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第7頁共7頁學(xué)生會秘?書部工作?計劃例文?時光飛?逝,新學(xué)?期在春寒?料峭的日?子里如約?而至。新?學(xué)期,我?們秘書處?將繼續(xù)在?團(tuán)委老師?的指導(dǎo)下?積極扎實?的開展學(xué)?生工作,?為了給我?們這個集?體注入新?的生命力?,決定在?開學(xué)初進(jìn)?行納新活?動。為學(xué)?生會的發(fā)?展貢獻(xiàn)自?己的力量?。一、?工作定位?及目標(biāo)?1、做好?學(xué)生例會?及相關(guān)會?議的考勤?、簽到,?及會議記?錄等工作?將其整理?并存檔。?2、整?理并妥善?管理好各?部門、各?項活動的?計劃和總?結(jié),做好?期末存檔?工作。?3、參與?到各個部?門舉辦的?活動中去?。二、?積極參加?學(xué)生會活?動由于?院學(xué)生會?各部門分?工不分家?,所以我?們除了做?好本職工?作外,在?其它部門?組、織活?動時給予?大力配合?。方便部?門之間的?合作,使?學(xué)生會正?常運作。?三、部?內(nèi)建設(shè)?由于部內(nèi)?會注入新?的力量,?所以要培?養(yǎng)鍛煉干?事的能力?,秘書處?需要與各?部緊密聯(lián)?系,參與?到各部的?活動中去?記錄并監(jiān)?督。因此?,要全面?提高秘書?處的工作?能力,必?須全面培?養(yǎng)內(nèi)部成?員,清楚?的了解各?部的職能?和工作性?質(zhì),樹立?同學(xué)們的?全局性觀?念。為此?,我們將?實施以下?措施:?1、培養(yǎng)?秘書處同?學(xué)對文字?的把握和?處理能力?.2、?分配活動?時,盡量?讓秘書處?每個干事?都能全面?接觸學(xué)生?會各方面?活動,以?便更好的?促進(jìn)秘書?處成員對?于學(xué)生會?工作的整?體把握。?3、更?積極創(chuàng)新?的工作,?創(chuàng)新不是?一句空話?,在任何?一個工作?細(xì)節(jié)都可?以創(chuàng)新,?而怎樣保?持創(chuàng)新在?部門的成?長中是成?形后必須?要注重的?問題。?4、組織?與秘書處?功能性質(zhì)?相對應(yīng)的?活動。?5、秘書?處成員通?過參與其?他職能部?門的活動?積累了大?量成功舉?辦各類?活動的經(jīng)?驗,為了?更加鍛煉?秘書處干?事以及方?便以后工?作的開展?,秘書處?希望今年?能舉辦與?自己部門?性質(zhì)相對?應(yīng)的活動???傊?,秘書處?必將在總?結(jié)以往經(jīng)?驗的基礎(chǔ)?上,積極?開拓,勇?于實踐,?為學(xué)生會?進(jìn)一步的?發(fā)展和成?熟貢獻(xiàn)自?己的力量?。在工作?的具體實?施中我們?將遇到?很多的困?難,但我?們堅信我?們會排除?萬難,盡?最大的努?力把工作?做的最好?,同時請?院領(lǐng)導(dǎo)及?各位教師?給予監(jiān)督?和指導(dǎo),?使我們的?工作更加?完美。?學(xué)生會秘?書部工作?計劃例文?(二)?時間像一?個小怪物?一樣,你?盼著它過?的慢些的?時候,它?卻匆匆如?流水,時?光已遠(yuǎn)。?新學(xué)期如?約而至,?在秘書部?的工作又?有了新的?挑戰(zhàn),以?下是這期?我們秘書?部的工作?計劃:?一、認(rèn)真?完成本職?工作。?1:負(fù)責(zé)?上傳下達(dá)?系里各類?通知事宜?,實行責(zé)?任到人制?。2、?負(fù)責(zé)系學(xué)?生會相關(guān)?的檔案管?理、整理?工作。?3、負(fù)責(zé)?各部門活?動及例會?的考勤。?4、負(fù)?責(zé)各項會?議的記錄?工作,協(xié)?調(diào)主席健?全學(xué)生會?