邏輯性還?不能完全?達到采購?崗位的要?求;對市?場變化的?應變能力?較低。面?對以上不?足，今后?，我一定?認真克服?，發(fā)揚成?績，向先?進學習，?加強與領?導和同事?溝通交流?，自覺把?自己置于?同事監(jiān)督?之下，刻?苦學習、?勤奮工作?，認真查?擺、分