各項規(guī)章?制度。?5、做好?團(tuán)總支學(xué)?生會各個?部門的聯(lián)?系工作,?協(xié)調(diào)學(xué)生?會各部門?工作。?二、具體?工作安排?___?_月:協(xié)?助主席團(tuán)?做好人員?更替、干?部重整工?作;做好?招新工作?;更新學(xué)?生會內(nèi)部?人員信息?、新檔案?存檔工作?;制作辦?公室聯(lián)系?表等工作?;總結(jié)上?學(xué)期部門?工作遺留?下來的問?題,制定?新的學(xué)期?工作計劃?,新的人?才培養(yǎng)計?劃;制作?會議簽到?本,會議?記錄本等?。__?__月:?總結(jié)上個?月部門的?各項工作?實施情況?,并對不?足之處以?提出和改?進(jìn),繼續(xù)?用半個月?的時間來?完成人才?培養(yǎng)計劃?;做好所?有本部門?的常規(guī)工?作;協(xié)調(diào)?其他部門?做好工作?。培養(yǎng)新?人才。積?極參加_?___月?____?日___?_日的學(xué)?校運動會?___?_月:繼?續(xù)做好本?職工作及?配合其他?部門工作?;開展本?部門活動?。__?__月:?做好所有?本部門的?常規(guī)工作?,做好學(xué)?生會學(xué)期?末工作總?結(jié)資料等?工作;做?好本學(xué)期?的部門工?作總結(jié);?協(xié)助做好?學(xué)期期末?總結(jié)等一?系列工作?。三、?內(nèi)部建設(shè)?由于秘?書部將會?注入新的?力量,所?以要培養(yǎng)?鍛煉干事?的能力,?秘書部需?要與各部?緊密聯(lián)系?,參與到?各部的活?動中去記?錄并監(jiān)督?。因此,?要全面提?高秘書處?的工作能?力,必須?全面培養(yǎng)?內(nèi)部成員?,清楚的?了解各部?的職能和?工作性質(zhì)?,樹立同?學(xué)們的全?局性觀念?。為此,?我們將實?施以下措?施:1?、培養(yǎng)秘?書部同學(xué)?對文字的?把握和處?理能力.?2、分?配活動時?,盡量讓?秘書部每?個干事都?能全面接?觸學(xué)生會?各方面活?動,以便?更好的促?進(jìn)秘書處?成員對于?學(xué)生會工?作的整體?把握3?、更積極?創(chuàng)新的工?作,創(chuàng)新?不是一句?空話,在?任何一個?工作細(xì)節(jié)?都可以創(chuàng)?新,而怎?樣保持創(chuàng)?新在部門?的成長中?是成形后?必須要注?重的問題?。4、?組織與秘?書部功能?性質(zhì)相對?應(yīng)的活動?。5、?秘書部成?員通過參?與其他職?能部門的?活動積累?了大量成?功舉辦各?類活動的?經(jīng)驗,為?了更加鍛?煉秘書處?干事以及?方便以后?工作的開?展,秘書?處希望今?年能舉辦?與自己部?門性質(zhì)相?對應(yīng)的活?動???之,秘書?部必將在?總結(jié)以往?經(jīng)驗的基?礎(chǔ)上,積?極開拓,?勇于實踐?,為學(xué)生?會進(jìn)一步?的發(fā)展和?成熟貢獻(xiàn)?自己的力?量。在工?作的具體?實施中我?們遇到很?多的困難?,但我們?堅信我們?會排除萬?難,盡最?大的努力?把工作做?的最好,?同時請院?領(lǐng)導(dǎo)及各?位教師給?予監(jiān)督和?指導(dǎo),使?我們的工?作更加完?美。學(xué)?生會秘書?部工作計?劃例文(?三)新?學(xué)年,新?氣象。作?為秘書部?的新人,?我查閱了?我院上屆?秘書部的?工作記錄?等相關(guān)資?料,對其?工作及其?流程有所?了解,并?對此有了?自己的認(rèn)?識。在與?部長長時?間的討論?、慎重的?權(quán)衡,結(jié)?合上屆秘?書部的工?作,新學(xué)?年本部門?的工作計?劃與規(guī)章?已經(jīng)出爐?,現(xiàn)由我?作出以下?陳述:?一、認(rèn)真?完成本職?工作職能?1、做?好主席團(tuán)?、部長及?各項重大?會議的會?議記錄;?通知相關(guān)?會議的時?間、地點?。2、?搜索各種?相關(guān)的文?件格式,?以便順利?完成各項?文書工作?。例如,?學(xué)生會各?項規(guī)章制?度的建立?和起草,?各種文書?的執(zhí)行和?發(fā)放。?3、管理?各部門會?議記錄的?收信整理?、歸檔。?4、負(fù)?責(zé)起草制?定學(xué)生會?的有關(guān)文?件。5?、負(fù)責(zé)掌?握各部門?的活動資?料。6?、負(fù)責(zé)優(yōu)?秀學(xué)生干?部的評比?、監(jiān)督及?檢查工作?。7、?負(fù)責(zé)各部?門之間的?協(xié)調(diào)工作?,發(fā)揮好?橋梁紐帶?作用,使?各部門之?間建立良?好的工作?群體,方?便工作順?利進(jìn)行。?做到院學(xué)?生會各部?門分工不?分家。?秘書部近?期工作計?劃如下:?1、制?定團(tuán)委、?學(xué)生會各?部門職責(zé)?條例,以?便于明晰?各部門職?能,有利?于院學(xué)生?會順利開?展工作。?2、協(xié)?助、協(xié)調(diào)?各部門做?好招新工?作,并進(jìn)?行本部門?的招新工?作,吸納?一批細(xì)心?、耐心、?有責(zé)任心?的新生作?為部門干?事,為部?門各日常?工作的開?展準(zhǔn)備充?足的人力?資源。?3、協(xié)助?文藝部做?好迎新晚?會工作。?4、協(xié)?助學(xué)習(xí)部?根據(jù)資環(huán)?學(xué)院相關(guān)?規(guī)章做好?獎學(xué)金審?核、評定?工作。?二、工作?分工及工?作要求?〈1〉工?作分工:?1、部?長是一個?部門的核?心。熟悉?學(xué)生會工?作程序,?協(xié)調(diào)本部?門與其他?部門的關(guān)?系,不僅?要帶領(lǐng)部?門完成本?職工作,?還需在其?他部門需?要協(xié)助時?,主動給?予幫助。?著眼與對?重大事件?的統(tǒng)籌管?理、決策?。2、?副部長是?部長的助?手。必須?積極配合?部長完成?各項任務(wù)?,同時應(yīng)?及時了解?本部門干?事的工作?態(tài)度和工?作完成情?況,勇于?指出干事?的不足,?并協(xié)調(diào)干?事間的關(guān)?系,對其?工作給予?幫助。?3、委員?將完成會?議點名、?查考勤、?會議記錄?、策劃案?設(shè)計等文?書工作,?文字編輯?、打印表?格資料等?工作。由?于我們預(yù)?計招納三?名干事,?因此各項?具體分配?工作待定??!??〉工作要?求1、?工作時要?認(rèn)真仔細(xì)?,在追求?效率的同?時保證質(zhì)?量。當(dāng)今?社會,效?率被視為?工作中最?重要的環(huán)?節(jié)。一項?命令的下?達(dá),須以?____?%的精力?在規(guī)定的?時間內(nèi)完?成,絕不?能拖延,?將其作為?硬性制度?來要求內(nèi)?部人員,?才能達(dá)到?效果。認(rèn)?真仔細(xì)的?工作態(tài)度?是順利完?成工作的?根本,好?的工作態(tài)?度配以高?端的效率?保證工作?的進(jìn)行。?2、要?文明禮貌?。在工作?中注意自?己的言談?舉止,積?極配合學(xué)?院的各項?工作,以?大學(xué)生素?質(zhì)教育和?文明工程?為主,鞏?固良好的?學(xué)風(fēng)和院?風(fēng),全面?推進(jìn)大學(xué)?生精神文?明建設(shè),?促進(jìn)學(xué)院?的共同進(jìn)?步。3?、提
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